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暑假教師個人研修總結范文(通用8篇)
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,為此我們要做好回顧,寫好總結。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編整理的暑假教師個人研修總結范文(通用8篇),希望能夠幫助到大家。
暑假教師個人研修總結1
今年幼兒園教師研修放在第一階段 7月8日-13日,短短的六天研修,我們幼兒園的教師圓滿地完成了學習任務。現在和大家一起分享我園在研修中的一些做法和取得一點成績。
一、研修中的管理
遠程研修是實現資源共享、公平參與、平等交流的一種非常有效的培訓方式,足不出戶就能領略專家的思想和教育理念。尤其對于資源匱乏的鄉鎮幼兒教師來說更是難得的學習機會。為此,我們幼兒園非常重視暑假研修工作。只有巧妙地管理,才能保證研修的質量。
(一)成立研修管理小組
首先成立了有層次的.研修管理小組。園長任組長負責研修的全面工作;分管研修的領導為副組長主要指導、督促教師們積極研修;研修組長主要負責具體的研修工作,嚴抓教師們的作業、點評、研討等。研修中我們管理小組職責分工非常明確,且十分細致。目的就是層層抓落實,層層抓管理,管理促成效。
(二)建立激勵機制,推動研修進程。
為了充分調動教師參與研修的積極性,保證研修的質量,我園研修前制定了研修激勵措施。本次研修獲優秀學員、優秀研修組長、優秀指導教師的人員優先參與辦事處、區級評優評先活動。并適當給與物質上的獎勵。第二,在研修中作業被指導教師推薦一次,在綜合考評中加5分,被專家推薦一次加10分。幼兒園把本次研修的結果與教師考評、教師評優掛鉤,目的就是調動教師們研修積極性,推動研修的進程,保證研修的質量。
(三)嚴抓研修過程,提高研修質量。
為了保證研修質量,我們幼兒園每天上午統一時間集中觀看視頻。在觀看視頻的過程中,負責人會適時提出問題,引發教師們集中研討。通過集中討論,讓教師們在質疑中思想得到碰撞,理論得到了提升。遇到典型的教育案例,我們也會集中討論,通過討論提高教師分析問題、解決問題的能力。除此之外我們充分利用下午下班前半小時,集中學習專家推薦的優秀作業。主要討論:這篇作業好在哪里?請教師們各抒己見。通過學習精彩作業,教師們互相取長補短,達到共同提高的目的。
二.研修中的成績
本次研修我園共有28名教師參加,其中有14名教師的作業被指導教師推薦,20名教師的研修隨筆被指導教師推薦。更可喜的是,我園杜衛芳老師有兩篇作業被省專家推薦。
六天研修,因為有領導的有效管理和老師們的共同努力,北城幼兒園的研修成績在全區幼教研修工作中名列前茅。
雖然幼兒園集中研修的時間已經結束,但我們幼兒園教師的學習還在進行。因為研修是為了提高教師的專業素養,改進教師的教育教學行為,促進每個幼兒的健康發展。如果學習的東西不能應用落實到教育教學實踐中去,這樣的學習就是脫離實際的,沒有效益的學習。為了學以致用,我們幼兒園會把研修中專家的新理念和教育思想,作為我們秋季的園本研修內容。讓專家的思想精髓在我們幼兒園教育教學中生根發芽!
