[優秀]動員大會講話稿
隨著社會一步步向前發展,各種講話稿頻頻出現,講話稿是在公務活動中針對特定場合,面對特定聽眾發表口頭講話的文稿。相信很多朋友都對寫講話稿感到非常苦惱吧,下面是小編精心整理的動員大會講話稿,希望對大家有所幫助。
動員大會講話稿1
尊重的老師們、各位家長朋友、同學們:
大家好!今天我有幸作為家長代表,與大家一起參加中考百日沖刺動員大會,我的心情很復雜,因為,我和所有的父母一樣忐忑:既想施加壓力鞭策孩子抓緊時間努力再努力,我又擔心給他們的壓力太大會帶來副作用。所以,今天我就把同學們都當成自己的孩子和你們說說心里話,說的不對的地方,請各位老師和家長諒解。
孩子們,三個多月前當你們從巨校長手中接過中考倒計時牌的時候,那個數字還是210,現在他已經變成了一百。我清楚的記得當時這里的標語激情澎湃、振奮人心,你們也都在自己班級的橫幅上簽下了自己的名字,許下了誓言。今天,我想問,孩子們,這三個月你行動了嗎?你在努力的向自己的目標邁進嗎?
我一直告訴我的兒子,要做一個懂得愛和感恩的人,做一個有責任有擔當的男人,現在我也和你們嘮叨嘮叨。你們知道嗎?在父母腦海里,你學說話、學走路的笨拙還歷歷在目,你成長中每個階段的故事可能你自己都忘了,但爸爸媽媽都記得。他們每天匆匆忙忙上班,嘮嘮叨叨催促你研究,督促你吃飯穿衣,讓你厭煩,甚至心生怨恨。可是,孩子們,你們知道嗎?他們這么做只是因為愛和責任。三年來,老師們為你們傾注了多少心血,犧牲了多少休息時間,你們知道嗎?周末他們不休息,在工作;假期他們不能出去游玩,在研究進修;他們甚至不能生病不能照看自己的孩子。他們之所以這么做也是因為愛和責任。父母和老師,不求你們回報什么,只是希望你們學會做人,懂得愛和責任。作為一個社會人,我們都必須扮演好自己的角色,完成自己的責任,只有做好自己該做的事,不拿自己的事麻煩別人,才是有責任有擔當的社會人。目前,你們只有在老師的帶領下好好復,爭取取得好成績,考上理想的高中,不讓父母、老師為你擔心,為你東奔西走,你才算盡到了自己的責任。孩子呀,你得為自己負責,為社會負責呀!
作為家長,我也曾中考過,我深深知道其中的艱辛。那時分,我們的老師每天都熬夜自己刻版印刷試卷,我們每天都要做各科的模擬試題,每天都瞌睡得不得了。可是,作為一個農民的孩子,為了給自己找一份穩定的工作,為了不像父母那樣在烈日下干農活,我做了一份又一份的中考試題。事實證明,我的'勉力沒有白費,我實現了自己的方針。孩子,研究是件苦差事,爸爸媽媽都知道,很心疼很心疼,但沒辦法,因為研究不是目的,只是達成目的的手腕,我們只是通過研究在完成知識的積累,從而獲得生活的本領。孩子們,在未來的一百天里,你們要面臨眾多的試題,一次次的考試,你們可能會因為壓力大而煩躁,可能因為勉力之后成績提高緩慢而氣餒,甚至想放棄,我想告訴你們:只要你把握細節,認真分析查漏補缺,針對自己的特點制訂出行之有用的研究方式和階段打算,扎實實施,你肯定會進步的!
孩子們,一百天實在太短,但他會因為你的扎實勤奮而變長,也會因為你無畏的嘆息、盡情地玩耍而變短。希望你們暫時離開電子小說、網絡游戲,暫時放棄自己的愛好,抵擋住誘惑,靜下心來好好復。人最難戰勝的是自己,只有相信自己,戰勝自己,努力向前沖,你就是勝利者。
本日學校召開百日沖刺動員大會,就是吹響了中考的沖鋒號,你,做好沖鋒的籌辦了嗎?現在,請你和你身邊的老師或同學伸出右手,牢牢地握在一起,大聲喊:加油!加油!加油
最后,我想對我兒子說:兒子,和你一起成長我很欣慰。媽媽知道你在努力,無論結果怎樣,你都是媽媽心里最棒的孩子,是媽媽的驕傲,媽媽相信你!
謝謝大家!
動員大會講話稿2
尊敬的各位家長、各位老師,同學們:
大家好!
今天是XXXX年4月2日,距離中考還有78的時間,除了節假日之處,還有50天的時間,我們畢業班的全體師生和各位家長聚集在一起,以鹽池中學歷年來的形式,為面臨中考沖刺的九年級畢業班的師生們擊鼓壯行。
此時此刻,作為一名教師,每年都要面對這一特殊的時刻,作為校長,面對這一特殊時刻,我更有了新的體會和理解。家長們急切焦慮的詢問,老師們加班加點加倍努力的工作,同學們起早貪黑的學習和無比期待的眼神,都如此深刻的扣擊我的心。因為競爭是激烈的,競爭也是殘酷的,因而在這場競爭中,只有加倍付出努力的人,才能在這場競爭中取得勝利,了卻學生自己的愿望,圓了家長們的心愿,也向學校交了份滿意的答卷。
在這樣激烈競爭,現實殘酷的千軍萬馬過獨木橋的現實情況下,我們的老師和學生們,仍能如此堅定,清醒、從容、淡定,使我由衷的感到欣慰和自豪。在鹽池中學,有這樣一支永不放棄,永不言敗的隊伍,我們沒有理由不感到滿意和放心。因此,我敢自豪的說,鹽池中學這支敬業的教師隊伍值得信任!
