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競聘演講稿

時間:2023-05-18 07:19:35 致辭 我要投稿

有關競聘演講稿模板 10篇

  演講稿可以幫助發言者更好的表達。在不斷進步的時代,越來越多人會去使用演講稿,還是對演講稿一籌莫展嗎?下面是小編收集整理的有關競聘演講稿模板 ,歡迎大家分享。

有關競聘演講稿模板 10篇

有關競聘演講稿模板 1

各位領導、同志們:

  大家好!

  此時此刻,我能以一個競爭者的身份走上演講臺,向各位展示自己,心里既激動又緊張。激動是因為我幸運地趕上了公平競爭的大好時機,緊張是因為我害怕有負領導和同志們的厚望。但無論如何,我要對局黨委這一英明而富有魄力的決策表示衷心地感謝!

  并借此向所有關心支持我的領導和同志們表示深深的謝意!至于說到對競聘的認識,我想局屬xx單位競聘的成功實踐已經作出了回答,全局上下呈現出的百川歸海,百舸爭流的可喜局面就是最有力的證明。對此,我一舉雙手贊成,二要積極參與。我要競聘的職位是業務科室副職。

  演講競聘演講稿篇尊敬的公司領導:

  本著長久服務公司發展、提升自我能力、實現職業目標的原則,本人現就公司正在招聘的“項目拓展”崗位公開競聘。為方便各位領導對本人的應聘思想、潛力方向、職業規劃及對擬應聘崗位的工作設想有較全面、詳細的審查,特陳述如下:

  一、應聘緣由及思想

  1、響應企業號召。

  公司因業務發展的需要,在內部公開招聘此崗位。作為公司員工中的一員,有義務積極響應公司招聘需求,增加企業甄選到合適人選的機會,同時可促進被錄取人員的質量。

  2、實現自身職業規劃發展的需要。

  早在公司上半年針對部分員工開展的職業規劃調查時,本人就對自己在企業未來發展做了初步的規劃:利用2年左右的時間熟悉本崗位的工作流程和管理規范,利用2到4年的時間吸納和學習各種行業知識和管理知識,由專業技術性崗位向復合、管理性崗位過渡,實現向職業經理人的角色轉變。從目前的現狀分析,通過2年來在營銷企劃中心的實際工作、學習,本人基本對中心的各類工作崗位及流程有了比較詳盡的掌握,同時對門店的經營管理工作、業務招商工作、財務管理工作、信息化管理工作有了基本的認知,因此希望在現階段能夠借助公司給員工提供的晉升機會爭取實現更大的跨越和提升。

  3、對自我能力的考評。

  雖然能否被錄取不完全取決于一個人的能力,但能力是最決定性的因素。因此,希望借助本次競聘機會、借助領導們的考評,能正視自身的優點及不足之處,以期不斷完善、提高自己。

  4、爭取更大的價值回報。

  更高級的崗位,體現在經濟上的回報只是很小的一部分,更多的是需要承擔更大的管理及社會責任,我希望借助這種賦予的責任和權利為企業和自身帶來更多的經濟效益和社會效益。

  二、個人優/劣勢

  1、優勢:

  ①歷史經驗

  3月—4月,于合肥諾雅集團下屬的新方舟國際廣告有限責任公司,擔任AE一職。服務客戶:摩托羅拉、新飛電器、科龍電器、榮事達、匯源果汁。主要職責是跟蹤分析上述品牌及競爭品牌在安徽市場的銷售狀況,定期提供市場報告和媒介監測報告,參與制定針對本地市場的媒介投放計劃、新品上市計劃、促銷計劃、品牌推廣計劃等相關計劃的制定和執行,協調內外部配合事宜。期間,積累了豐富的廣告知識、媒介知識、傳播知識及品牌知識。為后期進一步從事手機行業的市場運作和現在的商業企劃工作奠定了理論和實踐基礎。

  4月—9月,于安徽銀利信息科技有限責任公司,先后擔任市場專員、產品專員、銷售助理一職。公司代理摩托羅拉、三星、聯想、菲利蒲、海爾等品牌部分型號手機在安徽、江西、海南市場的銷售工作。期間主要負責上述品牌型號手機在安徽市場的市場管理及推廣工作,并協助銷售總經理管理渠道、制定對銷售經理考核管理制度、與上游廠商及移動運營商的業務溝通。期間獨立負責工作有:爭取上游廠商的市場政策、渠道激勵方案的制定、促銷員隊伍的建設管理、促銷員績效管理、市場費用支出管理等工作。此階段工作經歷,為本人了解營銷、渠道、管理等方面的知識提供了重要保障。

  ②行業認知

  商業營銷企劃是資源統籌性、整合性、前瞻性工作。營銷企劃工作緊密鏈接商品經營、現場管理、業務招商、顧客心理、市場運作等。這對于未來的項目拓展工作將是十分寶貴的溝通資源和實際工作中需要應用到的理論和實踐經驗。營銷企劃工作不僅體現在微觀操作上,也體現在宏觀分析上。項目拓展工作也將更多的決勝于宏觀分析。

  ③外部溝通

  未來項目拓展工作更多是和物業開發商、城市規劃/建設等外界部門溝通、談判,這些溝通對象多為知識淵博、社會及管理經驗豐富的社會精英人物,無形中決定了溝通的技巧和質量。本人在營銷企劃中心努力做好本崗工作的同時,積極與新聞媒介、邊緣行業等其他外部行業保持積極的業務溝通,具備一定的人際交往的經驗。在曾經的工作經歷中與眾多名企接觸頻繁,也同步積累了一定的溝通經驗。

  2、劣勢:

  ①缺乏擬應聘崗位的實際工作經驗。項目拓展涉及地產開發、商業投資及運營、金融分析、資本運營、投資效益分析等諸多方面知識,需要多方面學習及尋求幫助。

  ②社會經驗不足。

  三、對擬應聘崗位的工作設想

  1、對商業發展趨勢的理解

  未來商業發展主要呈現出三種態勢:以mall、情景商業、步行街為代表的休閑商業;以關聯品類、窄定位為代表的主題商業(如奢侈品/名品店、女性店、育嬰用品店);以社區便利店

  項目拓展競聘演講稿第2頁

  為代表的大社區配套化商業。

  ①休閑商業

  休閑商業的市場定位傾向于群體性消費,包括家庭群、朋友群等。在這種業態下,能適合不同成員的各種需求,以大眾化休閑、娛樂為主,兼顧低端和高端需求。消費者愿意消耗較長的時間逗留在市場內,不僅因為購物需要,更多的是為釋放工作和生活的壓力,享受輕松、愜意、完整的休閑方式。此類商業不會選址在城市的繁華商業區,但立地一定是交通便利、停車方便的開闊之地,周邊生活居住相對成型且穩步發展。

