關于新教師的工作總結范文5篇
總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,不妨坐下來好好寫寫總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,以下是小編整理的新教師的工作總結5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
新教師的工作總結 篇1
入職一年了,做了一個小學教師,很榮幸自己能在這份工作上貢獻自己的能力,與大家一起發展學校的教育事業。一年的教師工作,讓我懂得了作為教師的辛苦,更讓我從中有得到收獲。才一年工作,相比于其他教師,我算是個新人。20xx年這一年也將度過,我對自己這一年的工作做一個總結。
這一年來我進入教師行業,真的成長太多了。從前還未當老師之前,總是不理解我的老師,總覺得老師他們那么輕松,卻還要給我們布置那么多的作業。可自從我當了教師之后,我才明白老師的辛苦是學生看不到的,下班回家還要把第二天的教案做,還要熬夜給學生們批改作業。雖然我是個新老師,但是學校因為缺老師,所以基本上老師們都要管兩個班級的課,要給兩個班上課,如此工作量就增加了。一開始,我為還不能適應,很長一段時間都無法開解自己,而且我分管的兩個班一個是三年級,一個是四年級,這都是屬于小學低年級的班級了,所以大部分的學生都特別的調皮,是真的難管理,即使請求他們的班主任,都不是那么輕易的就能讓他們乖下來的。所以可想而知我前期的工作是多么的難走。
可即使是這樣,我也要咬牙堅持著,因為我是老師,肩負著重大的教育責任,所以我首先就是克服這些困難。我一點點的從一個小白學習,把自己的經驗豐富起來,我知道自己上課方式和模式都不是很好,所以我會向其他老前輩申請聽課學習,從他們身上學習更好的教學模式,把我自己的課堂教學經驗給弄豐富起來。在這一年里,我一點點的成長,我努力的向前,管理著兩個班級的語文課,或許起初是想過要放棄的,可是當我慢慢的接觸他們之后,尤其是跟著其他老師對這些學生進行家訪過后,我找到了與他們相處的方式,我逐漸的讓自己變換位置,跟學生站在同一水平線上,這樣我就在了解他們的基礎上與他們建立好的師生關系,幫助他們把小學的語文學習給跟上來了。
整整一年的語文教學工作,由艱難到簡單,由想放棄到堅持,這一系列的變化都在往好的方向走,我很開心自己堅持了,所以有了這一年的教學成果,兩個班的語文平均成績基本達標,這是對我一年工作最大的肯定。我知道前路漫漫,但我會加油的。
新教師的工作總結 篇2
上學期,我作為一名新人進入了金海中學任教,從那時候,我就開始相信一句老話:萬事開頭難。在工作的初期,我確實感到了很大的困難。那時候,剛剛走出大學校門的我除了在大學時期進行過一個半月的實習之外,可以說毫無工作經驗。面對新接手的工作,面對六個班的學生,我覺得毫無頭緒,不知工作應該從哪里下手,第一次上講臺我是硬著頭皮上去的。這使得站上教師的崗位的我,感覺到面臨教書育人的巨大壓力、學生與教師角色的轉換、理論與實踐之間的沖突,使得我不得不重新審視自己,在不斷修補自己的同時快速的適應并不斷的摸索學習。
這還只是工作的第一步。新老師面臨的最大問題是不熟悉教材,不了解重、難點,也不知道應該怎樣上課。對此,我的心里十分著急,生怕因為課上得不好而影響了學生對知識的掌握以及對這門課的興趣。所以,我每次都很認真的備課,查閱資料把自己的教案寫好。
聽課是提高自身教學能力的一個好方法,新老師只有多聽課才能夠逐漸積累經驗。所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜,在課前都會做好教學工作計劃。聽課的主要對象是梁晶老師,同時也聽科組其他老師的課。上一學期,我聽了四十節課,聽了易文校長、梁晶老師、曾艷老師、劉艷老師等人的課,我的收獲很大,逐步掌握了一些駕馭課堂的技巧。聽完課之后,把老教師上課時講到的記在聽課記錄上,然后對我自己的備課教案進行修改,將老教師很多優點和長處應用到我的課堂教學當中去。
除了聽課之外,平時我也經常向師傅以及其他老師請教教學上的問題。這些老師都非常熱情的幫我解答,使我獲益匪淺。從中我也明白了,知識和經驗不會自己從天上掉下來,必須發揚勤學好問的精神,把自己當成學生一樣,積極吸取周圍其他老師一切先進的東西,才能提高自己的水平。此外,我們也組織了科組活動和集體備課活動,這些活動使我明白了教學的目標和方向。
