后勤處工作計劃15篇
時光在流逝,從不停歇,我們的工作又邁入新的階段,此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編幫大家整理的后勤處工作計劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
后勤處工作計劃1
一、指導思想:
本學年學校總務工作堅持以學校工作計劃為指導,協助學校全面貫徹黨的教育方針,抓好硬件建設;以學校教學工作為中心,本著“做強做細,做強有力后盾”的服務理念,以為教育教學服務、為教科研服務、為師生服務為宗旨,學習先進理念,不斷提高后勤職工隊伍素質,凡事提前規劃,逐步強化總務后勤工作的規范管理,確保后勤工作保障有力,服務到位,努力提高后勤服務工作質量,為師生創造一個良好的工作、學習和生活環境。
二、工作開展的有力資源:
1、工作上得到上級領導重視及大局引領,不斷創新服務理念;
2、工作上得到各個部門的通力協作、互幫互助,資源共享;
3、擁有一批認真負責、團結協作、踏實肯干的后勤團隊。
三、工作中有待改進的不足之處:
1、部分教師工作積極性、協作意識有待加強;
2、學生及部分教師愛護公物、節約水電資源等意識有待加強;
3、后勤工作創新性有待加強。
四、工作思路:
1、做好開學及開局準備,保證學校正常上課所必須的物品及生活等一切工作。
2、學校財產管理更加有序,更加規范,校舍檔案進一步完善、健全。做好學年財產收尾工作,確保財產不流失。
3、做好學校建設、綠化方面參謀和具體學校建設操作服務工作。
4、走出去學習兄弟學校的先進管理經驗,指導學校后勤工作。
5、做好學校校舍安全、水電、電教及電器設備檢查及維護工作,確保校舍安全,水電暢通,設備正常運行,全年安全無事故。
6、加強保安管理及安全巡查,確保全年安全無事故。
7、加強對學生疾病防范的宣傳與管理,杜絕流行性的傳染病的發生。
8、加強校園環境美化凈化,爭創“國家級綠色學校”;
9、做好學校人事管理工作,配合其它部門做好人員的調配;
10、在生活上對后勤人員給予關心與幫助,在工作上給予他們更多的關懷與指導,增強后勤隊伍的凝聚力。
五、具體工作及措施:
(一)開局方面。
1、要積極做好開學前的教學用品供應及環境衛生區的清理,各種物品(教材、教參、簿籍、辦公用品、勞動用具)的供應到位,做好辦公室及宿舍的調配工作。
2、做好校舍、水電、電教設備、電器設備等方面的檢查工作,該維修提前維修,確保各環節安全無危險。
3、加強學生到校后的環境衛生清理,確保校園環境優雅。
(二)加強后勤人員的政治學習及業務培訓。
1、按時參加學校的會議及政治學習,做好記錄。認真領會學校的會議精神,指導崗位工作,提高自身的政治素質。
2、業務上要積極參加上級組織的培訓,平時要注重學習,充分調動后勤隊伍的積極性,做好業務工作。
(三)學校財物采購管理方面。
1、認真做好校長的參謀,加強學校財產管理,厲行節約,做到物盡其用。
2、學校財產進行編號登記,做到賬物相符,特別對大件物品要規范管理,確保正常使用,不損壞,不流失。
3、對學校財產落實到人、處室,發現問題都要實行賠償制度。
4、采買物品要分級審批,并做好登記。大宗購物要嚴格按上級財務規定,執行市、區政府集中采購的有關規定。
5、在采買過程中要本著物美價廉原則,認真考查市場,勤儉節約。
(四)校舍、校產管理方面。
1、為了保證全體師生的安全,學校每學年安排兩次校園檢查,主要檢查:屋面、屋架、墻壁、電線、水管等設備項目,并做好記錄,發現問題及時匯報與解決。
2、進一步加強固定資產的管理。本學年總務處將進一步深入落實各室財產的配置情況,并全面地對固定資產的帳物進行核對和清理。在此基礎上加強對資產的管理力度,做到第一時間發現,第一時間處理,第一時間反饋,第一時間維修。承諾小型維修當日完成,大型維修三日內完成,專業維修五日內完成。
3、開學后抓緊與各班簽訂公物使用責任書,使公物管理意識深入班級。對于各班與各辦公室的課桌、課椅及公物的管理,實行定期檢查,每月將檢查結果公布,并作好記錄,納入學年末優秀班級考評中。
4、進一步規范學校校產、校具的管理。嚴格把好學校物品借領關,嚴格執行各類物品領用、借還登記制度和財物損壞賠償制度。做到物盡其用,精打細算,節約學校的日常開支。
5、各辦公室負責人、班主任、專用教室負責人要認真履行有關校產管理的制度,嚴防校產流失。
6、繼續規范圖書管理,有計劃地增添更新學生圖書,并完成新進圖書的分類入冊工作,支持配合學生借閱。
7、認真做好學校的出納、保管、綠化、圖書管理員、衛生保潔員等的考核工作。
(五)財會管理方面。
1、做好一費制的解釋工作,順利完成收費工作。
2、規范收費行為做到堅持標準,嚴格紀律,規范收費,堅持收費公示制,嚴禁任何個人、教研組、備課組或年級組私自向學生亂收費,一經發現,嚴肅查處。
3、財會人員堅持勤儉節約、勤于動手的原則,做好財會人員的培訓工作。
4、嚴格執行財經制度,按照《會計法》、《會計法規》辦事,落實新《會計法》,規范各種帳目,以及固定資產的帳目。把握政策,按收費許可證制定的項目收費,不亂收費,不超標收費,校長嚴格把關。合理安排時間,提高工作效率,做到日清月結。各類報表上交及時準確。
5、嚴格執行財務預算制度。按“收支兩條線”的要求,做到開支精打細算,做到化小錢辦大事,堅持校務公開制度。同時完善財務制度,嚴格執行重要項目申報審批制度并公開操作,比價招標,提高學校教育經費的使用效益。
6、抓好財務管理。嚴肅財經紀律,嚴格財務管理,嚴格收支兩條線,各處室、各年級嚴格做好本學年度的經費預算工作。不準自立名目收費,也不準家長委員會借學校各類活動名義收費。不得座收座支,凡舉辦的活動,或因事情的變化需展開某項活動,先做經費預算報告,獲準后方可實施。各處室的主任把好采購申報關;其中,辦公用品的申報需校長批準。教職工的差旅費須規范,借支的公款在回校三日內報帳。
7、加強文印的管理力度。方便每位教師及時打印必需的材料,保證教學正常工作,并做到及時登記,同時要求老師既要節約紙張,又要保證質量。
(六)校園環境衛生管理方面。
1、加大對現有學校校園環境的保持,創設環境優雅的校園,為師生提供良好的環境。
2、種植、更換花草樹木,定期修剪,凈化、綠化、美化校園,做到“環境育人”。加強校園文化建設,營造綠色校園文化氛圍。
3、積極開展滅鼠、滅蚊和滅蠅活動,保障師生身體健康。
4、做好學校學生的衛生保健:疫病預防工作,定期對學生進行體檢、教育,杜絕流行性的傳染病的發生。
5、廁所的.沖洗及時到位,校內的垃圾及時運走。校園內的暗溝、暗道每學年進行兩次清理疏通,保證教學工作的正常開展。
(七)校園安全管理方面。
安全高于一切,生命重于泰山,學校繼續實行安全責任制、安全責任追究制,實行“層層主管,分管到人”,與各重要科室負責人、班主任、導護師、后勤管理人員等簽定安全責任書。全校教職工均是安全責任人。各班各年級的活動,先報安全責任方案,獲得審批后方可實行此活動。強調誰主管,誰負責。凡安全方案不通過的活動,禁止實施。
學校進一步加強安全教育,加大巡查力度,對消防、體育、基建、交通、財產等方面的安全進行重點治理,特別強調教師不可私接電源、體育課不可在非活動區域活動。希望全體師生重視參與,創造新的平安學年。
各位班主任老師可利用晨會班會,墻報等進行宣傳教育,各位任課老師也要配合好,把安全教育工作放在首位,經常性地抓實抓好,確保校內外學生安全無事故,來校客人一律登記。
1、為了確保學生交通安全,嚴格禁止未滿12周歲的學生騎自行車。
2、平時對學校的有關設施,設備加強檢查與維修,發現問題及時解決。
3、加強學校保安人員安全意識的培訓,努力使保衛人員保持良好的工作狀態,確保學校資產無流失,師生的人身安全能保障。
4、落實各級簽定的責任狀,及時進行安全排查,并及時向上級匯報。
5、加強綜合治理,發揮安裝的學校防盜設施,進一步落實“學生集體路隊護送制、領導、教師值日制、夜間巡查制”,使學校安全時時有人管,事事有人管,創建“平安校園”。
6、要做好防火、防盜、防電、防毒、防交通事故的宣傳工作。
7、每月進行一次全校電器設備及消防設施檢查,并做好記錄,滅火器壓力不足需及時充裝。
(八)學校水電,校園安全管理方面。
1、定期地進行水電線路檢查維護,及時維修。
