【優秀】5.12護士節領導致辭4篇

　　在我們平凡的日常里，說到致辭，大家肯定都不陌生吧，致辭可以看作是演講的一種特定形式，具有很強的實用性和針對性。還在苦苦尋找優秀的致辭嗎？以下是小編精心整理的5.12護士節領導致辭，歡迎大家分享。

5.12護士節領導致辭1

全院的護士同志們：

　　在五月這個美好的季節里，我們迎來了5.12國際護士節。值此機會，縣人民醫院向辛勤工作在臨床一線、為保障人民群眾健康默默無聞、無私奉獻、勇挑重擔的全體護理工作者表示崇高的敬意和節日的祝賀！

　　“5.12”國際護士節是為了紀念近代護理學創始人南丁格爾，激勵廣大護士繼承和發揚“燃燒自己，照亮別人”的人道主義精神而設立的國際性專業節日。多年來，我院護理工作者沿著南丁格爾足跡，秉承全心全意為人民服務的宗旨，在平凡的工作崗位上，恪盡職守，敬業奉獻，積極轉變護理理念，創新健康教育模式，增強質量管理意識，提升護理管理水平，從而使護理人員的服務理念有了明顯的轉變，各項護理措施落實到位，工作效率有了較大提高，醫患關系有了進一步改善，病人滿意度得到了提升。特別是在每一次重大突發衛生事件面前，我院護理人員積極投身其中，迎難而上，快速反應，積極救治，在危難時期彰顯著護士天職，確保了全縣人民的健康和生命安全，譜寫了一曲又一曲動人的時代頌歌。

　　在今后的工作中，希望全體護理人員繼續繼承和發揚南丁格爾精神，以昂揚向上的.工作作風，腳踏實地，勤奮工作，不負重托，不辱使命，在平凡的崗位上創造出不平凡的業績，使醫院護理管理工作的層次和水平再上一個新的臺階，為提高醫療質量和服務水平，保障人民健康，為xx衛生事業做出更大的貢獻。

　　最后，祝大家身體健康、心情愉快、萬事如意！

5.12護士節領導致辭2

醫護同志們：

　　大家下午好！

　　在這陽光明媚的初夏時節，我們又迎來了一年一度的“5.12國際護士節”。首先，請容許我代表醫院新一屆董事會、監事會、經營班子及全部出資人，代表全部護士同志及醫院全部員工，向全部護士同志致以節日的慶祝和良好的慶祝！

　　年年5.12，今又5.12。此時此刻，我們重溫南丁格爾的誓言，讓她再一次為我們拂逝世俗的塵土，遠離浮躁與喧囂，凈化我們的心靈，擦亮我們的眼睛，勉勵我們努力地踐行“燃燒自己，照亮別人”的人道主義。誰說我們渺小卑微？誰說我們苦澀清貧？看看我們日以繼夜迎來的無數新生生命同步xx發展與時俱進，看看我們嘔心瀝血挽回的第二次生命重塑了人生精彩，我們醫護工作者分享了保護生命尊嚴的崇高與幸福。日復一日，年復一年，我們心中南丁格爾那盞明亮的馬燈始終照射著我們護理人員，沖鋒在疫情的一線，戰斗在災害的現場，以天使般的愛心，安慰患者的傷痛，鼓舞患者克服逝世神的勇氣，拯救患者神圣的生命。

　　邁進20xx年，我們這所有著30多年奮斗歷史的醫院安穩走過了改制后的第一個三年。站在今天的新起點上，回想這不平常的三年，感想頗多！從徘徊到堅定，從摸索到實干，從迷茫到清楚，從動蕩到安穩，每一步我們都走得艱巨，但每一個艱巨我們都一一闖了過來，醫院的診療服務面貌改良了，醫院的醫護技巧程度提升了，醫院的內外環境條件改良了，醫院實實在在地發展了。這一切靠的是什么？靠的.是我們的母體企業——xx廠給予醫院一如既往的深切關愛與大力扶持，靠的是虔誠醫院的寬大醫護人員，恪盡職守，勇于奉獻，無私工作。

