座談會簡報
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座談會簡報1
9月8日上午，宜春市人民醫院在辦公樓五樓會議室召開中秋座談會，院領導與省市區人大代表、政協委員、各民主黨派負責人、支部書記及退休老同志歡聚一堂，喜迎佳節，共謀發展。座談會由紀委書記楊立華主持。
會上，黨委書記、院長潘學武代表院領導班子向大家表示節日的祝賀和親切的問候，感謝大家多年來為醫院建設與發展做出的貢獻，就醫院上半年的工作和所取得的成績作了簡要的通報，同時，對存在的'困難問題以及下一步的打算一一作了介紹。
潘學武還針對許多退休職工比較關心的北院建設及福利待遇等問題作了政策宣傳和說明。他表示，醫院會一如既往地尊重和關心退休職工的思想和生活，與會的各位老同志是宜春市人民醫院發展的建設者和見證者，希望退休老同志繼續發揮余熱，關心、支持醫院工作，積極為醫院發展建言獻策，推動醫院建設再上新臺階。
退休老同志暢所欲言，對醫院近年來取得的成績給予了充分肯定，特別提到這一屆領導班子堅強有力，求真務實的工作作風與齊心協力的精神表示欣慰，并感謝醫院對退休老同志的關心，建議搞好北院建設的同時要固守壯大本部，加強醫院內涵建設，提高醫院文化核心競爭力，注重人才培養等，同時祝愿醫院不斷取得好的成績，實現又好又快發展。
座談會簡報2
為認真貫徹落實國務院辦公廳《關于支持農民工等返鄉創業實施意見》和省政府辦公廳《"雁歸興貴"促進農民工返鄉創業就業行動計劃》精神，支持和鼓勵農民工創業并加強交流，提升創業能力，解決創業困難。開陽縣召開返鄉農民工創業就業座談會。開陽縣政府分管副縣長、縣直促創成員單位、各鄉(鎮、社區)及聯系創業就業工作負責同志，20xx年先進農民工代表、創業之星、鄉(鎮)返鄉創業典型等50余人參加。
座談會就全縣創業就業工作情況作通報;城關鎮、楠木渡鎮就服務和鼓勵農民工創業就業經驗作發言;開陽縣受國務院表彰的先進農民工代表、省市表彰的返鄉創業之星及縣創業典型等分別作創業就業經驗交流;縣相關職能部門介紹支持農民工創業的相關政策，并解答了創業代表提出的'問題。會議還印發了《開陽縣鼓勵農民工返鄉創業政策匯編》《開陽縣農民工創業經驗交流材料匯編》等資料。
座談會簡報3
12月5日，為慶祝第31個"國際志愿者日"，我市在浮梁縣壽安鎮中心學校召開了全市志愿者服務工作座談會。市委常委、市委宣傳部部長汪劍平出席并講話。
汪劍平在講話中充分肯定了我市近年來志愿服務工作的成績。他指出，志愿服務是倡導社會主義核心價值觀、弘揚中華民族傳統美德的有效載體，是集聚和放大社會正能量的重要平臺，是社會治理創新的重要途徑。要深刻認識志愿服務工作的重大現實意義，冷靜審視新局面、新問題，切實增強把志愿服務事業做大做強的責任感和使命感；要加強自身建設，逐漸壯大志愿者隊伍，不斷推進志愿者服務的制度化，增強市民對志愿服務活動的認同率和參與度；要重點完善對志愿服務的'激勵機制，通過抓機制、抓隊伍、抓項目、抓活動，全面提升志愿服務工作水平，為打造一座與世界對話的城市作出新的更大貢獻。
會議表彰了我市一批優秀志愿者，各志愿服務組織進行了交流發言。會議結束后，還為免費午餐學校豐旺小學舉行了開餐儀式。
座談會簡報4