2、定期檢查水龍頭、沖水馬桶、電燈、風扇、空調等設施,確保不發生危險,做到水電不浪費,及時督促水電的收交工作,經常檢查校園的安全,發現問題及時維修,確保安全不出事故。
后勤處工作計劃2
某師范高等專科學校后勤管理處20xx年工作計劃
指導思想:以學校中長期發展規劃綱要、“十二五”發展規劃和五個行動計劃及學校提升辦學層次規劃為總指引,以做好提升辦學層次各項工作為目標,以基礎建設年和加強后勤內部規范化、精細化管理為20xx年的工作重點,進一步深化節約型校園建設,完善各項制度、措施建設,為學校提升辦學層次提供硬件支持和后勤保障。
一、以提升辦學層次為年度工作重點,做好基本建設年各項基礎設施建設工作,為升格辦學提供硬件支持。20xx年是學校辦學層次提升年,根據學校“十二五”發展規劃以及學校提升辦學層次的需要,將以加強學校基礎設施建設為重點,進一步改善辦學條件,不斷滿足學校辦學規模和專業建設的需求,為升格辦學提供硬件支持。根據需要,認真調研,深入分析,充分論證,及時做好立項申請、選址定位、規劃設計、施工安排等前期準備工作,計劃建設各類教學及輔助用房8個,共計12個單體4.9萬㎡。
具體時間安排:
⑴各項公建項目:
20xx年放假前,對建設計劃的項目內容、建設規模、功能定位、投資預算等再作進一步的征求意見和論證完善,春節前完成單體方案初步設計、規劃選址、工程概算、工程結算原則和意向確定。
20xx年2月中旬,完成單體方案設計論證和施工圖設計委托。
20xx年3月中旬完成施工圖設計并報審,辦理完成一切可能的施工手續(施工招標、監理招標、規劃許可、施工許可等),開工前期各項準備工作壓茬進行。
20xx年3月上旬開工挖槽,根據施工圖預算與施工合同編制資金計劃與安排,新建工程同時開工(單體方案設計論證通過,先開工基礎土石方,計劃3月底完成基礎土石方,5月1日前完成基礎施工,8月底完成主體封頂,20xx年年底完成外墻裝飾、門窗安裝及內墻抹灰、拆除塔吊、外架等。
20xx年5月1日前,完成室外配套、室內安裝、室內裝飾及功能用房精裝、內部設施配套;5月份竣工驗收,交付使用。
學生公寓建設,根據新學年使用需要,集中一切人力、物力、財力和精力,20xx年3月初開工,4月上旬完成基礎,6月底完成主體,8月底竣工驗收,9月份投入使用。
⑵教師公寓:
20xx年春節前,招標確定施工隊伍、監理公司、審計公司;成立建房監督小組,學校確定建房集資辦法及建房標準;A戶型完成戶型考察、方案意見征求,確定戶型方案,選址定位,基礎勘探及施工圖設計等前期準備工作。
春節后,做好施工組織及管理調度,20xx年3月初開挖基礎,4月上旬完成基礎施工,6月底主體封頂,8月底竣工驗收,9月份(教師節前)具備分房條件。
結合升格辦學需要,積極爭取政府及相關部門支持,做好學校升本所需土地手續辦理和建設征地工作。征用土地辦理手續需用資金7400萬元,辦理學校房產證需用資金2400萬元,合計9800萬元。
二、加強精細化管理,進一步提升后勤內部規范化管理水平。以建設節約型校園為目標,全面提高精細化管理水平,制定各專業科室精細化管理目標和措施。根據科室職能的劃分分別制定各自的'規范化、精細化管理實施方案和措施。主要從校園管理、飲食服務、物業管理等方面作為切入點,全面做好規范化、精細化管理,完善精細化管理考核辦法,嚴格執行每周工作檢查制度,進一步提升內部管理水平,為教育教學服好務。
三、加強成本核算,完善統一配送,全面提升飲食管理水平。飲食管理中心將繼續以完善原材料統一配送,嚴格控制經營利潤,加大日常管理力度,以杜絕安全事故發生為工作基礎,采取各種措施,提升飲食質量,控制飲食價格;嚴格執行食堂經營準入制度。適時引進有資質、有實力的大型餐飲公司入校經營,依靠餐飲公司的力量,提升飲食管理水平和檔次,全力服務師生。繼續推行學生參與管理制度,加強與學生溝通交流,定期召開學生生活會議,全方位提升飲食服務水平
四、完善各項措施,加大管理力度,提升物業服務水平。進一步完善物業管理制度、監督控制考核、內部管理架構等管理機制。完善物業管理實施辦法,明確職責,明確獎罰,加大對物業的檢查管理力度,進一步提高物業工作的主動性、積極性。強化其服務職能,整合內部資源,嚴格執行定期考核反饋制度及獎懲制度。
五、鞏固校園環境建設成果,繼續做好景觀綠化提升,爭創省級花園式單位。景觀綠化工作將繼續按照學校的整體工作目標和思路,突出重點,精細化管理,集中力量建設精品工程,確保景觀綠化水平有新的提高。以校園總體規劃為依據,充分挖掘潛力,在保證質量的前提下,努力增加綠化體量。嚴格工作質量標準,強化過程管理,落實景觀綠化精細化管理制度,做好各項準備工作,爭創省級花園式單位。20xx年景觀綠化建設(完善)項目:
1、文園:景觀綠化已基本結束,完善“書”處一廊架建設,據原確定的規劃設計方案,急需確定“書”、“畫”主題,最終完善文園修讀點
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某師范高等專科學校后勤管理處20xx年工作計劃提要:加強精細化管理,進一步提升后勤內部規范化管理水平。以建設節約型校園為目標,全面提高精細化管理水平
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建設。計劃20xx年5月份完成。
2、輔路:目前,西段已完成,計劃20xx年5月份據規劃設計方案完成東段綠化。
3、慧園:“慧園景觀綠化改造提升工程項目”在校慶前已據規劃設計方案完成甬路鋪裝、種植土回填、地形細整等前期準備工作。為降低造價,目前綠化以校內苗木移植為主。尚需購買10株大棗樹,10株柿子樹,完善棗園、柿子園等園中園項目,地被植物考慮以中葉麥冬為主。20xx年5月份完成。
4、環山路:邀請園林專家到環山路現場考察并最終確定—東山環山路行道樹栽植法桐492株,西山環山路栽植白蠟310株,并在部分道路節點處栽植花灌木,完善“雙山環山路景觀大道”項目。計劃20xx年5月份完成。
5、雙山“采摘園”:目前正在進行“采摘園”項目規劃、選址等前期準備工作,計劃以淄博鄉土經濟樹木為主,最終建成“軟棗園、柿子園、冬棗園、蘋果園、梨園、櫻桃園、桃園、石榴園、葡萄園、核桃園、花椒園、香椿園、山楂園”等采摘園,形成我校綠化的特色項目——“都市農業生態觀光采摘園”。20xx年5月份完成。
6、花室:外出考察,邀請專家現場考察論證選好址,確定好花室功能定位、規模,計劃20xx年4月份完成花室的土建工作。
7、潤園:現由市規劃設計院正根據規劃設計方案設計施工圖紙,重點進行水面景觀提升、綠化改造提升、休讀設施建設及石刻園建設。20xx年3月開工,20xx年7月完成。
8、辦公樓東側:休讀點名稱待定,即原辦公樓東側兩塊大地,原種植百日紅、櫻花、紫葉李、青桐、鵝掌楸等苗木。現已邀請市規劃設計院等單位來校進行了現場考察,目前正在進行設計,計劃建成一休讀公園。20xx年5月開工,10月份完成。
9、爭創省級花園式單位:我校省級花園式驗收各項準備工作已基本具備,計劃明年下半年等待驗收組的驗收。
六、落實各種節能措施,推進節約型校園建設。充分利用技術、管理各項措施,加大日常能源管理的力度和檢查頻率,實施能源動態過程管理;完善節約型校園建設考核辦法和實施細則,充分利用學團、社團組織,在學校開展 “創建節約型校園”專題活動,營造建設節約型校園文化氛圍,做到宣傳到位,常抓不懈,使節約型校園建設成為師生員工的自覺行為;利用各種先進管理經驗和節能設施設備,大力推進節約型校園建設。
七、以教育教學為中心,做好后勤各項常規服務工作。充分發揮后勤部門“三服務,兩育人”的服務思想。始終以全心全意為全校師生服務為宗旨,積極主動地做好學校和領導交辦的各項工作。全面提高工作的積極性、主動性,全力服務全校師生。對廣大師生提出的問題和困難及時給予答復和解決,以教學為中心,全力做好后勤各項常規服務工作。
后勤管理處
20xx年12月9日
后勤處工作計劃3
一、指導思想:
本學期總務處工作主要以學校工作計劃為指導思想,從實際出發,堅持勤儉辦學、厲行節約的原則,用好有限的資金,全方位做好教育教學的后勤,并強化常規管理,牢固樹立與時俱進,開拓創新的觀念,用改革的思想推動學校總務工作。認真調查分析,努力把握新形勢下總務工作的規律,在新的實踐中開創總務工作的新局面,不斷增強巡視服務意識、奉獻意識。牢記“科學管理,勤儉辦事,優質服務”的工作目標,努力做到內強素質,外樹形象。為實現學校工作目標而奮斗。
