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實習協議書

時間:2024-11-18 08:22:40 協議書 我要投稿

實習協議書15篇

  在生活中,很多場合都離不了協議書,協議書的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規范。那么協議書怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編整理的實習協議書,僅供參考,大家一起來看看吧。

實習協議書15篇

實習協議書1

  甲方:乙方(實習生):風險提示:

  基本信息包括協議雙方的必要資料,如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發生時,無法聯系到當事人。實習協議上最好還要有實習生的聯系地址,單位的法定代表人和聯系地址。同時,實習生要注意與自己簽署實習協議的單位是否是合法設立的單位。

  一、為配合乙方畢業生之實習與就業需求,甲方同意接受乙方推薦部份專業學生至甲方實習,為此經甲乙雙方協商一致而簽訂本協議書。

  二、甲方同意接受乙方推薦的實習生共__________人,實習期自________年____月____日起至________年____月____日止。

  三、實習期間,甲方安排乙方實習學生每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時,并保證乙方實習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實習工作時間時,乙方的實習學生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實習生同等時間的補休或比照勞動法規定計發加班實習津貼。

  四、甲方在畢業生實習期間,負責乙方實習生的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。乙方在此期間,應了解畢業生的實習情況,協助甲方對實習生的管理和教育,如遇問題時,雙方協商解決。風險提示:意外風險

  實習協議中最最重要的,就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過錯導致損失了重要的業務收入,該如何處理。

  雖然通常情況下,實習生參與不了重要工作,不會造成這樣的損失。但是一旦發生,有所約定有利于解決問題。

  五、實習期間,甲方支付乙方畢業實習生的每月實習津貼標準(C)為:本科生_________元、專科生_________元,中專生____元,并為乙方實習生解決住宿事宜。

  六、乙方實習學生來甲方實習期間可報銷往返交通費一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費用,若為單一交通工具在12小時以上時可報支相關之臥鋪費用。

  七、乙方實習學生應遵守甲方《職工管理規則》之勞動紀律、道德規范、行為規范、考勤管理的規定,以及其他生產管理規定,并愛護甲方之財產。乙方實習學生如出現違反甲方規章制度或違法行為,甲方有權解除本協議。風險提示:商業秘密

  實習期間,實習生有可能知悉實習單位的商業秘密。而且,由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束,實習單位的知識產權和商業秘密有被泄露甚至惡意的`可能。

  因此,需在協議中明確約定保密條款,防止此類情況的發生,避免損失。

  八、在實習期中,甲方應為乙方實習學生提供工作上必要的勞動安全配備,乙方實習學生應遵守勞動安全衛生法規及操作規程,若乙方實習生因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責任。風險提示:工傷

  實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者,他們因而也不具備工傷保險賠償的主體資格。實習生一旦發生工傷,實習單位須依法承擔雇主責任,即人身損害賠償,因此所帶來的風險相當大。

  因此,建議用人單位為實習生繳納商業保險,彌補不能繳納工傷、醫療保險的風險。

  九、有下列情形之一者,乙方可以隨時通知甲方解除協議:

  1、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實習生勞動的;

  2、甲方不能按照本協議規定支付給乙方實習生實習津貼的。

  十、在實習期間,若實習生需回校參加必要的考試時,乙方須提前一周與甲方協商后,由乙方統一安排返校,實習生不得擅自離開。

  十一、本協議一式二份,雙方各執一份,協議中未盡事宜,由雙方協商解決。

  甲方(蓋章):代表(簽字):

  ________年____月____日

  乙方(蓋章):代表(簽字):

  ________年____月____日

實習協議書2

  甲方:

  乙方:(單位名稱)

  地址:

  甲乙雙方針對甲方在乙方建立長期、穩定的實習基地及安排甲方學生在乙方實習事宜,本著互利合作的.態度,經友好協商,達成如下協議:

  一、甲方在乙方建立實習基地,并正式授牌為莆田學院教學實習基地。

  二、乙方提供實習的專業、崗位、實習環境等條件給甲方實習生,每年最多可接收實習生共_____人,其中:

  _____專業學生(各)_____人;

  _____專業學生(各)_____人;

  _____專業學生(各)_____人;

  _____專業學生(各)_____人;

  _____專業學生(各)_____人。

  三、實習期間,乙方應安排有經驗的教師或技術人員對實習生進行實習管理及指導,并對實習生的表現、業務能力進行考核;甲方也應指派教師和乙方共同管理、指導實習工作。

  四、甲方實習生在實習期間應接受乙方的工作安排,并遵守甲、乙雙方的相關規章制度。

  五、實習生如因違反規章制度或技能素質較差,經與甲方協商,乙方可將其退回給甲方。

  六、實習生若在實習期間需提前退出實習單位,必須在經甲方同意、乙方批準后方可離去。若因實習生擅自離開實習基地而引起的后果,由實習生自行承擔。

  七、甲方可邀請或聘請乙方相關人員在甲方開展專題講座及推介活動,乙方可邀請或聘請甲方師資為其開展員工培訓、項目合作、科研等活動。

  八、經甲、乙雙方協商,還可進行其他共建活動。

  九、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字之日起生效。

  甲方(代表簽名):_____乙方(代表簽名):_____

  (公章)_____年_____月_____日(公章)_____年_____月_____日

實習協議書3

  甲方: (實習單位)

  乙方:

  丙方: (實習學生)

  經甲乙丙三方協商,就甲方接納乙方學生實習事宜達成如下協議:

  一、甲方接納乙方 系 班 同學到甲方實習。實習時間擬定于 年 月 日至 年 月 日。

  二、丙方需提供以下有效證件:

  1、本人身份證復印件。

  2、丙方在校參加人生意外傷害保險的參保證明。

  三、丙方實習期間甲乙丙三方的責任 甲方:

  1、 按國家有關規定給丙方安排合理的作息時間。

  2、 甲方按國家有關規定給予丙方相應的實習待遇。

  3、 甲方為丙方提供崗位教育、安全培訓教育,在此基礎上再安排崗位實習。

  4、甲方為丙方安排企業實習指導老師,具體指導丙方的實習,并負責指導丙方落實工作期間的安全措施,加強安全監控,發現學生異常行為和思想波動及時通知乙方,防止意外事故的發生。

  5、 甲方為丙方提供具備安全保障的工作環境。

  6、 實習期間發生意外傷害事故,甲方有責任及時救治,并及時通知乙方。

  7、 甲方負責對丙方頂崗實習期間的表現進行評定,并在《實習鑒定表》上填寫評定意見。

  乙方:

  1、 乙方組織對學生進行體檢,確保體檢表的準確性,并在學生頂崗實習前進行必要的安全教育。

  2、 乙方按照協商時間安排實習生如期到達實習地。

  3、乙方為丙方指定校內指導老師,負責丙方的業務指導,同時密切聯系甲方和丙方,及時掌握丙方實習情況及思想狀態,做好丙方非工作時間的安全教育,并對安全隱患進行有效干預。

  4、 乙方積極協調處理丙方在頂崗實習期間發生的意外傷害事故,屬于保險范圍內的,乙方責成丙方參保的保險公司進行理賠。

  5、 乙方必須按畢業生派遣的有關規定及時將有關信息、資料、要求傳達畢業生,以保證派遣工作準確無誤。

  丙方:

  1、 丙方在正式頂崗實習前須與甲方、乙方簽訂本協議,并在開始頂崗實習一周內送達所屬系部。

  2、丙方頂崗實習期間必須遵守甲方、乙方各項規章制度,在社會上嚴禁從事違法違紀活動。工作期間,因私外出,需向甲方請假,待批準后方可用假。非工作時間須高度重視自身安全,避免意外事故的發生。

  3、 丙方必須按學校教學要求完成實習計劃,每月至少主動向校內指導教師匯報實習情況一次。

  4、 丙方須按要求完成畢業生派遣工作中由丙方承擔的責任。

  5、 丙方必須在學校規定的時間完成《頂崗實習報告》、《頂崗實習檔案》等,按時記錄《頂崗實習周志》,實習結束時,按時完成頂崗實習期間的其它要求。

  6、 實習考核時間為 年 月 日至 年 月 日。頂崗實習考核不合格者不發放畢業證書。

  四、頂崗實習期間意外傷害事故責任認定

  1、丙方頂崗實習期間,在工作時間、工作地點,因工作原因造成的意外傷害事故,由甲方負責,并按國家有關法律規定執行,乙方積極協助。

  2、丙方頂崗實習期間,在非工作崗位、非工作時間、非工作原因造成的`人身和財產損害事故,依據教育部頒發的《學生傷害事故處理辦法》規定,乙方有過錯的,由乙方承擔相應責任;乙方無過錯的,按有關法律法規或其他有關規定進行責任認定。屬于保險范圍內的,乙方責成丙方參保的保險公司進行理賠。

  五、本協議一式三份,甲、乙、丙三方各執一份,經三方簽字蓋章后生效。

  甲方: 乙方: 丙方(簽字):

  (蓋章) (蓋章)

  年 月 日 年 月 日 年 月 日

實習協議書4

  甲方:_________

  乙方:_________工程學院管理系

  丙方:_________工程學院管理系實習學生

  為保證學生在_________實踐教學實習過程中學到與本專業相關的實踐工作經驗,提高專業知識水平和基本技術技能,現就本次實習有關事宜,實習單位、院方、實習學生三方達成如下協議:

  一、實習單位(甲方)責任義務

  安排工程技術人員指導學生熟悉與掌握房地產開發經營管理方面的知識和房地產開發的具體程序等實踐技能,解答學生提出的'問題,對學生進行安全知識教育,考核學生出勤,檢查實習日記,并在實習結束時對學生作出實習鑒定。

  二、院方(乙方)責任義務

  對學生進行實習安全教育,以免出現意外事故,布置實習任務,定期到實習地點對學生進行指導,及時與實習單位溝通有關學生的實習情況,協調解決實習過程中的實際問題。

  三、學生(丙方)責任義務

  按實習任務書和指導書的要求,完成相應的實習任務,遵守實習地點或現場的一切規定,服從實習所在單位及其指派的指導教師的領導安排,作息時間與實習單位或實習現場工作人員作息時間一致,交通問題自行解決。如學生無視有關規定和安全操作規范發生意外事故,后果由學生自負。

  四、實習時間

  _________年_________月_________日-_________年_________月_________日

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  代表人(簽字):_________ 代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

  丙方(簽字):_________

  _________年____月____日

  簽訂地點:_________

實習協議書5

  甲方:________________________________

  乙方:_________(計算機系____屆畢業生)

  為提高我院畢業生職業能力,真正培養適合社會需求的專業人才,我系對畢業生實施院外對口專業實習教育,我系和本系學生就學生本人的院外對口專業實習問題,達成如下協議(乙方在自由選擇的基礎上,同時遵守如下協議):

