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理貨員年度工作總結

時間:2021-01-19 19:02:59 年度工作總結 我要投稿

理貨員年度工作總結7篇

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,因此,讓我們寫一份總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的?下面是小編幫大家整理的理貨員年度工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

理貨員年度工作總結7篇

理貨員年度工作總結1

  作為公司的倉庫理貨員,固然技術性并不高,但需要懂得熟練操縱WORD,EXCEL和ERP系統,更重要的還需要勤奮刻苦,細心認真。進進公司不久,我就碰到公司換系統,一下子就要學習操縱兩個系統——POS系統和SAP系統。POS系統跟金力系統很像,只需稍微熟練操縱就可以把握。至于SAP系統是個新鮮事物,我應當努力學習。每當物流主管跟我們培訓SAP系統時,我都會認真的聽講,并做好筆記。經過兩星期的培訓,我很快就熟練的操縱SAP系統。

  倉儲工作對于出進庫把關很嚴,不能有半點馬虎。產品出庫要仔細核對商品、代碼和數目,弄清門店發貨產品,并堆放在一起,這樣能更好的打包件數。打包件的貨物要貼上易碎標貼,弄好門店發貨產品件數,并貼上門店的貨運貼,以至于能讓貨物正確送到目的地。在SAP系統應認真,正確無誤的做好貨運單,算好運費,做貨運單主要目的是讓收貨方回執,這樣能讓發貨方知道貨物到達的情況。認真登記易碎標貼出進帳。產品進庫要仔細核對商品、代碼,認真盤點商品數目,做好系統進庫工作,掃碼DIY和通訊產品工作。附件、數碼、通訊等等產品需要轉倉的,應該做好轉倉。做好貨運單回執工作,真實仔細的登記用度,及時的填寫庫存卡,做到無差異。在接收壞備件和二封機,要遵照倉庫流程,仔細驗收,做到驗收無異常。

  倉庫一天工作結束,要做好日清工作,每晚要做好倉庫盤點表,仔細認真盤點倉庫商品,做到倉庫無差異。月度盤點各產品組賣場庫,應仔細認真,真實反映賣場庫的產品數目,發現差異,及時上報物流主管。

  治理好倉儲貨物,防止不必要的損耗發生,有效的利用庫存區面積。堅持易拿,易放,易看,易點的堆積方式。貨物堆放不要超高堆放,要留意間隔,留意新進后出,這樣可以避免產品過長時間的存放倉庫。貨物出進時,系統應做好出進庫,并登記庫存卡。對于頻繁進出庫的貨物和小件的貨物應多盤點,這樣可以減少庫存差異。倉庫作業量大,輕易積累灰塵,所以天天要清理倉庫,清潔地面,通道的順暢,堅持一天一清洗。創造一個整潔的倉庫,在良好衛生的工作環境下工作。

  總的來說,由于本人對倉庫工作經驗不多,能力還有欠缺,雖然敢打敢拼,且能勝任本職工作,但還需在鞭策中得到了磨礪;在今后的工作中,需要進一步增強開拓創新精神,提高執行力,以更好的質量、更高的效率、更扎實的作風做好本職工作。

  以上匯報如有不妥或不實之處,敬請領導批評指正。

理貨員年度工作總結2

  時光荏苒,歲月如梭,轉眼之間我已經在碼頭擔任理貨員工作半年時間了。回首過去這半年時間,我很榮幸與大家一起工作,一起學習,一起發展,一起探索,一起為公司輝煌業績而努力。半年工作給了我很多感悟,也讓我深刻了解了擔任一名碼頭理貨員需要很多磨礪。在這本年工作總結之際,我仔細總結一番,如下:

  一,思想方面。

  作為一名碼頭理貨員,我首先要明確自己的工作范圍,樹立認真、樸素、端正的工作心態。工作當中應該非常認真刻苦,兢兢業業得完成每一項工作。

  二,素質方面。

  一名優秀的碼頭理貨員應該善于總結工作,善于發現工作當中存在的問題,善于與同事作交流,善于學習與借鑒先進工作經驗。閑暇之余,我也積極參加公司組織的員工培訓大會,通過培訓學習,我積累了豐富的理論知識,并且在實際工作當中認真地實踐,做到理論與實踐相結合。

  三,工作成果。

  半年工作時間里,我總計完成了碼頭120艘集裝箱的理貨工作,其中運輸船55艘,貨運輪船25艘,其他各類型船舶40艘。其他各類型工作,包括:散貨輪船、雜物輪船、集裝箱貨輪等理貨工作也細致圓滿完成了。