為更好地了解和掌握青年創業現狀，優化營商環境，加強政企溝通聯系，12月12日下午，縣委組織部聯合團縣委組織召開了“優化營商環境服務青年創新創業”座談會，縣農業農村局、縣人社局、縣商務局、縣城管局、縣稅務局、縣畜牧水產事務中心、縣優化辦、郵儲銀行江華分行、江華農村商業銀行等9個單位的.相關負責人及縣青年創新創業協會、引進人才代表40余人參加座談。
座談會上，創業青年們紛紛就企業發展過程中遇到的困難和制約因素、融資渠道、政策扶持等多方面進行了咨詢。同時，有關單位和部門針對性地進行了詳細解答和政策解讀，積極為大家排憂解難。現場氣氛熱烈活躍。
通過面對面座談交流，進一步暢通了問題溝通機制，為企業發展營造更加安全舒心的。環境，提高了青年創新創業的信心，助推了我縣經濟社會高質量發展。
座談會簡報5
主持召開人工智能發展企業座談會，就強化人工智能戰略部署、加快推動中國人工智能發展聽取有關專家和企業代表意見。科技部副部長陰和俊、李萌以及北京市科委、上海市科委、深圳創新委、中關村自主創新示范區等單位負責同志出席會議。
會上，來自中國電子科技集團、國家電網、百度、阿里巴巴、聯想、華為、京東、科大訊飛等10余家人工智能相關領域的企業代表圍繞人工智能現狀及趨勢、國內人工智能發展瓶頸問題、如何充分發揮好市場和政府兩方面作用進行了發言。大家一致認為，人工智能是當前最具戰略性挑戰性的前沿技術領域，有可能開啟一個新的發展時代，對國家經濟社會發展帶來重大變革和深遠影響。中國人工智能面臨重大發展機遇，部分應用領域與世界處于同一起跑線上，加快發展需要政府企業深度合作，加強產研融合，推動數據開放，積極營造加快人工智能發展的良好生態。各單位還結合所在產業領域，為國家層面加強人工智能領域部署提出了好的意見和建議。
萬鋼部長認真聽取了企業發言，并就有關問題與大家進行討論。他在總結講話中指出，近年來互聯網、大數據、深度學習、腦科學的技術突破，推動人工智能正在向數據驅動、人機協同、跨界融合、群體智能方向轉變，與各領域廣泛滲透，引發鏈式突破，加速新一輪科技革命和產業變革進程。中國人工智能發展要更多的.依靠科技創新，更多的依靠產業和企業，更多的依靠市場機制。圍繞中國人工智能下一步發展，萬鋼部長強調了三方面內容。
一是人工智能技術的迅速發展將深刻改變人類社會生活、改變世界。人工智能與制造業、服務業等行業的深度融合將催生出新業態和新模式。要統籌思考人工智能對我國經濟社會的影響，充分發揮人工智能在推進供給側結構性改革、增強發展新動能、改善民生福祉、完善社會管理等方面的重要作用。
二是加快人工智能發展，必須堅持市場引導、企業主體和政府推動。要充分發揮企業在技術創新中的主體作用，依靠市場選擇確定技術路線、創新資源配置。政府要強化基礎研究、關鍵共性技術、基地平臺的戰略部署，特別是要注重數學、邏輯等基礎學科建設，推動自然科學和社會科學的相互融合，完善政策規范，積極營造安全公平發展環境。
三是加快發展人工智能，必須高度重視開源開放、共建共享。開源不是免費，要堅持市場、互利、共贏原則，鼓勵引導開放知識平臺、開源軟件平臺、開源硬件工廠、社會交流平臺、群智眾創空間建設，刺激技術研發，擴大產業應用，促進交流合作，為人工智能發展營造協同共贏的良好生態。
創新發展司副司長張旭、資源配置與管理司副司長吳學梯和高新技術發展及產業化司司長秦勇等同志參加了會議。
座談會簡報6
