六月份工作總結
總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，是時候寫一份總結了。那么如何把總結寫出新花樣呢？以下是小編為大家收集的六月份工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
六月份工作總結1
在xx酒店的每一天，每經(jīng)歷的一件事，每接觸到的一個人，這個過程的含金量，絕不亞于我十幾年在校門里學習的價值，所以我感激xx能給我這個難得的學習機會及細致入微的指導，感激xxx無微不至的關懷，感激綜合部全體成員在工作上的配合和生活上的照顧，就具體工作如下總結：
一、工作方面
在這段日子里，我了解了酒店的指導方針、布局建設、部門劃分、工種分配、人員定位等自然情景，綜合部行使辦公室職能，一個聯(lián)系領導與員工的重要部門，我很榮幸能成為這個小團體中的一員，每一天負責收餐票雖然很瑣碎，卻能體現(xiàn)出我們酒店在管理上的嚴格性、先進性，質量檢查是任何一個企業(yè)必備的、并且是重要安全保障部門，作為服務行業(yè)質量檢查更是重中之重，無論是客房的衛(wèi)生情景，還是餐飲服務員的儀表儀容無一不影響我們酒店的經(jīng)營發(fā)展，我從最初只明白看到此刻擁有一雙洞察的眼睛，這是我的一個提高，一個很大的收獲，板報是我們酒店對內宣傳的窗口，經(jīng)過出版報不僅僅提高了我的寫作水平也增強了我的語言表達本事，評估期間承蒙李總的.信任在王經(jīng)理的幫忙下整理了兩份評估材料，我深切地感受到自我的語言羅列功底和邏輯思維的欠缺，到一線服務是最有收獲的地方，雖然辛苦雖然緊張可是我學會了整理房間、開夜床、以及如何擺放才具有美觀性等知識，與專家的迎來送往中了解到專家的喜好及時的將信息反饋，以便更好的服務，xx月x號在評估工作即將結束的時候正巧xx大學生供需見面會在xx召開，這對于我們畢業(yè)生來說是最重要可是了，好久之前便做好了準備，可是樓層服務員確實忙可是來，看到她們廢寢忘食、加班加點我感動了，雖然我是學生但我也是酒店的員工，就這樣我沒有參加招聘會，我講這個并不是說我自我都多么的偉大，而是我被這樣一個團結、奉獻、務實的團體而感動，奉獻是無私的所以溫暖、活力是火熱的所以發(fā)亮，這就是企業(yè)的財富、壯大的資本！
二、學習心得
作為事業(yè)單位下屬的經(jīng)營類場所——xx飯店有其獨特的優(yōu)越性，從管理體制到發(fā)展規(guī)模都已成為同行業(yè)中的佼佼者，員工整體素質也在大學這個特定的氛圍內得到了熏染，領導者能夠高瞻遠矚，開拓外部市場的同時切身為員工的利益研究，能夠有識大體、顧大局的觀念，雖然這是一個新興的企業(yè)，更是一個具有生命力和創(chuàng)造力的企業(yè)，再這的每一天，我都能看到了期望。
可是事物的發(fā)展是具有兩面性的，作為新興企業(yè)在市場競爭的浪潮沖擊下必須會展露出柔弱的一面，也必須會有矛盾問題的產生，只要我們找到解決問題的途徑我們就會更上一層樓，競爭也是企業(yè)最大的發(fā)展動力，關鍵是要掌握競爭的技巧避免競爭，增強創(chuàng)新意識、勇于打破傳統(tǒng)觀念、經(jīng)營觀念、管理創(chuàng)新逐步從以市場為本向以人為本的管理機制上靠攏，塑造具有佳大特色的品牌企業(yè)。
多少意氣風發(fā)、多少躊躇滿志、多少年少輕狂、多少歡歌笑語都在昨日的日記里畫上了一個終結，可是未來的一年又是以今日作為一個起點，新目標、新挑戰(zhàn)，就應當有新的起色，在新的一年中繼續(xù)努力工作，勤匯報、勤學習、勤總結，最終祝愿我們酒店在澄澈如洗的晴空里，策馬奔騰，祝愿各位經(jīng)理在工作的征程中勇往直前，人生的跑道上一帆風順、祝愿各位同仁在新的一年里續(xù)寫人生新的輝煌！
六月份工作總結2
自我6月8日我加盟XXX。一眨眼就一個月過去了，在這一個月的時間中，我從6月8日25一直在廣西市場，在這段時間里得到了公司各位領導在工作和生活上的大力支持和幫助，在此特由衷的表示感謝！為我日后的工作平添了一份力量；個人業(yè)務素質也得到提高。
20xx年6月，剛來公司伊始，我在公司的安排下到廣西市場進行市場開發(fā)、考查和調研，由于現(xiàn)在市場不是很景氣，養(yǎng)殖戶積極性倍受打擊，獸藥行業(yè)也面臨嚴峻挑戰(zhàn)，很多企獸藥企業(yè)的銷量止足不前；但這些都不是我們止步的理由，在我看來由于現(xiàn)在市場處于低谷期，正是我們?yōu)橐院蟮陌l(fā)展做前期準備，可能現(xiàn)在我們沒有什么業(yè)務量，但現(xiàn)在可以打好基礎并盡量開發(fā)新客戶，由于我們的產品在廣西還屬于新產品，還不被客戶認同，這樣就需要我們更努力工作，盡早開發(fā)市場，從而在這次畜牧獸醫(yī)行業(yè)的大風大浪中能乘風破浪，立于不敗之地。
與各大養(yǎng)殖公司內部銷售人員、獸藥店老板溝通，基本上反應的都差不多是同一聲音：
1、產品價格相比其它同類產品價格過高沒有競爭優(yōu)勢；
2、產品包裝容量太小，不易被客戶特別是養(yǎng)殖戶接受；
3、目前被市場認可的還是粉劑類的維生素，像我們的產品還處于市場認知階段；
4、產品過于單一。根據(jù)客戶反應的情況我們能否做出一部份針對目前市場要求的'改進：
整個獸藥市場不景氣，很難開發(fā)新客戶；需要團隊的支持。
2、能否把我們的產品先放在客戶那里代銷或是給于一定的優(yōu)惠條件；
3、大公司是否能讓他們先試用我們的產品。總之，在這一個月的工作過程當中，我也加強自身素質的提高，不斷學習。俗話說：“活到老，學到老”，本人一直在各方面嚴格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢。一方面我通過閱讀大量的專業(yè)書籍和臨床實踐，學習并積累了一套畜禽雞病診斷和治療的方法，業(yè)務素質得到提高。另一方面，通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍和人際關系書籍，我勇于解剖自己，分析自己，正視自己，提高自身素質，克服自身缺點，與養(yǎng)殖戶和經(jīng)銷商建立了良好的合作關系。
在以后的工作中我一定會更加努力工作和學習，提高自身素質，勤奮踏實工作，使自己能更上一層樓，為公司做出更大的貢獻！！
六月份工作總結3
自進入五月份以來，團支部圍繞礦井安全生產中心任務，不斷強化了團員青年的安全意識、質量意識和效益觀念，并取得了較好的成績，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、團支部結合單位工作實際，組織青年突擊隊員先后對我單位施工的6301運順聯(lián)絡巷進行了2次突擊清理，同時組織青安崗員對工作地點進行了安全自查活動，有效的預防了安全事故的發(fā)生。
2、積極開展青年文明號創(chuàng)建活動。團支部立足單位工作實際，圍繞青年文明號創(chuàng)建，積極開展各項活動，取得較好效果。
3、團員爭優(yōu)、爭當青年崗位能手等活動正常開展。
4、加強了班子自身建設，組織班子成員認真學習了上級有關會議及文件精神，教育青年團員要立足崗位、扎實奉獻、牢牢把握安全第一的思想觀念，上標準崗干標準活五月份工作總結和六月份工作計劃五月份工作總結和六月份工作計劃。
5、結合“節(jié)約型區(qū)隊”創(chuàng)建活動，在青工中繼續(xù)開展青工節(jié)約競賽活動。
6、積極完成礦團委及工區(qū)安排的各項臨時任務。
五月份我區(qū)團支部各項工作均取得了一定的成績，整體工作呈現(xiàn)出循序漸進、良性循環(huán)的局面。但是，我們的.工作還存在一定的缺點和不足，如安全教育有待強化，個別青工遵章守記的自覺性還不夠強
在今后的工作中，我們一定發(fā)揚成績，糾正不足，強化措施，嚴格管理，努力做好各項工作。
六月份工作打算
1、扎實搞好安全教育和現(xiàn)場管理，杜絕輕傷以上人身事故的發(fā)生，確保實現(xiàn)安全生產及各項奮斗目標順利完成五月份工作總結和六月份工作計劃工作總結。
2、積極開展青工崗位技能提升活動，準備在本月開展青工技術比武。
3、全面加強質量標準化建設，認真做好基礎工作，確保動態(tài)達標。
4、繼續(xù)深化青年文明示范點和青安崗創(chuàng)建工作，全面完成礦團委交給的各項任務。
六月份工作總結4