同學們,在這78天里,我對大家提出幾點希望:
第一,以平常心態,做最后的沖刺和努力。78天的時間,可以轉瞬即逝,也可能被充分利用。在三年的初中生活中所學的東西,在這78天里,就要復習,歸納,強化,因而這78天的時間,相當于三年初中學習的一個濃縮,如果能跟上老師的節奏,老師的指揮棒,只要利用得科學充分,能學會和鞏固許多東西。舉個最簡單的例子,光答題技巧和方法,這一項上,給有些同學會增分不少,就不要說通過復習,歸納,強化,還能帶來很多新的'知識點和增分點了。在這78天里,問題的關鍵是頭腦清醒,要知道哪些地方需要補足,哪些地方需要加強。為什么要強調平常心態呢,就是告誡大家,越是臨近中考,越是緊張復習,越是心情焦躁,就越應該營造一種清醒的學習氛圍,這樣才能以一種平靜的心情舒暢投入考前復習,才能發揮自己的全部智慧,收到事半功倍的效果,我希望畢業班的全體師生們,一定要沉著鎮定,在共同的努力中享受78天后成功的快樂。
第二,任何人,任何情況下都要堅定信心。一般情況下,學生正常發揮,中考的結果會與平時的成績大體相當,我們乞求發生奇跡。但考試中超常發揮的情況也屢見不鮮。所以,無論現在自己的成績所處位置如何,都不能輕言放棄。相信自己能夠成功。勝利往往存在于自己最后一把的努力之中,而遺憾也往往大多存在于最后的努力之中。同學們,你們記住:不管你怎樣,你們都是父母親的寶貝兒女們,你們也是母校的驕傲,任何時候,都要堅信,最優秀的是你自己。正如一位母親勉勵兒子時說的一句話:“沒有人比你更優秀,但是,倘若你不拿成績來證明自己,那么,你與別人沒有什么兩樣。”
第三,從容應對,臨場不慌。未來78天的綜合復習,大體可分為三個階段:第一階段:從現在到五月中旬,老師帶領同學們進行基本知識點的再復習,力求使全部學生都能掌握,為第二階段的復習打下好的基礎。第二階段:從五月中旬到六月初,進行知識的梳理和歸納,為知識層次的提升,再做基礎性的知識點的溶會貫通,達到同一題型,同一類型有規律可尋,有方法應對。第三階段:六月初到中考前,要集中時間進行有針對性的考前模擬訓練。請相信,畢業班的把關教師都是有帶過多輪畢業班的經驗的、完全有能力,從以往的系列考試和即將到來的中考中摸索出規律,并和你們一道找出應對各種問題及難題的辦法,甚至會交給你們一把開啟高中大門的金鑰匙。
各位畢業班的老師們:值此復習的關鍵時刻,我們要求本著對每一位畢業生高度負責的態度,絕不讓一個學生在這此復習中掉隊。要從實效出發,提高效率,要顧全大局,凝神聚力,為奪取中考的勝利堅持到底,博殺到底。
各位畢業班的家長朋友們:孩子成長的每一個階段,我們都有無數的擔憂。也負出了無數的心血,作為學校,我也希望我們的家長朋友們,在孩子備戰中考的關鍵時刻,我們的家長朋友們也要做好各方面的備戰準備,諸如星期六、星期天的時候,就需要家長們比平時更要操心,督促自己的孩子做好在家的復習工作;晚上能少看電視就少看電視,能少串門逛閑的就少串門逛閑;早晨能早起一點給孩子做點吃的就早起一點,沒有條件的就創造一些條件,沒有做到的就盡量多做一些,因為這時候,是孩子腦力勞動最繁重的時候,不然到后來隨著學習強度的加大和時間持續長,會造成營養的嚴重不良,腦子的疲乏和體力的疲乏有一個明顯不同就在于,體力勞動疲乏后簡單的休息(比如喝口水,吃口鏌、睡一覺)就能解決問題,而腦子勞動還不僅僅能用簡單的休息就能解決的,因而家長朋友們,也要做出相應的努力和犧牲。在孩子成功背后,有你們一大半兒功勞,一大半有時看不見,但卻是十分重要的幕后工作。一個孩子的成功,是一個集體、一個家庭、一個學校共同的成功,而不簡簡單單是一個孩子一人的事情。
各位畢業班的孩子們:你們要懂得家長和老師的心,他們同你們一樣,備受你們升學壓力的折磨,甚至程度還要比你們更急切。因為在恨鐵不成鋼的背后,還有更多的無奈甚至無助。如果可以替你們做,他們中的任何一個,無論是家長還是老師,都會奮不顧身,毫不猶豫。可參與競爭與角促的你們,你們必須接受并習慣即將或者到來的殘酷決斗,因而在最近的復習中,你們是這場戰斗的主角,憑借“壯志凌云,百折不回”的努力奮斗,找回屬于你們的光榮和成就。辦法總比困難多,成功肯定能屬于你們。
各位老師,同學和家長,之所以和大家講這些,不僅是因為你們曾經選擇了鹽池中學,更在于你們始終和鹽池中學風雨同舟,團結合作,我們共同擁有并見證了鹽池中學的發展,我們也共同創造鹽池中學的輝煌和燦爛。
同學們,老師們,向中考進軍的集結號已經吹響,鹽中青春煥發的學子們正在整裝待發。今天,我們在這激烈的復習沖刺階段,我為你們擊鼓壯行,78天后母校和你們的父母,一定會滿懷喜悅為中考的勝利慶功。
動員大會講話稿3
尊敬的各位領導、各位老師、各位教官、親愛的同學們:
大家好!
度過了炎熱而又愉快的暑假,迎來充滿希望和挑戰的新學年。我是高一年級4班的龐x,此刻我很榮幸作為軍訓代表發言。軍訓,可以培養我們的愛國主義情感,培養我們的集體主義精神;軍訓,可以磨礪我們頑強的意志品質,培養我們戰勝困難的勇氣與決心;軍訓,更可以樹立我們保家衛國的信念,增強我們的國防意識,增強我們樹立遠大志向的信心。
今天,我們作為樹德中學博瑞實驗學校的一名優秀學生,即將開始的軍訓是對我們進入學校的第一次考驗。我們要知道,軍訓是我們人生中最有意義的一次經歷,我相信我們一定能堅持訓練,做最好的自己。在此,我向參加軍訓的`全體同學發出以下倡議:
一、做好思想準備工作,把自己當成一名真正的勇敢的軍人來看待,以軍人的身份嚴格要求自己,自覺執行每一次訓練,真正體驗一次軍人生活。
二、嚴格遵守軍訓紀律,認真執行訓練任務,尊敬教官,堅決服從教官的安排,聽從教官的指揮,練好每一個軍事技術動作。
三、發揚革命前輩吃苦耐勞的精神,不怕流汗,不怕炎熱,不怕一切困難,以高標準、嚴要求來約束自己,體現我們人生的卓越。
四、軍訓中大家要有集體榮譽感和團隊意識,個人服從集體,不遲到不缺席認真參加訓練,我們要關心幫助同學,保證大家一起安全完成任務。
同學們,訓練場勇敢者的戰場,軍訓是一項光榮又艱巨的任務。盡管軍訓時間短暫,但我們堅信,只要我們在軍訓中做到聽教官和老師的指揮,認真配合執行訓練,同學之間互相關愛互相幫助,我們大家全力以赴共同進步,我們一定能順利完成這次軍訓任務。
最后,我再次呼吁:在這次軍訓中,我們全體學員一定要保持良好心態,樂觀參與軍訓,認真執行命令,以優異的軍訓成績向學校、向領導、向家長匯報。
謝謝大家!
