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小學教導處期末工作總結范文(精選10篇)
充實的工作生活一不留神就過去了,回顧過去這段時間的工作,收獲頗豐,這時候,最關鍵的工作總結怎么能落下!那么如何把工作總結寫出新花樣呢?以下是小編精心整理的小學教導處期末工作總結范文(精選10篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。
小學教導處期末工作總結 1
學年已經接近尾聲了,我校教育教學工作在全體同仁大力支持下,取得了一定的成績,得到了上級視導組肯定。不管是常規管理方面、教育教研組工作、教師專業發展等方面都取得了進步,并且圓滿地完成了學年行事歷安排的各項任務,現將一學年來,教導處工作總結如下:
一、教學管理
1、重視教學常規檢查管理
教學常規管理,是教學管理的基本內容,是提高教學質量的基本保證。本學年,我們依然遵循此規律,狠抓教學常規管理,向管理要質量。為了規范教學行為,我們根據教學常規的流程,從教師的備課、上課、聽課、作業批改與評價、質量監測分析和差生轉化等六個方面提出了具體明確的要求,克服了“重結果,輕內容”,“重教學成績,輕教法”的弊端。
本學年教學常規檢查采用集中檢查方式,共進行了3次,分別對每位老師的教學計劃、備課、作業、質量監測、差生轉化情況等進行檢查,先由老師自評,再由教研組分學科進行檢查,這樣有利于進行橫向對比。經過檢查,發現大部分的老師都能自覺貫徹新課程的課堂教學理念,重視學生的思維過程,關注了學生的學習過程;許多老師都能及時認真地批改學生的作業。同時,通過檢查也暴露出了一些問題:部分備課教學過程較簡單尤其對于學生活動預設不夠全面。并通過教導處在例會上反饋,及時吸取精華,彌補不足。
2、考勤管理
不管是一天的出勤情況,還是平時的會議情況,我校大部分教師時間觀念強,工作認真負責,極少出現懶散現象。教導處也對教師出勤情況、上課情況、會議情況、教研活動情況等進行記錄,并存入檔案。本學年,學校加強早讀、中午教師值班的管理。大多數班級都能利用早讀時間進行古詩詞背誦、口語交際、語言積累等,中午也有值班教師進行值班和輔導差生。
二、教育教研
1、積極開展校級教研活動
本學年,在吳義順、方汝貴2位教研組長的帶領下,我校各教研組在學年初就制定好了教研活動計劃,開展了多種形式的教研活動方式,利用本校教師的教研活動課、外出觀摩課,既檢驗教師新課程理念的領悟程度,又能摸清我校的課堂教學的現狀,并推動了同伴互助互學,不斷提高自己的執教水平。如夏春燕和方汝貴兩位老師執教了校級公開課,為我們提供了非常好的學習交流平臺,給了我們許多啟迪與思考。
2、不斷學習,更新教師的教學理念
(1)堅持教師的外出培訓學習,積極的將學習回來的新理念傳授我們學校的所有教師,努力使我們的教師的業務水平達到同一個水平。本學年,結合中心學校的安排,派出方汝貴老師去安慶師范大學聽課學習;派出語文組全體教師去銅陵市楊家山小學參加語文組教研活動;派出吳義順、吳志國和朱小云三位老師參加“20xx國培送教下鄉”;其他老師參加了銅陵市20xx—20xx學年度小學教師全員網絡研修項目培訓。全體教師積極參加義務教育統編教材小學語文及道德與法治網絡培訓”。經過這些培訓之后,教師的教學面貌都有一種煥然一新的感覺。所以我感覺參與培訓,對教師的繼續教育是最有力的一種方式。
(2)加強我們教師的自學范圍和自學方式。目前教師的外出學習仍然是進化教師的最有效的途徑。但不是唯一的,也不是最好的。作為一個鄉村學校,我們的.教師獲得外出學習的機會并不是很多,而且涉及教師的面也不廣,那怎么辦呢?讓老師通過網絡自己參加“小學道德與法治和小學語文”義務教育統編教材培訓。將所學的新理念,結合自己的感受讓自己的業務水平都能得到有效的提升。
三、開展教師教案、學生作業評比活動
本學年,學校組織教師積極參與教案的撰寫和學生作業的評比,全體教師都參與了這次評比活動。此外學校還組織教師開展學科命題評比比賽。在各類評比活動中,教師的專業水平不斷地得以提高。
四、教育教研成績
1、在教研成績方面:本學年認真組織教師參加各項評比活動,通過各位教師的努力工作,取得了很好的成績:
(1)我校教師方汝貴老師榮獲銅陵市優秀少先隊輔導員,同時獲得“一師一優課”市級二等獎。吳金花老師論文獲得縣級2等獎,微課獲得縣級2等獎,“一師一優課”獲得縣優。
(2)加強教師的培訓和繼續教育工作。本學年教導處鼓勵、支持青年教師參加高一層次學歷進修,不斷提升我校教師學歷和知識結構的層次。
五、今后工作的設想與反思
教導處的中心工作是教學,提高教學質量不是一句空口號,它需要以扎實而創新的日常工作為基礎立在工作中,同時我們也感到一些問題的存在,如教師的業務提高問題;怎樣促使“問題學生”的轉化;怎樣才能更扎實地進行培優補差工作,使學生得以全面發展;怎樣使教師備課落到實處等。下學年我們的設想是把日常教學工作的開展再扎實一些,教研活動更富主題化,創造性更多一些,創新求實,繼續構建教師發展平臺,加強校際的交流和合作,穩步提高教師素質和教育教學質量。
成績留在了過去,學會總結提升。我校會在新的學年度開創教導處工作的新天地,爭取取得更好的成績。
小學教導處期末工作總結 2
本學年,學校本著“以人為本”的教育思想,扎實展開教育教學工作。教導處努力落實上級精神,在校長的正確領導下,結合本校實際,教導處組織教師積極學習先進的教育思想和新課程標準,積極實踐課程改革,全面深化素質教育,以更新觀念為前提,以提高課堂教學效率為重點,不斷解決教學中的機關報問題,全面提高了教學質量。挖掘潛力,創設環境,科學合理地安排課外活動,豐富學生的校園生活,促進了學生生動、活潑、健康發展。