　　特別是醫院改制時幾乎100%留下來的護士同志，她們觀念轉變最早，適應改制最快，工作最能吃苦，崗位最能奉獻，為醫院改制分流安穩過渡奠定了基礎，無論是醫療服務上臺階運動，還是疾患護理創明星運動，我們的護士都是英勇地站在運動的最前列，身材力行。在平常的崗位上，默默地為病人的康復守候，為醫院的生存拼搏，涌現出一批又一批有著良好職業素養和護理服務技巧的服務明星、技巧明星。

　　今天的世界，科技高度發達，醫學飛速進步，護理技巧及功效產生了質的飛躍。今天的護士，時代賦予你們更高的請求，病人托付你們更大的責任，醫院也寄予你們更多的期演講稿望。在新的年度里，愿望你們努力踐行“健康所系、生命相托”的從醫誓言，持續發揚南丁格爾精神，以病人為本，以服務為榮，以奉獻為樂，永塑“天使”的形象，永葆“天使”的榮譽。用我們真誠的愛激動病人，用我們火熱的情構建和諧，用我們鼓足的勁建設我們的家園！

　　我們作為南丁格爾“救死扶傷”精力的傳人，面對醫療保險制度改革后的市場飄忽，面對xx病毒正在國內恃虐風行，面對xx人健康生活質量日益高漲的呼聲，面對“百億xx”建設大軍滾滾而來的流動人群，面對突發疾患疫作文網情保護xx社區和諧牢固的千鈞重任，我們必定要鼓足像在抗擊非典期間形成的“特別能戰斗”的風發意氣，團結一心排除萬難，共筑生命健康長城！

　　最后，衷心腸慶祝全部護士同志們：身體健康、工作進步、節日快活！

　　謝謝大家！

5.12護士節領導致辭3

尊敬的各位領導、各位同仁、護士姐妹們：

　　下午好！

　　今天，在這生機盎然的五月，我們懷著十分喜悅的心情聚集在這里，熱烈慶�！�5.12”國際護士節，在此，我謹代表護理部向全院護士姐妹們表示誠摯的敬意和美好的祝愿，祝大家節日快樂！向此次中醫護理知識競賽取得優秀成績的護理團體、向榮獲“星級護士”、“星級護士長”“優秀護士”、“優秀護士長”光榮稱號的同志們表示衷心的祝賀！同時，我代表醫院的全體護理工作者，向長期以來重視、關心和支持護理工作的各級領導、各科室主任和各位同仁表示衷心的.感謝！

　　南丁格爾曾經說過這樣一句話：“護士其實是沒有翅膀的天使，是真善美的化身�！边@既是對護理工作的最高贊譽，也是對護士工作的最高要求。記不清我們失去了多少個和家人團聚的節日；更記不清有多少次被誤解，一天天，一年年，披星戴月、早出晚歸。奉上愛心一片，獻出真情滿懷，以仁心仁術照顧殘缺的身體，用溫和的態度傳遞我們的關愛。正如冰心老人所說“愛在左，同情在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不悲涼�！币驗樽o理這個職業，它和愛、和健康、和生命、和神圣始終聯系在一起。

　　回眸悄然而去的20xx年，在各位護士長和全體護理人員的共同努力下，我們以飽滿的精神和扎實的工作作風，在護理質量、護理管理、護理教育等方面取得了可喜的成績。全體護理人員在平凡的崗位上，特別是在病人數量急驟增加和護理人員相對不足的情況下，大家加班加點，團結協作，以自己的實際行動，踐行著南丁格爾的誓言，贏得了病人的稱贊和領導的認可，樹立了我院護理人員的良好形象。

