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試用期的工作計劃

時間:2022-12-22 16:32:24 工作計劃 我要投稿

試用期的工作計劃

  時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,讓我們一起來學習寫計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了?下面是小編整理的試用期的工作計劃 ,歡迎閱讀與收藏。

試用期的工作計劃

試用期的工作計劃 1

  時光荏苒,三個月的試用期很快就要過往了,回首過往的三個月,內心不禁感慨萬千......時間如梭,轉眼間將跨過三個月實習期之坎,回首看,雖沒有大張旗鼓的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

  財務工作十余年,也寫了近很多份的總結,按說,定期對自己進行一番盤點,也是對自己的一種鞭策吧。

  作為大華團體子公司的***公司的財務,財務部應算是關鍵部分之一,對內不僅要求迅速熟悉團體財務制度,熟悉財務軟件的操縱,而且還應適應不斷提升財務治理水平的要求,對外要應對稅務、浙江仙居楊梅審計及財政等機關的各項檢查、把握稅收政策及公道應用。在這三個月里在領導的支持,在同仁的配合下我終于將各項工作都扛下來了。本人感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進了一步。回顧即將過往的三個月,在部分經理的正確領導下,本人的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上,牢牢圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署,在核算、治理方面做了應盡的責任。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,以及團體行政部的要求,現將三個月的工作做如下扼要回顧和總結。

  實習期的工作可以分以下三個方面:

  一、用度本錢、客戶往來方面的治理

  1. 規范了低值易耗品的核算治理,全面建立低值易耗品臺帳,從易耗品的購買、領用全面跟蹤,方便企業更全面的了解這些價值較低物資的分布情況,加強治理。

  2. 在團體財務制度的'基礎上規范了華品本錢用度的治理,明確了本錢用度的分類,重新整理了科目,為加強了項目治理,分門別類的計算實際消耗的用度項目,真實反映當期的本錢。為績效治理提供參考依據。

  3.規范貿易公司財務帳套布局設置,根據貿易公司特點,設置相應帳套,通過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發揮出作用,能夠及時有效的反映財務數據,滿足未來經營治理的需要。

  二、入黨轉正申請 會計基礎工作

  (1)認真執行《會計法》,進一步加強財務基礎工作的指導,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的公道性進行審核,強化會計檔案的治理等。

  (2)根據團體的指示,仙居特產對華品公司會計電算化情況進行了備案,使財務工作符合財政部的需要,更加規范化,為不斷進步財務工作質量而努力。

  (3)按規定時間編制本公司及團體公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。

  三、 財務核算與治理工作

  (1)按公司要求對貿易公司包租的貿易地產進行登記、分析,對各項收進監視、審核,制定相應的財務制度。同一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯系并留意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、團體財務治理部建立了良好的合作關系。

  (2)正確計算各項稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部分新的稅收申報要求,及時發現違反稅務法規的題目并予以改正,保持與稅務部分的溝通與聯系,取得他們的支持與指導。

  (3)在緊張的工作之余,加強財務部團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個基層財務工作治理者,仙居縣教育網留意充分發揮財無部其他員工的主觀能動性及工作積極性。進步團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部分新形象。

  (4)作為基層治理者,我充分熟悉到自己既是一個治理者,更是一個執行者,是團體財務治理部對外的一個窗口。要想做好財務工作,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則,這樣才能保證在,請保存此標記。黨員思想匯報)目前的情況下,大家都能夠主動承擔工作。

  新的工作崗位意味著新的出發點、新的機遇、新的挑戰,本人決心再接再厲,更上一層

  樓。在今后的日子里我們將向財務精細化治理進軍,精細化財務治理需要"確保營運資金流轉順暢"、"確保投資效益"、"優化財務治理手段"等,這樣,就足以對公司的財務治理做精做細。要以"細"為出發點,做到細致進微,對每一崗位、部分的每一項具體的業務,都建立起一套相應的本錢回集。并將財務治理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監視職能,拓展財務治理與服務職能,實現財務治理"零"死角,挖掘財務活動的潛伏價值。固然,精細化財務治理是件極為復雜的事情,實在正所謂"天下難事始于易,天下大事始于細"。

試用期的工作計劃 2

  兩個月試用期已經過去,我對自己所從事的出納工作已經比較熟悉,也能勝任這項工作。以前在會計師事務所做業務助理工作時,對出納的工作情況比較了解。而且在這兩個月里,我在公司*總和*會計的領導下,在公司同仁的幫助下,在新的崗位中,我對本公司經營模式和管理制度有了全新的認識和深入的學習。現對本職工作總結如下:

  一、一個人面對新的城市、新的工作,一切都將是新開始,都有一個從生疏到熟悉及精通的過程,萬事開頭難,一個良好的心態——虛心的、積極的心態是干好一切工作的根本。剛開始的幾天是關鍵,于是我努力把自己的心態調整到最佳,以適應新的環境、應對新的工作挑戰。

  二、在這期間,在財務和內勤上我作了如下具體工作。

  1、嚴格按照財務制度的要求,辦理費用報銷,現金、支票的收付業務。

  2、每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發放。

  3、及時登記現金、銀行存款日記帳。月末編制出納報告單。

  4、填寫稅務申報表。

  5、完成財務負責人交待的工作。

  經過兩個月的.試用期,我在工作也取得了一些成效。出納工作看似簡單,做起來卻難,以前的工作經驗對我從事新的工作有一定的幫助,但很多事情還需要重新認識和體會,學習和實踐相互融合才能產出成果,成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教,離不開公司同仁的關心和支持。

  三、要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,絕非“雕蟲小技”,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,在公司的經營管理中占有重要的地位。作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:

  一.學習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的業務水平和知識技能。

  二.學會制訂本職崗位工作內部控制制度,發揮財務控制、監督的作用。

  三.出納人員要恪守良好的職業道德。四.出納人員要有較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制。四.很好的溝通能力。特別是和工商、稅務、社保等單位的外聯溝通能力。當然,在今后的工作中除了恪守以上的基本四點外,我還要不斷的努力學習國家出臺的新的財經法律法規和先進的企業管理制度,以適應不斷變化的社會環境和今后公司開展的工作。

試用期的工作計劃 3

  一、實習時間、方式

  1見習時間:x月23日至x月14日

  2見習方式:個人聯系的形式到企事業單位實行會計、財務等相關崗位實習

  二、實習目的

  畢業實習,目的在于親自體驗會計工作的具體內容和操作,積累經驗,掌握技能,增長才干,為順利畢業并走上工作崗位打好基礎。

  三.實習內容

  1、了解企業(或單位)的經營特點

  (1)企業(單位)名稱、所在地點,開戶銀行。

  (2)企業(單位)主要的經營項目,其他經營項目。

  (3)企業(單位)的生產情況或經營情況。

  2、了解企業(單位)的管理組織

  (1)企業(單位)的隸屬關系及所有制體制。

  (2)企業職工人數及生產的規模,生產組織管理的建制。

  (3)財務會計管理的組織及財務人員崗位設置。教師試用期工作計劃

  一個人試用階段的主要任務:

  1.完成本學期教本附科一和讀本相關內容的教學任務;提升教學水平;

  2.增強基礎練習,落實專題訓練,努力提升學生考試成績,確保美術等各科平均分有所提升;

  3.增強備課工作,通過個人備課和集體備課相結合促動教學效益的提升;

  二教育教學指導思想

  結合《普通中小學各科新課程標準》的學習積極落實新課程改革的觀點。培養學生具備良好的人文素養和科學素養,具備創新精神、合作意識,具備包括閱讀理解與表達交流在內的多方面的基本水平,以及使用現代技術搜集材料和處理信息的水平,為升二,三,四.五.六.初一打下堅實的美術基礎。

  三教學工作

  (一)附科課

  1.教本

  (1)附科課教本的處理,在寒假備課的前提下,根據實習學校及指導老師的具體安排作出相對應的調整,進一步完善。

  (2)教學內容的組織:

  A.遵從指導老師的安排,完成相對應教學內容。

  B.按照專題教學要求,在教學中要突出各種文體的特點,引導學生掌握相關知識要點,并引導學生模仿和創作。把各專題內部的創作作品密切聯系起來,實行比較閱讀研究,從而深化對作品和專題要點的把握。每個專題的教學內容完成之后,組織并指導學生作品的完成專題練習和反饋工作,即時查漏補缺。

  C.提倡“自主、探究、合作”的學習方式。要有計劃地引導學生自學,引導他們自主鉆研課文,獲得學習興趣,自奮其力,自力得知;要突出研究性學習的特點,拓展課堂內容,深化課文理解;要組織合作學習小組,鼓勵學生相互切磋,相互討論,切實提升美術創作水平。

  (3)教材的備課

  在自己備好課的前提下,根據實習學校綜合組的'制度與實習老師一起集體備課,向在校老師學習備課專題的重點、難點、疑點等,提升自己的備課水平。

  2.讀本,動手,想象,畫

  根據教本與讀本相結合的原則,做到課本、讀本對應銜接;以“讀,動,聽,畫”為主,組織學生創作與閱讀和討論交流。要在讀本的閱讀中體現學生的主體性;以寫促讀,布置讀畫筆記的動手水平,促動學生對讀本的閱讀理解;讀本的“名著導讀”“名畫創作”部分,結合“研究性閱讀”實施;在練習、檢測時以讀本為材料,促動學生對讀本學習的興趣。

試用期的工作計劃 4

  不管從何種程度上講,護理工作是一份艱辛而煩瑣的工作,護理人員都為病人的健康作出了積極的貢獻。作為一名更在努力評上護士長的護士人員:

  護士工作計劃書共五方面內容:

  一、加強護士在職教育,提高護理人員的專業素質

  1.強化相關知識的學習掌握,定期組織護士授課,實行輪流主講,進行規章制度及專業的培訓。如遇特殊疑難情況,可通過請醫生授課等形式更新知識和技能。互相學習促進,并作記錄。

  2.重點加強對護士的考核,強化學習意識,護理部計劃以強化“三基”護理知識及專科技能訓練為主,由高年資的護士輪流出題,增加考核力度,講究實效,不流于形式,進行排名次,成績納入個人檔案,作為個人考評的客觀依據,相互競爭,直至達標。

  3.做好聘用護士的輪轉工作,使年輕護理人員理論與實踐相結合,掌握多學科知識和能力。

  4.隨著護理水平與醫療技術發展不平衡的現狀,有計劃的選送部分護士外出學習,提高護理人員的素質,優化護理隊伍。不斷的更新護理知識。

  二、護理安全是護理管理的重點,安全工作長抓不懈

  1.護理人員的環節監控:對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理,做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作,減少醫療糾紛和醫療事故隱患,保障病人就醫安全。

  2.病人的環節監控:新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監控。

  3.時間的環節監控:節假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監督和管理。

  4.護理操作的環節監控:輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作,但如果一旦發生問題,都是人命關天的'大事,作為護理管理中監控的重點之重點。

  5.護理部不定期的進行護理安全隱患檢查,發現問題,解決問題,從自身及科室的角度進行分析,分析發生的原因,吸取的教訓,提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科室及個人,追究相關責任,杜絕嚴重差錯及事故的發生。

  三、轉變護理觀念,提高服務質量

  1.護理部繼續加強醫德醫風建設,增強工作責任心。培養護理人員樹立“以病人為中心”的觀念,把病人的呼聲作為第一信號,把病人的需要作為第一需要,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識,質量意識,安全意識,在進一步規范護理操作的基礎上,提高護患溝通技能,從而促使護理質量提高,確保護理工作安全、有效。

  2.注重收集護理服務需求信息,護理部通過了解回訪意見、與門診和住院病人的交談,發放滿意度調查表等,獲取病人的需求及反饋信息,經常聽取醫生 的意見及時的提出改進措施,同時對護士工作給予激勵,調動她們的工作積極性,從思想上,行動上作到真正的主動服務。把“用心服務,創造感動”的服務理念運用到實際工作中。

  3、嚴格執行查對制度,強調二次核對的執行到位,加強安全管理的責任,杜絕嚴重差錯及事故的發生。在安全的基礎上提高我們的護理質量。 .

  4、深化親情服務,提高服務質量。在培養護士日常禮儀的基礎上,進一步規范護理操作用語,護患溝通技能。培養護士樹立良好的職業形象。

  我院的醫護比例搭配不合理,護士的人員少。工作繁重,護士長應根據科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源,彈性排班,增加高峰期上班人數,全院護理人員做到工作需要時,隨叫隨到,以達到保質保量為病人提供滿意的護理服務。

  四、樹立法律意識,規范護理文件書寫

  隨著人們法律意識的提高,醫療事故處理條例的頒布,如何在護理服務中加強法制建設,提高護理人員法制意識,已成為護理管理的一個重要環節。護理部嚴格按照省衛生廳護理文件書寫規范要求,護理記錄完整、客觀。明確護理文件書寫的意義,規范護理文件書寫,并向上級醫院的同行請教,明確怎樣才能書寫好護理文件,以達標準要求。結合我院書寫護理文件的實際情況,進行總結和分析,提出相應對策,為舉證提供法律依據,保護護患的合法權益。組織護理病歷書寫競賽,優勝者給予獎勵。

  五、護理各項指標完成目標

  1.基礎護理合格率100%.

  2.急救物品完好率達100%.

  3.護理文件書寫合格率≥90%

  4.護理人員“三基考核合格率達100%.

  5.一人一針一管一用滅菌合格率達100%.

  6.常規器械消毒滅菌合格率100%.

  7.一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達100%.

  以上是我的護理工作計劃,我相信只要我們齊心協力努力執行以上工作,我們在護理工作中一定能取得好的成績!

試用期的工作計劃 5

  教育是教師教育培養計劃的重要組成部分,是教師教育貫徹理論聯系實際原則、鞏固我們學生專業思想、對我們進行教育教學技能訓練、培養合格教師的一個重要措施,為了規范本次教育活動,確保教育質量,本人結合了本人的實際情況及要求,特制定了計劃:

  一、試用期階段的工作及學習要求(x—x周)

  1、嚴格遵守xx學校————xx中心小學的紀律及規章制度,認真完成各項學習任務。

  2、認真作好見習聽課記錄,學習科任教師的教學方法,制定自己在實習階段符合本班的教學方案。

  3、注意觀察自己所跟的班級學生情況,為接下來的實習工作打好鋪墊,針對學生來教好自己的每一節課。

  4、虛心向科任教師請教實習階段將要接觸的教學內容,認真的備好以后所要教的.教學教案,再交于科任教師給予指導、修改。

  5、認真寫好見習階段的每天見習心得體會,最后總結每天的心得體會,寫好自己本次的見習總結。

  二、試用期階段的工作及學習要求(x—x周)

  1、嚴格遵xx學校————xx中心小學的紀律及規章制度,認真完成各項學習任務。

  2、虛心接受指導老師的指導,主動與指導老師交流溝通,建交構建友好的師徒關系。

  3、我會以最快的速度來了解我所帶的班級學生情況,盡快的適應教學。

  4、我會盡自己最大的努力教好自己所帶的班級,在課余時間里多關注學困生,讓他們也盡快能趕上來。

  5、在進入實習工作后,認真批改每一位學生的作業,按時給學生講解。

  6、認真完成自己的實習任務,如:

  (1)完成聽課記錄,點評。

  (2)每周自評本周學習體會。

  (3)認真寫好教學教案。

  (4)在實習學校做一些教育調查。

  7、能與指導老師交流心得體會,建交今后聯系的網絡學習。

  三、實習及學習目標

  1、通過帶班教學及學習,領略實習學校的教育理念,見識科學規范的教育治理,感受實習學校教育的教學特色。

  2、在x個多月的試用期中,自己能在多次的聽課中,學習到老前輩豐富的教育經驗。

  3、在自己的實習教學中,所帶的班級學生能和自己一起成長、一起進步。

  4、在這試用期期間,能學會與人的友好相處,提高自己的人際交往能力。

  5、了解最新的教改動態,收獲有豐富經驗的教學觀念,拓展教學視角,提高教育教學水平,為以后成為一名優秀的人民教師做好最好的鋪墊。

試用期的工作計劃 6

  通過近一年的學習,除熟悉了各科室的業務知識外,我很注意護士職業形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。

  認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規,積極參于醫院組織的醫療事故處理條例學習活動,豐富了法律知識,增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導下,我在很多方面都有了長足的進步和提高,平時堅持參加科室每月一次的業務學習,每周二的晨會,堅持危重病人護理查房,護理人員三基訓練,在護理部組織的.2次技術操作考試中,均取得優異的成績。

  醫學教育在一年的工作中,能始終堅持愛崗敬業,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高了自身素質及應急能力。

  當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。優習網在工作上,有時存在著標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。

  在即將過去的一年里,要再次感謝院領導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應當發揚自身的優點與長處,克服不足。

試用期的工作計劃 7

  一、奮斗目標及指導思想

  全縣工商系統的奮斗目標是:突出重點,整體推進,全局工作位次前移,單項工作跨入全省工商系統先進行列。

  指導思想是:以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實省第九次黨代會、市第十一次黨代會、縣第十次黨代會等上級黨委、政府工作會議以及國家、省、市局工商行政管理工作會議精神,按照構建和諧社會的要求,激發全員活力,發揮職能優勢,服務經濟發展,嚴格監管執法,強化能力建設,奮力開創全縣工商行政管理事業的嶄新局面,為促進全縣經濟又好又快發展做出新的更大的貢獻!

  二、工作重點及具體內容

  08年的工作重點是:弘揚團隊精神,建設和諧工商,強化學習培訓,提升綜合能力,推進事業發展,實現既定的目標要求。概括起來就是重點做好五個方面的工作,即:

  (一)緊扣中心,圍繞大局,服務地方經濟發展再譜新篇章

  一是加大政策引導力度,全力服務經濟結構調整和優化。立足工商職能,以服務民營經濟、新農村建設和促進外資企業健康發展為重點,加大政策扶持力度。二是提速提效,營造便于群眾辦事的政務環境。要使工作人員做到業務精、一口清、效率高、態度好。嚴格落實各項政務公開制度,自覺接受群眾監督,努力建設“陽光工商”。三是積極開展招商引資工作,加大項目支持力度。創新服務招商引資的方式,不斷提高服務招商引資的效率。四是發揮工商職能,服務新農村建設。積極做好華家務示范村幫扶工作,力求在訂單農業、農產品商標注冊、培養種養殖大戶等方面有所突破;加強農村食品安全監管,深入開展“紅盾護農”行動;支持發展農民專業合作組織和農村經紀人,促進農業現代化,搞活農產品流通。五是實施戰略,把“泉林”商標作為中國馳名商標的培育對象,把藍山集團食用油“藍山”及其圖形商標、金星集團人造板“金望”商標等有一定知名度、競爭力較強的注冊商標作為山東省商標的培育對象,在發展品牌經濟上實現新的突破。六是積極開展信用幫扶,將山東智德紡織有限公司作為“守合同、重信用”重點培養企業,將山東泉林包裝有限公司、高唐縣波海精密機械有限公司、高唐縣金大地棉業有限公司、高唐縣化工廠和高唐縣飛龍氣體有限公司作為省級“守合同、重信用”重點培養企業,加大扶持力度。七是堅持以人為本,著力解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題。發揮個私協會作用,落實優惠政策,積極促進再就業工作;強化消費維權,認真受理投訴,維護消費者合法權益;積極參與社會治安綜合治理,加強高危行業監管,維護人民生命財產安全。八是認真做好流動人口計劃生育管理工作。結合自身職能,加大宣傳教育,把好驗證關口,向縣計生部門及時通報信息,全力做好各項服務。

  (二)突出重點,加大力度,整頓和規范市場經濟秩序再取新成效

  一是加大食品等產品的監管,營造安全、和諧的消費環境。以落實食品市場監管“四制”工作為主要內容,積極開展食品等產品安全監管工作,力爭在全縣經營食品的批發市場、集貿市場、商場、超市100%建立進貨索證索票制度,鄉鎮、街道和社區食品經營店鋪100%建立進貨臺賬制度,實現城區及鄉鎮政府所在地徹底取締無照經營小食雜店、小攤點的.目標,做到標本兼治、重在治本,真正建立起食品市場監管長效機制。二是嚴格市場準入,營造人與自然的和諧環境。認真落實科學發展觀和國家產業政策,積極、穩妥、科學地調整、優化產業結構,嚴格審查前置審批手續,努力做到證件齊全再發照,依法淘汰、關閉違背國家產業政策和浪費資源、破壞環境的企業。三是嚴厲打擊各種傳銷、商業欺詐、商業賄賂、商標侵權和虛假廣告等違法行為,積極營造和諧的競爭環境。四是加強維權體系建設,建設和諧的維權環境。加大“消費與責任”維權宣傳教育力度,加強農村投訴站建設,健全農村維權網路,認真做好受理消費者投訴舉報工作,及時調查,公平公正處理,隨時進行反饋。五是針對上級重視、社會關注、人民關心的突出問題,重點抓好食品安全監管、廣告市場監管、商標行政保護、治理商業賄賂和打擊傳銷五個方面的專項整治,切實維護人民群眾的消費安全,依法保護企業創新權益,促進社會和諧發展。

試用期的工作計劃 8

  1、在前任主管的協助及指導下,從3月17日至3月24日完成了《之友》3期第2批及1&2期第4批共計96240本的計劃、資源組織、分揀、包裝、發貨等工作,據此基本了解了物流業務流程及接口關系;

  2、從3月24日至4月2日主導完成了學語文4期第1批共計約45萬冊的包轉發貨任務,并完成了庫房資產的交接清點(含設備、輔料、工具等),以及學語文20xx年1&2、3期的盤點;

  3、從4月3日至6月5期組織完成了學語文4期第2批、5期、6期、7&8期共計約171.4萬冊的接收、入庫、分揀、包裝、發貨、配送等,每期庫存誤差比例控制在目標范圍內(目標值1‰);

  4、在歷史業務流程基礎上,同時在不影響交付質量的前提下,對到貨、分揀、包裝、發貨等部分操作進行了改良性的調整,提高了庫存場地的利用率、庫存貨物的周轉率及分揀包裝的工作效率,并降低了錯誤返工率;

  5、在信息流方面對前期零散的訂單信息進行了模板化整合,減少了信息傳遞的錯誤及散失對業務的不良影響,降低了儲運與市場環節之間反復確認的工作量;同時對單據核對方式進行優化,將原先3天完成的工作量縮短為2天。

  后續工作策略

  1、流程方面:建立并逐步優化儲運環節的'計劃、訂單處理、貨物接收、在庫管理、分揀包裝、運輸配送、客戶服務管理等業務流程,實現相關業務操作的標準化、規范化、制度化,做到有據可依;

  2、人員方面:通過各種渠道建立臨時點數人員、臨時包轉人員的資源池及相關人員的情況說明,并定期維護更新;對內合理實行崗位輪換制度,減少人員變化對業務的影響;

  3、物料方面:通過更加合理地安排發貨計劃,平衡到貨、包裝、發貨等之間的步調,減少資源、時間等方面的沖突,提高包轉合理性、庫存周轉率及整體工作效率;

  4、設備方面:建立設備定期保養及維護制度并嚴格落實,提高打包機、叉車等設備工具的可用率,避免影響正常業務開展;

  5、成本方面:通過歷史數據分析對比,合理地對包裝方式、運輸方式等進行調整,減少打包帶、包裝紙、編織袋等包材及耗材的使用,降低包轉成本;同時通過訂單的整合及合理的計劃,提高臨時人員及設備的利用率,減少發貨時間,從而降低人工成本.