  ②主題商業

  主題商業的市場定位針對性較強。因為主題二字本身就對這種業態進行了經營范圍的界定,這種商業多為滿足特定的需要而發展的。特定環境下的特定需要,決定這種消費趨向理性和現實性。因此相對于休閑商業而言,它不會吸引消費者逗留較長的時間,也不能提供完整的配套服務。它最大的優勢就是體現在“專業”二字上。這種業態的選址呈現兩極規律性。一極是選址在繁華商業區,目的為提供足夠的便利;另一極則呈現出休閑商業相近的選址傾向:交通方便、人流/車流量高即可,此舉則因“專業”導致的消費者選擇傾向性。

  ③配套商業

  隨著人民生活水平的提高、城市的規模化發展、人居條件的改善,未來的居住社區將會進一步擴大,呈現出城中城的態勢。城市規劃面積的放大,城市居民將逐步離傳統的商業繁榮中心越居越遠,但因城市均衡發展的需要,政府必然會針對性建立多個商業圈,形成城市商業網。而政府、地產開發商、新聞機構等部門的一系列引導,必然會改變居民選擇老商業中心購物的傳統思想,演化為“就地取材”。因此,社區商業將是未來發展迅速的業態之一。社區商業經營商品以居民生活必須品、易耗品為主,主要功能是方便本社區居民日常生活需要,而它也就成為一個或多個相臨社區的重要配套設施,故為配套商業。

  2、對商業地產發展的理解

  ①市場趨勢

  國家統計局數據顯示,以后,我國商業地產投資年均增長率達到33%,超出住宅投資增長率6個百分點。全國商業地產投資總額達到1723億元,比增長32.35%,新竣工商業營業用房面積增幅16.16%,分別高出整個房地產開發投資和竣工面積增幅2.76個百分點和5.73個百分點。進入,我國商業地產呈現出更快的發展勢頭,僅1月至5月份全國商業地產項目開工面積達1.34億平方米,投資同比增長38.7%。從上述數字可看出,全國商業地產至少表象呈現出欣欣向榮的大好景象。雖然其中含有不少因各種原因造成的失敗之筆,但總體上是積極的、發展的。按照國際慣例,一個中等城市的商業總面積應相當于城市居民總數,按照合肥未來10年左右城市人口達到300萬計算,則意味著需要相應的300萬平方米商業經營面積,按70計算,也需要約210萬平方的商業面積。

  ②商業地產投資的各個環節會趨向專業

  綜觀目前全國各個城市的商業地產,均出現難以避免的敗筆。顯然造成失敗的因素是多方面的,但隨著市場的逐步成熟和規范,只要不是投機的投資商、開發商均會考慮避免商業地產的投資失敗。而這各種方式中,重要的一條就是節點的專業化運作。這里所謂的“節點”理解為地產開發商只管蓋房子,決定地產價值的商業部分的的規劃、開發、運作一系列程序則要請專業的商業公司進行管理運作。而這一點正是未來商業管理公司的發展市場導向空間。

  2、對項目拓展工作的初步設想

  項目拓展或者品牌輸出,物業開發商對商業品牌的認知非常重要。未來商業的發展,像合肥這樣的城市,不管是購物中心還是mall,類似新店定位的主力店無疑將是主流定位。從這個層面上分析,我們的團隊是具備一定的招商、管理和運營優勢。但我們的商業一直遵循著自我穩固的發展模式,在開店經驗和掠奪式營銷經驗上較少。就這種環境下,擬做如下工作計劃:

  ①協助總監設計、完善部門整體的流程、制度、作業規范等。

  ②設計“商業拓展">領導以及在座的各位同事:

  大家好!今日我很榮幸能夠站在那里發表我的競職演說。即使窗外風雪搧過,但只要心中有景,何處不是花香滿地。更何況是站在這個涵蓋著熱烈氣氛而又不是莊嚴之感的講臺上訴說著我的競職夢想。

  十年寒窗苦讀,只為銘言揚志。數年艱苦奮斗,鑄造今日光輝。xx年前我走進血站工作行業,親身走過那些上演著繁華不肯謝幕的年華,看著那年華里開出的那朵地老天荒的花。在血站工作的近xx年生活中,我深深地體會到了血站的工作意義,看到了我中心血站每一個工作人員的無私奉獻。我xx中心血站的每一個工作人員都用著最高的職責意識與職責擔當為每一位病患架起一座承載著生命的彩虹,我們xx中心血站是一個團結涌動著xx名血站人員的愛心與活力熱血的先進團隊。我們用最新辛勤的工作為每一位有需要的病患尋找著最新鮮的血液,在第一時間保障著病患的生命安全。我們以堅定的信心,高質的服務,全心全意服務于每一位病患,我們以獻血者和用血者的身體健康以及生命安全作為基本出發點,堅持血液事業的公益性質,推動輸血醫學的科技進程。

  今日,站在這個莊嚴的講臺上,我首先感激命運能在這莫大的世界間,安排我與你們相遇,共同走過這段繁華閃燃的事業,感激那些我們曾一齊走過的艱苦奮斗的歷程。是你們讓我明白什么是無私奉獻,是你們讓我感受到愛心的力量,是你們鼓勵我走向今日。其次,我要感激各位領導對我的信任與指導,讓我擁有今日競聘站長助理這一職位的機會。

  對于我xx中心血站站長助理一職,我信心滿滿,堅定不移。

  對于這一職位,我具有以下幾方面優勢:

  1、我擁有豐富的相關工作經驗,具有極強的工作業務素質。對于我血站的各項工作,我都極為熟悉和了解,我深刻的明白血站工作的重要性,了解血站工作的影響點。我能夠準確確定出存在有問題的血液,并對其進行準確和及時的處理,保障病患對于供血的正常使用。

  2、在血站工作的xx年來,我與血站的同事共同奮斗,歷經艱辛。經過工作,我們建立了深厚的友誼,所以,我十分了解對于血站同事的性格與職能,在此方面,我能夠協助我血站站長根據各位工作人員的特性安排具體的工作資料,使得每一位工作人員都能夠發揮自身的價值。

  3、我常常在血站工作之余,閱讀各類書籍、關注黨政新聞、關心國家動向,根據此類方式,來提高自身的各方面素質建設。不僅僅如此,我還時刻注意加強自身的文筆建設,我常常在工作之余寫作一些xx,以此來提升自身的.文化素養。

  4、我在工作中實際鍛煉自身的工作素質建設。在工作中我用著極強的耐心,誠信的對待每一位同事,每一位獻血者。用我自身的力量,為獻血者塑造溫暖的氣氛。

  5、對于血站的各項工作,我都充滿熱情,對工作我具有高度的職責意識。從事血站工作xx年來,我與xx中心血站共同成長與奮進,我親身經歷著血站的每一項任務,熟識著血站的每一位工作人員與獻血者。血站,是我為之奮斗終身的工作,協助站長做好血站的每一項工作,使我的最大追求。我將全身付出于血站,做好每一項站長助理工作。

