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物流公司經(jīng)理述職報告

時間:2023-05-06 17:38:22 述職報告 我要投稿
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物流公司經(jīng)理述職報告

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,你梳理過這段時間的工作嗎?我們要做好總結(jié),寫好述職報告哦。那么你有了解過述職報告嗎?以下是小編精心整理的物流公司經(jīng)理述職報告,歡迎大家分享。

物流公司經(jīng)理述職報告

  物流公司經(jīng)理述職報告1

  xxx物流經(jīng)過了三年的風(fēng)風(fēng)雨雨,從兩個人發(fā)展到今天的幾十個人和七個承包區(qū),這期間有太多的辛酸。雖然我來到公司只有一年多的時間,從剛開始進(jìn)入公司什么都不懂到現(xiàn)在,真的是很不容易!

  這是我第一次進(jìn)行崗職陳述,隨著物流行業(yè)竟?fàn)帲]政管理局的認(rèn)可,公司制度的調(diào)整,我們xx面臨生存與發(fā)展的重大壓力!我們所有工作人員必須各負(fù)其則將做大、做強(qiáng)!

  首先,我要向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事對我一年來工作和生活的關(guān)心支持表達(dá)誠摯的感謝!回顧過去一年的工作:剛到xx任職時我對物流一竅不通,由于公司成立不久,加之人力、物力等方面的局限,因此切身感受到異樣的工作氛圍,工作忙、節(jié)奏快、時間緊、壓力大、加之自己從未做過此行業(yè),同時也膚淺的認(rèn)為物流只不過是給別人送貨而已,要說很簡單,直到現(xiàn)我才切實感受到物流其實并沒有所想的那么簡單,它涉及面很廣泛,且具有挑戰(zhàn)性,同時也會提高個人素質(zhì)和與他人溝通能力,特別是我們客服人員,面對不同的客戶要用不同的語句和語氣來與客戶溝通,我們的言行舉止直接反應(yīng)了我們公司的聲譽(yù)和形象。對每一項物流業(yè)務(wù)我們必須熟練到應(yīng)用自如。

  對此在這一年里我收獲很多,個人修養(yǎng)也提高了一個新的起點,對這份工作我熱愛有佳,對照職責(zé)認(rèn)為自己還是稱職的。

  雖然在一年的工作中我取得了一定的成績,但也存在著諸多不足:

  一是由于年輕,工作方法過于簡單,在處理問題上還不夠成熟;

  二是在業(yè)務(wù)理論水平和組織管理能力上還有待于進(jìn)一步提高;

  三是綜合素質(zhì)與公司要求相差甚遠(yuǎn)。

  這些不足,在今后的工作中加以改進(jìn)和克服,虛心向其他同士學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗。

  一年來的工作情況匯報如下:

  1、從一開始工作我就給自己定下了一個要求,要以自己的能力做出一番成績,不好高騖遠(yuǎn),要踏踏實實,抱著認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度開展各項工作。既然我是一名客服經(jīng)理就應(yīng)該切切實實的為廣大客戶服務(wù),把自己的'工作做好,把自己所學(xué)到的理論知識運(yùn)用到工作中。在這一年來我也不斷的從書本上及周圍前輩身上學(xué)習(xí)到很多實用的東西,為提升自己的業(yè)務(wù)水平和能力奠定堅實的基礎(chǔ),以便更好的服務(wù)于客戶。

  2、按時完成組織和部門分配的例行工作。

  3、配合總公司及各部門下屬領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作和任務(wù)。

  4、盡我所能,幫助安康xx物流發(fā)展壯大。這份不帶感情色彩的認(rèn)可是對我最大的褒獎,這比任何物質(zhì)上的獎勵、一紙榮譽(yù)都要來得珍貴。

  客服部雖然是一個看起來不太顯眼的部門,但對于xx物流卻是一個至關(guān)重要的部門!對我而言,擔(dān)任這個職務(wù),深感壓力重大。

  因我知道,顧客就是“上帝”,顧客的滿意度是xx生存發(fā)展的命脈,而從今以后,我要直接負(fù)責(zé)所有為“上帝”服務(wù)的環(huán)節(jié)。這就意味著每一天,我都將直接面對成千上萬的“上帝”的考核。我深知責(zé)任重大,必會竭力以赴。