尊敬的各位老師,親愛的同學們:
大家晚上好!
我是來自檢驗學院14衛檢的黃xx,現任紀檢部干事。很榮幸代表社團聯全體新成員在這里發言。
時光似水,日月如梭。昨天的我們還在努力為自己的理想拼搏,今天來自各地的我們為了心中的夢想聚在一起。還記得高中三年我們在忙碌的學習生活之余多希望自己能夠在社團展示我們的才能,如今的我們已經加入社團聯這個溫暖的大家庭。而我們豐富多彩的大學生活就此拉開帷幕。
社團是大學文化的重要組成部分,為我們這群風華正茂,朝氣滿懷的年輕人提供了一個培養、發現、挖掘自身興趣愛好及潛力的舞臺。轉眼間,我們湖北中醫藥大學社團聯合會已經走過了9個年頭。9年亦長亦短,可以足夠讓我們直面問題,也可以讓我們前進更多。
社團聯合會的6個部門、37個各具特色的社團,如璀璨星河般在我們每個人的心中閃耀著。同時社團之聲,國學社舉辦的"百家講壇"活動,女子成人禮;推拿針灸協會強強聯手展開的"校園針灸推拿行";演講協會的"金秋朗誦大賽"等,這些多姿多彩的活動從未停歇過,更豐富了我們的生活。
憶往昔,我校社團工作在學校黨委的親切關懷下,在校團委的直接指導下,以及在主席團、各部門、各組織的大力幫助下,精誠團結,圓滿完成了諸多對我校同學身心發展有巨大幫助的特色活動。
看今朝,我們滿懷激情,斗志昂揚,蓄勢待發,做好了為繼續推廣我校文化建設而奮斗的準備。同學們,我們是社團聯的未來,我們的青春因有社團聯而精彩,希望社團聯因為我們的加入更加輝煌!
謝謝大家。
動員大會講話稿4
同志們:
教育事業崗位設置管理工作,是今年我州乃至全省事業單位人事制度改革工作的一件大事,是一項關系到廣大教職工切身利益的重要工作。從去年開始,省上陸續出臺了《甘肅省事業單位崗位設置管理實施意見》和《甘肅省事業單位崗位結構比例管理試行辦法》等五個事業單位崗位設置管理文件;今年3月10日,州委州政府又召開了全州事業單位崗位設置管理實施工作會議,對全州事業單位崗位設置管理實施工作進行了全面的安排部署。教育事業單位崗位設置管理工作,是國家事業單位崗位設置管理工作的重要組成部分,它涉及廣大教職工的切身利益,政策性強,情況復雜,是一項十分艱巨的任務。為了積極穩妥地做好這項工作,今天我們召開專題會議,對我校崗位設置管理工作做出全面的部署,以便切實做好這項工作。事業單位人事制度改革就是要通過崗位設置管理工作,更好地調動廣大教職工的積極性和創造性,轉換用人機制,提高教育教學質量,促進學校又快又好發展。
下面,我就全校崗位設置管理實施工作講幾點意見:
一、統一思想,提高認識,深刻領會實施崗位設置管理工作的重大意義。
在教育事業單位實行崗位設置管理制度,是事業單位人事管理制度的重大創新,也是貫徹落實中央深化干部人事制度改革和加強人才隊伍建設的一項重要舉措,是由身份管理向崗位管理邁進的重要一步,是一項制度創新和政策調整,也是規范事業單位管理的重要基礎。這項工作的開展,必將進一步提高事業單位人事管理的科學性,切實做到人盡其才。因此,廣大教職工一定要統一思想,充分認識崗位設置管理工作的重大意義,堅定做好崗位設置管理工作的信心。
第一、必須要把思想統一到國家關于事業單位改革的總體精神上來。
實施崗位設置管理是優化配置人才資源、提高用人效益和質量的重要基礎,是深化事業單位人事制度改革的內在要求,是事業單位收入分配制度改革的迫切需要,也是事業單位人事制度改革實踐的必然結果。我們只有從國家事業單位改革的大局中去思考實施崗位設置管理的重要作用、去認識崗位設置管理的深刻內涵、去把握崗位設置管理工作的內在規律,才能更好地理解這項工作的重要意義。近年來,中央有關部門按照整體設計、穩步推進的要求,對事業單位整體改革進行了深入研究,建立以崗位管理和聘用制為基礎的.用人制度,其重點是轉換用人機制,搞活用人制度,實現由身份管理向崗位管理的轉變,由固定用人向合同用人的轉變,凝聚優秀人才和骨干力量,充分調動廣大職工的積極性。崗位設置管理的目的,一是充分激發個人的潛力,在崗位設置中增加以崗位設置等級、鼓勵人才冒尖,打破了身份界限;二是增強了單位的活力,崗位設置管理有利于事業單位按需聘用人員,有利于吸引優秀人才進入事業單位,有利于優化事業單位人才配置;三是進一步激發了社會的活力,崗位設置管理是事業單位人事制度改革的突破口和切入點,為事業單位崗位聘任上崗提供了前提條件,確定了以崗定薪、崗變薪變的用人機制。為此,我們必須要充分認識崗位設置管理工作在整個事業單位改革中的地位和作用,準確判斷在改革大背景下我們面臨的新形勢、新任務與新要求,切實提高認識,積極應對挑戰,不斷深化改革,通過改革增強自身活力,不斷促進我校各項事業持續健康協調發展。
第二、必須要把思想統一到深化學校人事制度改革、充分調動和發揮教職工的積極性上來。
建立崗位管理制度,符合深化干部人事制度改革的要求,是由身份管理向崗位管理邁進的重要一步,是一項制度創新。
在這次崗位設置管理工作中,需要把握的原則是:科學設崗,優化組合,動態管理。科學設崗是,所設的崗位是不可替代的崗位,必須是以滿負荷的工作量計算的崗位;優化組合,就是要保證各崗位高效低耗,必須是個體最優、整體最優,達到組合最優,必須是以最小的投入獲取最大的效益;動態管理,就是崗位固定,人員動態,在原崗位上工作考核后無新的業績就降低一級崗位使用,本次崗位設置入圍后,按最低一級崗位對待,入圍正常后,可申請晉升高一級崗位。