  展望未來,我立志成為一名優秀的碼頭理貨員。爭取在工作崗位上再接再厲,努力爭取更好的工作成績。

理貨員年度工作總結3

  1 年度工作總結在公司總經理的領導下,碼頭按照公司年度生產計劃,遵照“誠實、守信、文明、安全”的工作思路。在碼頭全體人員的努力配合下,不但完成了全年生產任務,而且保證了全年度未發生一起等級事故的良好成績。在20xx年度全年,碼頭共靠泊各類船只XXX艘,進庫XXXX萬噸,其中散貨XXXX噸、糖類XXXX噸、粕類XXXX噸、油品類XXXX噸。

  出庫XXXX萬噸,其中散貨XXXX噸、糖類XXXX噸、粕類XXXX噸、油品類XXXX噸。

  全年碼頭吞吐量XXXX噸。臨近年末,就20xx年度工作總結匯報如下

  一、嚴抓安全不放松、確保安全無事故

  1、重申總公司及公司安全要求,嚴格落實“X想x不干”等制度。結合安全標準化工作,想在前面做在前面。在一年里,碼頭所有員工都認真負責、盡心盡力的去完成每一項工作,碼頭及庫房的整潔度、精神面貌都今非昔比,服務態度、操作規范都得到了明顯改善。

  落實巡檢制度,結合公司安全檢查工作積極開展“日查、周查、月查”的“三查”工作與“自查自糾”相結合,不斷完善巡檢制度,確保全年碼頭安全工作的萬無一失。發現一個問題,查處一個問題,總結一個問題。同時,辦公室的工作環境也得整治,各類臺賬記錄也進行了系統的規范與整理。

  2、落實安全責任制,保證碼頭穩定運行是碼頭工作的重中之重。全年在公司安全部和XXX主任的領導下在安全制度、思想意識、工作規范及工作管理上狠下功夫。全面落實安全責任制,年初所有員工都與公司簽訂安全協議書,使每個人都明確、了解自己的安全責任。

  為杜絕安全事故的發生,全體員工嚴格執行操作規程,尤其加強了交接班工作,詳細記錄并交接各班次遺留的問題,設備運行及缺陷等情況。

  3、全年在XXX主任的精心策劃下,加強了現場調度,及時起到了現場監督管理作用,同時加強巡檢和復核,確保作業安全。該舉措實行后,碼頭避免了多起安全事故的發生,從而使碼頭的管理工作又提升了一大步。

  4、加強外包服務商及外來務工人員的管理。嚴格執行外包商服務合同,加強外包商及外來務工人員的管理。在操作資質、操作水平及安全意識上狠下功夫。由于碼頭情況比較特殊,機械設備昂貴,外包工數量多,人員流動大以及現場交叉作業、人機車輛配合作業等特殊作業形式,給安全管理工作帶來了很大的難度。

  碼頭全體人員通過召開外來務工人員會議、培訓、教育等多種形式,使外來務工人員樹立良好的安全意識。在現場工作中,嚴格落實各項安全制度,對外包工的勞動防護用品及穿戴明確要求,對現場操作及裝卸明確工藝,對現場管理加強巡查。

  5、為使碼頭所有員工時刻緊繃安全弦,讓應急預案不流于形式。碼頭在安全部指導下組織進行了安保演練、防火、防污染演練,取得了很好的效果。演練成果受到了港務局安監處、通州海事處的一致好評。

  6、配合安全部完成碼頭公司安保證書的首次年度核驗,受到專家組的一致好評。在隨后的整改中,在HSE部及公司領導的幫助下完善公司的安保制度,保證了安保工作的進行。

  二、積極開展培訓工作,及時更正操作失誤,保證生產的有序進行

  1、對老員工進行定期培訓,及時更正操作中出現的問題,并不斷完善各項操作規程及作業指導書。

  2、通過民主會議,全體人員就重點貨、船的裝卸進行深入探討,合理配置機械、人員進行作業。確保了工作進度也使所有人員在操作、管理上有了鍛煉的機會。

  3、積極參加公司、政府部門組織的各類培訓。

  全年共6人參加港務局危化品碼頭培訓并取得《危化品碼頭操作證》,XX人參加勞動局安全壓力容器培訓并取得《壓力容器操作證》,XX人參加公司XXXX學習取得《XXXXX證》。通過系列培訓使得所有操作人員無論在操作水平還是理論知識上都取得了長足的進步。

  4、針對新員工培訓,嚴格落實帶教制度,簽訂《師徒協議書》并跟班帶教,經過三個月的實習帶教,4名新進員工完成培訓并經考試合格,取得上崗資格。

  5、全年保持逐月按公司HSE部學習計劃要求組織安全培訓、安全活動,保持安全工作的常抓不懈。結合公司及總部下發的各類文件,積極組織學習,領會貫徹會議精神。尤其是中期會議精神及領導講話,讓員工更加了解公司和碼頭的發展方向,使員工與公司緊密相連。