試用期的工作計劃 9

  一、認真學習理論,明確課改方向。

  要把理論學習作為伴隨課改全程的活動。二十一世紀,是一個信息時代,知識不斷更新,新的理念不斷涌現,學習成為現代社會生活的重要方式之一。教師從事著教書育人的工作,更需要學習。只有那些重視學習,善于學習的人,看問題才會更準,思路才會更清,行動才會更快。教導處將統籌安排,將學習安排到全校業務學習活動中,滲透到教研組教研活動中。在學習中,既要學介紹具體經驗文章,也要學難懂的理論性較強的文章,防止東施效顰;既要學正面宣傳的文章,也要學提出爭議的評論,防止人云亦云。采用理論聯系實際、集體與自學相結x的辦法,要求每位教師做好學習筆記。并經常組織交流,使先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有的放矢地指導自己的教學實踐,更好地為教育教學服務。本期與上期一樣,每周一篇學習筆記,一月一篇案例設計一篇教育故事。

  二、嚴格執行常規,提高教育質量。

  1、嚴格執行課程計劃。課程計劃是法規,任何人無權變更,教導處將不定期抽查教師上課情況,嚴格督促教師自覺按課表上課,嚴禁私自調課或侵占技能課等現象發生,如有特殊情況確實需要調課的必須報請教導處批準。

  2、本學期將繼續組織教師學習常州市教研室修訂的《中小學各科教學常規》,修訂我校教學常規要求,使全體教師明確要求,自我對照,切實落實常規,有效地改進教學,全面提高教學水平與質量。教導處將提倡“推門聽課,翻本檢查”工作制度,繼續實行學月常規檢查制度。

  3、加強教研組建設。教研組是教師教學研究的主陣地,教師成長成材的搖籃。各教研組根據學校教學工作計劃,結x本教研組的實際情況,擬定切實可行的教研組工作計劃。教研活動做到定時間、定內容(學習課改理論、寫讀書筆記、鉆研課標教材、集體備課、聽評課,進行教法和學法的探討等)、定好主題和中心發言人。教研活動要在“實”與“新”上做文章,激發教師參與教研的主體意識和創造熱情,鼓勵教師x作、交流、共享教研成果。提倡各個教研組要創自己的特色,及時、認真總結得失,在期末進行交流,開展先進教研組的評選。

  4、抓好集體備課。備課組活動集中與分散相結x。集中活動做到有組織、有計劃、有安排,定時間、定內容、定主講,突出重點,解決難點。著力提高集體備課質量,各班要針對班級實際進行修改,并在教學過程加以調整,倡導課后撰寫教學后記和教學案例。

  5、加強對教學質量的調研。教學質量是學校教學的靈魂和生命線。每位教師必須樹立“有效教學”觀念,增強質量意識,憂患意識,爭先意識,努力提升所任學科的質量。本學期教導處將加大學科的階段性調研力度,分析存在問題,落實解決措施,力爭不使一門學科、一個班級、一個學生掉隊。抓好幾個調研與比賽,即一年級看拼音寫漢字比賽,二年級朗讀比賽,三—六年級“六一”作文比賽,低年級口算調研,中高年級計算、概念、應用題調研,英語階段性調研。

  6、抓緊畢業班復習迎考工作。認真總結上學期期末考試情況,分析我校六年級教學工作的現狀,引導全體教師進一步明確各科教學中存在的問題,采取針對性的應對舉措;及時召開畢業班家長會,加強家校聯系溝通,做好宣傳發動工作,爭取家長配x支持,為學生復習迎考,打勝小學畢業最后一仗營造良好的家庭環境和有力支撐。抓兩頭,促中間,分類輔導,采取學月考試,獎勵前五名和進步大的等形式,努力提高畢業考試的優秀率和及格率。

  三、深化課改實驗,提升實施水平。

  1、加強課改實驗的師資培訓。本學期繼續組織教師學習新課標,把握其精神實質,加強對三年級等使用新教材教師的培訓與管理。

  2、加大課程研究的力度。加強教研和科研的結x,以教研為載體,以科研為先導,促進全體教師實施新課程,改革課堂教學的'水平。繼續與教研室多聯系,爭取專家的支持、指導,健全教研制度,改革教研形式。各教研組制定計劃時要立足本校,結x自身教學需要,精心設計好每次活動的內容,開展小型、多樣、高效的教研活動,創造性地開展活動,讓教研和科研活動真正為提高教師課程實施能力服務。學校將有針對性地組織有關學科的校級教研活動,對品德與生活(社會)等術科教研活動也將有所安排。以此全面提高教師駕御新課堂的能力。

  3、繼續加強課程管理開發的研究,根據教育部“綜x實踐活動課程指南”的有關要求,加強管理,使之不至流于形式,加強課程開發的研究,繼續開展綜x實踐活動,本期綜x實踐活動由教師自愿報名參加,綜x實踐活動組組長鄭志強指導,集中力量進一步開發、完善我校校本課程——《我的家鄉———梓潼》,使校本課程真正成為拓展學生學習領域、促進學生個性發展、培育學校教育特色的重要途徑。

  四、調動教師熱情,加強隊伍建設。

  1、上期,我校開展青年教師賽課,一部分教師在活動中脫穎而出,一部分教師迅速成長。本期,我校將進行中老教師示范課,讓教師們在這樣的活動中相互借鑒,取長補短。不同的教學風格

  2、鼓勵、支持教師參加學歷進修,組織教師參加繼續教育,切實提高教師的教育實踐水平。加強計算機及其網絡技術的培訓,重點培養教師利用計算機進行輔助教學的能力、教育科研能力和應用信息的能力。本期,要求每一位教師利用遠程教育資源上倆節課,由張玉全作好記載。

  3、積極鼓勵教師參加各種評優課活動、學術研討和參加教壇新秀、教學能手、學科帶頭人的評選活動,采取更加有力的措施,著力造就優秀教師。

  4、繼續組織校課改積極分子、青年骨干教師、優秀教研組等評優活動,促使青年教師快速成長。教學是學校的主要、重點工作,提高課堂教學的質量是每一位教師每一節課所必須遵循的原則,教導處本學期將一如既往地深入課堂、深入各班,檢查教學的各環節的落實,使我校的教學再創佳績。

  五、科研工作:教不研則淺,研不教則枯,為及時把握時代脈搏,跟上教學改革的步伐,我校確立的科研課題為:

  1、學校社會、家庭三結x,促進小學生誠信品質的形成。

  2、語文課題將申報“愉快識字法”。(市級)

  3、校本教材開發,綜x實踐活動。(校)

  4、數學課題組路漫漫其修遠兮,親愛的教師們,辛勤的付出,必會換來金秋的收獲。

試用期的工作計劃 10

  在此試用期期間,在單位指導老師的幫助、指導和教育下,我逐漸熟悉了中國農業銀行的主要經濟業務活動,系統地學習并較為深刻地掌握了中國銀行各方面的實務工作,對關于銀行經營和管理的理論知識和各方面實際工作能力都得到了不錯地鍛煉和提高。也明白了理論與實踐相結合的重要性。現在就將這次畢業試用期的具體情況作出以下報告。

  一、試用期單位簡介

  中國農業銀行是四大國有銀行之一,是中國金融體系的重要組成部分,總行設在北京。在國內,中國農業銀行網點遍布城鄉,資金實力雄厚,服務功能齊全,不僅為廣大客戶所信賴,已成為中國的銀行之一。在海外,農業銀行同樣通過自己的努力贏得了良好的信譽,被《財富》評為世界5強企業之一。中國農業銀行寧海縣支行城關分理處是寧海縣支行直屬的一個營業網點,一直鼎立支持寧海經濟的發展,在地方經濟建設中發揮著極其重要的作用,以優美的環境、豐富的金融產品,竭誠為各類企事業單位和城鎮個人客戶提供安全、快捷的全方位優質金融服務。

