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班主任年終工作總結

時間:2023-12-01 15:37:15 年終總結 我要投稿

(精華)班主任年終工作總結

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,因此,讓我們寫一份總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢?以下是小編為大家收集的班主任年終工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

(精華)班主任年終工作總結

班主任年終工作總結1

  時間過得飛快,日復一日,學期就要結束了。我擔任五(1)班班主任已經三年了,雖然我對班主任工作并不是很有經驗,但我還是總結了自己的經驗。班主任不僅是班級的組織者和教育管理者,還是學生健康成長的引路人,聯系各科任教師的紐帶。班主任的工作既光榮又艱辛,但是也有愉快的時光。以下是我這學期的班主任工作總結:

  一、班級建設

  我們班的大多數學生來自農村,他們在紀律、課堂等方面存在著一定的問題。盡管他們上了金橋學校已經近一年了,但是,我一直追求建立一個班風正、學風濃厚,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助遵守紀律并且有較強的凝聚力和向心力的班級。經過三年的工作,我發現學生在經歷了三、四年級最頑皮的年齡段之后,已經成熟了許多。因此,本學期我注重培養學生為集體服務的意識和集體利益高于個人的意識。學生們清楚地知道自己身處集體之中,應該為集體做出自己的一份貢獻。班級的風氣直接影響著這個班級的各方面工作,并且影響著學生品格的形成。因此,我知道班風的重要性。在開學的第一天,我就告訴學生要熱愛學校和班級。在平時的工作生活中,我經常強調集體榮譽感的培養,鼓勵學生在班級學習、紀律和衛生上做得更好。每當班級取得好成績、獲得學校的表揚時,我都要和學生一起慶祝,鼓勵他們繼續努力。當班級出現問題或學生犯了錯誤時,我也要和他們一起分析原因,找到不足之處,共同支持、鼓勵并爭取下次取得更好的結果。在這樣長期的氛圍中,學生們建立了比較強烈的集體榮譽感,整個班級的氛圍變得積極向上,充滿活力。

  二、班干部培養

  一個成功的班級需要有一個優秀的班級領導核心,這個核心就是班主任帶領的班委會。班干部在班級集體中扮演著非常重要的角色。為了產生班干部,我采用了任命、競選和流動相結合的方式。通過競選,選出了受同學歡迎的班級干部,更重要的是培養了學生的競爭意識,為班級和同學服務的意識。認可的班干部可以繼續任職,出現問題的干部可以給他一些時間改善,同時由其他表現不錯的同學擔任職位。這一措施讓每位班干部養成了為同學服務的積極意識。

  同時,我繼承學校頒布的值周班長制度,并對它進行了修改。首先,通過自薦、選舉和任命來選出每周的值日班長,然后在值日班長的領導下設立紀律委員和衛生委員。這兩位委員由該周的值日班長自己任命,組成自己的值日團隊。值日班委會負責常務班長。這一措施在一定程度上促進了學生之間的合作精神。我還在墻報上開辟了值周干部宣傳榜,把他們的照片展示在上面。這樣值周干部會時時監督自己,每次家長來接孩子時,他們總會領父母到他們的照片前,向父母敘述他們的值日經歷。看到孩子自豪而得意的表情,家長高興,老師欣慰,同學們羨慕。這樣極大地激發了學生的主動性,培養了他們的才能。班級的自我管理也得到了加強,班級集體內部也日趨團結。這樣盡可能多地讓更多學生參與班級管理,增強他們的主人翁意識。現在我的班級已經做到了人人有事做、事事有人管的良好班級環境。當班主任不在時,班干部會及時組織班委會議,積極組織好班級的各項日常事務。

  三、做好后進生的轉化工作。

  在我們的班級中,后進生相對較多,他們的影響力很大,但是其負面影響也比較明顯。因此,班主任必須擅長轉化后進生。首先,要用真誠的愛心去對待后進生,不進行思想上的歧視、感情上的厭倦、態度上的粗暴、方法上的簡單。用自己對差生的一處真誠的愛心去呼喚他們的靈魂。其次,要善于發現他們的“閃光點”。例如在課堂上創造條件鼓勵他們舉手發言,并及時予以肯定和獎勵。在課外要積極輔導和跟蹤,多與家長聯系。這對創造一個健康良好的環境有利,同時也有利于班級集體的建設。

  四、關注學生健康

  積極推行文體活動,每天進行課間操和眼保健操,關注學生的視力保護問題,提升學生的身體素質,提高學習效率。五年級的學習任務十分繁重,適當進行體育活動不僅有利于學生身體素質的.提高,還能提高學習效果,我經常參加學生的文體活動,給予技術指導和現場指導,防止意外事故的發生,并加強與學生之間的交流。

  第五點是建立一個獎勵機制,發現學生的優點。作為生命個體,每個學生都有自己的不足之處,在此基礎上,我們需要認真發現他們的閃光點。因此,我充分利用班級墻報,記錄學生在每項活動中的進步,標記他們成長的過程。例如,我的學生王巖的學習基礎很差,但他非常努力,在跳繩比賽中獲得了獎勵,同學們給他貼上了一枚鮮紅色的五角星,他因此而感到非常高興。在當天的學習中,他一直表現得非常積極,并認真地完成了作業。進入我的班級,你會被墻面上璀璨的星光所吸引,每個學生名字下面都有鮮紅的五角星,每周末家長接孩子的時候,他們會不自覺地走到墻邊,用心關注自己孩子的表現。因此,我們在每周日的晚自習制定一個小計劃,激勵孩子們,讓他們有目標,進而有動力。

  第六點是用愛搭建我與學生間的橋梁。首先,了解學生,從了解學生的家庭開始。年齡、職業、家庭住址、生活情況,我要做到了如指掌。接著,我需要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什么毛病,需不需要照顧;了解孩子的學前教育情況,以便因材施教。例如,我的學生蔡磊和吳然的父母已經離異,這對他們的學習情況造成了很大的影響。因此,我通過和他們的家長交流,并和他們個人談話,逐漸消除他們心中的陰影。特別是在今年學校組織的北戴河旅游活動中,我安排吳然與我同組,在車上他坐在我旁邊,逐漸和我傾訴了心中的煩惱,從小時候的不懂事一直到現在,我意識到他已經把我當成了朋友。在幫助他解決心中的問題的過程中,他全身心地投入到學習中,最終在期末考試中取得了前十名的優異成績。

  愛就是關懷,這是第二點。在平時的教學過程中,我經常關注學生的情感狀態。如果他們在學習上遇到問題,我會及時關心他們,給予鼓勵和支持。如果他們在家庭生活中遇到困難,我更會傾聽他們的心聲,盡力幫助他們。

  我聽班長說,明天是我班的張碧云的生日。張碧云是一個新轉來的學生,他成績不好,紀律也不行。因為父母都是二十二冶的職工,常年在外,無暇照顧他。在他生日的當天,我準備了一個禮物——一籃雞蛋,送到了他的手中。全班一起唱生日歌,他的眼睛濕潤了。從那天起,他變得更加積極,課上踴躍回答問題,認真完成作業,幫助清掃衛生。我及時表揚了他,他的成績也有了提升。

  三、尊重是關鍵

  要想教育得好,就要尊重、理解和信任學生。尊重學生的人格是非常重要的,只有這樣,學生才會與教師心理距離變近,才會對教師產生依賴感。在平常的工作中,我常常像朋友一樣與學生相處,與他們商量,講道理,請他們幫助我做事,我會說謝謝,當我犯錯時會向他們道歉。在這種長期的交往中,孩子們喜歡我,愿意與我分享心情,有事會大膽發表自己的觀點,做事有主見。我認為這是溝通的基礎,也是我成功教育的最大原因。

  四、責任是愛的體現

  教育的責任不僅僅是教會孩子們知識,更重要的是引導他們學會生活和生存的基本技能,以及做人的基本行為準則。

  經過一學期的辛勤工作,班級管理方面取得了一定的成績,但也存在一些問題,例如對于犯錯誤的學生有時比較急躁,與一部分學生溝通較少。我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。作為班主任,工作雖然繁瑣,但在廣闊的心靈世界中播種耕耘,具有極大的意義。我將用我的青春繼續培育我們的園地,因為我是一個快樂的班主任,無悔的班主任!