第三、必須要把思想統一到加強學校人才隊伍建設這一根本任務上來。
通過崗位設置管理,可以促進人才資源的合理配置,優化人才隊伍結構,推動人才隊伍的全面協調可持續發展。對此,我們應該有一個清醒的認識。我們在制定學校崗位設置管理實施方案時,努力按照國家、省有關政策要求,將崗位設置管理與學校的發展結合起來,與學校人才隊伍發展規劃結合起來,與學科建設結合起來。始終把促進入才隊伍發展作為崗位設置管理的重要出發點和落腳點。為優秀人才的成長和脫穎而出創造條件、留出足夠的空間。通過全面實施崗位設置管理制度,切實加強高質量高素質教師隊伍建設,為全面提高教育教學質量提供強有力的人才支持。
第四,需要說明的幾個重點問題。一是雙肩挑職務。原則上一人不在兩個崗位上任職,內設行政處(科)室的領導崗位不得兼任專業技術崗位;專業處(科)室領導崗位,由專業技術等級較高的人員擔任;內設機構設置的黨群組織必須符合有關規定,其專職領導崗位按照規定設置,納入管理崗位管理,且不得兼任專業技術崗位。二是新舊政策的銜接。本次崗位設置管理的單位和人員是,《甘肅省事業單位崗位設置實施意見(試行)》第3、4、6條規定的單位和人員中截至20xx年7月21日的正式在冊工作人員。我校核定的機構編制為180人,現在冊人員177人。三是關于未聘用人員的安置。對于未聘用人員,原則上優先在本單位進行安置,本單位安置有困難的可在其他部門進行安置。四是關于聘用合同的簽訂。聘用合同統一使用省人事廳的范本,依法按程序進行,合同由單位法人與本人進行簽訂,簽訂合同時附有關附件材料。
二、吃透政策精神,周密安排部署,認真開展我校崗位設置管理實施工作。
崗位設置管理實施工作是我校當前的一項重點工作。從3月中旬開始,我們已經著手開展這項工作。按照《臨夏州事業單位崗位設置管理工作實施方案》,我們已經完成了第一、二階段的各項工作任務。
一是成立了學校崗位設置管理實施工作領導小組,校黨總支書記、校長常生強同志任組長,副校長陳貴旭、章俊、吳勝輝同志任副組長,王海忠、馬占才、范廣斌、劉文禮、馬永清、馬萍同志為成員,領導小組設立辦公室,陳貴旭同志兼任辦公室主任,劉文禮任辦公室副主任,并抽調了史文斌、盧彩云、楊小翠、劉娟、鄂佩麗、馬春英為工作人員開展工作。
二是認真學習文件,吃透政策精神。黨總支多次召開專題會議,組織有關人員認真學習了國家、省上關于事業單位崗位設置管理、人員聘用及考核等相關文件,特別是《甘肅省事業單位崗位結構比例管理試行辦法》、《甘肅省事業單位崗位設置管理實施意見》,全面正確地把握了教育事業單位崗位設置管理實施工作的基本精神。按照州委、州政府對實施工作的總體安排和時限要求,對學校的性質、機構編制、領導職數、內設機構、三類人員數量以及職務結構進行了認真的調查摸底和分析研究,寫出了《臨夏師范崗位設置現狀分析報告》;根據《甘肅省事業單位專業技術內部等級崗位任職條件(試行)》中的有關規定,整理收集了全校教職工的相關資料。
三是制定了《臨夏師范崗位設置方案》。學校崗位設置管理實施工作領導小組辦公室按照《臨夏州事業單位崗位設置管理工作實施方案》要求,根據我校內設機構工作性質、任務、工作量大小、責任輕重以及三類崗位人員結構、文化素質、等因素制定了《臨夏師范崗位設置方案》,現已上報州教育局審批。在《方案》制定中充分考慮了我校作為專業技術型單位的特點,在崗位設置中加大了專業技術人員結構比例,按85%設立了崗位。
三、加強組織領導,確保我校崗位設置管理實施工作的順利推進。
崗位設置管理工作是一項復雜的工作,也是一項全新的工作,它涉及到我們每個人的切身利益。在工作過程中,難免會遇到來自傳統觀念和原有制度的阻力,遇到許多新情況、新問題。因此,我們要切實加強領導,精心組織,確保崗位設置管理工作全面順利實施。
一要切實加強組織領導。把崗位設置管理工作作為當前學校人事制度改革工作的重中之重來抓,進一步增強大局意識、責任意識和紀律意識,把崗位設置管理改革工作放在構建和諧社會、和諧校園的大背景中來認識,結合本單位實際情況,周密部署,穩慎實施,組織精干人員,明確責任,集中精力做好實施工作。
二要嚴格執行相關政策。工作人員,一定要認真學習有關文件精神,熟悉和掌握各項政策規定,嚴格執行崗位設置管理的各項政策要求;在實施過程中,要充分尊重廣大教職工的合法權益。堅持以人為本,公平公正的原則,統籌協調和妥善處理好各方面的關系,切實維護好廣大教職工的切身利益。對事關教職工切身利益的重大事項,必須充分征求大家的意見,考慮個人的意愿,保證崗位設置管理工作的穩步實施。
三是要確保穩定、和諧。崗位設置管理工作關系到我們每一位教職工的切身利益,涉及面廣,而且政策性非常強,情況復雜,是一項十分艱難的任務。學校將深入調查研究,充分聽取各方面意見建議增強工作的透明度,做到政策公開、過程公開、結果公開,保證廣大教職工的知情權、參與權、選擇權和監督權,確保崗位設置管理實施工作在和諧穩定的環境中順利實施,確保教育教學工作的正常進行,確保教師隊伍的穩定,確保學校的穩定、和諧。
同志們,做好事業單位崗位設置管理工作時間緊,任務重,難度大。希望大家統一思想,堅定信心,扎實工作,按期完成我校崗位設置實施工作的各項任務。
動員大會講話稿5
各位領導各位同仁:
大家好!