二、工作要點:
繼續強化后勤員工素質教育常規管理,不斷提高服務意識、服務質量和服務水平,實現后勤服務工作電子管理。圍繞學校工作中心,不斷打造平安校園,加大學校安全工作的督查力度,對中巴車接送學生、校舍及水電設施定期檢查,發現隱患及時匯報,及時解決,做到警鐘長鳴;不斷改善和美化環境,積極努力開源節流,堅持勤儉辦學的方針,嚴格財經紀律,做好財務、財物的`管理工作。維修保養好校舍校具,做好師生教育教學用品的采購工作和保管工作。結合本學期學校工作,管理好校園環境,搞好校園的綠化、美化、凈化。并做好室內外的布置,樹立良好的服務作風。
三、具體工作:(略)
后勤處工作計劃4
一、積極探索,與時俱進
1、加強學習,提高素質,增強自信。
2、促進學習交流、互動,樹立求知意識,善于學習、勇于創新。
3、團隊合作,主動參與優質服務的行列,用心去做,用心體會。
4、向書本學習,向同事學習,向自己學習,在學習中積極探索。
5、促進“四個學會”,即學會學習,學會做事,學會合作,學會生存。
6、有熱情、有目標,主動地工作,克服消極心態,樹立積極態度,與全校的工作保持一致。
7、每個人寫好工作記錄,認真學校,做好讀書筆記。
二、重視安全、保衛工作
1、繼續做好檢查全校安全工作
2、門衛盡快熟悉新生與家長,堅守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記與詢問。
3、每天做好下班前的.電器、電源、門窗的常規檢查。
三、各部門日常工作要點
1、做好庫房管理與物品采購工作。
2、做好開學前,班級衛生用品、辦公室用品的購進與發放。
3、每月做好固定資產的對帳和盤存工作。
后勤處工作計劃5
一、指導思想
總務處以學校工作計劃為指導,在校長室的直接領導下,遵循“服務于教學,服務于師生”的工作原則,緊緊圍繞學校的中心工作,超前謀劃踏實工作,為教育教學做好安全保障和優質服務;為此,我們將進一步強化后勤內部管理機制,認真做好后勤服務人員的管理、學校的教學設施管理、學校的常規安全管理、食品衛生安全管理、學校財物的管理等各項工作;明確各人員的崗位職責,努力增強自身的服務意識,提高服務質量和服務水平,讓學校放心,讓教師安心,讓學生舒心,是我們總務處的不懈追求。
二、工作目標:
本學期后勤工作的目標是三個確保、四個力爭。三個確保是:確保校園建設、教育教學辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規范、精細、帳物相符;確保學校水電、飲食、活動的安全,杜絕事故的發生;四個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步完備服務項目;力爭進一步提高服務質量,力爭進一步提高服務效益。
具體工作目標:
1、認真做好校舍、各類教育教學設施、電器設備、水電等生活設施的巡查保養和維修工作,確保教育教學活動能正常開展。
2、抓好學校食堂的安全管理,努力提升飯菜質量,讓師生滿意。
3、加強學校的各項安全管理及教育工作,早日創建成市級“平安校園”。
4、“開源節流”減少浪費,科學細致地管理好班產、校產,力爭花少錢辦大事。
三、主要工作及措施
(一)抓好食堂管理工作。加大食堂食品檢查與監督力度,定期不定期地深入到食堂,督促食堂工作人員的遵守各自崗位職責,確保食品衛生安全,杜絕食品安全事故。加大師生對食堂飯菜質量評價的`范圍和頻率(兩周一次),及時將師生的建議與意見與食堂負責人溝通,盡快地調整菜譜的內容,以提高飯菜的質量,力爭讓大多數師生滿意。
(二)加強各級安全教育,做好常規性安全工作。
1、按區教育局要求,學校將在開學后將與各行政、各班主任、各任課教師、各管理人員簽訂各級各類安全責任狀,明確各自的安全責任,以確保學校的常規工作不出意外。
2、加強平時對校園全方位的巡查。值班教師、后勤人員要養成多巡查多發現問題的習慣,安全隱患一經發現要及時上報及時解決。
3、及時根據校情修訂各種安全制度和預案;管好建好安全臺帳為創建平安校園打下堅實的基礎。
(三)精打細算地管理維護好校產、班產。
1、總務后勤人員要時刻關注學校所有硬件設施的安全,要經常巡視檢查,發現問題及時解決,盡快做好維護修復工作,做到能修則修,能代則代,能自己動手,就不請外人,以求最大限度地降低維修的成本,節約學校的辦公經費。
2、為節約經費,校產、班產的管理力爭做到物盡其用。新學期辦公、衛生物品的采購數量是在調查現有物資數量和質量的情況下制訂的,所以,新學期所只做補充下發辦公用品、衛生工具。根據各處室、教室的現狀直接發放補充到位,以確保不浪費任何可用的物資。
3、將各班的桌椅等其它班產定數、定班,并請各班主任簽字確認,學期結束再核查班產情況,由政教處進行考核。
(三)加強收費管理,合理使用資金。
1、學校任何一項代辦服務費項目都要符合政策;堅持學生自愿、家長簽字的原則,堅決杜絕亂收費現象。
2、做好學校領導的財務參謀工作,執行好經費使用計劃,準確提供有關數據、情況。在經費使用上,努力做到精打細算,少花錢,多辦事。
(四)加強校園綠化、協助政教處做好衛生管理
總務處要認真抓好校園的綠化工作,對花草樹木的生長情況經常關心,及時督促我校綠化工修剪、鋤草等。全體教師都要教育學生逐漸養成愛護花草樹木的良好習慣,自覺維護校園綠化環境。繼續實行晨掃檢查制度,確保校園衛生整潔。
(五)管好水、電,協助學校教育全體師生養成節約用水、用電的習慣,條件成熟時,將改造水路、電路以確保能自動節水、節電。
后勤處工作計劃6
1.加強政治學習,盡心盡職做好本職工作,全面提高后勤工作人員的思想素質和業務素質,提高服務意識、服務質量和服務水平。要大力提倡優質服務,力求使學校后勤服務工作“勤快、務實、優質、高效”的工作作風落實在實處。
2.積極配合學校開展的平安校園活動,認真做好校園環境的綠化工作,做好校舍的安全排查、管理和維修工作。要做到每月進行巡查,期中期末進行安全排查,確保校舍的使用安全。
3.做好新學期各教室的調整工作,檢查配齊班級教學設施及教師辦公室的用品。
4.強化學校的.財務紀律,規范管理行為,明確財務人員的職責,實行購物審批制。
5.實行班級財產管理制度,做到誰使用誰負責制,桌椅實行個人負責制。學生自己使用自己負責,人為亂刻亂畫或造成損壞的由個人負責賠償,班級其它財產由班級負責管理。如管理不當造成損壞的由班級負責賠償,學校其它財產誰損壞誰負責賠償。
6.進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,進出庫手續,繼續完善學校財產管理程序,繼續按慣例對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理制度。
7.通過各種形式向師生員工進行愛護公物,保護環境的宣傳教育,在師生中造成愛護公物,愛護校園一草一木的輿論氛圍,杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。積極開展美化校園,亮麗校園的活動,把創建文明校園活動與良好的衛生、生活習慣的養成結合起來。重視校園室內的綠化工作,確保環境凈化、美化、綠化,使學校環境衛生保持高水平狀態。
后勤處工作計劃7
指導思想
圍繞學校辦學思想,堅持“服務教育教學工作,服務師生生活”的后勤處工作原則,樹立服務意識,提高服務技能,保證服務質量,規范后勤管理,為學校的教育、教學工作提供有力的后勤保障。
工作要點
一、維修管理
1、新學期繼續推行“雙響應”服務意識,進一步加強日常巡視與檢查力度,認真做好校園維修工作,為正常的教育教學秩序提供有力保障。
2、嚴格落實派單與檢查反饋制度。維修接報人員將師生報修內容按水、電、木、其他設施維修分類派單,維修人員當天必須到達維修現場,了解情況,要求當場能修的不跑第二次,當天能修的不拖至明天,對當時、當天不能維修的并不影響教學工作的,及時告知報修者理由和具體維修日期或期限,盡快落實和解決問題。每周進行檢查反饋,杜絕拖延不修,修而不好的現象存在。
