班主任十月份工作計劃

　　時間流逝得如此之快，很快就要開展新的工作了，來為以后的工作做一份計劃吧。工作計劃怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編整理的班主任十月份工作計劃，希望能夠幫助到大家。

　　班主任十月份工作計劃1

　　新的月份已經開始了，為了使本月的班級各項工作更好的開展，現制定如下工作計劃：

　　一、加強安全教育，防患于未然

　　安全工作是一切工作順利進行的前提，“安全無小事”。本月將繼續開展好每周日的班團會，在學生中抓美德教育，讓學生得到應有的德育教育。繼續把安全工作放在班級工作的'首位，組織學生學習學校、班級相關安全紀律制度和日常行為禮儀規范;加強安全逃生演練，向學生講解一些安全自救自護知識、提高學生安全防范意識。對有可能出現的安全隱患及時排查化解，對違紀學生嚴肅教育處理并及時與家長溝通，反映學生在校情況。特別是要加強查寢力度，及時收繳管制工具，排除安全隱患，嚴格執行學生請假制度和周末去向追蹤問詢，確保學生安全無事故發生。

　　二、加強課堂常規教育，培養良好學習氛圍

　　教學的正常、順利進行，是提高課堂教學質量的保證。為此，本月要狠抓課堂紀律教育，召開班干、團干會議，引導更多的同學參與班級管理，自覺地形成自我約束能力。認真填寫班級日志，加大晚自習紀律的檢查力度，對班級學生出勤、違紀情況進行查詢記錄。對上課無故缺曠、不守紀律、打瞌睡、玩手機、隨意走動，吃東西等現象進行嚴肅教育，督促學生按時按質完成各項作業，促使學生樹立學習第一的觀念，形成良好的班風和學風，為學生創造良好的學習環境。

　　三、搞好班級衛生工作

　　在教室、清潔區、寢室環境衛生方面，班干部要做好帶頭作用，每天早、中、晚分派值日生清掃,由勞動委員、室長進行檢查與監督，每天檢查各區域的衛生工作，必要時向班主任匯報。對于及時主動打掃衛生的同學或小組進行獎勵。教育學生不吃零食、不亂扔垃圾，注意保持清潔。對學生進行正確的勞動觀和個人文明衛生習慣教育，培養學生吃苦耐勞生的品質和團隊協作的精神。團支部書記、勞動委員要安排好每周四義務勞動。各組值日生、各寢室長負起責任，開展文明寢室活動 ，做好宿舍內務整理和宿舍文化建設。

　　四、積極開展班團活動：

　　本月擬開展“我是文明中職生”、“緬懷先烈、報效祖國”、“遠離網吧、快樂成長”、“青春期知識教育”等主題班會。同時，要抓好“學生技能大賽”、“迎新生文藝展演”節目排練。組織委員，文藝委員等班委成員要利用課外活動時間，負責對教室環境進行布置，開展好周二晨跑、“籃球友誼賽”、“網上祭英烈”、“迎新生文藝展演”等活動。通過活動，一方面鍛煉學生體能，豐富課余生活;另一方面增強增強班級凝聚力，展示出新時代中職生的蓬勃朝氣和活力。 以上為我班四月份的工作計劃。希望全班同學擰成一股繩，勁往一處使，心往一處想，為xx級電子5班增光添彩!

　　班主任十月份工作計劃2

　　一、鞏固入學教育的成果。

　　我校在9月份---10月份開展內務、兩操方面的競賽，我們可以利用這個機會，進一步提高學生的認知水平。

　　1、能力與效率

　　內務看起來和學習沒有多大關系，但是，內務訓練的是解決問題的能力，應該將學生的認知水平提高到這個高度，引導其從這個方面去思考問題。做事情的態度、做事過程中的基本能力，做完事后的復盤，都是學習需要的能力。這種能力的提升，對學習有很大的幫助。