班主任年終工作總結2

  本學期進入高三,由于第一次帶高三,工作千頭萬緒,緊張繁忙,面臨高考的挑戰 ,由于自己所帶的班級屬于普通班,我把工作重點放在如何管理學生的紀律和個別學生的學習成績上。因為大多數的學生由于基礎成績差,所以學校分給班上的任務的一個學生上本科線。但是對整體學生來講,學習上督促還是必須的,所以在要求學習的同時也關注影響學習的因素,建立良好的學習氛圍、培養學生頑強不屈的奮斗精神。在這個新的學期里,我根據以往的班級管理制度認真落實并改進和完善現在的班級管理工作細則,堅持緊跟班,勤下班,其內容包括班級各項管理和宿舍管理,總結一個學期來的工作,我認為應該重點抓了以下幾個方面的工作。

  一、統一思想,決戰高三

  1、高二結束進入高三補課階段,根據曾經自己高三的經驗,我比較全面地向同學們介紹了高三階段的具體要求,讓同學們做到心里有數。進入高三后,我結合日常生活和學習的實際,及時與同學們交流。全班同學能夠明確自己的任務和責任,對困難有了較為充分的思想準備。一個學期來,全班同學的思想基本穩定,學習和生活秩序一直比較正常。

  2、利用班會課加強對學生的心理輔導:a)學會做人,b)正視自己,c)學會解壓,d)誠實守信。發現問題,及時找學生談話,給需要幫助的學生及時的輔導與關心,盡量把問題處理好。

  3、本學期班級文化格言為:十載寒窗磨利劍,六月沙場試鋒芒!學練并舉,成足在胸,敢問逐鹿群雄今何在?師生同志,協力攻關,笑看燕趙魁首誰人得。入室即靜,入座即學。

  二、狠抓常規,落實規范

  雖然進入高三,主要以學習為主,但是沒有平時的行為規范制度,談不上學習。因此,我對班級建設及管理一直常抓不懈。進入高三后,我進一步落實了班級各項規章制度,進一步明確了班級干部職責,狠抓班級常規管理。因此,我班的班風紀律還算比較好,各項常規考評成績在年級普通班里面還不算最差。

  1.推行值日班長輪流制,人人當班級的領頭人。

  2.指導學生學習方法,提高學習效率。根據學生的各自不同情況,對他們分別給予單獨的輔導和監督與督促,幫他們走過學習的困難時期。

  3.堅持開展學生的思想教育工作,針對的問題比較多,對瞻前顧后的學生,引導其做好眼前的工作,安心地投入緊張有序的復習;對有思想包袱重的'學生,鼓勵他看到自己好的一面,堅定信念取得更好的成績。始終相信學生有能力迎接挑戰,激起斗志,培養自信心,不隨便否定人。看到學生的長處,及時鼓勵其繼續努力。

  4.督促學生鍛煉身體,支持學生擠時間到操場上活動,以放松心情,調節狀態,同時也增強體質,更好地適應高三緊張的學習生活。

  三、及時跟蹤,注意疏導

  高三階段直接面對高考。讓同學們保持積極樂觀的心態,從而樹立戰勝困難的信心是班主任工作的重中之重。針對高三學生的心理特點,我在日常工作中十分注意做好細致的思想工作。對一些臨界學生,在每次大考之后都會分析他們的成績,每個月組織科任老師進行班級備考會議,讓臨界學生也參與其中,讓學生和老師近距離接觸,教會他們一些學習方法和應對考試的技巧,對于有恐懼考試的學生我會進行及時的心理疏導,以解除這些同學思想上的疙瘩。

  行百里半九十。高三學年剛到一半,下學期的任務還很艱巨。我決心在現在的基礎上進一步做好各項工作,力爭取得更好的成績。

  以上工作的落實還有許多不足之處,今后仍須繼續努力,多向有豐富經驗的班主任學習,努力把工作做到更好。

班主任年終工作總結3

  班主任,管理學生的基層工作者,擔負的責任可謂重大。人的工作是最難做的,我們要挑戰的正是這難的事,并且做的不僅是工作本身,而且是在做人做自己本身。我們要做工作的對象——學生,擔負起引導、幫助的責任,使他們成為一個獨立的健康的人,一個具有社會價值的人。

  我自20xx年起,擔任班主任一職,“教育有法,但無定法,貴在得法”,經過上一年的鍛煉,我逐漸熟悉了班主任工作。在學院領導和同事們的關心幫助下,我圓滿完成了這學期的工作。總結起來,這學期主要開展了以下幾個方面的工作。

  一、培訓班干部

  根據上學期表現適當地調整班干部。每一個的班干部都負責班級具體的管理工作,實行班干部向班長負責,班長向班主任負責的層級管理體制。班干部結合學院的工作安排,開展工作。

  二、嚴格班級常規管理

  一方面,每周召開一次班干部會議,了解同學們對班級的`建議和意見;另一方面,不定時地對班級管理的各個環節進行抽查,比如檢查出勤,學習等方面。及時了解學生情況。

  三、班級學風建設

  要讓每個學生都認識到班級學風的培養、學習思想的引導和學習態度的樹立對今后的發展有著極為重要的作用。全班同學共同努力,形成了“唯實、創新”的濃厚學風。

  四、學生關心的熱點問題

  綜合測評、先進評比、獎學金評定、貧困生認定、入黨推優、以及優秀畢業生的的評定一直是學生問題,也是關系學生切身利益的事情。所以,在處理這些問題時,都要在班級中進行全面細致地觀察和調查,嚴格堅持“公平、公正、公開”的原則。

  五、加強學習方法指導

  為了防止學習成績有兩極分化的態勢這一現象的產生和漫延,主要利用主題班會,個別談心,收集優秀學生經驗介紹等形式,從不同角度調動學生的學習積極性,促使他們及時將薄弱科目彌補上來。

班主任年終工作總結4

  回顧過去大學年的班主任工作,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿感激。我要感謝我的學生,是你們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是你們讓我找到作為教師進行專業發展的支撐點、基于實踐的學習與反思,是你們給予了我很多關于教育、關于人生、關于學習、關于生活的思考的火花;我要感謝學校和學院主管學生工作的領導和同事們,是你們兢兢業業的認真負責的態度給了我榜樣的力量,是你們每一次班主任會議語重心長的囑托,讓我深深感受到班主任工作的重要與偉大。是工作,是實踐,給我提供了進行教育教學研究的生命土壤。我衷心地感謝這一切!

  一、班級學生情況

  我們信息科學學院xx年招收本科生新生近20xx,這些學生在第一學年不分專業,到第二學年再根據自己的興趣以及第一學年的學習進展情況來進行專業的選擇。因此,20xx學生在第一學年被平均劃分為xxxx小班級,我作為班主任主要負責編號為1、2的兩個班級的學生工作。這兩個班級中原先共有6xxxx學生,其中有2位外國留學生,還有3位是從xx級轉學過來。后來有1位同學轉學到數學系,還有1位同學因甲肝休學,所以最后在校班級人數共有66位學生。

  二、班主任常規工作

  班主任常規性的工作是跟學校學生管理結合在一起的,或者說是學校學生管理工作的具體實施,另一方面作為大一學生工作來說,有別于大二、大三的學生工作,大一學生有一個學習和生活的適應過渡問題,因此班主任要緊密配合學校學生工作的部署,對學生的學習態度學習方法予以引導、對生活自理獨立能力予以引導、對寢室集體生活行為予以引導、對人身財產安全的防護予以引導、對生活或學習有困難的同學予以幫助、落實常規的學生學籍評選管理執行工作、落實國家貧困生資助工作等等。