一、主要工作
1、思想重視。
為了跟上改革的步伐,教導處工作不斷學習先進的教育教學理念和管理經驗,教育改革創新意識,樹立科研興校的思想,不斷加強教育教學管理。
2、分工明確,團結協作,完善管理機構,落實各科管理制度。
為了使工作能夠有序進行,我把教導處的主要工作作了具體分工,每蹲一點,抓一線,做到處處有人抓,事事有人管。為了有利于對教師的管理與教學研究工作,學校成立了語文、數學、文體三大科組,形成了學校——教導處——科組——教師的管理網絡。各學科有了帶頭人,大大方便了學校教研工作的順利開展。此外。教導處制定學校教學工作制度、學生學習管理制度,教職工考勤制度等一系列管理制度,加強了學校的管理制度。
3、抓常規,促進管理更加規范。本學年我校嚴格執行課程計劃,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,同時也促進了學生的全面發展。本學年加強了查課力度,也加大了對課堂教學的監控力度,進一步加強了教學常規工作的管理與考核。本學年突出了教學管理中的“四抓”:
(1)抓備課。備好一節課是上好一節課的前提,在實施新課程的今天,課堂教學如何改變傳統的教育理念,依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學年教導處對各教師的教案檢查了四次。每次檢查后,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。
(2)抓上課。上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學年繼續加強聽課,采用推門聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,提高了課堂效率。
(3)抓作業批改。本學年學校對教師的作業批改進行了新的考評辦法,提高作業批改的要求,加大了激勵措施。教導處對各科作業批改情況抽查了四次,但大多數學生作業書寫不規范,書寫習慣也不是很好,作業本不夠整潔。而少數任課教師每次的作業布置也不盡人意,批改不夠認真及時,馬虎應付;作業量少而簡,有的甚至文不對題,沒有布置相應內容的作業。不過,大部分教師還是認真的,能夠針對學生作業中出現的問題,認真處理,及時向學生輔導改正。
(4)抓課后輔導。要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的.學生抄襲作業。這些,江上青小學的學生表現尤為突出。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,引導學生加強對學習的責任心。
4、加強畢業班的教學管理力度。一個學校的教學水平,無不從畢業班展現出來。自本學年以來,學校提高對畢業班科任教師的要求,同時又給予支持鼓勵。畢業班成績固然重要,但是一味強調要提高成績,對學生施加學習壓力,而忽略對學生的思想教育,那只會適得其反。而相對的,我們注重了解學生的思想動向,處理事件于萌芽狀態,加強對學生愛班愛校的集體觀念教育,并引導學生把對班對校的熱愛轉化為學習動力,為母校爭光。
二、加強家訪及安全工作
為進一步加強學校與家庭的聯系,協調學校與家庭的教育步調,統一學校與家庭教育對學生的要求,共同做好學生的教育工作,促進學生德智體美全面發展;為加強學校管理,增強師生的安全意識,確保學生的人身安全,我們加強了家訪和安全管理工作。
1、做好各年級的家訪工作。家訪是班主任工作的重要環節,也是學校教學的重要手段。我校采用了走訪、電話訪、等多種方式,發現學生學習成績有明顯進步或退步、曠課、學習上有較大困難,產生畏學情緒等情況的,及時進行家訪,使得家庭與學校保持緊密聯系。
2、加強對學生的安全管理工作。安全教育,刻不容緩。我校一年來利用升旗儀式及班會課、品德課對學生進行教育,結合社會安全事故和當地的安全事件,教育學生以防范為主,做到安全第一,構建安全無事故的和諧校園。
三、存在問題與不足
1、在學校工作方面做得不夠盡細,與教師交流不夠。
2、教師隊伍中,個別教師思想素質低,教學業務水平低,教學質量提高。
3、在工作協調性方面不夠盡善盡美。服務教學,服務教師,服務學生,做的不是完全到位。
4、應加強對個別老師的指導幫助,增強全體老師的教學合力,爭取教學質量的更大提高。
5、教研組工作有待進一步加強,要充分發揮各學科骨干教師的示范作用,提高我校教師隊伍的整體業務水平。
6、對新課程理論學習有待深入,仍有應試教育的思想傾向。
7、如何建立一種新型的行政和師生的關系,對我來說仍是一個挑戰。
四、未來工作展望。
1、加強教學質量的管理力度,進一步扭轉教師的教育觀念。
2、教師的教學質量評價獎懲方案,還要進一步探索并加以完善。
3、針對部分班主任工作缺乏活力,主動性和積極性不夠,有必要進行調整和充實。
4、制定并完善教師績效考核工作,進一步調動老師的工作積極性。
5、對畢業班當前的實際情況,應采取一些行之有效的特別措施,如分別召開家長會議、年級組會議、科任教師會議,全面提升畢業班成績。
6、工作落實到實處,爭取我校更好的口碑。
回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在上級領導的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為皖西路小學努力譜寫教育新篇!
