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第一學期常規工作督查心得體會
近幾周,學區工作人員對所屬小學進行常規工作督查,采取實地察看、查閱相關資料、看備課作業、與學校交換意見等形式,對各校的德育工作、內部制度、教學管理、安全工作、財務管理等幾個方面進行了較為全面的督查。
將本次督查情況匯總如下:
一、主要亮點
各學校緊緊圍繞教育局“校園文化建設年”的總體要求,堅持向管理要效益、向管理要質量,大力加強師德師風建設,努力提升教育教學質量,以加強教育內涵建設為重點,內抓管理,外樹形象,著力提高學校的核心競爭力,促進學校的可持續發展。
(一)完善內部管理,健全隊伍素質
1、各項制度健全。學校管理規范,能按章程辦學,制度完善落實。各校都有教師目標考評制度、學校晉級考核評分細則、班級目標管理考評方案、獎勵性績效工資實施方案、財務管理制度、安全工作制度等。各項檔案歸檔及時,分類明確,整理規范,保管妥善。各項工作有章可依,人人都依章辦事,因此學校各項工作井然有序。財務制度比較健全,有專人管理財務工作。
2、領導深入一線。“一位好的校長就是一所好的學校”,這是作為領頭人共有的意識。因此,各學校校長都能積極思考,全身心投入學校管理,使學校不斷有新的發展。大橋小學在校長唐索麗的帶領下,雖然教師年齡都偏大,但都能克服困,積極研討教學實情,切實尋找有利的教學途徑。
(二)抓好德育建設,提高學生道德水平
1、校園環境育人
各校圍繞教育局及學區“校園文化建設年”的總體要求制訂了校園文化建設方案,逐步改變學校環境。不僅能夠堅持每天打掃,做到衛生、干凈、整潔、美觀,而且結合學校特點制作了永久性的文化標語,搞好校園綠化,形成獨具特色的校園文化氛圍。
2、各種活動育人
為認真抓好學生的政治思想教育和道德教育,增強德育工作的針對性、實效性和主動性,各學校期初都制訂了德育工作計劃。這些活動培養了學生的社會責任感、實踐能力和團隊意識,培養了一批合格且學有所長的學生。
(三)強化教學管理,督促教學有序開展。
1、常規工作落實。
(1)備課認真有效。學校都能嚴格執行《課程方案》,開齊開足課時,實行教師專任化,課程設置齊全。學校能盡量做到專任化,語、數、外分科備課。學校語數外都有備課。通過抽查,教師大部分能備課進教室,備課各環節清楚,重點難突出,有三維教學目標,板書后記齊全。
(2)作業批改及時。大多數學校老師都能根據教學內容布置作業,有書面作業、經典閱讀、課外資料搜集,還有社會調查訪問等,形式各樣,并能跟進指導,及時評價,抽查的作業大多數教師批閱及時認真,批語有指導性、激勵性,能起到示范作用,能要求學生及時更正,養成好的書寫習慣。
(3)堅持教學月查。各學校嚴格進行過程管理和督查,對教學常規進行全面月查,詳盡記錄每一位教師的備課、作業、聽課、業務學習等常規工作情況,大都評定了等級,并有月查講評。通過常規檢查,一方面加強了教師間互相學習和交流經驗,同時剖析了存在的問題,提出了整改措施,促進教學常規工作的進一步落實,改進教學工作。
2、落實教學科研。
(1)科研引路。各校制訂了較詳實的教研工作計劃,人人聽課、積極評課,并做到教研活動有記錄,有統計。日常教學活動中,為避免教師陷入繁瑣的教學事務,迷失方向,學校領導能高瞻遠矚,具有獨到的課題意識,結合本校情況,充分挖掘課程資源,督促每位教師樹立“問題即課題”的科研意識,能自覺帶課題進行備課、教學,讓教研活動立足于課堂,立足于教學。
(2)開發校本培訓。為了進行特色建設,各校加大了校本培訓力度,大多數學校有培訓計劃,開發了一系列培訓活動。