3、切實加強校園維修的聯動機制。鑒于學校維修人員逐年減少,校園年代久遠,設施設備老化嚴重維修量越來越大的現狀,實行各自包干區域單一性的小型維修各自負責,復雜性、綜合性的,乃至于跨區域型的中型維修,由維修組組長牽頭,小組成員共同參與,制定維修方案,盡快落實完成。
4、建立重大時間節點檢查機制,做到預防在先,維修在前。明確新學期開學前、節假日前、重大活動前、學期放假前等關鍵時間節點上,維修組必須對全校,對重點部位,對活動重要區域或重要設施實行拉網式檢查,了解情況,一旦發現問題或隱患,提前維修,解決問題,確保校園平安無事,教育活動與教學秩序不受影響。
二、財務管理
1、嚴格執行國家有關財經法律、法規和學校財務規章制度,堅持厲行節約,努力提高資金使用效益。加強預算資金的“收支兩條線”管理,嚴把預算資金使用的報批規定。定期做好下半年各項經費執行情況的匯總,并及時上報校長室,為校長室對學校經費使用的安排提供參考。督促各部門盡快完成預算執行,做到當年預算當年執行,提高財政資金的使用效率。認真、全面、科學地編制XX年的財政預算,優先保障教育教學一線的需求。統籌安排預算內外資金,嚴格按照有關規定,統一編制、統一管理、統籌安排預算內、外資金和其他各項收支。量入為出、量力而行,既體現實際需要,又考慮財力可能,做到收支平衡。加強預算執行的考核管理,對于列入財政預算績效考核的項目(今年有文體及學科競賽、教師進修培訓兩個項目、后勤處督促相關部門做好材料的收集和整理工作,力爭今年績效考核優秀。
2、嚴格實行收費公示制度,通過公示牌、公示欄等方式,長期公示收費項目、收費標準、收費依據、計費單位、收費減免規定、投訴電話等。嚴格落實按學期按實結算的規定,在學期結束后15日內,向同級物價、教育部門報送代辦費結算、清退情況。嚴格落實對家庭經濟困難學生的資助和收費優惠政策,確保學生不因家庭經濟困難而失學。
3、嚴格執行校務公開制度,堅持民主理財和審計制度,定期做好財務公開等有關工作,接受群眾民主監督。
三、固定資產管理
加強資產管理,保證資產的安全完整、賬實相符,防止固定資產流失,做到合理使用,杜絕浪費。
1、物品分級采購。嚴格根據xx市政府采購規范條例,按規定做好物資分級采購工作。學校采購物品實行三級采購制度,根據規定分別由政府采購中心、裝勤中心和學校自行采購。由學校自行采購的物品,根據學校制定的《xx省xx第一中學校內采購項目管理辦法》要求進行采購。
2、規范采購程序。所購置物品首先必須由請購人填寫請購單,由各處室負責人簽署意見,貴重物品、大宗物資采購必須取得主管部門的批購手續,屬于政府采購的物品及超過規定限額必須由政府采購辦理的要按規定進行招投標。按審批后的請購單采購員和采購小組詢價采購,專業性強或貴重物品的采購必須指派專業人員一同前往采購,并在發票經手人欄中簽字采購人員購物時要做到貨比三家,貨真價實,所購物品要保證質量以滿足工作需要,大宗同類物品要有計劃進行批發采購,以最優性價比進行采購,力求節約開支;
3、倉庫保管員和固定資產管理員負責驗收入庫,登記造冊、入賬。
4、規范領用的審批手續,物資領用一般以部門為單位,保管的責任落實到部門和責任人。由領用人填寫出庫單,經部門負責人審核后,方可領用,保管員憑審批后的出庫單進行領、發,對于手續不全的領用單,保管員不予受理。
5、對于超過使用年限老化、損壞嚴重的固定資產,經相關人員鑒定確無使用價值的,及時辦理報廢手續。
6、繼續推行《公物清單及損壞賠償制度》,使學生養成以愛護公物良好習慣。
7、繼續推行固定資產分室保管制度,對所有固定資產與各處室進行期初交接,期中檢查,期末移交等交接手續,半年一核對,一年一盤點的固定資產清查制度,同時對他們進行有關保管業務(如建帳、建卡、保管、整理、盤盈、盤虧及報廢等、指導,建立一套嚴密的固定資產保管網絡,發現問題及時查明原因,分清責任進行處理。
8、勞動用品和易耗品實行以舊換新制度,使學生養成勤儉節約的良好習慣。
9、班級電教設備遙控器、門鑰匙等實行交押金領用制度,確保這些容易丟失的小件物品學年結束能及時回收。
四、食堂管理
以“食堂管理年”為契機,認真落實教育局提出的管理措施,結合我校實際,改革食堂管理。
1、新學期在明確食堂經營模式的基礎上,進一步健全學校食堂管理制度,制定食堂委托經營與原材料配送供應商退出機制,做到制度完善,經營規范。
2、加強食堂財務管理,規范食堂財務行為,對食堂財務實行成本核算和公開制度。食堂承包商以月度為單位將財務收支情況向師生公開,嚴格控制成本支出,將經營利潤控制在合情合理范圍內,還利于師生。
3、加強食品采購管理,嚴把食品質量關。根據教育局統一部署,學校南北食堂于新學期統一加裝視頻監控系統,固定食品檢驗區域必須做到視頻監控全覆蓋,并由食堂專職管理員與供應商、承包商共同進行檢驗檢查,簽字確認后方可入庫,即從源頭管控,再做好庫存保管與操作規范,確保食品安全與衛生。
4、加強食堂綜合環境管理,提高服務質量。繼續對食堂工作人員強化管理要求,提高服務意識,做到周到服務,熱情服務,對工作人員明確考核管理要求,并在日常檢查與退入機制中體現。繼續對食堂硬環境的改善,合理劃分不同功能區間,提高整體衛生程度,體現方便快捷性,營造環保節約、文明舒適的環境。
5、充分發揮學校食堂工作領導小組的職能與膳食管理委員會的作用,做到專職管理員每日有檢查,食堂管理辦公室每周有抽查,膳食委員會每月有調查。發現問題,及時處置,師生反饋,及時響應。
6、每周周末為教職工提供凈菜。
五、保潔管理
1、新學期在合理劃分校園保潔區域,明確保潔人員工作范圍的同時,加強整體合作,共同做好每天的日常保潔維護工作。
2、加強與學生處聯動,對學生保潔區域做到在學生完成后的'維護與彌補,不留衛生死角。并根據季節性變化對校園環境衛生的影響,及時調整保潔人員分工,提高要求,確保校園環境衛生整潔如新。
3、加大檢查力度,實施獎優罰懶制度。根據后勤處每日導護值班安排,做到每天校園平面例行檢查與重點、難點保潔區域抽查相結合,保證每天檢查不少于2次,每周重點抽查不少于1次,做好記錄與反饋,每月進行考核量化。
4、加強保潔團隊意識,共同完成新學期學校各項重特大工作與活動的保潔與保障工作。
六、網絡管理與宣傳
加強后勤工作的教育宣傳力度,提高師生愛護公物,低碳環保與節約意識,積極建設節能型、綠色型環保校園。積極推行后勤工作的網上公示制度,對師生尤為關心的學雜費等財務、每周菜譜,公物損壞賠償管理辦法等實行網上定期公示,方便學生查詢了解。
七、其它工作
1、加強校園綠化管理,做好病蟲害防治,根據季節的保護,及時更新花草,香化、美好校園,為全校師生創建優美環境。做好校內各項大型活動的盆景及鮮花的布置工作。
2、聯合治保室定期進行食品安全檢查和門前三包的檢查,確保食品進貨渠道規范,無過期變質食品銷售。定期催繳水電費。
3、定期做好除四害工作。
4、隨時做好抗惡劣氣候和突發事件的應急準備。
5、配合水、電、煤氣、網絡電信等部門的各類檢查。
6、配合教育局審計處完成年末的財務檢查及審計。
7、完成校長室和其它部門交給的各項突擊性工作。
8、做好新一輪個性化校服選款和招標工作。配合學校與裝勤中心招標確定的兩家供貨商進行商談,根據我校提供的樣衣和各項參數及最終價格,最終確定我校新一屆學生校服的供貨商。
9、配合物理課程基地做好相關項目的采購。
后勤處工作計劃8
總務處是學校后勤工作主要執行部門,是學校教育教學工作順利開展的保障部門。在新學年度,總務處根據學校超常規發展,規模不斷擴大而本處室人員老化、人手嚴重不足的特點,特制定本年度工作計劃。
一、加強隊伍建設
要做好學校后勤工作,關鍵在于要有一支思想、業務等素質俱佳的后勤工作隊伍。后勤工作人員在從事后勤管理活動中必須要樹立服務意識、奉獻意識、勤快意識、務實意識,秉承服務育人宗旨,堅持安全第一、服務至上、追求完美的理念,以學校大局為重,全心全意為教職工和學生服務。
首先,必須樹立服務意識。
服務育人是后勤管理部門有別于其他部門的顯著標志。后勤工作人員要將“服務”兩個字貫穿于工作之中,努力做到主動服務、超前服務、微笑服務、規范服務,從而實現優質服務的工作目標。
其次,要樹立奉獻意識。
后勤工作從事的.服務工作是繁雜的、瑣碎的。有時甚至是別人所不易察覺的一些幕后工作,這就要求后勤工作人員要克服功利主義、私利主義。全心全意地為學校的發展。為師生的工作、學習、生活提供服務,不計得失,不圖小利,廉潔奉公。