小學教導處期末工作總結 3
回顧自己本學年的工作,本人熱愛本職工作,認真學習新的教育理論,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊生發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟。本人擔任那樟小學教導主任工作第三個年頭,一學年來,本人恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。現將個人工作總結如下:
一、政治思想方面:
本人堅持擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,能自覺遵守社會公德和教師的行為規范。牢固樹立教育是一種服務的意識,為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的教學管理制度,能深刻認識到基層領導應做到身正不令則行、自覺遵守學校制度的表率,要求教師做到的,自己先做到。努力使自己成為校長的好助手,教師的好榜樣。
二、教導處工作:
(1)搞好校本教研工作。
1、在總結經驗的基礎上,制定了學校教研工作計劃,計劃突出可操作性和實用性。安排教師個人書寫教學計劃,做到早安排,早落實。
2、開展多種形式的校本教研活動。實行分組教研(語文組、數學組);組織安排上半期和下半期教師上公開課、示范課,確保本校5位老師都有上課的機會。
3、組織本校老師積極參加繼續教育活動,在今年的3月份期間派員到xx市“廣西體育館”參加語文科《作文課堂教學競賽》、數學科《名師大課堂》的教學觀摩活動,過后就這兩次教學活動開展了心得體會討論會,老師們紛紛暢所欲言,互相交流,收獲很大;派員參加鎮中心校舉辦的科學課、數學課教研活動,通過互相學習交流,與時俱進,提高了老師的專業水平。此外,還組織教師積極撰寫論文,積極向各級教育研究部門投稿。這個學年,本人有2篇論文獲得一等獎,1篇論文獲得廣西省級獎三等獎;李光閃和李金標兩位老師都有2篇論文分別獲得廣西省級獎二等獎和三等獎。
(2)狠抓教學常規檢查與落實。
1、每周領導班子對教師教學常規進行了督查。
2、本學年進行了兩次次大檢查,檢查包括:備課、聽課、作業、試卷測評、教后反思等。
3、對教學常規檢查實行了周抽制度,對周抽情況進行了通報,推出了典型和找出了不足。
4、加大了課改督查力度,安排了學校教師隨堂聽課,寫出了聽課體會,并且進行了總結,查找出了課改中存在的問題。此外,積極響應和參與伶俐鎮鎮中心校計劃進行的每個學年的教學常規管理檢查工作,在本校檢查反饋會上向老師們指出了當前本校教育教學方面的成功經驗與不足之處,并介紹了上王、石塘、中心校、王京等幾個學校一些先進的教育教學管理和濃郁的校園文化、班級文化氛圍,以及優美的校園綠化環境,揚長避短,提出了下半學年本校的發展方向。
今期的期末考試情況,我校一、二年級語文、數學兩科的平均分、及格率、優秀率均在本鎮同年級中名列前茅,三、四年級各科也取得了不少進步,一至四年級語數有16人次進入全鎮50強之列。總體上本校的教學質量穩重能穩中有升。
(3)堅決履行崗位職責,不打折扣地完成教導處的相關任務。
一學年來,我負責教導主任工作,期初,積極協助排好功課表、安排了教導處的每周教學活動方案,及時做好老師請假時的調課工作,盡量確保每節課都有老師上課,不讓一節課空閑。還做好了學籍建檔工作,按時按量向上級匯報。
(4)建立健全鞏生措施,做好鞏生工作。為了鞏生,建立了班主任量化考評制度,提高班主任的工作的積極性。建立每節課點名制度等,將未到位的學生及時反饋家長,做好電話家校聯系和家訪等工作,及時了解學生未到校的原因。另外,做好學校每個月義務教育控輟保學報表,及時上報鎮中心校,本學年沒有一個學生輟學,盡心盡力地做好了控輟保學工作。
(5)積極做好“普九”和課改工作。依據文件精神做好有關師資隊伍建設的檔案整理,及時做好有關教師培訓的`相關工作。認真做好課改的各項工作,期初訂好計劃,及時通知組織教師參加課改,期末及時總結。
(6)“體藝2+1”的實施情況。每天(下雨天除外)堅持中小學生第三套廣播體操和楊式太極拳的進行,增強了學生的身體素質。認真執行國家教育部課程計劃,開展了大課間活動,使學生既得到鍛煉,又發展了個人特長。在五月下旬組織全校性書畫大賽;在五月三十號開展“六一”慶祝大會,學生們在美文誦讀和文藝表演中,感受到了自己的價值所在,充分提高了學生的學習積極性并增進師生間的情感,給打造“書香校園”抹上了濃重色彩。
(7)安全衛生工作學校安全是保障教育教學工作正常開展的保證。一學年來,對于學校安全衛生工作我保持高度警惕,做到了常強調,常排查,防止交通、溺水、食物中毒、火災等安全事故的發生。具體做法如下:一是與學校班主任及教職員工簽訂責任狀。要求班主任多強調,一天一查看,一周一排查,確保零安全事故。做到及時發現,及時解決,及時記錄。二是對值日老師校協管員作出明確規定,全權負責當天學生的上下學安全、學生乘車安全。三是在每天晨查和下午放學集隊上對學生安全衛生教育,特別是進入夏季以來的防溺水教育,提高學生的安保意識。安全教育多管齊下,今期本校沒有發生任何安全事故,創造了安全事故零報告。
三、存在的不足:
1、深入課堂、深入班級聽課不夠,不能全盤了解教師教學動態。教學管理水平還有待進一步提高。不能對教師課堂上存在的問題做出有價值的指導。
2、工作中還缺乏細致性,想問題還不夠全面。
3、對新課程理論學習有待深入。
4、對多媒體等新的教學手段有待進一步學習使用。