  雖然我xx中心血站的供血工作并不如醫院那些救死扶傷,治病救人的工作那么重大,神圣。可是我血站中心的供血工作卻是醫院工作的基礎點,是保障病患生命的根本來源,所以,我們的工作同樣是莊嚴的,是具有重要意義的。基于我對我xx中心血站的工作職責的認識與體會,如果我有幸成為一名站長助理,我將從以下幾個方面來展開輔助工作:

  1、加強服務質量,建立健全制度。在工作中,我將仔細觀察每一位工作人員對獻血者的抽血過程進行觀察與記錄,并發現其中不足,對其進行指導與教育,提高我站工作人員的服務質量。建立健全實際的無償獻血實效機制,經過對獻血者心里的分析與研究,根據獻血者心理,實際建立健全無償獻血制度,實現無償獻血制度的有效長期實施。

  2、進一步改善我站內獻血人文環境建設,加強組織各個血站工作人員學習相關知識技能,提高血站的團隊技術質量。與此同時,積極組織血站人員學習貫徹國家的各項重要政策精神,提高血站人員的黨性修養,建設作風廉潔,優質的血站服務團隊,創造高效益的獻血服務,保障獻血工作的正常運行。

  3、建立意見簿,設立專門的血站工作人員,對獻血者所提的意見進行回訪并及時作出匯報。做到各血站人員都能結合獻血者的意見與提議,實際為獻血者服務,提高我xx中心血站的工作信譽,以此等方式減輕我站站長的工作壓力,為站長分擔工作,全身心為我血站奉獻服務。

  4、建立健全血液質量保障體系,協助提議站長制定制度工作,使得我血站能夠擁有嚴格,完善,科學的管理體制,保障我血站的整體血液質量。

  漫長抗衡著須臾,悲傷煉化為透明。我們用生命的火光,將世界點燃。用搖曳在血站的舞姿、凝聚光燈下最濃烈的一抹艷紅。在未來的工作中,我將體現出我全部的價值。以高度的職責感,極強的使命感與充分的事業心,結合我血站的各項工作實際。配合我血站站長,為血站奉獻我全部的力量,提升我血站的工作質量,協助站長改善我血站的用人制度,提升我血站的信譽程度,實現我血站工作能夠在輸血事業中得以突出體現。為廣大病患患者供給最新鮮的血液,為醫學事業供給基礎資源。

  我的演講完畢!多謝大家!

有關競聘演講稿模板 2

各位評委、各位領導、同事們:

  大家好!我是來自市場營銷服務中心的陳林,我競聘的崗位是寬帶網格中心業務支撐主管。首先感謝領導給我這個機會,使我能夠參加今日的競爭。大哲學家蘇格拉底有句名言:“世界上最歡樂的事,莫過于為志向而奮斗。”今日,我站在這里,為自己的志向而奮斗,我感到了莫大的歡樂。我希望通過這次競聘,能更好地相識自己、提高自己。我先向大家介紹一下自己的基本狀況和工作經驗。我今年35歲,98年6月畢業于湖北黃岡農業學校計算機應用系,20xx年成人高考畢業于河南高校計算機系,學歷大專。20xx年進入公司以來歷任駕駛員、財務助理、市場部系統管理員、寬帶中心主管、傳輸機房數據主管。20xx年取得助理工程師職稱,20xx年5月進入中國聯通扶溝分公司市場營銷服務中心,負責終端管理、數據管理及分析、流量經營和電渠等工作。

  自信是勝利的第一步,擁有自信,才能把握勝利。今日,我充溢自信地站在這個演講臺上,希望能有機會把握屬于自己的勝利。以下是我的競聘優勢。

  一、我具有高度的責任感和劇烈的事業心

  沃爾瑪創始人山姆。沃爾頓說過:“假如您熱愛您所從事的工作,那么,每天您都會想盡方法把工作做得最好。”我酷愛我的工作,不論在哪個崗位上,我都會以高度的責任和劇烈的事業心,仔細做好每一項工作。我信任事在人為,有什么樣的人必定最終會出現什么樣的事情,工作也是一樣。

  二、我具有較豐富的工作經驗和實踐閱歷

  理論指導實踐,實踐形成閱歷。工作十七年來,我從事的都是與寬帶維護、數據相關的工作,特殊是在近兩年不斷在實踐中學習、在學習中實踐數據分析及營銷策略,我把自己業余時間在網上學習的理論學問應用于實踐,為自己積累了豐富的實踐閱歷。

  三、我具有較強的管理實力和協調實力

  我曾在寬帶中心做過12年的寬帶業務主管,在工作中,我能夠獨當一面,獨立負責寬帶維護的全面工作,能妥當處理各類突發事務,具有較強的應變實力。另外,在近兩年終端管理期間,再次鍛煉了我的協調實力及管理實力,為我縣終端機卡分別率及庫存周轉率打造了一個全區不敗的神話。

  四、我具備扎實的專業學問和專業技能。

  在高校我讀的是計算機應用專業,工作后又參與了多次培訓,包括寬帶互聯網網絡技術培訓,華為設備寬帶數據源代碼管理及編輯培訓,tomhua老師的病毒式營銷網絡培訓;還有12年的寬帶維護主管及兩年的數據管理分析不僅增長了我的閱歷,豐富了我的人生視野,更重要的是17年工作積累,使我具備了擁有扎實的專業技能的同時,還能對各項數據質量,業務發展、收入指標完成進行剛好的監控及預警;對寬帶維護出現的任何問題,我都可以迎刃而解。與此同時,我還利用工作之余不斷的學習本專業學問,可以說,不管從寬帶業務支撐還是從對我縣的'寬帶設備的了解、寬帶技術維護上,我都可以較好的勝任寬帶網格中心業務支撐主管這一崗位,我肯定可以做的更好!