(四)常敲警鐘,確保安全零事故
學生安全成長是學校工作的重中之重。為抓好安全教育,各學校安全預案齊全,制訂了詳細的安全工作計劃,落實了安全工作責任追究制,各學校與教師、與家長層層簽好了安全責任狀;做好隱患排查及上報整改工作;堅持了門衛登記制度,堅持填寫安全周志,且內容具體及時;校務會輪流值日、教師進行安全輪值、所有班級均嚴格組織路隊放學。班主任堅持做到每日晨檢、安全教育每日一提醒,每周一總結,班主任手冊上有詳細記錄。新城學校對后勤工作人員進行專項培訓、安全知識講座,切實提高了工作人員的安全意識。長鳴安全警鐘,使師生的安全意識大大加強,最大限度地化解安全壓力,確保學生人身安全,杜絕安全事故的發生。
二、存在的不足
經過各組在各學校的認真檢查,各學校的老師都能敬業愛崗,關愛學生,踏實做好每一件小事,教學行為良好,但也存在不足。
1、學校管理橫向對比有差距,有的更要規范化、經常化、制度化,學校領導更要深入一線指導;有的學校檔案資料不齊,德育工作尚未開展活動,校務成員工作筆記不全,校園文化建設要進一步加強。
2、教學常規管理不夠規范。
一是課前準備不夠充分,教材處理不到位,教學輔助手段運用很少或效率不高,教學流程設計欠推敲;
二是新課程理念沒有很好地貫徹,教學普遍比較傳統,學生學習的自主性、多維性、探究性體現不夠;
三是學校教學月查記錄不完整,沒有整改措施,或沒有等級評價,不能起到指導、激勵作用;
四是學校無教研課題,無相互間的聽課評課;綜合科備課不齊全或不及時,且有占課現象。
五是在備課中,有的教案要素不齊,沒有板書和反思。個別教師的電子教案或集體備課沒有個案修改或修改非常簡單,起不到指導作用,有的教案數量與其他同科的相比有差距。
六是個別老師對學生書寫習慣重視不夠,作業批閱不認真、不規范,學生書寫馬虎,更正不及時。
3 、安全教育工作有待進一步加強。學校沒有堅持天天講安全、沒有及時巡查校園的安全狀況;發現了安全隱患沒有及時整治、學校和班級安全記錄不詳實;安全檔案資料零亂、沒及時整理。
4 、體罰或變相體罰學生的現象在個別教師身上仍然存在,必須引起學校重視,堅決予以制止。
5 、學校有加重課業負擔的現象。
6、學校財務工作有待完善。
三、后段工作建議
在學校管理中,學校要牢固樹立依靠廣大教職工的辦學思想,按照“制定計劃、組織執行、督促檢查、總結提高”的一般規律,學校的教學和教育工作才能有條不紊地進行,達到規范化、精細化和有序化。
一是領導班子要帶頭認真學習,牢固樹立向管理要效益,向管理要質量的意識。組織教師認真學習《教師職業道德規范》,以此規范全體教師的職業行為。嚴禁成建制辦班補課,嚴禁家養家教,嚴禁體罰和變相體罰學生,在評優、崗位聘任、評先中實行師德師風“一票否決”。
二是牢牢抓住教學質量這一環節,開全課程,強化落實,確保教學活動扎實有效的開展。加強教學研究,優化課堂教學,努力提高教學效益,出精品,出成果,出特色。
三是抓好教學常規的各項管理,制定明確的考核細則,從教師備課、聽課、作業批改、教后反思、業務學習等細節抓起,要求每位教師每周進行教學研討,備足備好課時教案。教導處認真落實教學常規工作一月一檢查一講評制度。
四是抓好學生的安全教育,開好安全教育、法制教育課,提高學生的安全意識,將安全工作做實做細做到位。杜絕安全責任事故發生。
五是有計劃地開展系列德育活動,彰顯學校特色,讓學生在活動中得到熏陶、在活動中健康成長。制訂科學的師生評價方案,以評價為導向和杠桿,引領帶動師生全面健康發展。
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