  這些工作的落實,充盈著班主任工作全部,體現在開班會、宿舍走訪、跟同學的聊天的這些日常工作行為當中。

  三、我的班主任工作

  我對班主任工作的認識,是在工作的過程中逐步形成的。剛剛開始的時候作為新手教師,我對自己能否勝任班主任工作的那種心情是十分的忐忑不安,不知道作為班主任究竟要承擔哪些責任和義務,十分的.擔心學生出意外事故。

  于是在我被通知擔任班主任工作、學生還沒有正式報到之前,我就開始從學習做起,從網上查資料、向周圍同事詢問班主任工作手冊之類的書籍等等,但實際上“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,因此,在后來的實際工作中,我就開始注意觀察、記錄和思考與總結,提煉適合自己、適合大一學生、適合本班學生的班主任工作計劃。

  班主任工作看似瑣碎,但實際上是一個整體,是一個系統,這個系統中存在著一些“牽一發而動全身”的相互關聯的核心要素,只有抓住這些核心要素的處理,才能讓我們班主任工作做得更有實效、更專業、更出色。那么對我來說,我的大一班主任的“工作指南”可以概括為“以學習型組織為管理思想,以質的研究方法為研究指南,以信息環境建設為輔助手段,以人文關懷為落腳點”形成大一班主任工作系統,而其靈魂是“狠抓學習風氣,重塑學習化生存的學習習慣”,其執行策略是“防微杜漸,鑄造良好的生活習慣”。

班主任年終工作總結5

  本學期,我擔任五年級5班,讓我深深地懂得:一名成功的班主任,要與學生一起成長。

  一、努力學習先進的教育教學理念和班級管理理論

  要搞好班主任工作,就得多學習,從各種書籍、報刊雜志中獲取豐富的理論知識。我嘗試著把它分為兩類:一類是有關人生哲學的諸如《錯誤與人生》、《成功啟示錄》《劍橋家訓》等這類書能豐富我的思想,充實我的精神追求,幫助我們在向學生說明某個問題時,可以侃侃而談,滔滔不絕,令其信服;另一類就是指導班主任工作的書籍,諸如蘇霍姆林斯基《給老師的100個建議》《班主任工作案例》等教育家的教育教學論著,《班主任之友》等報刊雜志。每一次閱讀后我都大有收獲。工作中遇到的問題,往往在看到有關文章時迎刃而解。當在書籍或報刊雜志上看到有助于班主任工作的好文章,我會將它剪貼或作一些摘抄,這些理論和經驗對我的班主任工作幫助極大。我深感活學活用班主任工作的經驗,能使我們的工作更輕松活潑而高效。

  二、做到“為人師表”

  孔子早在兩千年前就說過:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”就是說教師要努力給學生作出榜樣,這是做好工作的前提。榜樣的力量是無窮的,否則就失去了說服力。一名班主任要不斷地加強自身的品德知識修養,要注意自己的言行,以自己的.人格魅力來影響學生。因此我對自己提出了高標準要求,凡是我要求學生做到的,自己首先做到,而且要比學生做得更好。如自己從不遲到、早退、堅持每一節課都認真對待,善始善終,不應付,堅持跟間操與自習,不做與工作無關的事情,大清掃時,親自動手和學生一起干。在我的帶領下,班內形成了一種積極向上的良好風氣。

  三、對學生要捧出一顆火熱的心。

  蘇聯教育家蘇霍姆林斯說過“同情心對人的由衷的關懷,這就是教育才能的血和肉。”這段話道出了“愛心”在班主任工作中的重要性。我認為愛學生是全方位的,包括學生的學習,生活,人格的方面;包括優等生、中等生、后進生。家庭富足的、貧困的。通常情況下優等生、富裕生、關系生贏得教師的愛比較多,而后進生、貧困生往往被遺忘在愛的角落。作為一個班主任應該對整個班級的任何一個學生都普灑愛的雨露,特別要注意的是后進生、貧困生更求我們傾注愛心,一味偏愛好學生則會使他們變得驕傲,變得孤立,也會使他同學產生一種對拉情緒,我們又不是經碰見自己曾“倍加呵護”的優等生連招呼都不打,而自己一向視其為差生而不聞不問的卻非常客氣、熱情的場面嗎?因此要平等地給班級學生以愛心,只有這樣在你這個班級,你的學生才人人覺得都是你的心愛的學生而便于你更好地開展班主任工作。

  四、充分發揮班干的主觀能動性,實施自我管理

  班級常規管理是一項整體的育人工程。把學生的積極因素調動起來,才能形成合力,共同構筑學生自我管理機制。因此,我想方設法構建學生自我管理體制,為學生設置多種崗位,讓每個學生都有機會上崗“施政”,有服務同學、鍛煉自己、表現自己、提高自己的機會。引導學生的行為和品德向更高的層次發展,促使學生通過自我教育、自我調整而不斷成長。

  每一屆,每一年度的新學年開始時,班主任通過一段時間的觀察和民主選舉,建立一支有管理能力,有責任心,有引領能力的班級領導核心。放手讓他去管理班級,自己多做點“幕后”工作。通過幾年來的實踐,這一辦法效果良好。

  五、善于反思,不斷總結班主任工作

  平時,我還擠出點滴時間,用筆認真記錄自己的班級工作,反思自己的班級管理。幾年來,撰寫了大量工作日記、教育隨筆,并積極向各種報刊雜志投稿。

  工作著是美麗的,班主任工作是充實的,作為一名班主任,與孩子們一起成長,這就是我——一名普通教育工作者一生的幸福!

班主任年終工作總結6

  按照學校教科室制定的教育科研工作計劃。我積極協助教科室主任開展學校的教育科研工作。為了進一步加強對教育科研與學校內涵發展的認識,進一步加強對教育科研與教師個人成長的認識,實現學生有特長,教師有特點,學校有特色的發展目標。開展了以下幾項工作:

  第一、加強教師的理論學習,提高科研水平。

  教科室印發了一些教師理論學習的記載材料,把教師參加理論學習作為教育科研的一項日常工作,特別是新課程改革的正式啟動,沒有廣大教師教育觀念的更新,實施新課程也就沒有實質的變化。教師通過理論學習,努力實現理論創新,為我校教育科研工作注入了活力。

  第二、加強各級各類課題的研究工作。

  我校的國家級子課題《課堂教學中教師角色行為的評價研究》已完成了前測工作進入構建階段,為此,我校的課堂教學評價采用了新的評價表,并構建了課堂教學中教師角色行為《評價表》。我校的常州市級電教課題已完成了結題工作。

  第三、課題的申報立項工作。

  新一輪課程改革已經開始,如何盡快理解、掌握、使用好新教材?如何把新教材與我校的實際有機結合起來?需要我們做出積極地探索,也為我們進行教育科學研究開辟了新的領域,提出了新的'課題。根據我校的實際情況,我校又成功申報了一個德育課題。不斷地來充實我校的課題研究。遺憾的是,還有幾個區級課題未能通過審核,這就給我們敲響了警鐘,我們的工作還需不斷地精益求精。

  回顧一學年的工作,雖然取得了一些收獲,但還存在一定問題,比如,在工作中缺乏創新意識,存在一種惰性思想,未能取得可喜的業績。但是,我相信在我們的共同努力下,我校的教育科研工作會迎來一個燦爛的春天。

班主任年終工作總結7

  擔任XXX這學期我主要從以下幾個方面做好班主任工作:

  一、重視日常管理,建立良好的班級秩序

  建立良好的班級秩序,營造積極向上的氛圍,是高中生高效學習的前提。所以我很重視日常工作,主要從以下幾點入手:(1)做好檢查監督工作,管理上以嚴字當頭,依靠規章制度,力求科學、規范、程序化,不要因為學生學習緊張而放松遵守紀律、搞好衛生的要求。實踐證明,高三下學期管好紀律衛生,不僅會影響高考復習,還會讓學生感到嚴肅、緊張、積極,防止懈怠。(2)深入班級,及時發現問題,讓班規校規落到實處。這學期的工作繁重而破碎,但我還是堅持每天下班,努力了解每個學生的狀態,了解每天的情況,發現問題,及時處理,讓大事小事化了。(3)抓好班干部,做到抓日常管理、做工作。班主任必須依靠學生干部進行班級管理,教師要讓班干部自由工作,經常講,經常提醒,經常檢查。充分發揮他們的主觀能動性,既減輕了班主任的負擔,又培養了學生干部。但是高三學生的學習任務很重。老師應該體諒學生。不要把費時費力的事情分配給學生,要保證學生專心學習。

