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學生會工作總結

時間:2024-07-26 12:15:16 學生會工作總結 我要投稿

關于學生會工作總結模板集合7篇

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此我們要做好歸納,寫好總結。那么如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編精心整理的學生會工作總結7篇,歡迎閱讀與收藏。

關于學生會工作總結模板集合7篇

學生會工作總結 篇1

  作為學生會主席,在過去的半年里,主持開展了一些工作。在學生會其他成員的共同努力以及在輔導老師的指導下,這半年取得了一點成果,同時也有很多的不足。下面對本學期的工作以及下學期的計劃具體做進一步的闡述。

  一、本學期的工作總結:

  時至歲末,回眸過去的一學期,在我擔任學生會主席以來,學生會的工作都在平穩卻不乏艱難地進行著,干事的素質得到了一定的提高,內部凝聚力也獲得了增強,在學生會廣大隊伍的努力下,各項工作都取得了一定的進展,回顧我在學生會一年半的工作經歷,我深深地感悟到:每一項活動的順利舉行,均離不開領導的指導,離不全體學生會干事兢兢業業的奉獻,更離不開廣大同學對我們工作的理解和支持。我們能夠取得這樣的成績也是干事們本著為同學服務,把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經受住了各種考驗,順利完成了各項任務。此時我已深深地感覺到新一學期的工作重擔已向我們無情地壓來,為了使學生會獲得更大的進步,我們必須在過去的基礎上進一步學習和加深認識。

  我們學生會在上學期開展了一系列的活動,例如有接待新生、招新、運動會、“籃球友誼賽、足球賽,英語四六級經驗交流會,演講、朗誦比賽、文明標語征集、“大手拉小手”特色活動、元旦晚會、學生會部長與班級干部交流會、干事交流會等,在各項活動的開展中,取得了豐富的活動經驗,總結有以下幾點成功之處:

  1、活躍校園文化氣息,在活動中教育人

  為使主題教育活動更加形象、直觀,更具有感染力和說服力,我學生會特舉辦了《學生會部長與班級干部交流會、干事交流會》。學生會各部長、各班級班長、團支書、學習委參加了此次會議,會議上學生會各部門部長向大家介紹了各部門的具體情況、本學期特色活動。讓彼此達到溝通、了解。此次會議在同學中得到了廣泛的好評,取得了顯著的成效。我們也決定:在下學期,每月初將開一次同樣的會議,向同學們介紹學生會的各項活動,讓同學們深入了解。

  2、引導學生組織開展活動,為學生拓展興趣愛好提供平臺

  學生會意指為學生服務,本學期,我們在學生會舉行籃球友誼賽、足球賽,英語四六級經驗交流會,演講、朗誦比賽、文明標語征集、“大手拉小手”特色活動、元旦晚會等激發學生興趣類的活動,旨在為學生們提供一個展現自我與相互溝通的平臺,增強學生會內部的凝聚力。

  另外,學生會也積極地以四六級講座,新老生經驗交流會,心理講座的方式指導廣大學生的在英語和心理方面的學習,潛移默化地對同學們產生影響。

  我們有理由相信:在領導、輔導員老師的悉心指導下,在全系廣大師生的熱情參與共同努力下,系學生會的明天必將更加燦爛輝煌!

  當然,學生會的成功不在于活動成功地舉辦。本學期,我們學生會的工作都沒有真正處在主動地位置上,為此,我與信息系、機械系學生會進行了一次交流,與他們交流學生會的工作經驗,總結成功的經驗和失敗的教訓,彌補不足,不斷創新和提高。細細總結,我們學生會存在以下幾點不足:

  1、我們沒有完全解決歷史遺留問題。學生會在各班級的影響力很不均勻,這是制約學生會向前發展的一大“頑疾”。應在宣傳、交流會等方面加大工作力度,充分利用海報等各種載體向同學們宣傳系內活動情況,引導廣大學生關注時事,幫助廣大同學樹立正確的世界觀,真正讓他們在思想上依賴學生會。

  2、我們沒有出臺完整的、具體的規章制度,對同學們的意見的收集、處理以及上傳,我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應的迅速。這一問題需要依靠秘書部和學習部通過協商來解決這一問題。

  3、我們沒有真正的走出去。本學期,學生會的工作幾乎都局限在學生會內部,當然我們可以將這學期的工作看成是學生會內部的大練兵,在提升全員素質的同時也積極地為下學期的活動順利開展累積動力,但是,在為了保證學生會人員不流失的情況下,應積極擴大學生會的的視野,吸取更多其他學生會的經驗,向全院展現我們的風采。

  4、學生會的內部交流問題。很多部長在開會的時候都跟我提到這一點,我們主席團在這一點上有很多責任,盡管我們也做了很多嘗試但效果都不怎么理想。不過,在學期末的兩次會議,我想是解決這個問題的最好辦法。每月舉行交流會。同時,針對這個問題下學期我們決定每個主席團成員至少要到自己管理的部門開一到兩次例會,同時開展部門例會兩個或兩個以上部門共同開的形式。