六月份的工作過去，一直以來我們車間遵守各項規(guī)章制度，堅定不移的按照領導指示，做好日常的工作，做好自己工作的同時也不斷的加強自身，生產工作從來都是本著安全第一的原則，面對工作面對員工也一直都是非常的認真，在這方面我覺得還是很有必要的，這對我來講確實也是一個非常大的鍛煉，這段時間以來在工作當中，我感覺很有意義，這一個月來的工作當中，我也是堅定的相信課題突破一下，對于六月份的生產工作也需要做好總結。
過去的一個月時間，我們也一直都在不斷的提高，在這一個月來的工作當中我們一直都在認真的思考，過去的工作當中我也是對自己的工作非常專一，我覺這樣是很有必要的，作為一名xx的.員工，我也從來都不會忽視這些，這讓我現(xiàn)在也是感觸良多，我們車間的設施非常的全面，對于日常的生產工作是很嚴格的，保證產品的質量，每一個流程都是嚴格的審核，這是很有必要的，回顧這一個月來，我也是非常的充實，我認為這對我來講也是一個很大的提高，現(xiàn)在我回想起來的時候還是非常有必要的，現(xiàn)在回想起來的時候還會非常有意義的，這對我來講還是一件非常有動力的事情。
在這一點上面確實還是非常有意義的，在這一點上面我還是一直覺得很有動力的，這一個月的時間我還是覺得很有意義的，這段時間以來的學習當中，我也一直都在思考自身各方面的成績的，這段時間以來我確實還是感覺非常的有意義，在這方面我一直都在認真的思考，這一個月來的工作當中我和周圍的同事虛心的學習，這段時間以來的工作方面我也一直都在認真的思考，這一個月來的工作當中，確實現(xiàn)在我也在不斷的提高自己的成績，這對我而言還是有非常大的提高，這一個月的時間，我還是應該要認清楚自己的方向，對于日常的工作我們是本著一個積極向上的原則，保證車間日常的產量。
這對我來講還是一個很大的提高，這是對我的一個很大的提高，接下來在工作當中，我一定會做的更好一點，這是我接下來應該要合理去安排好的，未來依然是任重道遠，車間日常的工作當中，對我而言依然是一個挑戰(zhàn)，相信以后是能夠做的更好一點，這段時間以來我確實還是應該要認清楚自己的方向，未來也一定會做出更好的成績來。
六月份工作總結5
剛來普外科當護士長一年。在辭舊迎新之際，我將對自己的工作做一個總結，對來年做一個規(guī)劃，作為對工作的反思，對來年的鼓勵。
20xx年，在院領導、護理院長、科室護士長的領導、幫助和指導下，主要做了以下工作。
病房護理管理
來普外科工作一年，努力學習專業(yè)知識，克服業(yè)務上的不足。搶救和病房工作人員緊張時(如節(jié)假日)，可以身先士卒，直接參與病人護理。
根據(jù)護理質量標準，建立各種常規(guī)工作。監(jiān)控并記錄各種質量指標，發(fā)現(xiàn)不足及時改進。運用pdca的質量改進方法實施樓層cqi項目。在實施中充分發(fā)揮了護士的積極性，完善了深靜脈管理，促進了患者的規(guī)范化評估，完善了患者的健康教育，提高了交接班制度的規(guī)范化執(zhí)行。
推進病歷規(guī)范化記錄，定期檢查，并將檢查結果及時反饋給相關護士，幫助其改進。
規(guī)范事件事件的處理、報告和討論。
人事管理
20xx年，本樓層接受新調入的同志XX和新參加工作的同志XX，均可安排規(guī)范化的科室崗前培訓，并進行認真的教學和指導。所有新護士都能盡快適應工作。在XX，根據(jù)護理教育部的要求，在收集科室護士教育需求的'基礎上，為XX安排了護理查房，為XX安排了專業(yè)學習。
在員工激勵方面，持續(xù)的護士及時評價反饋和季度評價相結合，幫助護士持續(xù)改進工作，及時表揚好的行為，發(fā)揚優(yōu)良的工作氛圍。
通過授權的方式，鼓勵護士參與科室管理。幾乎每個護士都直接負責一項新的科室管理內容，激發(fā)了護士的工作熱情。
支持和鼓勵護士繼續(xù)學習。作為護士長，具備XX學歷的繼續(xù)教育，在工作安排上要盡量方便。同時鼓勵護士學習英語，科室組織外科齊教授講課，幫助護士提高英語水平。
在教學暫時不足的情況下，可以發(fā)揮科室護士的積極性，共同承擔學生的教學工作。各種小講座得到了學生的好評，同時提高了科室護士的教學能本著“一切以病人為中心，一切以病人為中心”的服務宗旨，出色完成醫(yī)院領導交辦的護理工作，完成20xx年護理計劃的90%以上。現(xiàn)將工作情況總結如下:
第一、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質量、確保醫(yī)療安全的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員的職責，明確了值班護士、巡回護士等各類崗位責任制和護理工作制度，各司其職，杜絕了病人換輸液瓶、扎針自拔的不良現(xiàn)象。
2、堅持檢查制度:
(1)囑醫(yī)囑班班查每周參加總檢查1-2次，并做好記錄。
(2)護理操作中要求三查七對。
(3)堅持填寫輸液卡，近一年未發(fā)生重大護理差錯。
3、認真執(zhí)行護理常規(guī)，堅持填寫各種信息和數(shù)據(jù)登記簿，提供五種操作和處置面板。
4、堅持床邊交接班制度和晨間護理，預防并發(fā)癥的發(fā)生。
第二，加強護理人員的醫(yī)德建設。
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語50條。
2、組織全體護士分別于6月和11月在溫嶺賓館和萬昌賓館參加禮儀培訓。
3、繼續(xù)開展健康教育，向住院患者發(fā)放滿意度調查表，滿意度調查(定期或不定期評價)結果均在95%以上，對滿意度調查存在的問題提出整改措施，選派護士。
4、科室每月定期召開休息座談會，征求患者意見，對患者要求給予滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為教育和護理基礎知識、專業(yè)知識、護理技術操作考核，考試合格者給予上崗。
第三，提《綠山墻的安妮》高護理人員的專業(yè)素質。
1、對在職人員進行三基培訓，組織理論考試。
2、與醫(yī)務科合作，聘請專家授課，講授骨科、內外科知識，以提高專業(yè)知識。
3、每個科室每周上午提問1-2次，內容為基礎理論知識。
4、三八婦女節(jié)舉行護理技能操作比賽(無菌操作)，分別評選出一等獎、二等獎、三等獎并給予獎勵。
5、12月初，護理部對全院護士進行護理技術操作考核:病房護士考核:靜脈輸液、吸氧；急診室護士考核:心肺復蘇、吸氧、洗胃；手術室護士的考核:靜脈輸液和無菌操作。
6、加強危重病人護理，堅持床邊交接班制度和晨間護理。
7、堅持護理查房:每月輪流在三個病房進行護理查房，討論護理診斷和護理措施，提高專業(yè)素質。
8、9-11月，對今年新進院的9名護士進行崗前培訓，內容涵蓋基礎護理和專科護理知識。
9、全院5名護士參加護理學院自考，3名護士參加護理學院函授。
第四，加強醫(yī)院感染管理。
1、嚴格執(zhí)行醫(yī)院管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、各科室堅持每月在病房治療室、換藥室進行空氣體培養(yǎng)，夏季在手術室、門診手術室等高危科室每月進行2次空氣體培養(yǎng)，確保無菌切口無感染。
3、科室堅持每月對治療室和更衣室進行紫外線消毒，并做好記錄。紫外線燈管每周用無水酒精除塵，并記錄，每兩個月監(jiān)測一次紫外線強度。
4、一次性用品使用后，所有病房、手術室、急診室能及時進行破損、浸泡、集中處理，并定期檢查監(jiān)督。定期檢測檢查各種消毒劑的濃度，堅持晨間護理:一床一中一濕掃。
5、各病房的治療室、換藥室可用消毒液(1: 400消毒液)每天兩次拖地。病房內定期用消毒液(1: 400消毒液)拖地，最后對出院病人的床單進行消毒(床頭柜用消毒液清洗擦拭)。
6、手術室嚴格執(zhí)行醫(yī)院感染管理要求，無菌包內使用化學指標。
7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄簿，對每個消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
五、護理人員更好地完成護理工作。
1、堅持以病人為中心，以質量為核心，為病人提供優(yōu)質服務的宗旨，深入開展以病人為中心的健康教育。通過發(fā)放健康教育手冊，通過護士的言傳身教，讓患者熟悉疾病預防、康復及相關醫(yī)療、護理、自我保健等知識。
2、8月，在第三病房開展整體護理模式病房。第三病房的護士不僅給患者講授了疾病預防和康復知識，還深入病房與患者交談。
3、急診護士為急診患者提供全程服務，包括護送患者拍照、做b超和心電圖、陪同患者辦理入院手續(xù)、帶患者進手術室等。三個病房固定值班護士和巡回護士，讓患者得到周到的服務。