  二、試用期過程

  此次試用期的目的在于通過在農業銀行的試用期,掌握銀行業務的基本技能,熟悉銀行日常業務的操作流程以及工作制度等。試用期過程主要包括以下幾個階段:

  (一)了解試用期單位基本情況和機構設置、人員配備等。

  (二)學習銀行的基本業務流程與交易代碼,主要包括以下方面:銀行業務基本技能訓練,如點鈔、珠算、五筆字型輸入、捆扎等;銀行的儲蓄業務,如活期存款、整存整取、定活兩便等;銀行的對公業務,如受理現金支票、簽發銀行匯票等;銀行的信用卡業務,如貸記卡的開戶、銷戶、現金存取等。

  (三)了解銀行會計核算方法,科目設置與賬戶設置,記賬方法的確定等。區別與比較銀行會計科目賬戶與企業的異同。

  (四)總結試用期經過,并完成試用期手冊、試用期報告。

  三、試用期內容

  正式學習銀行業務前,我在試用期指導老師的指導下預先學習了銀行工作必需的基本技能,包括點鈔、捆鈔、珠算、五筆字型輸入法、數字小鍵盤使用等。這似乎給了我一個下馬威,本來自以為銀行業務相當的簡單,卻沒發現我原來有這么多基本的技能不會操作。看著同事熟練的點鈔,真是又佩服又羨慕,而我只能笨拙的從一張一張數起。對于珠算,剛開始我一直無法理解為什么不用計算器,這不是更方便嗎?后來慢慢才了解,原來銀行柜員經常需要查點現金,看是否能賬實相符,而人民幣有多種卷別,在點鈔時需要累加,這時使用算盤就要比計算器方便,因為計算器顯示的結果超過一定時間便會消失。

  經過一個星期的艱苦訓練,我雖然還不能熟練操作銀行的基本技能,但大致也掌握了其中的技巧,所謂熟能生巧,主要是靠以后勤加練習了。于是接下來,試用期指導老師便讓我學習儲蓄業務。該分理處的儲蓄業務實行的是柜員負責制,就是每個柜員都可以辦理所有的儲蓄業務,即開戶、存取現金、掛失、解掛、大小鈔兌換、受理中間業務等。對于每一筆業務,我都學習了其ABIS系統的交易代碼和操作流程,業務主要可分為單折子系統和信用卡字系統兩類。此外我還學習了營業終了時需要進行的ABIS軋賬和中間業務軋賬,學習如何打印流水、平賬報告表、重要空白憑證銷號表、重要空白憑證明細核對表,審查傳票號是否連續,金額是否準確,憑證要素是否齊全等。

  在銀行,每天柜員交接工作時都要對賬,這些都是必須要學習的。對賬時除了要核對現金賬實是否相符外,還要查看重要空白憑證是否缺失,傳票是否連續等等。而柜員間對賬也是很有程序的,一般先清點現金,然后再是清點重要空白憑證如存折、銀行卡、存單等。

  在學完和背誦完儲蓄業務交易代碼和操作流程之后,我開始學習銀行的'會計業務,即針對企業的業務。對公業務的會計部門的核算(主要指票據業務)主要分為三個步驟,記賬、復核與出納。城關分理處的票據業務主要是指支票,包括轉賬支票與現金支票兩種。對于辦理現金支票業務,首先是要審核,看出票人的印鑒是否與銀行預留印鑒相符,方式就是通過電腦驗印,或者是手工核對;再看大小寫金額是否一致,出票金額、出票日期、收款人要素等有無涂改,支票是否已經超過提示付款期限,支票是否透支,如果有背書,則背書人簽章是否相符,值得注意的是大寫金額到元為整,到分則不能在記整。對于現金支票,會計記賬員審核無誤后記賬,然后傳遞給會計復核員,會計復核員確認為無誤后,就傳遞給出納,由出納人員加蓋現金付訖章,收款人就可出納處領取現金(出納與收款人口頭對賬后)。轉賬支票的審核內容同現金支票相同,在處理上是由會計記賬員審核記賬,會計復核員復核。

  四、試用期收獲與體會

  這次試用期,讓我對農業銀行的基本業務有了一定了解,并且學會了基本操作,并且在其他方面也獲得了長足的進步。作為一名一直生活在單純的大學校園的我,這次的畢業試用期無疑成為了我踏入社會前的一個平臺,為我今后踏入社會奠定了基礎。

  學校和單位有很大的不同,而其中最為明顯的就是進入社會以后必須要有很強的責任心。在工作崗位上,我們必須要有強烈的責任感,要對自己的崗位負責,要對自己辦理的業務負責。如果沒有完成當天應該完成的工作,那職員必須得加班;如果是不小心弄錯了錢款,而又無法追回的話,那也必須由經辦人負責賠償。

  再有就是我覺得工作后每個人都必須要堅守自己的職業道德和努力提高自己的職業素養,正所謂做一行就要懂一行的行規。在這一點上我從試用期單位同事那里深有體會。比如,有的業務辦理需要身份證件,雖然客戶可能是自己認識的人,他們也會要求對方出示證件,而當對方有所微詞時,他們也總是耐心的解釋為什么必須得這么做。現在銀行已經類似于服務行業,所以職員的工作態度問題尤為重要,這點我有親身感受。在我試用期快要結束時,基本業務流程我也算是掌握的差不多了,所以偶爾在空閑時指導老師讓我上崗操作。沒想到,看似簡單的業務處理,當真正上崗時卻有這么多的細節需要注意,比如:對待客戶的態度,首先是要用敬語,如“您好、請簽字、請慢走”;其次與客戶傳遞資料時必須起立并且雙手接送,最后對于客戶的一些問題和咨詢必須要耐心的解答。這使我認識到在真正的工作當中要求的是我們嚴謹和細致的工作態度,這樣才能在自己的崗位上有所發展。

  最后,我覺得到了實際工作中以后,學歷并不顯得最重要,主要看的是個人的業務能力和交際能力。任何工作,做得時間久了是誰都會做的,在實際工作中動手能力更重要。因此,我體會到,如果將我們在大學里所學的知識與更多的實踐結合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本實務的能力與比較系統的專業知識,這才是我們試用期的真正目的。

試用期的工作計劃 11

  試用期工作計劃書

  計劃時間:一個月

  工作崗位:前臺

  “規劃工作 實現夢想”

  一、引言。

  青春是無限的,智慧是無窮的,趁短短的青春,去學無窮的智慧。

  ——高爾基

  時間就是金錢,時間就是生命,用青春這個大好時光,去實現人生的價值,讓頭腦里充滿智慧的色彩。站在一條新的起跑線上,從“零”開始,挑戰和超越自我。

  有幸加入宜賓雅德商業管理有限公司,我堅信自己能經過這一個月的努力,帶著對加入雅德團隊的憧憬和美好愿望,找到人生新的目標,找到準確定位,找到信心。用踏實的腳步一步一步走過這一個月試用期,去收獲成功。

  二、自我評價。

  我是一個性格比較活潑、開朗、熱情的人,喜歡唱歌、聽音樂、看電影,戶外活動。對工作的態度:積極、樂觀、細心、負責。

  三、工作計劃。

  目標:努力研究工作業務范圍的基礎知識和基本技能知識,力求掌握和熟練,在試用期結束后,成為一名合格并且優秀的前臺工作人員。 根據自己的所學所長,在未來應該圍繞在崗的職位,初步規劃如下:

  1、充分利用公司環境及條件優勢,迅速融入雅德團隊,發揮自身的優勢及資源,快速掌握工作所需的專業知識,提升工作能力,全面提高

  個人綜合素質,能圓滿完成主管經理下達的工作。

  2、一個月試用期:劃分四個周,進入工作狀態。

  完成主要內容:

  第一周、學習公司規章制度,了解公司文化,企業背景。多了解公司業務及行業知識,關注本行業的發展動向,本周結束后,主動向上級領導匯報工作進度,請領導給予指正,快速調整下周計劃。

  第二周、首要熟悉公司銷售項目價格與產品種類,并了解設備、設施的功能及其作用,熟悉公司的業務范圍、客戶資源、上下游渠道建設資料,盡快融入新的環境,和睦同事關系,給自己創造一個愉悅積極的工作氛圍。

  第三周、學習所有設備的基本操作,在充實自己的理論知識的同時,勇躍進行實踐操作,。工作中要做到自信和謙虛,要以空杯心態對待每一項工作,相同的工作在不同的環境會有不同的.處理方法,不斷學習新的知識技能,提升自我。在本周結束后,店內所有設備基本做到獨立操作,能圓滿完成日常正常工作流程。

  第四周、掌握前臺崗位的工作內容及流程,主動進行工作接手,在本周結束前,做到能根據主管經理安排的任務,以飽滿的熱情和積極的工作態度正式進入到前臺工作當中去,并且努力通過考核,順利轉正。

  四、感言。

  無論在學習還是在工作中,都存在激烈的競爭,也許我會成為失敗者,也許我會脫穎而出,無論成與敗,都要保持一顆平常心去對待。我已經調整好自己,以一個迫切和熱情的心期待這份工作,我相信這會是一個雙贏的選擇。

試用期的工作計劃 12

  一、業務人員每月的日常費用報銷,這是每月工作的重中之重,x部在全國各地都遍布著渠道銷售經理,每月幾十號兄弟姐妹的報銷收據將快遞到我這里統一整理、粘貼、填報銷單、審核單據合格性,報批,直至最終與業務人員核對報銷款。這項工作并不難,在這方面我也有豐富的工作經驗,的小不同是各公司對于費用處理都有自己的方式,大同小異,前期有些地方做的不到位,經過與導師和相關部門的溝通,現在這部分工作已經熟悉可獨立完成。

  二、每月終端推廣員打款,這個工作相當于出納的工作,不需要的就是記賬,每月初會有終端推廣部的同事負責提供打款清單,按照清單認真打款即可,需要注意的是要仔細,每一筆款的匯出都不能出錯。

  三、代理商激活獎勵的復核,公司業務的模式,簽約一代和聯盟商,對于每月完成提貨任務的代理商和聯盟商將給予一部分的獎勵,此獎勵以返利的'形式出現,每月商務人員會在系統中調出數據,并根據獎勵標準計算獎勵,我所負責的工作即將商務人員提供的獎勵清單郵件給各辦經理進行核對,并收集反饋意見,本人在此屬于橋梁紐帶的作用。在此提出建議,建議公司的系統研發部門繼續優化改良系統,因在系統使用過程中時常會出現數據當日和他日查詢不一致的情況,對于客戶來說數據前后不一會給造成不良的影響。

  四、竄貨以及業務經理激活增長獎勵的核算,這部分也是對代理商和業務經理工作的一種督促,在系統中調出數據,按核算標準列表,后交相關人員核對,最終報批。

  五、辦事處行政預算審核,每月根據年初的行政預算分解預算表提交各辦事處做預算,收集預算表簽批,每月做費用報銷以備查用,嚴禁超預算報銷。

  六、box,qd系統的日常維護,這是公司自行研究的系統,現在主要工作是開通權限,目前還在摸索中學習。

試用期的工作計劃 13

  為了在財務工作中優化財務記賬工序,提高記賬效率。做到賬務規范化操作,制作附件標準規定。月底對賬清帳,確保報表的任何數據能清晰無誤的解讀公司財務狀況。現制定以下財務工作計劃。

  一、進取優化工序,減少記賬工作所耗用的精力

  (1)由于我們的用友系統較為健全,各模塊功能能滿足明細數據需求的,在總賬能夠做簡化記賬處理,各部門自有明細數據能夠滿足管理需求的總賬能夠做簡化處理,現流程復雜,經優化能夠到達原效果,記賬更方便的,經審批能夠做簡化處理。

  (2)財務記賬的原始資料來源于各業務部門,所以,對于反映當期的收入費用等會計資料,各部門必須及時傳遞到財務。尤其是直營店必須將收銀報表等店面資料及時報給財務,每周x次,不得推延以免耽誤財務入賬時間。

  (3)獨立分部應當堅持銀行存款的獨立,收入、支出應當獨立使用自我的賬號,減少交叉入賬,付賬,以減少記賬員的工作量。尤其提議直營店的賬號辦理網銀,財務這邊可直接使用該賬戶支付對應的費用。不走交叉賬務。

  二、提高財務規范化操作,滿足長遠的企業發展目標

  會計分為內部管理會計和財務會計,內部管理會計偏向于對管理者財務信息需求的供給,財務會計則是偏向于對投資者,外部監督部門的報告,所以,財務會計是受到會計法、經濟法等法律法規的'嚴格制約的。

  三、對賬清帳,使得財務報表簡明易了,更具解讀性

  賬務清理是財務工作的重點,它使得沉長的已經結清的賬務得到消除和剝離,使得漫長的一個會計期間積累的財務數據得到簡化,突出財務現狀。通常的財務報表將一個會計期間內的所有經濟業務經過各個科目來呈現,可是由于管理者并不必須精通會計,使得報表的閱讀性不強,對賬清帳使得每個科目的數據有據可查,明明白白,方便管理者閱讀,方便會計人員跟蹤核對,及時糾正錯誤,挽回損失。

試用期的工作計劃 14

  一、經濟發展快速增長,綜合實力上新臺階。

  1、經濟指標取得新突破。一年來,不斷加快經濟結構的調整,經濟發展步伐加快,各項經濟指標均超額完成。

  20xx年1—12月份完成規模工業總產值5。6億元,占全年任務的102%;城鎮以上固定資產投資完成8。7億元,占全年任務的116%;稅收收入完成335萬元,占全年任務的100%;社會消費品零售總額完成37000萬元,完成102%。

  2、招商引資取得新成果。一年來,狠抓招商引資,出臺招商引資鼓勵辦法,對企業實行全過程服務,招商引資取得新成效,共招商引資7家企業,主要引進xxxxxxxx生態農業有限公司富硒紅茶加工項目,總投資1。2億元,茶葉日生產量為1500斤,每年可為當地茶農增收300萬元;引進xxxx縣xxxx之春農業發展有限公司,投資2300萬元實施果蔬種植、生態旅游開發等項目,目前已完成富硒水稻的種植;引進xxxx縣霞發農業發展有限公司,投資5500萬元建成40畝富硒草莓和番茄種植基地。目前全鎮初步形成了以富硒產業為主導的產業帶。

  3、現代農業取得新成效。一年來,堅持實施“生態立鎮,產業帶動”戰略,狠抓富硒現代特色農業產業化發展,實現了“一個主導產業,一項特色產業,一批產業基地”的格局。

  一是盤活土地資源。發揮山區富硒優勢,將農戶的土地集中起來,采取租賃、轉包等形式,引進企業發展設施現代農業,累計已流轉土地800多畝。

  二是初步形成富硒產業。創建“一村一品”示范村,建立了陳洋坑“蕎頭蔥”基地、xxxx青椒種植基地、xxxx葡萄采摘園、中坑富硒水稻種植基地、陳坑富硒臺灣水果園、新婁子草莓采摘園等6個特色產業基地,不斷加大富硒品牌宣傳力度。

  三是強化技術支撐。積極協調農業部門專家進行技術指導,嫁接荔枝新品種“大丁香”,完成600畝低端品種荔枝園整體改造,完成110畝發展林下經濟種植山藥、生姜等種植規劃。