  三、工藝流程及設備改造

  1、根據現場作業情況,及時修改作業工藝及流程,化利用現有條件進行作業。在夏季作業中,面臨公司出貨壓力,積極協調粕庫與外包商。對夏季作業雷雨天氣無法作業采用兩機一船等集中作業方式搶裝重點船。

  2、對抓斗、門機采用鋁制壓頭加重型套環連接方式,存在更換困難,小規模采購物流成本及采購價格高的缺點,采取改造梨型頭連接方式。改造完畢后,更換鋼絲繩效率及鋼絲繩利用率能夠得到明顯的提升。節約了公司運營成本,加快了作業效率。

  3、為配合生產車間原料除塵作業,聯合保運部對X輛平板拖車進行改裝,在保運部的全力協作下,邊作業邊改裝,2天就完成了X輛箱式平板車的改裝任務,滿足了原料除塵作業的需求。

  4、按照海事局要求,碼頭在生產期內抽出人力、機械配合施工單位進行圍油欄布設作業,滿足了海事局要求并取得碼頭海事、環保單項驗收的通過。

  5、對碼頭夜間作業照明不足,引橋拐角無夜間照明燈缺陷,在碼頭綜合樓頂部加設探照燈2盞,根治了碼頭夜間作業照明不足的缺點。

  四、配合公司完善健全規章制度,搞好各類預案實施

  1、根據公司要求建立健全海陸港務公司相關規章制度及應急預案,我們對一些工藝流程、規章制度、應急預案進行健全和完善,確保以后的操作更加規范。

  2、目前碼頭處在各類驗收期間,配合公司行政、工程、安全等部門對防洪、航道、海事、環保、港務、安保等各項驗收進行配合作業,編寫、完善各類資料,統計各類數據以及大量的輔助工作。

  3、應對今年超級臺風“梅花”碼頭啟動防臺風應急預案,嚴格落實預案中各類措施,門機進錨定并*加固,所有防洪閘門全部關閉,切斷所有電源。在整個臺風期間經受住了考驗,沒有造成任何損失。

  五、設施設備管理情況

  1、下半年,根據公司生產經營需要重新劃分區域,庫房歸碼頭管理。在人員少,任務重的情況下,交接清點、整理庫房。在老員工帶領下,新員工配合庫房徹底清理工作,使庫房衛生、環境得到根本變化。在主人XXX同志的安排下,對庫房逐一實行劃區域管理,建立庫房進出臺賬,做到堆放整齊劃一,清點有序準確。對庫房進行大范圍整修,全庫所有門窗、燈光照明都進行了整體維修,使庫房處于完好可用狀態。庫房接手后至目前,沒有發生任何貨物變質及超發、短損情況。

  2、下半年,公司將原粕庫牽引車X臺、平板拖車X臺、叉車X臺、裝載機X臺劃歸碼頭管理。

  在修理廠瀕臨倒閉無人修理,機械長時間得不到有效保養和修理導致機械狀況差,司機隊伍整體素質偏低的情況下。接手設備后逐一檢查設備,在公司領導的大力支持下,先后投入X萬元資金對機械設備進行整修恢復,并投入約X萬余元租用其他車輛進行作業以整頓司機隊伍。歷經2個月逐一整修,基本完成設備二級維修保養。對司機隊伍進行停產整頓,沒有取得特種設備操作證的司機一律停止工作直至培訓合格后允許上崗。

  隨后在近一個月時間內連續保障公司產品裝船作業及停產后生產車間的原料除塵作業,沒有因為機械問題而導致停產。

  3、嚴格按公司安全照相關制度,每月由調度及主任對碼頭消防設施進行逐項檢查,滅火器按月檢查更換,合格有標簽有簽名有臺賬登記。在停產期間,組織人力對所有消防栓、閥門進行潤滑保養,確保消防設施處在隨時可用的狀態。

  4、立足現有人員及技術條件,盡可能的對現有起重機械進行維護保養。全年碼頭更換門機鋼絲繩X根累計XXX米,電吊鋼絲繩X根累計XXX米,全部更換都在主任及調度的指揮安排下進行,按市場維修行情為公司節約開支約X萬元。全年共搶修門機、電吊約XX次,未造成設備原因停產超過X小時,有力的保證了公司的生產運行。

  六、20xx年工作思路

  1、在總公司及公司的年度生產任務下達后,召開全體會議,就年度生產任務召開民主會,針對新貨種、新船型、新工藝集思廣益,找出難點并有針對性的進行預防和解決,以保障公司全年生產任務能夠完成。

