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年度工作總結

時間:2024-09-02 12:03:35 工作總結范文 我要投稿

【必備】年度工作總結范文集錦7篇

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不如我們來制定一份總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編為大家收集的年度工作總結7篇,希望能夠幫助到大家。

【必備】年度工作總結范文集錦7篇

年度工作總結 篇1

  一、 基本情況

  1、創收:前11個月收入約950萬,完成全年收入預算95%。

  2、德州基地項目完成前期調研,建設方案通過專家論證;

  3、受總局計量司委托,完成了熱量表耐久性試驗費用測算和熱量表系列產品劃分和費用測算,該項工作受到了計量司高度的評價和認可;

  4、承擔了總局計量司委托的DN20和DN100口徑熱量表耐久性試驗的性能分析,該項目正在按實施方案進行;

  5、完成了全國大口徑氣體流量標準裝置的比對工作;

  6、完成與山西院、威海天罡公司3家組織的大口徑熱量表裝置比對任務;

  7、今年的實驗室認可評審、資質認定復評審中我室所申報的項目均順利通過考核;

  8、科研工作:“大流量燃氣表在線實流檢測標準裝置”獲國家質監總局立項;“大口徑天然氣流量計量檢測裝置升級改造”獲省科技廳批準立項;兩套裝置獲山東省大型科學儀器設備協作共用優秀機組稱號;兩篇論文獲國家計量協會優秀論文獎;一名同志考取“制造修理計量器具考評員”證書。

  9、完成3項最高計量標準復查,10項次級計量標準復查。

  10、順利完成全年業務工作計劃、設備采購計劃。

  11、已確定好明年工作的業務計劃、設備采購計劃和人才引進計劃。

  二、總的工作思路

  堅持科學發展思想,以德州基地實驗室建設為中心,以服務山東流量產業發展為重點,以追求社會效益和經濟效益最大化為宗旨,力爭在“十二五”末,流量室在實驗室水平、科研創新能力、業務收入等綜合素質達到國內技術機構領先水平!

  三、工作重點

  一、 國能中心德州園區項目

  1、 以國能中心德州園區5大流量項目為工作核心,細化技術方案,明細具體設備配置、設備尺寸、擺放位置,3月底前完成細化好的項目招標要求并做好招標準備;

  2、 與擬定設備集成廠家緊密合作,細化施工方案和圖紙,配合國能中心德州園區基建施工順利進行;

  3、 進一步優化“DN400大口徑熱能表標準裝置”的方案,盡快與設計方完成科研項目合作協議,確保并落實該項目設備采購的完成。

  二、 熱能表磨損試驗項目

  20xx年3月中旬前完成國家局計量司委托的“2400小時耐久性試驗對熱能表性能的.影響”試驗項目,該項目對提升我院熱能表型評能力在全國的影響力有非常重要的意義。

  三、 燃氣表OIML試驗室

  20xx年8月底前按國際建議要求設計部分專用裝置并完成設備預算上報,20xx年底前準備好各項材料,爭取20xx年取得資質。

  四、 國家熱量表比對

  20xx年3月底前完成國家局安排的大口徑熱量表試驗比對。

  五、 全省熱能表裝置比對

  為保證全省熱能表檢定質量、提高技術人員工作水平,20xx年3季度前完成全省熱能表檢定裝置比對。

  六、 全省氣表裝置比對

  20xx年第三季度完成全省地市建標機構氣體裝置比對工作,目前全省17地市絕大部分氣體裝置已經建標,該項工作對全省氣體流量量值統一具有重要意義。

  七、 人員引進

  目前流量室業務量增長非常大,人員緊張,急需人員,人員引進也是我室20xx年的重點工作。

年度工作總結 篇2

  XX年,在局黨組的正確領導下,在機關和處室同志們的幫助、支持下,認真貫徹執行黨的宗教方針、政策和法律法規,依法加強對宗教事務的管理,積極引導宗教與社會主義社會相適應,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念,較好地完成了各項工作任務。下面就本人的工作作自我總結如下:

  一、在宗教界深入推進和諧寺觀教堂創建活動。按照省民宗廳的'工作部署,今年我們在宗教界繼續開展和諧寺觀教堂創建活動。制定了《XX年創建和諧寺觀教堂活動實施方案》、充實了市級創建活動領導小組、制定下發了《**市創建和諧寺觀教堂考核評分標準》,開展了“愛國愛教,創建和諧寺觀教堂從我做起”有獎征文活動和“和諧寺觀教堂從我做起”演講比賽活動,在遷安市召開了創建工作推進會。通過創建活動的開展,促進了宗教場所在財務、消防、衛生防疫等方面的管理,提高了場所環境建設。在11月份,組織開展了考評驗收,全市15處宗教場所被評為“**市創建和諧寺觀教堂先進單位”,20處場所被評為“**市創建和諧寺觀教堂達標單位”。

  二、滿足信教群眾宗教生活需要,依法審批宗教活動場所。認真落實黨的宗教信仰自由政策,從滿足信教群眾宗教生活需要出發,按照《宗教活動場所設立審批和登記辦法》(國宗局2號令)規定,嚴格履行法律程序,依法審批其他固定宗教活動處所4處,審核寺觀教堂3處。

  三、加強對宗教事務的依法管理。一是按照國務院《宗教事務條例》和《**省宗教事務條例》的相關規定,依法取締非法私設聚會活動點8處,制止非法宗教活動。 5次,保持了我市宗教領域的和諧穩定。二是完成了對全市宗教教職人員的備案工作。今年5月依據《宗教教職人員備案辦法》(國宗局3號令)、《宗教活動場所主要教職任職備案辦法》(國宗局4號令)的規定,我們對全市五大宗教教職人員和宗教活動場所主要教職人員共295人進行了登記備案。

  備案工作中,我們嚴格履行法定程序,認真維護宗教教職人員合法權益。三是組織開展宗教活動場所財務管理試點工作。我們認真組織各宗教團體、宗教活動場所負責人學習領會今年3月1日實施的《宗教活動場所財務監督管理辦法(試行)》,要求各宗教場所切實加強財務管理。在此基礎上,開展了宗教活動場所財務管理試點工作,為明年工作的全面推廣積累經驗。

  四、認真解決宗教教職人員社會保障問題。按照上級《關于妥善解決**省宗教教職人員社會保障問題的實施意見》要求,主動與市人力資源和社會保障局、市財政局、市民政局、市衛生局就**市全面落實《實施意見》進行認真溝通,結合**市宗教界的實際,就相關政策的把握進行了詳細探討。今年10月以5家單位聯合發文的方式,向全市各縣市區、開發區相關單位下發《關于轉發冀民宗字【XX】104號〈關于妥善解決**省宗教教職人員社會保障問題的實施意見〉的通知》,要求認真貫徹落實。

  10月13日,組織召開全市民宗工作部門和宗教團體秘書長以上人員專題會議,專題傳達《實施意見》精神,對相關政策進行講解,對工作提出具體要求。并在具體落實工作中及時給予政策指導,妥善解決我市宗教教職人員社會保障問題。

年度工作總結 篇3

  回顧半年的工作,對照醫院的各項制度,能盡心盡力做好各項工作,較好地履行了自己的職責,F將主要情況小結如下:

  一、具體工作

  1、參與制定并完善了一系列SOP流程。

  2、參與制定“20xx年度審計工作計劃”,并參與科室開展的“內審部20xx年工作計劃討論”。通過參與該計劃的制定與討論,讓我更加了解了科室對于內審員的定位及期望,同時明白現階段的工作重心應是“逐步完善”。該計劃的最終確定,為今后的工作指明了方向。

  通過上述工作的開展,使我逐步地循序漸進地了解并熟悉了科室的操作流程。

  二、工作體會

  1、內審要樹立服務意識。內審工作的性質決定了必須堅持監督與服務并重,寓監督與服務之中。內部審計歸根到底是一種內部管理行為,它的目標是為了加強內部管理,為管理者服務。結合醫院實際情況,內審工作的監督、評價、控制職能都必須著眼于為醫院的發展服務,把服務意識融于整個審計過程中,在做好監督的同時為領導提供可靠的決策依據。