今天我們在此參加聯通黃岡分公司行風評議動員大會,主要目的是為了開展好此次行風評議活動,進一步加強企業精神文明建設,樹立黃岡聯通的良好形象。為了貫徹落實《關于開展中國聯通黃岡分公司民主評議行風活動的通知》《中國聯通黃岡分公司民主評議行風活動的工作安排》等有關文件精神,使民主評議行風活動取得預期的效果,我代表城區經營部作表態性發言,在行風建設工作中,我們決心做到以下幾點:
一充分認識行風評議工作的重要意義
行風評議工作是樹立良好的職業道德和行業風氣的基礎和前提。實行民主評議行風,其實質是對行風實行群眾監督,以群眾是否滿意作為衡量部門行風好壞的唯一標準。行風評議工作是聯通公司企業化運作的必然要求。聯通是為千家萬戶服務的企業,為用戶提供服務是我們的行業特點,決定了我們必須下大力氣抓好服務工作,這也是企業自身發展的需要。每位員工要高度重視此次行風評議工作,要充分認識這項工作的重要意義,要在日趨激烈的市場競爭中獲得持續發展的動力,就需要不斷改善行業作風,不斷滿足用戶對通信多層次多樣化的高標準的要求,以真誠的服務來贏得企業的永久用戶,樹立黃岡聯通的良好品牌。
二精心組織,落實民主評議行風各項工作
首先,根據市分公司統一要求,我們城區經營部成立了相應的機構,落實專人負責,并召開會議,層層動員,做到思想組織人員措施四到位,讓所有員工都知道正在進行的行風評議工作,知道這項工作的目的與意義,知道如何在本職工作中將“一切為了客戶滿意”的宗旨真正地貫徹落實好,以高度的政治責任感做好每一件事。全體員工也要以強烈的集體榮譽感和責任感,認真對待這次行風評議工作,維護好企業的形象與聲譽,要憑借這次行風評議的東風,切實推進我們的服務工作再上一個新水平。其次,為保證民主評議各項工作均能分步驟有計劃實施,我們城區經營部將與各班組互相配合協調好,嚴格按照時間進度表來進行,確保每一階段工作都能夠保質保量地完成。我們在聽取評議意見進行整改時,將原始材料進行保存與積累,做到有據可查,還要將以往相關的行風建設總結材料做好整理與歸檔,把工作落到實處。再之,嚴肅執紀發現問題從嚴從重處理。我們城區經營部一定嚴格按照文件精神,認真做好自查自糾工作,尤其在服務方面,特別是前臺營業窗口的服務一定不能出問題。三個班組已制定出服務考核辦法。并嚴格抓落實,加大明查暗訪的力度。在評議期間,如果因為個人影響了市分公司的整體形象,將嚴肅處理相關人員,該處罰的處罰,該下崗的下崗,同時要追究主要管理人的責任。
三正確處理好行風評議工作與業務發展的關系
行風評議工作要與部省組織的服務達標工作,改善服務工作結合起來。做好服務工作,不僅是窗口前臺人員的職責,也是全體員工的職責。電信行業的'特點是全程全網聯合作業,窗口要為用戶提供優質服務,就必須有各生產環節的密切配合和后臺部門的有力支撐。我們對城區各中心業務流程進行了優化,完善了各項規章制度。
同時,各單位都要加強內部管理,提高辦事效率,各項工作嚴格按照質量體系文件執行,做到有章可循循章必嚴違章必究。要通過此次民主評議行風活動,推動質量體系文件繼續完善,使聯通的服務工作制度化規范化標準化。行風評議工作要與業務發展等工作結合起來。當前業務發展在1112月份也進入了攻堅階段,在抓行風評議工作的同時,也要努力做好業務發展工作,通過抓行風建設,促進業務發展;通過業務發展,促進行風的不斷好轉。現在市民主評議行風工作已全面展開,我相信,在省分行風建設領導小組市糾風辦市分公司行風建設領導小組的高度重視和檢查指導下,各縣市分公司和各部門齊抓共管,廣大員工積極參與,黃岡聯通的行風評議工作一定會取得圓滿成功,完成既定的奮斗目標,黃岡聯通也一定會以嶄新良好的企業形象贏得用戶的心。
謝謝大家!
動員大會講話稿6
各位教官、各位老師、同學們:
大家好!首先,我謹代表學校軍訓工作領導小組對20xx級高一全體新同學表示熱鬧的歡迎和親切的問候,對部隊教育大隊的各位教官表示熱鬧的歡迎并致以崇高的敬意!
同學們,進入高中,你們的人生就步入了嶄新的進展階段,良好的開端是勝利的一半,而入學軍事訓練,是你們進入高中的第一課。
首先,軍訓是國防教育課,是感受部隊生活的需要,是社會實踐的需要。在軍營,你是一個一般公民,你代表自己也代表學校。在軍營,你還是一個兵,不享受任何特權,不論你來自哪個學校,也不論你的家庭背景。同學們,軍營的生活是綠色生活,穿上了軍裝,我們更將對祖國的喜愛牢記心間;戴上了軍帽,我們就將肩負著對于祖國的責任。要聽從命令,聽從指揮,要學習軍人勤勞、勤奮、艱苦樸實的優秀品質。事實證明,學風正、校風正,才能出成果、出成果。與剛剛結束的暑假生活相比,我們的軍訓沒有舒適、沒有安逸,我們必定要面對各種困難與挑戰。因此,我們必需正視困難,要把軍訓中遇到的困難看作是磨煉我們意志,培育承受挫折力量和吃苦耐勞精神的極好機會,做到百折而不撓。
其次,軍訓是學校教育的特別形式,是實施國家課程的一個需要,是豐富德育教育的需要,你的表現將納入課程學分認定,并載入你的高中檔案。同學們,軍訓一陣子,受益一輩子,我們要以興奮的精神狀態,接受軍訓的錘煉,精彩完成訓練任務。軍訓過程中或許會有挫折、磨難,我們要用真正軍人堅忍不拔、偉岸如山的精神來激勵自己,為即將開頭的高中生活翻開嶄新的一頁,在人生路上留下一份美妙的記憶!一周的軍訓雖然時間很短,但內容豐富、要求也很高。假如你們真心的投入,從軍訓中可以學到許多有益的西。要學習部隊嚴明的紀律,過硬的作風,自覺地遵守學校的一切規章制度,努力做一個遵紀守法的同學;要學習軍人團結協作的團隊精神,同學之間團結友愛,互幫互助,學會努力把自己的班級創建成一個團結、文明、進取的優秀班集體;要秉承軍人勇往直前的精神,學會在將來能坦然地面對學習和生活中遇到的一切挫折和困難。
同學們,擔當我校軍訓任務的駐澄遠望63687部隊教育大隊是一支作風優良、訓練有素的隊伍,他們有著高度的政治覺悟、過硬的軍事技術、優良的傳統作風、嚴明的組織紀律。我信任,在這次軍訓中,我們的師生肯定能從他們身上學到更多書本上學不到的東西。在他們的帶領下,本次軍訓任務肯定能順當完成,軍隊和學校間的友情及合作也將得到更進一步的加深。
為精彩組織好20xx級同學的.軍訓,借此機會我對全體同學提兩點要求:
1、要充分熟悉軍訓的意義,增加軍訓的自覺性。軍訓,是國家課程,是國防教育課,是社會實踐課,是人生必修課。我信任,經過軍訓的磨練,我們的同學必將成為意志頑強、紀律嚴明的優秀同學,必將成為目標遠大,道德高尚,素養優良的一代新人;一周的軍訓,必將為同學們的學習生活奠定堅實優良的基礎,為各位同學一生的進展供應強大的動力。
2、要做好身體預備和心理預備。一方面,要悅納軍營,敬重教官,聚精會神參與軍訓,教官在講解要領時,要全神貫注地聽,練習時要擅長動腦,全身心投入。各種專項教育活動都要仔細參與,并樂觀主動,一絲不茍,以保證軍訓取得良好效果。另一方面,要留意勞逸結合,張弛有度,確保健康和安全。
這里,我也要求我們的老師,我們的指導員們對于軍訓,能夠高度重視,充分預備,全程參加,自始至終在崗在位并樂觀履行職責,與教官精誠合作,關懷到每一個同學。
同學們,絢爛的陽光會賜予你們應有的活力,滿身的汗水會帶走你們整個夏天的疲乏。同學們,感謝你們選擇一中,一中是鑄就光榮與幻想的地方,更是磨礪身體與意志的地方,“進一中要用功”,盼望通過軍訓課程,我們能做到具有堅決的政治信念,嚴密的組織紀律,良好的精神風貌,高度的文明素養。
我們信任,有老師的關懷、教官的教育和同學的努力,我們肯定能達到預定的目標。最終,我們盼望通過教官和老師同學們的共同努力,使本次軍訓獲得園滿勝利。
動員大會講話稿7
尊敬的各位領導、各位老師、親愛的同學們:
大家好!