  5、我們活動時間的安排不夠合理。幾次活動都被取消或是延期舉行,這對學生會的影響很不好,會讓人家感覺到學生會老是說話不算數,沒有信譽,同時也對干事和部長的信心造成陰影,

  使得他們在策劃活動老是擔心時間問題,我想在下學期準備活動的時候擬定兩到三個備選時間或方案并提前同其他輔導員做好交流,盡量不和系里活動沖突。各個活動都集中在一個時間段,一時間有很多事要做,而過了那段時間卻很閑,使得有一部分同學都忘了自己是學生會的干事,所以下學期我們辦活動要有計劃有目的的辦。

  二、下學期工作計劃:

  (一)、分工負責制度:在學生會主席團及各部部長全面負責的前提下,學生會全體成員均實行分工負責制度,做到分工明確,責任到人。

  1).主席從總體上負責全面工作和秘書部工作計劃。

  2).副主席協助主席的日常工作,并具體分管各部的工作。

  3).在分工負責的同時,加強團結,加強各部成員之間的配合協作,做到分工不分家。

  4).各部部長負責本部及系相關干事的工作,部門內部也實行具體分工負責制。

  (二)、積極主動開展對內、對外交流活動,加強與老師、同學的溝通。

  1)、對于同學們提出的問題及問題的最后解決和落實工作,我們應該做實做好。此外,我們還應具有敏銳的目光,不僅要努力解決同學們反映的問題還要變被動為主動,積極的.去了解同學們面臨的各種問題,特別是心理動態,我們可以進行深入的調查并提出可行性建議,從而行之有效的解決好問題。

  2)、加強與老師的溝通,深刻了解系建設和教學動態,從而更好的為同學服務。

  3)、加強各個系之間的聯系、做到各個部門之間工作目標的一致性,干部之間的友好性,多去了解其他學生會的工作情況,為自己的工作作出指導。

  (三)、開展文體活動,展示自我風采

  1)、本學期的一部分活動由于種種原因可能沒有舉辦,下一學期要根據實際情況開展相應的活動。

  2)、所有的活動計劃,經過討論將學生會的活動聯系起來,進行分階段,有目的的開展活動。將活動搞成系列活動。

  3)、所有的活動要符合系的工作要求,做到事前匯報,及時總結,各個活動圖文并茂。

  (四)、加強學生會自身建設,開創學生會的良好局面。

  1)、主席帶頭,部長和干事積極響應,將新的工作制度和規定認真學習一次,做到按章辦事,工作程序了然于心。

  2)、學生干部在同學當中起到的是帶頭作用,進一步加強學生會內部的交流與溝通,最大限度的發揮各部門的職能,從而更好的發揮我們學生組織的積極作用更好的滿足同學們的愿望和需求。

  3)、建立完善的獎懲制度,對于不服從管理的同學要給予相應的處罰,對于表現好的同學給予一定的獎勵。

學生會工作總結 篇2

  帶著激情和希望,肩負著責任和使命,我們中文系學生會就業服務部與科技創新部于20xx年4月正式成立,這是兩個年輕而有朝氣的團隊,在團委任老師的正確指導下,在部長的辛勤帶領下,我們這些新的學生會成員積極融入學生會大家庭,與其他部門攜手合作,共同為中文系全體學子服務,在辛苦的同時更充分的感受到了學生會的團結和諧奮進的精神與魅力所在,更堅定了我們在學生會干下去多做貢獻的決心。

  作為學生會就業服務部的一名部員,雖然在學生會只工作3個多月的時間,但這3個月是讓我鍛煉讓位重新塑造自我的3個月,讓我學會了很多。部門成立之初,部長王帥在第一次例會便給我們就業服務部定位:為廣大中文學子乃至全校學子提供最新的而準確的英語四、六級信息和就業服務信息,積極配合我系學生會其他部門工作,團結奮進,樹立就業服務部的良好形象,協力打造中文系學生會的強勢品牌。

  隨著七月的來臨,這一個學期又到了尾聲,我們的工作也將告一段落。通過一個學期的工作,我們取得了一些成績,但也發現了不少問題:

  一、完善部門例會制度

  作為一個新生部門,為了更好的開展工作,將工作進行量化考核,我部部長和部員都在課余時間到206辦公室值班,每個部員只要沒有特殊情況等都應準時積極的到學生會辦公室值班,主動配合負責人的安排,并與部門其他成員討論每日的工作,使成員之間每日都得到了良好的溝通,有效的提高了工作效率。而在每周的例會中,對各系部長實行簽到制,及時有效地與各系部更好的溝通與交流,從而保證了每周的工作更有序的開展。

  二、活動開展及協助其他部門工作

  (一)四月:

  1、設計制作我部展板,并粘貼最新英語四、六級資訊和就業服務信息,積極為同學們提供全方位求職資訊

  2、與科技創新部合作,建立中文系網頁,搜索相關網頁,全體部員加入系學生會QQ群

  3、接手體育部任務,選拔我系羽毛球賽選手,統計大一各班選手名單并對班級選拔賽進行監督,對各班選出來的選手再次進行比賽和培訓,以選出優秀選手參加院羽毛球賽。

  4、院畢業生簡歷設計大賽,我部參與設計面試問題。

  (二)五月:

  1、五一長假結束后,我部積極投入工作,展出了新一期英語考級和就業服務信息,再度受到同學與老師們的一致好評

  2、陪同我系選手參加東校區的院羽毛球賽,并積極維持比賽秩序取的較好成績

  3、院籃球賽,負責場物維持

  (三)六月:

  1、面對大四畢業生即將全部離校的'現狀,我部在宣傳展板上及時展出最新就業信息和其他相關事項,盡最大努力為大四畢業生提供服務

  2、“與學生會一起成長”演講征文比賽。

  3、學習部舉辦考研講座,我部積極配合。

  4、“鳳凰花開”中文系送老生大型文藝晚會,學生會各部協力合作,積極布置會場和通知、場物維持等。正是由于全體學生會成員同心同德的努力,本次晚會取得了圓滿成功。

  三、學生會下學期工作展望

  金無足赤,不足之處我們認真總結。鑒于此,我們理清思路,初步確立下學期的任務:繼續鞏固基礎,走出學生會。

  (1)堅決擁護我院的方針政策,貫徹黨委、團委的指導思想。

  (2)加強學生會管理力度,充分發揮學生會的作用。

  (3)加強財務管理力度,認真貫徹各項規章制度。

  (4)加強與外界聯系,加大與各兄弟學生會以及我院社團管理委員會的合作。

  (5)加快學生干部隊伍建設,破格提拔德才兼備的成員。

  (6)以“經營品牌”的理念全面建設學生會,括寬信息渠道,力爭實現本學年的任務。

  成績屬于過去,奮斗成就未來。我們深知我們距離成功還有很長的路,我們就業服務部會做好本職工作,自強不息,奮斗不止,開拓創新,穩中求進,與其他各部一道為實現創建一流學生會的目標奮進!

學生會工作總結 篇3

  本屆學生會在成立之后,在校領導和學生處、團委老師的具體指導和支持下,緊緊圍繞學校創建本科院校的中心工作,充分發揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎力協助下,經過全體學生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領域,創新工作模式,改進工作方法,整體上完成了學期初定的工作計劃,并取得了顯著的成績,現就即將過去一個學期的工作總結如下:

  結合我校實際,在新老校區以問卷調查的形式進行一次“學子之聲”專題調研,以座談的形式舉行了“學生會與你面對面”,對于從中反映出來的問題,學生會及時做了總結,并向各有關部門做了反映,都得到了不同程度的解決。通過這些活動,拉近了學生會與同學們之間的距離,增強了同學們對學生會的了解、信任與支持,同時也增強了學生會成員的責任感。

  組織舉辦首屆“新科杯”英語之星大賽,在此次活動中也加強了與外校學生會的聯系。協助團委舉辦了年第一期成長論壇,并多次組織英語四、六級知識講座,從中調動了同學們學習的積極性,有力的促進了學風建設,為在校學生營造了良好的校園文化氛圍,在無形中培養了大學生的人文素養。

  由體育部具體組織,成功的承辦了首屆“理想杯”籃球聯賽,從中增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。宣傳部組織承辦了“現場書畫展演”,在展演中,河南科技大學、洛陽師范學院學生會也參與進來,并作了廣泛的交流。

  根據我校的特殊性,在新區舉行了主題為“走進新區,你我共聯歡”文藝晚會,在老校區舉行了社團文化廣角,主題為“同唱一首歌”文藝晚會。協助團委成功的承辦了“XX樂隊”洛陽簽唱會,兩場歡送畢業生文藝晚會,通過豐富的文藝活動,陶冶了同學們的情操,提高了同學們的審美情趣。

  學生會充分發揮大學生自律委員會、大學生伙食委員會的作用,結合第二十三個文明教育月,自律委員會組織學生定期抽查學生宿舍,有力的遏止了晚歸和夜不歸宿的行為,并多次維持大型活動的秩序,文明監督崗對校園內不文明行為給予了相應的制止。伙食委員會配合學生處、團委、后勤發展總公司對宿舍文化建設和教室、宿舍衛生的檢查做了許多具體的工作。

  在過去一個學期的工作中,由于時間短暫,工作經驗的缺乏,我們也深知還存在這樣那樣的'缺點和不足,現總結如下:

  一、學生會各個部門之間缺乏交流和溝通,致使學生會的一些大的活動,組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續性。整體學生會成員素質有待進一步提高。