  下面談一談我的就職計劃:

  提升客服部素質(zhì),樹立“四有”形象。

  這里所說的“四有”形象是指:有知識、有涵養(yǎng)、有耐心、有熱情。作為客服管理人員,不僅肩負(fù)解決顧客投訴,更重要的是,客服是公司形象的濃縮。我們的舉止言談、接人待物,員工看在眼里,客戶也看在眼里。可見,我們的素質(zhì)對于xx形象是相當(dāng)重要的。

  所以,提升我們的素質(zhì),是在客戶眼中提升xx公司素質(zhì)的最直接快捷的方法。

  素質(zhì)的提升不是一朝一夕之功,需要環(huán)境的熏陶和長期的引導(dǎo)。所以,總結(jié)成以下四點:

  第一,客服部是物流企業(yè)的窗口,應(yīng)該多看公司新聞及公司制度,多學(xué)、多培訓(xùn)!我個人擔(dān)負(fù)的擔(dān)子非常重,因為客服是貫穿快件運(yùn)營的全過程,然而心態(tài)與耐心是非常重要的,與客戶溝通是至關(guān)重要,做好自已應(yīng)該做的事!從而也會得到客戶的認(rèn)可!

  第二,業(yè)務(wù)技能的熟練程度。

  對業(yè)務(wù)員的區(qū)域多了解,分配公平合理。問題件處理及時并與承包區(qū)多溝通,讓承包區(qū)也了解整個運(yùn)營的過程,能夠讓承包區(qū)自已處理投拆,有時間多給承包區(qū)做培訓(xùn)!

  第三,樹立職業(yè)化意識。

  每個人有不同的特長,所以在工作中要善于發(fā)揮自已的才能,嚴(yán)于律己的苛刻意識,做到職業(yè)化表率的意識。

  第四,多溝通、多談心,不讓年齡與級別成為鴻溝。年輕總免不了會急躁。尤其面對形形色色的客戶,說話刁鉆難聽,甚至無理取鬧,遇到這樣的情況一定要克制住自己的情緒、冷靜,不急不躁。作為xx物流的每位職員是應(yīng)該為客戶解決問題的,客戶發(fā)火時,讓客戶把胸中的郁悶吐出來,把不快說出來!然后有問題解決問題,我們要隨時保障工作氣氛積極、通達(dá)、樂觀。

  第五,在綜合素質(zhì)上距公司要求還相差甚遠(yuǎn)。

  這些不足,有待于在下步工作中加以改進(jìn)和克服。在今后的工作中要虛心向其他同志學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。

  使自己的全面素質(zhì)有所提高,要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,增強(qiáng)責(zé)任意識,提高完成工作效率。為公司在新年度再創(chuàng)輝煌、更上一層樓貢獻(xiàn)出自己微薄的力量。

  以及編制了《員工管理手冊》,公司可以說終于上了一個新的臺階!隨之到了快件的高峰。就公司現(xiàn)狀本人提出一些看法及設(shè)想:客服是企業(yè)的窗口,由于客服人員緊缺、電腦配置不夠、辦公場所狹小、人員多、問題件及快件的儲存不夠封閉,就于現(xiàn)狀,我們各部門應(yīng)自覺遵守公司各項制度!