  1、甲方負責指派相應的指導教師負責院外實習的指導工作,必要時可派指導教師巡視。

  2、甲方在乙方離校前有責任進行安全教育,并對乙方進行定期或不定期的考勤或抽查,解決有關實習中出現的問題。

  3、甲方負責并建立畢業生就業網站和專用信箱負責技術答疑。

  4、乙方自愿選擇院外實習單位,并負責通知家長關于實習的所有情況,實習期間要經常與家長聯系,甲方不負責通知家長,若因此造成對乙方的損失,甲方概不負責。

  5、乙方服從甲方有關院外實習的規定(詳見《計算機系_________屆畢業生院外實習實施方案》)。

  6、乙方要向甲方提供詳細的.通訊地址、聯系電話,以便甲方與乙方聯系,如因通訊地址和聯系方式不詳或虛假造成對乙方的損失,甲方概不負責。

  7、乙方遵守實習單位的一切規定,遵紀守法,對自己的一切安全行為負法律和安全責任,若因乙方個人原因而引發的安全事故,均由乙方承擔相應的責任。

  8、乙方在實習結束時,要進行綜合能力測試和答辯,相應的實習單位要對學生的實習進行總結,并量化成績。對于成績不合格或者答辯不過者,不得畢業。

  9、乙方必須每月定期向甲方(責任教師)匯報實習情況,如遇到特殊情況應及時報告甲方(責任教師),以便甲方(責任教師)能及時采取應對措施。

  10、乙方的課程考試和重修有關事宜,甲方不負責通知,乙方自己負責與系辦聯系(聯系電話:_________)詢問有關情況。

  11、乙方必須有單位實習協議,并在_________年_________月份以前將正式就業協議交到輔導員處。

  12、其他未盡事宜,由雙方共同協商解決。

  本協議一式三份,甲乙雙方各持一份,輔導員或責任教師一份。

  本協議自簽字之日起生效。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):__________

  代表人(簽字):_______ 乙方家長(簽字):______

  _________年____月____日 _________年_____月____日

  簽訂地點:_____________ 簽訂地點:______________

實習協議書6

甲方:_________

  乙方:_________(學員)

  一、甲方每學期須保障對每位學員授課、輔導、自習,總學時不少于_________學時,全學年不少于_________學時。上機課保障人手一機。教師精講多練,多輔導,耐心細致提高教學質量,使學員學習順應社會需求。

  二、乙方須身體健康、遵紀守法,遵守學校的各項規章制度。在校完成全日制_________年的學業取得至少_________學分;并取得相關工作所需的證書(1.國家信息產業部職業資格認證證書;2.國家勞動部osta認證證書;3.中國互聯網絡信息中心cnnic認證證書;4.國家信息產業部ceac認證證書),甲方應為其安排推薦工作。

  三、甲方將根據乙方的學習情況、特長及愛好,依據雙向選擇的原則,為乙方安排推薦首次工作。工作的去向是:_________市城區各企業事業單位、網絡公司、電腦公司等單位;工作類型是與所學知識密切相關的各種計算機應用方面的工作;如經理助理、辦公室文秘、專業錄入、平面設計、排版設計、廣告設計、網絡管理、網站設計制作等。

  四、乙方學習優秀,甲方可優先為其安排推薦工作。甲方為乙方首次安排推薦工作后,由于用人單位的原因(如公司倒閉、轉產、人員精減等),乙方不能繼續工作,_________年內(不含試用期)甲方繼續為乙方安排推薦工作至其它單位,_________年后甲方仍可有償就安排工作事宜繼續為乙方服務。

  五、甲方為乙方安排推薦的工作符合所學專業,且用人單位同意接收,視為甲方已為乙方安排推薦工作。有下列情況之一的,學校不予安排工作:

  (1)因乙方自身的特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收,_________個月之內不能遞交醫院所出示健康證明的;

  (2)乙方如有觸犯國家法律、法規的行為,被用人單位拒絕接收的;

  (3)乙方一學期曠課超過_________學時(曠課_________天,按實際上課時間計,事假需出具事假條,并經老師批準;病假需有醫院開具的病假條)者。

  六、乙方學習_________年結業時,如未能按照學校的要求取得規定的證書,甲方暫緩為其安排推薦工作,甲方繼續安排乙方學習_________至_________個月,其間乙方取得所缺證書后,甲方仍可給乙方安排推薦工作。否則,甲方不再為其安排工作。

  七、乙方學習完成并已取得規定的.證書,甲方未能按以上條款為乙方安排工作,則退還乙方所繳學費的_________%給乙方。

  八、如因校方原因(除不可抗拒的力量),使學校無法繼續辦學,甲方除扣除乙方已發教材資料費及所上課時費,應退還剩余學雜費。

  九、甲方為乙方安排推薦的工作,其待遇初期每月應_________元左右(試用期除外);乙方工作能力強,公司條件好,待遇將高。

  十、乙方如不服從甲方第一次安排推薦的工作,甲方可為乙方進行第二次安排推薦,若乙方仍不服從,則視為違約,甲方不為其再安排。

  十一、全學年學雜費交齊后本協議開始生效。

  十二、本協議一式兩份。甲、乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

實習協議書7

  甲方:___________職業培訓學校

  乙方:_______________________________

  本著為企業培養有用人才,為學生就業創造有利條件的宗旨,經甲乙雙方友好協商,甲方向乙方推薦優秀畢業生到乙方實習達成如下協議:

  一、 甲方權利義務及培訓專業:

  1、 甲方推薦學員應參加過本單位崗位或工種的相應技能培訓,提供學員名單和基本情況介紹。

  2、 甲方推薦學員須身體健康,思想上進,優先向乙方推薦空缺崗位及其它便利條件。

  3、 征得乙方同意的基礎上,甲方擁有利用校企合作、借助乙方的社會效應開展宣傳的便利

  4、 甲方開設以下專業技能培訓:電焊、計算機、電子電器維修、中式烹飪、美容、美發、保健按摩、酒店管理、服務禮儀、市場營銷、養殖種植、家政服務、汽車美容,年專業培訓綜合能力:3000人左右。