不及物動詞存在的問題
1、個別護士素質不高，無菌觀念不強。
2、整體護理尚處于摸索階段，護理書寫不規(guī)范。
3、因為護理人員少，基礎護理不到位。比如一流的護理病人得不到一流護士的服務，這是僅次于日常工作的。
4、病房管理不盡如人意。
一年來，由于院長的重視、支持和幫助，護理工作在護理質量和職業(yè)道德建設方面取得了一定的成績，但也存在一些不足，需要進一步完善。
六月份工作總結6
一、嚴格
遵守財務管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責，組織會計核算
財務部的主要職責是做好財務核算，進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作；從地磅到統(tǒng)計各項基礎數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制；從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表；從各項稅費的計提到納稅申報、上繳；從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調撥、支付等等，每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
二、以實施ERP軟件為契機，規(guī)范各項財務基礎工作用
在經(jīng)過兩個月的ERP項目的籌建和準備工作后，財務部按新企業(yè)會計制度的要求、結合公司實際情況著手進行了ERP項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據(jù)實際的業(yè)務流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如：設置“存貨調價單”，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作；設置普通采購訂單和特殊采購訂單，規(guī)范普通采購業(yè)務和特殊采購業(yè)務的操作流程；在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上，將各項實物資產分為9大類，并在此基礎上，完成了ERP系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行ERP系統(tǒng)，并于10月初結束了原統(tǒng)計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到ERP系統(tǒng)中并且運行良好。
三、制訂財務成本核算體系，嚴格控制成本費用
根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標，財務部對相關經(jīng)濟責任指標進行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進行了績效考核。在財務執(zhí)行過程中，嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責任單位分析經(jīng)營情況和指標的完成情況，協(xié)助各責任單位負責人加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益。
四、資金調控有序，合理控制集團總體資金規(guī)模
由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金。為此，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩；另一方面，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度，通過以資金為紐帶的綜合調控，促進了整個集團生產經(jīng)營發(fā)展的有序進行。
五、加強財務管理制度建設，提高財務信息質量
財務部根據(jù)公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團的財務工作、提高會計信息的質量，財務部比較全面的制定了財務管理制度體系，包括：財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、ERP管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信息的質量，為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。平時財務部通過開展定期或不定期的交流會，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項財務行為，使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則、程序有效地運行和控制。
六、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng)法律、法規(guī)的自查活動
為了規(guī)范財務行為， 配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，財務部組織了在本集團公司內的`20xx年年終財務決算的財務自查活動，在年終決算之前清理了關聯(lián)企業(yè)的往來款項，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對07年的帳務處理做了預審，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改，降低了涉稅風險。
七、組織財務人員培訓，提高團隊凝聚力
財務部組織了兩批財務人員培訓與經(jīng)驗交流會，對整個財務系統(tǒng)做了工作總結和預期的工作計劃展望，將財務人員分成會計、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論，及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座，豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協(xié)作性，強化了各崗位會計人員的責任感，促進了各崗位的交流、合作與團結。
八、提出了全面預算管理方案，建立集團公司全面預算管理模式
根據(jù)20xx年經(jīng)營目標和各項成本核算指標的實現(xiàn)情況，財務部提出了全面預算管理的方案，全面預算管理按照
企業(yè)制定的經(jīng)營目標、發(fā)展目標，層層分解于企業(yè)各個經(jīng)濟責任單位，以一系列預算、控制、協(xié)調、考核為內容建立起一整套科學完整的指標管理控制系統(tǒng)。在20xx年數(shù)據(jù)和以前年度各項經(jīng)營數(shù)據(jù)的基礎上制定了20xx年度各單位的成本費用預算、銷售額預算、人員預算、目標利潤預算等一系列預算指標，希望通過“分散權力，集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源，提高管理效果，實現(xiàn)企業(yè)目標。
20xx年，為實現(xiàn)本集團公司的全面預算管理和總體發(fā)展目標，財務部的工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：
1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作，合理地降低各項稅務風險。
2、根據(jù)全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執(zhí)行情況，監(jiān)控預算費用的執(zhí)行和超預算費用的初步審核，按月準確及時地提供預算執(zhí)行情況的匯總分析，為實現(xiàn)本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。
六月份工作總結7
隨著五月份工作尾聲的接近，我們部門即將迎來六月份的工作。六月份，蘊含著奮斗的激情，洋溢著盛夏的熱情。六月份，我們將懷著激情和熱情，繼續(xù)我們這個月的工作。我們部門成員仍將會以認真負責的態(tài)度對待六月份的工作。為了我們部門工作的順利開展，我們部門已做好了六月份的計劃，具體內容如下：