  2、領導的重視與支持是搞好內審工作的'關鍵。領導的重視程度越高,內審工作就越有依靠,發揮的作用也就越大。我們在認真做好工作的同時,注重同分管領導及上級領導的交流,不定期匯報工作情況,爭取領導的信任,取得了領導對內審工作的重視和大力支持。醫院領導對內審工作倍加關注,對內審的組織、人員的調配予以大力支持,對重大問題的定性與處理親自過問,對審計報告認真批閱,及時提出了整改意見和具體要求,為審計工作的順利實施提供了有力保證。

  總之,經過半年的工作磨練,我對科室已經有了一定層面的了解,為以后順利開展工作奠定了堅實的基礎。但是,隨著內審制定的逐漸完善,以后的工作將面臨許多新的問題:相關人員未能很好地理解我們的內審工作、內審工作需進一步深入、內審項目需更加具有針對性,內審方法需進一步改進,力度需進一步加強等。面對種種挑戰,在以后的工作中,我將在二甲辦領導下及與科室同志的合作中,努力工作、抓住機遇、總結經驗、查找不足,聯系檢驗科的實際情況,并結合醫院對內審工作的要求,努力工作再上新臺階!

  檢驗科

年度工作總結 篇4

  xx年就要曩昔了,這是我們飽嘗辛酸的一年,在閱歷了金融危機的沖擊后,很多企業停產歇業,我們公司在在各級領導的率領下,經受住了金融危機的沖擊,機械設備的增加;人員的穩定,產量、質量都有明顯的進步,公司日趨向做大、做強,F將工作總結如下:

  一、產量方面

  短短三四個月,產量翻了一倍多,這組數據正闡明了在李總、徐工的正確率領下,在所有員工的配合盡力下,才會創造出某某公司制造部產量有史以來最高、最好程度。

  二、質量方面

  1、各工序的合格率在以前的根基上都均有明顯進步,直通率由10月份83、1%到12月份達到84、5%,進步了1、4%,直通率也創下了某某公司制造部產量有史以來最高、最好程度。

  2、客戶的投訴比以前有明顯的降低,制品出貨的質量也在從工藝、治理等方面增強節制。

  3、未發生重大質量事故。

  三、人員治理方面

  針對表里操崗位人員和諧才能差,職責不明確的環境,通過日常灌注貫注,手把手教,漸漸明白內操指揮外操,外操實時回饋,班長統管全局,值班長提醒及對外和諧的關系。遇事做到了忙而不亂,確保了工藝操作的平安安穩有序。持續開展技能教導,創建文明協調生產氣氛。培訓作為車間的一項耐久任務,在新經濟配景下,是市場競爭、生存和成長的必要,每位員工必須擁有學習才能,一個比競爭對手學得更好更快的學習才能。樹立學習型和立異型的員工步隊是企業成長的緊張道路。班組為晉升人員素質,1、發動勉勵人人應用工作之余,在技巧上居心鉆研,理論上熟記操作規程,培養個人自力操作才能,包管不發生誤操事故。2、把工作中遇到的問題和取得的經驗、注意的事項隨時記下來,客氣向專業組和領導請教。3、充分應用家里網絡資源,

  四、物耗方面

  1、主要原資料

  車間每月對返基和返修晶片等實時收受吸收應用,但少量員工因技能、機械設備不穩定性方面原因造成合格率低,加大原資料的投入量,影響了一次性直通率。

  2、主要輔資料

  銀絲和手指套節制不是太好,有待于在xx年中增強管束。

  五、數據報表方面

  產量日報表、周報表、月報表、個人產量等都能精確無誤、實時的統計好,隨著iso9000質量體系試行的推動下,產品批量卡等數據報表也能精確的統計好,方便于車間進行查找、跟蹤及總結影響產量、質量的原因。

  六、工藝方面

  1、為了確保產品的品質的穩定性,人工上架在10月底對操作工藝進行了改動,由本來的兩點膠規定為三點膠,在張總的輔導及班組的監控下,人工上架的員工現已純熟的按變動后的工藝進行操作。

  2、在日益競爭的'市場中,我們想獲得客戶的垂青,得有夯實的質量包管,公司多方面的增加或改造設備。如對某些樣品增加溫特等工藝。

  七、5s治理

  在iso9000質量體系試行中,固然與公司前況相比,有很猛提高。但在5s治理方面我存大著許多不夠,最主要是缺少持之以恒的治理方針,有時為了定時交產量而忽視5s的持之以恒的治理。

  八、平安方面

  在沒有任何平安設施防護的環境下,這四個月中沒有發生過一起平安事故,這讓我認為很慶幸。

  如果說xx年對某某公司制造部是個展翅飛躍的時段,那我更希望我們繼承盡力,爭取在xx年中我們能飛得更遠、更廣,擁有一片更廣闊的天地!