  各位領導、各位評委,假如我這次競聘勝利,我會加倍地努力,在新的崗位上把工作做得更好。以下是我的工作思路,請各位領導評議。

  一、接著學習,主動探究,進一步提高自己的數據分析實力及營銷策劃實力。

  二、根據“四位一體”作業模式,幫助主任做好本中心數據提取、分析、監控、上報,剛好監控客戶各項數據質量,對業務發展、收入指標完成進行分析評估,對于業務發展量低、收入指標落后的網格經理進行預警,并按數據分析結果提出合理化整改建議,為客戶經理的多樣化營銷及小區遷改做好強有力的數據支撐。

  三、在做好本部門固定資產統計、管理工作的同時,對本部門電腦終端同時做好系統維護、網絡安防工作。

  四、幫助主任加強對網格的管控,圍繞全縣的收入提升做好寬帶發展的各項調研、匯報等背景材料打算工作,做好落實公司生產經營分析會議提出的各種事項。

  五、幫助主任不定期進行內部新政策宣貫、業務數據研討及分析、新營銷模式等培訓學習,為做好”聯通社區”建設做好鋪墊。語言是花苞,行動才是果實;決心是種子,實干才是肥料,好的決心必需以行動來貫徹才能達到預期的效果。各位評委、各位領導,假如我能夠得到大家的信任和支持,競聘勝利,我會在新的崗位上以我的實際行動給大家一份滿足的答卷。我信任:世上無難事,只要肯登攀。只要有主動進取、敢于拼搏的精神,堅決不移地朝著自己的目標前進,最終會達到志向的彼岸。

有關競聘演講稿模板 3

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  我叫xx,現年xx歲,中共黨員。廣播電視高校經濟類企業管理專業畢業。年6月參與工作,年8月進入中國石油,年來,在領導的教化培育和同事的關切幫助下,我始終本著老醇厚實做人,踏踏實實做事的看法,在洗車員、加油員、班長、統計員、站長、me工作組長,辦事處副主任等崗位上一步步成長起來。多年的加油站基層鍛煉,使我在黨性觀念、宗旨意識和工作作風等方面得到了鍛煉,積累了肯定的工作實力、工作技能和管理閱歷。回顧自己的工作歷程,我慢慢的懂得了機遇和挑戰并存,不進則退的道理。我今日競聘的崗位是銷售公司綜合辦公室主任。

  當前,省公司開展機關部門管理人員雙向選擇競聘工作,為拓寬選人用人視野,逐步建立全員競爭上崗機制,不斷提高分公司管理經營的水平和實力。我深知綜合辦公室在省公司和加油站之間起著橋梁和紐帶的作用,是體現公司完成各項工作任務的重要部門,就我擔當綜合辦公室臨時負責人以來,對崗位的相識主要體現在以下幾個方面:

  一、行政工作

  (一)仔細履行組織協調和服務職能。在公司領導的指導和督促下協調完成公司機關辦公樓和宿舍的選址和搬遷工作,使公司經營管理在最短的時間內順當進行。做到了服務好機關,服務好基層,組織協作召開班子會等工作,做好公司食堂、車輛、辦公用品等后勤保障工作。

  (二)仔細履行督辦和信息傳遞職能。督辦每周工作總結、安排和執行,提高公司整體運作效率。加強和完善信息工作,做好信息系統的.維護、辦公系統的運行、業務信息的傳遞和反饋。

  (三)完善和規范印章管理。根據印章管理方法,嚴格執行印章審批程序,確保平安性和規范性。

  (四)完成了機關營業執照、組織機構代碼證的年檢及變更并督促幫助9個加油站的營業執照,組織機構代碼證,成品油等年檢變更工作。

  二、人事管理

  完善勞動合同和人事檔案的管理,規范新員工和管理人員的培訓,提高員工素養,為公司發展提高人力資源保障。20xx年上半年公司各類培訓共計次,入職培訓次共多人,機關各部門和專業線編寫了培訓教材,組織了滅火演練、現場培訓和考核,培訓實力和效果有顯著提高。

  三、黨群工作

  (一)建立健全了公司機關和加油站的黨、工、團組織,成立了民主管理委員會和民主管理小組。下發黨建制度、團總支工作職責和工會工作職責。

  (二)完成了宣揚任務,在《云南銷售報》和云南公司銷售網上剛好報道了公司組建工作、銷售狀況、防腐倡廉教化、平安培訓、制度培訓等重點工作:

  假如我能競聘上崗,我將從以下方面開展工作:

  一、加強自身學習,不斷提高自身素養:

  (一)努力學習各種綜合辦管理新業務學問,適應公司跨越式發展的須要,落實好公司管理規章制度。

  (二)負責做好公司薪酬管理,員工社保,住房公積金等福利待遇,以公司為重,以事業為重,做到讓領導放心,同事滿足。

  (三)加強協同辦公系統的運用,提高辦公效率和信息傳遞。

  二、提高人事管理水平,加強人力資源保障。

  首先做好聘請工作,剛好與云南公司人事處對接應屆高校畢業生人才供求狀況,和普洱市大中專院校建立良好的長期合作關系,為人力資源供應基礎保障。其次完善各專業線培訓材料,提高業務水平,重視培訓方式和效果,做好組織、授課與考核,確保新員工和管理人員的培訓質量。最終加強績效考核,完善薪酬制度和合同管理。

  三、開展好黨,工,團活動,做好紀檢監察工作。

  充分發揮黨員的模范先鋒作用,落實黨員和機關管理人員掛點加油站制度,親密干群關系,組織開展演講競賽、學問競賽等活動,為青年成才供應發展機會。開展形式多樣的文娛活動,豐富員工生活;抓好“五小”建設,特殊是小浴室、小食堂、小圖書,切實關切員工生活,滿意員工的生活須要。

  加強民主管理,隨時關注和監督“五公開”,圍繞“加強教化,預防為主、強化監督、懲防并舉”的方針,健全懲治和預防腐敗體系,加大對重要管理環節的監察力度,強化自上而下監督,確保監察效果,強化對規章制度執行力的檢查,抓好反腐倡廉宣揚教育、黨內巡察監督、案件查處、效能監察和審計等工作;

  四、做好人事檔案、后勤、宣揚報道。

  根據人事檔案管理實施細則,機關、所班子成員及合同化用工人事檔案規整到檔案室;在機關人員、員工餐廳、員工公寓、辦公區域、公共平安、辦公物品管理等為公司機關正常開展工作所供應的各種保障性服務;加強典型選樹和宣揚工作,在公司范圍內挖掘“張本荷式”的優秀員工、優秀管理人員和先進集體,形成“向優秀看齊”的良好氛圍;做好公司三個文明建設重大成果、重大事務、重要工作、重大活動、重要典型的宣揚和重要信息的對外發布,維護公司形象,維護公司穩定,促進公司又好又快發展,爭取完成本年度的新聞宣揚稿件任務。

  五、發揮自身良好的人際關系和特長,與各級政府、行業管理部門和業務往來單位協調好工作。

  自從年擔當云南滇南公司工作組組長至今,在普洱這個地方已經工作五年多了,對普洱地區地理、人文、風俗習慣有深刻的了解,這也使得我在綜合辦任職期間能順當的做好接待工作。同時,也具備了肯定的人脈基礎,各行業管理部門、業務往來單位、各級政府的長時間的交涉積累,使得我在處理一些事情上能達到預期的效果。

  我會發揮自身的優勢,為公司創建更多的業績。這次競聘假如勝利,我將珍惜這個機會,以踏實的工作作風、求真的工作看法,進取的工作精神,專心,用情干好本職工作。最終我想說的是,這次我是以平常心來參與這次競聘的,無論競聘的結果如何我還是我,假如我的競聘失敗了,我只會更加勤奮地工作學習,用自己的努力來換取明天的勝利。我真誠地祝福我們公司的明天會發展的更好。

  以上就是我的競聘演講,不妥之處,請指正。感謝大家!