第三,要樹立勤快意識。
作為后勤工作人員必須進一步轉變工作作風,平時要努力爭取多走走、多看看、多問問、多想想,及時了解師生需要后勤服務和幫助的事項,及早發現問題,及時予以考慮解決,做到“問題不過夜”;要對工作加強思考與計劃,互相間要加強團結合作,相互配合,要努力克服“等、靠、拖”等消極思想。
第四,要樹立務實意識。
作為后勤工作人員必須時刻把“想師生所想,做師生所需”作為工作的目標和動力,扎扎實實地做好各項后勤服務工作,要努力克服華而不實、敷衍了事等工作態度。每月或更短時間召開一次工作例會,全面總結和反思工作中存在的問題,對師生提出的要求要盡量滿足,盡量辦好。
二、明確責任,把安全放在首位明確責任。
食品衛生安全,教學設施設備安全,水電氣使用安全等落實到人,確保萬無一失。
三、進一步完善招投標工作,嚴格招投標制度,分散辦公用品實施定點采購你;確保工作公正、廉潔。
總務處全體干部職工希望在學校黨政領導下,為學校進一步發展做出自己的貢獻。
后勤處工作計劃9
一、指導思想
總務處以學校工作計劃為指導,在學校校長室的統一領導下,進一步明確“服務于教學,服務于師生”的原則。緊緊圍繞學校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學服務,全心全意為師生生活服務的宗旨,進一步強化管理機制,認真做好學校財與物的管理,全面提高個人思想素質和業務素質,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,把優質高效的后勤服務工作作風落到實處,使后勤工作在制度化、規范化、高效化方面有新突破,再上新臺階。
二、工作目標
(一)、抓好常規性管理
1、總務處要時刻關注學校所有硬件的安全,經常檢查,發現問題,及時解決,及時做好維修工作,做到能修則修,能代則代,降低維修成本,在維修中要力爭做到小修不隔夜,大修不隔天,如果修不好,要和教工打招呼,提高服務效率,并根據維修情況,提出校產維護意見。
2、在總務處對各教室、專用教室財產登記造冊的基礎上,明確各教室、專用室等管理人員的職責,總務處每周進行核對,發現短缺、毀損財產的現象,查明原因,明確責任,作出處理意見。
3、我校的電腦、多媒體等現代化設備逐年增加,電教設備的日常維修、保養工作十分繁重,總務處要加強現代化技術裝備的常規性管理,定期檢查,發現問題,及時處理,做到不影響教學的順利進行。
4、物品分發。物品分發是總務后勤的一項重要日常工作,開學初要全力做好新書、作業本的發放工作,做到數目準確、登記清楚,保證師生按時開展教育、學習活動。平時要做好倉管工作,做好各種教學、衛生用品的采購、管理、發放,做到手續規范。學期末做好學生的各種獎項獎品的'發放。
5、后勤保障。總務處要堅決安排好學校的各項活動,特別是上級部門安排在我校的各項活動和會務,要做好場地安排、茶水供應、會場布置等工作,使得各項活動和會務能順利開展。
(二)、加強收費管理,合理使用資金。
1、根據財政局、教育局下達的xxxx年預算標準,準確做好學校年度預算和收支計劃,并嚴格執行
2、加強過程管理,及時統計教育經費使用情況,做到底碼清楚,信息準確,每月向校長匯報,為領導合理使用資金提供依據,做好學校領導的財務參謀工作,執行好經費使用計劃在經費使用上,努力做到精打細算,少花錢,多辦事。。學期末向全體教職工匯報資金使用情況,加強財務監督。
3、加強學習,提高自己的業務水平,做好財務年審、換證等工作。
4、協同學校搞好貧困生救助工作。
5、嚴格執行財務制度,遵守崗位職責,按時上報各種材料。
6、嚴格報銷手續,各種支出的原始憑證必須符合《會計基礎工作規范》的規定及要求。報銷單據必須為合法的、正式的發票。一切單據需經校長及經辦人簽字后方能驗收。
7、及時完成勞保中心安排的養老保險、基本醫療保險收繳工作。妥善做好出險學生的材料上報工作。
后勤處工作計劃10
一、指導思想
本學期總務后勤工作以管好校產為重點,始終堅持“為教學服務,為師生服務”的原則,樹立“服務育人”的宗旨,認真做好后勤服務、財務管理、物資設備管理、環境衛生管理等各項工作
二、工作目標
在學校校長室、黨支部的領導下,進一步鞏固和發展近年來后勤服務規范化、后勤工作科學化、校產管理制度化取得的管理成果,不斷健全和完善后勤工作方面各項規章制度,落實崗位責任制,強化各項服務的過程管理。積極探索后勤服務后勤管理工作的新路子,在試行中不斷,逐漸完善和提高,努力做好,做優,不斷提高服務意識、服務質量和服務水平。圍繞學校工作中心,不斷改善和美化環境,積極努力開源節流,為學校拓寬發展空間添磚加瓦。
三、主要工作及措施
(一)努力提高后勤員工的自身素質。
(二)組織后勤人員認真學習,借鑒先進的后勤管理工作經驗,統一思想認識,強化職業道德教育,增強干好本職工作的責任感,真正以主人翁的姿態投入自己的工作,凝心聚力,愛崗敬業,樂于奉獻,進一步提高員工的業務素質和服務意識,加強理論和業務學習,努力提高專業水平和現代信息技術管理水平,以勝任形勢的發展和工作的需要。進一步明確后勤為教學服務、為師生生活服務的宗旨,堅持管理育人、服務育人的方向,繼續發揚“勤快、務實、高效、優質”的工作作風,勤奮踏實工作,關心愛護學生,努力爭作奉獻。
(三)進一步完善后勤工作各項制度,認真制定落實崗位責任制。在上學年對后勤各項制度修定的基礎上,進一步細化崗位職責、工作量考核。細化各環節的.考核標準,完善考核評比條例。做到分工具體職責明確,考核對照有標準,以便相互監督,確保后勤服務工作,事事有人做,人人有事做,同時定期不定期廣泛征集師生對后勤工作人員服務的態度、服務質量的意見和要求。
(四)切實抓好后勤常規管理,不斷提高服務質量
1、加強學校的財物管理,尤其是學校財產的管理。
2、進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確。繼續按慣例對各班級、各專用教室公物實行登記承包管理,兌現損壞賠償制度。
3、抓好校園環境衛生管理。
4、本學期我們將在原基礎上,切實加大校園各班保潔區的管理力度,加強督查,細化各部位保潔的任務和人員分配,確保教學區域全天候整潔,同時通過各種形式向師生員工進行愛護公物,保護環境的宣傳教育,在師生中造成愛護公物,愛護校園一草一木的輿論氛圍,積極開展美化校園,亮麗校園的活動,把創建文明校園活動和良好的衛生、生活習慣的養成結合起來。重視校園花草管理,適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環節的工作,確保環境凈化、美化、綠化。
(五)進一步加強開源節流的工作,管好用好學校的每一點財力、物力。
1、重點抓好學校節水節電的管理工作
2、抓好購物管理,在各方面管好用好每一點錢,每一筆錢,凡是購物必定貨比三家,盡量批發,采用教學用品領用登記制度,減少浪費。
3、認真抓好分部多功能教室裝修工作。
四、具體安排(略)
后勤處工作計劃11
20xx年,后勤與資產管理處嚴格按照學院黨委部署要求,緊緊圍繞“1361”的整體工作思路,以“服務育人”為宗旨,以“安全工作”為重點,努力為學院的教育發展提供強有力的后勤保障,圓滿完成本年度各項工作任務。現將20xx年工作總結及明年重點工作謀劃匯報如下:
一、20xx年度工作總結
(一)工作要點
1.完善管理制度,明確崗位職責
2.認真做好常態化疫情防控工作
3.加強固定資產管理,防止財產損失
4.做好教職工辦公用品和生活保障
5.節能減排,降低學院運行成本
6.加強與科文公司溝通,督促做好維修、衛生等服務工作
7.加強食堂監管力度
8.完成多項學院重點改造提升工程
(二)工作成績
1.完善管理制度,明確崗位職責
一是對原相關規章制度進行梳理,結合新的工作職責,進一步修訂完善了冀南技師學院后勤管理細則以及工作職責。二是加強隊伍建設,認真組織學習相關的規章制度,提高處室人員整體素質。三是讓全體后勤人員認識到學校后勤工作的重要性,增強服務意識,以高度的`責任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。
2.認真做好常態化疫情防控工作