總之,一學年來的工作里取得的成績離不開領導的指導和教師們的幫助。不足之處是我在今后的工作中應當注意的問題,也是自己錘煉的方向,相信在中心校的領導下和全體教師們的幫助下,我一定能不斷地加以克服,將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發展做出應有的貢獻。
小學教導處期末工作總結 4
時光如白駒過隙,轉眼一個學年又結束了。本學年我們教導處在市教研室、校長室的正確領導下,以“規范、有效、校本、特色”八字方針為指導,突出教育教學的中心地位,努力提高各年段教育教學質量。以更新觀念為前提,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,深入教學一線,為教師、學生服務。以務實、創新的工作作風,加強教學和教學管理的研究,努力培養和提高學生的創新精神和實踐能力。一學年來取得了令人滿意的成績。現就以下幾方面加以總結。
一、規范教學管理
教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。本學年,我校分級部管理開始試行,為此,我們教導處做展開了以下工作。
1、進一步規范和強化教學“六認真”工作。堅持進行每月一專題的教學“六認真”檢查。以備課、作業為抓手,完善課前準備、課中教學、作業與輔導三環節的實施與管理。課前教學設計抓好準確定位教學目標、整合優化教學內容、精心設計教學活動方案三點。在本學年中,我們進行了年級組橫向檢查以及教研組縱向檢查相結合的雙向檢查。教導處成員、年級組長、教研組長對各位教師的備課、作業多次進行檢查,并及時反饋,面對面提出整改意見,不斷提高“六認真”工作的質量。
2、加強教研組、年級備課組的建設。各教研組學年初制定教研計劃,根據計劃要求開展教研活動,本學年,根據市局精神,將“編制試題”作為教研活動的一個重要方面,教研組成員群策群力,研討并編制試卷,帶動青年教師鉆研教材,把握教材。備課組做到每進行一次集體備課,以老帶新,共同提高教學業務水平。集體備課要求分工到位,明確責任。要求每位教師潛心鉆研教材,研究教法學法,在初步定案的基礎上進行第一次試教,然后根據課堂上學生的反饋信息整理、修改教案,進行第二次備課、試教,一次又一次的“磨課”,發揮了集體的智慧和力量,使教學設計更趨合理,更能體現新課程理念。
二、提高教學質量
教學質量是學校的重點和中心工作,它是學校教育工作永恒的主題、主旨和主線。為此,我們教導處展開了以下工作。
1、實行“點課”制定。課堂教學的優劣直接影響著教學質量的高低。因此,全體教師能立足課堂,深入研究,主動構建具有自我特色的個性化教學模式,在課堂這一舞臺上展示自己的風采,讓課堂煥發生命的活力。首先重視“知識與能力、過程與方法、情感態度與價值觀”目標三維兼顧;其次講究效率意識,創新意識,求真務實。此外,在課堂教學中努力實現“基礎化”、“綜合化”、“生活化”、“時代化”。學校校長室、教導處根據教師的實際情況,確定了點課對象,并開展聽課、評課活動,促進課堂教學有效性的提高。
2、做好學困生的幫輔工作是提高教學質量的又一舉措。平時,我們一如既往抓好此項工作,建立跟蹤檔案,積極探索轉化途徑。做到對象明確,內容落實,輔導到位,記載詳盡。
3、堅持學科教學質量的調研測試。教導處在3月份,對一至六年級的'語文、數學與四至六年級英語進行全面調研,4月份又對各年級的語文、數學、英語進行了期中質量調測。并組織任課教師進行認真的閱卷分析。教導處人員分別針對各科的調測結果,分析課堂教學中存在的問題,提出整改的意見,5月份,教導處又對三、四年級學生的體育達標情況進行的抽查。使全體老師認識到:素質教育要求學生各方面全面發展,不能放松學科教學的同時,學生其他各個方面素質同時都要得到提高。
三、加強隊伍建設
師資隊伍素養的高低,直接關系到人才培養的質量,關系到學校能否持續發展的大事。因此,構建一支德才兼備的高素質的教師隊伍是我們工作的重中之重。
1、加強師德建設。嚴格執行教師政治學習制度,切實把思想統一到中央關于加強和改進未成年人思想道德建設的要求上來,牢固樹立育人為本、德智體美、德育為首的觀念,堅持開展以“教育育人、為人師表、敬業愛生、樂于奉獻”為核心的師德教育。加強班主任隊伍建設,不斷提高全體教師的整體素質。
2、加強骨干隊伍建設。我們一方面引導教師不斷總結自身的工作經驗,反思自己的教學實踐,以便找到進取的最佳切入點,盡快提高自己的素養。另一方面大力幫助教學上有特色的教師,創造條件向上推薦參加各類教學業務競技,積極搭建舞臺,促其盡快成長。本學年,開展了與市級骨干教師結對和本校骨干教師帶教活動,給青年教師創設提升的空間。
3、堅持以活動促發展。本學年結合市教育局開展了參與市局基本功比賽教師培訓活動,開展了說課、點評活動,有九位教師獲得市級優勝。
4、加強對村小青年教師的培養。鼓勵他們參加業務方面學習培訓,平時多聽課,多溝通,多指導。并通過上匯報課、撰寫論文、檢查“六認真”工作等形式進行考核。
四、豐富各項活動
教育以人為本。為了進一步促進學生全面素質的提高,在努力抓好學生文化學習的同時,開辟第二課堂活動,本學年舉行了第xx屆“金絲語”閱讀節。通過活動,激發學生的讀書熱情,提高學生的閱讀能力,擴大學生的知識視野,并創建了良好的校園文化,營造濃郁的書香氛圍,深入推進新教育實驗,推動素質教育的發展。此外,還舉辦了第xx屆“金手指”象棋節,第xx屆“金點子”科技節、第xx屆“金年華”藝術節。促進了學生各個方面的提高。
成績的取得令人鼓舞,但是我們也清醒地認識到我們的工作還存在著諸多不足。在新的學年中,我們將繼續以新課程改革為契機,再接再厲!