  二、偏重對大型活動的開展,而忽視了對日常性工作的監督和管理,各系學生分會之間交流不夠,導致一個系舉辦活動,受眾群體的單一性,不具有全面性。

  三、關于學生會網站,學生會各個部門和各系學生分會不能及時上傳工作計劃和工作總結,檔案管理和資料的收集工作存在較大的漏洞。

  面對知識經濟的挑戰,學生會如何在日益走向開放的校園中發揮基層學生會的作用,為我校的升本和跨越式發展作出應有的貢獻,在以后的工作實踐中,我們將會不斷的努力與探索,揚長避短,使學生會的各項工作在穩定中創新,在創新中穩步前進,逐步走向完善,我們也堅信:只要我們以積極的心態主動的工作,無悔的付出,一定會譜寫出更加壯麗的篇章。

學生會工作總結 篇4

  學院學生會秉承著“以學生為本”的理念,以管理育人和服務育人為導向開展學生會工作。過去這一年,我們努力加強學生會內部間交流,增強凝聚力;從細節完善自身,細致規范各個部門及下屬隊伍的工作;在保證現有活動質量的基礎上,創新發展更多優質的具有傳承性的活動,為學院同學服務,發展成一個更優質的學生會。我們的工作綱領:

  凝心聚力,規范管理

  繼往開來,創新發展

  我們過去一年,主要從這四個內容開展我們的工作:

  一、規范內部管理,豐富院會文化;

  二、加強對外交流,整合優質資源;

  三、優化服務平臺,加強宣傳力度;

  四、打造精品活動,全面服務同學。

  以下是我們信息工程學院學生會20xx年度工作總結

  一、內架工作

  信息工程學院學生會設主席團-部長-隊長架構模式,共設立六個職能部門, 辦公室,權益部,體育部,文娛部,外聯部,信宣部,共六個部門。其中文娛部,外聯部,辦公室又分別下設cpp舞隊,禮儀隊和主持人隊。

  在20xx年9月,我們采取創新改革,將原有的信息部,宣傳部合并為現有的信宣部,經過了一年的重新打磨,信宣部高效實現了原本兩個部門職能。這體現了我們精簡的管理精神,起到優化組織結構,提高運作效率的作用。

  20xx年9月,我們將主持人隊從信宣部劃分至辦公室下屬管理。同時,我們重新規范了學生會公眾號管理,確保推送高質量高水平的文章。

  同一時間,我們也順利招募了新一屆干事,正式成立了新一屆信息工程學院學生會。10月份,我們便組建學生會全體去西沖進行兩天一夜的團隊拓展活動,我們新一屆學生會在這次團拓中,成功破冰,凝聚為一個整體。

  在過去一年中,我們積極開展內部組織建設,在20xx年5月舉辦學生會拓展活動,通過在校內舉行大冒險版本定向越野活動,培養了干事們的團隊合作精神。學生會作為一個整體,各部門除了熟悉部內人員,同時也和其余部門部長及干事有一定認識以及交流。

  除了每學期一次全體團隊拓展活動,部門之間自行舉辦聯誼活動、共同進行拓展類培訓,以此加深部門內外同事感情。與此同時,各部門間互相交流通訊錄,鼓勵干事多與學生會其余同事接觸認識。我們深刻的知道,為了保證內部團結,學生會應在致力于為會外學生服務之前,先做好自身建設。完善的內部建設,成功為我們這一年的各項活動打下堅實的基礎。

  在過去一年中,我們規范了學生會部門及下屬隊伍的管理工作,提升工作效率; 優化現有公眾號平臺,做好活動宣傳及資源共享;加強內部交流,整合各部門優質資源

  二、文體活動

  20xx年10月我們信息工程學院聯合法學院、計算機與軟件學院、土木工程學院舉辦‘Redemption’迎新晚會,其中遇到了場地沖突、工作日無法彩排等等狀況,我們四院齊心合力,克服困難,成功打響深大迎新晚會第一炮。

  當晚碩大的演會中心座無虛席,氣氛高漲,吸引了2千多名新老學生。這次迎新晚會,不僅讓我們學院各部門緊緊地團結在了一起,使得整個學生會成功凝聚為一個整體,更是密切我們和其余三個院聯系,為之后的合作打下了堅實的基礎。

  20xx年4月,我們聯合電子科學與技術學院、數學與統計學院,積極響應校會主辦的院際舞蹈大賽,組建了IME舞隊。在緊迫的時間面前,我們舞隊臨危不懼,艱苦訓練,在比賽舞臺上,成功詮釋“破鏡”的意境,并榮獲銅獎。

  同時,我們三院更是舉辦了深大特色活動“夜游杜鵑山”活動,為我們同學的生活帶來小小的刺激體驗,現場超過20xx人體驗我們的活動,活動反響十分熱烈。

  20xx年5月,我們信息工程學院學生會聯合生命與海洋科學學院、計算機與軟件學院、 生命與海洋科學學院、化學與環境工程學院、數學與統計學院、物理與能源學院、電子科學與技術學院在石頭塢舉辦假面舞會。這是深大由眾多院學生會共同舉辦的大型晚會活動。