  二、是抓頂,督促差生,調動學習積極性

  調動學習班的積極性,形成努力學習、精益求精的學風,全面提高全班的學習成績,是初三班主任的首要任務。在這方面,我采取了兩頭抓中間為主的工作形式,以個別談話為主的工作形式,引導尖子生和差生的方法。對于尖子生,要求有明確的目標,確定計劃,突破劣勢,保持優勢。同時,提出具體措施;對于差生,以鼓勵為主,多說話多檢查,發現問題及時糾正,發現進步充分表揚;形成了優秀學生領先,差生不甘落后,大家爭先恐后追趕的學習氛圍。同時,利用每次模擬測試的結果,案例分析可以幫助學生建立信心,樹立信心,發現弱點,分析原因,找到改進的方法,從而確保各級學生都有強大的學習動力,保持學習成績的上升。

  此外,我們使用“激勵有抱負的人”的方法來激發學習興趣。一個沒有追求和奮斗目標的人,會缺乏前進的動力,更談不上發展。無論是知識的獲得,技能的形成,還是素質的提高,都主要來源于學習。提高學習效率和實現學習目標有兩種途徑:一是延長時間,二是提高效率。通過激勵措施,幫助學生樹立理想,談論追求,增強責任感、使命感和憂患意識。培養學生的積極性、主動性和進取精神。時刻努力把學習情緒控制在一個“興奮”的'狀態,“水到石上,響則鳴,人到志則大”的做法,證明了高三學生通過采取動機和志向,可以保持持久的學習動力。

  三、重視心理咨詢,加強學習方法的指導

  這學期,如何讓學生保持心理健康、情緒穩定、高效學習是班主任的一個重要研究課題。所以我就抽時間研究這方面,看了學習心理和學習方法的資料,給學生心理方面和學習方法上的輔導:如何在考試中保持良好的心理;如何建立自信;考前如何復習;如何檢查和填補空白;如何在考試中發現知識缺陷等等。針對不同的學生,給予了不同的指導,取得了一定的效果。總結一個學期的工作,有收獲,有歡樂,有教訓,有不足。經驗是:只要有愛,愿意花精力、時間、多學習、多探索,就能在工作中取得成功。不足之處是對學生錯誤的懲罰沒有效果,導致一些錯誤無法很好的改正。比如班上有幾個同學經常出現遲到缺席,而我的工作卻一直停留在口頭批評上,造成了不良影響。這是值得學習的一課。

  總之,高三這一年作為班主任有累也有笑,有苦也有甜,壓力也比較大,但通過這一年的堅持,看著學生的努力,其實自己也深受啟發,讓其回想當年為理想而拼搏的樣子。無論結果怎么樣,自己盡力了,也就無悔了,繼續為了青春而拼搏吧!

班主任年終工作總結8

  20xx年9月1日,我被“任命”為三(3)班的“主任”,就是傳說中的班主任。作為一名班主任,我的責任重大,管課堂、管班風、管板報、管雜七雜八所有的事情。和孩子們在一起的點點滴滴,給我的這幾個月的班主任生活一次完美的謝幕。

  下面我就絮叨絮叨我的班主任生活:

  作業:作為一名主科兼帶班主任,我覺得最重要的就是把孩子的成績帶上去。所以從開學第一天開始,我堅持每天早上必須得早早的進教室,剛開始為了嚴整班級的作業問題,我每天早上都自己開門,學生進來之前必須得把作業交給我,作為“進門證”,我堅持了一個月,后來,我們班級沒有不做作業的孩子。我甚至還提醒孩子,語文、數學也必須這樣做。

  課堂:要求孩子必須坐端正,上課必須跟老師走,不允許任何的孩子在課堂上有任何的波動,開小差都不可以。我時刻的提醒孩子坐端正、做端正。后來,經過一段時間,我的英語課堂不再需要提醒,而是同桌之間會有了點滴的提醒。一個孩子,不管他多么的不好,不管他多么有差距,我覺得最重要的是把課堂抓住,四十分鐘對任何一個孩子都是重要的,課堂的40分鐘抓不住,課后不管怎么努力都無用。

  清潔區:開學初,我就秉承學校的“人人有事做,事事有人做”,我把班級的清潔區劃分到每一個孩子,甚至哪一塊瓷磚、哪一塊玻璃是誰的,我都劃分到位,讓孩子每天早上來了都有事做。

  英語早餐:對我來說,我最珍惜的就是這個時間,我是班主任又是英語老師,如果英語早餐的時間用不好,那么孩子每天的英語閱讀時間就保證不了。我的小助手,每天放晚學之前,我就布置好第二天英語早餐的任務,讓小助手第二天到校就帶著班級的學生一起讀。讀的多了,很多孩子覺得厭煩、提不起興趣。后來我分配了男、女PK,分單元讀等等,以此來刺激孩子閱讀的`興趣,漸漸的,班級的英語早餐也上了軌道。

  后進生:后進生是最讓我頭疼的事情。很多事情覺得我們班有些孩子挺惹我憐愛的,不是孩子一個人的錯、很多時候不負責任的父母也早就了可憐的孩子。剛開始我還和父母溝通交流,后來漸漸的對于他們也麻木了。我不再從父母身上找原因,我自己想辦法幫助孩子。每天的大課間,我讓一個成績優秀的孩子教她,一次不會,兩次,甚至三次、四次、五次,不是有人說過這樣的話么“成功在于重復的次數”,時間久了,積累的多了,也就都會了。

  作為一個班主任,所擁有的不僅僅是耐心、責任心,還有一個對待孩子真正的愛心。希望三(3)班的每個孩子都健康成長!

班主任年終工作總結9

  人們常說,沒有企圖的人生是乏味的,沒有創造的生活的是無能的,沒有燃燒的事業是無奈的。時光飛速逝去,又一學期過去了,這學期是我擔負一(1)班副班主任的第二學年,在這學期中多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛勞,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。所謂“一份耕耘一份收獲”,正由于努力,才有歡樂,正由于努力,才有收獲。現將我半年來做副班主任工作總結以下:

  1、博大的愛心

  有人說:“一切的教育方法,一切的教育藝術,都產生于教育對學生無比酷愛的熾熱情靈中。”因此,班主任也好副班主任也罷,第一應當是愛學生的。以心交心,只有你把用心去和學生交換,學生才會向你你敞開心扉。這樣你才能夠真正的融入到孩子當中。利用平時的課余時間多到學生中去,發覺和了解學生們的困難和問題,及時幫助他們解決。

  2、深深的責任心

  我常常和班主任老師一起討論班級的情形的以及存在的問題,或者向她反應一些情形的,共同做學生的工作,努力解決問題。平時積極參與班級的日常的管理,參加班級的。體活動。如認真參與班級的.早操活動;每天都能準時和班里的孩子一起排隊去食堂吃午餐。

  3、培養學生的良好習慣

  俗語說得好:“說千言到萬語,不如做個好樣子”,特別是在學生眼前。所以,在學生眼前,我會嚴格要求自己,以身示范。對于一年級的學生來說,他們由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。在日常的生活的中不僅以身作則,還根據學生的表現在學生中建立榜樣,讓學生養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  這些就是半年以來我的一些體會。有心才會有得,有耕耘才會有收獲。我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙繁繁忙的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

班主任年終工作總結10

  隨著中考的結束,一學期的班主任工作終于接近尾聲。回首半年中,忙碌而充實,緊張而興奮,疲憊又樂在其中。因為面臨著畢業,面臨著中考,學生和教師所承擔的壓力都非常大,看著自己的學生,平安快樂地走出校園,奔向新的起點,幾許欣慰,幾許失落。

  在這一學期中,我按照學校工作計劃,堅持以思想道德教育為核心,以教學為中心,開展班級管理工作。切實做到以德育人,全面發展,努力使全體同學在初中的最后一個學期內學有所成,學有所獲。