小學教導處期末工作總結 5
新學年開始,教導處著眼于以下幾方面的工作,取得了一些成績,也有一些待完善的地方。為更好的完成新學年的教學工作,對本學年的本學年開學初認真制定了工作計劃,在學校工作計劃的指導下,結合工作實際,我們精心制訂了教導處工作計劃,明確了工作目標,使每一階段的工作內容具體化,讓工作有序進行,使學校的各項工作得以正常開展。
一、加大精致管理力度,全面提高教學質量,提升辦學品位。
建立正常的教學秩序,嚴格執行課程計劃,開齊、開足課節,上好規定課程,嚴格按照課表上課。堅持學生的全面發展,差異發展和可持續發展,使每一位學生能健康發展,嚴格控制學生的在校時間和學生作業量,切實減輕學生的課業負擔,規定用好教輔用書,不得私自課外征訂。注重抓好培優補差工作,在照顧好差生的同時,要重視培養優等生。重申了學校課堂教學常規,進一步規范教師的課堂行為。
學校更加重視課堂教學,認為搞好素質教育的主陣地在課堂,要發展能力,減輕學生的課業負擔,優化課堂教學是重要措施和手段。認真學習先進教學經驗,認真研究并制定了切實可行的學習計劃和落實推廣的`措施。
二、教學常規工作
本學年教學常規工作井然有序,學校力度大,教師自覺,教導處督促得力,學生的作業教師全批全改,改變了過去打突擊,應付檢查的弊端,作業多為課堂作業,當堂完成,極大的提高了教學效果,在今年接受中心小學的常規檢查中得到了各位領導的好評。
三、進一步穩固、規范良好的考風、考紀
新學年學校認真制定了《關于嚴肅考試紀律的有關規定》并且在每次考試前,在教師會上組織教師認真學習,召開全校學生會,認真學習,在我校形成了作弊可恥的氛圍,學生學習的積極性比上學年更加積極努力。
四、進一步調動教師的工作積極性
學校領導帶頭認真學習外地經驗,轉變思想觀念教師隨著學校的指揮棒,在這一思想的支配下,學校積極推行變“精英”教育為“大眾”教育的教育觀念,讓教師關注每一個學生,收到良好的效果。
五、落實教研教改課題,以教改促質量
教導處在搞好原有的“作文、閱讀”教改的同時,積極推廣洋思教學法,實行分層教學,讓優生吃飽,差生吃好,不使一個學生掉隊,教導處嚴格規定,對后進生要布置不同的作業,不要歧視后進學生。教導處還重視加強優生的培養工作,作為常規量化的重要環節,層層落實優生計劃、目標。
六、教導處今學年圍繞提高學生學習成績這一目標,強化學生的學習意識
從上課、作業、考試等方面嚴格要求,嚴格控制學生的學習時間,保證上課40分鐘的學習質量,對缺勤學生嚴格登記,并實行補課制度。召開了六年級畢業班優生座談會,鼓勵他們再接再厲,考出優異成績。了解他們的學習生活等情況。對教師教學的情況,半年時間改變了學生學習的松、散、懶的狀態,不論在校內、校外,感覺到了學習的緊張氣氛,受到社會各界的好評。
以上工作,雖取得了一點進步,但還有很大不足,有待在下一學年工作中加以完善、充實和改進。
小學教導處期末工作總結 6
本學期教導處本著服從領導,以人為本的教學模式不斷的開展,并深化改革課堂中存在的諸多問題,加強了學校教師的集體素質,組建科研教主,規范老師的在校形象。教導處還組織學校的師生進行先進教育理念的學習,不斷的從錯誤中吸取教訓,提升自我的修養,提升教學的品質。如今期末將至,教導處進行本學期的工作總結。
一、狠抓課堂質量
教學事業在不斷的發展,教師行業也有一些缺陷。在開學期間很多老師的上課都不夠積極,經過家長的反應,稱老師上課以敷衍的方式在教學,而周末則進行收費輔導。我們教導處在接到這種信息后組織人員進行排查,對上課進行敷衍的.老師進行了思想教育,并且持續觀察這些老師。通過這一個學期的努力,整體上校園內沒有在出現過這類問題,整體教學質量達到滿意的結果。
二、推進改革、引入新教學器材
在社會不斷的發展中,教學模式也需要進行改變。我們組織老師認真的學習了全新的課程標準,讓他們在上課的時候更明確自己的目標,并且推出適合學生習慣的模式。如今引入的新教學器材非常管用,很多學子都積極的參與進來,不斷的給我們提出意見,我們也在不斷的學習中。通過這種方式,改變以往的學校思維,讓寓教于樂深入孩子內心,讓他們自愿學習。
三、加強檢查校內秩序
通過不斷的宣傳和監督,如今校園內的整體秩序都有了很大的改變。從以前的胡亂扔垃圾,學生遲到,送外賣進校園等行為,到如今整體的整潔干凈,老師也都在學校食堂吃飯。我們在不斷的宣傳校內校規,讓規矩深入人心。
總體來說進展還算都打到了預期,當然也有很多不足的地方,在今后也會不斷的完善,讓校園環境更加美好,讓整體教學水平提升一個檔次。