一、信息稿
信息稿的收集是我們部門工作的基礎也是工作的重點。信息稿方面一直是我們部門需要加強的。經(jīng)過兩個月的鍛煉，干事們已經(jīng)能適應我們部門的`工作。六月份，我們部門同樣將會在各班積極宣傳信息稿方面的工作。六月份，我們部門將會加強對信息稿的審查力度，對信息稿出現(xiàn)的問題作出改正和優(yōu)化。干事們會提醒我系各班安全信息委員及時上交信息稿，他們會及時修改信息稿并把信息稿上傳到和園網(wǎng)以及校外媒體。六月底，我們部門成員將會通知各班同學有關于信息稿的中稿情況。
二、材料方面
材料的編寫一直是我們部門的基礎工作，為此我們部門對它的要求更為嚴格。對于材料工作，我們做了如下安排：首先由兩個人負責編寫材料，然后互相修改，再統(tǒng)一交給一個人負責材料的最終檢查與打印，每個步驟都有專門的干事負責，以確保材料沒有錯誤。
三、微博方面
微博的編寫是我們部門的常規(guī)工作。六月份，我們部門將要求干事每周必須寫一定數(shù)量的微博，不僅要求其數(shù)量，還要要求其質量。一份努力，一份收獲，我們相信在我們部門成員的共同努力下，我們在六月份終將會得到豐厚的收獲。
四、協(xié)助工作
團總支是一個互助互愛的大家庭，在這個溫暖的大家庭里，我們有快樂一起分享，有困難一起承擔。我們一直秉承著這個傳統(tǒng)，積極幫助其他部門開展工作，努力加強各部門的交流。相信在每一個人的努力下，信息工程系團總支會越來越好。
以上就是我們部門六月份的工作計劃。俗話說，計劃永遠趕不上變化，我們的工作也具有靈活性，在適當?shù)那闆r下，我們會對一些工作做適當?shù)淖儎印Ｎ覀儾块T成員將會再接再厲，在各種考驗中不斷發(fā)現(xiàn)部門存在的問題，并及時改正，爭取讓部門變得更好。我們將會盡百分之百的努力把工作做好，用飽滿的熱情對待六月份的工作。我們相信通過我們部門成員的努力，我們部門在六月份將會取得更好的成績。
六月份工作總結8
進入六月以來，高考的硝煙已經(jīng)散去，學期末工作千頭萬緒，啟東市匯龍中學把三創(chuàng)一迎工作作為貫穿一切工作的線索予以重視，以出色的完成三創(chuàng)一迎工作來帶動其他中心工作，取得了顯著成績。現(xiàn)將六月份個人工作總結報告如下：
一、做好教學工作計劃，加強學校建設，豐富三創(chuàng)一迎內涵與外延。
1、創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市，省級調研組一行參觀我校。6月25日下午，匯龍中學迎來了由沈振新書記親自陪同、由江蘇省環(huán)保廳副廳長姚曉晴率領的創(chuàng)建全國環(huán)保模范城省級調研組一行，校長室、導游老師和學生環(huán)保協(xié)會向調研組一行介紹了學校進行環(huán)境教育的一系列成果，使調研組領導領略到全國綠色學校的綠色風采。調研組一行高度評價我校“環(huán)境教育和學科教學取得雙贏”，是一個好經(jīng)驗、好典型，值得推廣發(fā)揚。
2、繼續(xù)深入開展“廉潔文化進校園”活動。《今日啟東》6月8日在第二版“江海清風”欄目對我校創(chuàng)建南通市“廉潔文化進校園”示范點活動進行了《廉潔文化 絢如夏花》的專題報道，對我校開展廉潔活動的組織領導、活動進程、深遠意義作了全面而詳細的介紹。
3、圍繞XX年全國節(jié)能宣傳周“節(jié)能減排，科學發(fā)展”的主題，我校于6月10日-16日舉辦了節(jié)能宣傳周活動。我們深入開展了一系列的活動，進一步提高了全校師生的節(jié)能意識，普及了節(jié)能知識，在學校營造了節(jié)約能源、保護環(huán)境的良好氛圍，使全校師生形成了良好的節(jié)能觀念和行為習慣，為我們建設節(jié)約型學校打下了良好的`基矗
4、打造“平安校園”，開展“安全生產月”系列活動。根據(jù)啟東市教育局文件精神，我校將XX年6月定為“安全生產月”，并開展了以“綜合治理，保障平安；公共安全，人人有責”為主題的系列安全教育活動，深化了對“安全發(fā)展”科學內涵的認識，營造了“綜合治理，保障平安”的輿論氛圍，提高了學校廣大師生的安全意識，逐步建立了學校公共安全教育的保障機制，大力推進了校園安全文化建設，促進了“平安學校”的創(chuàng)建工作。
二、高考創(chuàng)造歷史輝煌，譜寫校史最華麗的篇章。
在XX年全國普通高校招生統(tǒng)一考試中，我校高三師生創(chuàng)造了輝煌業(yè)績，譜寫了學校歷史上最華麗的篇章。平均總分572分，列全市第一（除啟中），超第二名12分，超本二線13分；單科成績中數(shù)學、物理、英語、歷史、政治全市第一（除啟中），語文、生物、地理全市第一；600分以上人數(shù)350人，占全市600分以上總人數(shù)的1/3，列全市第一（除啟中），超第二名160多人；本一上線數(shù)480人，上線率40%，列全市第一（除啟中），本二上線數(shù)802人，上線率65.2%，列全市第一；高三（18）班黃京燁同學以637分列全市文科總分第一名。
三、建設體藝文化，發(fā)揚學校特色。
1、今年6月，在由啟東市委宣傳部、團市委等八家單位聯(lián)合舉辦的“和諧在啟東· 信合杯”未成年人才藝大賽暨第14屆全國推新人大賽啟東賽區(qū)比賽中，我校獲優(yōu)秀組織獎，宋燕輝、陸鶯燕、石 磊等三位同志獲優(yōu)秀輔導獎，劉丹丹等30多位學生獲優(yōu)秀表演獎，其中19名學生將赴南京參加全國推新人大賽的比賽。
2、承辦“建工杯”南通市組織系統(tǒng)第三屆乒乓球比賽。這次比賽匯聚了全市組織系統(tǒng)領導干部中的乒乓球愛好者。經(jīng)過緊張的角逐，啟東市委書記沈振新獲單打第一名，啟東市委組織部和南通一隊分別獲得團體第一、二名，本校獲協(xié)辦組織獎。所有參賽選手對我們學校一流的比賽場館、嚴密的組織工作和周到的后勤服務贊嘆不已。這次比賽也是我們向社會展示風采的一個窗口。
四、聯(lián)創(chuàng)共建，扶貧濟困，共建和諧社會。
6月26日，學校黨委和工會組織部分同志，帶著黨的關懷和8000多匯中師生的深情厚意，前往聯(lián)創(chuàng)共建單位——惠豐鎮(zhèn)鶴群村慰問解放前入黨和貧困老黨員代表五名。慰問組的同志向徐品章等老黨員送上了大米、食油和慰問金，詢問了他們的生活起居等情況，同時向他們通報了我們學校的發(fā)展現(xiàn)狀和美好前景，祝愿他們健康長壽，為構建和諧穩(wěn)定的社會主義新農村作出新貢獻。
五、公推直選，產生新一屆團委班子成員。
按照上級團委關于共青團組織集中換屆工作的部署，校黨委決定對我校團委班子實行公推直眩我們按照公開報名、資格審查、公布名單、民主推薦、召開團員代表大會、考察、選舉等7個程序產生了10位匯龍中學第xx屆團委委員候選人。本次選舉體現(xiàn)了黨管干部原則，公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，群眾公認原則和依法辦事的原則。
六月份工作總結9
六月份工作總結如下：
1、圓滿完成了第三屆大學生學術科技節(jié)的所有活動。
2、完成了08年本科生科研立項。
3、精心組織學生參加了湖北省第五屆“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃競賽復賽答辯和終審決賽，并取得優(yōu)異成績。
4、精心準備參加省教育廳舉辦的全省第三屆大學生藝術節(jié)暨全國第二屆大學生藝術節(jié)展演活動的節(jié)目創(chuàng)作、編排等工作。
5、成功舉辦了20xx年就業(yè)（含考研、考公務員等）經(jīng)驗交流大會，成效顯著。
6、積極響應學校號召，面向全校學生開展了節(jié)水節(jié)能主題實踐活動。
7、做好了畢業(yè)生的團組織關系轉接工作，以及相關畢業(yè)生文明離校教育工作。
8、完成了07-08學年度學生社團綜合考評工作，完成了學生社團主要負責人的換屆，以及其他校級團學組織換屆的準備工作。
9、完成了大學生西部計劃的'簽約、體檢和派遣工作。
20xx年下半年工作計劃安排
1、7月中旬以前完成參加全省大學生藝術節(jié)暨全國大學生藝術節(jié)展演所有參賽準備工作。
2、7月中下旬赴大冶劉仁八鎮(zhèn)開展暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動。
3、完成團委網(wǎng)站的改版工作。
4、完成團委上半年所有文件和材料匯編工作。