“九年磨一劍,六月試鋒芒”,三年的初中生活即將劃上一個圓滿的句號,再過100天,我們將面臨人生的第一次決戰—中考。
如果說初中三年是一場漫長的馬拉松,那么今天就將進入最后的百米沖刺。同學們,離中考還有百日,qq分組 超拽我們還有很多事要做。通過努力學習,我們的成績會從400分上升到500分,從500分上升到600分,奇跡每天都在發生,命運時刻掌控在自己手中,上天只會眷顧那些勤奮上進的人。面對挑戰,我們唯有一搏!
中考是一場沒有硝煙的戰爭,而今,號角吹響,戰斗已打響,一切就看我們的表現了。課堂專心聽講,認真記錄筆記,自習勤思善問,追求精細準確。父母期待的目光,師長不倦的.教誨,自己光明的前途,都容不得我們一絲馬虎,qq超拽分組于細微之處見功夫,我們要堅信:汗水不會白流,成功一定屬于我們的。
同學們,人生能有幾回搏,此時不搏待何時,拿出我們的激情,燃燒出最耀眼的光芒,在平中歷史上寫下最絢麗的篇章。
最后,祝愿平中學子能在20xx年中考中旗開得勝!
謝謝大家!
動員大會講話稿8
尊敬的公司領導及員工:
大家下午好!
我很榮幸代表長虹一線員工在此發言,我倍感自豪.我們遂寧地區各產品線有今天的銷售成績,這不但得益于我們各部門領導和員工的努力與默契配合,更得益于股份公司優良的團隊氛圍和傳化責任感理念對我們的熏陶,
商場就是戰場激烈的'競爭的無處不在,我們在深入了解我們產品的同時,絕對有必要了解同行品牌的優缺點,這不但豐富了我們的日常生活知識,同時也會提高我們的銷售,同時也增加我們的收入.
長虹公司的“三個滿意”,經過不斷的實踐、詮釋和豐富,現已經上升為長虹的宗旨,這不但考慮了公司的發展,還充分考慮了我們一線員工,長虹作為世界500強企業,不管在產品質量和售后服務都在同類品牌前列.我們難道沒有信心銷售我們的產品嗎?
我們將來的路還很長,我們要做的事還很多,但只要有公司各層領導的支持,有各位同仁的精誠團結,我們又信心完成我們的奮斗目標.對這點我是堅信不疑的,因為過去的一年已經充分證實了,今年的5.1還將會的到證實.新的5.1即將到來我們將保持高昂斗志做好一線銷售工作,這不僅向領導交上一份滿意的答卷,同時也向我們交上答卷!
動員大會講話稿9
3000天,漫漫求學路,我們如此艱辛,但卻從未放棄;300天,高考倒計時,我們堅信,努力可以改變一切;30天,在這芒果滿枝,接近夢想的時刻,你將選擇怎樣的狀態?有人疲軟了,有人力不從心了,有人消沉了,有人放棄了,你是其中之一嗎?
高考的戰場上,什么人會失敗?不是天資愚鈍者,不是屢戰屢敗者,從來都是那些消極退縮、自我否定的`人。
如今在這東方天空出現勝利曙光的時候,我要告訴你:我們現在面臨的不是行百里者半九十,而是行百里都半九十九。在不到30天的日子里,你值得放棄嗎?
我總結了:
人生最大的悲哀是,高考結束了,而你被打敗了;人生最最大的悲哀是,你被打敗了,而高考還沒有結束。人不光為自己而活,
想想關愛你的父母吧,想想培養你的老師吧!想想與你約定考同一所大學的摯友吧!想想塵封在你自己心里三年未曾吐露的秘密吧!
拾起你丟在地上的理想,重溫你自強不息的誓言。
動員大會講話稿10
尊敬的領導以及長期支持我系畢業生就業的各招聘企業領導、親愛的同學們:
大家下午好!