  當晚現場氣氛熱烈,各社團舞隊也在這次晚會中盡情展現自我,游玩同學們在這次活動中也充分的體驗到我們深圳大學的多樣文化。而今年更是邀請材料學院,九院聯合舉辦假面舞會,覆蓋深大后海校區以及深大西麗校區。

  除了豐富的文娛活動,在20xx年上半年,我們更是積極開展了院內籃球賽、五院羽毛球賽、電競等體育競技活動,鼓勵我們同學在學習工作之余,多多參與體育運動,鍛煉自我。

  這些活動都獲得了一致好評,同學們參與度高,有良好體驗。今年我們更是聯合六院,打造深大大型熒光夜跑活動,鼓勵同學們走出宿舍、走出教室,釋放自我。

  20xx年3月,我院聯合六院權益部再次率先舉辦了石頭塢“蝶變”女生節,為我校女生過一個專屬節日。這次女生節不僅有酷炫的舞蹈節目,還有多樣的攤位活動,讓人流連忘返,給女生們帶來一個難忘的3月。

  三、學生權益

  “一張一弛謂之文武之道”,豐富多彩的文體活動點亮了我院學生繁重的學習生活,當然我們也不忘開展我們的各類學術活動。

  20xx年11月舉辦的深大信息檢索大賽,該比賽為中山大學主辦的信息檢索大賽省賽分賽。這次活動,我們邀請了學院老師給同學們進行信息檢索能力培訓,讓大家能迅速提高自己的信息檢索能力。經過三輪的選拔,我們選拔前三名同學參與12月份中山大學的省賽,三名同學都獲得了不錯的成績。

  針對大二大三同學,20xx年11月,我們舉辦了“校友有約”職業規劃講座, 邀請了五位優秀的師兄,為同學們分享了考研、就業的經驗,讓更多同學們看清了自己的方向。我們更是抓住這次機會,積極跟校友聯系,開展了12月份的望塵科技有限公司企業參訪活動,讓我們同學了解一個新興的互聯網公司,更是對各個崗位有了清晰的了解。

  20xx年12月開始,我們更是得到學院和望塵科技的'支持,開辦了互聯網產品策劃訓練營,針對產品設計開展課程。該訓練營共招收20名成員,成員除了能獲得我們老師以及企業專業人員指導,優秀成員更是能獲得獎學金支持,實習機會等等。該訓練營將持續到20xx年6月。

  在20xx級我院新生入學時,我們給他們發放了第三期院刊《海潮》。院刊由我們信宣部主編,其中有專業介紹、獎學金、優秀同學的分享、學院各活動匯總等等,這些內容讓我們新生在最短時間內適應大學生活。我們更是針對新生舉辦了辯論賽、宿舍評比大賽等活動,讓我們的新生,體驗大學的多樣文化。

  活動不在于數量,更在于質量,多個獎項證明了我院學生的實力。在20xx年5月的院際舞蹈大賽中,我院與數學與統計學院、計算機與軟件學院共同組成一支年輕的IME舞隊。也許工科學生在大家的心目中是一個并不善于演繹的形象,但是我們的隊員不輕言放棄,憑借著頑強的意志,在一個月里日夜訓練,最終功夫不負有心人,我們的表現驚艷全場,取得了銅獎的好成績。

  運動同樣也是我們的強項,在體育部的帶領下,我院各球隊分別取得了不少好成績,如校運會獲得總分第六、校長杯男籃第四名等等。

  這一年我們信工學生會再次突破自我,達到了一個新高度。在工作中遇到的問題,都以積極的心態高效率解決;同時我們積極與我院師生聯系,加強對外合作,多方聽取意見后積極開展活動,才使得我們在學生工作上更上一層樓。

  同時,這一切也歸功于我們是一個團結、上進的集體。目前的信工學生會,已經是一個成熟的學生組織,但仍然需要我們共同努力,繼續發展。

  我們將在接下來的換屆中,做好傳承工作,交出我們的接力棒,努力成為一個擁有嚴謹學術風范且豐富學生課余生活樂趣能力并重的優秀學生會而努力。

  在以后的工作實踐中,信工學生會將如何在日益走向開放的校園中發揮基層學生會的作用,為我校的升本和跨越式發展作出應有的貢獻,我們還將會不斷的努力與探索,揚長避短,使學生會的各項工作在穩定中創新,在創新中穩步前進,逐步走向完美是我們的發展方向。

學生會工作總結 篇5

  一.檢查衛生方面的問題。

  從一開學我就開始了這項工作,記得第二次檢查衛生時突然有同學質問我檢查衛生為什么沒有提前通知,當然我很不解。后來我知道原來以前檢不檢查衛生生活部都要提前通知。結果全部男生宿舍只有我們專業跟工商的部分男生宿舍整理了宿舍。針對這種情況,我們一開始因人手不夠(生活部就2男生1女生)用張貼通知的方式,結果去檢查衛生還有相當一部分人說沒看到。我不得不每次再通知,可是我又發現大二我們的生活委員們不怎么負責了,結果我又轉向通知各班班長(這樣同時也減輕了我們通知工作的難度)。就這樣通知問題就算解決了。

