單位 勞動合同
單位 勞動合同記者 田桂丹) 工會要把住房公積金繳交的內容列入集體合同中,并寫入勞動合同補充條款。廣州市總工會、廣州住房公積金管理中心昨日下發了《關于進一步做好維護職工住房公積金權益的'通知》(以下簡稱《通知》)。其中提到,當職工與單位在住房公積金方面有爭議時,工會要調查分析情況,支持和指導職工運用法律手段維護其合法權益。
執行情況定期接受職工監督
今后,企業給職工繳納公積金就像是給職工繳納社保一樣,被納入正式勞動合同文本。《通知》要求,單位在制定、修訂、落實住房公積金制度時,應當經職工代表大會或者全體職工討論,通過集體協商確定,并進行公示。在進行平等協商簽訂集體合同的過程中,工會要把住房公積金繳交的內容列入集體合同中,并寫入勞動合同補充條款。
廣州住房公積金管理中心相關負責人表示,目前該中心還在與勞動部門協調,下一步將爭取把公積金繳納寫入勞動合同示范文本中。
單位幫職工繳交多少公積金,還要“曬”出來接受監督。《通知》指出,各級工會要把公積金制度建立、執行情況作為廠務公開的一項重要內容,并將住房公積金制度執行情況定期向職工代表大會或職工大會報告,接受職工群眾監督,使職工及時了解單位和個人住房公積金繳存情況。
當職工與單位在住房公積金方面發生爭議時,工會要調查分析情況,支持和指導職工運用法律手段維護自己的合法權益。
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