班主任個人發展規劃

時間：2023-05-23 11:30:38 發展規劃我要投稿

通用版班主任個人發展規劃

通用版班主任個人發展規劃1

　　接手班主任工作已經整整十二個春秋了，在這十二年里，我孜孜不倦地學習，踏踏實實地工作，認真地教學，潛心地育人。在實踐中摸索，在摸索中前行。但是作為新時期的班主任，我深深地感覺到自己各方面知識的貧乏，所以我需要轉變教育觀念，學習新的教育理論來充實自己，使自己能更好的適應新時期的班主任工作。

通用版班主任個人發展規劃

　　為了更好的提升自己我特制定了班主任發展規劃如下：

　　未來的日子里，我會逐漸提升師德修養，努力培養自己的愛心、耐心、責任心，不斷錘煉自己的專業水平和業務能力;向有經驗的班主任老師學習，學習他們成熟的工作經驗，使自己成為有特色的班主任。

　　一、自身學習

　　在工作中樹立終身學習的思想，抓緊分分秒秒學習充電，豐富自己的知識結構，增強理論底蘊。

　　1、學習目標：學習理論，借鑒經驗，提升自我，實現價值。

　　廣泛閱讀各級各類教育專家、名家的教育專著，汲取他們先進的教育經驗和管理理念，學習他們愛崗敬業、樂于奉獻的精神，嘗試賞識教育，追求詩意教育，最終享受教育。在專家、名師的文獻中吸收、借鑒，博采眾長，學會在反思中成長，在總結中進步，形成自己獨特的班主任風格。

　　2、學習方式：摘抄研讀，網絡學習，綜合運用，轉化能力。

　　3、學習內容：廣泛閱讀一些有關教育教學的書籍;學習政治思想理論、教育教學理論和相關專業知識，增強自己的理論積淀;不斷構建、豐富自己的知識結構。在網上學習一些先進教育管理知識;摘抄學習學校所定教育刊物等，借鑒他人先進的教育經驗。

　　二、科學管理

　　科學的管理，不僅要有理論的支撐，更需要經得起實踐的考驗。作為班主任要有科學的管理理念，用科學精神管理班級。按照學生成長、發展的規律，認真制定制度、程序、方法、措施治理班級。

　　1、尊重學生：

　　班級管理要做到“尊重、平等對待每一個學生”。教師辦事要公正，要平等、公平對待學生。

　　對學生只有一視同仁對待學生，學生才會從情感深處，萌發對老師的尊敬和信任。

　　2、依法治班：

　　班級管理中要做到“有法可依，有法必依”。合理制定班級自己的規章制度，要求學生按著規定執行，嚴格管理，有據可依。

　　3、自主管理：

　　班級管理要做到“以人為本，自主管理”。保證人人有事干、事事有人干;時時有事做，事事有時做。樹立學生的自我，讓學生意識到自己言行與班集體榮辱共存，只有人人都有一種參與管理的意識和欲望，才能形成自主管理的氛圍，使自主管理成為每個人自覺自愿的行為。

　　以校訊通為紐帶，構建班主任、家長、學生三位一體的家校聯系網絡，讓每一個學生都能在班級中體會到被尊重感和尊嚴感，在平時的學習中讓學生隨時體會到成就感，讓家長以孩子為榮。不惟成就論成敗，要以人品論英雄。

　　4、把德育放在一切工作的首位，加強責任心教育。

　　要成才，想成人。德育高于一切。小學生應具有學習責任心、班級責任心、家庭責任心和社會責任心。為此，班級將創設一系列規章制度及主題班會的召開，積極營造責任心教育的良好氛圍，為學生們走上社會做一個合格的、有責任心的公民打下堅實的基礎。

　　三、個人修養方面：

　　俗話說“冰凍三尺，非一日之寒。”個人素養的修煉并非一日之事，不可能一蹴而就。與人交往，最重要的.是如何以個人的修養去贏得別人的信任，如何以個人的修養去博得別人的贊賞。大到學識、觀念、言行、作風、品位，小到習慣、衣著、眼神等細節問題都能體現個人的素養。想到自己，有時還是難免會受到周圍影響，隨波逐流，喪失自己的個性;有時也還是會為一些小事而斤斤計較，為一些小的得失而失去平常心;有時在該勤奮的時候懈怠了，在該爭取的時候放棄了。想想自己走過的路，實在覺得還有很多該學習，有許多素養需要修煉。聯系自身，我覺得以下幾個方面是我特別需要努力的：