  2、繼續貫徹安全責任制,結合安全部年度工作,與所有員工簽訂安全協議書,明確落實責任,確保安全工作的有效進行。

  3、加強庫房管理及理貨員培訓,組織開展理貨知識培訓,使庫管員、理貨員在管理能力及理論知識上得到進一步加強。

  4、全力配合公司行政部、工程部、安全部等部門完成碼頭各項政府驗收工作,在完成竣工驗收工作后,繼續盡全力配合完成碼頭對外開放工作。

  使碼頭早日成為本水域內開放碼頭,利用自身碼頭優勢為公司及客戶提供更加完善的服務。

  5、完善健全各項制度及規程,針對新貨種、新船型和新工藝建立健全新的作業指導書及修訂管理規定。做到做事有制度,操作有規程,作業有指導,有效的防治違章蠻干及野蠻作業的情況發生。

  6、建立工屬具管理庫,對所轄所有吊具、索具進行歸類整理,安排庫房集中有序存放并指定專人進行保管和收發。聯系保運部設備工程師等對新吊具、新索具進行設計、要求及制作驗收。

  有效的節約公司開支,并從根本上保證生產作業器具的安全可靠,杜絕發生墜落、砸傷等事故的發生。

  7、對門機抓斗進行整形與整改,符合XX、XX、XX貨種等作業要求,想方設法的增加抓斗的密封性,減少損耗。

  8、開放經營后,利用碼頭資源優勢進行對外經營,為公司創造新的經濟增長點。

理貨員年度工作總結4

  年終歲末,緊張繁忙的一年即將過去,新的挑戰又在眼前。沉思回顧,在超市這個大家庭里使我得到了更多的鍛煉,學習了更多的知識,交了更多的朋友,積累了更多的經驗,當然也通過不少深刻的教訓發現了自身的種種不足。這一年是充實的一年,我的成長來自超市這個大家庭,為超市明年更好的發展盡自已的全力是義不容辭的責任。現將自己20xx年的工作總結如下:

  工作方面:

  工作中認認真真,兢兢業業,勤奮上進,剛到超市的前幾天,有點不習慣,一切工作不知道從何開始做起,每天只是上貨,補貨,搬貨等工作。但是在領導與同事的幫助下,不斷的對工作熟悉,加深。每天不僅僅是上貨,補貨等工作,還有更多的什么標價簽管理,商品陳列,顧客咨詢等等。每天的工作有辛苦也有收獲。工作不懂的地方我會主動向領導與同事請教。不過在此還是要感謝工作中的同仁對與我的幫助與耐心講解。

  服務方面:

  作為超市中的理貨員,看似工作簡單,普通。但他們是與顧客接觸最直接的人。他們的一舉一動,一言一行無不體現超市的整體服務質量和服務水平,他們的素質好與差將直接影響到門店的生意與聲譽。所以我個人覺得作為超市的理貨員,首先要具備有服務意識。正所為“為民,便民,利民”的蘇果服務宗旨,同時作為超市的一名員工還要擔當起顧客導購咨詢的工作,所以我們必須樹立服務意識與服務思想,才能更好地在工作中不斷成長。

  學習方面:

  因為理貨員的優劣直接影響到門店的生意和聲譽,所以作為理貨員只有不斷地提高自己的素質和業務能力,才能使我們的超市在激烈的市場競爭中立于不敗之地,因此我個人認為員工的基礎知識培訓非常重要。不僅要學習了解理貨員的工作職責等,更多地要學有關禮儀,心態調節方面的知識,超市零售業的發展潮流勢不可擋,但零售業同時面臨著更的危機與挑戰,自己有幸能成為與時俱進的發展行業中,一定要把握機遇努力拼搏。學習,學習,再學習是工作與業余時間不變的任務。只有不斷的提高自身素質與業務能力,才能更好地去工作、去服務。

  不足方面及努力方向:

  俗話說:冰凍三尺非一日之寒。市場的學問與超市零售的知識是如此的深廣。在獲得不少收獲的同時,自己也沒有忘記自己本身的不足和今后需要改進的地方。比如創造性的工作思路還不是很多,有時候容易墨守陳規,流于形式,個別工作做的還不夠完善;還有就是我就一直為自己的工作深深的困惑著。一直看不到自己人生的前途,不知道自己該往哪個方向走。對今后的生活和工作目標還是一片空白,以至于在和別人的接觸中表現得很不自信,抱著的心態也是得過且過,過一天是一天的心態。

  總之,一年來,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,積極完成了領導安排給我的各項工作,盡管有了一定的進步,但也存在諸多不足。俗話說:“活到老,學到老。”今后,我還會繼續努力,努力發揮自己的優勢,把自己的劣勢轉變成為優勢。把和同事的合作當做是自己學習的機會,把別人的理念結合到自己的思想當中,更加注意工作中的細節問題,把自己所負責的各個工作做到更加完美。