暑假教師個人研修總結2
我在8月22日、23日參加了為期兩天的“20xx年暑期海南省高中新教師新課程遠程研修”。在這兩天的研修當中,我觀看了視頻教程,聆聽了專家對高中信息技術必修模塊的指導意見,學習了南京市各學校優秀教師在教學過程經驗介紹;觀看視頻過程中我積極發表評論和參與在線研討。在這次研修中我看到了自己的不足和努力的方向,學習了別的老師在教學過程中積累的經驗,受益匪淺。現對本次遠程研修進行總結:
一、端正態度,以學習的心態參與培訓。
雖然從教已有5年,卻是第一年教高中(之前由于工作需要上過小學、初中),所以我也勉強算是高中新教師。第一年上高中信息技術課,雖能完成教學任務,卻是“摸著石頭過河”,對整本必修模塊教材及各部分在教材中地位和作用等問題的把握不是很準確。正好這次有參加高中新教師新課程遠程研修的機會,所以要懷著學習的心態來參加這次培訓。希望能夠提高在處理教材、理解課標方面的能力,對在教學過程中的困惑能借鑒別的教師的經驗。
二、認真觀看視頻教程,提高把握教材的能力。
這次培訓的視頻教程是專門針對新教師在教學中存在的問題和困惑而設計,很有針對性。視頻課程有專家對必修模塊的解讀、如何上好理論課、集體備課和作品制作課等幾個方面。
通過觀看專家的解讀,我知道了高中信息技術課是以“提升學生的信息素養”為總目標的,學生的信息素養表現在學生對信息的獲取、加工、管理、表達與交流等方面的能力。必修模塊教材的編寫也是按照這個主線來編寫,和課程標準是相吻合的。還學習了專家對必修模塊各部分內容在教學中的建議和解讀,比如:對信息及信息的特征這個內容以舉例說明分析的形式來講解,從學生的生活實踐入手,讓學生舉出生活中有哪些信息,再通過學生熟知的、感興趣的`例子分析其中包含哪些信息的特征。這和自己在教學過程中的情況比較類似,其他部分的教學建議對我在今后的教學也有很大的幫助。
在培訓專題中有如何上好理論課。這部分的培訓對上必修模塊時幫助比較大,因為必修模塊中前兩個單元大都是理論的內容。如何上好理論課,是我們高中信息技術教師必須思考的問題,每個人也都有自己的方法,在視頻教程中專家、老師給出了很好的建議:理論課可以選擇學生感興趣的事件來讓學生討論,從討論中理解理論的內容;吸收其他學科中上理論課程的方法,遷移到信息技術理論課的教學過程中。
三、積極參與討論,學習借鑒其他老師在教學過程中的經驗。
本次培訓要求每位學員發表一定數量的評論和參與在線研討。在日常教學過程中,老師們都有自己的經驗和存在的困惑。在線研討為老師們交流提供了良好的平臺,在觀看視頻教程時,我積極發表評論,內容有自己對視頻中專家、老師的解讀的體會和看法,也發表一些自己的教學經驗與其他老師進行分享。參與在線研討時把自己在教學過程中的問題和困惑提出來,讓其他教師分享自己解決這些問題的辦法。通過學習老師們的教學經驗,學習了處理一些常見問題的辦法,增長了自己見識。
四、積極完成作業,分享自己的教學經驗。
本次培訓要求完成兩次作業,每天一次,第一次作業是結合自己的教學過程,談談自己如何提升學生的信息素養。提升學生的信息素養是課程標準中的總目標,如何提升學生的信息素養也是每位信息技術教師要考慮的問題。我以提高學生快速、準確地獲取信息這方面,談談自己在上《網上獲取信息的策略》第三課時搜索引擎及其使用技巧一課時自己備課、上課及體會的情況。在分享自己的教學經驗時也希望看到教師們的意見和建議。
第二次作業有自己的備課方案和作品制作課中如何體現新課程理念?兩者選一。考慮到自己對新課程理念的理解不深,把握不準。于是,選擇了《信息技術基礎》模塊整體備課方案一題。我把自己一學年來上《信息技術基礎》模塊的課時安排計劃和上每一節課時的備課、上課及課后體會進行全面的整理,也與其他老師進行交流。
通過本次遠程研修,自己收獲頗豐。這次培訓雖然結束了,但對信息技術課程的學習與探索沒有停止。在教學過程需要經常進行總結、梳理,整理自己的經驗和困惑,也會經常在研修網上也其他進行交流學習。