  一、抓好學生的思想政治工作,力求學習的目標明確

  本學期時間短,任務重。因此在開學之初,我就著力抓好學生的思想工作,和他們一起算時間,算任務,及時穩定了全班學生的心理,使每個同學都明白自己的奮斗目標,在心中有了一個大略的計劃。在隨后的幾個月里,我都及時注意學生的思想動向,和學生談心,了解他們的想法,做好他們的思想穩定工作。出現了人心思穩,人人向上的可喜局面。自開學至今,流失的學生極少,不少學生的成績都有了較大幅度的提高,同學們對前途有信心,學習有干勁。

  二、面向全體,不對每一個學生輕言放棄

  初三年級是初中的最后一年,對于每一個學生來說,都是人生的關鍵。高中雖不是唯一的道路,但中考的成敗卻會影響到他們今后的人生。面對中考,他們或成竹在胸,或怨天尤人,或自暴自棄,或隨波逐流,因此最重要的是要點燃他們心中的`希望,相信自己,我能行。學期初的每一次班會,我告訴他們,只要努力,每一個人都能順利升入高中,實現自己的夢想。當然高中的大門只會為勤奮的人打開,天下沒有免費的午餐,因此在學期初一定要制定自己的學習計劃,并且一定要堅持到底,永不放棄。每次月考之后,針對學生中的進步、懈怠,及時激勵先進、鞭策后進,讓每一次考試都成為一針強心劑,一個加油站。

  三、指導學習,采用全場盯防戰略

  毋庸回避,現在學生的自我管理能力很差,也許,他們都想努力學習,但很少有人能靠自己的毅力來堅持,所以就要采取一定的措施,才能保證學生的學習時間和學習質量。首先,制定詳細的時間表,合理安排學生的學習、活動、休息時間;然后,全程監控,不給學生放縱自己的機會。也許,這樣做不利于學生的自我管理能力的提高,但是沒辦法,非常時期,就得有非常策略。

  四、溫馨教室的創建

  一個班級的文化環境對學生的熏陶是潛移默化的,對學生的成長起到了舉足輕重的作用。“近朱者赤,近墨者黑”這句話告訴我們文化氛圍對一個人的影響總是無形的,但又無時無刻不影響著每個人的思想和行為。因此,營造一個溫馨、和諧的文化氛圍對一個班級來說是十分重要的。因此在接手這個班級之后,我做的第一件事就是開誠布公地告訴學生我對他們的要求,讓他們明白什么該做,什么不可以,錯了要接受懲罰。對教室的改造,首先進行的是“凈化”教室,要求教室內的門窗櫥無積灰、地面無垃圾、課桌擺整齊、物品放規范。為此我安排了值日表,分工到人,同時在平時的教學中,在課前課后,看到問題,先自己動手打掃,再提示學生注意,言傳身教,以身作則。然后“教育化”教室,利用教室中原有的版面,結合學生的實際,門口的一塊為“常規欄”,內張貼了學生的一日常規、作息時間、各人崗位安排等。重點改建后面的“成長園地”,張貼學生的學期目標、有關的名言警句、對學生的批評與表揚,以及我從報刊上摘錄的初三學生的心理疏導的文章。本學期的“溫馨教室”的創建,我則發動每個學生動手動腦,提供意見。這樣的布置促進了班級文化建設和班集體建設,為學生的學習生活營造舒適、溫馨的環境。在這樣溫馨、和諧的環境中學習,我相信每一位同學都會感到開心而又愉快。

  五、尊重理解,讓每一個學生參與班級管理

  初三年級學生的自我意識已經很強,對事情有自己的判斷和理解,有強烈的表達自己觀點的欲望,所以在班級管理中,必須充分發揚民主,尊重理解每一個學生的愿望。班干部選舉、參加運動會、班級各種制度的制定,都采用民主討論,少數服從多數的方法,得到了全班同學的一致認同。

  六、抓好學生日常行為規范,及時發現并解決問題

  初三年級,許多學生開始在思想上出現較大的變化。不少學生已經進入“青春反叛期”,他們常常自認為已經長大,對條條框框的限制約束表示很反感,因而在思想上有很多的麻痹松懈。作為班主任,我適時讓學生交流體會遵規守紀的重要性,從思想上給學生深刻的認識。我們對班級的每一個同學都以《中學生行為規范》嚴格要求,加強道德規范宣傳教育,從小事做起、從自我教育做起,從對自己負責做起,養成愛他他人、愛集體、愛學習、愛勞動、愛護公共財物的良好行為習慣,做一個遵紀守法的好公民。

  在實際工作中,狠抓日常學習生活中不守紀律的現象。如打架罵人,不做作業,頂撞老師等行為。讓學生“換位”思考,并積極教育引導。尤其針對初三年級學生的思想復雜偏激、情緒多變的特點,及時發現存在的問題,同學生交流談心,排解問題。同時多觀察,多調查,抓住事情的苗頭,防微杜漸,防患于未燃。

  七、鼓勵鞭策,抓好后進生轉化工作

  后進生大致分成三種類型:一是學習差生,表現為無心向學,沉悶寡歡。二是思想品德差生,表現為沾染上不良風氣,違反校紀班規,隨心所欲,難以自控。三是“二合一”的雙差生,人數不多,但負面影響很大。而這樣的學生又以留守學生居多,家庭隔代教育不力,往往導致這些學生任意放縱。并且在大多時候又很難取得家庭與學校教育配合統一,對待這些學生更需要班主任傾注心血和愛心,使其轉化。

  我在差生轉化工作中從以下幾個方面做起:

  1、爭取家長配合,發揮家庭教育作用。采取家訪,召開家長會等形式,匯報學生在校的表現,爭取家長支持配合。

  2、對差生分層次、分類別教育。對待特殊的學生提出特殊的要求,并通過開展各類有益活動,發揮特長,轉移興趣。

  3、尊重并激勵后進生。尊重后進生的人格,以表揚為主,發現挖掘后進生的閃光點,增強他們學習的信心。

  4、致力學風建設,充分發揮先進群體對后進生的感染作用。

  八、培養良好的學習態度和習慣

  1、化被動學習為自主學習。到了初三年級,面對畢業升學考試,學生已經逐步擺脫幼稚和盲目,學習目的日漸明晰。班主任可以乘勢開發學生求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,教育學生要學會自我監控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研知識。只有化被動學習為自主學習,學生才能積極拓展提升自己,取得長足的進步。

  2、鼓勵競爭,積極進取。沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,班主任應在班集體創造出強有力的競爭局面,用競爭激發學生昂揚的斗志,挖掘學生巨大的潛能。通過競爭,提高學習積極性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率,從而改掉學生拖拉懶散的作風。

  3、讓學生學會“會學”。“未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人”,因此,我在日常工作中引導學生真正認識“會學”的意義,認識自學能力的重要性,用身邊同學的成功經驗啟發學生,用自己親身體會告知學生,利用班會和恰當時機,經常滲透學習方法指導。在學法指導上我既有整體上的指導,又注意個別指導,同時也創造條件進行學習方法交流,讓成功學生談經驗體會,讓學生在交流中吸收借鑒他人經驗,改進完善自己的學習方法。

  4、防止偏科,全面發展。時刻關注學生各學科的均衡發展,保持與各學科老師密切聯系,隨時把握偏科學生學習情況,和科任教師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時間個別輔導,以學生能更多地升入高一級學校為目標,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣,促進學生全面發展。

  以上是我在班主任工作中的幾點心得。班主任工作鎖碎而繁多,它滲透在學生思想、學習、生活的各個方面,說不完道不盡。總而言之,班主任既是聯系各科教師與學生之間的紐帶,又是溝通學校、家庭、社會的橋梁,班主任既是導師又是慈母,既要顧全大局,高瞻遠矚,宏觀引領,又要體察入微,深入角落,關心呵護,但愿班主任辛勤的汗水能澆艷學生成功的花朵。