年度工作總結 篇5

  我鎮今年的農機購置補貼工作,在縣業務主管部門的正確指導下,鎮黨委、政府高度重視,狠抓落實,強力推進農機購置補貼工作。嚴格按照《XX縣今年度農機購置補貼實施方案》(以下簡稱《實施方案》),認真開展宣傳發動、接受申請、公示監督、供貨核實等程序,真正把此項惠民惠農政策落到實處,讓農戶購機得到真正的實惠。現將實施情況總結如下:

  一、工作完成情況

  今年以來,我鎮共落實農機購置補貼資金0.68萬元,受惠農戶5戶,補貼各種農機具5臺。其中,微耕機4臺,享受補貼資金4800元;飼料混合加工機1臺,享受補貼資金20xx元。

  二、主要做法

  1、領導重視、廣泛宣傳

  實施農機具購置補貼,是建設現代農業、強化農業基礎、增強農業功能的迫切需要。是黨和政府的支農惠農政策,實施好,就深得民心;實施不好,好事就會變壞事,群眾也會有意見。為此,我鎮對農機購置補貼工作非常重視,主管領導親自傳XX縣農機購置補貼工作會議精神,安排部署此項工作,并廣泛宣傳補貼政策,將補貼政策貫徹到村組,做到家喻戶曉,充分調動起農戶購機的積極性。

  2、成立機構,健全組織

  鎮上成立了農機購置補貼領導小組,確定辦事人員,進一步明確職責,確保農機購置補貼工作的順利開展。鎮政府鎮長張永峰任組長,分管領導李俊任副組長,成員由農技中心站長朱寶忠、財政所所長雷遠財、鎮經發辦副主任劉軍、干事李文文、白楊、武勇等人員組成。領導小組設在鎮經發辦,全面負責農機購置補貼工作的開展。

  3、堅持原則,遵章守紀

  農機購置補貼工作開展以來,我們嚴格遵循程序,照章辦事。按政策和主管部門要求、按《實施方案》要求進行受理購機申請、審核申請對象、確定補貼對象、公示補貼對象等流程,督促農戶差額購機,同時聯合財政所對農戶購機情況進行入戶核實,確保真實性。在實施過程中,我們嚴格按照程序規范操作,實現了購機者自主選擇機具和供貨商,極大的方便了農戶,確保辦理購置補貼的群眾能享受到真正的實惠。

  4、規范業務,資料歸檔

  對農機購置補貼指標確認告知書、銷售確認表、驗貨表、購機農戶身份證復印件、購機發票復印件、公示表、明細表等相關資料做到電子文檔和紙質文檔雙備份,做到一目了然,有據可查。

  5、強化監督、確保實效

  農機購置補貼工作是黨和政府的惠民政策,為確保真正有效地把惠民政策落到實處,讓廣大群眾享受政府的優惠政策,防止和杜絕在辦理手續過程中的不合理行為。我們在辦理手續的.崗位上設立相互監督機制,做到崗位分開,一崗一職,互相監督,從接受申請、匯總報批、調查核實等程序,實行分崗負責,實現農機購置補貼工作的全流程監督,做到補貼?顚S,沒有弄虛作假、套取補貼款的行為發生,更有效地防止在補貼中的違法行為的出現,保證我鎮的農機購置補貼工作做到廉潔、高效。

  一年來,在鎮黨委、政府的正確領導下,在工作人員的辛勤努力下,我鎮的農機購置補貼工作平穩推進,補貼資金落實到位,相關資料整理歸檔,補貼程序規范合法,真正將此項惠農政策落到實處。