  二、乙方權利義務及單位主營業務和崗位需求

  1、為甲方學員配備政治思想水平、業務素質、生產技術及生活方面過硬的指導老師。

  2、為甲方學員提供良好的`工作、學習與生活條件,與乙方職工一視同仁,不岐視。

  3、為甲方學員提供勞動保護用品,保障學員的實習安全,不安排實習內容以外的危險工作。

  4、對參加生產性實習的學生,可向學員支付一定的勞務實習費和補助。

  5、乙方單位主營業務和實習崗位用工需求

  三、其它情況雙方可協商解決,本協議一式兩份,雙方簽字后生效。

  甲方:__________職業培訓學校 乙方(簽章):__________________________

  地址:_________________________

  電話 :_________________________ 負責人(簽字):_________________________

  簽訂時間:___年___月___日

實習協議書8

  甲方:_________

  乙方(學生):_________

  根據學校實習教學要求及教學工作的安排,經過學校和教學系部審核,共同推薦學生_________到_________公司(企業)實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協議:

  1.乙方在實習期間,必須遵守該企業的各種規章制度(例如:公司的要求、勞動考勤制度、生產及安全衛生守則等),缺勤等同曠課,按學生學籍管理規定處理。乙方若因表現不好被該公司解除實習合同,甲方將給予乙方紀律處分。

  2.乙方應提高安全意識,注意人身安全。由于違規操作等個人原因,乙方出現人身安全問題,后果自負。

  3.乙方要有吃苦耐勞的思想準備。考慮到學校與該公司產學合作的長遠利益和有關教學要求,乙方在實習期間,不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病,不能堅持實習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業推薦機會。

  4.乙方要遵守甲方的教學安排與規定,以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計劃進行必要的'調整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。

  5.學生未通過學校而自行與企業進行定崗實習聯系時,學生應事先對企業的詳盡情況,特別是資信情況進行了解后,方可與企業簽定有關合同(或協議)。否則,出現意外情況,后果自負。

  6.學校推薦乙方參加定崗實習,要求乙方在校期間,未受過紀律處分,不欠交學費,學習成績沒有掛科情況。

  7.乙方在實習期間如果出現重大問題,可向甲方反映,由甲方和學校一起,共同與該公司協商解決,學校有義務維護學生的合法權益。

  8.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  甲方_________與乙方_________就聯合培養_________等同學的有關事宜,經雙方協商達成如下協議:

  第一條 培養方式

  甲方委派已分配到乙方即將畢業的本科學生_________等同學到乙方單位進行畢業實習和畢業設計,實習和設計期間甲方委托乙方對所委派的同學進行培養,學習完成后回甲方進行畢業設計(論文)審核及答辯。

  第二條 時間

  畢業設計(論文)時間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,其中包括必要的實習時間,實習地點根據需要由乙方自行安排。實習是增強學生感性認識和培養學生動手能力的教學環節,乙方應結合學生所學專業和畢業設計題目進行安排。

  第三條 管理及考核

  畢業實習及畢業設計期間由甲乙雙方分別指派指導老師對學生進行指導,乙方配合甲方負責安排學生的生活、學習,并對學生進行安全及規章制度教育和管理,督促學生完成實習及設計任務。學生本人應遵紀守法,嚴格遵守乙方的規章制度,當學生出現違紀現象時甲方與乙方協商處理。

  畢業設計(論文)必須滿足學校教學大綱要求,具體實施過程見甲方提供的《_________》。畢業實習及畢業設計結束后,乙方應對學生進行考核,并給出評語,出具書面鑒定。

  第五條 費用

  畢業實習及畢業設計期間的宿費、差費(包括往返路費)及生活補助由乙方承擔。

  第六條 其他

  乙方必須經常保持與甲方的聯系,一旦發生問題雙方共同協商解決。

  其它未盡事宜雙方共同協商。

  本合同一式四份,甲乙雙方各執兩份。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  代表(簽字):_________ 代表(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

實習協議書9

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲、乙雙方本著友好相處,資源共享,相互協作,互惠互利,共同發展的原則,經過長時間醞釀和認真考慮,為共同努力建設好專業教學實習基地,達成如下協議:

  1.甲方是乙方_________專業的指定教學實習基地。

  2.乙方根據學校_________專業培養計劃要求,結合甲方業務狀況,經甲方實習基地負責人同意,由教師帶隊,在基地員工的指導下,制定具體實習方案,將該專業學生安排到甲方設定的崗位上學習和鍛煉。

  3.甲方可以根據自身業務狀況的需要,經與乙方協商同意,在保證學生安全的條件下,可安排_________專業學生到基地服務。

  4.乙方可對甲方人員進行榮譽聘用,被榮譽聘用人員可應邀到學校做專題講座或企業推介活動。

  5.甲方可邀請或聘請乙方的`教師為本公司培訓員工、講授相關專業知識或參與企劃營銷等活動。

  6.經甲乙雙方協商,還可進行其他方面的共建活動,未盡事宜,具體協商解決。

  7.本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  8.本協議自雙方簽字之日起執行。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  甲方代表(簽字):_________ 乙方代表 (簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

實習協議書10

  甲方(實習單位):

  統一社會信用代碼:

  電話:

  地址:

  乙方:(學生)________學院________系__________專業學生

  電話:

  身份證號:

  聯系地址:

  丙方(學校):

  法定代表人:

  住所:

  為促進在校大學生職業規劃的發展;同時,為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益,根據中華人民共和國有關法律之規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,甲乙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協議:

  一、三方同意乙方在_____年____月____日至_____年____月____日期間在甲方安排下進行為期_____個月的實習

  二、甲方責任及義務

  1、甲方負責把符合條件的學生安置到_____企業集團,___________國際,_______電子,擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數定。