暑假教師個人研修總結3
為期10天的暑期培訓學習結束了,這次培訓學習的內容十分豐富,理論上包括對教學目標、教學評價、教學組織、如何對待特殊學生等諸多方面的系統學習,實踐上包括敘寫教學目標,集體備學案,學習并制定下學習教學評價方案等。通過認真的培訓學習和自己的學習,獲得了很大的收獲,現將我們們組的心得體會總結如下:
一、對學校的前景充滿了信心,也對自己選擇人民教師的職業無怨無悔。
在這次培訓學習的初始,學校領導做了熱情洋溢的講話,對我們們努力學習,認真工作,完成這次培訓學習的任務。這些都使我們更加對我們們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業、扎根于我們們師專這片充滿希望的熱土的信心。
二、認真學習教學常規和教學方法,做一名合格的中學教師。
我們共同學習了相關教育教學常規和教學方法,并結合多年來的許多相關事例作為典型范例。這些都使我們深受教育和啟發,我們認識到要成為一名合格的中學教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的規章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。
我們認識到,作為中學教師,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的社會主義方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規范和堅守學校的各種教學規章制度,防止教學事故的.發生,從而確保教學任務的順利完成。
三、認識到初中生的教育不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。
從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優秀的教師還是缺乏認識的。讓我們知道初中生的教育需要更多的是耐心、愛心、責任心。
四、集體討論課堂教學,結合自己的教學實踐,找到了差距,也找到了改進的方向。
這次培訓學習又設計了3節課。雖然是不同的專業,但是教學的方法是相通的。從討論教學的過程中,我們再結合自己的教學實踐,找到了自己的差距,認識到自己在教學中許多需要改進和提高的地方。
總之,這次教師培訓學習雖然是暑假,時間緊,任務重,不可能有太多的時間和次數,但我們通過這次培訓學習,總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學習的地方。確實,作為一名新教師,要學習的東西實在是太多了。不過我們有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學工作,從而真正成為一名合格乃至優秀的教師,為我們們國家的教育事業,為我們們侯村中學的發展壯大做出自己應有的貢獻。
暑假教師個人研修總結4
一年來,我校校本培訓工作能認真落實區教育局有關文件精神,能按計劃組織進行且富有特色。本年度校本培訓工作以提升教師整體素質,自覺遵循教育教學規律,掌握現代教學方法和現代教學手段,培養創新精神和實踐能力為目標,堅持從實際出發,統籌安排、分類指導、按需施教、注重質量和效益的原則,進一步明確目標,強化管理,確保該項工作正常開展,收到一定成效。現將這一年來的主要工作總結如下:
一、更新理念,明確目標。
我校將教師校本培訓工作列為學校工作中的重要任務,充分認識到全面實施教師校本培訓是更新教師知識結構,轉變教師教育理念,提高教師業務素質的重要舉措。為了更好地落實學校教師隊伍建設和校本培訓三至五年工作思路,在開學初特制定我校教師校本培訓工作計劃,在計劃中規定培訓內容及形式,落實措施保障,明確校本培訓目標。學校領導高度重視教師校本培訓,并成立專門的領導小組,確保教師校本培訓工作扎實、有效地開展。