　　1、“態度決定一切。”凡事首先要從觀念上有所轉變，有了正確的思想態度就會指引正確的行動，從而改變自己積聚多年的舊有習慣，很多事情都是在無意識中成為自然的。所以，我必須多向書本學習，多向他人學習，無論是學習上、工作上還是生活上。

　　2、學會取舍。生活中總會有一些瑣碎的事情困擾自己，以前我只會埋怨，現在我要學會如何去化解這些瑣碎的事情。一個瓶子裝滿核桃后，仍然有空間裝下蓮子，可如果先裝滿蓮子就沒有核桃的空間了。人生就像那個瓶子，核桃就如人生的主題，而蓮子就仿佛那些瑣碎的事情。如果我注重了人生的主題，就不會被那些蓮子所困擾。相反，如果過分看重那些蓮子，把瓶子裝的滿滿的，那我這新的五年還會有怎樣的收獲呢?

　　四、個人教育工作定位：

　　1、以前我對班主任工作這一塊比較自信，現在的孩子是越來越有主見，越來越有自己的個性，對我的班主任工作也是越具挑戰性。在這新的五年里，我將智慧的開展我的班主任工作，積極努力成為讓每個孩子都喜歡的好老師，我也將藝術地與家長共通，努力成為每一個家長信賴的、喜歡的、佩服得好老師。

　　2、積極向育人經驗豐富的教師學習，爭取成為校、區名優班主任。

　　3、創新的開展少先隊、班集體建設工作，擁有一個屬于自己班級的網站。

　　我將積極按照以上規劃，持之以恒，爭取實現個人發展目標，成為一名優秀的人民教師，讓自己伴隨著學生的發展一同成長。

通用版班主任個人發展規劃2

　　現代教育意義的班主任，其角色內涵是豐富的。班主任角色的轉變對新時期的班主任素質提出了更高的要求。要實現班主任的專業化發展，恰當進行職業生涯規劃是一種有效的手段。預則立，不預則廢。對自己一生職業的發展做好規劃是每個成功班主任的重要條件。因此，為自己擬定一份職業生涯規劃，將自己的未來好好的設計一下，有了目標，才會有動力。

　　我從事教育工作算起來已經18年了，還有xx年的教育時光，為了趕上時代的步伐，適應新時期教育的要求，所以我對我的未來進行規劃。

　　一、外部環境的分析

　　1、社會環境

　　素質教育的實施不僅關系到每一個家庭的未來，同時也關系到一個民族的未來。作為基礎教育階段的班主任又面臨著一個新的挑戰，一個發展的平臺。在新的時代班主任角色必須由單一型向多元型轉換等，這些要求在不同的地區不同的學校要求不同做法也不同具體到不同，班主任面對的挑戰也各不相同了。

　　2、學校及班級環境

　　我所任教學校是一所農村九年制學校，由于離市區近轉出學生較多，生源質量低下，數量較少，基本屬于被其他學校挑剩下的學生。這就對班主任工作提出了更嚴峻的挑戰。如何在有限的資源上即保生又能提高升學率一直是我困擾的問題。問題雖然多，難度雖然大，但由于學校從上到下同心協力成果還是很好的。所以，在這樣的'環境中，身為班主任的我的發展空間還是大的。

　　二、自身素質分析

　　我多年從事班主任工作積累了一定的經驗。

　　我的性格沉穩、溫和，有耐心，做事認真，對學生有愛心和責任心。

　　我堅持自己的做人原則。教育學生要善良、正義、熱情、健康。其實這也是我一直追求的。

　　三、職業發展目標與行動策略

　　1、經過自己的努力成為骨干班主任，發揮自己的潛能，成為“良好的班級管理者”。

　　2、定期寫發思總結自己在班級管理中的心得和體會。

　　3、具體措施

　　為了實現這些目標，我會積極參加進修學校組織的班主任培訓課程，積極參加各項能夠鍛煉并提高班主任能力的活動，多和同事溝通交流。

　　結束語

　　以上這些是我對自己未來進行的規劃，目地在于提高自己的素質，趕上時代的節拍，真正成為新時期優秀的班主任。

通用版班主任個人發展規劃3

　　一、專業發展狀況的自我分析

　　優勢：從教xx年，擔任班主任工作xx年，積累了一定的班主任工作經驗。我一直堅守在教育這片熱土上，關愛、尊重、理解每一位學生，與家長開展良好的溝通互助，全心全意培育好每一位學生。喜歡學習，喜歡交流，善于學習別人的好經驗、好方法。同時，熱衷于根據不同班級的特點追求創新的班級管理方式。