  【范文二:理貨員年度工作總結】

  年終歲末,緊張繁忙的一年即將過去,新的挑戰又在眼前。沉思回顧,在好麗友這個大家庭里有太多的感慨和感動。領導的關懷和指導,同事的友愛和互助,顧客的理解和體諒,每一個讓我心暖的瞬間都記憶猶新,未敢忘懷。也因為這些,我一直兢兢業業工作,沒有絲毫懈怠,服從領導安排,積極配合同事,熱心待客,微笑服務,為我們這個大家庭做出了應有的貢獻。為更好的做好下一步的工作,總結經驗汲取教訓,現對一年來的工作總結匯報如下:

  一、工作方面:

  作為員工,只要在工作崗位上,我就堅持規范著裝,禮貌待客,熱情服務,盡自己最大的努力讓每一位顧客高興而來,滿意而歸。作為一名理貨員,我一方面不斷加強專業知識的學習,積極閱讀相關資料,虛心向經理請教。一方面主動和各相關部門的同志及時交流問題,爭取有問題能盡快解決。衛生、陳列、庫房、接貨、上貨,補貨,搬貨,每一個細節我都對自己都嚴格的要求,使所負責商品區域氛圍有了明顯改觀。理貨員的工作看似簡單,實際上瑣碎而復雜。要熟練掌握我們經營商品的食品知識;要經常性記錄商品的缺貨情況,及時補貨;要對商品和貨架及時進行清潔;還要熟悉市場信息,掌握消費者需求,及時上報主管等等。每天的工作有辛苦也有收獲

  二、服務方面:

  我個人覺得作為一名服務工作者,首先要具備有服務意識。我時刻牢記著好麗麗“創造價值,奉獻社會”的服務宗旨,認真做好各項服務。作為超市中的理貨員,是與顧客接觸最直接的人。我們的一舉一動,一言一行無不體公司的整體服務質量和服務水平,我們素質的好與差將直接影響到門店的生意與聲譽。

  三、不足方面:

  俗話說:冰凍三尺非一日之寒。市場的學問與超市零售的知識是如此的深廣。在獲得不少收獲的同時,自己也沒有忘記自己本身的不足,比如創造性的工作思路還不是很多,有時候容易墨守陳規,流于形式,個別工作做的還不夠完善,在和別人的接觸中有時表現得很不自信,抱著的心態也是得過且過。

  四、努力的方向

  1、嚴格遵守公司的各項管理制度

  不遲到、早退、曠工,上崗要做到精神飽滿,站姿端正,舉止大方,按規定統一著裝,佩戴服務證章,嚴格遵守公司的管理制度,積極努力工作。

  2、進一步端正工作態度,認真完成本職工作

  工作中能夠服從店長、組長的安排,不講客觀條件、不消極怠工,有問題能與領導及時勾通。尊重同志,樂于助人,努力營造和諧的工作環境。一切工作能夠以大局為重、以全局利益為重,堅決貫徹個人利益服從于集體利益的原則,扎實工作。

  3、努力提高業務能力

  進一步積極參加公司組織的培訓,認真學習,細致了解每種商品的信息,更加熟悉產品,提高服務質量。不懂得多向店長、組長請教,力爭使自己的業務能力更是一個臺階,更好的干好本職工作。

  4、團結同事,互幫互助

  我始終堅持,做什么事情,做了就一定把它作好。對工作抱以熱情,對同事抱以關心,公司是個大家庭,我要積極主動和同事處理好關系,用積極的行動來感染周圍的人,帶動周圍的人,一同積極做好工作,為公司的發展做出應有的貢獻!

  總之,一年來,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,積極完成了領導安排給我的各項工作,盡管有了一定的進步,但也存在諸多不足。俗話說:“活到老,學到老。”今后,我還會繼續努力,努力發揮自己的優勢,把自己的劣勢轉變成為優勢。把和同事的合作當做是自己學習的機會,把別人的理念結合到自己的思想當中,更加注意工作中的細節問題,把自己所負責的各個工作做到更加完美。

理貨員年度工作總結5

尊敬的各位領導各位同仁:

  您好!我是恒源超市副食組理貨員,從開始到現在1個多月時間,首先很感謝有機會能成為恒源超市的一員,同時感謝各組領導與同事的關心與幫助,本人一直兢兢業業工作,沒有絲毫懈怠,熱心待客,微笑服務,把超市當作社會主義大家庭,現將這一月以來工作總結如下:

  工作方面:

  工作中認認真真,兢兢業業,勤奮上進,剛到超市的前幾天,有點不習慣,一切工作不知道從何開始做起,每天只是上貨,補貨,搬貨等工作。但是在領導與同事的幫助下,不斷的對工作熟悉,加深。每天不僅僅是上貨,補貨等工作,還有更多的什么標價簽管理,商品陳列,顧客咨詢等等。每天的工作有辛苦也有收獲。工作不懂的地方我會主動向領導與同事請教。不過在此還是要感謝工作中的同仁對與我的幫助與耐心講解。