二、狠抓常規,注重落實。
為了更好地開展校本培訓工作,學校要求全體教師必須參與校本教研,以教研組為單位,同時設立備課組,為了整體提高全體教師的三項基本功,我校于本學年著后重于訓練教師的三項基本功,定于每周三的這個時間進行集中研討和培訓。教研組每周四進行研討,組織教師集中培訓首先做到了“三定”和“三查”: 即在每次培訓前定時間,定內容,定主講人,培訓時查出勤、查記錄、查反思,從制度上保證了培訓的嚴肅性和重要性。同時各教研組根據教師們對學習內容的需要,在開學初廣泛征求教師的意見,有針對性的安排培訓內容,確保內容是教師們需要的能在教學中產生實效的東西,避免了吃力不討好的現象,確保內容的實效性。為了加大教學常規管理,學校行政分別下到各教研組、年級組具體指導。教導處進行隨堂聽課,不定時檢查教師的備課、上課和作業批改情況,同時要求各教研組長經常深入各班聽課,評課,參與各備課組的教學研討活動。
三、強化管理,創新模式。
教師校本培訓工作,是學校管理工作中的一個永恒主題,同時又是一個系統工程,強化管理,確保措施到位十分關鍵。本年度突出以下培訓重點 :
一是突出對新課程內容的培訓。隨著新課程改革的不斷深入和發展,教師的`自身素質面臨著前所未有的挑戰。為此,我們每個教育工作者都必須認真扎實地學好新課改理論,提高對新課改的認識,轉變教育教學理念,改變教學行為。課程改變學生的學習方式,同時也將改變教師的教學方式。為此,我們這個學期對青年教師們進行了大量的新課程培訓,學習新課標,進行教材解讀。
暑假教師個人研修總結5
根據縣教育局下發的《xx縣20xx年暑期培訓方案》,結合本園實際,圍繞“主動有效”課堂教學深化和提升的主題,認真選擇議題,制定研修活動計劃,開展了為期三天的研修活動。我們通過專題講座、案例研討、學習交流、書面測試等形式,讓教師進一步了解“主動有效”課堂教學的特征與內涵,領會“主動有效”課堂創建的重要性,尋找不足,為我園下階段的“主動有效”課堂構建確立方向。現將本次研修活動作如下小結:
一、以理論學習為先導,理解“主動有效”課堂特征與內涵。
我園的教師隊伍是一支及其年輕的隊伍,教師中除了兩位教師是相對成熟的教師外,其余均為1年和新進的新教師。針對這樣的師資特征,在本次研修中我們重點以“專題講座”“學習解讀”的形式進行了相關理論的學習。“主動有效”課堂對于新教師來說是非常陌生的,所以在研修活動的第一天,我們安排了呂波老師的《淺談“主動有效”課堂》的學習解讀。在解讀前,負責人精心準備,加入了生動的例子,并將宋林飛校長的《主動有效課堂的特征和內涵》和張秀麗校長的《“主動有效”課堂的思考和策略》中的部分內容融入其中,讓教師們更形象具體地理解“主動有效”課堂。另外,還收集了相關的'資料上傳至幼兒園內網平臺,方便新教師們進一步學習。第一天培訓后與新教師進行了交流,新教師們一致表示:通過今天的理論學習,對“主動有效”課堂有了大致的了解。可見,本次的培訓是有成效的,理論學習是教師成長的有效途徑。
二、以課例解讀為抓手,明確“主動有效”課堂創建的重要性。
“主動有效”課堂與傳統教學有什么區別?和新課程之間又有什么聯系?我們以何種模式創建“主動有效”課堂?這一系列問題來源于教師的困惑。為了解決這些問題,在25日集中培訓的第二天,我們采用了課例、案例研討的方式,解讀了“主動有效”課堂觀察點,并組織教師觀看了優質活動的錄像,結合《聽雨》、《屋頂上的秘密》兩個課堂實例有針對地逐一解讀觀察點,讓教師們初步了解怎樣根據觀察點導引教學設計和課堂教學。同時結合教師案例圍繞《集體教學活動目標制定的思考》進行了互動式研討。在一個個生動的課例、案例中,幫助教師積累構建“主動有效”課堂的教學模式、教學手段、教學策略,并讓教師們更明確了打造“主動有效”課堂的重要性。
三、以交流測試為載體,推進“主動有效”課堂的打造。