但是,不得不承認,新人就是新人。由于經驗的缺乏,我的教學水平與其他有經驗的老師相比是有差距的,這一點在考試中就顯現出來了。第一次月考以及期中考試,我帶的班成績不是很理想:21到25 班中只有21班稍微好一點,其余班與其他平行班相比,差距還是有,特別是22班期末和上次期中很不理想。所以,我自身感到壓力也很大。從這兩次考試中,我認真總結了經驗和教訓。我認識到,在金海中學,由于學生整體水平的局限,光靠課堂教學是不可能很好地提高學生的成績的。
我看到很多老師都在課余時間對學生進行輔導,效果很好,而且我也感覺到這邊的學生的學習依賴性很強,所以,我也向這些老師學習,在課余時間對及格臨界和優秀臨界的學生進行專門的輔導。經過一段時間,也收到了比較明顯的效果。
通過一個一個學期的工作,我認識到,作為一個沒有經驗的新老師,想要把課上好,把教學搞好,把學生的成績搞上去,就必須付出更多的勞動,花更多的時間,分析大多數學生的情況,找準今后教學的切入點,查漏補缺,培優輔差,立足課堂,夯實雙基。
其實,我們這些新老師在這一學年的工作中,都十分認真負責,我在其中并不能算是最好的,還有很多新老師也都取得了相當優異了成績。和其他有經驗的老教師相比,我還是有差距的,在新的學期里,我將繼續努力,爭取取得更好的成績,成為一名合格的教師。一份耕耘,一份收獲。教學工作苦樂相伴。我將本著“勤學、善思、實干”的準則,一如既往,再接再勵,做好09年下半年工作計劃,爭取把工作搞得更好。
新教師的工作總結 篇3
尊敬的各位領導、親愛的老師們:
大家下午好!
首先非常感謝領導能給我這個機會,讓我代表新老師在這兒發言,自己倍感榮幸!金秋送爽,涼風習習,在這個金色的九月,我們新老師進入圣水河畔,柳河之東的昌南中學參加工作,深感幸運。在這短短的幾天的時間內,學校對我們新老師的關懷可以說是無微不至。上至我們的譚校長下到我們的門衛大叔都為我們新老師的工作與生活提供了諸多的方便,對此我們感恩于心,時刻銘記。今天,學校為了我們新老師能快速地成長,盡快地適應新的教學工作,又在這兒為我們舉辦了“師徒幫扶結對”儀式,為我們挑選各科的優秀老師充當我們師傅,真可謂用心良苦!面對學校的殷切希望,作為新昌南人,我們新老師要在以下幾個方面努力進取。
第一,我們新老師要緊跟師傅苦練內功。教學是一門專業技能,做好班主任也需要經驗。我們的師傅在學校都是各個領域的優秀老師,可謂一時之選。他們敬業、樂業、好學,在各自的領域都取得了不錯的成績。因此我們要經常和師傅討論如何備課、如何教學、如何建設優秀班級。要常去師傅的班上聽課,積極與師傅交流自己的聽課心得,遇到不會的教學難題和管理難題要積極地向師傅請教,和師傅溝通交流。另外,我們還要和師傅一起讀書學習,向師傅討教學習的方法,優秀書籍的推薦,做一個學習型的新教師。不斷地充實自己、提高自己!千里之行始于足下,教育這項偉大的事業需要腳踏實地,不斷進取的后來人,所以我們新老師一定要面對學校的教育現實,扎扎實實地做好自己的教學工作,緊跟師傅不斷取得新進步! 第二,我們新老師要以師傅為榜樣,努力完善自己的人格。儒家經典《大學》中說:“自天子以至于庶人,一是皆以修身為本。其本亂而末治者,否矣;其所厚者薄,而其所薄者厚,未之有也”。現代人也說:“做事就是做人!”我們新老師剛從大學出來,對于社會的人情事故還缺乏經驗,自己的人格修養也有待提高。我們的師傅不但是教學上的能手,更是人格上的豐碑。因此,我們要向我們的師傅學習,積極地汲取他們身上的閃光點,獲取他們的人生經驗,成為品德高尚的新昌南人。本立而道生,只要我們把人做好了,其他的事情也就水到渠成了。
第三,我們新老師要面對現實,艱苦奮斗!在以后的教學過程中,我們肯定會面對非常多的困難和險阻,有許多我們意想不到的挑戰。我們面對這些殘酷的現實,不當逃兵、不當懦夫、不當鴕鳥,積極地面對現實。艱苦奮斗是中華民族的傳統美德,也是我們民族的傳家寶,永遠不會丟也不能丟。古人云:“艱難困苦玉汝于成”任何一個成才的人在成長的道路都會遇到各種苦難和意想不到,我們必須要發揚艱苦奮斗的傳統精神,努力從自己身上找原因、找辦法,完成學校交給我們的各項任務。兵來將擋水來土掩,面對困難,我們會迎難而上,敢于向現實挑戰。我想只要我們有這股勁、這個神,任何困難都不會打倒我們年輕人! 天高任鳥飛,海闊憑魚躍!我們新老師是幸運的,年輕的昌南中學為我們提供了一個非常好的平臺。一切都是新的,年輕的學校和我們一樣沒有歷史的包袱,沒有思想負擔,有的只是一往無前的勇氣!因此,我們新老師一定要面對機遇,乘興而起,實現飛龍在天! 雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越!萬里長征我們才剛剛開始,在以后的漫漫征途中,我們新老師在學校領導的關懷下、在師傅的幫助下,有信心、有能力在昌南中學的發展史上留下濃墨重彩的一筆!把昌南中學的發展推上一個新高度!做一個讓學校、家長和學生都滿意的人民教師!