小學教導處期末工作總結 7
本學期,教導處堅持“務本”理念,采取“精致化”管理策略,在校長室的領導下,在教導處成員的通力合作下,我們主要做了如下的工作:
一、錘煉教師隊伍,促進專業發展。
本學期,我們積極研究促進教師專業成長的方法和手段,努力為教師在業務上的成長提供幫助,為青年教師的脫穎而出搭建舞臺。
本學期,認真做好中青年骨干教師的師徒結對工作,開展各個層次的課堂教學研討活動。九月份開展骨干教師教學示范教學活動,由被評為吳江市級教學能手的6名教師向全校教師各上了一節精彩的示范教學;十一月份,組織5名校級骨干教師到北厙中心小學進行課堂教學交流活動,鍛煉教師的課堂教學能力;十二月份,4名青年教師為全校教師上了一節展示課。同時本學期結合各教研組的研究課題,每位教師上好一節課堂教學評價課。通過一系列的課堂教學研討活動,形成了良好的教研氣氛,教師的課堂教學能力得到了提升,學校的骨干教師隊伍更加壯大,本學期我校有三位教師被評為市級學科帶頭人,一位教師成為教學能手,二位教師被評為教壇新秀。其中王美芳老師在蘇州市小學體育課堂教學比賽中榮獲一等獎。
本學期和學校教科室合作,開展了青年教師基本功競賽活動,通過培訓、學科知識書面比賽、教學設計和說課比賽等一系列活動,青年教師的業務水平均有提升。
二、規范教學行為,改善教學管理
本學期,根據學校制定的教學六認真考核細則和《教師一日常規》等要求,強化對教師日常教學行為的要求和檢查,定期對教師的教學六認真工作進行檢查,每月一個重點,并對檢查的情況,及時向教師反饋。學校加強教學質量的跟蹤調研,本學期,期中、期末對各年級的語文、數學、英語進行了教學質量調研。還組織科學、美術、音樂的質量調研,發現問題及時跟蹤反饋。
三、執行三項規定,發展學生特長
本學期,根據蘇州市關于在義務教學階段執行“三項規定”的通知,學校利用下午3:20后分兩個層次開展了興趣小組活動。以班級為單位開展了收看電視、閱讀、體育、棋類等興趣活動;組織電腦、文學社、繪畫、舞蹈、合唱、評彈、田徑、航模等10多個校級興趣小組。通過活動,學生的各方面能力得到了提高,在本學期中,在上級組織的各類比賽中,涌現出許多優秀的.選手,為學校贏得了榮譽。
四、加強課程研究,彰顯學校特色
本學期,認真抓好學校綜合實踐活動的課程研究,成立了綜合實踐活動教研組,由分管教導擔任組長。教研組根據綜合實踐活動的要求,融合學校“垂虹文化”資源,開展豐富多彩的活動,使學校的特色和亮點更加顯現。學校在蘇州市課改展示活動中,獲得了一等獎。
五、加強體衛工作,提高學生體質。
學校認真組織好兩操兩課兩活動,認真上好每一節體育課和健康教育課,組織好防近、防艾等專題教育。學生衛生知識的知曉率達到98%以上,衛生習慣的養成率達到98%以上。本學期還開展了廣播操比賽和校運動會。
小學教導處期末工作總結 8
一學年來,我的工作情景總結如下:
一、加強理論學習,提高自我業務理論水平
我始終以“國家十一五教育發展綱要”理論精神來武裝自我的頭腦,教學之余,常看與此類有關的文章。諸如《人民日報》的社論,《人民教育》的理論文章。堅持不懈的學習《教師法》、《教育法》、新《未成年人保護法》等法律法規,逐步深刻體會尊師重教,愛護學生,保護學生權益的含義。
二、廉潔自愛,樹立師者良好形象
本人始終以一個教師的身份來嚴格要求自我,堅決不受任何不良思想、不良社會風氣的`影響。拒“非法活動”于大門之外,潔身自好。根據上級的文件精神,從未也絕不參與信息詐騙,不但如此,并且經常利用各種時機宣傳“非法活動”和信息息詐騙的危害性,尤其是對學生進行此方面的教育。
三、及時完成學校的各項工作,積極做好本職工作
(一)堅決履行崗位職責,不打折扣地完成教導處的相關任務:
一學年來,我負責教導主任的教學工作,期初,積極協助排好功課表、安排好教導處的每周教學活動安排,及時做好教師請假時的調課工作,確保每節課都有教師上課,不讓一節課空閑;
(二)建立健全鞏生措施,做好鞏生工作:
為了鞏生,建立了班主任量化考評制度,提高班主任的工作的積極性。建立每節課點名制度等,將未到位的學生及時反饋班主任,班主任時做好電話聯系,家訪等工作,及時了解學生未到校的原因,化解學生厭學的情緒。
(三)積極做好“普九”和課改工作:
依據文件精神做好有關師資隊伍建設的檔案整理,及時做好有關教師培訓的相關工作。認真做好課改的各項工作,期初訂好計劃,及時通知組織教師參加課改,期末及時總結。