  二、民生項目建設持續增強,城鄉面貌煥然一新。

  1、集鎮規劃逐步完善。一年來,我鎮緊緊圍繞建設山區中心集鎮這個目標,按照“高起點規劃,高標準建設,高水平管理”的要求,充分發揮小城鎮的集聚效應,提高服務功能和承載能力,堅持一張藍圖干到底,20xx年完成集鎮新區概念性規劃、控制性詳細規劃以及全鎮10個行政村的規劃設計;20xx年投入120萬元完成xxxx新區控制性詳細規劃及鎮區總體規劃及xxxx村富美鄉村規劃;20xx年完成紅花嶺富硒生態工貿園區總體規劃設計,使我鎮集鎮建設發展規劃更加科學合理。共累計投資1100多萬打造出一個xxxx村新農村建設示范點樣板,對該村主干道兩旁實施立面改造,并配套綠化、亮化、美化工程,建設一批農民公園,建立衛生長效機制等制度,以此樣板引領和帶動各村發展。總投資1600萬元建設占地20畝,9棟95間安置房的xxxx嶺下溪省級地質災害點新村項目,并完成了小區綠化、硬化、排污排水等基礎配套設施,目前已全部搬遷順利入住。同時以五通宮、鎮龍庵、xxxx學堂、龍山書社為主線的文化長廊建設正有序推進。

  2、城鄉環境明顯提升。一年來,累計投入1000多萬元完善鎮區環境衛生管理機制,建設垃圾中轉站,成立專門垃圾清運隊伍,負責詔平線的衛生整潔,做到日清日運。重點路段并向社會公開招投標,實行市場化管理。各村也相應成立衛生隊,建立衛生長效機制,鎮區環境衛生、村容村貌煥然一新。同時按照縣委、縣政府關于開展打擊“兩違”、城鄉環境衛生整治、水環境綜合整治等“三個專項整治行動”的總體部署,統一思想、精心組織,全力推進全鎮整治工作,拆除主干道“兩違”建筑,清理溪池溝渠,依法拆除沿溪牛蛙養殖場,取得良好社會效果;投資140萬元對鎮區主干道沿街50間店面進行全面改造及實施強弱電下地工程,打造成為“精品一條街”;投資160萬元對xxxx片區、xxxx小學和xxxx村主干道實施綠化工程,并設立籬笆護欄,種植重陽木、火焰木等各類綠化樹木。大大提升宜居環境建設,美化凈化了xxxx人居環境。

  3、基礎設施日臻完備。一年來,以鎮村每年干成干好幾件事為抓手,狠抓民生項目建設,投資1600萬元的全長3公里的詔平線xxxx段拓寬改造工程,并完成了綠化、亮化、美化等配套工程,20xx年投入使用;投資530萬元的全長1。6公里、寬10米的xxxx富民路建設工程并完成了綠化、亮化配套工程;投資150萬元安裝的xxxx主干道、xxxx小區、五通豐田洋至五通宮段LED路燈和大橋夜景工程,鎮區各主要干道全部實現亮化;投資1131萬元的集鎮安全飲水工程鋪設管道15公里,完成3座水廠建設,解決了全鎮4萬多了安全飲水問題;投資280萬元的xxxx段護岸及鎮龍庵公園,完成護岸加固和村民活動場所建設;總投資200萬元的江濱路建設工程已完成路面設計工作;總投資500萬元的省道大橋至xxxx中學段立面改造項目已完工投入使用;投資500萬元的坡改梯項目工程已修建6公里機耕路和排水溝,完成坡改梯700畝;投資1700多萬的水土保持司下流域和坑河流域治理項目已完工驗收投入使用;投資1000多萬的小農水項目正加快進度,改造32公里灌溉渠道,有效解決4800畝耕地的灌溉問題。

  三、社會事業全面發展,人民福祉不斷增強。

  1、教育事業煥然一新。一年來,建設全鎮總面積14500平方米的1個初級中學、11所完小的校安工程建設全部竣工投用,校園圍墻、校園綠化、學校大門等校安工程配套設施不斷完善,20xxxxxx中學首次設立高中教學點,我鎮投入150多萬元實施xxxx中學校園硬環境改造工程;投資160萬元的紹興小學、xxxx小學幼兒園項目建設。每年教師節撥出8至10萬元用于獎學助教,全鎮尊師重教的氛圍濃厚,教育教學質量大幅度提升,20xx年,被xxxx一中初中部和高中部錄取的學生人數實現新突破。xxxx中學榮獲“xxxx市教育教學質量先進校”榮譽稱號。

  2、文體事業蓬勃發展。20xx年投資100萬元建成省級農民體育健身活動中心;“農家書屋”實現10個行政村全覆蓋,相繼建成五通村五通園、xxxx村農民活動廣場;坑河村下坑頭農民公園、坑河公園、金環寶塔公園;xxxx村xxxx公園、xxxx公園;xxxx村朝陽公園、莊頭公園、鎮xxxx公園;華河公園;xxxx村紹興樓秋千公園等12座公園;整修五通宮、鎮龍庵、龍山巖、xxxx學堂等文物單位,同時在xxxx中學成功舉辦xxxx鎮首屆職工運動會暨中小學生運動會、xxxx鎮暨懷恩教育集團慶元旦迎新聯歡會,休閑活動場所遍地開花,公益文化、群眾性文體活動得到進一步推動和發展。

  3、衛計工作不斷加強。完成xxxx村、坑河村、xxxx村、xxxx村4個村的基層衛生所室標準化建設。全鎮23家衛生所室全部獲得執業許可證,其中16家完成信息化建設并開通投入使用,群眾在村衛生所室即可完成新農合報銷,今年新農合參合率再達100%。計生工作仍以抓好綜合治理“三高”為出發點,強化責任,狠抓工作落實。不斷深化宣傳教育力度,多次開展“提倡婚育新風尚”宣傳服務活動,發揮人口家庭服務中心等基礎宣傳陣地的作用,以點帶面,逐步轉變群眾落后的婚育觀念;嚴格依法行政,文明執法。自去年以來,查處“兩非”案件2例,申請法院強制征收社會撫養費2例,實現零的突破,計劃生育工作逐漸步入良性循環。

  4、保障體系更趨健全。

  一是全面深入精準扶貧。舉全鎮之力,對全鎮扶貧戶區分因病、因災、因學、缺項目等致貧原因進行建檔立卡,建立一戶一策工作底冊和扶貧手冊,實行領導、干部、村兩委包戶責任制度,明確幫扶責任人,制定幫扶計劃,確保按照時間節點完成扶貧任務。

  二是完善救助體系。成立了xxxx慈善分會,建立鎮慈善幫扶基金,“慈善一日捐”當日籌集善款12。11萬元。扎實開展新型農村養老保險工作,累計參保9046人,參保率98。67%,續保率93。54%,發放60歲以上城鄉居民基礎養老金70多萬元,享受人員4026個。

  5、其他事業有新進步。充分發揮黨委總攬全局、協調各方的作用,大力支持鎮人大、鎮政府依法依章行使職權、履行職責、發揮職能作用,加強統一戰線和宗教工作,發揮工青婦、工商聯等群團組織作用,做好國土、城建、環境保護、廣電、通訊、老齡和老干部工作,加強慈善、殘聯和關工委等工作。加強國防教育和人防工作,發揮民兵預備人員突擊隊作用。

  五、綜治維穩鞏固提升,社會大局保持穩定

  1、社會管理不斷創新完善。不斷深化傾聽群眾訴求常態化工作,拓寬了群眾合理訴求渠道,積極排查矛盾糾紛,一年來,共受理矛盾糾紛122例,化解率100%。對重點上訪對象實行專人穩控,社會層面總體穩定。xxxx派出所新大樓順利落成,出資重新聘用9名協警,緩解了基層治安管理力量不足的問題。推行綜治網格化管理,完成鎮區22個重點區域電子監控建設,1個鎮級網格管理中心、10個行政村網格工作站建設,構建點線面網格化、打防管控立體化管理服務全天候的管理體系,群眾的安全感不斷提高。

