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網(wǎng)上求職須知

時(shí)間:2023-04-27 12:38:24 自薦信 我要投稿
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網(wǎng)上求職 履歷表10大絕招

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  1.個(gè)人履歷表是最重要的自我推銷工具。

  履歷表是企業(yè)人事主管對(duì)你產(chǎn)生好的第一印象的關(guān)鍵,如果有一個(gè)理想工作值得你去爭(zhēng)取,履歷表就應(yīng)該好好研究、撰寫。

  2.搜集履歷表必要資料,并有條理列出。

  在履歷表的格式上,有無工作經(jīng)驗(yàn)的人就不盡相同。剛出社會(huì)的人的資料包括個(gè)人資料、個(gè)性優(yōu)勢(shì)簡(jiǎn)介、學(xué)歷背景、社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)與經(jīng)歷、榮譽(yù)、特殊技能與訓(xùn)練、參與過的活動(dòng)、推薦人等。有工作經(jīng)驗(yàn)者的資料則包括個(gè)人資料、經(jīng)驗(yàn)與優(yōu)勢(shì)簡(jiǎn)介、工作經(jīng)驗(yàn)、榮譽(yù)、特殊技能與訓(xùn)練、參與過的活動(dòng)、推薦人、學(xué)歷背景等。

  3.突出你的才能與技能:

  先了解想要求職的企業(yè)的背景、工作內(nèi)容、企業(yè)文化,并將自己在教育背景、經(jīng)驗(yàn)或技能等,能夠吸引企業(yè)雇主的優(yōu)勢(shì)突出出來。

  4.強(qiáng)調(diào)個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)、成就與能力。

  在自己的教育背景、社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)或工作歷練、榮譽(yù)、特殊技能與訓(xùn)練、參與過的活動(dòng)等經(jīng)歷上,強(qiáng)調(diào)有符合企業(yè)需求的個(gè)人優(yōu)點(diǎn)、成就與能力。

  5.運(yùn)用簡(jiǎn)明清晰格式,以便快速、清楚閱讀。

  以點(diǎn)列式、表格、粗體字及副標(biāo)題等方式,讓雇主能夠快速且清楚地了解你的資料,同時(shí)也展現(xiàn)出了你的組織能力。

  6.不超過兩頁(yè)為宜。

  履歷表的頁(yè)數(shù)以不超過兩頁(yè)為宜,所有的項(xiàng)目應(yīng)以時(shí)間發(fā)生先后的倒敘法列出,并且在敘述內(nèi)容上,文字應(yīng)該精簡(jiǎn)有力。

  7.準(zhǔn)備一頁(yè)具個(gè)人特色的求職信。

  在履歷表最前頁(yè),附上一頁(yè)求職信,表達(dá)你對(duì)該企業(yè)某一職務(wù)有興趣,然后簡(jiǎn)單的介紹自己的學(xué)歷背景與工作經(jīng)驗(yàn),并簡(jiǎn)列出人生規(guī)劃重點(diǎn)。這個(gè)動(dòng)作可以讓雇主在瀏覽履歷表時(shí),能夠立刻了解你,同時(shí)也突出了自己的優(yōu)勢(shì)。

  8.強(qiáng)化未來目標(biāo)與人生規(guī)劃。

  個(gè)人的未來規(guī)劃與企業(yè)未來的發(fā)展趨勢(shì)是否能夠符合,也是企業(yè)雇主在求才時(shí),非常關(guān)心、重視的部分。許多雇主不僅重視應(yīng)征者的經(jīng)歷,也同樣注重人生規(guī)劃與目標(biāo)訂定。

  9.每年最少兩次定期修正履歷表。

  隨時(shí)上網(wǎng)更新履歷表,或是每年最少兩次定期修正,將能確保你在網(wǎng)絡(luò)上的履歷表保持最新狀態(tài)。

  10.若資格不符,等待適合工作機(jī)會(huì)。

  若有資格不符的職位,可以主動(dòng)以電話和e-mail詢問該職位所需求的條件與要求,并等待適合的機(jī)會(huì)。

*求職注意事項(xiàng) 

  通過網(wǎng)絡(luò)求職已經(jīng)不是什么新鮮事了,但是,在網(wǎng)絡(luò)求職中也有策略,更有需要多加注意的地方,不然,別工作沒找到,到找到一堆麻煩事。 

  案例一、只上大的網(wǎng)站 

  小歐這次通過某網(wǎng)站找到了適合自己的工作,他對(duì)此的經(jīng)驗(yàn)就是一定要找到可靠的,穩(wěn)妥的網(wǎng)站才能投靠。 

  小歐經(jīng)常發(fā)現(xiàn)一些知名公司招聘的好職位出現(xiàn)在各種網(wǎng)站上,往往是一些專業(yè)大的網(wǎng)站出現(xiàn)之后,繼續(xù)出現(xiàn)在小網(wǎng)站上,其時(shí)間差距從幾天到幾個(gè)月都有。甚至有一次他發(fā)現(xiàn)一個(gè)網(wǎng)站登載了一年某公司的招聘廣告,最后當(dāng)他致電詢問的時(shí)候,才知道早就招滿職位了。 

  同樣,他還發(fā)現(xiàn)一些小網(wǎng)站有明顯抄襲大型網(wǎng)站的嫌疑,不僅內(nèi)容上拷貝,就連形式和網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)上也有仿造的痕跡,讓他無法信賴。 

  所以,他在經(jīng)過慎重的考慮之后,選擇了某大型專業(yè)人才交流的網(wǎng)站進(jìn)行投遞簡(jiǎn)歷,有的放矢,當(dāng)然收效也很好,不久久得到了面試通知,找到了滿意的工作。 

  案例二、做個(gè)網(wǎng)頁(yè)賣自己 

  Oven是個(gè)發(fā)燒極的網(wǎng)迷,在技術(shù)上也非常精通,從技術(shù)角度看,他也知道,那些好的公司一旦招聘,信箱會(huì)被填得滿滿的,求職信能否發(fā)進(jìn)去都是問題。 

  因此,他決定自己采取守株待兔的方法,做個(gè)網(wǎng)頁(yè)掛在專業(yè)技術(shù)網(wǎng)站下,等待有心人來發(fā)現(xiàn)。 

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