  由于我們部男生就兩個且都是一個專業,女生就一個(還在校會工作),安排生活委員們檢查衛生時,我們就抽不出人監督(主要使我們兩個那天有課,此外,我也沒有想到他們會這么不負責任)。就這樣有兩次的檢查成績作廢了。

  張貼成績問題,這個有時張貼的確實有點晚。不過我當時想的是,晚一點的話,當同學們看到成績時,距離下一次檢查衛生很近了,同學們可以更好地準備下一次的檢查。

  二. 查寢問題。

  關于這個問題,我不想多說了。因為這應該是自律部的問題,生活部只負責協助,不過我們生活部男生一直當它是自己分內工作做的。關于查不出人的問題,一方面是確實就那么不多的人經常通宵,另一方面,我們去查的話(挨個核查,不在的人他們舍友給出合理的解釋,我不知道該怎么辦。而且11.50宿舍人很雜,很難查)。還有就是,我們本專業的同學我一直沒法報,所以我找楊勇查我們專業的宿舍。現在我查二樓宿舍,四樓宿舍我就不管了。

  三. 謝老師安排給的工作的問題。

  這一學期里,我們生活部給謝老師統計東西應該是多的吧,有時候我干的`確實不太好。但是,我一直在努力干好,下學期我盡量干的更好。

  在這里我說一下自己的意見:有些比較急得又重要的東西盡量早通知一下,還有有些謝老師不放心的東西,可以自己直接向班長要。因為,說實話,我去統計什么東西的時候,很大一部分班長不是很積極。(像那次災區統計,沒人在我指定的時間回復。其實,每次統計什么東西,我都得要好幾遍)

  下面我再簡單寫一下下學期的工作計劃:

  一. 檢查衛生的各種問題不再讓它出現。

  二. 如果需要我們部繼續查寢,我還是想去查二樓宿舍。因為四樓不僅有我們專業宿舍還有好多好多我很熟的男生。這個問題,我希望自律部能夠想出更好地解決辦法。

學生會工作總結 篇6

  本人于20xx年5月份接管學生會工作。充分結合我校實際情況圍繞“學生養成教育”、“班級日常管理規范”兩方面開展工作,以督導和檢查的形式全面鋪開,其目的是相機結合德育、政教出臺的相關政策,落實具體方針,促進兩方面的全面形成。為我校德育工作的全局發展起到積極推動作用。

  工作開展過程中,我憑借原學生會良好的隊伍素質、團結奮進的團隊精神和上級領導的全力支持和幫助,學生會各項工作開展順利,取得了一定成績。但同時也產生了一些問題,例如:如何發揮學生會“督導”作用,“幫扶”班級管理建設,成了學生會每位成員的一大課題;在各項工作全面鋪開的同時又如何保質保量、實事求是將各班出現的問題及時反饋出去又是一大課題;各項工作評比的過程中如何做到均衡,即能反應出真實信息又可遏制不良現象產生等等。因此,認真總結工作,分析歸納工作中產生的問題,探究新出路、尋找突破口,為今后的工作操作做一深思。現就本學年的學生會工作做一回顧與總結。

  一、工作取得的成績:

  1、學生會業務的拓展

  為進一步深入班級日常管理一線,補充“真空”時間段的管理措施,能機動性的如實考核出班級日常管理當中的不足,及時反饋信息,起到“督導”和“幫扶”作用,特對學生會工作重新做了定位和調整。我們加大了細節考核項目出臺了周一至周五早、晚自習前10分鐘的紀律檢查及樓道紀律檢查,督促各班同學能及時進入早晚自習狀態,同時出臺了周一至周五期間中午3:10——3:25的班級衛生檢查,

  中午上課前的“眼保健操”檢查,以此來規范班級日常管理,并為下午上課做積極引導,在每周六晚還要進行女生公寓樓和校內平房宿舍的人員檢查,嚴格落實校紀校規,讓同學們養成良好的行為習慣。

  學生會業務的拓展是依據學校管理的需要。掌握同學們校內生活的狀況,具體了解班級建設當中的不足,為班級日常管理提供了重要的'可參性資料,以促進班級良性發展。

  2、學生會隊伍建設

  由于學生會日常工作的特殊性,要求同學們每天反饋的各方面信息必須真實,這樣才能針對性的督導各班班級建設。因此,一支高素質的學生會隊伍是成功開展好各項工作的前提。為此我們從以下兩點抓這方面工作。

  ⑴、狠抓思想道德建設

  “思想決定行為”具有過硬的思想武裝頭腦才會有良好的行為過程。因此提升學生會工作人員的思想意識是確保工作質量的前提。在本學年我堅持每周五給學生會組長以上成員開一次會,加強思想意識交流,分析問題產出原因,落實相關政策制度,每兩周給全體學生會工作人員開一次會,著重闡述日常工作的重要性及自我實現的意義,同時要求每次開會時必須做好相應筆記,對一些重要會議、重要事件的處理方式必須書寫體會,上交審查。