為進一步優化營商環境，營造重服務、重發展的良好商會氛圍，9月6日上午，由蚌埠市工商聯直屬會員商會組織開展的“優化營商環境助力企業發展”主題座談沙龍在綠地珠峰會議室順利舉行，針對目前疫情反復、經濟下行壓力加大的.情況進行交流，以解決會員企業所遇難題。活動由商會理事南極主持，蚌埠市工商聯二級調研員劉建林，市工商聯副主席、直屬商會會長楊傳長，商會黨支部書記焦顧，商會常務副會長張永偉，副會長嚴守懷、劉巍巍、汪元勇及部分會員共40余人參加。
現場特邀蚌山區稅務局、交通銀行和論險信息咨詢公司相關工作人員與到場會員企業家面對面交談，從專業角度出發為會員們耐心講解相關知識。
蚌山區稅務局稅政股股長邵思晨向大家講解了留抵退稅、全電發票等內容；稅政股彭琛主講個人所得稅等內容；稅源管理三股股長張志沖主講企業涉稅風險、企業所得稅、納稅信用等級等內容，為助力會員企業與政府部門構建“親”“清”政商關系、暢通政企溝通渠道打下良好基礎。
隨后，交通銀行蚌埠錦江支行行長方靜和論險信息咨詢公司黃超分別就銀行優惠貸款產品和工程保險咨詢等業務為大家進行了講解，進一步提高了商會的服務效能。過程中，大家暢所欲言，會員立足企業提出問題，講師從問題出發給出指導性意見建議，多方聯動，氣氛和諧，講授內容得到參會人員的一致好評。
劉建林對此次座談沙龍活動給出了高度評價。他指出，稅務、金融、保險等問題都是企業日常所接觸的，此次聯合講座主題突出、內容充實、形勢新穎，擴充了商會的服務內容，有助于會員解決企業發展中的實際問題。他表示，希望商會多牽頭籌劃類似活動，加強與各個職能部門的溝通，定期邀請行業精英、專家授課，把與企業發展相關的最新政策及時宣傳到位，為會員做實事、辦好事，打造品牌商會，攜手為蚌埠市經濟發展添磚加瓦。
座談會后，商會一行受邀參觀了商會會員企業中奧生態環境股份有限公司的黨建成果展示中心，了解會員企業發展現狀，深化黨建交流與經驗分享，以實現會員企業間的優勢互補、互通互鑒、互學互助。
座談會簡報7
3月24日上午，合肥—阜陽組織工作交流座談會在市政務中心舉行。市委常委、組織部長錢巖松，阜陽市委常委、組織部長王朝暉出席座談會。
錢巖松說，合肥認真貫徹全面從嚴治黨部署要求，突出問題導向，注重改革創新，狠抓工作落實，全市組織工作取得新進展。近年來，阜陽進入加速崛起的.快車道，呈現爭先進位的強勁態勢，特別是組織工作亮點紛呈，為合肥提供了難得的學習機會，也希望大家對合肥建設發展多提寶貴意見。
王朝暉表示，合肥在經濟建設、社會發展及組織工作等各方面都取得突出成績，值得阜陽學習和借鑒。今后，希望雙方進一步加強交流，在多個領域開展合作對接，實現共贏。
座談會簡報8
為了深入了解寧波地區銀行業金融機構對小企業的特色化金融服務和小企業在當前經營運轉中面臨的困難，10月11日，新華通訊社浙江分社記者赴我局調研，我局組織召開了小企業金融服務工作座談會，十家銀行業金融機構、十家企業代表受邀參會。
座談會以案例和經驗交流為主線，銀行代表結合翔實生動的.信貸實例介紹了其小企業特色化金融產品和服務模式，企業代表結合企業成長和內外部金融環境介紹了銀行如何為其提供支持和企業當前面臨的困難。記者和我局相關人員就若干問題與銀行和企業代表進行了深入交流。
本次座談會圓滿取得了預期效果，不僅有助于權威新聞媒體真實了解當前小企業融資和金融服務實際情況，為高層制定經濟政策提供準確依據，也有助于我局動態化知悉轄內銀行業金融機構小企業金融服務進展，指導我局做好下階段小企業金融服務推動工作。
座談會簡報9
繼前天下午北上廣深四地公布網約車新規細則草案之后，昨天下午3點，杭州召開網約車管理政策座談會。根據杭州網約車管理細則(征求意見稿)，杭州網約車將在數量和價格方面實行市場調節。