一是按照疫情防控相關要求,認真做好辦公場所消殺通風工作,并督導科文公司做好公共區域消殺工作。二是備足防疫物資并及時發放到位,及時總結疫情防控工作經驗,建立健全公共衛生事件預防及處置網格化長效機制。三是對接職教城醫務室,組織校園衛生與傳染病預防知識宣傳教育活動,提高全體師生的自我保護意識和能力。
3.加強固定資產管理,防止財產損失
一是進一步完善固定資產登記制度,進一步完善購物、保管、使用、維護等財產管理制度,做到制度健全,職責明確。每月做好固定資產的對帳,做到賬賬相符、賬物相符。杜絕國有資產的人為破損和丟失,防止國有資產的流失。二是對接市財政局,推進原三所學校資產劃歸技師學院工作。三是每月按時提取4個單位的固定資產折舊、無形資產攤銷及月報表上報工作。
4.做好教職工辦公用品和生活保障
一是切實做好職工辦公用品和學院衛生清掃工具采購和發放工作。二是把勞動技校原有的學生舊桌椅配發到教職工宿舍,方便教職工的教學工作和生活。三是開通通勤班車,積極收集職工意見,調整運行路線和停靠站點時間。四是配合黨群工作部完成增加教職工文體運動場地和設施的工作。五是做好市技能大賽物資供應、參賽評委及選手的餐飲、居住、安全、醫療等各項服務保障工作。六是督促物業完成學生宿舍樓加裝直飲機工作。
5.節能減排,降低學院運行成本
一是對學院所有公共區域內的燈管更換為LED節能燈管,并延長燈距。二是督促科文公司完成學生宿舍限智慧控電系統。三是完成教學樓、實訓樓廁所沖水改造,徹底解決長流水問題,大大減少水資源浪費。
6.加強與科文公司溝通,督促做好維修、衛生等服務工作
一是按照學院與科文公司達成的最新共識,協助學生工作處做好學院衛生區域劃分、保潔等工作。二是監督督促物業公司做好學院公共區域衛生、綠化等工作。督導職工宿舍衛生,每周公布各樓層負責宿舍,督促各宿舍完成任務。三是建立健全公物維修臺賬制度,繼續做好學院對宿舍、教室、實訓等場所的檢查,進行全面摸排,對物業的維修情況及時跟進,做到排查細致,不留死角。
7.加強食堂監管力度
聯合法規安全處督促物業加強學院食堂管理,嚴把物品入庫關、食品入口關,嚴防食物中毒事件的發生。
8.完成多項學院重點改造提升工程
一是完成實訓室地面改造提升工程。二是完成智能制造系、城建系和公共服務系實訓室的搬遷工作。三是完成與新華書店合作校園圖書館裝修工作。四是完成實訓樓中央空調機組安裝項目。五是完成培訓拓展中心的改造,已經開展多期培訓工作。六是完成理工校區學生浴室改造工作。
(三)存在問題
1.由于種種原因,還存在維修不及時問題。
2.服務意識還不夠強,大局意識還有待提高。
二、20xx年工作謀劃
(一)工作目標
20xx年,后勤與資產管理處將緊緊圍繞學院工作重心,樹立服務意識,積極主動地為學院的教學工作服務,為教職工和學生服務。克服困難,彌補不足,確保學院教育教學工作的正常進行,計劃重點完成以下工作任務。
1.完成學院辦公樓的裝修和入駐工作。
2.繼續對接科文公司,做好學院維修工作。排查全院維修問題,督促科文公司來利用寒假對本年度中未維修的問題進行集中維修。暢通報修渠道,及時跟進維修進度,做到事事有反饋。
3.繼續做好常態化疫情防控工作。
4.完成實訓室氣路和電路改造項目工程。
5.完成原三校資產的全部轉移工作。
6.對全院資產進行一次徹底盤查。
7.繼續做好學院衛生檢查工作。
8.繼續做好學院節能減排工作,完成實訓樓、教學樓和宿舍樓樓道燈的光控加智能控制改造。
9.繼續加大食堂監管力度。
(二)工作措施
1.建立處室例會制度,加強處室人員溝通與學習,提高個人素養,增強服務意識和大局意識,做好學院后勤保障工作。
2.建立物業、科職和技師三方例會制度,督促物業及時高效解決學院具體問題,提高物業服務質量。
3.認真學習上級文件政策,多與財務溝通學習,規范采購、工程施工流程,依規依法辦事。
后勤與資產管理處
20xx年12月20日
后勤處工作計劃12
一、指導思想
20xx學年繼續以“學習實踐科學發展觀”為指針,樹立全面、協調、高效、可持續的科學發展觀,堅持以“后勤保障,物盡其用,杜絕浪費,教學所需,文明高效”的服務原則,以“后勤不后,服務為本并育人,開拓創新,勤儉節約”為宗旨,,“堅持后勤服務一切,一切工作后勤在先。”強化后勤服務育人意識,營造環境育人的特點,突出后勤精細化管理,為實現學校的各項工作目標提供良好的后勤保障。
二、主要工作
1、物資購置
(1)用量較大的衛生工具在開學前實行招標采購,本著同樣產品比價格,同樣價格比質量的原則。
(2)對教學、辦公用品早預算,本著節約的原則在開學前足額購進,確保不無教學所需。
(3)物資的采購繼續實行部門申請、根據權限審批、總務辦理的制度。
2、校產管理。加強固定資產的管理。
(1)對校產進行清點檢修,保證學校教育教學工作的順利進行。
(2)開學前將教育教學用各種設備分發到各教室、辦公室及教師,并造冊登記。
(3)教師辦公用品由年級主任統一領取,班級用辦公用品由班主任領取,領用時,由領用人簽字后方可領齲
(4)開學前對凍壞的自來水設施檢修,及電路檢查維修。做到勤儉、勤檢,杜絕安全隱患。并做好節水節電工作。
(5)個人借用的教學用具要造冊登記,使用者要愛護校產,應妥善管理好所使用設備,采取責任包干制,損壞或遺失要查清原因,有責任須照價賠償,學期結束照冊收回。
3、財務管理。
(1)進一步完善財務管理制度,嚴格后勤財務收支審批手續,節約開支,精打細算。
(2)后勤購買的所有物品須開具正式發票,經校長審核同意后方可報銷,并由倉庫管理人員登記造冊,入庫保管,完善管理機制。
4、飲食管理。
認真貫徹執行《中小學衛生工作條例》和《衛生法》等有關規定,謹防飲水、食物中毒,建立預防衛生保健制度。加大對食堂、小賣部、衛生室的'管理力度,嚴把食品、藥品入校關,堅決杜絕三無產品入校,確保師生身心健康。
5、其他工作。
根據學校實際,搞好規劃設計,利用明春季節積極做好學校學校美化、綠化工作。
堅持每周一次的后勤工作例會,研討工作中的問題,及時落實整改。同時加強后勤人員的政治學習,努力提高后勤人員的素質。
努力做到后勤工作不拖、不推、保質保量完成各項工作。
后勤處工作計劃13
今天,根據學院統一安排,我在這里向各位匯報一下我們后勤保衛處20xx年工作思路及開展的主要工作。20xx年,對于我們學院而言是劃時代的嶄新一年。在這一年中,我們將搬遷到新校區;我們將迎來建院30周年慶典;我們將迎接省示范性高職院校建設點的評估。面對眾多的大事、喜事,我們始終在思考這些命題,如何查漏補缺,維護校園的平安穩定;如何做好后勤保障,不斷增強優質服務意識;如何創新工作,積極實現爭先創優。出于這一考慮,我們認為,今年我們將堅持以人為本,切實提高管理育人、服務育人、文化育人水平,朝著讓師生放心滿意的目標,腳踏實地、勤奮工作,力爭在新校區以全新的面貌展示后勤保衛工作新風采。
面對今年工作中時間、空間上的特殊性,我們提出了后勤保衛處20xx年工作總體思路,即:
“保持規范不變形,確保上半年后勤保衛工作平穩過渡;加強工作預見性,確保新校區搬遷工作順利銜接;創新創先創優,努力實現新平臺上的新跨越”
工作目標是“兩個確保、四個力爭”。兩個確保是:確保順利完成新校區搬遷,校園基礎建設、教育教學辦公用品的采購、食堂公寓設備設施安裝、供應及時到位;確保學院校園、飲食、水電等各項工作安全穩定,杜絕事故的發生。四個力爭是:力爭進一步完善內部管理機制及規章制度;力爭進一步優化服務項目;力爭進一步提高服務質量,力爭進一步創新后勤保衛工作,實現工作亮點。
為實現上述工作目標,我們具體要做好以下幾方面工作:
一、鞏固質量、保持規范,努力維護上半年校園安全穩定
今年上半年,我們后勤保衛處的工作重心將逐步向新校區搬遷轉移。但是,我們將從維護校園穩定大局出發,繼續按現有的各項規程做好各項后勤保衛工作,努力維護現有校園的安全穩定,重點抓好以下工作:
1、進一步強化對后勤服務中心的檢查,重視過程管理,確保后勤保障服務保障質量不變形,廣大師生滿意率不下降;
2、根據兩校今后后勤運作模式,尊重歷史,考慮現狀,堅持穩定,細致工作,做好后勤服務中心職工分流工作。
3、認真做好維穩工作,關注職工思想動態,保持職工隊伍穩定,確保后勤保障正常運行;
5、認真做好各類資料整理歸檔,配合學校做好對后勤服務中心審計工作;