謝謝各位領導和老師!
新教師的工作總結 篇4
懷著對教育的夢想和對孩子們的愛,我捧著一顆火熱的心踏上了幼兒園的教育崗位。時光飛逝,轉眼間已經工作了半年,這半年的教學工作讓我獲益匪淺,既增長了知識又收獲了經驗。在這半年中,我深刻的體會到這份工作的純真美好。與孩子在一起的氛圍是任何裝飾手段都無法營造。望著那一張張天真可愛的笑臉,一切的煩惱與憂愁都會消退。當你面對幼兒那雙清澈比充滿童真的眼睛時,當你聆聽著孩子們銀鈴般的笑聲時,每個人都仿佛又重新回到了童年時光。有人形容幼兒教師永遠都是顯得那么年輕和充滿朝氣。這種形容不無道理。但這“孩子王”當起來也是不容易的,尤其對于初來乍到的我,這半年伴隨著酸甜苦辣,在教學教學中我一路走來,在成長中變得成熟、堅毅。
作為一名剛走上工作崗位的新教師,踏上工作崗位后的第一個任務就是擔任幼兒園中班的教學工作。我深深了解自己的眾多不足,什么都是新鮮的,什么都是陌生的,一開始我心中不禁有些忐忑。雖然面對的只是一群5歲左右的孩子,但對他們不了解加上孩子們性格習慣迥異,經驗的缺乏,情況的生疏,年輕的我總是不能很好的處理這樣或那樣的問題,往往會在教育教學工作中陷入束手無策的窘境。就在我對一切都感到茫然的時候,幼兒園各位領導和許多老師對我的工作給予很多的關心和幫助,學校及時的開展的“師徒結對”活動猶如雪中送碳給了我信心和力量。學校為我安排的韓玉楠、李偉兩位師傅扎實的`教學基本功、豐富的教學經驗令我心中十分的踏實和坦然。我虛心的向師父求教教學中的問題和困惑,她們總會不厭其煩地向我說說她的想法,總是傾囊相受,讓我受益匪淺。師傅們手把手的教我如何備好課,上好課。如何做一名受孩子喜歡的好老師。園領導也非常重視提升我們青年教師的教學能力,讓我們積極參與優質課的評比。
1、組織我們聽公開課,聽課是一種很大的收獲,也是一種享受,在聽課中做比較,反思自己的教育方法吸收優秀教師的教學經驗,及時記錄老師的的優點或某個知識點教法的感想,包括教學活動形式、活動目標的重難點的體現,知識的鞏固、課堂節奏的輕重緩急等等,同時也能幫助我了解孩子們更喜歡以什么形式去學習,及時調整方法。總之,聽課為我的備課與教學起到了導航的作用。
2、指導并為我們評課。公開課后,園領導會組織為我們評課,評課時會反饋出很多我自己沒有意識到的優點和缺點。老師們會從聽的角度體會到我的方法好不好,評課時就會反饋給我,從而起到了肯定或否定的效果,讓我以后可以有意識地進行調整。園領導還經常與我們親切交談,交流思想,對我們的教學過程進行評價,指出我們的缺點,以其改正、彌補不足,并積極肯定我們的優點,這使我們感受到了校領導對我們的關心。
在工作了半年后,我發現作為幼兒教師要充當多重的角色。因為我們每天面對的都是活潑可愛又血有肉并充滿感情需求的孩子,而非無生命的物質材料,他們有著多種多樣的需求:他們需要生理上的滿足感,也需要心理上的支持和指導,而每個孩子又都是獨立的個體,他們的相貌不同,性格不同,認知能力不同,興趣也不同……如此多的不同使幼兒教師的工作變得錯綜復雜這使我覺得教師應應能夠變換這樣三種不同角色:生活中的親人,學習中的老師,游戲中的伙伴。孩子們是可愛的,也是調皮的。他們經常會出現這樣或那樣的問題。開始時我有些不知所措,說他們吧?看著一張張稚氣的臉,實在有些不忍心。不管吧?又怕這棵小樹苗會長歪。還記得上完第一節課時,師傅給出的評價是:教態很好,常規較差。的確如此,當時的我所想的是:小孩子就是小孩子,過于安靜,坐著不動的還是小孩子嗎?