據記者了解到，杭州版的網約車管理細則(征求意見稿)相比起其他城市的細則，被網友稱作是非常人性化。此外，征求意見稿今天(10月10日)正式公布，征求意見7天，自20xx年11月1日起試行一年。
杭州出臺“網約車”管理細則
昨天下午，杭州發布了“網約車”管理暫行辦法，主要有三點，第一是對駕駛員做了規定，要求網約車主為杭州市戶籍或者本市取得《浙江居住證》6個月以上的居民。取得相應準駕車型機動車駕駛證并具有3年以上駕駛經歷，無交通肇事犯罪、危險駕駛犯罪記錄，無吸毒記錄等。
其次對車輛做了要求，在杭州本市注冊登記，使用性質登記為“預約出租客運”的7座及以下乘用車，燃油車車輛軸距達到2700毫米以上或者車輛購置的計稅價格在12萬元以上，新能源車車輛軸距達到2600毫米以上或者綜合工況續航路程達到250千米以上。車輛使用年限不超過5年，行駛里程不超過60萬公里。不噴涂巡游出租汽車標志標識、不安裝頂燈裝置。
最后，對于杭州市網約車的數量問題，管理細則指出，將實行市場調節，網約車運價實行市場調節價。價格怎么定?網約車需要明碼標價，并向乘客提供相應出租汽車發票,運價調整時，應當提前15天向社會公布，并向相關部門報備。
網友稱細則頗具人性化
對于剛剛出臺的網約車管理細則(征求意見稿)，大量網友拍手叫好。不少網友表示，杭州版的網約車細則比起北上廣深，更加人性化，比方說，北京、上海“網約車”司機必須是本地戶籍人士，杭州不僅允許杭州戶籍人士，還將允許持有杭州市所屬各轄區簽注的“浙江省居住證”6個月的人士，也可成為“網約車”的司機。
不僅如此，網友認為，與其他城市的管理規則相比，在車輛自身條件上，杭州市將不限制汽車的排量，軸距方面也略微放寬了條件。
記者分別隨機采訪了幾位網約車主、乘客，“我還是比較贊同有規章制度的，網約車確實非常好用，但是晚上了總會擔心不安全。”杭州市民李小姐告訴記者，在此前聽說某些城市的網約車主中有吸毒、犯罪前科人員后，她很長一段時間不敢坐網約車，就怕遇到壞人，“現在規定出來了，對駕駛員有一定的要求，也有監管，那就放心多了。”
不過，對于一部分網約車主來說，這個規定確實讓他們一籌莫展了，小王是一位老網約車主，杭州本地人，這兩年來，他從業余的網約車主轉變成了職業網約車主，每天的工作就是開車，“我的車子也是老車，已經開了6年了，如果按照新規定，肯定是不能開了。”小王目前要考慮的是再買一輛新車，還是找一份工作繼續上班。
順風車每日接客不得超過4次
這次改革的一大特征為：將“專車私家車性質”改變為“營運車性質”。而成為營運車后，車輛保險、車輛使用年限(最長不超過8年退出營運序列)都會發生改變。
基于這一點，不少市民擔心會有大量司機退出專車市場，那么不改變車輛性質還能開專車嗎?專車業務當然不行。不過，這類無法改變為“營運車性質”的車輛可以從事私人小客車合乘業務，也就是順風車。
關于順風車業務，改革方案規定，私人小客車合乘出行不以營利為目的，不屬于道路運輸經營活動。
私人小客車合乘應當遵守的規定有，駕駛員預先發布駕車出行信息;免費互助或僅分攤部分出行成本。出行成本只計程不計時，每公里費用總額不得超過巡游出租車行業運價的50%;每輛私人小客車或每個駕駛員累計每日提供合乘服務不得超過4次。
這些問題，大家都很想知道
在座談會現場，相關部門的'負責人對網友熱議的幾大焦點問題，作了解答。
問：照杭州市的規定，是否統計過有多少車和司機符合規范?