5、做好部分學生暑期校外勤工儉學的服務和管理工作。
六月份工作總結10
6月份，物流公司堅持卓越績效管理和“創(chuàng)爭”新理念，以發(fā)揮港口集裝箱發(fā)展支撐作用為己任，全面落實集團88號、集團辦公室2號文件，以強烈的責任感、緊迫感、使命感，文秘部落抓住“創(chuàng)爭”機遇，激發(fā)創(chuàng)新活力，深化管理挖潛，確保安全穩(wěn)定，生產經(jīng)營持續(xù)強勁發(fā)展。6月份公司預計完成箱量2。3萬teu，完成月度計劃110。58%，同比增長21。69%；完成收入1160萬元，完成月度計劃107。08%，同比增長22%；上繳資金469。83萬元，完成月度計劃140。08%，同比增長4。59%，全面完成月度計劃。上半年，公司預計完成箱量13。53萬teu，完成計劃的108。24%，同比增長24。59%；完成收入6800萬元，完成計劃的125。54%，同比增長55。73%；上繳資金2248。66萬元，完成計劃的134。08%，同比增長37。4%，將勝利實現(xiàn)半年“雙過半”，為奪取全年“滿堂紅”奠定了更加堅實的基礎。
6月份工作總結
1、全面深入開展“創(chuàng)爭”活動
1。1“創(chuàng)爭”活動在宣傳發(fā)動的基礎上全面展開。公司科隊領導全部參加了集團“創(chuàng)爭”培訓，帶頭提高“創(chuàng)爭”認識，掌握“創(chuàng)爭”知識，明確“創(chuàng)爭”要求。各單位和班組層層推進，人人參與，上下互動，全面展開。各單位設立了宣傳櫥窗、墻報等學習宣傳陣地，營造了濃厚的學習氛圍，建立了完整的資料檔案。職工人人“創(chuàng)爭”制定愿景、讀書計劃、練“絕活”項目等，“創(chuàng)爭”活動正在扎扎實實地全面開展。同時，組織農民承包工積極參加“創(chuàng)爭”活動。辦公室舉辦了專題培訓班，對基層“創(chuàng)爭”進行了集中指導；分頭深入基層，加強具體導，切實抓出了成效。
1。2準備參加集團職代會。要按照集團要求，充分做好將于7月初召開的集團九屆xx次職代會的各項準備工作。
1。3抓好“創(chuàng)城”工作。深入開展環(huán)境衛(wèi)生整治，全面提升港容港貌精細化管理水平，為“創(chuàng)城”工作做出貢獻。
2、確保平安穩(wěn)定
2。1深入開展“安全生產月”活動。貫徹“安全第一，預防為主”的方針，落實“遵章守法，關愛生命”的活動主題，著重抓好了以下工作：一是營造了濃厚氛圍。在主干道和主要場所張掛了標語，舉辦了板報展覽，開展了征文比賽、知識答卷等活動。二是處理好生產與安全的關系。堅持把安全生產放在首位，堅持生產必須安全，不安全不生產。三是處理好嚴管厚愛的關系。特別是領導干部帶著感情抓安全，負起責任抓安全，嚴抓嚴管嚴處。四是狠抓落實。切實解決好抓教育不用心、抓措施無實招、抓問題不敢碰硬的問題，開展了安全法規(guī)、裝卸規(guī)程、和重點部位及安全知識大教育、大培訓、大檢查、大落實、大整治。五是突出重點。重點抓好了危險品庫、倉庫、高大機械等重點部位和新增貨種及玻璃、鋼管、鑄鐵件及廢紙拆提等特殊作業(yè)的安全防范管理，建立和完善單項裝卸工藝和作業(yè)規(guī)程，加強手持電動工具的用前檢查和陰雨天氣電氣焊作業(yè)安全防范，強化現(xiàn)場作業(yè)管理，狠反“三違”，抓好人機配合、人員站位等重點問題。特別是抓好防雨、防風、防雷電工作，確保安全。
2。2生產組織持續(xù)改進。
公司經(jīng)理親自到調度室“蹲點”，全面調查情況，查找問題，解決問題，指導工作，通過深入分析生產作業(yè)的運行規(guī)律，科學安排機械、人力，使生產的組織指揮工作在短期內大為改觀，各個環(huán)節(jié)運行順暢，完全依靠自己的機械創(chuàng)造了高產，大幅增加了對外創(chuàng)收。
2。3持續(xù)抓好“五個文明”管理。著重抓好倉庫管理、廢紙拆箱、中控場地、港站、廁所等特殊作業(yè)和重點區(qū)域的“五個文明”管理，達到“四標六清”要求。各單位抓好屬地日常動態(tài)管理，持之以恒，始終保持良好的庫場環(huán)境，時刻處于應檢狀態(tài)。
2。4強化治安防范。抓好重點人員的調處防范工作，及時化解矛盾。對拾荒、賣飯等外來人員及時阻攔，杜絕進入公司區(qū)域。
3、勝利實現(xiàn)半年“雙過半”
3。1市場開發(fā)抓好重點。面對海關監(jiān)管模式轉變、膠濟鐵路改造帶來的影響，加大市場開發(fā)力度。重點發(fā)展了進口拆提、危險品貨源、鐵路整車貨源等業(yè)務，成效顯著。
與海關合作的“港海公司”加緊完成了籌備工作，將在近期內開業(yè)。關于保稅庫、與天津振華公司的合作等項目正在抓緊洽談。
3。2進口拆提再創(chuàng)新高。倉儲中心加大自攬貨源力度，重點提高拆提操作量，預計完成操作箱量3600teu，比上月增長5%以上；其中進口拆提完成700teu以上，比上月增增長10%，均創(chuàng)新高。紙漿貨種成為大宗貨源，增長幅度最大，創(chuàng)造了班拆箱88teu、裝車20teu，共108teu的班產紀錄。危險品預計完成2400treu，增長5%。
3。3場站業(yè)務穩(wěn)中有升。應對海關監(jiān)管模式轉變，加強市場開發(fā)力度，千方百計擴大內裝業(yè)務，遏制箱量下滑，比上月略有增長。
3。4港站業(yè)務繼續(xù)增長。港站抓好大列、整車、大宗貨源三項重點，大列裝卸箱量比上月增長13%，整車接卸增長11。5%。果汁、鋁錠等大宗貨種繼續(xù)保持增長趨勢。
3。5查驗服務再創(chuàng)新高。海關查驗箱量達到2700自然箱的歷史最好水平，比上月增長8%；完成收入增長5。2%。
3。6貨柜維修。貨柜維修中心以質取勝，處理好合作關系，神州修箱市場份額保持在70%以上。
3。7積極推進配套經(jīng)營。神州場站增加了資班輪箱源，確保箱量5200teu以上。內支線保持扭虧為盈。
4、深化管理挖潛
4。1繼續(xù)深入開展“金點子”活動。公司實行《“金點子”管理實施辦法》后，職工獻“金點子”的積極性空前高漲，動腦筋想辦法，共提出“金點子”40 項，有較高價值的21項，創(chuàng)造效益可達29。9萬元。管理挖潛活動呈現(xiàn)出新的深度和力度。
4。2加強機械管理。機械隊進一步加大機械管理的力度和深度，繼續(xù)開展國產化替代，完成了正面吊液壓系統(tǒng)技術改造和重箱叉啟動機國產化替代，節(jié)省資金22。14萬元。重點解決了機械漏油問題，公司機械狀況有了新的改善。
4。3加強工屬具和備品管理。建立了公司工具庫，對工屬具實行規(guī)范管理，提高了工屬具的完好率和使用效能。
5、為職工多辦實事
5。1發(fā)放好了慶“六一”兒童慰問物品，體現(xiàn)對港口職工后代的親情關愛。
5。2摸清職工住房情況，配*集團做好新建住房的出租工作。
5。3籌備好職工健康查體，組織了職工休養(yǎng)工作。
工作計劃
1、深入推進“創(chuàng)爭”活動。在六月份的基礎上，抓好讀書學習、苦練絕活、培養(yǎng)品牌等工作，重點抓好場站新信息系統(tǒng)的應用、完善和操作技能的提高，籌備擴大升級工作，將活動繼續(xù)推向深入。
2、確保安全質量。要鞏固和發(fā)展“安全生產月”的成果，堅持抓安全質量不放松，嚴防回潮，持之以恒。突出危險品庫和重點作業(yè)的安全防范，不斷完善制度，深化管理，特別是針對多雨、高溫季節(jié)的特點，抓好噴淋棚、倉庫的管理和防高溫貨種的安全防范，杜絕安全質量事故。
3、生產經(jīng)營乘勢大上。
在實現(xiàn)“雙過半”的基礎上，加快生產經(jīng)營發(fā)展，乘勝奪取七月紅，為實現(xiàn)全年滿堂紅奠定更加堅實的基礎。
3。1強化生產組織，各單位要及時向調度室匯總當班各項作業(yè)計劃，對特殊情況要予以說明；調度室要全面掌握當班作業(yè)計劃，并根據(jù)動態(tài)變化及時調整作業(yè)，使生產組織既全面合理，又突出重點。要采取有力措施，確保信息傳遞無誤，保證集港順暢。神州場站要顧全大局，維護公司利益，積極做好生產經(jīng)營的協(xié)作。機械隊要加強作業(yè)機械動態(tài)管理，掌握現(xiàn)場機械的運行情況，提高作業(yè)效率并增加對外創(chuàng)收。
各單位要充分重視和做好對外協(xié)調工作，為公司發(fā)展創(chuàng)造良好的內外環(huán)境。
3。2加強生產經(jīng)營。