班主任年終工作總結11

  本學期,我擔任九年級(5)班的班主任。身為班主任的我,每天面對的是一群既成熟又幼稚的孩子,這就要求我們成為一個耐心、細心、認真的人。現對本人這學期的班級工作總結如下:我班共有學生38名,男生21名,女生17名,學生家庭情況較為復雜,大部分家長無法較好的管理孩子,而是任其發展。有的家長沒有科學的教育手段,為學生無條件的提供了寬松的經濟條件卻不過問一些看似細小實則關鍵的問題,比如學生的零花錢的使用,交友,課余生活,心靈需求,學習習慣。根據班級的實際情況,我開展工作時采取如下措施:

  1、注重班級環境文化建設,增強班級凝聚力。

  環境即教育,教育效果的好環很大程度上取決于班級環境的建設。我篤信先立人后立身的原則,嚴格規范學生的日常行為規范,第一是學生的公德心和個人素質,我認為這是人與人之間的區別。我嚴禁學生在我面前說臟話,坐姿不雅,禮數不周,任何一步沒有做到就反復重來,現在我班在公共場合已經基本消滅了不文明行為。清潔衛生方面,從最簡單的清潔用具的擺放開始,先做到親歷親為,然后再放手讓學生去做,并依班級干部的力量制定了班紀班規和量化考核標準及獎懲辦法。

  本學期,為更好地落實德育教育,結合我校的'實際情況,舉辦了“我愛我班”主題班會,主題墻報,文化節(含大合唱及文娛節目表演等),校運會等活動。經努力,我班的墻報比賽榮獲全校第一名;大合唱《鏗鏘玫瑰》榮獲全校第一名;舞蹈《甩蔥歌》《兔子舞》分別榮獲全校第一名和第四名;另外,在校運會上,我們班在很多項目中也名列前茅。這些活動的成績充分體現了九(5)班同學精神風貌和班級凝聚力,增強了學生集體榮譽感。

  2、注重班干部的培養。

  好的班干部是老師的得力助手,是老師的左膀右臂,是老師和同學之間聯系的紐帶。班干部的好壞直接影響到班級風氣的好壞,直接影響班主任工作的質量。

  多年的班主任工作經驗,本學期,我特別注重班干的培養工作。在開學第二周,就通過自己報名、民主選舉的方式,選舉了各種班干部,明確了各自的具體分工。通過本學期的努力,我培養出了一大批優秀的班干部,有了這些同學的幫助,班級工作開展得井井有條。能夠做到一天一結,一周一結,一月一大結,及時指出同學中存在的問題,起到很好的監督作用,班級紀律也有很大進步。

  3、做好潛能生的轉化工作

  促進每一名學生的發展教育是一門藝術,是心靈的耕耘。而情感教育正是打動孩子心靈的做好的教育方式。本學期,我注重對潛能生的轉化教育,促進每一名學生的發展。擬訂了一個原則——“尖子要尖,差生保底”。在整個九年級上半期,基本按照這個思路,不放棄一個績差生,不放過一個優等生,逐步在每個人心目中樹立了追趕意識。第二學期的工作重點主要是放在中下兩個層次,依據朋友間的“友情互助”,按照“一幫一”“幾幫一”模

  式開展補習活動。這樣,讓學生來教育學生,讓學生來監督學生,讓學生來感染學生,逐步磨滅他們獨自面對學習時的不良感覺,增加了對學習的信心和興趣。

  4、家校合作,打造教育的“航母”

  本學期,常對學生進行家訪,或邀請家長來校,或與家長電話聯系,或和部分在外打工的學生家長的短消息交流,都取得了很好的效果。特別是月考試后的和家長的短消息交流,雖然非常地辛苦和勞累,但是得到家長的一致好評,一致認可,縮小了家長和學校、老師、學生之間的距離,他們紛紛表示一定全力配合學校工作、配合老師工作,共同教育好孩子。

  半學年來,在全體任課教師和全班同學的共同努力下,本班無論是在學業水平上,還是在班級管理上,都取得了不錯的成績,形成了良好的班風學風。用任課老師的話說:“在九(5)班上課很舒服!”但仍有問題沒處理好,今后的工作中,我將繼續努力,認真吸取教訓,總結經驗,爭取在下學期做得更好。

班主任年終工作總結12

  時間總是過得太快,回首過去一年的班主任工作,總是感覺不足多于收獲。現將近一年的班主任工作情況總結如下,希望借機理清思路,為下學期班主任工作做好鋪墊,我也有理由相信,新學期新學年的八四班將會取得更大的進步!

  班級基本情況及一些不足

  七年級四班共44人,男生27人,女生17人。其中班干部8人,值日組長4人,學習小組組長11人。七四班學生道德品質良好,班級團結上進、充滿歡樂。七四班的成績基礎不是很好,第一次考試中僅排第6名,經過了一年的不斷提高,在期中考試中僅次于七八班,令人感到少許欣慰。也存在更多不足,學風和七八班比起來還需改進,有些學生成績薄弱且提升不明顯,個別問題學生雖取得了很大進步但仍需加強教育,班干部整體缺少點“硬”氣,班級制度仍需進一步健全……

  1、關愛學生是班主任師德修養的靈魂

  眾所周知,關愛學生是師德的靈魂,更是班主任師德修養的靈魂。像其他班主任一樣,我深愛著七四班44位同學的每一位。我認為,我之所以這么喜歡班主任工作這得益于我真的愿意讓他們走進我的心里,并且讓自己走進他們的心里。我喜歡經常性的一對一談心,不僅能促進學生的健康發展,而且可以增強學生與我的感情。做學生的老師,亦是他們的兄長和朋友,對他們近期的情況和學習生活中遇到的困難,有針對性的給予建議。父母長期不在身邊,班主任亦是他們的父母,在他們生病時,能及時關心、幫助;在他們心情不好時,能及時幫其排解困擾;在他們迷茫、徘徊不前時,能給他們指引正確方向。

  2、建立制度和個人量化考評體系

  經過一年的時間,我班建立健全了班級規章制度和個人量化考評體系,取得了不錯的效果。每個學生的各方面表現都予以量化,督促學生們不斷進步。本來是由班干部來考評,后考慮到學生意見,全部由班主任進行考評。為了讓學生認識量化制度的重要性,班級一些獎勵會參考量化分,家長會表揚參考量化分,評優評先參考量化分等等,四班在制度的完善和量化考評方面還是取得了不錯的效果。

  3、加強班風學風建設

  人可以改變環境,但環境更能塑造人。在班級常規管理中,我很注重班風學風的培養,在晨會時、早讀前、課堂上、班會中、課余時間等,進行班風學風培養,在潛移默化中,班風學風的提升確實很顯著。學生的天職就是學習,班主任的天職就是幫助這些學生。比較慚愧的是,和七八班相比,還相差甚遠,但是我有信心逐漸的去追趕去超越。

  4、課堂氣氛及其作業完成方面

  我班曾有一段時間彌漫著課堂死氣沉沉、抄作業現象突出的氣氛,令我十分苦惱。通過在班內嚴格強調、找學生談心,開班干部會議,加強學習小組合作學習,重新排座次,結合各任課老師重點關注等方法,班里這些問題得到了非常大的提高。當然,課堂氣氛和作業完成方面,不會完全杜絕,也不會一勞永逸,沒有什么巧法妙法,只能反復抓,抓反復。新的學期,這仍會成為我關注的一個重點。

  5、班干部的培養

  培養強有力的班干部群體對于一個班級的管理至關重要。班主任不可能時時刻刻在班里,更不會像學生了解學生那么徹底。在選任班干部時,我組織大家民主選舉,競爭上崗,取得了不錯效果。在班內樹立班干部的威信,大膽的放權給他們,經常組織召開班委會會議,經常找主要班干部了解班內的動態。在這方面,我學習了七七班的先進做法,大膽的放權給班干部,不僅讓我從繁重的班主任工作中暫時脫身,而且對班級來說反而效果會更好。