  服務方面:

  作為超市中的理貨員,看似工作簡單,普通。但他們是與顧客接觸最直接的人。他們的一舉一動,一言一行無不體現超市的整體服務質量和服務水平,他們的素質好與差將直接影響到門店的生意與聲譽。所以我個人覺得作為超市的理貨員,首先要具備有服務意識。正所為“為民,便民,利民”的蘇果服務宗旨,同時作為超市的一名員工還要擔當起顧客導購咨詢的工作,所以我們必須樹立服務意識與服務思想,才能更好地在工作中不斷成長。

  學習方面:

  剛才提過理貨員是與顧客接觸最直接人。他們的一舉一動、一言一行都關系到超市的整體服務質量和服務水平,他們的素質好與差,將直接影響到門店的生意和聲譽,所以只有不斷地提高理貨員的素質和業務能力,才能使我們的超市在激烈的市場競爭中立于不敗之地,因此我個人認為員工的基礎知識培訓非常重要。不僅要學習了解理貨員的工作職責等,更多地要學有關禮儀,心態調節方面的知識,超市零售業的發展潮流勢不可擋,但零售業同時面臨著更的.危機與挑戰,自己有幸能成為與時取進地發展行業中,一定要把握機遇努力拼搏。學習,學習,再學習是工作與業余時間不變的任務。只有不斷的提高自身素質與業務能力,才能更好去工作,去服務。最后再次感謝xx店的各位領導與同事給予許多的幫助與關懷,謝謝。

理貨員年度工作總結6

  也許超市工作對大家來說,都覺得是一件很簡單的事情。收銀員只負責收銀,其他員工各司其職,不會有什么難的。我以前也是這么認為的,可是現在看來,等我自己成為一名超市員工的時候,我才感覺到其中很多的困難,并不是想象中那么簡單,我想說,其實做什么工作都會遇到困難,沒有一項工作是簡單易做的,只有努力才能夠做好!時光飛逝,我已經來到超市這個大家庭兩個多月了。這兩個月里,我有過歡喜,也有過失落。我不知道專業知識學會了多少,但在與人的交往上我確實有了不少的進步。賣場的工作我也可以應付自如了,或許這話有些自滿,但當有狀況發生時,組里的人總是向我詢問,這使我心中不禁萬分感動。這兩個月中我依然保持著剛上班時的激-情,心態上也是平和為主。

  我的組長一旦有了煩心的事打不起精神時,她總會向我傾訴一下,而后問一句:"丁丁同志,你的熱情什么時候才能減少一些?"這時我總以"我的激-情不滅!"來回答她。組里人說看著我好像沒有什么煩心的事,整天笑呵呵的。但我深深地知道,作為一名賣場工作人員,堅決不可以把個人情感帶到工作中來。顧客永遠是對的,這是我工作以來一直信奉的,所以我總會以會心的微笑面對顧客,縱然顧客有時候無理取鬧。比如說,有一次,一位女顧客對我說:"哎,那服務員你給我套一把這睡衣。"我說:"對不起,您可以自己套一下。您套沒關系,但我們作為員工是不能試賣場的衣服的。"結果那位女顧客卻說:"真有意思,這東西也沒有洗過,我不愛往身上套,我嫌臟。"待那位女顧客離開,同事過來說:"有病吧,這人,她不愛套,她是人!"我說:"算了,顧客永遠是對的,咱們是服務行業。"

  有的時候很忙,我從上班一直到下班一直在庫房里整理貨物,以至于到下班時一見賣場的燈光眼睛就受不了,但我總是信奉"多勞多得""吃虧是福"的信條。同事對我說"別弄了,等一下別人就弄了!"或者"你現在弄它干啥埃一會顧客一翻就亂了!"但我認為既然顧客一翻就亂了,我們為什么不可以在顧客翻亂之后就馬上整理讓它恢復整齊的面貌呢?想起媽媽常說的一句話"今日事今日畢",我喜歡現在事現在畢。我其實很糊涂,經常犯錯,丟三落四,所以我在賣場會手上不離一塊小紙殼,上面按順序記下了我當日要做的工作,做完一項,劃掉一項,這樣會使我的整個工作井然有序。我的組長說話很藝術,每當我犯了什么錯時,她總會安慰我說:"你做的事情太多了,所以會落下一兩樣。自從你來,我們大家的工作都變得很輕松。"我感謝我的組長,我為我一踏入社會就遇到她這樣優秀的人感到非常的幸運。其實,我的工作不是一直都開心,也不是沒有煩惱。大概半個月前,我的思想狀態進入了低谷期,覺得前途渺茫,每天在賣場永遠重復這些瑣碎的工作,想想未來,突然覺得病木無春。