  最后我要說的是一個部門要有靈魂,而部門的靈魂就是本部門的文明素質(zhì)。通過我們的努力,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)給客戶帶來方便和享受。

  物流公司經(jīng)理述職報告2

  xxx作為物流分公司的經(jīng)理,在公司黨委和經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,以服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí),扎實工作為工作準(zhǔn)則,堅持嚴(yán)要求,不但增強(qiáng)工作自覺性、主動性,在認(rèn)真完成物流分公司對各行工作任務(wù)的同時,自身的政治素養(yǎng),業(yè)務(wù)水平和綜合能力也有較大的提高。現(xiàn)將一年來工作學(xué)習(xí)情況匯報如下:

  協(xié)助物流分公司經(jīng)理,一年來主要是對汽車和專運(yùn)線工作,認(rèn)真完成我?guī)燹D(zhuǎn)儲糧輪換計劃,中轉(zhuǎn)、出入庫工作,加強(qiáng)重慶東車站各部門聯(lián)系和溝通,隨時通報我糧食轉(zhuǎn)運(yùn)線和專儲糧的業(yè)務(wù)到達(dá)情況。及時與西站調(diào)度所聯(lián)系,對我們糧食轉(zhuǎn)運(yùn)線,糧食配發(fā)市場的客戶貨物到達(dá),盡量減少車輛分流。多次召開專運(yùn)線職工和班組長會,對專運(yùn)線服務(wù)情況進(jìn)行分析,增強(qiáng)鐵路糧食專運(yùn)線意識,狠抓安全逐級負(fù)責(zé)制落實,深化班組建設(shè)。唯有全力以赴,格盡職守,我始終踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè)、不允許自己有絲毫的懈怠。在工作崗位上履行職責(zé),推動了專業(yè)線整體工作的開展。

  (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。增加了自己做好本職工作的自覺性,認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的各項規(guī)章制度,進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的政策觀念和廉潔自律意識。特別是在先進(jìn)性教育活動中,使自身思想政治素質(zhì)有了很大地提高。

  (二)格盡職守、認(rèn)真做好本職工作。

  我分管物流分公司汽車管理工作,為了不斷提高汽車運(yùn)輸?shù)墓ぷ餍屎头⻊?wù)質(zhì)量,結(jié)合實際運(yùn)輸中所遇到的新情況,新問題,積極與有關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通聯(lián)系。合理平衡協(xié)調(diào)汽車運(yùn)輸?shù)那疤嵯拢瑥?qiáng)化調(diào)度指揮職能,最大限度地提高車輛運(yùn)輸?shù)睦寐剩龠M(jìn)了工作的有序開展,身為一名基礎(chǔ)管理干部,就必須做到言行一致、做出表率、制定措施,在實際工作中、設(shè)身處地的為駕駛員排憂解難。創(chuàng)造良好的條件,半年來,我就是把自己的全部精力與時間都用在了工作上,對每輛車的運(yùn)行狀態(tài)、安全性能及管理調(diào)度等情況,都詳細(xì)掌握,處處留心、該保養(yǎng)維護(hù)時及時督促,保證安全運(yùn)輸、提高了運(yùn)輸質(zhì)量和效率。每個月底召開駕駛員安全學(xué)習(xí),增進(jìn)了駕駛員的團(tuán)結(jié)合作,促進(jìn)了駕駛與安全意識的提高。為確保公司儲備糧輪換工作有序進(jìn)展,汽車運(yùn)輸是保障。我們根據(jù)公司儲備糧輪換,以及儲備糧發(fā)出和暫存情況。加強(qiáng)貨物運(yùn)輸車輛的調(diào)度和協(xié)調(diào)工作,精心組織,嚴(yán)格管理,確保輪換運(yùn)輸有序進(jìn)行。對我公司運(yùn)營車輛的業(yè)務(wù)精心安排,營運(yùn)成本嚴(yán)格控制。實現(xiàn)了安全行車,提高了運(yùn)行質(zhì)量。

  存在的'問題:

  一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)幫助和物流分公司的全體職工的支持下,盡管自己在履行職責(zé)方面做了一些工作,但與公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們的希望會有一定的距離。自己的工作主動性還不夠,對駕駛員的思想動態(tài)掌握不夠及時,工作仍不到位不徹底。工作中沒有做到持之以恒,在工作較累時,也有過思想松懈。在今后的工作中,總結(jié)經(jīng)驗、努力學(xué)習(xí)、完善自我,以更高的熱情力爭把工作做得更好,為物流公司爭創(chuàng)佳績。

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