答：今年上半年統計全市從事網約車工作的車輛大約在30萬輛，政策實施以后還是要看實際情況。
問：符合條件的司機有多少?網約車駕駛員辦理相關手續是否收費?
答：曾向平臺征求意見，平臺表示理解對人員的要求。如果出現階段性的車輛、人員退出，可能會制定過渡期，以滿足市場需求。目前沒有考慮收費。
問：目前杭州市有多少網約車司機符合取得《浙江省居住證》的標準?會不會出現近半年缺司機的情況?
答：人員車輛的標準是固定的，接下來會有一個過渡期。首先平臺要準備好，其次是人員培訓考試，目前已經在搭建考場。最需要時間的還是車輛的改變。
問：網約車要搖號嗎?
答：網約車主要依靠存量轉換，不單獨新增網約車小客車指標，不設置網約車專用牌照號段;《網絡預約出租汽車運輸證》有效期與車輛使用年限掛鉤，最長不超過8年，到期可轉為私家車繼續使用。
問：平臺經營許可證規定有效期1年，1年后怎么辦?
答：期滿后需要重新申請。
座談會簡報10
有這樣一群人，將自己的理想與愛傾注與他人；有這樣一群人，將別人的孩子看的比誰都重；有這樣一群人，日日操勞，夜夜努力，苦了自己，幫了別人！
這樣的一群人，不是別人，在你身邊，在我身邊！嘔心瀝血以學生為己任，夜以繼日只求桃李更佳，這群人就是我們身邊最親最近的人——老師，您辛苦了！
伴隨著中秋到來的喜悅，第xx個教師節也悄然而至，奮斗在工作第一線的老師們卻依然辛苦忙碌著，沒有對工作的一絲松懈！正是他們的奮斗和拼搏才造成了我們輝煌的.人生，正是他們的犧牲和執著，才讓我們有了不一樣的收獲！不管是善意的引導，還是嚴厲的批評，一言一行都傾注了愛的無限和遼闊；不管是知識的傳授還是人生的教導，一句一字都是那么珍貴和重要！
飲水思源，銜草報恩，在教師節來臨之際，我們工程學生會用她的熱血和真心來表達對老師謝意!不是平庸無味的世俗之禮，而是用愛澆筑的感恩之心，不是隨波逐流的阿諛奉承，而是發自內心的真誠祝福！那一個個手工制作的小禮品中，包含著太多人的心血，既是對老師的祝福更是內心的無限感激！禮物雖小，心意無價，制作的每一步都飽含著感激之情，從最初的材料選擇，到制作的點點滴滴，都周到考慮了老師們的工作環境，經過反復斟酌，仔細考慮，想到老師們平常工作的辛苦和乏味，最后決定用表情豐富的小頭像來緩解老師們的疲勞，一個個生動活潑的小臉蛋帶給老師們的必定是工作之余的愜意和歡笑，一個個豐富的表情下更是工程人真誠無限的祝福和期盼！
座談會簡報11
近日，南雄市坪田鎮舉辦外出鄉賢座談會，組織號召該鎮外出鄉賢歡聚一堂，共同為家鄉的社會經濟發展獻計獻策。
坪田鎮負責人首先向參加座談會的外出鄉賢們介紹了該鎮過去一年社會經濟的發展情況，并提出了下一步的發展規劃。據了解，坪田鎮將匯聚各方力量，圍繞南雄市委"旅游旺市"戰略，從"加快景區建設、規范景區管理、創造景區效益、理順景區關系"四個方面深入開展工作，包括建設景區山門、客服中心、新增設3條道路和道路升級改造、新增兩個小停車場以及勘探設計人工湖等項目。同時，理順景區管理體系與各村各戶的.合作共贏關系；帶動第三產業的全面升級，讓當地村民走上一條發家致富的康莊大道。
