七年級年級主任學期工作計劃模板匯編六篇
時光在流逝，從不停歇，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，做好計劃，讓自己成為更有競爭力的人吧。我們該怎么擬定計劃呢？下面是小編收集整理的七年級年級主任學期工作計劃6篇，歡迎閱讀與收藏。
七年級年級主任學期工作計劃 篇1
七年級第二學期是學生進入初中的，已熟悉初中學習生活開始暴露問題的時候。班主任在本學期的管理中要進一步鞏固第一學期養成的好習慣，必須特別關注學習困難學生、偏科學生的問題，提前預見并做好應對突發事件等，據此，計劃如下：
一、召開一系列“增強學習動力，運用科學學習方法學習，提高學習效率”的主題班會。
1、以期末考試成績為依據，召開學習經驗交流會，由各科狀元介紹自己在本學科學習中的經驗，幫助同學們以科學的方法開展下一學期的學習，以提高薄弱學科的學習成績。
2、大討論：學好各科知識對我們未來的影響。在學生中實際上存在著“學習無用”的錯誤思想，有些學生認為學習成績再好，不如有一位有錢、有勢的家長，片面夸大了各種社會關系在自己未來生存和發展中的作用，嚴重忽視了學習知識與提高能力是立足社會的重要前提和可靠基礎。目的是通過討論使學生形成正確的認識，認識到學習是重要性，主動積極地投入到學習中去。
3、我們應形成什么樣的學習方式?進入初中后有的學生還沒適應初中自主的學習，為此召開轉變學習方式的主題班會。強調學習的教程不應是被動地接受課本現成的結論，而是親自參與豐富、生動的思維活動，經歷一個實踐和創新的過程。我們應轉變學習方式，學會自主、合作、探究式的.學習。
二、開展豐富的班級活動，充實學校生活。
1、為增強學生的集體主義觀念，開展拔河比賽、象棋比賽等，促進班級文化建設，形成團結，積極，向上的班風和學風。
2、創建各科學習興趣小組，并定期開展合作、探究學習活動。由科課代表為組長，選擇對本學科感興趣的同學組成學科學習興趣小組，制定活動計劃，進行責任分工，確定研究主題，通過學生自主、獨立地發現問題、實驗、操作、調查、信息搜集與處理、表達與交流等探索活動，以獲得知識、技能、情感與態度的發展，特別是探索精神和創新能力的發展。
3、根據進入七年級第二學期出現的一些新問題，開展應急性的活動，如男女生應建立和發展純潔的友情，與家長溝通的技巧，班干部的要求與責任等等。
以上就是本人對下學期工作的設想與計劃，相信在學校政教處的領導下，對計劃再進行修正與調整，并進行落實，將七年級二班的工作搞好。
七年級年級主任學期工作計劃 篇2
經歷了七上一個學期的學生行為規范的教育和指導，七下的班主任工作會有所轉變。但行為習慣作為一個班級的行政綱領，不可偏廢。在此前提下，本學期的班主任工作計劃如下：
1、繼續加強對學生的行為習慣的'要求和教育，本學期可以在上學期的基礎上，要求更嚴格、更細致、更明了一些。因為，學生已經適應了一定的規章制度的要求后，也會慢慢隨著你的要求而提高。
這個行為規范的抓落實，初中三年都不可忽視。一般到了初二下，學生一般的規范行為會形成，那樣以后的工作會相對輕松。
2、將一部分的工作重心轉移到學習上來，如：學生好的學習習慣的養成、學習上進心的增強等等。一定要逐步培養他們的學習和競爭意識，這樣的話才能有效的調動他們學習的積極性。
七下的學生學習習慣的培養，會為學生進入初二一開學的穩定和學生成績的提升打下堅實的基礎。
3、關注差生，后進生。初中學生的兩級分化，其實從一開始就存在，但隨著學業的加深，這一點慢慢會突出來。這時候，作為班主任，一定要有超前意識。發現差生，不光是成績上的，更是思想上的。發現一個，就要即時了解情況，通過談話或家訪來了解工作。一定要即時。
4、關注鞏生工作。
初一下也是一個溜生的高峰期，必須早做準備，在班級多做一些思想工作。多了解一些情況，以備不時之需。
七年級年級主任學期工作計劃 篇3
1、強化學習。組織學習《中學生日常行為規范》、《班級常規管理分項說明》和學校制定的各項規章制度，讓制度深入學生心中，讓制度指導學生行為習慣。本班有幾個學生尤其要加強這方面的學習，因為他們的自我管理能力太差了。