　　不足：班主任工作理論學習不夠系統，經驗總結的水平有待進一步提高，課題研究不夠。

　　二、專業發展計劃

　　1、師德養成

　　認真學習《中小學班主任工作規定》和《中小學教師職業道德規范》的精神，時時以教育戰線上的師德標兵為榜樣，以滿腔的熱情，濃濃的愛心，俯首甘為人梯的態度。強化“以學生為本”的教育理念，育人與教書并舉，向著“以情感人，以德育人，以才教人”的方向努力。繼續以其他優秀教師和班主任為榜樣，進一步提升自己的人格魅力，努力使自己成為一名出色的語文教師和優秀的班主任。

　　2、理論學習

　　堅持每學期學習兩本以上關于班主任專業化發展和班集體文化建設的專著，并認真撰寫讀書筆記。積極參加本工作室組織的專題講座和研討活動，向名班主任學習，與教育專家對話，與同行交流。積極參加本地區、本校組織的各種提升班主任專業化水平的活動。

　　3、課堂實踐

　　結合學生不同階段的發展特點，認真上好每節班會課，積極開展各種班級主題教育活動。課前認真分析學生的年齡特點、心理特點，認真查閱有關資料，積極向工作室成員和學校優秀班主任請教，充分備好課，課堂上認真組織，充分調動每位學生的積極性，促使學生開展自我教育，力爭達到最好效果。兩年期間至少開兩節觀摩課。

　　4、示范引領

　　在多年的帶班過程中，逐漸形成了“重規劃、重細節、重人格、重發展，建立民主平等和諧的新型師生關系”的帶班理念，著眼于學生素質的全面提高和個性人格的健康發展，摸索出了一套以“點燃學生激情，發揮學生潛能”為主的'班級德，效果明顯，成績喜人。現已在全校推廣使用。

　　5、課題研究

　　積極參加工作室課題研究;積極撰寫教育論文、教育案例、教育反思等。每學期撰寫1-2篇有價值的教育教學論文，帶頭參加開展科研課題研究工作，爭取有論文、案例獲獎或發表。

　　6、讀書計劃

　　(1)學習國內外先進的教育理念及教學理論。經常閱讀教育教學類書刊，做好讀書筆記，填充自己的理論知識儲備。

　　(2)加強讀書，積極拜讀名家名篇，不放棄自己的專業學習，做到活到老、學到老，在原有的基礎上又更大的突破，并以之影響學生。

　　(3)結合科研課題,倡導誦讀經典詩文，將讀書培養成愛好習慣，期待與學生們一同發展成長。

　　7、特色塑造

　　在工作和學習中，努力提高自己的專業化水平，努力發揮自己的特點，充滿愛心、充滿熱情地開展班主任工作，努力形成有鮮明特色的帶班風格，繼續塑造以“活動凝人，快樂勵人，策劃依人”為方針的班級文化建設，為實現“家校攜手同行，共創教育雙贏”而奮斗不懈。

　　三、具體落實措施

　　1、開展讀書活動：根據蔣老師所推薦閱讀書目和文章，積極開展讀書活動。每學期至少研讀教育理論專著2本，如《做最好的班主任》、《羅恩老師的奇跡教育》、《給教師的建議》等。另外，還要經常閱讀教育類的報刊雜志，如《班主任之友》、《中國教育報》、《心理學》等。在閱讀中一要及時做好讀書筆記，寫出讀書心得，二要跟工作室里的其他老師經常開展讀書交流活動，藉此提升師德，增強德育工作水平。

　　2、課題研究：圍繞蔣青老師的省級立項課題《在班集體活動中對初中生自我教育能力培養的研究》展開相應的研究，積極組織學生參與班集體活動，積累更多的自我教育的案例，并在實踐中不斷反思提升，撰寫教育論文，收集調查資料并撰寫調查報告。

　　3、實踐探索：對學生要多指導、多教育，多鼓勵，讓他們養成良好的學習習慣;關注學生，走進學生，潛心傾聽學生的心聲，與學生進行心語交流，從學生身上吸取養料，重塑自身的童心世界;繼續加強家校合作，充分調動家長委員會的班級管理參與度，拓展班級文化建設的渠道;多聽優秀班主任的主題班會課，博采眾長，開闊眼界;虛心請教新老班主任，集思廣益，拓寬自己的思路;有機會走進工作室同學的教育活動，互相學習觀摩，提高班級科學化和人性化管理的水平，增加班主任工作的幸福指數。