  2、甲方負責核實______企業集團,______國際,________電子的經營狀況、并如實向學校與學生介紹單位的相關信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環境等相關事宜。

  3、甲方提供的就業信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者,則其與甲方無關。

  4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協議期滿。

  5、甲方保證乙方的待遇為___天/____小時制,工資待遇____---_____元/月,包食宿。

  6、甲方有義務對在職人員的監管,并進行必要的在職培訓。

  7、甲方相關事務人員應督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢等。

  8、為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題,我單位鄭重承諾如下:

  (1)薪資以現金方式按時足額發放。

  (2)我單位承諾為派遣實習學生免費提供吃飯,住宿。

  (3)我單位派遣職工隨同前往及返回。

  (4)我單位承諾不收取學生任何費用。(車費自理)____月份走的_____月底之前報名者和_____月份走的______月_____號之前報名者返回的時候車費減免____元人民幣。

  (5)我單位將統一組織、安排,包車前往目的地。

  (6)我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職

  三、乙方的責任與義務

  1、在甲方企業實習期間,必須服從甲方企業的管理,認真執行甲方企業各項規章制度;

  2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規活動時,可對甲方企業提出疑義、批評、檢舉和控告;

  3、若提前解除協議,應提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續后,方可解除本協議。

  4、乙方負責提供的相關證件:包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。

  5、乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資

  6、個人承擔車費,由公司統一收取單程車費______元(此費用只用于學生出行費用)。

  7、服從公司對崗位進行合理管理與調配。

  8、認真遵守和履行公司的各項規章制度,如因本人原因(過失或故意違規操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經濟損失,承擔法律上的責任。

  9、工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

  10、不得故意和過失泄露公司的經營、管理機密,及我職務范圍內之業務機密。

  11、反操作規程而造成的職業傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。

  12、在職期間,若發生與本人業務相關的經濟問題,本人愿接受公司財務部及人事行政部的調查。

  13、若因某種原因離開公司,必須提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領用物品、結清借支款等。若未經批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償的權力,并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。

  14、若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權發書面形式通知乙方辦理離職手續。

  15、如違背公司的管理規章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。

  四、丙方的權利和義務

  1、丙方為了實習學生在甲方的實習安全,應為乙方購買人身意外傷害商業保險費用。

  2、有權向甲方了解學生的實習情況,根據乙方在甲方的'實習內容和表現,自行決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加丙方相應課程的考試。

  3、對乙方在甲方的實習給予充分的配合,做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯絡、檢查、協調工作,實習后的考核和其他工作。

  4、對乙方實習期間的行為予以監督和管理,以確保乙方遵守本協議及甲方的規章制度。

  5、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

  五、薪資結算、核算方式:

  1、工資結算時間:實習人員在職期間的工資隨公司人員發放工資時間發放,人員實習期滿辦理離職手續,再將工資給予結算

  六、其他

  本協議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協議時,須經三方協商同意,否則無效。

  本協議未盡事宜由三方另行協商。因本協議而引起的糾紛,雙方友好協商解決,協商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  七、本協議由甲、乙、丙三方簽字之日起生效。

  甲方:

  _____年____月____日

  丙方:

  _____年____月____日

  乙方簽字:

  _____年____月____日

實習協議書11

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  為使××××××專業畢業生增加××生產實踐知識、提高專業技能、提升綜合素質,經甲乙雙方協商,甲方同意接收乙方實習員工王xx等柒人(名單附后)到甲方實習,并達成如下協議:

  一:實習時間:

  自×××× 年××月××日起至××××年×× 月××日止。

  二:實習工作時間:

  按照《勞動法》有關法規每周工作不超過40小時,具體作息時間按甲方制定執行。

  三:實習費用:

  實習費用按 元/人標準,由乙方在丙方實習期滿后一次性支付給甲方。

  四:實習津貼:

  甲方按丙方實際出勤天數給予伙食補助20.00 元/日打入飯卡,入井、夜班津貼按甲方相關規定執行。

  五:甲方責任

  1、負責對丙方進行上崗前的培訓,使丙方熟悉甲方的生產環境,安全操作規程。

  2、配合乙方對丙方進行思想品德教育和日常管理,并向乙方反饋。

  3、根據甲方有關規定對丙方進行管理,對嚴重違反制度者,或因個人身體原因無法正常參加實習者,甲方有權終止其實習,并以書面形式通知乙方。

  4、根據丙方實習崗位,向丙方提供必備勞動保護用品。

  5、負責安排師傅輔導丙方實習,并簽訂師徒協議,定期對丙方進行考核,定期與乙方交流丙方實習情況。

  6、若丙方在實習期未辦理任何手續而離崗,甲方應及時通知乙方。

  六:乙方責任

  1、乙方應同委派到甲方實習的人員,依法簽訂勞動合同,勞動合同副本交甲方備案一份。

  2、切實做好丙方的思想品德教育工作,讓丙方樹立良好的'就業觀、人生觀。配合甲方搞好實習管理,督促丙方執行甲方的有關規章制度,及時向甲方反映丙方思想動態。

  3、做好丙方因不良情況出現而被甲方辭退的回收組織工作。

  4、因特殊情況,需丙方返回的,乙方應提前7天通知甲方,并要求丙方辦理相關請假手續。

  5、丙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度,如因丙方失誤造成甲方經濟損失或他人人身損害的,由乙方承擔賠償責任。

  6、丙方實習期間如發生工傷意外,由乙方依照勞動法的規定承擔賠償責任,甲方不承擔賠償責任。

  七:丙方責任

  1、遵紀守法,遵守甲方的規章制度。工作中應嚴格遵守安全生產操作規程,不得違章作業。

  2、服從甲方的實習安排,勤學苦練,按甲方要求完成指定的工作及實習任務。

  3、丙方在甲方實習期間,不得擅自脫離工作崗位,外出必須履行請假、銷假手續,丙方擅自離崗發生的各種意外,責任自負,同時,甲方有權終止本協議。

  4、實習期結束前不得擅自結束實習,有特殊原因者,須向乙方提出申請,由乙方與甲方協商解決。

  八:其它:

  1、甲、乙、丙三方均應遵守政府的有關法律和法規。

  2、本協議未提及事宜,三方應以合作精神共同協商解決。

  3、本協議一式三份,簽名后由甲、乙、丙三方各持一份。

  甲方代表: 乙方代表: 丙方:

  (蓋章) (蓋章) (簽字)

實習協議書12

  有限公司(以下簡稱甲方),與xx大學學院/系/部(以下簡稱乙方),就該院學生至甲方實習事宜達成如下協議并共同遵守:

  學生(以下簡稱丙方);專業;班級、學號。

  鑒于:

  1、乙方對甲方的信任,要求丙方到甲方進行實習;

  2、甲方接受乙方要求,并對丙方的實習進行指導。

  為保障雙方的權益,明確雙方的責任,經過充分友好協商,雙方達成如下協議:

  一、實習期限:

  乙方的實習期限約定為第種方式:

  1、年月日至年月日。

  2、年月日至學校開出派遣證后乙方到公司報到之日(但最早不晚于年月日,最遲不超過年月日)。

  二、甲方權利和義務:

  1、甲方向丙方支付下列有關費用:

  基本津貼:RMB/月

  交通補貼:或RMB/月(按甲方員工標準發放)

  其他:滿勤獎RMB/月;固定補貼元/月

  2、在實習開始前,為丙方提供崗前培訓。

  3、在實習期間,為防止及化解人身傷害風險,為丙方購買人身意外保險或類似險種并負責保險索賠事宜。

  4、為丙方提供必要的勞動工具及個人安全防護用品。

  5、實習過程中,指導丙方了解甲方的生產環境,掌握生產技術及安全操作規程。

  6、配合乙方做好對實習學生的日常管理工作,及時向乙方反饋實習學生在實習期間的.表現,每個月客觀如實填寫《實習生考評記錄表》(乙方每月按時發放到學生手中)。

  7、為乙方提供實習學生的工作表現和職業發展評估。

  8、如果丙方不能勝任本職工作或嚴重違反公司紀律,或因甲方業務變更,甲方有權取消其實習資格。甲方以書面形式提前一周通知乙方,乙方在收到甲方書面通知之日將立即通知相關學生,并做好相關學生的離開工作,保證不干擾甲方的正常運作。。

  9、甲方需在丙方畢業前2個月與乙方溝通,確認在丙方畢業之際,如經考核合格,是否會將丙方錄用為正式員工,如可將與乙方、丙方在當年6月20日前簽訂《就業協議書》,本實習協議自動終止。乙方將按照《就業協議書》中甲方地址將丙方人事檔案及戶籍關系調轉。如不可,甲方應該以書面形式通知乙方和丙方,以使丙方繼續尋找就業單位,如丙方在畢業前找到就業單位,經提前一周通知甲方后,本實習協議自動終止。

  三、乙方權利和義務

  1、應確定專人配合甲方做好與實習學生的溝通協調工作:本期實習專管人員為系老師,聯絡電話為,有效電子郵件地址為。

  2、協助甲方做好實習學生在實習期間的管理工作,確保學生遵章守紀,遵守甲方的規章制度。

  3、提供實習學生實習期間的住宿。

  4、負責處理實習學生在實習期間的任何違法違紀行為。

  5、不再向其他用人單位推薦丙方。

  四、丙方在實習期間的權利、義務和責任

  1、遵守規定、程序和協議

  丙方在實習期間須遵守甲方的規章制度,包括(但不僅限于)以下內容:

  (1)考勤制度和作息時間

  (2)保持工作環境的衛生和安靜,公司區域內禁止吸煙;

  (3)未經同意不得通過網絡在計算機上安裝任何軟件;

  (4)不得私自轉移、復制任何形式的文件及其數據;

  (5)不得將任何公司的文檔帶出公司。

  丙方還應遵守甲方的其他各項規定及程序;遵守各種實習規定和實習協議。

  2、兼職禁止。實習期間不能再到其他用人單位兼職。

  3、保密義務與知識產權保護

  (1)無論在協議履行期間還是在履行期滿后,不得向外界泄露甲方的任何資料和信息;

  (2)丙方在實習期間工作成果的所有權全部歸甲方所有,并對實習期間接觸到的甲方的商業秘密承擔保密義務;

  (3)乙方在所參加的項目中若有特別貢獻,甲方將根據項目的效益情況酌情給予獎勵。

  4、實習結束后,應向主管人員交還屬于甲方的所有物品和資料。

  五、協議的解除與爭議解除

  1、如乙方或丙方有違反本協議之行為,甲方有權根據實際情況單方解除本協議;如未經與甲方協商,乙方或丙方不得隨意解除本協議。

  2、本協議未盡事宜由雙方本著互利原則協商解決;協商不成交由甲方所在地人民法院解決。

  六、協議的分數與生效

  1、本協議一式四份,甲方、實習生所在學院/系/部、學生就業指導服務中心及丙方各執一份。

  2、本協議自甲方、乙方、丙方簽字或蓋章后生效。

  甲方:有限公司

  地址:

  法人代表:

  日期:電話:

  乙方:學院/系/部學生就業指導服務中心

  地址:

  代表:

  日期:電話:

  丙方:

  日期:電話:

實習協議書13

  本實習協議(“本協議”)由 (“甲方”)與 (“乙方”)于 年 月 日簽訂。

  1.工作崗位和實習期間

  1)乙方同意在 年 月 日至 年 月 日的期間(“實習期間”),根據甲方需要,在甲方 部門實習,并根據甲方要求完成各項指定工作。甲方有權根據其實際工作的需要和乙方的實習表現,適當調整乙方的實習崗位。

  2)工作時間:周一至周五 上午9:00至下午 5:00。

  3)本協議終止或提前解除后,在乙方已正式取得畢業證書的前提下,若雙方同意簽訂勞動合同的,則實習期間可作為試用期或試用期的一部分(視實習期間的長短和相關法律法規規定而定),提供相關實習證明。

  2.教育培訓與勞動紀律

  1)在實習期間內,甲方的工作時間、勞動保護、勞動安全衛生以及工作條件和環境各方面的內部規章制度和勞動紀律均適用于乙方。

  2)在實習期間內,乙方應努力學習,自覺遵守中國國家和地方的法律法規和甲方依法制定的各項內部規章制度和勞動紀律,服從甲方的'實習工作安排、管理和教育,接受甲方對其執行內部規章制度和勞動紀律的情況進行的檢查、督促和獎懲,嚴格遵守安全操作規程和勞動安全衛生和防護措施要求,并拒絕違章指揮。

  3)在實習期間內,乙方不可以從事任何有償或無償的額外工作,同時也不應直接或間接、正式或私下推廣自己或第三方的業務。

  4)實習生在甲方工作時間內的安全由實習單位保證,其余時間由乙方個人負責。

  3.保密

  乙方對于在實習期間內所接觸到和知悉的所有涉及甲方及其任何關聯公司的業務運作、生產經營方面的事實情況、資料和信息,均應予以嚴格保密,未經甲方事先書面同意不得披露給任何第三方。

  4.本協議雙方一式兩份,雙方各執一份,以昭信守。

  甲方: 乙方:

  簽字或蓋章: 簽字或蓋章:

  日期: 日期:

實習協議書14

  甲方:

  地址:

  聯系電話:

  乙方:

  地址:

  聯系電話:

  甲乙雙方經友好協商,就甲方學生赴乙方實習事宜,根據勞動部門和教育部門等的有關規定,達成以下協議以便雙方共同遵照執行。

  一、雙方資質認定

  1.甲方是經當地教育或勞動行政部門批準,具有合格辦學資質的各類學校;

  2.乙方是在當地工商行政機關注冊,并經勞動行政部門認可,有資格向各類企業提供勞務服務的公司。甲乙雙方均應提供相應證件(復印件)作為本協議的附件。

  二、實習生要求

  1.實習生共_________名,其中男生_________名,女生_________名;

  2.實習期限:________年____月____日至________年____月____日;

  3.甲方所輸送實習生必須符合下列要求:

  3.1甲方所輸送實習生至少應當具備良好的專業素養,具備一定的專業能力;

  3.2甲方所輸送實習生應當不具有任何犯罪或者不良記錄;

  3.3_________________________________

  4.甲方所輸送之實習生必須經過乙方面試,并在開始實習前經乙方指定醫院體檢,合格后方能開始實習。風險提示:基本信息

  基本信息包括協議雙方的必要資料,如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發生時,無法聯系到當事人。實習協議上最好還要有實習生的聯系地址,單位的法定代表人和聯系地址。同時,實習生要注意與自己簽署實習協議的單位是否是合法設立的單位。

  三、甲方的權利和義務

  1.甲方所輸送的實習生必須是本校所屬的符合實習生身份的全日制學歷教育學生;

  2.甲方需保證所輸送之實習生按照乙方指定時間到乙方指定醫院參加體檢,且學生流失率不得超過10%(剔除當地已體檢不合格人員,需出具醫院體檢不合格證明);

  3.體檢結果需由乙方確認,體檢不合格者由甲方負責帶回;

  4.甲方需向乙方提供實習生實習推薦表(蓋有學校公章、貼有照片)、學籍證明、身份證復印件或戶籍證明復印件(戶籍證明由當地派出所出具,附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章),如甲方提供的實習生有關資料與事實不符或違反有關規定,乙方有權隨時通知甲方退回學生;

  5.學生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個過程中,甲方需指定一名教師全權負責管理并配合乙方直至學生進入企業工作;

  6.在試用期內考核不合格之實習生由甲方負責接回并另行安排其實習或學習,乙方提供具體考核不合格原因;

  7.在學生實習期間,甲方應定期了解學生意見、工作表現及在生活、工作中遇到的困難,協助乙方做好學生的思想工作,負責與學生家長進行溝通,保證讓學生安心實習,并將意見及時反饋給乙方;

  8.甲方應向乙方支付學生安置費_________元人,具體金額按照實際體檢合格人數計算,其中80%費用應在學生到乙方所在地且體檢合格之后、進廠報到之前繳納,剩余20%費用在學生進廠當天繳納;

  9.學生發生工傷事故,甲方需主動協助乙方處理;風險提示:工傷

  實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者,他們因而也不具備工傷保險賠償的主體資格。實習生一旦發生工傷,實習單位須依法承擔雇主責任,即人身損害賠償,因此所帶來的風險相當大。

  因此,建議用人單位為實習生繳納商業保險,彌補不能繳納工傷、醫療保險的風險。

  10.甲方所輸送實習生發生下列問題將被解除實習協議,解除實習協議之實習生由甲方負責接回,自實習協議解除之日起乙方不再承擔任何責任:

  10.1學生嚴重違反勞動紀律或者規章制度的;

  10.2學生嚴重失職、營私舞弊,對乙方利益造成重大損失的;

  10.3學生發生重大違法行為,依法被追究刑事責任的;

  10.4學生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中,未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的;