年度工作總結 篇6

  有那么一種朦朧,久了,才感覺到那是開始,有那么一種喜悅,久了,才知道那是收獲,有那么一種感覺,當經歷了、思考了才知道他的味道。不知不覺,新的一年又到了。迎接新年,總感覺有說不完的話,寫不完的事,嘮不完的人。想多了就感覺這些人和事就像放電影似的的在腦袋里不斷的閃現,自己很努力的想要抓住些什么,卻發現自己抓住的不過是些碎片。也就是這些零散的碎片組成了我這一年最生動的畫面;

  年初,我就隨項目部一起進駐xx太古城花園項目,隨著項目的不斷進行,工程悄悄的接近了尾聲,當時間的鐘擺停留在10月份時,我們前期的115套精裝房也隨著業主的大面積進駐而敲響了結束的鐘聲,也鳴響了后續維修的汽笛。如果說,10月份只是施工和交樓維修兩個階段的劃分,那么我也就借10月這個臨界將我的工作化成兩步;

  第一步:現場的磨合

  初到工地,我的職務是資料員。負責整個工地的文件編寫、收集與整理。也是整個工地與甲方、公司溝通交流的主要樞紐。在資料員的工作中,我根據現場施工實際情況,及時的將現場的問題書寫,報知甲方;及時的將現場的過程資料按照施工節點上報甲方驗收;及時的將到場材料按計劃,分批次的上報甲方現場驗收,及時的將甲方的文件整理供項目部傳閱;及時的將項目的進度、人力、資金、材料的計劃上報公司;及時的將公司的指令、通知傳達給項目的每個成員,讓他們了解公司的最新動態、知道公司的關懷……。也正是經歷了半年的資料員工作,使我對整個工程的流程有所了解,知道了每個工種的施工順序以及驗收上的強制性規范要求,了解了各種不同材料的不同性能以及規范上的檢驗要求。

  因為工作的需要,從六月份開始,我慢慢的從資料員的崗位走到了助理施工員的崗位,在助理施工員的崗位上主要負責大理石到貨的跟蹤、鋪貼施工,以及工程質量的檢驗。大理石到貨的跟蹤使我學會了在短時間內該如何有效的組織大理石到場,如何檢驗大理石的防水、色斑、斷裂等常見的石材缺陷,如何的將大理石按戶型排列和運輸才能減少大理石在二次轉運過程中的破壞。對大理石的施工的跟蹤使我了解了大理石幾種不同的施工方法,如干掛、濕貼、灌漿等,也讓我學會了在大理石鋪貼過程中該如何的去按排版圖要求去實地開線、去施工以及常見的色差、斷裂等問題石材的處理方式。在工程質量的檢查過程中,我從經驗豐富的施工員口中、手中學會了施工過程中最易出現問題的施工節點,施工區域,以及最寶貴的問題處理經驗。從線路的布置、走向到天花吊頂的要求、再到天花乳膠漆、墻面陰陽角、背景墻以及窗套版的平整度、沙發背景石線的承重力實驗等一系列的檢驗方法和整改要求,使我學會了在施工過程中該如何去控制和避免常見質量問題的出現。

  第二步:完工后的感慨

  隨著工程的結束,業主開始大面積的進駐驗房,在跟業主驗房的過程中,我又了解了時下業主驗房看重的主要問題。從本項目來看,業主驗房是極具專業水準和極高需求要求。在要求功能上的完善的情況下,極其注重外觀的觀感。也就是在業主高水平的驗收中,我又學會了與不同業主不同的交流的方法和及時發現前期我們極易被忽視的細節。在陪同業主驗房過程中,學會了部分墻紙、線條、開關面板的收口處理方式以及設計缺陷的彌補方式。

  轟轟烈烈的兩個多月的驗房工作結束后,我又立即投身到了實際的維修崗位中。在維修的跟蹤過程中,不斷暴露出的的問題使學會了對問題的'處理不同方法和在后期施工過程中最容易出現的問題以及與業主進行有效溝通。維修的工作是一件耐心細致的活,也是一種極具挑戰的交流鍛煉方式。

  第三步:感想

  一年的時間,差不多就圍繞著這些零散的碎片旋轉,旋轉出了以下的感想

  1.公司對新進員工的培訓還有待加強,尤其是剛入職不久的大學生,在擔任具體某個職位前,一定要讓其了解該職位的特點和流程以及操作步驟;