(四)協助做好教學常規檢查工作,提高教學效果:
為此,設立了考績獎,每個月一次對科任的各種工作手冊、聽課記錄、教案、作業集中檢查或抽查,建立教研組長檢查,教導處監查、抽查制度,并將檢查結果列表登記。另外,還將檢查結果作為今后評優評先的依據,經過以上措施來促進科任做好本職工作。
(五)帶頭做好教研工作,以身作則,率先垂范:
一學年中積極組織數學組開展教研活動,主動承擔公開課,深入課堂,認真聽課評課。組織教師積極撰寫論文。有x篇論文獲得省級獎。
(六)做好教學本職工作,提高學生的學業成績:
我擔任x班數學教學工作。為了提高學生的學習效果,我認真做好“備教批輔改考”等各項工作。除認真上好每一堂課外,積極把“數學差生”組織起來,個別輔導。
四、存在不足如下
1、對新課程理論學習有待深入,仍有應試教育的思想傾向;
2、對多媒體等新的教學手段有待進一步學習使用;
3、如何建立一種新型的行政和師生的關系,對我來說仍是一個挑戰。
總之,一學年來,本人盡職恪守,在工作崗位中盡量克服缺點,完善自我,努力向前。當然自我尚未發現的缺點定然不少,還望廣大師生、領導的批評指正。
小學教導處期末工作總結 9
一學年來,我們認真貫徹落實工作打算,依照本學期的工作特點,立足我校實際,全面深化素養教育,以育人為全然任務,全面提高我校教育教學質量為要緊目標,積極推進課程改革,充分發揮協調、組織、檢查、治理等功能,深化課堂教學改革,切實加強各學科的教學研究和業務上的指導與檢查,努力提高課堂教學效益,使我校的教學水平有了一定的提高。同時發揮教導處的教育科研作用,將我校的教科研推向一個新的臺階。
一、加強理論學習,以新課程理念指導教學改革
本學年中,我校教導處多次組織全體教師集體備課,就教學中的咨詢題共同商討,并學習新課標理念,潛移默化轉變教師的教學觀念。并逐步落實到了教育教學實踐中去,改變了因循守舊、經驗式的教學方法和模式,以新課程標準來指導和規范我們的工作,為我校教育教學水平的提高打下了扎實的基礎。
二、加強教學工作的指導與檢查,規范教學過程
我校教導處和各教研組加強聯系,緊密配合,經常性地對部分教師進行檢查,并及時反饋信息和填寫工作檢查表。在這五個環節中要緊抓好備課和上課兩個環節,努力引導教師把功夫下在備課上,本領顯在課堂里。
1。備課:平常做到組內互相交流,同年級共同研究集體備課,各教研組長把關,杜絕了不備課進課堂的現象,并依照每位教師的實際情況確定如何有效的備課。本學期進行了備課改革,將備課的中心轉移到備學生上去,加強備課的針對性。期中考試后進行一次全面檢查,從檢查情況看,各科目的備課情況較好。在期中工作分析匯報會上,教導處能起到導航作用,指出了在閱卷、作文批閱中的不足,表揚了一批在教學業務上有創新的教師,業務認真的教師,交流了他們的工作方法和業務特色。
2、上課:一方面,在各位老師認真備課的基礎上,非常抓質量,向40分鐘要效益,做到精講多練,改變以往重視知識傳授,忽視能力培養的做法,使學生積極主動地學習,從整體上看效果明顯,各學科教學質量都有了大面積的提高。
3、抓好作業的布置和批改工作:通過隨機柚查和召開學生座談會,了解學生的作業情況,及時總結,反饋給任課教師,真正掌握等一手材料,在期中時組織部分學生進行教育訪談,了解學生的作業負擔。積極開展聽課評課活動,要求年輕教師聽課10節以上。
4、注重學生的'素養培養,學習涼快了一系列活動
5、做好期中段測和期末檢測的各項工作,及時進行成績統計和分析,并做到每位老師寫出失分緣故,以此來調整教學方法,促進學生成績得到提高。
三、加強隊伍建設,提高整體水平和教學能力
1、加強教研組建設,實行組長負責制,各位組長訂好打算,組織學習各學科教育叢書和新教材調整意見,積極探究各種教學模式,開展各項活動,使全體教師的業務水平不斷提到提高。
2、加強對新教師的培養,做好新上崗教師的考核工作,加強對他們的指導,多給他們開課的機會,使他們的教育教學能力都有了一定的提高。
四、加強教學治理,深化素養教育
我校教導處認真安排課表、管好課表,認真執行課程打算,開齊上足各類學科,專門加強對一些小學科的課程執行的治理,使課程執行打算得到了保證。總之,在過去的一學期中,我校教導處的工作取得了一定的成績,但也存在著種種不足,我們將以學校創優精神為動力,進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,努力開創小學教育的新局面!