  10.5學生冒名頂替或假造學歷證明、身份證明等相關證件,經查實確鑿者;

  10.6學生患病或非因工負傷,在規定醫療期滿后經鑒定不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的。

  四、乙方的權利和義務

  1.本著公平、公正的原則,乙方根據一定要求和標準,對甲方輸送的學生進行面試及相關技能和知識培訓,最終擇優錄取,確定正式實習的`人員。

  2.乙方保證實習生薪資待遇與事前宣傳的相符,如有不實之處直接影響到學生實習意愿的,由乙方負責,并重新安置。

  3.實習生工資由乙方確定,因生產需要延長工作時間的,按國家勞動法有關規定支付加班工資。

  4.實習生工資由乙方按時發放,如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的,乙方不得扣發實習生工資。

  5.乙方按照勞動法有關規定為甲方輸送之實習生提供必要的勞動保障,負責在工廠工作期間的勞動安全;發生工傷事故時,乙方根據勞動法并結合有關規定負責協調處理。

  6.乙方為甲方輸送之實習生提供有償宿舍,并負責宿舍的日常管理:

  6.1實習生在來_________時需帶足現金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納,以后逐月交付。如不及時繳納,將直接影響學生的實習,同時乙方將通過書面形式通知學校和當事人,同時在學生當月工資中按照實際發生費用扣除;

  6.2實習需遵守宿舍各項規章制度,若有違反且情節惡劣者將被開除出宿舍,并終止其實習行為,由甲方負責帶回;

  6.3實習生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、學校的同意,并提交書面申請報乙方批準后方可搬出,同時乙方不再承擔在工作時間以外的任何責任;如實習生不經允許擅自搬出宿舍,一經發現將終止其實習,同時乙方也不承擔在此期間的任何責任。

  7.實習期未滿而乙方無正當原因辭退實習生的,乙方負責另行安排工作。

  8.實習生不得擅自離職,如有正當原因確需離職的,需提前一周提交書面申請,經乙方批準后方可離職,學生離職后乙方不再承擔任何責任;如無正當原因而離職的,乙方有權扣留學生的實習推薦表并扣發學生當月工資。

  9.在學生實習結束后,乙方負責協助為學生進行實習鑒定。

  10.實習期內,甲方要求解除本協議的,需提前30天通知乙方,并向乙方賠償違約金_________元人,具體金額按實際解約人數而定。

  五、爭議的解決因違反或終止本協議而引起的對對方損失和損害的賠償,雙方應當協商解決,如未能達成一致,可提交當地有關仲裁機關仲裁。

  六、本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。在執行過程中一方如需變更條款,必須與對方協商一致,否則將承擔相應的經濟責任和法律責任。

  甲方(蓋章):_____________

  甲方代表(簽字):_

  _______年____月____日

  乙方(蓋章):_____________

  乙方代表(簽字):_

  _______年____月____日

實習協議書15

  甲方:xx勞務派遣公司 乙方:

  電話:電話:

  甲方為xx勞務派遣公司,是經xx市工商局注冊、xx市國家稅務局、xx地方稅務局、xx市質量技術監督局、具有獨立法人資格的專業勞務派遣服務有限機構。公司以市場和客戶需求為導向,秉承“派遣員工至上、協作單位至上”經營理念,遵循客戶至上的原則和持續創新的精神,專注于人力資源供應渠道和勞務派遣管理技術,以推動中國人力資源派遣建設的進程和人力資源管理應用的產業化發展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團隊,他們均有3-XX年的人力資源管理與服務的經驗,積累了大量的成功案例,使百眾公司具備了處理各種復雜人力資源事務工作的能力。乙方為受教育者,為達成學習目標為主要方向和主要追求。

  為響應教育部關于大中專院校勤工助學,由甲乙雙方共同協商決定,組織學生到xxxx等地進行勤工儉學,現具體事宜協議如下:

  1、實習時間:xxxx年xx月xx日 到 xxxx年xx月xx日

  2、暑假工期間關系結構:甲方與乙方是組織培養關系

  3、雙方權利和義務

  3.1甲方

  3.1.1 負責開發和落實乙方的實習基地,并在乙方出發前一周內以書面形式向乙方提供基地詳細介紹資料,并由甲方統一組織宣傳。

  3.1.2 負責派駐專門的駐廠管理老師對乙方實施生活管理和日常考核。

  3.1.3負責協調和督促實習基地為學生購買國家規定的相關工傷保險。

  3.1.4 負責與實習基地解決協調乙方暑假工期間出現的重大問題。

  3.1.5甲方有權利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。

  3.1.6 受乙方共同委托代理結算乙方暑假工的實習工資

  3.1.7為乙方提供實習崗位為無毒、無害、無重體力活,但不確保專業對口。

  3.2 乙方

  3.2.1負責外出的所有證件(正式身份證、有效期內的臨時身份證)保證證件的.真實性,同時具備年滿16周歲以上,身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。

  3.2.2 負責準備暑假工期間的生活零用錢,基本生活用品的等購置費用。

  3.2.3 嚴格遵循實習基地的出勤制度、生產管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有違反按照相關規定處理,造成經濟損失由乙方自行承擔。

  3.2.4 由于自身原因(如:違規操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故,乙方自行承擔責任。

  3.2.5 暑假工實習期間,不辦理相關手續擅自離職的學生,甲方有權利扣除該學生的工資作為對甲方的補償。實習期間只要工作滿7天,按照正常手續辭工,甲方無任何權利扣除乙方工資。

  3.2.6 暑假工期間所有的實習生工資為_____元每小時。(包括8小時外和星期六星期天)在實習期間按月發放給學生。

  協議雙方簽字蓋章

  甲方 乙方

  授權代表 手印

  蓋章

  年 月 日

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