　　四、專業發展的期望

　　以“成為廣東省江門市蔣青名班主任工作室成員”為契機，努力提高自己的班主任工作水平，使自己在專業發展上有明顯提高，建班育人上有顯著實效，帶班風格上有鮮明特點，研究成果上有所建樹。

　　(一)教育教學

　　教育工作：長遠規劃，精細治班，動態管理，把握學生發展規律，關注學生長遠發展，創建優良班集體，促進學生和諧發展。

　　教學工作：更新觀念，深入學習及領會課程改革的精神實質，扎實教學，并有意識滲透德育，提高課堂教學效率。

　　(二)教育科研

　　追求無止境，奮斗無窮期。希望自己經過努力，在教學能力、班級管理上都能有所長進，讓自己從“學習型”教師走向“科研型”教師。積極參與課題研究，積極撰寫教育教學論文，爭取有論文獲獎和發表。提高自己的科研能力，提高駕馭課堂的能力，使自己的教育教學水平再上一個臺階。

通用版班主任個人發展規劃4

　　作為一名工作時間不長的教師，我認為有必要對自己的職業有一個長遠的規劃，使自己在進行教育事業時有一個明確的方向來前進和發展。我雖然能達到一些必要的工作要求，但在教學時還是認為離一個合格教師的要求很遠，在教室教學上還是會出現一些差錯，不能那么的得心應手。僥幸的是我還年輕，能吃苦、有上進心。在未來的三年里我對自己制定的總目標是：

　　一、勤于學習，自我成長

　　教師們都有同感：“教師每天都在吐出知識，如果不及時吃進新知是不行的。”當今知識“爆炸”的時代，需要教師爭分奪秒地學習。

　　1、努力學習新教育的理念及精神。按照新教育和新教材的理念，主動進行教室教學模式的改革、探索，優化教室教學過程，探索適應新教材要求的教學方式，處理好課程改革和執行教學常規的關系，提高教學質量。重視對學生能力的培養，不斷提高學生的綜合素質。做到既要教學又育人。使教室中每個孩子沐浴在課改的陽光雨露中，自信且成功地成長。

　　2、上課要明確教學目標，把握重、難點進行教學。課后對每節課進行認真反思，寫下教學后記，不斷總結教訓，積累經驗。勤于實踐，不斷自我反思。

　　3、平時教學中注重自己文學素養的提高，如要多讀好書和多練字等等。勤于向各教師請教相關方面的知識，以達到從全方位的提高。

　　二、勤于學習，提高教學水平

　　教師的任務不僅要使學生掌握科學知識、技能，培養和發展學生的智力和體力；而且要使學生養成文明的行為，優良的習慣，具有高尚的情操，堅強的意志。這就要求教師不斷提高自身的教育才能。

　　在能力方面要求自己學習做到以下幾點：

　　1、教育感染力。用心靈去教育學生，用情感去感動學生。教育學生不能只用規范和懲罰，我主張的是情感教育。經常給他們講道理，分析問題的`原因，教他們用道德來衡量事情的對錯。

　　2、因材施教的能力。不管是技能學習上還是品德上，學生與學生之間總有差異，善于發現學生的特點，并能運用適合的方法進行指導，提高他們的信心，鼓舞他們前進。

　　3、完善教室教學的能力。在一次又一次的實踐中學會如何完成教室教學任務，如何控制時間，如何實現師生互動，如何使學生更好的掌握技能和理論知識。

　　三、勤于教學理論及教學研究

　　1、主動努力學習專業的教學理論知識，并能運用在自己的教學中，及時進行反思。工作中不斷閱讀有關教學理論的書籍，不斷提高自己。平時也要不斷補充其他方面的理論知識，豐富自己，做到多聽、多看、多寫、多練。

　　2、主動主動進行教學研究、

　　四、具體規劃

　　第一年

　　通過自己的努力學習，使自己在教學上教得有趣、靈活，能讓學生喜歡我的課。盡量在學生心目中樹立自己優良的形象。

　　第二年

　　通過不斷的學習，做到教得扎實、教得靈活，使自己能靈活駕馭教材、

　　第三年

　　1、達到學校所提出自己所教學科的各項要求。

　　2、在教學中形成師生關系民主、和諧。形成“向學生學習，師生共同進步”的德育互動的模式。

通用版班主任個人發展規劃5

　　一、個人簡介

　　xx老師，xx年畢業于xx大學，現任教于xx市藝術高中，擔任初二年級主任、班主任。

　　教育格言：永遠用欣賞的眼光看學生，永遠用寬容的心態面對學生。

　　二、成長目標

　　我感到十分榮幸能夠加入xx老師名班主任工作室。鄭老師非常的優秀、專業、高效、嚴謹，不僅理論功底深厚，還具有豐富的班主任經驗。工作室的德育同仁們也都積極向上、認真鉆研、團結有愛。