6、按照上級部門要求,繼續努力做好國有資產分流工作。
二、扎實工作、攻堅克難,確保新校區建設及搬遷工作順利完成
今年九月,我們將搬遷到新校區。新校區建設及搬遷工作是一項繁雜細致的系統性工程,我們將積極配合上級部門要求,總結現有校園各類設備設施的經驗教訓,認真細致地做好新校區各項工作,規避各種不利因素,努力實現成新校區順利搬遷的工作目標。
(一)多手段并舉,努力構建節能綠色校園
新校區建設為我院創建資源節約型、環境友好型校園奠定了良好基礎,為了努力建成節能綠色校園,新校區節能建設遵循“節約的.舉措體現學校管理的水平,節約的習慣體現學校師生、干部員工的素質,節約的水平體現學校發展的質量”指導思路,努力從技術上、從人員意識上,使節約能源的理念“內化于心,物化于制,外化于行”。在技術層面上,我們在新校區采用了以下措施:
1、所有建筑墻體材料選用自保溫頁巖磚實現節地節能;
2、體育館、辦公樓安裝有光導照明系統;
3、實訓區安裝太陽能光伏發電實現部分電力自給;
4、生活區配備太陽能熱水器;
5、綠化、衛生用水全部采用中水;
6、教學區圖書館建設有雨水回收系統,實現圖書館綠化灌溉用水自給;
7、地下室全部采用LED節能燈具;
8、所有門窗玻璃均采用中空鋼化節能玻璃;
9、所有電梯均為節能電梯變頻控制;
10、建立能耗監控平臺 實現能源量化管理。智能水電雙控,有效及時獲取用能數據,有助分析判斷數據異常狀況;
11、采購的所有電器設備均要求能效高、出自節能產品目錄。
所有工程結束后,我們將積極申報“江蘇省節水型單位”、“江蘇省節水型高校”復檢(我院于20xx年榮獲“江蘇省節水型單位”、20xx年榮獲全省第三批“節水型高校”稱號),努力延續已有榮譽。
(二) 多方位配合,保障順利搬遷入駐
從目前時間來看,新校區搬遷的準備時間十分緊迫,我們后勤保衛處將全力以赴配合上級部門,認真做好搬遷各項工作。
1、積極跟進拆遷遺留問題,爭取搬遷之前落實到位。
2、在新校區學生規模、現有資產處置有最終定論后,積極組織上報各類配套設施設備方案,爭取4月初能完成財政評審,進入采購程序,結合招標程序要求和物品生產周期要求,5月對于家具、食堂用具完成招標,6月對于開水爐、熱水爐完成招標,7月對于不銹鋼制品、窗簾、黑板、體育設施器材、圖書館管理用軟硬件、電器設備,8月完成衛生所設備的采購,確定新校區所要添置家具的數量、規格、品牌。所有設施設備力爭在8月中旬全部安裝到位。在新校區搬遷前,作好學生公寓家具、辦公家具的環保測試。
3、建議成立后勤搬遷小組,梳理后勤管理范圍內待搬遷物品,5月底出具搬遷方案和預算。配合學院整體搬遷方案,做到準備充分、隨叫隨搬,絕不拖后腿。
4、確定新校區文化、生活一條街各門店的配置、要求。5月份實行對外招租。
(三)多措施落實,加強日常管理
1、制定水電使用管理辦法。
堅持水電 “誰使用,誰管理;誰超支,誰付費”的原則。核算人均定額用量,按月發放用能指標,超出部分建議另行計費。
2、規范招標采購管理辦法。
嚴格執行《張家港市20xx年度政府集中采購目錄》管理辦法,對于維修改造工程項目、軍訓服裝、學生公寓床上用品、物業安保項目等能夠進行政府采購程序,原則上均進入政府采購程序。
3、認真研究各類指標,科學上報各類報表。
對于每年要上報的高基報表、數據采集、教育系統基建統計年報、公共機構用能數據上報等,認真研究指標要求,科學上報各類數據,確保滿足所有要求。
三、加強指導、量化考核,積極推動后勤服務中心順暢運行
搬遷至新校區后,后勤服務中心將嚴格按照院務會確定的“”模式,重新架構具有學院特色的后勤保障運行體制,著眼于提高服務質量,提高師生滿意率,切實加強管理隊伍建設,實施管理骨干培訓計劃,提升管理人員服務水平;努力降低生產成本。全面推進預算管理,做到事中控制,事后分析。進一步加強績效管理,全面實施“目標責任制”,努力提高中心的運營效益。后勤處將加強監督與指導,推動后勤服務中心順暢運行,努力實現甲乙方利益“雙贏”
后勤處工作計劃14
一、指導思想
本學期,結合學校中心工作,以“一切為了每一個學生終身健康發展”為宗旨,以素質教育和課程改革為核心,全面貫徹黨的教育方針,努力推進素質教育,不斷深化教育改革,不斷強化常規管理,為每位學生的成長提供終身服務,為每位教師的發展提供良好條件。要注重教育內涵建設,強化依法辦學,推行精細化管理,提高辦學效益;在教育局和教育署的正確領導下,努力把我學校辦成一所“師資優良、管理規范、內涵充實、質量較高、特色明顯、品位提升”的現代農村學校。強化后勤管理,本著為學生服務,為教師服務的精神,謀求新的發展。
二、主要工作
1、認真組織學習,按時參加學校的政治活動和各種討論、交流;定期召開總務后勤會議,認真學習崗位職責,加強總務人員的.師德修養;樹立熱愛教育、熱愛學生、服務學生的思想,主動、熱情為教育教學服務;努力抓好后勤人員隊伍建設,做好人員的思想和協調工作,形成講政治、講正氣、講大局、講業績的氛圍。
2、健全各類崗位職責,提高努力恪守崗位職責的意識,提高工作效率和管理效益;繼續建立和完善考核獎懲制度,加大檢查力度,每學期結束之前進行考評,考評結果直接與評聘掛鉤。
3、學習貫徹有關規范收費的文件精神,增強責任意識,堅持收費公示制度;嚴格按照收費范圍和收費標準規范收費,同時發放《告家長書》,征得家長同意后方可進行收費,在學期結束之前向學生結清各類收費,實行多退少不補的原則;形成由家長、社區、學校三方面齊抓共管的局面,扎扎實實做好規范收費這項工作。
4、不斷學習,嚴格財經紀律,加強財務管理,切實貫徹落實“三重一大”的制度,堅決杜絕學校經濟活動中的商業賄賂;根據財務有關制度和學校實際,
執行好學校20xx年的經費預算;既嚴格按照有關制度和學校預算報告妥善使用好經費,合理使用學校公用經費,嚴格執行物品申報及鎮府采購制度。
5、加強財產管理,嚴格執行購物、保管、使用等財產管理制度;制定財產檢查實施細則,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符;對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理,做到一物一卡齊全;平時經常巡視、檢查,做好學校設施、設備的維護和保養工作,使學校財產的使用率保持良好。
6、加快校安工程建設,盡快督促工程施工人員加快施工進度,保質保量的完成加固工程項目。總務處要積極參工程的監督,保證工期和工程保質保量的按時完成。
7、通過有關渠道向教師、學生進行勤儉節約、愛護財產的教育。對班級的學生財產***進行培訓,并定期檢查,根據有關獎懲條例,對損壞財產的給予相應的賠償;對愛護財產的進行獎勵。
8、加強校園安全管理,牢固樹立“安全第一”的責任意識;加強門衛管理,外來人員不僅要作好登記,還要持相關證件進出學校;平時要經常巡視校園環境,對重點部位設置的防盜設施、消防設施定期檢查,消除不安全的隱患;努力創建文明安全的校園環境。
9、加強學校校園環境建設,美化校園、綠化校園,努力做好校園綠化工作,創浦東新區綠色學校。
10、認真貫徹執行有關食品衛生法,加強飲水、食堂管理。制定食堂工作的主要目標和任務,加強對食堂人員的管理和培訓,提高對食堂的飯菜質量和服務滿意程度。在衛生、安全的前提下,努力提高飯菜的質量,不但讓師生吃得放心,而且吃得滿意。
后勤處工作計劃15
一、指導思想
本學期我園后勤工作以《園務工作計劃》為依據,緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,進一步樹立服務思想,繼續加強后勤人員的隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全管理,厲行節約,積極搞好園容園貌建設,在不斷完善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平,為幼兒園保教工作和幼兒生活提供更優質的后勤保障,努力開創后勤工作新局面。
二、主要工作目標:
1、加強后勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規范化途徑。
2、加強園容園貌建設,創設優美的育人環境。