有關競聘演講稿模板 4

  大家好!我競聘的崗位是六(3)班英語教師。

  在平時的教學工作中,我本著“為學生服務,把愛獻給學生”的信條,保持作為教師的言行和風度,踏實教學,關愛學生,經過七年的學習和鍛煉,我對課堂的教學組織能力,對教材整體駕馭能力,對學生掌握知識程度的判斷分析能力都有了很大的提高,完全能勝任英語教學工作。

  如果我競聘成功,我會做好本職工作,發揚自己的優點,愛崗敬業,努力做一個學習型的教師。在工作中不斷完善自我,充實自我,拓寬自己的知識面,早日使自己的教學再上一個新的臺階。

  此外,我會積極配合班主任工作,促進班級建設及良好班風學風的形成,避免把后進生的包袱丟給班主任,把教學和思想教育融為一體,當好班主任的參謀和助手。

  “捧著一顆心來,不帶半根草去。”陶行知先生的真知灼言,言猶在耳,我深感一位人民教師的責任和光榮,作為一名青年教師,我知道工作才剛剛起步,未來的成就還要靠自己的堅持不懈和腳踏實地,我將以我的勤奮與刻苦為朱方路小學再一次跨越美好的明天添磚加瓦。

  競聘教師演講稿篇我是一名工作在教學一線的老師,畢業于湖南衡陽師范學校,畢業于中央電大,小學二級教師,普通話為二級乙等,計算機為現代信息技術高級證。現已執教四年,我競聘的崗位是語文教師,我之所以競聘這個崗位,是因為我具有以下的五個優勢:

  一、我有一顆熱愛教育事業的心。我明白教師的苦與累、平凡與無私。沒有鮮花陪伴,沒有掌聲共鳴,沒有豐厚的收入,沒有豪華的享受,有的只是生活的忙碌,有的只是肩頭沉甸甸的責任。但我無悔于自己的選擇!我深深愛著教師這一行,用我的汗水,用我的智慧,用我這顆跳動的火熱的心!面對著一群天真可愛的孩子,我揣摩著、嘗試著,與他們真誠的交流著,就在這樣的軌跡中演繹出一片燦爛晴空。

  二、我有較為扎實的專業知識。自參加工作以來,我始終不忘學習,勤鉆研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。四年來,我所擔任的班級語文成績名列前茅,由此我堅信我的專業知識對語文教學工作是完全能夠勝任的。

  三、我有一定的實踐經驗。我深知語文教師在學校基本學科教學中的地位和作用,明確語文教師的職責、任務與規范,明白語文教師所應必備的素質和要求,悟出并實踐過較好的方法和策略。學校的領導也非常信任我,讓我四年來一直擔任班主任,我熱愛學生,關心學生,給學生創造一個良好的學習環境,因此,我所帶的班級學生能在這和諧的班級快樂地學習。這幾年來一直得到領導的好評。

  四、我有較強的工作能力。在教學工作中本著為學生服務,把愛獻給學生的信條,保持作為教師的言行和風度,踏實教學,關愛學生。經過這四年的學習和鍛煉,我的課堂教學組織能力、對教材的整體駕馭能力、對學生掌握知識的.程度的判斷分析能力及應變能力都有了很大的提高,完全能勝任語文教學工作。

  五、我有較好的年齡優勢。我正當青春年華,身體健康,精力充沛,敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。

  假如我能夠通過競爭上崗,我打算從以下幾個方面改進自己的教學工作,提高自己的教學水平。

  1、更加科學規范地做好日常教學工作根據實際情況,在順應課改潮流的前提下,認真落實各項教學常規工作,確保教學質量穩中有升。

  2、結合語文學科特點和本班學生實際情況,配合學校的校本教研,設計并開展豐富的語文實踐活動,進一步拓展學生的視野,培養學生各方面的能力,從而有效的提高學生的語文素養。

  3、加強個人修養,練好基本功。進一步樹立自己強烈的事業心和責任感,加強自己的工作能力和工作藝術,顧全大局,維護學校良好形象,努力調動學生的學習積極性,提高教學質量,力爭在教學中體現實力,在工作中保持動力,在創新中增加壓力,在與學生、同事的交往中凝聚合力。

  領導、老師們,我有信心、有決心搞好語文教學,我將用左肩擔著愛我的學生,用我的右肩擔著我愛的課堂,執著堅韌地挑起我深愛的老師這一行,為青園的騰飛獻出自己的光和熱。

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尊敬的各位領導、各位同仁:

  大家好!首先感謝領導提供了這樣一個機會,(也感謝同事們在工作中對我的信任和支持。個人簡介)。每一次競聘不僅是一次展示自我、認識自己的機遇,更是一次相互學習、相互交流的機會。

  今天我競聘的崗位是XX分公司經理。我清楚地認識到,要成為一名合格的經理不容易,做為一個單位的負責人,不僅要有實干精神,還要善于謀略;不僅要熟悉本單位的業務,還需要有廣博的知識;不僅要有高超的組織管理水平,而且還需要有良好的人際溝通能力。我之所以要競聘這個崗位,是因為我覺得我完全有能力勝任這項工作。因為我認為自己具備以下幾個方面的有利條件:

  1、本人具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風。做為領導,必須先做好人。一個領導無能,最多是件次品,而一個品德不好的領導,則是危險品。

  2、目前的市場營銷其實主要就是關系營銷。我出生在XX,家住在XX,對XX的地理環境及政府機關的領導、工作人員都比較熟悉,我堅信在我和全體職工的共同努力之下,肯定能協調好與各級政府機關之間的關系,把聯通公司的業務向縱深方向發展。

  3、我有飽滿的工作熱情。我將用百分之百的熱情投入到工作當中去,讓公司的業績更上一層樓。

  目前,我認為XX分公司的工作主要有以下幾點不足:

  1、營銷渠道開發的比較窄,與縣委、縣政府及各部、委、辦、局、場、鄉、鎮溝通得不夠理想,沒有形成網絡,與競爭對手相比沒有絕對優勢。

  2、合作營業廳的積極性和主動性還沒有完全發揮出來。

  3、工作人員的業務知識、服務意識和服務態度還有待于提高。

  如果能夠得到領導和同志們的信任,在這次競聘中我能有幸當選的話,我將會從以下三個方面著手工作:

  第一、開拓發展。曾經說過:“發展才是硬道理。”我們要從發展入手,拓寬銷售渠道,加大宣傳力度。首先,XX分公司有一個自有營業廳和十四家合作營業廳及六家核心代理商。由于他們分別座落在每個鄉鎮的中心位置,地理位置非常優越,所以要通過他們加大對各鄉鎮及周邊農村的宣傳,逐步完成各合作廳的村級代辦,使我們聯通公司的業務真正的進入到每一村、每一戶,真正做到家喻戶曉。其次,通過本人在XX當地的人際關系網,匯同代理商一起同各級政府機關搞好關系,逐個溝通、逐個推進、逐個攻破,爭取使大部分機關單位都成為我們公司的集團用戶。使XX分公司在完成明年移動GSM業務收入1350萬元和CDMA業務收入450萬元基礎上,更上一個臺階。

  第二提升服務。樹立以客戶為中心,全心全意為客戶服務的經營理念。對自有營業廳和合作營業廳的工作人員定期進行培訓,通過培訓提高營業人員的服務意識,改變服務觀念,提升公司形象,力爭讓每一個客戶高興而來,滿意而歸。另外,要處理好重大投訴事件。每一次投訴,都是對我們工作的監督和鞭策,一定要按照公司的制度,在規定的時間內處理完畢,不躲避、不推諉。給客戶一個滿意的答復。

  第三加強管理。沒有科學的管理企業就不會有生機,不會有活力。因此,要切實加強公司內部管理,進一步完善規章制度和培訓計劃,加強紀律監督,定期組織學習和培訓,提高所有工作人員的業務水平,加大考核力度。使每個員工都做到紀律嚴明,形象良好,談吐適度,為聯通公司創造更加完美的`形象,使XX分公司成為一個更加團結,更具戰斗力的一個集體。空談誤事,實干興邦。我雖然沒有什么豪言壯語,也沒有什么搏大精深的施政綱領。但我深知事業如山,同時我也清楚自己還有不適應這個職位的另一面。但我相信有在座的各位領導、各位同事的幫助、支持和配合,我有信心、有能力出色地做好這項工作,當好一名稱職的分公司經理。

  坦誠地說,我關注競聘結果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于我來說,參與的過程有時可能比結果更為重要。我想無論競聘成功與否,都不會改變我對事業的執著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。“給我一次機會,我將還您十分精彩!”這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。最后,祝大家身體康健、萬事順隨!祝愿我們聯通公司明天會更好!謝謝大家!

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各位領導:

  今天我競聘的崗位是市場部副部長。我的心情十分激動,感謝領導們過去對我的培養,信任,支持和鼓勵,我十分地珍惜這次機會。

  我以前從事的工作是成型車間管理工作職務。我1990年7月畢業參加工作,90年7月至93年7月在子弟學校從事教學工作,93年7月至12月在銷售處從事軍品計劃及統計工作,19XX年1月至19XX年12月在皮鞋分廠從事計劃工作,XX年1月至XX年年3月通過競聘從事銷售工作。XX年年3月至4月底在成型車間從事管理工作,期間把解放鞋產量從日產6000雙提到到6500雙,軍品從日常4800雙提高到5500雙。

  我從事銷售工作7年間,有豐富的業務知識和處理問題、解決問題的能力。我先后在浙江、黑龍江、山東、遼寧區域負責開發、銷售工作。在從事銷售工作期間開發杭州金耀勝、臨沂王自然、哈爾濱李春富等幾個大的經銷商,被公司推薦為優秀共產黨員。在從事銷售工作中我注重理論知識的學習,XX年在燕山大學通過了高級營銷員的考核并取得全國高級營銷員資格認證書,XX年通過在黨校學習取得本科學歷。

  如果我能競聘上市場部副部長的崗位,我將力爭在1年內將所負責區域重新規范,以市場辦事處為中心編織銷售網絡,網絡編織到縣鎮,并控制銷售網絡,即使辦事處發生變化我廠銷售網絡也不會受到影響。我的思路是:

  1、規范市場,統一目前混亂的.市場價格,控制串貨,精耕細作,增加產品的覆蓋地區,擴大銷量。首先根據區域內部市場分布情況,設立幾個總代理或辦事處,規范劃定總代理或辦事處銷售區域,由公司業務員協助將總代理或辦事處下面的二級批發商全部挖掘出來,以工廠的名義編織網絡,由總代理或辦事處和二級批發商簽定銷售合同,統一市場批發價格,劃定各級批發商的銷售區域,每一級批發都形成網絡,并能控制網絡。做到總代理或辦事處銷售我公司產品時,公司和代理商或辦事處到達共贏的目的,否則這個網絡還是我公司的網絡,達到我們公司市場不受到損失。這樣即穩定、擴大了市場,也能檢驗客戶的忠誠度。

  2、培養客戶的忠誠度。通過建立、規范銷售網絡達到雙贏的目的,客戶樂意和我們合作,是因為我們能幫他掙到錢。在運作市場中我們要不斷地提升自身的品牌和指名度作為重點,只有這樣才能不斷提高客戶和我們合作的欲望,這才是提高客戶忠誠度的唯一辦法。

  3、針對3531破產的機會,搶占3531市場。充分了解、利用3531市場的銷售網絡,擴大我公司產品的市場區域。比如山西市場,原3531業務員李套即負責山西業務,我公司今年出把他設為我公司山西太原地區總代理,利用網絡銷售我廠產品,效果不錯,可以推廣。

  4、配合公司加強打假力度,提高我們公司產品信譽度。

  5、對不同的市場采取不同的銷售政策。對老市場應增加銷售品種,提高終端的覆蓋密度來挖掘市場潛力,精耕細作,堅壁清野,維護利基。對新進入的相對空白市場采取差異化進入,逐漸滲透,終端攔截的手段拓展市場。

  6、加強銷售人員考核管理,組建一支能吃苦耐勞,敢打硬仗,團結合作,能為客戶提供增值服務的銷售團隊。

  7、努力調研市場,研究對手的銷售策略,發現市場的變化和需求,密切聯系客戶,及時反饋有價值的信息給工廠,用于指導我們應對市場變化,做出調整。

  如果這次我能競聘上市場部副部長的崗位,我將不遺余力地履行自己的職責,按照工廠發展地要求,周密計劃,密切組織,通盤考慮,緊緊以市場為導向,以競爭對手為主要目標來指導我們的銷售工作,將我們的市場做好做大,編織銷售網絡。我將一如既往地扎實工作,努力學習,追趕和同志們的差距,盡快地提高自己。請支持我,謝謝!

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尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

  大家晚上好!