　　2、繼續利用時政內容，進行愛國教育與愛班教育

　　3、解決一個月中紀律存在的問題。

　　依靠學生的自覺與人性進行管理是行不通的，必須通過制度進行約束。九月份出現了同一宿舍多次違紀，就是最好的說明。本月在鞏固現有的成果基礎上，要加強班級制度的落實情況。

　　做好紀律保障，一方面可以保障班級正常的學習氛圍，更主要的是我們班主任能從處理瑣碎的事情中解放處理，從事我們的薄弱環節，如教學方面的總結與反思、班級管理中的反思等。

　　二、繼續進行班級文化建設

　　在上個月的基礎上，繼續做好以下事情，深入的做好文化建設工作。

　　1、開好學會學習比學習更重要的主題班會。

　　2、落實情商的教育。

　　3、通過班級考核制度的實施，進行班級精神與班級價值觀的宣講與內化。

　　4、做好改進缺陷的工作。

　　完成九月份未完成的學生自身定位工作。

　　定位決定決策，定位影響學生的心態與學習行為。

　　學生的定位名片化、可視化、公開化：

　　閆國成：

　　身份：我是堅持者

　　我要做什么：我要登上云東之巔。生雖平凡,但學習上我要不平凡.

　　原因：我渴望成功

　　缺點：偶爾固執，自行其是。

　　座右銘：用實力讓嘲諷自己的人閉嘴。

　　三、月考分析及后續培優補差工作。

　　通過班級月考的分析，找出問題，然后針對性的 想辦法解決是這個月的重要任務。

　　（一）優生培養方面

　　1、創造時間，利用任務清單的方法，連續性的解決問題，給予優生輔導，幫助其補自己的差科弱科。

　　2、通過百家講壇，鼓勵優生進行超前學習。

　　3、指導優生完成好歸納總結、反思與糾錯的工作。

　　4、激勵優生的表現，鼓勵其再接再厲。

　　（二）差生的提升

　　1、利用對人對題的時間，布置任務，加大督促力度，在規定時間內補強自己的差課。

　　2、完善班級考核制度，加大對差生的考核，鼓勵其多問老師，也懲罰其不問老師，懲罰其完成學習任務的不徹底行為以及應付行為。

　　（三）做好不同類型學生心理疏導工作。

　　觀念絕對化思維型學生：

　　考試成績退步，沒有達到預期，就絕對的認為考不好，這類學生要和他溝通，學會將抽象的詞語，轉化為具體的指標。考得不好，不好又哪些表現？考成這樣，有哪些優勢？

　　想太多類型的'學生：

　　給學生制定一個發展的方案，讓其不迷茫，按照計劃去做事情。

　　四、深入開展學習方法的指導與培訓

　　1、通過制度的約束與引導，繼續開展學習方法的主題閱讀活動。要求學生看專題、權威的學習方法書籍，寫關于讀書方法的筆記，做關于學習方法的講座與分享，將成果用到學習中，理論結合實際，探索出適合自己的學習方法。

　　2、收集零碎的學習方法，這些主要是很具體的做法，根據學生學習過程中存在的問題，記錄解決辦法，每天選10分鐘解決一個問題，明確到人。

　　五、校學習狀態月活動的班級細化工作

　　根據實際情況，我將班級學習狀態月活動的目標定為：

　　問題氛圍的形成

　　錯題本的整理

　　參考書的學習

　　零碎時間的管理與利用

　　1、通過建立班級考核制度，鼓勵和“逼迫”學生問題，形成班級問題的氛圍。

　　2、通過錯題本的檢查與督促，鼓勵學習及時整理錯題，形成一個日記錄錯題、反思錯題的習慣。

　　3、培養速度意識，提高課堂與自習效率，在完成基本任務后，要做一些拓展的學習，深化對知識的學習。

　　4、培養學生零碎時間利用與管理的能力。

　　班主任工作雖繁瑣，但充滿了創造性與很多可能，堅持必能帶來改變！

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