  目前開展的學生會各項工作經常與各班班主任、同學們打交道,偶爾產生摩擦是正常的,但如何減少摩擦的產生?如何化解摩擦為今后的工作開展提供便捷,這都與我們學生會隊伍素質是息息相關的!因此加強學生會思想道德建設是長期的、必要的。

  ⑵、加強業務能力建設

  學生會工作人員首先是熟記業務流程,知其意圖、方可創新。在做好本職工作的基礎上做好細節處理,我們提出“做好日常的細節工作便是創新工作”的口號。因工作的重要性,我要求同學們在工作之

  時不可隨意、輕視、更不允許出現怠慢工作的現象,對于經常出現違紀違規的事件,經批評教育未改者,依據學生會現行制度要求辭去學生會一職。這樣間接就造成了工作人員的流動性較大,這就要求我們學生會的老成員帶新成員,開展“一幫一”的幫扶工作,盡快掌握業務流程,提升執勤能力,堅決做到:“日常考核不失真、反饋信息快準誠”的目標,能公正、公平的處理班級與班級之間考核量化。從真正意義上起到“督導”作用,而不是流于形式。

  3、建立健全學生會制度

  俗語說:“沒有規矩,不成方圓”,良好的制度體系是對工作人員的激勵,同時也是一種約束。為能客觀地做到對學生會工作人員的考核約束其行為正當,我們在20xx年10月份出臺了《學生會工作人員考核量化細則》,此項細則共20條內容,涉及到工作、生活、學習的方方面面,其中15條是日常行為的規范,剩下5條是日常工作中突出表現嘉獎細則。以此來鑒定工作中取得的成效,實踐證明,效果明顯。

  在操作此項細則中,我采用分層次管理的方針,具體落實責任追究制、責任連帶制、責任劃分制,具體到人,各負其責。同時加大考核內容的透明度,讓每位工作人員公開接受廣大師生的監督,促使學生會工作人員形成良好的品質,做一正直的人。

  二、工作中的不足及整改措施

  1、學生會工作人員思想政治不過硬。在日常檢查督導中不能以身作則、不能客觀作出合理評價,參雜個人感情因素太多。這說明我們學生會工作人員對工作的性質和意義認識的不夠清楚、不夠透徹;說明學生會思想隊伍建設還需進一步鞏固和加強。下學年準備對學生會工作人員進行短期培訓,例如:領導的專題講座、實效案例說明、座談會等形式展開,從本質上豐富同學們的思想意識及對事物判斷能力,使同學們做到有計劃、有方法、有原則。

  2、學生會隊伍人員不穩定。隊伍不穩定的因素是多方面的,有來自自身、老師、班主任及家長因素的影響,導致學生會工作人員人心不穩,想干非干的心態,這樣直接影響了日常工作的質量。因此通過某種方式確切做好其隊伍思想工作是當前最為緊迫要解決的問題,不然就出現“培養一批、散一批”的現象。所以在今后的工作中首先要求同學們加強自律,同時個人表現與班級量化相結合,讓同學們意識到個人行為所產生的個人形象與班級形象是息息相關的,培養一種責任意識。

  3、如何處理好學生會工作人員業務能力和學習能力互動問題,是解決學生會工作人員浮動的重要因素,也是客觀需要。只有從本質上解決好,各項工作才能開展好,這是一個值得探究的課題。在下學年準備開展“退役”的老學生會成員作經驗交流,讓高三的同學去闡述在實際學習中如何做到工作與學習兩不誤,加深探討和交流,同時出臺一些鼓勵工作優秀又成績突出的學生會成員獎勵政策,積極渲染學習氛圍,制造良好的學習環境。

  三、今后努力的方向

  總結過去、展望未來,我對今后學生會的發展是信心滿滿。鑒于我校全面力抓學生素質建設的大好環境下,學生會的工作也越突顯出來,成為全校整體發展格局的重要組成部分,在這特定的環境里,從事這種特殊的工作意義是深遠的,也是深刻的。因此在下學年我將有計劃、有步驟、有目的的積極推進學生會體制改革,努力完善上學年產生的問題,通過多種渠道予以解決,同時下學年學生會的各項工作在原工作的基礎上逐步深入,強抓“細節”、引領先鋒。督導各班級建設中的優化整合,合理利用資源,推進班制建設。具體如下:

  1、創建班級建制交流平臺

  通過交流平臺實現兩個目的。其一,完成經驗交流平臺,創資源共享,為年輕的班主任提供學習鍛煉的機會。其二,完成經驗傳承過

  程,具有文字存檔,積累豐富生動的管班案例,做到“有據可查、有理可述”的效果。

  2、創“星級班級”的品牌

  建立健全“星級班級”體制,統一要求、統一達標。

  總之,為切實做好學生會工作,不流于形式,在為推進學校發展建設的同時也最大化的鍛煉了學生的自主能力,發展了學生。這才是“雙贏”政策。

  新源縣第八中學學生會

  20xx年12月

學生會工作總結 篇7

  時間如同子彈一樣,打出去了就收不回來了,就讓它飛一會吧、回首間,自己已站在學期之末。回憶這學期的工作,不知覺得略感失落,時間過的太快了,總是覺得自己在組織部這塊平臺上貢獻的太少了。

