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學生會換屆競選工作計劃

時間:2021-11-20 09:19:28 學生會工作計劃 我要投稿

學生會換屆競選工作計劃

  時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,一定有不少可以計劃的東西吧。可是到底什么樣的工作計劃才是適合自己的呢?以下是小編整理的學生會換屆競選工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

學生會換屆競選工作計劃

  學生會換屆競選工作計劃1

  一、會場布置:

  標語:永遠成為下一個20%—西安市第xx中學學生會換屆選舉;

  座位設(shè)置:校領(lǐng)導、老師第一排中間,各班團支書坐在中間2至5排(每排坐5位),候選者按照競選類別分別坐在報告廳南側(cè),演講完成后坐在報告廳北側(cè)(候選者由南側(cè)臺階上臺,北側(cè)臺階下臺);

  二、校團委委員安排:

  本次活動由校團委負責,分工如下:

  xx:現(xiàn)場主持

  xx及xx:分別負責2至5排團支書打分記錄(坐至2至5排靠走廊位置);

  申xx:負責收集團支書打分,送至計分處;

  xx:負責記錄校領(lǐng)導、老師打分送至計分處;

  xx:負責計算總分(坐至計分處)。

  三、競選流程:

  (1)學生會主席及學生會副主席

  學生會主席及學生會副主席選舉由演講、現(xiàn)場提問及學生會招募海報設(shè)計三部分組成,滿分100分,其中演講、現(xiàn)場提問及學生會招募海報設(shè)計分別占總分的60%、30%、10%。候選者要求先進行競選演講,并由校領(lǐng)導、老師、各班團支書為其演講現(xiàn)場評分(滿分100)。之后由候選者進行海報展示及設(shè)計思路闡述,并由團支書打分(滿分100)。最后校領(lǐng)導或老師現(xiàn)場提問,并由出題校領(lǐng)導或老師進行點評、打分(滿分100)。計分處按照演講、現(xiàn)場提問及學生會招募海報設(shè)計分別占60%、30%、10%的方法計算各項得分及總分,由主持人宣布得分(下一位選手上臺前宣布)。在所有競選學生會主席及學生會副主席候選者演講完成后,按照得分宣布學生會主席及學生會副主席競選結(jié)果(總分第一名為學生會主席,后三名為學生會副主席)

  (2)部長

  各部部長分別進行演講,并由校領(lǐng)導、老師、各班團支書為其演講現(xiàn)場評分(滿分100)。最終各個類別中,得分最高者當選部長。

  四、主持詞

  (1)開場詞:各位校領(lǐng)導、老師、同學大家好,下面舉行西安市第xx中學學生會換屆選舉,首先先感謝各位校領(lǐng)導、老師的出席及對本次活動的大力支持,還有各位團支書,候選人。在本次活動中,將選舉學生會主席1名、學生會副主席3名及組織部長、宣傳部長、文藝部長各一名。為了秉承公平、公開、公正的原則,此次選舉采取現(xiàn)場打分,現(xiàn)場宣布得分,現(xiàn)場宣布結(jié)果。

  (2)中間:在各個職務(wù)競選前宣讀競選流程,在競選期間宣讀得分及最終結(jié)果。

  (3)結(jié)束詞:最后感謝各位同學對本校活動的積極參與,并希望新晉的學生會同學能夠在自己的崗位上起到應有的責任,最后感謝各位校領(lǐng)導、老師及同學對于此次活動的熱情參與,還有各位校團委委員的認真工作。今天的學生會換屆選舉到此結(jié)束。

  學生會換屆競選工作計劃2

  活動背景:為保障xxx學院工程管理系團總支學生會工作的連續(xù)性,培養(yǎng)一批高素質(zhì)、高水平的學生會干部,更好的貫徹落實學院的指示精神,充分發(fā)揮工程管理系團總支學生會的自主職能,大力促進校園文化建設(shè)。本著“公平、公正、公開”的原則,院決定進行新一屆工程管理系團總支學生會換屆選舉工作。

  一、活動名稱:工程管理系團總支學生會09屆學生會換屆選舉

  二、競選目的

  1、通過這次選舉廣大部員能夠了解工程管理系團總支學生會的選舉程序,關(guān)注我院團委學生會。

  2、能夠更好的提高部員組織的團結(jié)力、凝聚力及影響力,增強組織的相互協(xié)調(diào)與合作能力。為廣大部員走出校園與社會接軌奠定良好的基石。

  3、選舉培養(yǎng)一批新的領(lǐng)導班子,為以后她們能更好的管理工程管理系團總支學生會、發(fā)展工程管理系團總支學生會。

  三、確定競選職位

  主席團:團總副書記1名、主席1名、副主席2名、

  學生會各部門:

  組織部部長一名副部長一名

  社團部部長一名副部長一名

  辦公室部長一名副部長一名

  部部長一名副部長一名

  宣傳部部長一名副部長一名

  體育部部長一名副部長二名

  學習部部長一名副部長一名

  通訊部部長一名副部長一名

  愛心部部長一名副部長一名

  文娛部(藝術(shù)團)部長一名副部長一名

  創(chuàng)業(yè)實踐部部長一名副部長一名

  心理互助部部長一名副部長一名

  四、競選候選人條件

  學生會主席團(學生會主席、副主席)候選人的資格條件:

  1、我院注冊在校生。

  2、身體健康,有堅定的政治立場,良好的道德品質(zhì),突出的工作能力,有實干苦干的精神。.