  2.公司在對年輕員工和老員工的使用上,可以試著讓新老搭配,年輕員工具有的僅僅是知識和活力,而老員工有的卻是沉甸甸的實戰經驗,讓經驗豐富的老員工帶著稚氣未脫的年輕員工一起工作,相信年輕的員工一定能快速成長并脫穎而出;

  3.在整個項目得施工管理過程中,質檢和自檢是必不可少的程序,寧愿在施工過程中去更改,也不愿在后期與業主的拉鋸戰中去磨合,質檢員必須是經驗豐富的施工員;

  4.在交樓維修過程中,一定要使用經驗豐富的員工,要及時的與業主進行有效的溝通和及時的將問題得到有效整改,這樣有助于提升工程整改質量和樹立公司品牌;

  當20xx年的身影遠去,20xx年的腳步響起,也是我在瑞和第三個年頭的沖鋒號,我相信,新的開年在公司領導的英明領導下,我和瑞和一定能有個新的起點、新的目標、新的收獲。最后祝公司事業蒸蒸日上,更上一層樓,祝公司的領導和全體同仁在新的一年里和氣致祥、身體健康、家庭康泰,萬事如意!

年度工作總結 篇7

  工作總結要用第一人稱。即要從本單位、本部門的角度來撰寫。表達方式以敘述、議論為主,說明為輔,可以夾敘夾議說?偨Y要寫得有理論價值。

  一方面,要抓主要矛盾,無論談成績或談存在問題,都不要面面俱到。

  另一方面,對主要矛盾要進行深入細致的分析,談成績要寫清怎么做的,為什么這樣做,效果如何,經驗是什么;談存在問題,要寫清是什么問題,為什么會出現這種問題,其性質是什么,教訓是什么。

  這樣的總結,才能對前一段的工作有所反思,并由感性認識上升到理性認識。

  1、個人年終總結標題

  總結的標題分為單標題和雙標題兩種。

  單標題又可分為公文式標題和文章式標題。公文式標題:單位名稱十時限十總結內容十文稱。如標題下或文末有單位署名,標題可省略單位名稱等,如《××廠20xx年上半年工作總結》。

  文章式標題一般是直接標明總結的基本觀點,常用于專題總結,如《一年來的談判及前途》等。

  雙標題是同時使用上述兩種標題,一般正題用文章式標題;副題采用公文式標題,如《構建農民進入市場的新機制——運城麥棉產區發展農村經濟的實踐與總結》。

  2、個人年終總結正文

  和其他應用文體一樣,個人年終總結的正文也分為開頭、主體、結尾三部分,各部分均有其特定的內容。

  開頭:開頭一般簡明扼要地概述基本情況,交代背景,點明主旨或說明成績,為主體內容的展開做必要的鋪墊。

  主體:這是總結的核心部分,其內容包括做法和體會,成績和問題,經驗和教訓等。(如上文的個人年終總結內容)

  不同類型的總結,內容有所側重,全面性總結其主體包括兩個層次,即成績和經驗,存在的問題和教訓。對于一般的工作總結,重點放在成績和經驗上。總結正文的結構,主要采用邏輯結構形式。

  全面性總結根據過去一段工作中的成績和問題,或者經驗和教訓的內在聯系去組織材料。專題性總結以經驗為軸心去組織材料。

  結尾:結尾是正文的收束,應在總結經驗教訓的`基礎上,提出今后的方向、任務和措施,表明決心、展望前景。這段內容要與開頭相照應,篇幅不應過長。有些總結在主體部分已將這些內容表達過了,就不必再寫結尾。

  3、個人年終總結結語

  主要寫明的打算,也只需寫很短的一段話。寫得長了,反而沖淡了主題?偨Y正文寫完以后,應該在正文的右下方(指橫行文字),寫上總結單位的名稱和總結的年月日。

  寫好個人年終總結需要注意的問題

  1.一定要實事求是,成績不夸大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。

  2.條理要清楚?偨Y是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。

  3.要剪裁得體,詳略適宜。

  4.工作總結的具體寫作,可先議論,然后由專人寫出初稿,再行討論、修改。

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