2、強化學生干部的職能。進一步明確班干部職責，明確分工，人人有事做，事事有人管；加強干部工作能力和方法的指導，讓每位干部充分發揮工作潛能，最大限度地為班級服務，為同學服務，為老師分憂；培養干部的正義和正氣，讓正能量充滿班級。班上幾個值班干部除個別較好外，其他都不太理想。本學期開始就找這一部分班干部談話，叫他們嚴格要求自己，提高自我管理能力。
3、加強班級文化建設。及時更新班級文化布置。將獲得學習成績優秀獎的同學、每月之星和進步之星及時公布上墻；以后及時更新。建設環境文化，做到窗明幾凈，桌椅物品擺放整齊；重點建設思想文化，讓刻苦、勤奮、進取、團結、勤儉、節約、互助、友愛、寬恕等精神和品質在班級生根、發芽、開花、結果。特別是衛生方面，有幾個人保潔意識很差，本學期要開展這方面的評比，督促這幾個學生養成良好的衛生習慣。
4、培養良好的學習習慣。上課要求學生集中注意力聽講，養成動腦習慣，不是機械的僵化式的聽聽。讀書要求學生放開聲音。作業要求書寫工整、按時完成。這學期要狠抓抄襲現象，要提高正確率。課前要求學生及時預習，課后要求學生認真復習，每天復習當天所學內容，學習任務當天完成。周六、周日復習本周所學內容，扎扎實實打好基礎。
5、加強對學生的日常行為規范的考評。繼續開展“每周之星”和“優秀團隊”評定工作。認真落實《中學生日常行為規范》，制定相應的量化考核表，對每個學生每天的表現及時記載，并張榜公布，同時做好常規管理考核工作，一周一小結，一周一評比。一月評定一次，學期總評。評定結果與評選各種榮譽稱號掛鉤，并作為操行等第評定的最主要的依據。大力弘揚先進，讓每個同學按照規范嚴格要求自己，學生針對評定結果認真反思，并加以改進。建立行為規范監督崗，采取盯班盯人的方式，對同學的'行為規范進行監督，發現問題及時指出、及時糾正。
6、給學生更多的關愛。作為班主任要及時和學生進行情感的交流和溝通。堅持每天找一個學生談心，了解他們的思想，給他們以關愛。特別是對那些問題學生，要關懷備至。對學習有困難的學生，要及時幫助，讓他們始終保持學習的信心。對學生要及時鼓勵，讓每個學生都看到自己的長處和優點。
7、加強家校聯系。電話聯系不斷，家訪活動經常。讓家長了解學校，了解班級，了解學生，取得家長的配合和支持。
8、加強后進生的轉化工作。本班有幾個學生不是不能學，而是態度不夠端正。本學期要在思想上多了解他們，生活上多關心，學習上多幫助，不良習慣上多糾正。對他們言語上多鼓勵一點，眼光多投向一點。力求真心、細致的工作使他們能有長足的進步。
總之，本學期要真抓實干，力求做好每一項工作。
七年級年級主任學期工作計劃 篇4
六年級工作圓滿結束，我也進行了認真的總結。好的方法我會繼續沿用，發揚光大，不足之處我必須認真反思，拿出一個好的計劃。
一、在總結中，我發現班干的培養出了問題。
上學期我選班長是由學生毛遂自薦，為的是班干自己想干才有干勁和主動性。由于要寫申請，有些靦腆的但很有能力的學生沒寫自薦信，導致上來的名單很少，我就在這個很少的人里選了一位當班長。結果證明這個學生行為習慣不能做大家的榜樣。而我與他溝通的次數又少。要組建一個成功的班級，得力的學生干部是必不可少的。班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、身體健康、樂意為同學服務的學生擔任班干部，并根據他們性格、能力的差異，安排相應的工作，盡心地進行培養和教育，使之成為同學的榜樣，帶動其他同學不斷進取。所以本學期，我計劃這樣：
在班干部的產生過程中，我認為教師的包辦代替，必定會使班干部失去群眾基礎，給日后的工作帶來不必要的困難，是不可取的！但是，單純的所謂的`"民主"，讓學生完全"自決"，一些學生往往會傾向選舉自己的"好朋友"，以便在以后的班級管理中得到"照顧"，同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中，即先讓學生進行投票選舉，再由教師權衡。
為了使學生的選舉結果更具代表性，我讓大家在規定的時間內推薦20位同學上來，然后再按所得票數的多寡進行排列，前12位的同學始得當選，這樣可以最大限度地讓學生發表意見，而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工，優化班委組合。實踐證明，在民主選舉的基礎上，經過班主任的優化組合而產生的班委會，得到了同學們的信任和擁護，具有較強的戰斗力。