3。2。1抓住機遇加快發(fā)展進口拆提。利用“三廢”西移的`機遇，發(fā)揮庫場優(yōu)勢，力爭拆提量達到1000teu，創(chuàng)造更多的作業(yè)紀錄，強力發(fā)展經(jīng)濟增長點。
3。2。2提高場站操作箱量。提高對海關監(jiān)管模式轉變的應對能力，加強市場開發(fā)力度，在擴大市場，增加內裝，開發(fā)新業(yè)務上下功夫，盡快提高操作箱量。
3。2。3鞏固和發(fā)展港站業(yè)務。抓好大列、整車、大宗貨源三項重點，大列裝卸抓好增箱量、增效率、增效益；整車接卸抓好發(fā)展大貨種、增加新貨種，擴大內陸市場，繼續(xù)保持增長趨勢。
3。2。4擴大貨柜維修市場。貨柜維修中心要保證修箱質量，做好與船公司的協(xié)作，擴大神州修箱市場。
3。2。5增加查驗箱量。以啟動“港海公司”為契機，再創(chuàng)查驗箱量的歷史新高。
3。2。6與海關合作的“港海公司”要開業(yè)營運，開好頭，多創(chuàng)效益。加緊保稅庫及與天津振華公司合作等項目的工作進度，爭取取得新的進展。
4、深化管理挖潛。
4。1在經(jīng)營管理上加大成本與利潤的考核力度，進行科學的績效評價。加強材料、燃料管理，實行領用、余料復核制度和作業(yè)量與消耗量的綜合考核，節(jié)省生產成本。
4。2繼續(xù)開展技術攻關和國產化替代活動，強化機械的管用養(yǎng)修，提高機械性能，降低故障率，節(jié)約費用。
4。3持續(xù)開展“金點子”活動。各單位要廣泛發(fā)動，獻計獻策，提高“金點子”質量，增加實際效益，把增產節(jié)支活動推向深入。
5、為職工辦好實事
5。1抓好防暑降溫工作。要全面檢查和修復辦公用房的空調，并根據(jù)天氣變化，采取降溫措施。機關干部要組織送清涼活動，確保職工作業(yè)身體安全。
5。2組織好慶“七一”活動，開展有意義的紀念活動。
5。3組織好職工查體和休養(yǎng)工作。
六月份工作總結11
在指針一分一秒的轉動中，六月份的時光已悄然流走。全部課程也已經(jīng)結束，大家都積極的投身到緊張的期末考試的復習中。我們也在學習、復習和工作中共同努力做好本學期最后的事情，現(xiàn)我們體育部對本月工作總結如下：
一、常規(guī)工作
1．積極參加院系例會。本月院體育部召開了一次系統(tǒng)會議，主要是對我們本學期體育部的工作進行總結，然后對于下學期的工作有所計劃和思考;我系團學會共召開了一次例會與一次部長會議，各次會議，我們都及時的帶領我們的干事參加和學習，并認真做好相應的重要記錄,主要也是對對本學期的工作進行總結。
2.針對每次各種會議的內容，我們都及時的把工作任務交代下去并認真努力的完成。
3.配合我系團學會認真監(jiān)督我系勞衛(wèi)宿管部的勞衛(wèi)檢查工作，于周二對我系各寢室衛(wèi)生工作進行了檢查和詳細指導。
4.各部門的有關活動或會議，我部門都及時的參與保衛(wèi)和紀律維持工作。
5.對每次的活動或工作及時作出總結，召開部門會議，并探討和交流活動和工作過程中的經(jīng)驗教訓。本月我部門共召開了兩次部門會議，生活中也時常關心干事的工作和學習。二、活動方面
1.6月11日晚上，參加我系本學期的最后一次系干大例會，我部門在會議中對體育部本學期的工作做了一個總結，也對自己在數(shù)計系團學會工作一年的切身體會和感觸。在本次系干大例會中，由系輔導員曾遴琳老師對在第二屆“歡送杯”籃球賽中獲得獎勵的班級和個人予以表揚及頒獎。
2.6月12日晚，擔任我系考研就業(yè)經(jīng)驗交流會的現(xiàn)場保衛(wèi)和秩序維持工作，確保了會議的圓滿成功。
3.6月15日中午，在食堂三樓會議室，參與了院體育部召開的本學期最后一次系統(tǒng)會議，在會議中，各院系對本學期的工作做一下總結，院體育部委員曾登對下學期的工作提出設想同大家討論，院體育部副部長對排球賽進行總結，院體育部部長楊洋發(fā)表講話對本學期的工作進行總結，指出不足以便以后改正也對本學期的工作給予了肯定。4.6月18日晚，在本系的青志表彰大會中擔任保衛(wèi)工作，維護會場紀律以保證會議的正常進行。三、工作教訓與意見
1.在活動上有細節(jié)問題沒有處理好，分工不是很明晰，讓我們在工作中出現(xiàn)失誤，不過發(fā)現(xiàn)問題，我們才有機會去解決問題。2.我們在參加系統(tǒng)會議的`時候不夠準時，隨在聯(lián)系方面有一點問題可是我們確實遲到給大家留下了不好的印象，下學期，我們會加強同院部的聯(lián)系，認真及時的參加每次的會議。
3.這學期，我部門與院部聯(lián)系不是很多，可能導致對某些工作不是很了解，在以后的工作和生活中，我們一定會更加主動的院部溝通和聯(lián)系，以確保我們的工作能更好的銜接上。
4.對于院部提議的組建“籃球寶貝”的意見，在我系有點不實際，望院部慎重考慮。
本學期已臨近尾聲，大家都要積極的備考了。六月的太陽再大不
能掩蓋住我們對生活和學習的熱情，我們將以飽滿的熱情去學習和復習，讓我們在考試中都能游刃有余，以出色的成績來回報我們辛苦的父母。
六月份工作總結12
這一個月來的工作當中，按照園領導的相關的指示，我認真的負責好班務工作，處理好日常的各項事情，對孩子們也是非常的有信心，我也是對此能夠有自己的判斷，這一個月來我也確實是感覺非常的不好，繼續(xù)這樣下去肯定是會有問題的，對于這一個月的工作我也需要有自己的判斷，在接下來的工作當中，我也不會辜負了學校的期望，我會做的更好一點的，對六月份工作我也需要總結一番：
這一個月的工作當中，我也是學習到了很多，我覺得這對我來講確實是非常不錯的鍛煉，希望能夠在未來的工作當中，做的更好一點，這一個月的點點滴滴我也是得到了很多的進步，小班的工作是比較充實的，日常的事物也比較多，特別是暑期將至，防暑工作方面是重點的強調，讓孩子們能夠有一個舒適的學習環(huán)境，不斷的加強自身工作能力，在這一個月來的工作當中，我需要認真的去做好，回顧這半年來的點點滴滴中，我確實也是有足夠多的提高，這方面我需要合理的去規(guī)劃好，這一點是非常關鍵的，這段時間以來我確實也是需要認清楚自己的方向，這一個月來，我也確實是掌握了非常多的知識，在這一點上面，我認為我是可以做出更好的成績來，這對我的影響還是比較大的。
這一個月來的工作當中，我也在不斷的提高自身能力，孩子們的安全始終都是在第一位的，這一點確實也是非常重要的事情，無論是在什么時候都應該要認真負責的去做好相關的經(jīng)驗，六月份的時間當然還是會有更多事情等著去做好，這對我接下來也是很有幫助的，這一個月的時間當中，我認識到了自身的的問題之后也反思了自己的情況，這一個月來的`時間當中我也需要認真的去做好相關的本職，這一個月的時間孩子們表現(xiàn)的還是不錯的，當然孩子們也即將結束小班的學習生活，馬上要到中班了，所以也是做好了相關的規(guī)劃和安排，讓孩子們能夠順利進行接下來的工作。
這一個月的時間當中，這是節(jié)下來需要好好做好的，我也一定會在六月份的工作當中做的更好一點，一定不會辜負了學校的期望，我相信這也是我可以去維持做好的，感激周圍同事對我的認可，接下來一定好好的規(guī)劃自己的工作，讓自己充滿更多的信心。
本月幼兒的出勤率總的來說還可以。但本月的天氣孩子非常容易生病，于是我們與家長聯(lián)系讓孩子穿合適的衣服上幼兒園，一遇到活動，就提醒孩子脫衣服，活動后提醒孩子穿衣服，并且每天關注天氣預報，在天氣很熱的時候提醒家長給孩子稍微穿少一點，在變天之前及時通知家長給孩子增衣服。針對季節(jié)特征，我們也采取了一系列辦法：在日常生活中，注重清潔與消毒工作，教育幼兒多喝水，勤洗手，并養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣來避免病毒性的感冒。一日生活中注重清潔與消毒的工作，經(jīng)常將孩子的物品進行消毒，對教室和午睡室進行紫外線消毒，預防疾病的侵襲，并加強戶外活動的鍛煉，提高幼兒的身體抵抗能力。
另外，我們還進行了生活自理能力小競賽，設計了穿鞋子、穿衣服等比賽內容，請孩子分組參加，讓自己的小手變得更靈巧。我驚奇地發(fā)現(xiàn)，以前最忙的起床時分，現(xiàn)在居然不忙了。孩子們大都能自己穿好衣服、穿好鞋子，只有個別孩子需要調整鞋子的位置，或幫他們整理一下衣領。我真是為他們感到驕傲！
六月份工作總結13
時間過得真快，不知不覺，日子就這么過去了。這個學期就要結束了。下學期，我是五年級X班的班主任。它是班主任的組織者和教育管理者，是學生健康成長的引路人，是各科教師之間的紐帶。班主任的工作是艱巨的，光榮的，也是有趣的。接下來，我對這一學期的工作做如下總結。
一，班集體建設
