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財務部工作計劃

時間:2023-05-07 13:10:51 財務工作計劃 我要投稿

財務部工作計劃五篇

  時間過得真快,總在不經意間流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,該好好計劃一下接下來的工作了!擬起計劃來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的財務部工作計劃5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

財務部工作計劃五篇

財務部工作計劃 篇1

  1.認真學習貫徹執行《會計法》、財政部制定的《企業會計準則》、《企業會計制度》、《統計法》和其他財經法令、法規、政策以及公司的內部規章制度。

  2.編制公司年度經營綜合計劃、財務收支計劃、成本計劃及財務預算等,并對計劃和預算實施監控,促進各項經濟目標指標完成。

  3.組織制定公司生產、消耗等定額,嚴格費用開支,加強成本管理,搞好經濟活動分析,搜集、整理、積累歷年各項原始資料,對分公司財務管理和核算進行指導、監督,促進公司效益逐年提高。

  4.負責公司的資金管理,搞好資金籌措策略,強化資金使用的監督,加速資金周轉,提高資金利用率。

  5.根據會計法規和制度,按照中國證監會、深交所編報規則編制會計報表,按《統計法》向所需部門和領導報送統計報表。

  6.負責財務管理制度辦法的制定。

  7.負責資產盤盈、盤虧、報廢清理及款項結算和催收的'處理等工作。

  8.搞好各項會計核算工作,并對會計憑單進行審核。同時擬定財務分析報告,為公司提供經營決策依據。

  9.根據證券法規定,配合公司董事會向外披露公司重大經濟事項。

  10.根據稅法規定依法納稅并向有關單位報送財務報表,配合審計、稅務、財政等業務部門的審計、檢查及所得稅匯算工作,并接受證管辦、深交所的監督。

  11.負責部門歸口資料的收集、保管、保密工作。

  12.完成領導交辦的其他工作。

財務部工作計劃 篇2

  為完善內部管理機制,適應公司經營管理需要,提高財務部工作積極性,經公司總經理辦公會研究決定,對財務部實行經營目標責任管理,責任人目標如下:

  一、財務部應按照公司賦予的職責和權利,建立其內部管理機制,使之按正常軌道運行。

  二、財務部應在公司的領導下,充分調動本部門工作人員的積極性,切實遵守公司的各項規章制度,努力提高自身素質及專業水平,嚴格執行國家財經制度,遵守財經紀律,加強財務管理,保證公司經營管理工作的順利進行。

  三、財務部在20xx年應通過自身努力,力爭完成公司制定的工作目標,具體目標為:

  1、努力做好公司日常財務收支工作,參與公司的經營管理;

  2、監督公司經濟合同的執行情況;

  3、負責組織起草及完善公司財務管理制度及相關規定;

  4、負責成本核算和財務管理,做好企業的經濟核算和分析工作;

  5、負責擬定各部門目標責任管理經濟指標,年終對各部門目標責任完成經濟指標進行統計分析;

  6、負責擬定公司年度財政、財務收支計劃,對執行情況進行監督分析,提出合理化建議;

  7、每月10日前(節假日順延)做好上月財務報表的`編制及報稅、繳稅工作;

  8、做好公司各項經濟業務的審核工作;

  9、做好憑證的編制、登帳等帳務處理工作;

  10、妥善保管好公司會計憑證、帳簿、財務報表等財務資料;

  11、負責公司融資工作,根據公司資金運作情況,統籌安排好各項資金,確保公司資金正常周轉;

  12、每月5日、25日做好銀行存款收支情況表的編制工作;

  13、負責完成領導交辦的其他工作;

  四、責任期間,財務部所有管理人員的工資下浮30%;每季度末下個月對上季度工作進行考核,根據考核情況發放下浮工資、考核獎。由部門負責人負責分配。

財務部工作計劃 篇3

  ××年上半年,我們會一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理、推動規范管理和加強財務知識學習教育。做到長財務工作計劃,短安排,使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。為了更好的開展工作,特擬訂下半年工作計劃:

  一、參加財務人員繼續教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育,但是年月底,繼續教育教材全變,由于國家財務部最新發布公告:年財務上將有大的變動,實行《新會計準則》《新科目》《新規范制度》,可以說財務部年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業財務人員提出了更高的要求。

  首先參加財務人員繼續教育,了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。 參加繼續教育后,匯報學習情況報告。

  二、加強規范現金管理,做好日常核算1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系.3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的`經費發揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。5、完成領導臨時交辦的其他工作。

  三、個人見意措施要求財務管理科學化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。

  總之在上半年中,我會借改革契機,做好年下半年工作計劃,繼續加大現金管理力度,提高自身業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務于公司。為我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。