  首先我要感謝公司和公司領導給了我這次參與競職演講的機會。我叫徐書金,26歲,1998年8月畢業于大橋局武漢鐵路橋梁技校,畢業后先后在株六復線、洛湛經理部、浙江分公司龍麗經理部任橋梁工、施工員、材料員、隊調度,20xx年2月起任浙江分公司團委書記,今年3月份調入司辦助勤。今日我要競聘的職位是公司辦公室秘書(二級職員)。

  在株六線和洛湛線工作期間我上進心極強,臟、累、苦、險的工作都爭著搶著去干,業余時間幫工會寫材料、組織文藝活動,工作得到了領導的充分確定,1999年被評為公司優秀工會主動分子;20xx年調入浙江分公司龍麗經理部后,我靠著愛崗敬業、扎實工作的看法,再次得到了經理部和分公司領導的一樣確定;20xx年起調任浙江分公司團委書記,在公司團委和分公司黨委的幫助指導下我努力學習業務學問,緊緊圍繞生產經營開展團內工作,20xx、20xx年連續獲得公司團委評比第一、二名,并獲得公司20xx年度優秀團干部稱號。除了做好團委工作外,我還努力做好了辦公室的各項工作,業余時間又參與了浙江省自學考試。

  我之所以競聘司辦秘書,主要是基于三個方面的考慮:

  一是希望能在更加具有挑戰性的工作崗位上得到鍛煉提高。到團委和辦公室崗位后,我希望業務水平和綜合素養能得到進一步的提高的愿望變得更加迫切。而公司今年首開集團公司先河,取消了學歷限制,不拘一格用人才,這為我們搭建了一個更加廣袤的平臺,我們沒有理由不珍惜這難得的機遇。此次崗位競聘無疑就給我們供應了一個極好的鍛煉機會。

  二是希望能夠參與起草各方面的文稿,在文字和寫作上全面鍛煉提高自己。在浙江分公司辦公室工作期間,我曾多次起草過行政工作報告、行政工作總結及各類文件,假如能在公司辦公室工作,就會有更多的機會參與文稿的起草,寫作水平和文字實力必將得到更多的鍛煉和提高,這樣就能更好地為領導決策供應牢靠的`數據和依據,更好地服務于司辦的工作。

  三是熱心并有信念作好司辦秘書的工作。任團委書記以來我始終注意在工作中鍛煉、提高自己的實際實力,自覺加強各方面實力的鍛煉。在辦公室工作中,我堅持嘴嚴、手勤、腿快的原則,不折不扣地完成領導安排的各項任務,較好地完成了領導意圖。

  有了這些工作的基礎,使我對勝任司辦秘書的職位充溢了自信。司辦秘書作為公司的參謀和領導助手,應當起到參加政務、管理事務、搞好服務的作用。假如能競爭上秘書職位,我將努力做好三個適度,處理好四種關系,用好四**寶:

  三個適度即:冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍;剛柔適度,對事當斷則斷,不優柔寡斷;粗細適度,大事不糊涂,小事不計較。

  四種關系為:一是擺正位置,處理好與各位領導的關系;二是著眼大局,處理好與各個科室及所屬經理部之間的關系;三是主次分明,處理好重點工作與一般工作的關系;四是合理支配,處理好安排與落實的關系。

  四**寶就是:吃、拿、卡、要。吃就是要學會吃虧,或許有人認為干多了、干久了就是吃虧,可我偏要學著去吃這種虧;拿是拿來主義,我將努力汲取公司領導、其它科室領導優秀的管理理念和工作作風,拿來為我所用,用以指導我的行動,幫助我進步;卡是卡時間,凡是領導交辦的事情,即使加班加點、再苦再累,也要卡死時間,只為完成任務想方法,不為貽誤工作找借口。要是要效率,辦事效率要高,想做到這一點,就必需努力提高自己的各項業務水平和綜合素養,這方面我還須要付出大量的持續不斷的努力,但我有足夠的信念做得更好。

  自己的眼睛是看不到自己的脊背的,許多缺點自己看不到,懇請各位領導以后多多幫助指正!我會努力做好秘書工作、做好大家的勤務員。我愿與大家共創美妙的將來,迎接公司更加輝煌絢麗的明天!假如競聘失敗,我也決不會灰心,而會以更加飽滿的熱忱投入到自己的工作中去。假如你不能做山頂的一棵松,就做河谷間的一片蔥綠;假如你不能做天上的太陽,就做黑夜中的一顆星星;假如你當不了船長,那就努力當好一名水手吧!

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社保中心主任競聘演講稿

  各位領導、評委、職工代表同志們:

  今日在這里參與公司中層領導評議上崗,接受各位的評議,作為一名老同志,我與同志們一樣感到很欣慰,這是公司三項制度改革邁出的重要一步,標記著公司選人用人機制的不斷完善,雖然競爭本身是殘酷的,但卻有利于優秀人才脫穎而出,特殊是有文化、素養高的年輕人有了更多的機會。就我個人而言,由于年齡的關系,或許這是第一次,也是最終一次參與評議,我誠心希望這種制度能夠一以貫之得到落實,發揮應有的作用,也希望更多的年輕人在競爭中盡快成長,為公司的發展竭盡所能。下面我就擔當社保中心主任崗位上的工作學習狀況作一匯報,請評議。

  1996年7月我調到社保中心工作,當時公司社保處剛剛成立,很多基礎性工作千頭萬緒,我與同志們一起,在公司黨政支持下,嚴格執行國家及行業相關政策和規定,建立健全個人社保檔案和帳戶,加強個人醫保和失業金管理,使公司養老、醫療、失業保險的收繳管理走上了正規。

  從1995年到20xx年,社保中心為公司5960名職工建立了社保檔案和養老保險個人帳戶,發放了養老保險手冊;為879名職工辦理了離退休手續,養老金社會化發放始終保持在100%。養保險工作的規范化、制度化、科學化保證社保檔案及繳費帳、表、卡的完整、精確,職工可隨時查詢個人帳戶,增加了個人帳戶的透亮度,提高了職工的參保意識和繳費意識。

  xx公司的養老保險工作始終走在全省行業企業的前列,多次受到了原煤炭部和省勞動保險公司的表彰,并連續6年被上級主管部門授予“先進單位”的'稱號。

  作為企業的社保機構,充分保障職工和企業的利益是我們的主要責任,在政策允許的狀況下,最大限度地保障企業的利益。比如,在1998年,在保證職工個人帳戶劃撥和養老金發放的前提下,我們將1—9月養老保險企業繳費比例從24.6%調整為6.5%,為公司節約資金1100多萬元。