  6、班級團結和凝聚力方面

  四班幾乎在所有學校活動中,都會拿到名次,一樓的獎狀我們是最多的,這令人很欣慰,我想這正是我班的凝聚力的體現。正如我們班班訓云:“友愛明理,勤奮上進。”團結友愛應該是最基本的,一個好的集體對每個人都有重大的意義。在平時,在處理學生的小糾紛時,在學習方面,在生活方面,把團結友愛的好思想傳遞給學生們。另外,積極參加學校組織的各項活動,并在各項活動中取得了一些成績,這對班級團結和班級凝聚力也是有很多積極意義的。

  7、后進生的.轉化

  每個班都會有后進生,而我覺得四班后進生真是尤為“后進”,轉化難度比較大。我嘗試多辦法多渠道的來做工作,多次找他們談話,多次在班內公開表揚他們的進步,培養他們的自信心。并且放寬對他們作業的要求等等。新學期后進生轉化依然會是我的一個重點,我想有以下三個原則:第一,首先不能讓他們成為害群之馬;第二,不能讓他們放棄自己;第三,能讓他們在進步中品嘗自信和快樂的味道。

  8、好習慣、好性格、好品質的養成

  只會抓學習的班主任肯定是不夠格的。我們學校注重養成教育,這與我的教育理念不謀而合。我認為,初中班主任要努力做積極影響學生一生的人,甚至是努力做他們的貴人。好習慣好性格好品質是可以培養的,是落實到一件件微不足道的事上的。比如,四班打餐和別班有些不同,幾乎每個人都會自覺說聲謝謝,別管班主任在不在,這是我很欣慰的。除了基本的禮貌禮儀教育,我提醒學生每天要刷牙要洗腳等生活方面習慣,感恩對他們幫助的每一個人,要勤奮上進而不能做拖沓之人,在同學不小心冒犯到他們時,能有一顆包容的心,男生對女生要謙讓,力所能及的給予別人幫助……這都是一件件平凡的小事,但我相信,正是在這一件件平凡的小事中,他們會逐步的養成良好習慣、優秀的性格品質。

班主任年終工作總結13

  高三班主任工作的責任不僅僅是教學任務,更需要關注學生的思想工作,保證60名學生有健康、穩定的心理狀態和積極的學習情緒。在這個學期里,我從以下幾個方面加強了班主任工作:

  一、提升班級管理水平,營造和諧班集體氛圍。

  對于高三學生來說,這是他們世界觀發展的重要階段,他們面臨著諸多升學和畢業等實際問題,同時教學內容也更加復雜。因此,我非常注重培養學生自治和自理的能力,在幫助他們樹立進取心和好的思想行為品質的同時,也加大了班級管理的力度。通過開展各種專題性活動,例如學習經驗交流會、意志教育和習慣養成教育等,我希望能促進良好學風和班風的形成。同時,我也以身作則,成為學生的榜樣,常常與學生進行思想交流,鼓勵他們發揚自我,努力前進。經過前半學期的辛勤工作,我成功地營造出一個和諧、健康的班集體氛圍。

  二、著力于鼓勵尖子生,督促差生,調動學生的積極性。

  作為班主任,提高班級學生成績是我的首要任務。我通過各種方式督促學生刻苦學習,爭先恐后。另一方面,我采用差異化教育的方法,即著重關注尖子和差生,制定相應的個別談話指導方案。對于尖子生,我要求他們明確目標,找準方案,克服弱點,拓展優勢。而對于差生,則以鼓勵為主,多與他們談話、檢查,及時發現問題并加以糾正。在每次模擬考試中,我也會和學生一起分析成績,幫助他們建立自信,并發現自己的短處和不足,繼續努力。通過這樣的努力,我成功地調動了學生的積極性,提升了學生成績。

  三、積極與科任教師溝通,發揮好協調作用。

  班級管理的成功離不開各科任教師的支持和協作。在過去的半學期里,我和各位教師積極溝通,共同討論班級問題,為學生創造更好的學習、生活環境。另外,我也積極與家長溝通,不斷更新學生的家庭情況和學習狀態,幫助家長更好地關注孩子的成長。通過這些努力,我成功地將各方面資源協調起來,幫助學生更好地成長。

  教師的教學經驗雖然豐富,但想要真正調動他們的備考積極性,并團結形成一股合力,作為班主任就必須協調教師之間的關系。我為此尊重每一位教師的地位,傾聽他們的意見,并將他們視為班級主人,我的良伴和知己。我主動與科任教師商量,采納他們的意見,并不斷教育學生要懂禮貌,尊重老師的勞動,感謝老師的付出,從而樹立起老師的威信,增進師生情誼。

  此外,為了幫助學生消除或減輕心理擔憂,我強調高考不僅考智力,還考身體素質和心理素質等多個方面。隨著考試臨近,學生的.壓力越來越大,心理問題也越來越突出,班主任應隨時保持職業敏感,幫助學生正確地認識生活和自己,以促進他們健康快樂成長。

  我在反思自己一年的工作后發現還有很多不足之處,因此我愿意學習同行們的寶貴經驗。作為班主任,不僅要學會管理學生,更需要讓學生自我管理,同時又要在學生中既有威信,又讓他們有親近感,愿意與我談心。除了擁有愛心、耐心和嚴格科學的管理方式外,教學必須有過硬的本領,否則無法獲得學生的認可和尊重,也會讓學生對我的工作產生抵觸情緒,最終德育的效果將大打折扣。

  在班風和學風方面,我們制定了班級的發展目標和指導思想。通過全班同學的討論,并結合專業特點,我們確定了一個中心,兩個基本點,三個學會的班級核心理念,即一切以學習為中心,以衛生強化和嚴格紀律管理為基本點,學會做人、學會做事、學會學習。

  (一) 學風建設

  1、加強考勤管理制度,所有請假必須經過班主任親自批準,家長電話確認。定期對已批準的請假情況進行回收檢查,以確保請假時間和課程教學時間盡量分離。每學期對請假情況進行統計,其中事假10人次,病假22人次,缺席0課時,遲到27人次。并將每日考勤情況通過班級日考核表送交班主任,由主管班委進行簽名。

  2、加強學風建設,每周一至周四晚上6:30進行晚自習,并對背誦情況進行個別了解與教育指導。每周日晚上進行各科代表的晚自習情況匯報。

  3、加強作業完成情況的監控,每天檢查各科作業完成情況,并將結果通過班級日考核表在當天晚自習下報給班主任。

  4、積極支持科任老師的教學工作,妥善解決科任老師和學生之間的關系,并開展助教工作以確保教學順利進行。

  (二)班風方面:

  1、注重班委隊伍建設,每周組織班委會議,每月召開班委擴大會議,進行經驗交流和方法總結。通過兵教兵和兵練兵的管理模式,推進班委隊伍改革。樹立班委公仆、服務和主人公的意識。

  2、加強“三操”管理,每日對三操考勤和質量進行監控,以體育委員為主要負責人,并由全班同學共同監督。每日將考勤結果通過班級日考核表報送班主任。本學期三操缺席2人次,遲到5人次,三操紀律有了明顯改善,早操講話同學減少,并取得較大進步。

  3、抓好衛生方面的工作,堅持學校的一日三掃制度和每掃必檢原則。每天派出勞動委員、副班長、宿舍長等人員組成掃描小組,對衛生情況進行考核、統計并通過班級日考核表每日上報班主任。

  4、積極支持團支部工作,積極完成市團委組織的各項活動,如團費收繳工作和愛我昆明、美在春城等活動,同時完成學校布置的各期黑板報和手抄報,總體工作質量較高。

  綜合本學期的工作,我獲得了收獲和喜悅,但同時也經歷了教訓和不足。我深刻認識到,只要擁有愛心、愿意耗費時間和精力去學習、摸索,就能夠取得工作上的成效。

  不過,我也發現了自己在處理學生錯誤方面的不足。我認為我的處罰措施不夠到位,尤其是對于班上少數學生的遲到和缺席現象,我一直停留在口頭批評上,沒有為他們提供更有效的糾正機制。這樣的不良影響顯然是我們應該吸取教訓的。