　　當前，醫院正面臨著二級甲等中醫醫院的評審，新的挑戰將賦予護理工作新的任務，新的任務也給護理同仁提出了更高的要求。當然，我們也清楚地認識到，我們面臨巨大的困難與挑戰！但是面對困難，我們不畏懼；面對挑戰，我們不退縮！作為臨床基礎護理工作的落實者，我們將進一步轉變觀念，迎接挑戰，以積極的心態投身到評審活動中來！努力打造中醫院的護理品牌，為我院護理工作和醫院的安全發展作出新的更大的貢獻！

　　最后祝南丁格爾精神永存，護理事業發揚光大！祝各位護士姐妹們身體健康、節日快樂！

　　謝謝大家！

5.12護士節領導致辭4

親愛的護士姐妹們：

　　大家好！

　　在這鮮花盛開的五月，我們又迎來了偉大而光榮的——5.12國際護士節。在這神圣節日到臨之際，今日我們歡聚這里。共同慶祝，醫院護理部向全體護士致以節日的問候和崇高的敬意！向長期以來重視和支持護理工作的各級領導，各位同仁，表示衷心的感謝！醫院護理工作在王院長新理念思想指導下，穩步規范化開展。

　　各科室護士長以身作則，帶領同志們克服工作中重重困難，任勞任怨，兢兢業業，以嚴謹的工作態度，在平凡的護理工作中，愛崗敬業，猶如春蠶吐絲不辭勞苦的工作著。不為名利，在無私的愛的獻身事業中，學習傳承與發揚著南丁格爾精神。為天山婦產醫院護理事業的發展做出了巨大的貢獻，在醫療事業發展中，護理工作起著舉足輕重的作用。俗話講“三分治療，七分護理”。這句話充分證明了護理工作的重要性。在各位護士長和全體護士的共同努力下，我們送走了一批又一批康復的'病人。又迎來了一個又一個危重的病人。大家團結一心，爭分奪秒，挽救起了一個個鮮活的生命。你們每天以飽滿的精神洋溢著青春的氣息，做著各種護理操作，穿梭在病房中，不分貧困與富有，視病人為親人，你們富有激情的工作態度在平凡的工作中。用天使般的愛心傳遞著正能量。以頑強的拼搏精神和自己的實際行動贏得了病人的稱贊和領導的認可。

　　回顧過去的一年，展望未來，擺在我們面前的道路任重而道遠。20xx年一級醫院評審，爭創二級甲等醫院的實施。護理隊伍的穩定，建設和如何保障護理質量都需要我們大伙共同的努力。我們要緊密團結在王院長為首的院領導班子下，發揚吃吃苦耐勞，無私奉獻精神。嚴格執行護理查對制度。加強病區管理。規范護理文件。護理病歷書寫。規范護理行為，認真觀察病情變化。要不斷的學習新知識、新技術、新方法。全面提升護理服務的新水平。要認真抓好各項工作的落實。抓好護患溝通，醫護溝通，院感工作，護理安全。護理工作雖然沒有轟轟烈烈，豐功偉績，但我們護士的點點滴滴，付出的辛勤汗水都看在院領導的眼里，記在心中。并千方百計的改善我們的工作環境和護理條件。

　　加強思想教育，醫德醫風，業務知識培訓。為我們搭建平臺，充分展示個人才華，在前進的道路上，困難是有的，也是暫時的。只有不畏艱險才能取得勝利。我們要以一顆拼搏之心去迎接新的挑戰，以一分責任之心去面對新的壓力和希望。以一分感恩之心去回報所有的關愛和支持。我們要感謝我們的職業，她讓我們知道如何平等，善良，真誠的對待每一個生命。讓我們懂得了如何珍愛生命，明白了平凡就是幸福。奉獻讓我們更加美麗，奉獻讓夕陽更加動人。讓我們在護理這個平凡的崗位上，不斷展示新的風貌，創建新的業績。讓青春在白衣下煥發出絢麗的光彩。祝大家節日愉快，身體健康！謝謝！

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