  從1998年至今,公司實施醫療制度改革已近5年,醫療改革工作取得了可喜成果。改革后的醫療保險保險制度實行公司內部大病統籌和個人帳戶相結合的模式,完全符合國家醫改政策。這種統帳結合的模式,體現出較好的公允性和互濟性,明確了個人和企業的分擔責任,增加了醫療費用的可控性,在堅持適度保障的基礎,把醫療負擔嚴格限制在醫保基金,企業和個人的可隨范圍內。截至20xx年,社保中心共為全公司近萬名職工建立了醫療保險個人帳戶及檔案。醫療保險覆蓋了除臨時工、季節工以外的全部職工。5年多來,為職工報銷大病住院3200多人次,小病門診2800多人次,累計節約醫療費用20xx多萬元。在職工的醫療需求得到切實保障的同時,有效遏制了醫療費用的盲目擴大。

  可以說,近幾年,公司生產經營面臨諸多困難,但公司黨政對社會保險卻始終特別關注,養老、醫療、失業保險的繳費及執行狀況從未因公司經營困難而受阻,參保職工的權利始終得到保障,社會保障的“穩定器”作用得到了充分發揮,為公司的“三項制度”改革供應保障。

  隨著社會保障體系的日益完善,社保工作的任務將更加繁重,作用更加重大,社會程度更加提高,我決心和同志們一起,履行業務職責,執行國家規定。

  感謝大家!

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尊敬的各位領導、同志們:

  大家新年好!

  很榮幸能夠在同一戰線上,為森林生態保護事業貢獻自己的力量。本人加入這個隊伍差不多有兩年,對貓兒山保護區管護站的工作已經有所了解,所以我覺得我能夠勝任管護站站長職位,如果有幸能夠競聘成功的話,我將從以下幾個方面開展工作:

  第一,加強巡護路線的巡邏和開辟新的路線。比如說容易發案的地區和火警易發區,對這些地區加強巡邏和監控,爭取將事故和違法行為消滅在萌芽之狀態。

  第二,加大宣傳力度。使周邊社區的群眾知道我們保護區所做工作的重要性,在這方面我會用以下幾種方式來達到目的':

  1、協助管理局在周邊社區的宣傳工作,比如防火宣傳,發放宣傳資料等;

  2、與周邊社區的團委、學校、老年協會等單位以節日聯歡的形式來宣傳保護區相關的法律、法規,如“五一”勞動節、“十一”國慶節、元旦等節日,我們將聯合當地學校搞文藝聯歡活動,這樣可以達到,教育當地老百姓更重要的是教育學生們,使生態教育深入人心。

  第三,組織本站人員、護林員、協管員認真學習法律法規,利用護林員、協管員在當地的威性來宣傳保護區,讓當地群眾真正能以行動參與到保護貓兒山,保護漓江源工作中來,并在新的一年內能夠熟悉一般行政案件的處理程序,以便今后能夠更好的協助派出所處理林業行政案件。

  第四,制定本站的管理制度和工作計劃,在工作過程中我會舉起我的左手來警示大家一定要注意安全,在一年努力下爭取將我所在站建設成度的優秀管護站。如果能夠競聘成功的話,我會用盡全力來把這個崗位的工作做好,讓大家在今后的工作中來目睹我真正的能力吧!

  我的演講完了,謝謝大家

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尊敬的各位領導、各位老師:

  下午好!

  我是預防保健科的池靜荷,96年畢業于開封醫專護理系,同年分配至我院工作,先后擔任過5年的責任護士,1年的護理部干事,8年的病區護士長。工作之余積極撰寫論文,共在國家級、省級雜志上發表論文6篇,獲濮陽市“實用社會科學優秀成果”一等獎1項。

  作為護士,我苦練基本功,用自己的專注和努力,力求減少病人的痛苦;作為護理部干事,我致力于豐富護士業余生活,減輕護士工作壓力;作為病區護士長,管理上我嚴格細致、大膽創新,業務上我是病區護理技術的最后一道防線。

  到預防保健科主持工作后,虛心向老科長學習工作經驗,迅速適應了新的崗位。預防保健科是醫院具有業務和行政雙重職能的.科室,主要負責傳染病管理、健康教育、婦幼保健、預防接種和職工保健管理工作。每一項工作都至關重要,也都大有可為:傳染病管理為醫院安全保駕護航;健康教育讓病人更積極的配合醫護工作;婦幼保健和預防接種創造良好的社會效益;而職工保健為醫院正常運轉,提供人力保障。

  到任后,我給自己提的要求是:1月內全面熟悉工作,2個月找出工作中的短板,3個月制定詳細的計劃,半年內工作要見成效!本著這種積極的態度,我做到了有目標、有方向、有計劃、很努力!科室各項工作取得了明顯進展:傳染病管理和健康教育工作,納入醫院每周四的業務查房范疇,全面步入正軌;建立了職工健康檔案,規范了護理健康教育手冊;6年來首次更新了健康教育處方資料庫;重新開展了中斷5年之久的新生兒隨訪工作;開通了地區醫院健康咨詢熱線,網上開通了安陽地區醫院孕婦學校和嬰幼兒家長學校;規范的產科預防接種室順利通過了疾控部門的驗收,積極籌建中的兒童保健門診有望在年內開診。

  作為地區醫院第一個、全河南省第三屆護理大專畢業生,我當初是滿懷著創業的豪情,和改變醫院護理事業面貌的壯志,來到地區醫院的;也正因如此,我始終關注著護理事業發展的大方向,思考護士生存的大環境;從到,中國護理界正悄然發生翻天覆地的變化,無陪護理和優質護理工程的推廣,沖擊著每一個護士的心靈;,我寫下xx《無陪護理,讓我歡喜讓我憂》,引導護士正確認識和積極對待護理事業的大變革,呼吁高層管理者重視護士心聲、讓改革貼近現實。xx在網上發布后,得到護理界各層人士的廣泛關注,全國唯一一家護理新聞綜合雜志——《當代護士》進行轉載,并組織開展了長達8個月的專題討論。,針對不少護士在對待職業環境和待遇方面的低落情緒,我寫了xx《我們為何還要做護士》,引導大家正視職業現實,樹立陽光心態;因為這兩篇xx在當代護士的發表,全國很多護士都知道了安陽地區醫院,這讓我非常自豪。

  作為一名白衣天使,技術職稱是我的職業生命,副高級職稱是我心中神圣的向往,也是我不懈追求的永恒目標!在我的演講即將結束前,我想和大家說幾句心里話,我屬于護士長隊伍這個集體8年,在醫院這個大家庭里,你們始終是我最親最近的人!我和你們一樣清楚的知道:護理上的副高級職稱晉升,競爭很激烈,現實很殘酷,讓我們共同努力,用我們出色的工作表現,為護理上爭取更多的晉升機會!最后我想說:不論我曾經歷了什么,我都永遠熱愛護理隊伍,對各位領導和姐妹的感情也會永遠深厚,一如當初!

  謝謝大家!

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