  "屋漏偏逢連夜雨",一天下午,我剛收了一個供貨商四百多件衣服,在收獲部時我還記得哪包是幾元的,但是當貨拉到了三樓要貼碼時,我卻忘記了哪個是哪個了!我急了一頭汗,同事安慰我說:"別著急,他家不上促銷員誰都分不清。再說賣場還有些貨呢,明天讓廠家自己來分吧!"可是我自己知道,縱然賣場還有貨,可是如若把新貨也上臺面,一定會增加銷售的機會。而且我這是延誤工作,如果明天廠家有時間還算好,一旦廠家沒有時間怎么辦?這種損失無人承擔。這件事情使我成了沒有準備的人,所以銷售的機會悄悄地離開了。我在庫房里思考了很久,覺得自己是不是不適合這份工作,我是否太糊涂了?我依然打起精神,給廠家打電話,幸運的是,廠家的人馬上就來了。晚上睡覺夢了一宿的區分童裝,還夢到廠家的人狠狠的埋怨我。

  我的壓力變得很大。這種心里狀態持續了兩天,感謝我的同事和師傅,在我情感最低潮的時候,開導我、支持我、鼓勵我,給我以繼續前行的信心和勇氣。就在那個夜晚,我突然想開了,這又何必呢?雖然犯了錯誤,但還不至于否定自己,甚至覺得自己不適合這份工作吧!如果不適合這份工作,捫心自問,適合什么工作?連這些基礎的工作都做不好,還有什么資格去嫌棄它。秋衣進行反季銷售,顧客將秋衣從上翻到下,以至于最后秋衣盒、秋衣袋亂七八糟。我是急性子,做不了細致活。我從秋衣筐走過了兩次,看了一下表,6:35,心想太好了,下班了,讓別人去整理它吧。當我要下班的時候,再一次走過秋衣筐的時候,我發現堆筐下面也是亂七八糟,垃圾很多,于是我徑直走向庫房,拿出了掃帚,告誡自己,這種活你不干誰干?這個堆筐的形象太影響賣場的形象了。我又開始把秋衣筐依次裝袋整理,使堆筐恢復了原貌。店長這時走過來了,說:"這秋衣太容易亂了,這會兒都七點多了,你還沒走?"我說:"其實我也是下了兩次的決心才過來疊的。"店長說:"你倒是挺誠實!"說完我們都笑了。想想這細致的活有什么啊?店長問我最近工作怎么樣,有所得嗎?我對她說:"我現在跟別人開玩笑說,我到達高境界了,我是已經不知道自己會什么了!"店長說:"其實賣場的工作還很多,改天你單獨按盤點流程做一下盤點。"

  店長這一席話對我啟發很大,我才哪到哪,對商海來說,我學到的不過是滄海一粟。所以革命尚未成功,同志仍需努力。第二天我又以飽滿的熱情投入了工作。高興的是,現在我可以協助組長做一些力所能及的事情了,比如說查庫存、查銷量、分析負庫存、負毛利,以及各種日常工作的處理。我常在心里朗誦李白的那句:"仰天大笑出門去,我輩豈為蓬蒿人。"人長大后就難免喪失生活的激-情,每個人都難以例外。我很喜歡西方文學批評中一個術語,叫做"陌生化"。小孩見到花會訝異于其美麗,而大人對此卻很木然。因為花對于小孩有陌生的效果,或者說,小孩有陌生化的目光。所以我也要有陌生化的心態,于是我依然見到同事都打招呼,無論她理不理我。對任何與我共同完成工作的人,我都誠摯的說"謝謝",無論這是不是她分內的事情。成長是不容易的,從一個大學生到商業人、社會人的轉變也是帶著些許失落和疼痛的。但這痛苦就像鐵犁拉過心田,雖然痛苦,但那是在播種。在這個大家庭,我收獲的遠遠超過我失去的。感謝工作帶給我的一切。下面的這些建議是我在工作中自己發現、思考和總結的,也許有不成熟的地方,但我真的希望每一天,我和廣緣都能以更加嶄新的形象面對顧客。

  1.斷貨問題我們的電腦系統是否可以設置一下低庫存警戒。

  當庫存達到警戒線時,電腦會做出自身的提示。因為在日常的工作中,經常發生理貨員看貨架訂貨,經常經常發生價簽與貨物不符,訂錯貨或者庫房還有存活卻重復訂貨的現象。有了電腦的低庫存警戒線,相信這些問題就會迎刃而解了。最起碼在我們超市方面解決了斷貨的可能。

  2.品牌商品少針服組可能只有港莎算是一個子,我日前對金原超市、家惠超市河北店進行了市場調研。

  比如說內衣區,蝶安芬算是內-褲行業的大品牌,金原和家惠都有,而且品種齊全,但我們店卻沒有。我們雖然引進了金利來,卻因為價格高昂,銷路不暢。對此,是否可以建議采購多采購一些敏感品牌商品,而且在品牌的效應上對此予以重視。品牌上去了,我們超市整體水平就必然有所提高。