　　我希望在鄭老師的指導下，在工作室濃厚學習氛圍的影響下，通過不斷地學習，豐富自身的知識儲備，提高德育能力。同時，將所學運用到班主任實踐中，解決教育中遇到的各種問題，成為一名“專業高效、溫潤有力”的班主任。

　　三、SWOT分析

　　（一）個人優勢

　　1、性格加持，成長賦能。

　　為人積極進取、樂觀向上，做事腳踏實地、有始有終。熱愛教育事業，始終以飽滿的熱情投入到工作之中。

　　2、親耕一線，積累經驗。

　　目前擔任初二年級文化班班主任，為時一年，逐步適應工作。在擔任班主任期間，經常會遇到各種突發事件，在幫助學生解決問題的過程中，自身能力也在逐步提高。躬耕在班主任一線，這些豐富的德育案例，為我的成長賦能。

　　（二）個人劣勢

　　1、忽略細節，稍顯粗心

　　有時難以注意到細節，以致于沒有及時發現問題，解決問題，不利于對學生的及時教育。

　　2、寫作能力，亟需提升

　　寫作能力一般，平時寫得少，且沒有經過專門訓練，文字功能需進一步提高。

　　3、新手上路，經驗不足

　　工作一年，對于教育工作，還處于起步階段，缺乏系統性的思考和總結，看問題難以看到本質。

　　（三）我的發展機會

　　1、學校助力，提供機會

　　學校重視班主任的發展，為班主任購買專業書籍。舉辦班主任培訓會，提供學習機會。實施青藍工程，新老班主任結對。線上繼續教育，提供專業班主任課程。

　　2、前輩引路，有的放矢

　　在工作室，鄭老師優秀、負責，熱心幫助我解決心中的困惑，又提供許多學習和成長的機會。

　　在學校，有許多優秀的前輩，在班主任工作中擁有豐富的經驗，這些都值得我學習。

　　3、同輩交流，共同成長

　　學校有大批年輕教師，同輩之間，互相交流、溝通，在思維的碰撞中，共同成長。

　　（四）我的發展威脅

　　1、新手上路，應接不暇

　　工作一年，既擔任年級長、班主任，又是跨教，不僅有德育事務，還有繁重的'教學任務。同時，相應的行政事務，占據過多時間。

　　2、惰性心理，阻礙行動

　　個人存在惰性，有時難以將當天處理的德育案例撰寫成文。缺少“折騰”，班級活動開展的不多，表揚學生還不夠。

　　3、知識儲備，尚需提高

　　閱讀的教育學著作比較少，知識儲備比較薄弱，理論水平還不夠。

　　四、具體行動計劃

　　（一）扎根生長，厚積薄發

　　1、擔任班主任期間，經營好自己的班級。具體來說：第一，營造積極向上、學風濃厚、團結友愛、紀律嚴明的班集體，定好班級主旋律。第二，帶領學生做好個人目標，制定班級目標發展手冊。有方向有目標，就有前進的動力，初二的孩子可以及早定下目標學校。作為班主任，也要制定班級發展目標，繪制班級發展藍圖。