因此,導致課堂組織散漫。以后的日子,一次次學習與反思,一次次師傅的悉心引領,慢慢地,我開始認識到讓小孩子遵守常規的重要與必要。就小孩子而言,他們是張張白紙,還不能分辨對與錯,很多舉動都是無意識的。所謂“沒有規矩不成方圓”,抓常規雖然有其自身禁錮的強制性,卻能夠很直觀地教會小孩子分辨對錯,明白什么該做,什么不該做。就老師而言,班級常規的好壞,直接影響課堂教學的組織和實施。一個毫無紀律可言的班級,老師如何上課?良好的習慣需要自身的磨礪,而孩子們更需要我們老師的參與和提醒。在他們做錯的時候,老師及時地批評并指出錯誤,引導改正:做得好的時候,表揚和鼓勵也是必須的。小孩子的行為習慣往往只表現于一些細小的細節,因此,時刻關注孩子們是抓好常規的前提。認識到這些后,我開始了系統的常規管理,從上午來園時的禮貌招呼,到離園前的談話活動,每一環節我都提醒自己讓孩子們的有常規意識。由于剛起步,方式方法還很欠缺,于是,我經常向老教師請教一些方法。個別孩子的看書時不守紀律,我請他來做小老師,監督別人安靜看書,時間久了,他自己也做得好了;站隊時個別孩子不能安靜站隊,我請他來組織紀律,孩子們都安安靜靜的站好。教學方面,我從初時的迷茫,到后來的認真備課、上課、聽課、評課,直到而今能形成比較完整的知識結構,以此不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,這其中的轉變得益于活動的聽評,以及理論知識和《綱要》的學習。
在備課中,我逐漸懂得認真研究教材,力求準確把握目標,注意弱化難點強調重點。由于是初涉教壇,與小孩子不夠熟悉,與教材接觸的時間也不長,對于教學方法也把握不好,使我在教育教學工作中遇到了很多困難,針對這些情況,我積極向老師們學習,學習她們富有藝術的教學方法,吸收她豐富的教學經驗,并在工作中大膽的去嘗試轉化為自己的經驗。虛心向有經驗的教師及討教經驗,并利用課余時間尋找資料進行學習。在教學中,認真鉆研幼兒發展綱要、日常生活中大量收集材料,經過這一切的努力,自己的收獲多了,想法也逐漸豐富起來。教師育人,身正為范。在半年的工作業中讓我進一步認識了自己的角色。不但是應該做一個怎樣的人,而且是做一個怎樣的教師。教師的職責是神圣的,既教書又育人。高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。愛孩子是教師應具備的美德,也是教師的天職,作為幼兒園教師,當然更應該做到這一點。我把熱愛孩子放在第一位,有了這種心境,教師和孩子之間就能處于一種和諧的狀態。因為我深切地懂得參天大樹始于弱不禁風的幼苗,我們在幼苗根莖上澆灌人生第一滴水,我們在幼苗的土壤里施下人生第一把肥。
選擇就意味著奉獻,把最真摯的愛奉獻給每一個孩子,回報的是孩子們更純真的愛。我們的一言一行,會影響孩子的一生。我要用博愛,滋潤快樂,用智慧,開啟文明,用鼓勵,喚醒自信,用寬容,示范尊重,用無私,引導正義,用平凡,孕育偉大。路雖遠,行則必至。事雖難,做則必成!