3、扎實有序地抓好幼兒園安全工作,開展各項衛生保健工作,提高衛生保健質量。
三、具體工作與措施
(一)加強后勤隊伍建設,努力探索規范化管理途徑
1、繼續加強后勤人員的思想教育,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,使保育工作細化、量化。增強工作責任心,每天工作中體現“勤”“快”“好”。
2、加強后勤人員業務培訓。組織保育員學習《保育員工作職責》及有關的文件、政策、法規。定期開展業務方面的培訓和指導,學習傳染病的預防、常見癥狀等知識,期中學習托幼機構常用物品消毒常規并進行實際操練。并在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。通過學習討論工作職責、針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。并進行業務技能比賽,評出最佳服務明星。以良好的氛圍,團結協作的精神,扎扎實實做好各項保育工作。組織食堂人員每兩周業務學習一次,學習《食品衛生法》、《烹飪技能》、《各類物品消毒》等知識,食堂人員根據考核要求,認真做好每天的一餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣。進一步提高思想認識,嚴格規范操作。各項衛生工作細化到個人,加強檢查和不定期檢查,發現問題要追究責任。以高質量迎接A級食堂的復評。
3、繼續實施后勤人員工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
(二)抓好校園衛生管理,創設良好的育人環境
1、加強園內花木、草坪、種植園地養護工作,在草坪成長期,加強施肥,定期拔草、修枝、灑藥,開春做好樹木花草的添置,做到四季常青、四季花香、美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。各室內外布置美觀,富有童趣。
2、整個校園內外分工到人,明確責任區與責任人,包干人員做到保管區隨時整潔干凈,窗明幾凈,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內保持墻面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。
3、每周一次班級衛生、包干區的日常檢查并加大抽查力度,扎扎實實地抓好衛生工作,對衛生檢查情況認真記錄,對存在問題要及時指出,限時糾正。
(三)加強財務管理,開源節流,創建節約型幼兒園
1、加強園產管理,努力發揮有資產的效益。繼續探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環節工作,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,各室物品責任到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究責任。
2、加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
3、嚴格執行財務制度,認真執行購物審批制度,合理使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,每月落實幼兒伙食賬目的公布。
4、堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環境創設,積極倡導節約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作,確保正常教學秩序。
(四)做好安全防范工作,加強安全教育,增強教師的安全意識
1、每天做好下班前的水電,門窗的常規檢查。每周進行一次對電器設備、門窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發現問題及時處理,避免意外事故發生。
2、加強門衛職能,嚴格執行門衛制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在學生離園期間對校園進行巡視檢查。嚴格執行幼兒接送制度,堅持實行家長持卡簽名接領幼兒制度和教師交接班制度,行政人員每天加強巡視檢查,保證幼兒離園安全。
3、加強對食堂的衛生和安全管理,嚴格執行《食品衛生管理制度》,嚴把食品衛生關,抓好食品采購關,嚴禁食物中毒,每天堅持48小時食物留樣;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查與園獎懲制度掛鉤,杜絕因衛生、質量問題而引起的不良事故的`發生。
4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。
5、強化全體師生的安全意識,制定計劃,經常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛生等安全教育活動,預防發生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進行消防安全知識的培訓,組織全園幼兒開展一次消防演練活動,提高幼兒的逃生技能。
(五)規范衛生保健工作,提高衛生保健質量
1、保健教師要做好幼兒常見病、多發病、傳染病的預防檢疫工作,把好幼兒入園關、防治關、隔離關。按照物品消毒常規要求定期定時進行消毒,控制疾病發生率。
2、加強體弱兒的日常管理,對他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護理,逐漸增加戶外活動和體育鍛煉的時間,以提高機體的適應能力。
3、落實健康教育的內容,保證健康教育的時間,心理保健、生理保健并重,保健教師或請婦保所醫生開辦健康教育專題講座。
4、對照《幼兒園班級管理工作考核細則》的要求,全面做好保育工作,重點做好幼兒衛生習慣、一日生活管理、班級日常衛生、班級日常消毒等項工作。檢查抽查相結合,提高保育管理的水平。
(六)科學管理膳食,保證幼兒的營養均衡。
1、按照各年齡幼兒伙食標準量,每周制訂合理的帶量食譜,每月進行一次營養分析,發現營養不足及時改進。每月召開伙委會,討論分析膳食情況,不斷改進膳食質量。保證幼兒每月營養均衡攝入。
2、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數,均勻分配飯菜并及時送到班級,各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動,為幼兒創設愉快寬松的進餐環境,鼓勵幼兒吃飽吃好。
3、合理開支幼兒伙食費,師生伙食嚴格分開,幼兒伙食費專款專用。
4、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發現過期食品及時進行處理,確保庫內無過期食品。
四、工作安排:
二、三份
1、全園衛生消毒工作
2、添置教學、生活用品,分發各班
3、做好春季學校衛生專項檢查工作
4、樹木、草坪修剪、種植工作
5、設施設備檢查與維修
6、上報安全工作月報表
7、進行幼兒園財產的登記和管理工作
四月份:
1、種植園地播種、草坪拔草
2、春季傳染病預防工作
3、設施設備檢查與維修
4、抽查各班衛生
5、召開伙委會會議
6、上報安全工作月報表
五月份:
1、做好各類設施設備的檢查和維修
2、抽查各班衛生
3、召開伙委會會議
4、進行安全教育,組織幼兒開展消防演練
5、保育員業務培訓考核
6、上報安全工作月報表
六月份:
1、做好慶祝“六一”活動
2、做好各類設施設備的檢查和維修
3、抽查各班衛生
4、上報安全工作月報表
5、保育員技能比賽
6、召開伙委會會議
7、進行安全工作檢查
七月份:
1、結退幼兒伙食費
2、各類物品的歸放工作
3、后勤人員學期工作考核
4、各室固定資產的報損核對工作
5、整理、歸檔工作
6、安排暑期安全值日護校工作
7、開展暑期維修工作
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