　　2、閱讀教育學著作2本、心理學著作1本，撰寫讀書心得，并且能夠分享交流。

　　3、勤寫多思，將教育案例撰寫成文，不斷積累，經常反思，以研究性的態度去面對班主任工作。

　　4、積極參與并完成工作室安排的研修活動。

　　（二）總結反思，提煉成果

　　1、閱讀教育學著作2本、管理學著作1本，撰寫讀書心得，并且能夠分享交流。

　　2、完成兩篇德育論文。

　　3、積極參與并完成工作室安排的研修活動。

　　（三）工作成熟，形成風格

　　1、形成自己的帶班風格，能夠游刃有余地處理班級事務。

　　2、閱讀教育學著作3本，撰寫讀書心得，并且能夠分享交流。

　　3、繼續修改德育論文，投送稿件，爭取在省、市級期刊發表一篇。

　　4、積極參加區級德育課題申報工作，爭取能夠課題立項。

　　5、積極參與并完成工作室安排的研修活動。

　　五、預計困難與對策

　　（一）教學任務、班級管理、行政事務占據很多時間，難以有整塊的時間進行寫作與思考。因此，要提高效率、合理安排時間，完成預期目標。

　　（二）寫作能力一般，需要不斷的學習與寫作，提高自己的寫作水平。

　　六、預期成果

　　1、每學期至少寫3篇德育案例，并且精心修改其中的一篇。

　　2、每年完成3篇讀書心得，并能夠將所學運用到實踐中，指導工作。

　　3、發表一篇德育文章在省、市或區的期刊上。

　　4、爭取一項德育課題立項。

通用版班主任個人發展規劃6

　　有人說過這樣的話：教育是一種品德，需要正直的人格去引領；教育是一種智慧，需要卓越的才智去啟迪；教育是一門藝術，需要真誠的愛心去雕塑。15年的班主任生涯讓我真切體會到，要想成為一名優秀的班主任，他除了要有積極向上的精神，有博學多才的形象魅力，還必須有堪為人師的業務水平，更需要有服務學生的奉獻意識。我也經常在思考：教育的真諦到底是什么？我們做老師的到底應該教給學生什么？我們應該成為什么樣的班主任？我們應該怎樣規劃自己的未來？對于每個教師而言，職業生命是有限的。也許我們無法增加生命的長度，但是我們可以增加生命的寬度與廣度。所以為自己擬定一份職業生涯規劃，讓自己盡快成長起來，也是新時期班主任的使命所在。

　　一、成長環境的分析

　　1、社會環境

　　我們所處的時代是知識經濟的時代，是國際化與信息化的時代，是科學精神與人文精神相融合的時代。隨著我們教師社會地位的逐步提高，社會對我們教師的職業素質和道德要求也越來越高。要想成為一名優秀的班主任，我們就必須由單一型向多元型轉換，新時期的班主任不再是普通意義上的老師，要在學生心中做一個別人無法替代的人，要做學生行為的欣賞者，要做學生心聲的傾聽者，要做學生品德的引導者，要做學生心智的開啟者等等很多很多的角色。也就是說，我們所處的環境要求我們盡快實現角色的轉變。

　　2、學校環境

　　我所處的蛟河九中，是一所有著光榮歷史，并且深得家長信賴，教學成績特別優異的一所學校。在我們學校有一大批愛崗敬業，甘于奉獻的優秀教師。在這樣的工作環境中，我一方面可以向身邊的優秀教師學習，另一方面也要求自己盡快提高，讓自己盡快成長起來。

　　二、成長歷程的反思

　　到目前為止我已經擔任了15年的班主任工作，在班主任工作中積累了一定的經驗，也取得了一些小小的成績。但是我也清醒的認識到：自己距離真正的名優班主任有很大的距離。理論功底不夠深厚；不善于總結自己的教學；不善于反思自己的管理工作；在和學生相處的日子，有很多問題解決的不夠科學；在班主任工作期間，有很多困惑：如何激發學生內在的學習動力？如何改變學困生的心態？如何提高班級集體的凝聚力？等等很多問題。也就要求自己不斷地學習，而且要多總結，形成自己的班主任特色。

　　三、職業發展目標與行動策略

　　1、我的長期目標：是在3年時間里，成為吉林市級骨干班主任，努力形成屬于自己的班級管理特色,要實現以下幾個方面：

　　⑴實現“四個一”積累原則：一個貼身的本子，隨時記錄所聽所感所想；一個電子文本的文件夾，把自己的`班主任成果進行歸類；一個數碼相機，隨時拍下和學生相處的有價值的瞬間；一個專門的案例集，隨時寫隨筆和案例；

　　⑵我所帶的班級要達到這樣的目標：事事有人做，人人有事做，學生都來做，老師看著做。目的是把班級培養成潛能班；

　　⑶我所帶的學生要達到這樣的目標：培養學生的生活和學習能力，讓他們煥發出自尊、自強、自信、自管意識；增強榮譽感、責任感和主人翁精神；

　　⑷我自己要達到這樣的目標：要從瑣碎的班級事物中解脫出來，把更大的精力投入到教學中去。要做到與時俱進，轉變觀念，以人為本；改變自己，適應環境；讀懂學生，讓愛生愛；最終班級管理取得的效果：由要人管到我要管，由人人管到我自管，最后達到不用管。在班級管理中，老師起到的作用是做一個精神關懷者和人文塑造者。

　　2、我的短期目標：是現在我所教的班級無論在紀律，衛生，學習方面要爭取

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