小學教導處期末工作總結 10
本學期,教務處堅持優化教學常規管理,堅持以課堂教學研究為核心,堅持以“有效教學”為目標,努力提升我校教師的課堂教學水平和教學研究能力,努力實現學校可持續發展的戰略目標。現將本學期主要工作總結如下:
一、堅持定期工作例會
1、堅持每周召開一次教學工作協調會。每周一下午定時召開教學工作協調會,會議簡要總結上一周教學工作,討論、研究、布置、協調下一周教學工作,排定工作日程、討論工作細節、落實責任到人、出臺工作安排,教學工作協調會的召開,使得學校教學工作思路清晰、謀劃到位、措施得力,有力地保證了教學工作穩步有序地實施推進。
2、堅持每月組織召開高中部教學工作通報會。本學期高中部組織召開了四次教學工作會議,每一次會前,我們都就會議時間、內容、程序做細致的安排,現在我們更加關注會議細節,會務準備更加充分,內容更加豐富,考勤更加嚴格,反饋更加及時,效果更加明顯。
二、切實抓好常規工作
1、抓好三課。為引導教師關注課堂、研究課堂、珍惜課堂,提高課堂教學效益,我積極倡導開展“聚焦課堂”的活動。本學期制定了聚焦課堂系列活動方案并在教師會上進行詳細解讀。教務處精心組織,周密安排專項系列活動,扎實開展了學校每日一課、備課組推磨聽課、教學管理干部的預約聽課活動,本學期共組織聽課xx節,并力求做到聽課與個別點評、集中反饋相結合,積極倡導學科教研組開展課堂觀察活動,倡導青年教師撰寫《教學拾零》,以提升教師聽評課的專業化水平和教學研究能力,邀請教科室陳金秀主任面向全體教師開設名為“走進課堂觀察”的課堂觀察基礎知識講座,通過此次培訓,全校教師對什么是課堂觀察、課堂觀察的基本程序、操作有了初步的了解,在培訓活動中,教科室還為所有的教師準備了實用的學習資料。現在學校教師聽評課的氛圍越來越濃厚,教師的教學交流隨處可見。
2、教學檢查追求創新。除期中前、期末前的教學常規檢查以外,本學期還增加了日常的教學常規抽查,日常巡課做到了正常化,強化了學生出勤的管理,優化了學校教學秩序,改進了教案檢查的方式,采取了例行檢查、課前調閱、課后抽查等方式,特別加強了對語文學科的作文、作業布置與批改的'檢查,對音、體、美、信息學科的課堂教學常規的檢查,并對檢查情況進行反饋,取得了較好效果。
3、周六主題研訓正常開展。學校組織教師雙周六上午到校研訓,一般分為教研組集體活動和備課組集體活動兩個環節,主要有主題講座、理論學習、觀看錄像、研課交流等形式。每一次研訓,我們都提前布置、注重落實、關注質量,我們要求研訓后將集體備課形成的教案、課件、作業、活動記錄、學習心得等上傳至校園網OA平臺,做到了定時間、定地點、定主題,有研討、有記錄、有成果,預先布置,嚴格檢查,及時反饋。我們還將雙周六研訓的檢查作為年終“和諧備課組”評比的重要依據,這就大大保證了主題研訓的時間和質量。
4、示范課深受歡迎。今年4月份,我們隆重開展了學校示范課活動。學校領導、中層干部帶頭參加,教研組長、區學科帶頭人、南京市優青、南京市學科帶頭人、特級教師共xx位老師開設了示范課,廣大教師特別是青年教師聽課熱情高漲、場面火爆,營造了濃郁的課堂研究氛圍,發揮了骨干教師的示范引領作用。
三、交流活動、深入開展
1、積極開展市級教研活動。本學期,共有英語、數學、物理、音樂、地理、歷史六門學科在我校開展市級教研活動,xx位老師開設了全市研討課或全市講座,受到教研員和學科同行的高度評價,xx位老師精彩的課堂教學(或學科講座),充分展示了我校教師的風采、展示了教研組的水平、展示了學校的形象。可以說,每一次市級教研活動我們都做到精心準備、周密安排、關注細節,每一次活動都是一次展示、一次宣傳,每一次活動的開展促進了學科教學的交流、擴大了學校的影響力、提升了學校的知名度。
2、加強了與的交流。本學期多次組織了與海安高級中學的交流活動,與海安高級中學在試卷、教案、競賽輔導、高三復習等方面進行了廣泛的交流,四次邀請海安高級中學的老師來校進行講座。通過交流充分吸取的寶貴經驗和成功做法,參加交流的教師和學生均感到受益匪淺。
四、優化生源、成效顯著
本學期初,在盛云生副校長的直接領導下成立了以教務處為主要力量的優化生源工作領導小組和工作小組,我們針對今年新變化的中考招生政策,及時調整工作思路和工作策略,制訂切實可行的優化生源工作方案,采取“請進走出”的辦法,組織開展了四次面向全市的大型咨詢活動,通過媒體、一線通、電話回訪等全方位、多渠道加大宣傳力度,制訂落實行之有效的優惠措施,排定詳細的工作日程,提前籌劃、明確目標,分工負責,責任到人。我們工作小組全體成員以學校發展為己任,不顧疲憊、不計報酬、無私奉獻,使得今年新高一生源優化工作順利進行,生源質量實現了新的突破。
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