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員工分紅合同范本
隨著法律觀念的深入人心,合同起到的作用越來越大,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,以下是小編幫大家整理的員工分紅合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
員工分紅合同范本1
甲方(用人單位名稱):
乙方(受雇員工):
根據甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本協議,共同遵守本協議所列條款:
甲乙雙方同意按以下第種方式確定本協議期限。
1、有固定期限協議:從年日起至年。
2、無固定期限協議:從年日起到法定的或約定的終止條件出現時止。本協議試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
1、甲方必須是在年終結算時影樓盈利的前提下才具有履行《分紅協議》的義務。年終甲方將向乙方公開一年的財務狀況,在影樓除去一年總開支、應繳稅金、影樓所欠債務后影樓仍盈利的基礎上,乙方可按比例取得分紅。
根據以上分配順序,在影樓提取公益金后仍盈利的基礎上,乙方可獲得影樓純利潤的此比例可根據乙方的工作年限做上下波動的調節,若乙方在本協議簽訂期間工作表現良好,為影樓創造突出的經濟效益或為影樓爭得良好聲譽,為影樓服務多年分紅比例將上調,具體上調幅度有影樓總經理決定。
1、乙方作為甲方雇員,在職期間必須遵守與甲方簽訂的《勞動合同》、《員工保密協議》的所有條款及影樓《員工守則》、各項規章制度,如乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經濟或名譽損害的,甲方有權單方面取消分紅協議,乙方喪失分紅權利;情節嚴重者移送司法機關處理。
2、乙方作為享有分紅權利的雇員,要有主人翁的心態,用心用力協助甲方做好影樓工作,幫助甲方將影樓的`事業帶向更專業更高水準。努力提高技術水平,用服務、質量幫助甲方開拓市場,使影樓在不久的將來成為婚紗攝影界的龍頭。如甲方認為乙方工作表現不好,沒有做到以上條款規定內容,有權取消乙方分紅資格。
1、如乙方在與甲方簽訂的《勞動合同》沒有到期的前提下離職,將自動放棄當年的年終分紅。
2、分紅協議到期后,甲乙雙方可經過協商后續簽。
3、本協議自雙方簽章時生效。本協議生效后,雙方即全面享有本協議項下的各項權利并負擔本協議項下的義務以及附隨義務。
九、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方代表:
乙方:
簽字時間:
員工分紅合同范本2
甲方: (以下簡稱甲方)
乙方: 身份證號碼: (以下簡稱乙方)
乙方系甲方的骨干員工, 對甲方的運作及經營有重要貢獻,為共同創造雙贏,經雙方友好協商,訂立協議如下:
第一條:
甲方自20xx年 月 日至20xx年 月 日聘用乙方為其正式員工。期間除法定事由或雙方同意,乙方不得以任何理由單方解除本合同,否則承擔違約金10萬元。
第二條: 分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤的25%作為分紅,回報乙方的積極貢獻。<稅后可分配利潤即:
每月稅后凈利潤—公司發展基金(凈利潤x10%)>
第三條:
分紅條件
1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業競爭行為
2、公司稅后有可分配利潤,如果虧損則沒有分紅;
3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規章制度被甲方開除,甲方無需支付任何分紅。
第四條:
分紅方式:
甲方發放乙方分紅的時間應根據甲方財務的.安排,每月分紅一次,甲方不再支付乙方其他報酬。
第五條:
分紅與股權。 乙方按25 %比例分紅,與股權無關,乙方不得據此認為在甲方有相應25 %的股權。
第六條:
乙方承諾,若乙方違反競業禁止協議,或者有侵犯甲方商業秘密的行為,乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅。
第七條:
雙方履行本協議發生爭議,雙方應友好協商,協商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。
第八條:
本協議自簽訂之日起生效,本協議一式四份,各執兩份。
甲方: 乙方: 法定代表人: 合同簽訂地:
員工分紅合同范本3
甲方:
乙方:
為感謝銷售經理對公司的信任,感謝銷售經理在過去一年中對公司的付出和努力,為了能夠讓大家和公司共同發展,長久合作。把公司經營好,把公司經營強,公司和銷售經理共同努力,共謀發展。烏魯木齊匯元偉業房產經紀有限公司(以下簡稱“甲方”),公司銷售經理(以下簡稱“乙方”),經甲乙雙方友好協商,在相互尊重和互惠互利的`原則基礎上,特簽訂本協議書:
第一條:甲方經營項目及范圍
經營項目:烏魯木齊匯元偉業房產經紀有限公司銷售代理的________項目。
第二條:項目銷售點子分紅
項目的銷售點子占銷售成交額的銷售推廣和項目的銷售管理有公司負責。
第三條:合同期限、甲乙雙方權利義務
該合同期限 年 月 日至 年 月 日 。 甲方權利及義務:
1、在合同期限內甲方為乙方建立分紅檔案。
2、甲方在乙方合同書簽訂后,甲方每個月向乙方公布項目的財務情況。
乙方的權利及義務:
第四條:合同
甲方向乙方提供該項目銷售期間與乙方有關的銷售業績,待代理項目的開發商結算銷售傭金,將乙方應結資金予以結清。
第五條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
第六條:爭議解決辦法,如果發生爭議,雙方協商解決;協商不成的,通過相關調解機構調解;最終可以到有管轄權的人民法院起訴。
第七條:本合同自簽訂之日起成立并生效。
第八條:本合同為銷售經理內部分紅合同,任何個人債務與本合同無關,本合同不可作抵押或轉讓。
第九條:未盡事宜,雙方可再協商補充協議,補充協議與本協議同等有效。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
員工分紅合同范本4
甲方:
電話:______
乙方(員工):
電話:______
甲乙雙方本著互利互惠、共同發展的原則,自愿簽訂本合同,并由鑒證人鑒證,自簽字之日起生效。
第一條:宗旨
為增強員工的主人翁意識,令員工將個人利益與公司利益更為密切地聯系在一起,充分發揮其積極性、主動性、創造性,從而確保公司各項事務高質高效地完成,甲方將于每年向乙方贈與一定數目的利潤分紅。
第二條:公司性質
企業名稱:云南貝源科技有限公司有限公司隸屬:
經濟性質:______(所有制)聯營。
第三條:支付方式
在公司經營活動中所得利潤扣除各項開支,仍得以盈利的前提下,甲方從盈余中抽取___%用作儲備基金,以備公司運作發展所需,剩余_____%的資金將對乙方予以分紅。紅利支付時間為每年的___月____日,以現金方式支付,具體方式如下:
1、乙方所得紅利底限為__
2、若乙方對公司予以資金入股,幫助公司發展,將視注資的數目,本著注資越多分紅越多的`原則,在底限___的基礎上,由甲方支付乙方額外紅利,具體數目由甲乙雙方協商確定。
第四條:乙方應盡的權利和義務
1、權利:
1、參與公司事務的管理;
2、聽取甲方開展業務情況的報告;
3、共同決定公司的重大事宜。
2、義務:
1、服從公司的組織管理,認真做好本職工作;
2、遵守公司規章制度,保守公司機密及甲方商業秘密,愛護公司財物,講究職業道德。
第五條:違約責任
1、甲方違反本合同時,乙方有權終止本協議并向甲方索取根據本協議應得的利潤及經濟和名譽上的賠償。
2、乙方違反本合同時,甲方有權終止本協議,并向乙方索取應得的經濟和名譽上的賠償。
3、甲方如拖延支付,應處以___天的滯納金。
5、當因一切可能發生的人力不可抗事故而使協議雙方不能履行本合同條款,雙方應及時聯系,共同采取積極措施,盡量減少損失,不得向受事故方追究違約責任。
第六條:其它
1、甲乙雙方均有責任對本協議內容保守秘密,對因協議內容的公開而造成經濟和名譽損失,有責任的一方承擔法律責任。
2、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。
3、自本合同訂立之日起,只要乙方于本公司就職,本合同將持續生效。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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