財務部工作計劃 篇4

  20xx年,校領導對我們財務部下達了新的任務,明確要求我們勤儉節約、合理利用和分配資金,做到收支平衡,現將工作計劃展開如下:

  一、學校財務工作任務

  認真貫徹執行上級財政制度和財經紀律,本著精打細算,勤儉節約的原則,對學校各種資金的使用,進行合理的分配和有效的核算控制。通過記帳、算帳、報帳等一系列程序,反映資金的使用情況;完善財務規章制度,堵塞漏洞,嚴格監督資金的有效使用。對學校教育經費實行“分級管理,經費包干,超支不補,結余留用”的辦法,做到量入為出、收支平衡。

  二、加強經費使用管理

  1、費用報銷一律先由科室負責人簽字后校長審批,然后到財務室報銷。

  2、預算外的各項經費,應嚴格按照財務制度規定,在領導審核批準的項目和限額內開支使用。

  3、教職工因公出差借款,由校長批簽。

  4、物資采購人員為各部門購物借款,由總務部門根據使用部門提供的采購計劃數擬出借款金額,經總務部門負責人批簽后,采購人員方可到財務部門辦理借款手續。

  5、任何人不得因私借用公款。

  三、計憑證、帳票、報表以及會計檔案管理

  1、學校財務部門應按照財務制度和學校的有關規定,認真審核各項原始憑證。符合財務規定的開支單據給予報銷,不符合規定的單據,不予報銷。否則,追究當事人責任。

  2、學校財務部門,應按會計制度對各類經濟業務事項,通過會計憑證及時記帳、算帳。做到日清月結,手續完備,內容真實,帳目清楚,數字準確,資料齊全。

  3、財務部門各經辦人員,應按崗位要求,按時向主辦會計提供各項經費開支的.明細科目余額表,供主辦會計編造會計月報、季報、年度決算報表。編造的各種報表,經主管校領導審閱同意后,報上級主管部門。

  4、財務部門各崗位經辦人員,應按財務檔案管理要求,將會計憑證、帳薄、財務計劃、會計報表,以及有關開支的經濟文件資料,分類清理、裝訂、編號、造清單送交主辦會計匯總,編造移交清冊,送交學校檔案管理。

  5、財務部門除向上級報送財會報表外,及時向領導反映不合理開支和超支的情況,協助領導管好、用好資金。

  作為學校的一名財務人員,應認真執行財務制度,維護財經紀律,以保證學校財務計劃和財務制度的正確貫徹執行。

財務部工作計劃 篇5

  一、 財務核算工作

  1、 會計電算化。

  會計電算化是搞好我司財務工作的必要前提之一。為了保證會計信息的快速準確,靠傳統的手工來記帳、匯總、分析數據,滿足不了公司的發展需求。財務部門既是一個職能管理部門、同時更是一個信息部門,要求隨時為公司的決策提供準確的參考信息或決策依據。在20xx年年初我司財務部已經著手會計電算化的工作,各方面的'基礎工作均已具備,但由于合作單位浪潮國強軟件公司的不合作,使此項工作進程耽擱較久。

  針對浪潮國強不合作現狀,我司計劃重新尋找合作軟件商,初步確定為金蝶或用友軟件。目前正在洽談和比價之中,預計20xx年11月可以確定軟件商和軟件版本,從20xx年12月總公司財務部著手財務軟件的切換工作,20xx年1月開始在部分分公司推廣,在20xx年6月份之前,所有下屬公司實現會計電算化。

  2、 會計報表體系

  我司目前的會計報表體系主要`包括:

  日報:資金日報表、應收帳款日報表、在途資金日報表

  月報:資產負債表、損益表、費用預算表、實際費用匯總表、往

  來明細表

  年報:資產負債表、損益表、現金流量表、費用預算表、實際費

  用匯總表、 往來明細表

  初步計劃是在20xx年增加一個報表,即"商品銷售利潤明細表",該表要求各下屬公司對不同商品的銷售收入、銷售成本、銷售費用、銷售利潤等要素的計算分析,按月上報。總公司財務部需要同樣進行此項工作,然后按月將所有下屬公司及總公司的銷售利潤明細表合并調整,從而對我司所有銷售商品的銷售利潤狀況有一個準確的了解。此項工作量非常大,在下屬公司實現電算化后,可以交好的完成。

  第二個計劃是在20xx年的財務人員考核中增加一個項目,即會計報表數據準確性的考核。并以此作為衡量其工作質量的一個重要指標。對工作質量較差者實行淘汰,比如末位淘汰制,以促進財務工作質量的提高。

  3、 下屬公司財務信息監控

  下屬公司均在深圳以外的地區,總公司對下屬公司財務狀況需要及時準確的報道。

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