  3.客服退貨客服退貨應該提高效率,而且應該果斷。

  只要顧客的退貨要求是合理的,就應該及時簡單的予以退貨。我們現在的做法是,即使是我們的商品有殘缺,符合退貨的條件,仍然需要顧客再上樓退貨。這樣辦事沒有效率而且影響不好。

  4.上崗培訓建議我們超市是否可以讓基層員工參加入職或者上崗培訓。

  培訓可以使員工更有責任感,更有團隊意識。現在狀況并不樂觀,許多的員工團隊意識較差,習慣于以自我為中心。尤為嚴重的是工作不專業,比如一種商品斷貨,他們會直接把臨近的商品拉出一個排面,這是不科學的。應該分析一下,找出一種高毛利的又相對暢銷的商品來補排面。另外,訂貨時只是把該貨的dms寫在訂貨本上,但并不做分析。有時dms高,它可能是由于有促銷造成的,那接下來沒有促銷了就不能定太多貨。但有了專業培訓這一切將有所改觀。接下來是我在超市工作的第三個月了,我會一如既往的努力工作,用心學習,與同事搞好關系。把零養到無窮,始終是我不懈追求的目標。

理貨員年度工作總結7

  在這個暑假中,我在社會實踐中的實踐項目為超市理貨員。剛回到家的時候對于自己做什么暑期實踐是相當迷茫的,姑且不說找一份臨時工作的難度很大,我連自己可以做什么工作心里是同一點譜都沒有,再說人家根本就不要你這種做一個月就走人的臨時工。記得有一次進入一家招聘單位,人家一看你是戴眼鏡的就一口回絕了,那時候真是覺得自己小時候不愛護眼睛竟會有如此的下場,想當初為了能讓媽媽為我配一雙眼鏡可是沒少下功夫。后來聽與我一樣在為暑期實踐找工作的同學說起,她也有與我同樣的遭遇,她和我去的是同一家單位,雖然人家不戴眼鏡了,可那單位說他們培訓一個新的員工就要一個月了,可我們一個月后就要開學了。由此可見,找一份臨時工的難處了。

  看著街上各種各樣的招聘啟事可真能適合我并能順利上崗的工作事實上幾乎沒有,也想過辦個什么教小朋友的班,可想自己放假太遲了,現在辦已經來不及了,再加上自己學藝不精,耽誤人家小朋友的前途呀。就這樣過了好些天。

  后來終于在隔壁阿姨的無意聊天中聽說附近一家超市缺理貨員,那超市本來是不要臨時工的,可后來在隔壁阿姨的好說歹說下,超市同意我做一個月的臨時工。

  我的工作范圍是膨化食品區與鹵類食品區兩大貨架,兼顧對面的小零食。工作時間則為一個半天加每天晚上,上午和下午隔天輪休。

  第一天去的時候,在超市的管理員的指導下,我基本指導了我所要做的事情。我所要做的事情列舉如下:

  首先,我需要按時補貨,每天都要及時的記錄產品的銷售情況,匯報給超市管理員,以至于不會讓貨架出現缺貨情況。

  其次,就是擺放貨物,每天一上班就要及時去倉庫補貨,看看有什么你所需要的貨物到了,還缺什么貨等等。

  然后,就是再把貨物擺好之后,看看有什么貨沒有條碼的,帶著樣品去打條碼,對商品按編碼進行標價和價格標簽管理。

  再者,就是要定時打掃衛生,保持貨架的整潔與衛生,我所在的超市沒有對什么時候進行打掃衛生有硬性的規定,只要求沒有保證灰塵就可以了。

  就這樣我開始了我在超市的第一天工作,第一天去工作的時候還是比較有激情的,我首先把已有的貨物都擺了一下位置,然后開始去倉庫補貨,由于我是新來的,那些有些工齡了的同事還是比較照顧我的,特別是管理生活用平區的一個阿姨,當然有時別的區的同事有空閑了,也會來來看看我又沒有需要幫助的地方。由于我那個貨架區先前沒有專門的理貨員管理,所以在的一天的時候有較多的工作,需要我去做,比如要把貨架清理干凈就花了我不少時間。之后就是補貨了,貨物擺放的位置很亂,我根本找不到,每一件貨物所應該擺放的位置,最后實在是沒有辦法了,我就把找不到擺放位置的貨物找有空閑的地方擺了,才一會兒,我就累得不行了,那些食品看樣子都長得查不多,最后還是硬著頭皮把貨物擺好了,不過這就是人們的生活呀,在這個世界上有千千億億的人都是在如此繁瑣的日常工作中,拼命賺錢養家,最終在動不了的時候才終于擺脫,以上是我對工作總結。

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