在理論學習和課例研討的基礎上,26日上午我們組織教師進行了分組的交流討論。把新進的教師編成一組,圍繞“我如何理解主動有效課堂”進行交流發言,另外一組則圍繞“主動有效課堂教學練武活動中教學理念和行為發生了那些變化,有什么需要改進的?”及“構建了哪些“主動有效”課堂教學的新模式、新方法?”兩個議題展開交流。在交流中,新教師們不僅講述了自己對主動有效課堂的理解,而且還就“如何盡快融入教師隊伍,如何不斷提高各方面的能力?”等內容進行了交流。另外一組教師,在尋找上學期主動有效課堂練武活動中的不足的同時,結合這幾天學習的內容,從“優化教學方式”“有效提問”“創設學習環境”“規范教學設計”等方面進行了闡述。下午,以書面測試的方式,對所有參加培訓的老師進行了考核。試卷的內容為《課程指南》和兩天培訓的相關內容,教師們積極參與,認真解答,合格率達到100%。在交流測試中,教師們尋找自己的不足,借鑒她人的優點,為進一步推進“主動有效”課堂的打造達成共識,確立方向。
校本研修是教師成長的搖籃,在新學期中,我們將繼續圍繞深化和提升“主動有效”課堂,開展形式多樣的研修活動,順利達成教學質量、教師發展、教學薄弱環節等關鍵要素的整體提升,不斷提高我園的教育教學質量,逐步實現“主動有效”課堂的打造。
暑假教師個人研修總結6
省教師培訓,主要是向中學一線教師講授一些新課改理論,滲透一些新課改。目的是利用一線教師的有利條件,理論聯系實際,在教學實踐中探索嘗試新課改,以便摸索出成功教學經驗,發揮輻射作用。
下面就把教師培訓的有關情況總結教師必須轉變傳統的教育觀念。
在新課改中,教師應以學生為本位,關注學生的發展,不能把學生作為接納知識的容器,而應充分挖掘學生的內在潛能,使學生的個性得到,潛能達到極限努力開發學生的最近發展區,使其“跳一跳摘桃子”。另統的教學具有一定的預設性,那就是教師事先寫好教案,教學方式過于固定化,模式化,存在一定的弊端。因為教育對象是有差異的,因此必須在彈性預設的前提下,根據不同的`教學情境,自主構建教學活動。
2、新課改要求教師必須轉變傳統的角色。
在新課改形勢下,教師應成為學生潛質的開發者,教育教學的研究者,學生心理的咨詢者、健康指導者。學生學習的引導者、合作者,而不是課堂教學的者。在教學中應教給學生學習方法,教師有一碗水,應給學生一桶水,教給學生學會取水的本領。培養創造力。達到拋磚引玉的效果。
3、在新課改中應恰當運用多元智能理論。
一個正,到目前為止,應具備八種智能,如:語言智能、音樂智能、邏輯---數學智能、空間智能、肢體---運作智能、人際智能、內省智能、自然觀察智能。但每個人在各種智能的發展程度上有所不同,所以在教學中應差異,促進學生個性發展,揚強不弱。因材施教,激發學生的好奇心、求知欲,鼓勵其發明創造。
暑假教師個人研修總結7
今年暑期是我首次參加音樂教師培訓,機會難得,所以我十分珍惜這次機會,除了一天因為工作原因請了假以外,剩下的四天時間我都是準時參加,從未缺席,而且非常認真聆聽各位專家領導的講課,并作了詳細的聽課記錄。
7月6日上午進行了開班典禮,然后由市進修學校的楊主任給大家做了名為《中國教育現狀》的講座,生動而精煉的語言闡述,讓大家都為現在的教育現狀而感慨,不得不讓我們這些當老師的好好深思一番,究竟改如何教育我們的下一代。下午是由江蘇省鎮江中學的韋老師給我們作了一個關于“音樂課堂教學”的講座,講集教學理論與實踐活動于一體,讓每位教師切切實實領悟到了該如何面對教學中的各種難題,以及如何上好音樂課。
7月7日一天是由南京前線歌舞團資深指揮家陳佳南老師給我們做的講座。“行家一出手,就知有沒有”,這句老話來形容陳老師的講座是最合適不過的了,他集五六十年的實踐經驗于一身,深入淺出的給我們講解了合唱指揮上的各種知識,讓大家受益匪淺,面對著已過不惑之年的陳老師我們不由的心生敬佩,尤其是如此知識淵博的他,如今還是那么孜孜不倦的學習、充電,而且有著非常強的敬業精神,更是讓我們肅然起敬。