  2、平安xxxx創建持續推進。建立安全隱患排查治理常態機制,不斷強化監管,組織開展好安全生產大檢查和道路安全綜合整治“三年行動”專項整治活動。集中力量整治農村道路交通安全,落實了天然氣、煙花爆竹等特殊行業安全責任制,確保了沒有重特大安全責任事故發生。抓好防汛抗災工作,及時對防洪預案進行修訂和完善,做好防汛物資儲備及管理工作。強化森林防火,狠抓違規野外用火,避免了重大森林火災的發生。

  3、便民服務中心建設有序規范。我鎮以xxxx縣行政服務中心山區分中心的標準,投資130萬元建成160平方米的xxxx鎮便民服務中心,在全市首個啟用全省統一的xxxx行政服務中心形象標識(笑臉標識),進駐綜合訴求、國土建設、勞動保障、計劃生育、民政殘聯、公安戶籍等10個窗口,提供20個服務事項,其中民政結婚登記業務、公安臨時身份辦理業務面向山區5個鄉鎮,構建起輻射山區五鄉鎮的便民服務網絡,密切了黨群、干群關系。20xx年通過“省級青年文明號”驗收標準。加強制度建設,按要求提高現場管理水平,及時處理群眾所反映的意見,在解決群眾反映服務熱點、難點問題有新措施,取得明顯成效,得到了市行政服務中心領導的高度肯定和推廣。

  六、黨建基礎得到加強,執政能力明顯提高

  1、狠抓了黨委自身建設。認真開展了黨委中心學習組學習活動,領導班子整體素質得到提高;認真執行黨委議事制度,堅持集體領導與分工負責相結合,做到了按章辦事;建立了黨政領導聯系村、聯系重點項目責任制度,完善了干部目標考核體系,干部隊伍管理日趨規范。深入開展黨的群眾路線實踐教育活動、“三嚴三實”專題教育活動等,有效地解決了黨員領導干部中存在的不良現象,黨員宗旨觀念明顯增強,班子凝聚力和戰斗力明顯提高。

  2、加強了基層組織建設。配齊配強了村“兩委”班子;以創“五好”基層黨委和黨支部為核心,狠抓了鎮村兩級黨組織規范化建設,樹立了華河、xxxx、五通等村級組織示范村,建立并推廣了以目標責任制、168模式和五要工程等為內容的村級工作模式;積極推行“三級聯述聯評聯考”制度,認真組織開展村主干述職評議考核工作,建立黨建述職項目常態化跟蹤落實機制。健全完善掛鉤聯系、登記備案、跟蹤催辦、督促檢查、獎懲激勵等“八項制度”,確保黨建工作科學、有序、有效發展。

  3、加強了黨風廉政建設。落實黨風廉政建設目標考核責任制,堅持年中和年末述職述廉;狠抓了紀檢監察信訪案件的受理及辦理,嚴肅了黨的紀律;集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題,堅持大力整治“庸懶散”、“虛假浮”道德缺失、賭博等嚴重影響干部形象、機關效能的不良習氣。拓寬群眾訴求渠道,及時有效解決群眾合理訴求。大力推進農村“三三五五”工程,規范“三個中心”運作,強化“三資”監管,大力實施農村“五要”工程,認真落實黨務村務公開“五統一”制度和民主聽證會制度,促進村級干部作決策、辦事情更加符合實際,更加符合群眾意愿,進一步密切黨群干群關系。堅持用制度管權管事管人,把權力關進制度籠子,讓人民監督權力,讓權力在陽光下運行,努力實現干部清正、政府清廉、政治清明。

  同志們,過去的一年,我鎮各項工作取得新進展,全鎮人民生活水平顯著提高,各項社會事業全面進步。這些成績的取得,是縣委、縣政府正確領導的結果,是全鎮各級黨組織、基層干部和全鎮4萬多人民團結努力、艱苦奮斗的'結果。在此,我謹代表鎮黨委對縣委、縣政府,聯系我鎮的縣級領導以及各單位各部門的領導對我們工作的指導、關心和支持表示誠摯地感謝;向全鎮黨組織、全體黨員干部以及對我鎮經濟建設作出貢獻的社會各界人士表示衷心的感謝!

  在肯定成績的同時,我們必須清醒地認識到我們的工作與上級的要求和人民群眾的期望還有一定距離,目前xxxx正處在發展農業產業發展,破題工業瓶頸,抓集鎮建設的關鍵時期,在趕超發展的進程中還存在不少困難和問題,主要表現在以下幾個方面:一是農業產業化,工業化水平與沿海鄉鎮、發達地區相比有很大差距;二是黨員干部教育的長效機制有待進一步健全;三是班子自身建設及干部教育管理有待進一步加強;四是一些群眾關心的熱點、難點問題有待進一步解決。我們一定要高度重視,認真研究對策,切實加以解決。

試用期的工作計劃 15

  一、招聘工作

  1、一線崗位招聘:

  對日常招聘崗位進行分析,包括:崗位工作內容、任職資格、崗位梳理等方面。對以上這些入職條件進行分析后,根據崗位的情況,選擇相應的人群,從而選擇相應的招聘渠道,找到合適的人員。

  由于地域的差異,一線員工招聘比我心里預期有很大落差。通過對人力資源市場進行摸底和走訪,基本掌握開發區整體用工情況及外來務工人員流動時間。 2月份是外來務工人員返鄉的高峰期,給我們招聘工作帶來了很大壓力,針對以上情況我們積極采取措施,調整招聘時間、擴大招聘范圍,其效果還是比較明顯。

  2、科員招聘:

  通過對崗位說明書進行理解分析,明確了各崗位工作職責、勝任素質等基本要素。結合崗位說明書及實際崗位要求有針對性的篩選簡歷,面試注意事項、問題維度的掌握,在工作實踐中摸索經驗同時更要做到“寧缺毋濫”。

  2月份各部門科員缺崗較多,根據缺崗情況積極與用人部門溝通,及時補崗,滿足各部門的用人需求。相對于一線崗位,科員招聘比較穩定,主要渠道仍是網絡招聘。

  3、校園招聘:

  做好充分準備,注重每一個小細節。 2月份共參加兩次大型雙選會,讓我感觸很深,招聘的效果體現在你的“功課”做得是否到位。做為招聘專員不僅是企業的形象、企業文化的轉播者,而且還要有對應聘者高度負責的態度,我所提倡的是專業、專注、專一,這也是我今后工作中努力的目標。

  ( ) 2月3日參加XX大學雙選會期間,大多數同學對我司比較熟悉且有很強的認同感,這無疑證明了我司的影響力。此次共收到應屆本科生簡歷40份,會計→26人,人力資源管理→ 4人,經過簡歷篩選并通知5人(會計專業)至公司參加專業筆試,最終確定錄用實習3人,2人已簽就業協議。

  (2) 2月23日去XX學院參加雙選會,原計劃招聘人數8人,但實際情況遠超出我們的預期,共招聘6人。高分子材料與工程專業→6人,精細化學品生產技術專業→人,生物制藥技術專業→9人,已簽協議6人次,并通知于20 x年2月7日至公司報到實習。

  二、部門常規性工作:

  1、日常工作:部分企業薪資分析報告、每周月招聘數據匯總、一線崗位缺崗情況明細表、20 x年度(截止月25日)用工情況分析、 0~ 2月校園招聘人員名單等基礎數據統計工作。

  2、領導安排的臨時性工作。

  三、需要改進和提高方面:

  1、提高自身的執行力,在取得成績的同時,不可否認我的'執行力還有所欠缺,在以后的工作中建立危機感,做任何事情都給自己定一個時間段盡量往前趕,提高自己的執行力及工作效率。

  2、加強系統化、結構化意識。完善招聘流程,把每一個環節做“細”做“精”,充分發揮自身優勢,提高業務水平。

  3、增強與用人部門及員工的溝通工作,完善自己的服務質量。

  4、深入學習人力資源相關專業知識,用扎實的理論基礎武裝自己,增強分析問題解決問題的能力,使之更加專業化。

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