我班的孩子大部分是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的，在紀律和課堂上還是有一些必要的問題。建設一個紀律性強、學風濃、同學間團結友愛、學習刻苦、互相幫助遵守紀律、凝聚力強的班級，一直是我的目標。
經(jīng)歷了三四年級最調皮的幾年，同學們都長大了很多。本學期，在此基礎上，我將重點培養(yǎng)學生為群體服務的意識和群體利益高于個人利益的意識。學生明白自己是在一個群體里，應該為群體做一點貢獻。一個班級的班風直接影響到班級工作的各個方面和學生的性格構成。我深知班風的重要性，所以開學第一天，我就教育學生要熱愛學校，熱愛班級。在平時的工作和生活中，我一直注重培養(yǎng)學生的群體榮譽感。每當班級在學習上取得了好成績，在紀律和衛(wèi)生上獲得了學校的表揚，我都會鼓勵他們，表揚他們，和他們一起慶祝。當班里出現(xiàn)問題，學生犯錯，我會和他們一起分析原因，找出不足，一起加油，爭取下次能趕上。在這樣的長期氛圍中，學生有著強烈的群體榮譽感，班級整體氛圍是進取的，充滿活力的`。
二、班干部培訓
一個好的班集體，必須有一個好的班領導核心。這個核心就是班主任領導下的班委會議。班干部是班級組織的重要組成部分。在我們班的干部產生中，我們采取了任命、選舉和流動相結合的方法。競選結束后，選出班級學生喜歡的班干部，更重要的是培養(yǎng)學生進取競爭、服務班級同學的意識。學生們認可他們可以繼續(xù)被雇用。會給一些有問題的同學一段時間來改善問題。同時，他的位置將由其他表現(xiàn)出色的同學填補。通過這一措施，每個班干部都培養(yǎng)了進取和為同學服務的意識。班級自我管理得到加強，班級群體日益團結。讓盡可能多的學生參與班級管理，增強他們的主人翁意識。目前我們班實現(xiàn)了人人有事做，事事有人管的良好班級環(huán)境。班主任不在時，班干部會及時組織班委會議，整理班級日常事務。
三，做好后進生轉化工作。
我所在的班級里，后進生相對較多，能量大，影響不好。所以轉化后進生是一個班主任必備的基本功。首先，給后進生真誠的愛。要做到思想上無差別，感情上不累，態(tài)度上不粗暴，方法上不簡單。用一顆真誠的愛自己的心，敲開貧困學生的心門。其次，要善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”。比如在課堂上給他們創(chuàng)造條件，鼓勵他們舉手發(fā)言，及時給予肯定和獎勵。課后輔導，跟進，多和家長接觸，有利于給他們創(chuàng)造一個健康良好的環(huán)境，有利于班集體的建設。
四，在開展文化和體育活動方面取得進展。
做好課間操和眼保健操，可以保護學生視力，增強體質，提高學習效率。五年級學生學習任務繁重，適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質的提高，也有利于學習效率的提高。每次都親自和學生一起參加活動，并給予適當?shù)募夹g指導，既能防止意外，又能加深和學生的情感交流。
五，建立獎勵機制，發(fā)現(xiàn)學生的閃光點。
作為學生生活的個體，總會有這樣或那樣的缺點。我們要善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點，所以我充分利用墻報的宣傳功能，我們會在每一次活動中標注學生的每一次進步，記錄他們的成長過程。
經(jīng)過一個學期的努力，班級工作取得了必要的成績，但也存在著必要的問題，如學生犯錯，有時不耐煩，與部分學生交流較少。我會在今后的工作中不斷改進這些問題，提高班級管理水平。班主任的工作細致繁瑣。他是在廣闊的精神世界里播種耕耘的專業(yè)人士。在以后的教育生涯中，我會繼續(xù)用我的青春耕耘我們的花園。我無怨無悔，我幸福，因為我是班主任。
作為一年級班主任，我有些苦，有些累，但我下定決心，不管多辛苦，我都要做好我平凡而普通的班主任工作。做班主任以來，我咀嚼過失敗的苦澀，嘗到過成功的甜蜜。經(jīng)過這次心靈之旅，我對自己的工作更有信心和熱情。我愛學生，盡力引導他們，讓他們在關愛中健康成長。
首先，春風和雨水滋潤了心靈。別林斯基說:“愛是區(qū)分教育的尺度。”愛是教師教育學生的出發(fā)點和基礎。我一直把這句名言記在心里，要求學生誠實、公正、體貼，成為班里所有學生都喜歡的好老師。
1.用良好的形象感染學生。班主任是學生的榜樣，我們都知道“身教重于言傳”。我時刻注意自己對學生的影響，處處以身作則。我從來不遲到早退。我只早出晚歸，即使生病也堅持上課。平時很注意自己的言行。我要求學生做的事，我先做，做得更好。在我的帶動下，班里發(fā)生了很大的變化:班風正，學風濃，同學們團結互助，形成了一個朝氣蓬勃的班集體。
2.培養(yǎng)良好的行為習慣。對于任何人來說，從小培養(yǎng)良好的習慣都是非常重要的，好習慣會讓他們受益終生。我在注重培養(yǎng)隊員道德品質的同時，也注重培養(yǎng)他們良好的行為習慣。引導他們從大處著眼，從小事做起，從小事做起，做到“善小而不為，惡小而為”。例如，每個學生都知道文明禮貌的原則，但在具體做的時候，卻不盡如人意。我會從自己做起，以身作則，倡導學生從小事做起，使用禮貌用語:請；謝謝大家；不好意思；沒關系。上學期帶學生去湖光巖。走的時候，我領著同學收拾地上的雜物。得到了管理員的高度評價。我回來后，通過這件事及時教育我的學生要文明禮貌。要從身邊的每一件小事做起，比如不打架不罵人；尊重老師，遵守公共秩序等方面培養(yǎng)他們良好的行為習慣。
第二，在各種活動中享受藍天。班級活動是班集體建設的生命線，其根本目的是更有效地教育學生。豐富多彩的活動可以讓學生快速成長。游戲、玩耍和活動是學生的天性。他們精力充沛，活潑天真，可塑性強。他們開展一些符合他們年齡特點的活動，卻能不費吹灰之力培養(yǎng)學生的興趣、良好的行為習慣和道德品質。為什么不呢？我組織學生開展了一系列的活動，如中隊主題活動“為老人獻愛心”，黑板設計比賽，我與安全同行，元旦茶話會，課本游戲比賽，寫作比賽和閱讀比賽。所有的活動都是學生自編自導自演，都是大家一起忙著做好一個活動。每次我們獻上愛心，同學們總是伸出援助之手。我們班文化建設得了一等獎，慶祝元旦，歌唱祖國還是一等獎。在參加學校組織的各種文體活動中，我們的成績分別獲得了學校一等獎和二等獎。班級活動就像催化劑，讓學生活潑向上，讓他們充滿生機和活力，擺脫沉重的學習束縛，讓他們享受快樂，享受藍天和陽光。
第三，每個人都成為班級的主人。孩子是班級的一份子，他們的心就像綠洲。他們需要陽光雨露，需要關懷和溫暖，才能健康成長。班主任要善于發(fā)現(xiàn)和發(fā)揮他們的長處，讓他們團結在集體的旗幟下，為了一個共同的目標而努力！在班干部的任命上，我打破了原來的慣例，采取了“班委一周選舉”制度，讓每個學生都來當一次班委，體驗班干部的快樂和喜悅，讓學生認識到當班干部很難，當好班干部更難。這需要付出巨大的努力和汗水。
一個同學在家從來不工作，老師布置的工作都沒有積極性。自從成為勞動委員后，我覺得我應該為班級做點貢獻。我安排我的同學值日，一天三次檢查他們的衛(wèi)生。經(jīng)過一周的努力，終于拿到了文明流動紅旗。老師和同學都稱贊她是個稱職的勞動委員。這才覺得自己之前有多丟人！從現(xiàn)在開始，不管發(fā)生什么事，她都會先為班級做貢獻。
我還采用了獎勵的方式，設立了“文明組獎”和“活動進步獎”，每月評定一次。為全班尤其是后進生創(chuàng)造了成功的機會，激發(fā)了他們積極向上的熱情，增強了他們作為主人的責任感。每個學生都自豪地說:“我是班級的主人，我要為班級爭光！”
六月份工作總結14
一、 領導重視，措施有力。
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，成立了校長為組長的安全工作領導小組和食品衛(wèi)生工作領導小組，學校領導、班主任、教師都具有很強的安全意識。還根據(jù)學校安全工作的具體形勢，把涉及師生安全的各項內容進行認真分解落實到人，做到每一項工作都有對應的專(兼)管人員、主管領導和分管校長，防止了工作上的相互推諉。從而形成了學校校長直接抓，分管組長具體抓，教導主任具體分工負責組織實施，全校教職員工齊心協(xié)力共抓安全的良好局面。
二、各項安全制度，實施扎實到位。
1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。與安全保衛(wèi)人員、德育處、各室負責人員、后勤人員、班主任等簽訂相關安全責任合同，將安全保衛(wèi)工作列入教師期末考核內容中，嚴格執(zhí)行責任追究制度。凡發(fā)生重、特大安全責任事故和影響惡劣的安全責任事故，或在各級工作檢查中，受到批評的，對有關責任人員作如下處理：根據(jù)具體情況，分別給予不參加優(yōu)秀班集體評選、不參與優(yōu)秀班主任評選、同時還要承擔經(jīng)濟責任。情節(jié)和后果嚴重的，將由有關部門追究法律責任。