7月9日一天給我們安排了句容市教研室的龔仁祥老師的“信息技術與課件制作”講座。龔老師年齡與我相仿,但是在信息技術上卻已達到了高手級水平,不得不讓我佩服,今天在他的指導下,學習了如何上網截取圖片、音樂及Flash片段等等知識,對于我們這些經常需要自己做課件的.一線教師來說,用途真的非常大。
7月10日,教育局給我們安排了兩場講座,一個是市進修學校楊良文主任的“論文撰寫與課題研究”的講座,一個是基教科陳德芳科長的關于“文藝匯演”節目方面講座,通過一天的學習收獲非常大,因為兩位領導不僅是我們的前輩,更是教育界的專家,在他們的引領下,我想我們句容的教育明天一定更輝煌。
為期五天的培訓學習就要結束了,說真的,五天的學習時間感覺太短了,雖然有很多收獲,但我感覺還有很多想要學的東西,只有盼下一次學習的機會了。再次感謝句容市教育局、句容市教師進修學校給我們提供的這次學習機會,感謝各位領導專家給我們帶來了如此多的精神食量。
暑假教師個人研修總結8
建設高質量的教師隊伍,是全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,不斷提高我校辦學水平的基本保證。為加強學校師資隊伍建設,保證學校可持續發展,按照縣教育局及縣進修學校的工作要求,以提高我校教師教育教學水平為重點,努力促進教師教育改革和發展,提高我校教育教學質量,從20xx年到20xx年,我校先后派遣八名教師和三名領導到xx市xx小學培訓學習,收獲頗豐。
一、全面更新了教育觀念。
首先天津路小學教學的精細化管理和層次化管理的原則和做法給了我們許多的啟示。他們的精細化管理實現了課堂質量、教學質量、學習質量均做到可控,把可能產生的問題解決在過程中。
其次他們不斷反思、不斷改進的前進性、動態化的思想和方法也給予我們許多教益。他們對傳統教育方式的大膽質疑和立志改革的先進理念,“思路就是生產力”“世界上的事情都是先想出來再做出來的”教育不是足球,只重結果不重過程是違背教育規律的。過程是否符合先進的教育理念在某種意義上是更重要的.。
二、學到了先進的教育教學策略
各位老師通過走訪學生、深入課堂、察看校園和聽取報告,對天津路小學進行了全方位的接觸和了解,通過長期的學習,感受到天津路小學在教學方面的諸多特色。首先,教師講課中以教材為依托,但不囿于教材,充分發揮教師的主觀能動性和特長以及指導作用,鼓勵學生參與,留給學生的思考空間比較充分;其次,教師比較關心細節,于細微中盡顯匠心,第三,教師課堂教學中能根據需要補充學生已有知識經驗的不足,靈活運用教學方法,激活和豐富學生已有經驗,表現出很深的教學功底和注重細節的優秀品質.第四,教師注重課堂訓練,教師所講例題經過精心挑選,非常典型,涵蓋的知識點多,舉一反三,同時讓學生通過課堂訓練來掌握知識,訓練學生發散思維.因此新課程理念為教師弘揚教育個性,培養學生創新意識提供了保障. 最關鍵的是要學習他們在教學中以學生為本的做法。學校一切教育活動以充分調動學生的主動性為出發點,在課堂教學中以學生的學習活動為主,這里重要的是:一是學,二是動。這里我們需要一種逆向思維,把過去教學活動一切圍繞教師轉變為一切圍繞學生,才能真正把素質教育落實到學校工作的方方面面。
三、充分認識到骨干教師和學科帶頭人的引領作用。
天津路小學充分發揮作用骨干教師和學科帶頭人在集體備課、教研活動、校本練習編寫中的引領作用,讓他們安排教科研活動,分配工作任務,組織教育評價,指導教學研究,讓這些業務尖子有發言的權利,引領學校教學工作健康發展。可見,對骨干教師的培訓及學科帶頭人的培養至關重要,對加快我校名師、名學科、名校的建設步伐,對提高我校的教育教學質量都會起到有力的推動作用。
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