班主任對班干部，不能只是使用，還應該進行教育和培養。要經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感，要求他們努力學習、團結同學、以身作則，鼓勵他們既要大膽工作，又要嚴格要求，注意工作方法。當然，選出的干部畢竟不是完人，因此對他們不能過分苛求、指責，特別是在工作出現失誤的時候。此外，應堅持定期召開班干部會議，組織他們學會制訂計劃及具體措施，檢查落實情況，總結得失，并加以改進，教會他們如何分辨是非，及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為，決不姑息，鼓勵他們以身作則并帶動其他同學，促進整個班級的管理工作。
集體是在活動中產生的，大集體如此，小集體也一樣。我計劃每月組織一次班干部集體做好事活動。例如搞大掃除等，通過活動擴大班干部在同學中的積極影響，通過活動加強班干部之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規管理上起到明顯的效果，又能使班干部之間也能因此養成團結友愛的習慣，在班級中孕育團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭。
二、班級的早自習紀律沒有得到領導的表揚，我反思了一下，找到了問題的原因。
其實領導的眼晶是雪亮的，記得四年前的初一，孟校長在中廳等我，見到我的第一句話就是，王春平你真厲害，你不在我以為你在班級坐著呢，班里一點動靜都沒有。那時我為了早自習能有一個好的學習環境，把掃除分成了早晨和晚上兩部分呢，不管什么原因早自習不許說話，如果有說話的，一定嚴肅處理，學生都知道我的習慣，認可上課說話也不敢早自習說話。所以光榮的傳統一保持就是四年。這學期的問題出在我為了延長早自習老師上課的時間，讓學生到一定的時間，我不來也收作業，但在收作業之前肯定是沒有一個人說話，紀律班長看著呢，我來后每天都問情況，都很好。為了解決這個問題，本學期我計劃早來，爭取在我來之后再收作業，收作業的聲音也要控制。
三、紅歌賽沒有得獎，作為優班真的覺得沒面子。
這學期我一定提前做好準備，雖然這屆學生有音樂特長的幾乎沒有，主任說了，可以動用家長。只要想，辦法總會有的，想當初我剛來到39中時，九月份就舉行紅歌賽，當時得了一等獎，得到了領導的好評，如今還是記憶猶新。這學期我決定把紅歌的任務交給王嘉一，告訴他任務的艱巨性，希望這學期的紅歌賽能取得好成績。
本學期學習是第一位的，是毋庸置疑的，但各項活動也必須爭創好成績，活動其實是學習的調味品，能讓學習變得更有趣。
七年級年級主任學期工作計劃 篇5
一、班級初始狀態與學生基本情況
班級總共有35人，女生19名，男生16名。其中父母離異家庭有七人，特困生有8名，由于智力等各方面原因造成的原因學習障礙的有4人，行為偏差生的有4名。
二、班級現狀分析
1. 班級紀律渙散，集體活動許多學生都懶于參加。
2. 常規工作無人過問，班干部不能以身作起到帶頭作用，管理班級方面表現不盡如人意。
3. 學習基礎差，態度不夠端正。學生上進心、自信心不強。
4. 整個班級缺少核心人物，集體缺少凝聚力、缺乏進取意識，為實現目標而努力的程度不夠。
5. 學校、班級的規章制度需要老師反復叮囑尚能做到，還不能形成自覺行為。
6. 班級重視并發展學生的興趣愛好不夠。
三、原因初探
1. 學生大多以自我為中心，不關心他人。
2. 學習方法不夠科學，一些學生缺乏追求巧學的思想，預、復習工作較差，學有余力者自行完成作業后不抓緊時間復習、預習。
3. 較多學生不能刻苦磨煉自己的思想和意志，鍛煉耐力時怕苦畏難，訓練不夠。
4. 家庭教育上的'問題。（１）寵愛多，對子女的學習和行為習慣嚴格要求少；（２）少數家長對子女期望值低。（3）家庭特殊的學生比較多，家庭教育存在很大的問題。
5. 行為習慣已經基本養成，尊師不夠，缺乏自身約束力。
四、本學期目標
1. 班級基本穩定有序，能遵守學校的規章制度和日常行為規范。
2. 班干部能以身作則并起到帶頭作用。