2、簽訂責任書。學校對班主任及任課教師明確各自的崗位職責并簽訂“安全責任書”。學校在學期初與學生家長明確學生安全責任意識，明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、安全用電、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。教師在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立以校長為組長的重特大安全事故應急處理領導小組，制定了重特大安全事故應急處理預案。為了及時快捷地開展工作，學校成立了現(xiàn)場指揮組、協(xié)調聯(lián)絡組、后勤保障組、事故調查組、搶救組等臨時性機構。并對可能發(fā)生的重特大火災事故、重特大食物中毒事故、重特大自然災害事故的處理提出了具體的操作流程及應對措施。每學期都進行緊急疏散的預演，收到良好的效果，為預防突發(fā)事件緊急疏散奠定基礎。
三、社會學校家長齊動員，群防群治群利。
學校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程，需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極本地派出所、衛(wèi)生所、街道綜合治理等部門通力合作，做好學校安全保衛(wèi)工作，學校組織開展一系列道德、法制教育活動，交通安全知識競賽活動。每學期初和學期結束，我們都邀請法制校長、安全治保主任以及司法所、的領導到學校上專題法紀、安全知識教育課，取得了良好的教育效果。
四、加強思想教育，提高自我保護能力。
要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周，安全教育活動月為重點，經(jīng)常性地對學生開展安全教育，特別是抓好交通、大型活動如(六一、各種演練)等的`安全教育。對學生進行防溺水事故安全教育。教育學生在放假前和暑期期間不得私自下水游泳，不得擅自與同學結伴游泳或到水庫、河塘等地嬉戲玩耍，同學之間要相互提醒，勸阻和制止，與學生家長的聯(lián)系，通過家長會等形式，增強家長安全意識，提醒家長履行監(jiān)管責任，將防止溺水事故的有關事項告知家長，建立家校齊抓共管的管理機制。
開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、安全教育課、德育活動、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用校園廣播網(wǎng)、黑板報、宣傳欄、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽組織學生觀看《小學生安全教育專題影片》、組織學生學習《中小學生安全教育讀本》、利用安全教育月學校全體師生做了十個一活動等形式開展豐富多彩的安全教育。學校利用周一升旗活動時間強調安全事項。通過告家長安全通知書、向家長發(fā)放安全警示案例，增強家長的安全意識。通過多方面的教育提高了廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。我校一直本著堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過齊抓共管，營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生安全和財產不受損失，維護學校正常的教育教學秩序。
五、做好20xx年安全工作計劃，強化安全檢查，及時整治整改。
加強學生校紀、校規(guī)教育，安全知識教育，全面提高學生法制觀念和安全意識，自我保護能力。學生處多次利用晨會、班會、班主任會、黑板報進行各有側重點的法制觀念，安全知識教育。開展常規(guī)檢查。每學期開學以后，學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一，積極配合衛(wèi)生部門對學校食堂、飲水衛(wèi)生進行檢查。對教室、辦公室、微機室、閱覽室、實驗室、大門、圍墻、車棚等進行了詳細的檢查，同時，加強對校園周邊的綜合整治。對存在的隱患及時向上級反映，及時整改。
六、存在的問題及下一步打算。
我校在安全保衛(wèi)方面做了一些工作，安全保衛(wèi)工作得到加強，但是安全保衛(wèi)工作的難度越來越大，學校安全保衛(wèi)工作的形勢仍然比較嚴峻。
1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來，在各級黨委政府的領導下，通過有關職能部門的集中綜合整治，學校周邊環(huán)境有明顯的好轉。但是，社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大，試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在，社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像和游戲室對學生的影響還非常大，學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。
2、學校安全工作的難度不斷增大。學生在家庭中往往受保護較多，而缺乏生活經(jīng)驗。學生作為社會的弱勢群體，多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了學校安全工作的難度。
3、學校處于交通要道，嚴重威脅著師生的安全，對學校財產保衛(wèi)工作有一定的隱患，對學校管理構成一定的難度。
今后，我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作，做好09年下半年工作計劃，及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題，不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。總得來說，學校無論是領導還是普通教師對安全工作重視程度較高，安全教育進行得比較扎實，安全措施也比較到位，今后我們將進一步加大安全工作的力度，進一步與家庭、社會必須密切配合、通力協(xié)作，將動員社會力量，齊抓共管，凈化外部環(huán)境，搞好學校周邊治安秩序，建立切實可行的學校安全防范體系，使學校安全工作進一步經(jīng)常化、制度化、社會化，以開創(chuàng)我校和諧平安校園，關愛生命、安全發(fā)展工作的新局面。
六月份工作總結15
不知不覺中六月份已接近尾聲，回顧過去一個月的工作中，忙碌的日子里累中有樂、苦中有甜。下面是我們部門這個月的工作總結，有以下幾點：
一、在六月初，我部門開始進行對各班學生證書做相應的匯總工作。08級、09級以及10級各班學習委員上交證書匯總資料，我部門認真做好證書匯總的各部分工作，組織監(jiān)督匯總的開展，并且及時抽查核對。
二、在六月中上旬，我部門與外聯(lián)部在程喜和老師的指導下，對大學生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽做了相關的工作，并收齊各班交上來的職業(yè)規(guī)劃生涯計劃書，整理完成后上交給老師評閱。還有，配合老師選出參加決賽的選手，為9月分開展的中文系職業(yè)生涯規(guī)劃大賽復賽做了充分的準備工作，同時，也讓同學們對自己未來就業(yè)的道路做一個客觀的評價與認識。
三、我部門與紀檢部在杜菁鋒主任的指導下有序的開展了10級晚自修考核工作。接著，我部門和學生會宣傳部配合進行三筆字訓練的評比工作，旨在提升同學們書寫規(guī)范漢字的水平。
四、我部門積極做好各項活動的'后勤工作。我部門參與了“詩歌朗誦”的相關工作，并積極配合所安排的后勤。
在這個月中，我們部門成員共同努力，積極認真的做好各項工作，取得較好的成績。雖然部門工作比較繁雜，但我們部門會做好自己工作，繼續(xù)保持對工作的熱情和高度的責任感，更好地為同學們服務。
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