今天我們集聚一堂,隆重召開畢業生就業動員大會,到會的是我們管理系20xx級四個專業的全部學生。三年前你們在眾多職業院校中選擇了管理學院,選擇了經管系,這是對我們的最大信任和支持。如今經過三年的校園生活,你們努力學習專業知識,掌握專業技能,積極踐行管理系學會做人學會做事、學會學習、學會生存的素質目標,各方面都有了長足的進步。現在大家基本完成學業,即將走向新的人生階段就業。
人生的道路雖然漫長,但關鍵處就那么幾步,找一份適合自己的工作是同學們從學生轉變為社會職業人的關鍵轉折點,為了讓大家充分認識到今年的就業形勢,樹立正確的就業觀,保持良好的就業心態,提前做好就業準備,因此今天的集中性就業指導教育就顯得尤為必須和重要。
據20xx年全國普通高校畢業生就業工作推進會上的統計,今年全國高校畢業生的規模將達到6100萬人,比去年增加19萬人,再加上往屆沒有實現就業的大學生,需要就業的大學生就業數量之多可想而知,就業總量壓力繼續加大,結構性矛盾十分突出,就業任務更加繁重,就業形勢依然不容樂觀。以我系為例,明年畢業生將達到&人,其中會電&人,電商&人,國貿&人,營銷&人。國際經濟形勢的持續低迷,08年金融危機對我國就業的不利影響還沒有消除,所以整個宏觀層面的就業形勢更加嚴峻,就業的外部環境也更加具有挑戰性。
面對就業,大學生的心理是復雜多變的。通過幾年大學生活,同學們在知識、能力與人格方面有了積極的顯著發展,有著強烈的就業意愿和積極的就業動機,但是經我們輔導員調查了解,我們的畢業生在面臨就業的過程中或多或少地還存在著幾種心理誤區。我們把目前學生中間出現的這些就業心態總結如下:
1、消極與懈怠心理
一些學生覺得自身條件比較好,自恃清高,不積極主動出擊,對一般單位不屑一顧,對工作崗位挑三揀四,只要是與自己專業關系不密切的職業就不考慮,這樣做只能人為地降低了自己的求職成功率。
還有的學生在就業過程中出現懈怠心理,認為明年7月份拿到畢業證再找工作也不晚,所以自動放棄就業機會甚至有的在頂崗實習期間不出去實習,天天在宿舍睡懶覺、上網、打游戲,或者有的干脆呆在家里靠父母找門路求工作,這些人錯過了今年11月份到明年3、4月份的就業黃金時期,等到明年拿到畢業證去找工作時,應往屆畢業生的身份差異更增加了自己的就業難度。
2、焦慮與膽怯心理
對于要走出校門,沒有社會經驗的高職畢業生來說,大家對社會、工作認知性差,缺乏自信心,以為自己準備不充分、不敢參與競爭,尤其在遇到挫折時,很容易就產生焦慮心理,覺得自己事事不如人,甚至自暴自棄,放棄一切就業機會,過度的焦慮就使就業出現困境。
還有一部分同學大一大二正常上課期間,總是把其他事情至于學習之上,在外面搞兼職做促銷,等到大三開始真正找工作步入社會了,這些同學反而膽怯了,他們留戀起大學的校園生活,而不愿投入到茫茫的求職隊伍中去一展自己的才華,這些學生平時一直渴望公平競爭,但在機遇到來的時候卻手忙腳亂,膽怯拘謹,無法充分發揮出自己的才能。
3、盲目與從眾心理
對于進行了三年專業課學習的學生來說,即將畢業了卻沒有職業選擇,沒有職業目標,不知道自己想干什么、能干什么,出現盲目從眾的心理。尤其對于90后的學生中,獨生子女較多,傳統的家庭教育使他們養成依賴性強、自我責任感缺乏、獨立決策能力差,就業時容易跟風從眾,人云亦云,就業扎堆。有的同學家里有一些關系和門路,提前為他們找好了工作,他們顯得很悠閑,因為他們已經主動謀求了職業。
但是,還有相當一部分同學工作還沒有任何著落,所以這些同學千萬不能盲目跟從。因此擇業是一項認真的工作,需要畢業生全方位地進行考慮,決不能不負責任,盲目從眾,這樣即使找到了工作也未必適合自己。
因此在大家畢業之前,關于就業我對同學們提出幾點建議和要求:
一、要認清就業形勢,堅定就業信心
經濟的持續低迷造成社會投資需求減少,高等教育的擴招造成畢業生人數的增加,這種結構性矛盾就是我們畢業生要面臨的最大的就業現實,就業形勢的'嚴峻給我們的就業帶來了極大的挑戰。但是無論形勢多么復雜,就業形勢多么不容樂觀,我們都要清醒地認識到就業本身就是我們認識和適應這個社會的一個過程,在求職過程中遇到困難,甚至經過幾次挫折才最后成功是正常的,在就業中遇到許多心理沖突、困惑,產生一些不良情緒也是正常的,越是在困難的環境中越需要同學們堅定信心、克難攻堅。
形勢一年比一年嚴峻,但是每年都有就業的畢業生,每年都有就業質量高的畢業生,剛才發言的10屆畢業生劉波就是一個例子,當然往屆畢業生就業成功的典型也不在少數。所以同學們一定要堅定信心,在就業的過程中一定要認清形勢,做到務實化和理性化。
二、要明確就業目標,放平就業心態
三年前的一次高考是人生的轉折點,讓在座的各位緣聚濟職學院經管系。
三年后的今天,我們又面臨一次人生的岔路口。生活環境、家庭背景、能力性格及所碰到的機遇不盡相同,所以有的學生選擇了參軍入伍,有的選擇專升本繼續求學,大部分學生選擇走向社會參加工作。從同學們升入大三的那一天起,大家就應該要先明確目標,自己想干什么工作,能干什么工作,對工作的崗位、性質甚至地域的選擇都要有個清晰的思路,對選擇的工作要做好長期從事的打算。
在現階段,就業目標要實事求是,嚴峻的就業形勢產生的結果必然是就業市場的激烈競爭,因此,結合自身的綜合實力和專業方向制定一個適中的就業目標顯得尤為重要。在找工作過程中如果你目標明確、思路清晰、有鉆勁兒、韌勁兒何愁找不到好工作呢?我們最擔心的就是學生在就業的過程中,目標不明確、沒有長遠的打算、三天打漁兩天曬網,到頭來只會事倍功半、甚至一事無成。
對于就業心態,就是避免前面提到的消極與懈怠心理、焦慮和膽怯心理、盲目和從眾心理,切忌好高騖遠,可根據自身情況適當放低薪酬要求,同時,提前做好步入社會的準備,多充實、提升競爭力,即便是可以高成也不妨先低就,抱著學習的心態去適應社會,從基礎做起,不要眼光過高,要以健康積極的心態以實現自己的順利就業!
三、要拓寬就業渠道,增加就業成功率
每一屆學生的就業工作都是我們系部工作的重中之重,所以每年畢業前夕,系部都利用各種關系資源尋求新的用人單位,或聯系長期合作的就業單位來經管系招聘,通過校園網和就業公告欄發布就業信息。每個輔導員也都有各自班級的QQ群、飛信等相應的信息平臺去發布就業信息或進行就業指導。
當然,就業對每一個學生來說是人生大事,關系到你們的人生前途和未來發展,所以除了系部、老師幫助介紹就業單外之外,同學們也要做到不依賴,不等待,想盡辦法,主動出擊,經常關注一些人才招聘網(中國大學生就業網、濟源人才網以及你家鄉所在地的人力資源與勞動保障網),提前投簡歷,爭取面試機會。積極聯系親戚、朋友或同學,利用這些人脈資源,多方面拓寬就業渠道,增加就業幾率,實現自己早就業。
四、要珍惜就業機會,積極主動就業
有的同學總想找好工作,這當然是對的,但是,對剛出門的大專生來說,缺乏社會經驗,專業技能也有待提高,所以短時間里找到好工作很不容易。
目前我們系本著全心全意為同學著想的目的,先后組織了十多家單位到學校到班里舉行現場雙向選擇招聘會,有招會計的,管理崗位的、營銷等等,今天動員后就有三家企業在此舉行現場招聘會,有的單位應該說各方面都不錯,有的企業待遇良好,有的發展前景良好,有的能學到很好的技能,但是有些同學卻在就業機會來臨時優柔寡斷、猶猶豫豫,存在各種各樣的擔心和疑慮,結果不僅自己有業不就,沒把握就業機會,也耽誤影響了其他同學,造成無業可就。所以希望同學們要全面地認識自己,珍惜每一次的面試機會,主動就業,先就業再擇業!