班主任年終工作總結14

  我擔任一年級(5)班的班主任工作。我班共有53名學生,其中男生29人,女生24人。我按照制訂的班主任工作計劃去執行,并且較好地完成了學校布置的各項工作任務。學期結束了,我把主要的工作總結

  一、常規工作

  1、培養學生的良好習慣。

  一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會課、思品課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  2、培養良好的班集體

  班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如運動會、繪畫等。在一年一度的學校運動會中我班取得了年級組第一名的好成績。每天一大早,我總是比學生早到校,指揮孩子們清掃衛生,放學了就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。通過黑板報展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

  3、培養有管理能力的小干部

  班干部是老師的得力助手,選拔一個有能力的班干部至關重要。一年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養了3個班干部:班長、副班長和體育委員。除了班長、副班長和體育委員,我還在每天的值日生中選了一個值日組長,他負責管理當天的衛生打掃以及眼保健操的檢查,這樣讓的同學參與到班級管理,鍛煉他們的能力。

  4、加強與家長聯系。

  平時,我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

  二、月訓練工作

  班主任工作中,我嚴格將“月訓練重點”和“月主題教育”活動緊密結合,扎實有效的把學生的養成教體育落到實處。在班會課上提出每月的月訓練內容的具體要求,嚴格按照學校要求細化每項工作。在五月份的月訓練中我班被評為優秀。在每次主題教育活動中,我都會公開讓孩子們選舉“文明禮儀小標兵”,以激發他們的參與意識,努力開展一些有教育意義的主題教育活動,讓孩子們在活動中養成良好的習慣,從而達到月訓練的目的。只是由于一年級孩子小,組織能力差,所以在每次活動洞中,孩子們的參與積極性不高。這點值得我反思,我將努力改進。

  三、我的班主任工作由于經驗的欠缺,在許多方面還是存在著不足。

  1、預見性不強。總不能在事情發生之前,對學生進行及時的教育,從而防止事情發生,我處理事情總是跟在學生的身后。我想,盡管我班主任工作的經驗欠缺,但如果用心去當,按照郝校教我們的“三勤”,就是“眼勤”,“腳勤”,“嘴勤”的工作能落實堅持下來,工作一定會做好。

  2、做事要貴在堅持。

  自己做事總是比較激進,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,我要明確我面對的是活生生的.生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內化成自己的思想,然后改變自己的行為,這必須要有一個比較長的時間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

  3、處理好管與放的關系。

  雖然一年級的小學生很小,但是老師也應該處理好“管”和“放”的關系。老師要管很多事情,小到學生的坐立行走,穿著打扮,大到學生的思想動態,學習狀況,品德情況以及班級的建設和發展,如果老師早晚跟班,無所不管,甚至充當“管家”、“警察”或“保姆”的角色,這種管理有利,但弊大于利,管得過多過死死,容易造成學生依賴性強,創造性弱,獨立性差,缺乏自我教育與自我管理能力,也容易使班主任陷于雜務,疲憊不堪,不利于自身的完善與發展。

  班主任的工作是辛苦的,也是快樂的;班主任的工作是一門科學,也是一門藝術。今后,我將不斷探索工作方法,努力把本職工作做好。

班主任年終工作總結15

  班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,是做好班級管理的關鍵核心,是學校未成年人思想道德建設的主力軍,是學生個性發展的榜樣和領路人。要做好班主任工作,確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當作一項崇高的事業來做,具有無私奉獻精神,因為班主任工作意味著更多的奉獻,更多的付出,還要盡力贏得更多的家長和學生的尊重,每一個班主任是所有老師中和學生近距離接觸時間最多的,和學生的點滴交接,和學生間產生的無形的情感,還有每一個像自己的孩子一樣的讓你生氣、心疼、關愛的孔,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,更會增強你戰勝自我,戰勝困難,向往美好生活的信心和勇氣。

  在學校領導的直接指導下,這一學年來,我在做好教學工作的同時,也盡心盡力地做好五(9)班的班主任工作,根據這一學年的班主任經歷,現將這一學年來班主任工作總結如下:

  一、培養有責任心的班干部,工作實行精細化責任制。

  怎樣才能使教學工作和班級管理工作做到兩手抓,并兩手都抓得穩,抓得圓滿,能讓我們在處理班里各種繁雜事務的同時能抽出更多的時間研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生。這就需要有一批得力的班干部了,培養好小干部,對班級管理做好指導。

  而作為班主任,一定要充分相信學生,放手讓學生去做,這樣培養鍛煉了學生的處事能力,如班長的統領和協調檢查;紀律委員的時時監督管理課堂;學習委員的學習帶動,作業的督導,早讀及寫字課的課堂指導;小組長的作業檢查和作業收交,保衛兵時時對教室的保潔等等。給班干部足夠的空間時間去做自己份內的班級事務,當他們做不好或做不對時,我首先指出他們的誤點,再鼓勵,指導他們,給他們機會繼續做下去,既在同學面前樹立他們的形象,又可以促使他們做得比以前更好,使他們的責任心更強。

  二、促進學生上進的思想教育,在鼓勵中求進步。

  在學校大隊部的指導下,每周都有一個主題班會,我以獎勵制度調動每一位學生對每周的主題活動的.參于,對表現得好的,較好的給予評價和獎勵,提高了學生的思想境界,增強了學生積極向上的意識,人人爭當規范生。對于學生的大小"報告"及出現的問題,我一一過問,并當中間人,及時地處理,引導他們遇到類似問題該如何解決,讓打架的同學領悟到打是不能解決事情的,讓引起糾紛的同學主動端正自己作風,同時讓他們感到班級同學間的團結友愛的重要性,提高他們自我的素養,上進的思想意識,以及感受到老師是可以幫他們的。我還注意有意識地引導各方面的人才,平時多注意學生的特長愛好,如王天飛同學數學能力強,在努力下他獲得數學競賽全年級第一名;張可等同學畫畫棒,文章寫得好,讓她們協助教室的布置,在"三八"節教室布置評比中,我班獲得了一等獎;孫崇斌等同學具有表演天分,在課本劇的展示中有不錯的表現等等。在學習上,我讓成績有差異的同學同桌,并鼓動他們相互學習,相互幫助,對后進生有進步的同桌兩人都給予表揚。我力爭讓每一個學生都能在各方面提高自我向上的思想,對點滴的進步進行及時的鼓勵,求得全體同學的共同進步。

  三、培養習慣,關鍵在于堅持。

  一個良好的行為習慣形成的過程是一個人將外在的要求內化為自身需要的過程。習慣形成的過程人們通常分成三個層次,

  一是不自覺階段,依靠外力的督促教育,剛接班時,聽說是因為某些原因,這個班經常換老師,班時的風氣一度受到影響,學生行為散漫,存在不少的不良習慣,我采取了時時監控,調整,跟蹤,一旦發現問題,勢必引導解決,并進行教導,嚴格要求;

  二是成為自覺行為,靠內部的自我監督,當班里的每一個行為,如開校會,做早操的紀律,課前的準備,排路隊,保衛兵對教室的保潔,值日生的責任,上副科課的狀態等等,漸漸在全體同學的堅持中形成一種行為習慣時,我試著放手讓他們在班干部的帶領下自覺完成;

  三是自動化,達到類似本能的程度。前兩個層次最關鍵的就是要有意志力,持之以恒,到了自動化以后,也不需要監督,也不需要意志努力,而是繼續堅持。在我和全體同學的努力下,我班的班風,行為都較以前有了很大的改善。良好的行為習慣的養成也同樣促使良好的學習習慣,一旦學生形成了良好的學習習慣,如:認真的學習態度,以學習為樂趣;自覺地看書、寫字,積極動耳、動眼、動手、動口的習慣;自學的習慣,課前預習、課后及時復習,這是的教育習慣。

  總而言之,在這一學年的班主任工作中,自紿至終我都在追求一種奮發向上的班集體氛圍,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高,不求,但求更好,教無止境、學無止境,在新的一學期里,我將不斷地探索教育管理的方法,及時總結經驗教訓,虛心向老班主任、老教師學習,努力完善自己班級管理的能力。

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