3. 能做到班級上課紀律良好，認真聽講。
4. 改善后進生的行為習慣和學習習慣。
五、措施及主要活動
（一）開學常規教育（９月）
１．提出"四個一"要求：
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（２）做好第一天作業。
（３）開好第一次校、班會。
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2．學習《行為規范》與學習常規。
（二）.健全班級的管理機構
1．班會：提出階段要求：
（1）做好二分鐘預備鈴準備。
�。�2）穩定上課紀律。
2．調整班級干部隊伍。
3．安排每個學生參與班級管理的合適崗位。
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1．班會談話：如何制定和實施集體目標和個體目標。
2．制定班級、小組和個人目標。
3．制定班級目標管理計劃。
4．確認共同目標及教學要求。
�。ㄋ模⿶蹏髁x教育（9月-10月）
1. 班會：“一人一句心里話，千言萬語頌祖國”忠誠誓言討論征集。
2. 完成第二期黑板報。
3. 認真討論設計主題班會——“慶國慶60周年”。
4. 組織行動，重點抓好：
（１）課堂學習和自修課組織紀律。
�。ǎ玻┢綍r預復習。
5. 認真復習、科學復習，迎接期中考試。
�。ㄎ澹┌嗉墝W習教研會（11月）
1．期中情況分析和總結。
2．目標達成度，表揚做出的努力。
3. 分析存在問題及改進班級工作的建議。
4．基本完成班級家訪工作。
（六）學習方法研討會（12月）
通過班級典型榜樣的設立，鼓勵更多同學勤努力發奮讀書的。
�。ㄆ撸┛茖W學習方法介紹（1月）
1．學生科學學習經驗交流。
2．教師歸納科學的學習方法。
�。ㄊ﹦訂T期終復習迎考（１月）
�。ㄊ模┌嗉壠诮K，總結（１月）
七年級年級主任學期工作計劃 篇6
本學年度，作為七（12）班的班主任，我將從本班學生的實際情況出發做好班級管理工作。本班有學生50人，男生24人，女生26人。根據班級的情況，本學期我的工作計劃如下：
一、依托班干部，以點帶面的做好班級管理工作
注意選拔培養班級的積極分子，物色班干部，組成臨時班委，讓學生初步學習自己管理自己。
首先，幫助班委樹立威信；
其次，鼓勵班委大膽工作，指點他們工作方法；
二、樹立積極向上的班風
提出班級的總體奮斗目標，以班訓為指針，使同學們振奮精神，共同為班級的未來努力奮斗，形成"班榮我榮，班恥我恥"的觀念，增強班集體的凝聚力。培養學生的"主人翁"意識，人人爭做班級的.小主人。抓好班級一日常規，提高課堂效率。利用班會等課余時間，對學生進行行為習慣的養成教育，形成守紀、進取、勤奮的班風。
第三，嚴格要求班干部在知識、能力上取得更大進步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用；
第四，培養班干部團結協作的精神，要能夠通過班干部這個小集體建立正確、健全的輿論，帶動整個班集體開展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進取心。
三、做好個別學生的教育工作
對于個別學生的教育，保持正確的態度，做到思想上不歧視，感情上不厭惡，態度上不粗暴。對后進生要一分為二，善于發現后進生身上的積極因素，特別是要注意培養后進生的自尊心和自信心，做到動之以情，曉之以理。
對個別學生的教育工作要對癥下藥，教育個別生首先要找出個別生特殊在什么地方，有的學生學習成績不理想，有很強的自卑感，造成性格孤僻，不和群；有的是精力過剩，人很聰明，而班級生活對他來說很不滿足，在缺乏正確引導的情況下就會搞出"惡作劇"�？傊�，對個別學生要區別對待，對癥下藥，因材施教，定期與學生談心交流，了解學生的思想動態，及時疏導解決學生的問題。
四、注重對學生的安全教育
發現問題及時處理，及時上報，想盡辦法把問題隱患控制在萌芽狀態，把影響和損失降到最低點。尤其是學生校外安全和校內休息時間的安全，必須確保安全工作得到保障。
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