會上，鄉賢們就如何將家鄉建設得更加美好，發表了自己的看法和建議。他們紛紛表示，愿意為家鄉的發展貢獻力量，希望當地黨委政府與鄉賢們加強溝通合作，共同將坪田建設得更加美好；同時也希望坪田能擺脫單一依靠銀杏旅游的現狀，進一步豐富旅游資源，將坪田打造成全國有名的旅游小鎮。
座談會簡報12
5月31日下午，吉林省政協召開咨政協商座談會，多位政協委員圍繞"城市少數民族人口服務管理"這一主題建言獻策。
吉林省政協主席黃燕明主持會議并講話，吉林省政協副主席剛占標，吉林省政協秘書長阿汝汗出席會議。吉林省民委主任樸松烈，吉林省教育廳、吉林省公安廳、吉林省民政廳、吉林省文化廳、吉林省食藥監局、吉林省畜牧業管理局的相關負責同志參會。
吉林省政協委員、東北師范大學音樂學院教授、博士生導師金順愛表達了她對城市少數民族文化供給多樣化服務的一點思考。
金順愛建議，要有效利用文化資源。"文化服務與供給不僅對文化知識、傳播渠道、文化內容、文化交流、文化遺產及文化財政保障等諸多資源了解與規劃，更要對其區域文化構成因素、適用范圍、應用條件、選擇成因、成效與局限性有準確掌握，這是有效服務的前提。吉林省有37所高校，開設藝術門類專業的高校有30所，占全省高校比例80%，長春市就有24所高校。除此之外，長春市有6區均有群眾文化館、屬地管的吉林省、市群眾藝術館，省市圖書館、還有非遺的遺址、傳承人等，這些都是城市社區文化的有形資源。"金順愛說。
吉林省政協特邀委員、長春五度空間數據有限公司總經理楊光建議要多發展民族社團，"通過政府的`培育，引導，管理，溝通以及社團自身的發展創新，從而實現政府信任和依靠的民族社團，少數民族群眾信賴和熱愛的民族社團。形成政府、社團、少數民族群眾的良性互動局面。這樣才能真正促進城市民族工作面向基層，面向群眾，面向社會。這正是民族工作著眼于黨的群眾路線，著眼于為少數民族服務，植根與各族人民群眾之中的具體體現，也是構建城市各少數民族團結、和諧、穩定，共同繁榮進步的有效路徑。"
座談會簡報13
1月28日，國家基礎地理信息中心舉行離退休職工新春座談會。中心領導班子成員和相關部門負責人與離退休職工代表50余人親切座談。
會上，地信中心領導向離退休老同志們恭賀新年，感謝大家多年來對中心工作的關心和支持，并要求各相關部門要進一步落實好離退休職工的各項工作，在思想上和生活上多關心照顧老同志，盡力為大家做好事、辦實事、解難事，努力為離退休職工創造更好的生活、學習環境，讓他們安享晚年。
會議從天地圖建設、地理國情監測、數據庫動態更新、大地基準一期工程等重大項目的組織實施方面向大家通報了20xx年中心各項工作的'開展情況以及取得的成績，在認真聽取了老干部對中心發展的意見和建議之時，并就具體問題進行了深入交流和討論，大家暢所欲言，座談會氣氛活躍。
與會的離退休老干部、老同志對一年來中心工作取得的成績表示由衷的高興和祝賀，對中心領導班子的工作給予了充分肯定和高度評價，大家表示，今后將繼續支持中心工作，積極建言獻策，為中心各項事業的發展貢獻余熱！
中心領導帶領相關部門人員先后走訪慰問了部分離退休老干部，為他們送去了節日的問候和祝福。
座談會簡報14
新學期伊始，洋中幼兒園將安全教育作為重點工作內容。通過向家園聯系欄、QQ等多種方式向家長和幼兒進行安全教育。同時在開學第一天全園各年段就積極開展“開學安全教育第一課”活動，各班教師在組織教學時密切結合幼兒園和本班實際進行安全教育，這些活動，不僅增強了幼兒自我保護意識，還進一步促進了教師在思想上對安全工作的高度重視。
