做最好的自己的心得體會

　　當我們經(jīng)過反思，對生活有了新的看法時，通常就可以寫一篇心得體會將其記下來，這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？以下是小編收集整理的做最好的自己的心得體會，希望能夠幫助到大家。

　　我讀了《在快樂發(fā)展中做最好的自己》一書，收獲很多，這本書的作者是北京市北海幼兒園園長柳茹老師。書中集結(jié)了北海幼兒園從一級一類幼兒園到示范園所經(jīng)歷的思考、積累的經(jīng)驗，得到的收獲，取得的成績。本書共分兩個部分：第一部分——管理的責任在于營造快樂發(fā)展的環(huán)境，第二部分——在快樂發(fā)展中做最好的自己。我重點認真研讀了第二部分的每一個章節(jié)，書中例舉的教學(xué)案例、教學(xué)反思，我閱讀了多遍，每一個反思還附有相應(yīng)的點評，對我的教學(xué)實踐工作，頗具指導(dǎo)意義，給了我很大的啟發(fā)。

　　一、人人做最好的自己

　　首先讀完此書使我對“發(fā)展”一詞有了全新的理解：發(fā)展就是人人做最好的自己。這里的人人既是指普通教師，管理者，同樣也是指幼兒。每個幼兒是獨立的個體，有著自己的閃光點，作為教師，我們應(yīng)以《綱要》精神為指引，以欣賞的目光對待每個幼兒，做幼兒發(fā)展中的支持者、合作者和引導(dǎo)者，真正實現(xiàn)他們的快樂發(fā)展。過去我們談到發(fā)展更多的解讀為幼兒的發(fā)展。實際上幼兒的點滴進步，成長，都離不開教師，教師的發(fā)展離不開園所，離不開管理者。每一名幼教工作者都要把握好自己的發(fā)展，這樣才能促進他人的發(fā)展，使幼兒得到更好的發(fā)展，從而促進整個園所得到發(fā)展。

　　二、善于反思才能促進發(fā)展

　　經(jīng)驗+反思=成長。這是教育家波斯納為我們寫出的等式。它的含義是：當教師開始著手對自己教育實踐和職業(yè)生涯中的經(jīng)驗、信念、知識以及自身優(yōu)勢等進行思考與分析時，教師就開始了成長的歷程。這里提到的反思，不僅指教師對自身教育教學(xué)實踐活動的反思，反思要貫穿于工作中的每一個環(huán)節(jié)，教師應(yīng)在幼兒園一日生活和學(xué)習工作中選擇自己感悟最深的現(xiàn)象，問題隨時進行反思，養(yǎng)成主動反思的習慣。如何提高幼兒的傾聽能力，幼兒起床環(huán)節(jié)中生活自理能力的培養(yǎng)等內(nèi)容都可以作為我們反思的課題。

　　三、讀懂孩子的內(nèi)心世界

　　教師要學(xué)會反思，包括行動前的反思、行動中與行動后的反思，基于行動的反思。無論是那種反思，教師都要有一雙敏銳的大眼睛，智慧的大眼睛，要有一顆博愛之心，要讀懂幼兒的內(nèi)心世界，走進每一名幼兒的內(nèi)心世界，這樣才能找到解決問題的辦法。對比所學(xué)內(nèi)容，我覺得我在工作中的反思是不全面的，是不具深度的。我比較重視對教學(xué)活動、主題活動，這些有目的有計劃的活動進行反思。反思的內(nèi)容僅從活動設(shè)計的環(huán)節(jié)層次是否合理，內(nèi)容是否能夠激發(fā)幼兒的學(xué)習興趣加以分析，常常忽視幼兒的表現(xiàn)，對于如何改進也沒有更進一步的挖掘。對于一堂教學(xué)活動，我應(yīng)該具體到每個提問是否合理，應(yīng)該深入思考為什么沒有引起幼兒的互動，怎樣調(diào)動幼兒與老師進行有效互動，而不是一味指責孩子的能力，認知水平，個性特征。對自己的教學(xué)活動反思后，我還應(yīng)應(yīng)在實踐中把好的方法加以實踐，以檢驗自己的反思，這樣才能使自己更快的成長起來。

　　事實證明，我們每個人都可以做一個最好的自己，都可以做到優(yōu)秀。我們更不必為自己趕不上別人而太過自責，也不必因為境遇不好而太過感傷，怨天憂人。我們所需要做的，是追隨自己心靈的選擇，不求其他，但求做最好的自己。我們就會變成一個更美好、更大度、更成功的人！

【做最好的自己的心得體會】相關(guān)文章：

做最好的自己03-09

做最好的自己02-24

做最好的自己08-26

做最好的自己02-17

《做最好的自己》心得體會04-23

做最好的自己的心得體會01-02

做最好的自己心得體會12-23

《做最好的自己》心得體會04-23

做最好的自己心得體會03-15