  成功、失敗,這就好比一對孿生兄妹,與生俱來,渾然天成,他們地位等同。勝不驕,敗不餒,也許人在最痛苦的時候,成長的更快,在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。

  盡管進入組織部才僅僅一個學期,但是組織上對我的信任卻是相當的大,委以重任。人就應該有所擔當有所作為,對于組織的信任,我就應該做到能讓組織認為值得托付責任與我,在吸收以前經驗的同時,我遵守部門規章制度,不斷提高各類活動的質量并做到有所創新。

  一、熟悉工作范圍與總結經驗

  本學期,就個人而言我在不斷地悉心聽取部長和以前組織部同志們的經驗與教訓,通過他們的總結我知道了我們組織部的工作范圍和工作性質。我們組織部是學院秘書處下屬的一個大部門,我們主要是學校組織部和學院各班級的橋梁關系,負責傳達與組織各類活動的相關事宜,統計團員信息等等。我們是最貼近學院各班級的部門之一,所以面對各類問題的時候就需要前人的經驗與教訓,感謝給我幫助過的同志們,有了你們的幫助,對于我工作的開展有非常大的幫助。

  二、自我學習與培養

  作為組織部的干事,我需要學習的,做的有很多,其中最主要的事情之一就是提高個人能力,工作要有效率。一個人的力量總是弱小的,一個集體的力量是無限量的,尤其是對于我們組織部而言,沒有一個完善的和諧的集體,工作開展將會如同一團漿糊,這不利于學院的進步與發展。所以我部十分重視團結二字、我也用實際行動去維護大家的團結、

  通過大一新一期的招新,我榮幸的加入了我院組織部,盡管是才進大學校園抱著夢想進入此部門的,但是我相信自己能努力做好上級下達的每個任務!通過一個學期的鍛煉與培養,我從實際工作中更加地得到鍛煉,更培養了對學院學生會的忠誠度。對于新生來說,我自己的標準是:要做就做好,失敗了并不可怕,但是必須在跌倒的地方爬起來,不斷總結經驗和教訓,下次就不能出現同樣的錯誤!也許我不是的,但我會努力做到更好的。

  三、本人本學期在組織部的具體學期工作

  1、協助我院和我部參與“農轉非”故事會大賽。

  2、向各班傳達并協助和監督各班主題班會的開展。

  3、上交“計劃每月我部組織生活安排”。

  4、團員信息統計以及團校學員統計。

  對于每一次的活動,我們在得到學院以及學校的主題安排后,我們前期都將會通過網絡總結相關主題的材料,然后再下發給各班級。申請活動教室,進行活動檢查,總結活動優缺點以及出現的問題。在一次次的總結學習互相磨合之下,形成能獨立完成活動前后期工作的局面。

  在團員統計方面,從開學之初就開始著手準備,完成了學院以及學校的各類要求。

  5、材料收集以及上交。

  對于新進入組織部的我,我通過長期的材料書寫培訓,每一次的活動都將會進行材料的'整理,以此達到了解活動以及上交材料完備性。盡力做到提前上交材料,自己備份,交一份電子檔和一份紙制材料,郵件發送標示清楚名字,班級,內容、力做完善。

  6、在部長和副部長的帶領下參加校組織部會議,了解校組織部工作流程并向各位干事傳達會議內容

  7、邀請各院組織部部長參加風采展團學活動。

  8、積極為我部的發展提供自己的建議。

  9、定期準時參加例會。

  10、迎新晚會中,與各部干事真誠合作。

  四、個人總結

  在起步之初,我或多或少的都將會面對著這樣那樣的問題,但是我沒有放棄對工作完善性追求,對于下達給我的任務,我都會認真考慮過后再決定工作安排以及時間安排。爭取做到不讓任何人浪費時間浪費精力的現象出現。

  通過這學期在學院的工作和學習,我更加明白了集體的力量。在學院領導們的關懷下,我們部會不斷地進步與前進著,也不斷地為學校和學院貢獻自己的力量。在集體的力量下,我會不斷地奮進,不斷地學習!

  面對自己工作時曾犯過的錯誤,部長們與我們干事一起探索工作經驗,在合力解決一個個任務后,我們對自己的工作有了重新的認識,我們有了不畏懼困難的精神;細節決定成敗,我學會開始抓細節,從干事培訓到新干部的培養,讓自己這份成熟慢慢站穩腳跟、在成熟的組織系統向穩健的組織系統邁進的今天,我更加展望未來,立志要發揮出自己的創新能力和實踐能力,在院及校團委這個大家庭中貢獻自己的一份微力。

  這學期時間的子彈我是打出去了,希望它是強有力的,下學期希望能開得更漂亮。

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