除了對幼兒進行安全教育外，開學初我園在全體教職工上班的第一天園長主持召開全園教職工大會，動員部署學期安全工作，組織全園的安全隱患大排查對幼兒園活動場地、器械、設備、設施等分人包干進行認真自查和交叉互查，發現隱患及時提出并落實整改。進一步加強教職工安全意識，為全學期幼兒園教育教學工作的順利開展打下了扎實的基礎;同時，也使我們全體教職工在今后的工作中一如既往、再接再厲，加大安全防范力度，為幼兒營造一個安全健康、快樂成長的樂園。 植樹造林座談會會議簡報篇為更加深入、精細地推進“創衛”工作的全面鋪開，動員更廣大的居民主動參與到創衛工作中來，錦花社區于7月25日召開創衛工作動員會議，社區創衛簡報。會后，社區全體工作人員根據會議要求和部署，積極投入到創衛工作中。
社區全體工作人員按照會議要求每個網格負責巡查指定路段，在周六周日開展地毯式的'巡查，并把巡查情況進行記錄。社區志愿者們，深入院落、樓棟、沿街商鋪，對轄區內的居民樓幢衛生進行集中整治，猛攻薄弱環節，每個院落和小區落實專人進行督查和保潔，集中清理亂堆亂放、牛皮癬、房前屋后的建筑余渣、衛生死角和“四害”滋生地。
同時，社區干部和創衛志愿者在菜場、沿街店面向居民們發放創衛資料，講解創衛知識，號召廣大社區居民積極參與到創衛活動中來，從我做起，自覺樹立文明禮貌、愛護公物、保護環境、不隨地吐痰、不亂倒垃圾的形像，以主人翁的姿態投身到“創衛”活動中去，支持“創衛”，做好創衛的宣傳員、衛生員、清潔員、監督員。
此次活動受到了廣大社區居民的好評，居民們都紛紛表示支持創衛工作，從自身做起，一定讓社區環境更加整潔。據統計，此次活動共計發放宣傳資料500余份，清除垃圾死角20處，鏟除小廣告牛皮癬400余張，為創衛營造了良好的氛圍。
座談會簡報15
12月13日下午，河南省優化營商環境工作（豫東片區）座談會在我市召開。省發改委黨組成員、副主任、一級巡視員支安宇，市委常委、常務副市長馬劍平，市政協副主席、市發改委主任任哲出席座談會。
支安宇在講話中強調，河南省各地市要進一步深化對優化營商環境工作的認識，全面系統理解營商環境的深刻內涵，多維度推動營商環境工作持續優化。要正確看待、運用省營商環境評價結果，真正做到“以評促改、以評促建、以評促優”。要加大投入力度，提升優化營商環境“硬實力”。要加大優化營商環境相關政策的宣傳和培訓力度，提高企業的參與度。要強化創新意識，優化工作舉措，激發企業內生動力，著力提升企業和群眾滿意度，助力河南省優化營商環境工作邁上新臺階。
馬劍平表示，我市將以此次座談會為契機，從市場主體最期盼、最急需的'方面入手，全面開展優化提升行動，深化系統改革，推動政策升級，狠抓問題整改，提高服務質效，切實把此次會議成果轉化為優化營商環境的工作舉措和實際成效，推動營商環境在更大范圍、更高層次、更高水平上持續提升。
會上，周口市、許昌市、漯河市、開封市、商丘市5個省轄市和部分縣（市、區）營商環境主管部門負責同志作交流發言。
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