新教師的工作總結 篇5
20xx年時光回溯,永遠定格在了22歲的那個夏天。我離開母校如同離開母體,伴隨著不被束縛的自由,攜著終于獨立的歡喜,一頭扎進了現實的滔滔河流,在金水這片沃土,扎根發芽。
(一)新教師培訓,適應新的工作節奏
初到冠軍,講臺之上,熱情激蕩,每每伴著書聲和晨曦。都能感受到新生的力量,作為初出茅廬的年輕人,站穩講臺成為了我首先要做到的事情。做好常規備課:備教材,備學生,備教法。每次上課前都在考慮怎樣才能把課給上好,盡管如此還是時不時得應付不了一些課堂突發狀況。最開始的一個月一直都是在完全不明狀況中度過的,只能在摸索中前進。直到十月份迎來了學校的青藍工程,感謝我在職場上遇到的第一位老師,是她給予我勇氣和力量。從此目標愈見清晰明了。師父說:沒有一種放之四海皆準的方法,你要做到的就是總結思考出自己的靈丹妙藥,師父手把手的教我寫教案,經常幫助我聽課磨課,并提出有利意見。這次的成長并不孤獨,我在陪伴下悄然成長。
(二)階段性培訓,為發展注入動力
寒假前期,我們迎來了區里的階段性培訓。在黃河飯店,我們聽了很多大咖的講座:有鄭州市德育名師涂老師,告訴我們應該怎樣跟家長溝通,怎樣和家長溝通管教孩子。語文教研員趙楊老師為我們講述應該怎樣管理課堂,成長與培訓相伴。時光走到20xx年末,新教學方式展評。我第一次參加區里的比賽,心里緊張得不得了,盡管在這之前,已經參加了校級的比賽,但是由于是初出茅廬的新人心里還是沒有底。擔心自己講得太差,后來自己想明白了,不管結果怎樣對于我來講都是一種歷練與收獲,希望自己以后可以多多爭取這樣的機會,多多進步。區里教研活動的開展,更是讓我走出迷茫,知道作為一個老師在課堂上最應該做的是什么。在這期間一直與學生一同成長進步著,看著他們天真可愛的笑臉,是我最大的動力。陪著他們共同成長,真是一種幸福......
(三)后進生,好老師的試金石
在不到一年的教育生涯中我也遇到一些特殊的學生,他們上課不喜歡聽課,作業不認真書寫。跟他們有時候好像根本沒有道理可言,就是不愿意好好學習,還喜歡違反課堂紀律。我教的學生中就有這么一位,八班有一個很調皮的孩子叫做劉連盟,平時上課一點也不老實,總是希望能夠以調皮搗蛋的方式來吸引老師們的注意。而且簡直是一個“戲精”那次早讀,劉連盟不背書,我問他為什么,他說太難了,背不會,我看了看背誦任務確實對于他來說有些難度,我決定對他因材施教,給他布置一些相對容易的任務,他完成得可起勁兒了,當他完成任務之后及時給他一些鼓勵。還有七班的李一銘,也是一個基礎比較差的孩子,我就每天給他單獨發一些比較好完成的作業一步步的挽回他對英語的學習興趣。不過,這些孩子的表現都有一些反復,表現好了一段時間又回到原點。需要我們老師不斷的關注。
就在我覺得被熊孩子折磨的有些不知所錯的時候,區里又給了一場及時雨。四月份的名班主任培訓,給了我很大的啟發。主講人白惠珠老師,來自緯五路一小,是一位擁有33年教齡的語文教師,白老師說自己之前是一位音樂學科教師,后來因為學校的需要,在20xx年的時候轉教語文學科。她所教的班級被評為“鄭州市文明班級”,培養了一批又一批的優秀學生。經常有學生畢業了,還會回母校來看老師,可謂是桃李滿天下。白老師所做報告的題目是:《讓中游的學生游上來》對我的啟示主要有以下幾點:
1,教育學生,言行是自己最好的名片
作為一名班主任應該幫助學生養成好的學習習慣,養成真誠待人接物的好習慣。學生好的言行是他們最好的名片和財富
愛與被愛,美德擔當不能少
2,競爭合作,健全人格:在競爭與合作中增進學生之間的感情。
3,愛學樂學,學習方法與能力兩手抓:白老師之前是一個音樂老師,成為了語文老師之后。她更愿意把語文學科和音樂學科結合起來,將古詩詞和樂律相融合。晦澀難懂的詩詞變成了一首首朗朗上口的歌曲,這大大提高了學生的學習樂趣。
通過這幾次的培訓,我收獲很大。知道了如何做一個好老師,既要有一顆愛學生的心,還要講究愛的方式和方法,要懂得管理課堂,要知道如何與家長溝通,重要的是走進孩子們的心靈,感謝區里為我們組織的這么多次饕餮盛宴。
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