  3、思想端正,作風正派,沒有受過校紀處分。

  4、學習成績優(yōu)秀。(文章出自:172校園活動網(wǎng))

  學生會部長副部長候選人的資格條件:

  1、在本部任職一年,由上一屆部長副部長推薦。

  2、身體健康,有堅定的政治立場,良好的道德品質(zhì),突出的工作能力,有實干苦干的精神。

  3、思想端正,作風正派,沒有受過校紀處分。

  4、學習成績優(yōu)秀。

  非學生會成員參與競選的資格條件:

  1、符合部長、副部長候選人的資格條件。

  2、得到我院負責老師的推薦。

  3、競選時各部門只允許接收一個非學生會候選人,若出現(xiàn)多個學生會人員報名選舉該部門,則由主席團進行篩選。

  五、主辦單位:工程管理系團總支學生

  六、活動時間:9月20日

  七、活動地點:小禮堂(學術(shù)報告廳)

  八、參與人員:主席團各部長、副部長、各候選人、管院09級學生代表

  第一階段:

  A:競選人報名。

  B:報名表格回收(由各部門部長回收)交到辦公室。

  C:完成部門內(nèi)部候選人選拔。

  D:候選人準備演講稿。

  候選人各自備演講稿,并準備一份書面稿上交。

  E:選舉大會工作準備

  宣傳部負責會場的布置。

  秘書部負責教室的'申請和人員的簽到。

  主席團負責對大會中的老師和嘉賓的邀請。

  主席團負責通知學生代表準時到場參加投票。

  第二階段:

  A:工作人員到場并由學習部負責簽到。

  B:主持人開幕。

  C:老師致詞、主席致詞。

  D:候選人發(fā)表演說。

  E:主席總結(jié)。

  F:現(xiàn)場投票。由現(xiàn)場評委及學生代表無記名投票。發(fā)表結(jié)果并公布票數(shù)。

  G:主持人謝幕。

  第三階段:

  競選結(jié)果公布:

  海報公示:宣傳板放置在堂門口。

  現(xiàn)場事項:

  時間:6月20日

  地點:小禮堂(學術(shù)報告廳)

  出場人員:年級負責老師、評委、主席團各部長、副部長、各候選人、管院09級學生代表

  現(xiàn)場演講布置:

  1、主持人一名,現(xiàn)場時間提示員一名(剩一分鐘提示)評委坐前排,參賽者做評委后面,觀賽者做后排,各評委一瓶水。

  2、黑板文字,講臺布置花籃,提示板一塊,投票單(志愿者8名,負責收發(fā)投票單)現(xiàn)場拍攝員一名,現(xiàn)場秩序維持著20名。

  強調(diào)注意:

  演講每人3分鐘,所有競選選手演講完畢后由評委進行點評,并由年級負責老師做最后的總結(jié)發(fā)言,最后學生會工作人員清理現(xiàn)場,換屆選舉結(jié)束。

  后期工作:整理活動過程資料、海報,競選結(jié)果由網(wǎng)上公布并貼出公示3天,宣告離職人員。

  競選流程表

  步驟內(nèi)容

  1嘉賓、競選者、觀眾入座

  2主體活動開始

  主持人致開場白、介紹流程并說明在競選過程中的相關(guān)規(guī)則與要求

  工作人員散發(fā)投票單

  3主持人宣布競選工作開始

  4競選者按部門順序進行演講,每人3分鐘

  5競選者演講完畢后,由學生會主席作上學期工作總結(jié)報告

  6在學生會主席作演講的同時收取投票單,并抓緊時間計票

  7工作匯報完畢后,投票統(tǒng)計相應完畢并現(xiàn)場公布,主持人宣布活動結(jié)果,嘉賓、觀眾等可以離場

  8主持人宣布選舉結(jié)束

  九、注意事項

  1、選舉工作必須慎重,到會人員進行簽到(本人簽到的方才有效)。

  2、一律遵循“公平、公正、公開”的原則,不得進行私下拉票等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必嚴肅處理。

  3、選舉用的投票表不得自帶,到時由工作人員統(tǒng)一發(fā)放,選票具有一定的規(guī)格,防止多投票的事故發(fā)生。

  4、各個部門之間妥善安排,相互協(xié)助、配合。

  選舉后的工作:

  1、考察任用制度:由院內(nèi)負責老師對學生會干部進行指導監(jiān)督,本著“公平、公正、公開”的原則對學生會所有成員進行考察任用,期限為一個月,如合格則正式錄用,如不合格則另行安排。

  2、完成新老委員的工作交接:上屆干部把工作中的經(jīng)驗教訓、好制度、工作方法告訴新干事并在實際工作中給予支持與幫助。

  3、搞好學生會干部的工作,明確各干事的工作職能,制定學生會年度工作計劃。

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