最后送上一副對聯:上聯是心態好,事業成,不成也成下聯是心態壞,事業敗,不敗也敗,橫批是成敗在你,在這次就業動員會上送給大家,衷心希望你們認清形勢,堅定信心,明確目標,放平心態,主動出擊,早日找到自己理想的工作!
謝謝大家!
動員大會講話稿11
尊敬的領導,親愛的同事們:
大家下午好!
年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。首先非常感謝去年在工程部朝乾夕惕宵衣旰食奉獻出力量的老員工,同時更加歡迎加入的新成員。撫今追昔,在20xx年的基礎上積累經驗,總結教訓,取長補短,努力完善充實洋溢希望的20xx。
我們常說,年難留,時易損。特別是在工程上,爭分奪秒就是家常便飯。經過緊鑼密鼓的前期準備工作,蘭分工程部各個項目即將大力開工建設。這次會議,就是要動員全體建設者,堅定信念,科學管理,鼓足干勁,爭先創優,迅速掀起施工的高潮,確保各項目工程按期完工。這就要求我們要充分認識到這次動員會的重要性責任性和緊迫性。我們的口號是:向時間要總量,向進度要質量,向質量要效益,為取得公司今年各項工作圓滿完成而努力奮斗。下面,我們計劃從以下幾方面來落實各項工作任務。
一加強管理,嚴密組織,追趕進度
不飽食以終日,不棄功于寸陰。我們的工程往往是時間短,任務重。為確保工程的順利進行,必須進一步加強組織管理,層層落實;要制定并落實工作目標責任制,做到責任到人,獎罰到人;進一步嚴肅施工紀律,切實做到工作目標化,目標階段化,階段具體化,具體責任化。
精心組織調配勞力,各工程要按時盡快落實所需勞力,采取有力措施確保勞力足額按期到位。切實做到“千斤重擔人人挑,人人身上有指標”。日月既往,不可復追,為追趕進度而努力!
二嚴格控制精心施工,確保質量
山有山的高度,水有水的綿長,萬物皆有所堅持。我們干工程的最要堅持的便是屬于我們的工程質量。質量是企業的生命,是企業發展的根本保證。在質量上,我們要精工細作,要做到“雖由人作,宛如天開”“建一項目,豎一豐碑。主要措施有以下幾個方面:
(1)完善自檢體系,加強質量控制。實行“全過程全方位”控制,落實工程質量連帶追究責任制。
(2)嚴把材料關,確保工程質量。對一些采購的關鍵材料,實行材料準入制度;
(3)推行典型示范樣板,帶動工程質量不斷提高
我們的質量口號是:質量是我們的眼睛,請給眼睛裝上玻璃;質量是我們的臉皮,請給臉皮爭個光;質量是我們的心靈,請給心靈喝點雞湯。
三文明施工,預防事故,安全首抓
安全是幸福之本,企業之本,是一個永恒的主題,是企業的生命線。對于企業來說安全意味著發展,意味著穩定,意味著效益,意味著基礎保障,意味著管理水平。安全生產事關重要,聯系到每個職工的生命財產。所以必須加強抓好安全生產管理。采取多項有力措施:一是加強管理,措施到位,建立健全安全生產責任制,明確職責,分工負責,嚴格落實獎罰制度;二是加強安全文明培訓,提高安全意識,形成安全生產良好氛圍;三是加強檢查,整改薄弱環節,完善安全生產應急預案。通過落實安全生產責任制,實現安全生產工作目標,做到“防患于未然”。
四重視對資料的`管理,做到“資料預控”
所謂“資料預控”是指在施工前就對工程的施工過程應具備的基本資料有個整體輪廓,需要收集哪些資料做到心中有數。資料員編制“施工資料編制方案”因為每一個工程從基礎到主體到綠化直至竣工驗收都有其內在的規律和規定,有章可循。通過資料預控,可以做到對報審資料提前審查保證做到資料與施工同步。
這一點至關重要,也是做好資料管理的必備條件。因為很多人都認為現場決定一切,資料只不過是現場的附屬物是可以補,甚至可以寫“回憶錄”的,以至于出現工程進行了很長時間,資料還是一片空白的怪現象。更有甚者,有的工程資料是竣工后閉門造車一次性“造”出來的。要知道,施工過程資料是工程建設過程真實全面的反映,對控制工程質量和結算有著至關重要的作用。所以說,如果資料不符合要求,工程實體質量根本就無從談起。由此,我們一定要從思想上重視對資料的管理工作,爭取做到“資料預控”。
節氣不饒苗,歲月不饒人,及時當勉勵,一日難再晨。緊張而又繁忙的開工戰役已經打響,各項任務和奮斗目標已經明確,讓我們蘭州工程管理部的團隊共同攜起手來,克服苦難扎實工作,認清形勢,制定措施,頑強拼搏,確保質量,加快進度,以飽滿的熱情,高度的責任感,大干巧干苦干完成各項目標任務,讓我們蘭州分公司工程管理團隊給華北區域,給集團公司交一張滿意的答卷!
動員大會講話稿12
同志們:
這次全市冬季防火暨重點系統、行業消防安全檢查工作動員大會是經市委市政府同意召開的一次重要會議。
剛才,市消防大隊大隊長對今年全市消防安全形勢作了全面分析,傳達了國務院辦公廳的《關于進一步做好消防工作,堅決遏制重特大火災事故的通知》精神和省委主要領導的重要指示,市公安局黨委副書記宣讀了全市重點系統、行業消防安全工作檢查方案。請各鄉(鎮)政府、街道辦事處、各有關系統、行業,認真抓好貫徹落實。下面,我就加強全市消防安全工作再講三點意見。
一、統一思想,認清形勢,切實增強消防工作責任感和緊迫感。
今年以來,在全市上下的共同努力下,特別是消防部隊官兵辛勤付出下,各類火災隱患得到有效遏制,受到了各級領導和廣大人民群眾的充分肯定。
但我們也要看到我市火災形勢依舊不容樂觀,特別是吉林11.5、上海11.15兩起特大火災給我們敲響了警鐘。進入冬季以來,隨著天氣轉冷,城鄉居民生產生活用火、用電、用油急劇增加,引發火災的不安全因素明顯增多;加之歲末年關,元旦、春節、兩會將至,各類慶祝集會活動頻繁,極易發生造成重大人員傷亡和財產損失火災事故。因此,各鄉鎮、各部門以及各重點防火單位要認清形勢,提高認識,把群眾的安危作為最大最要緊的工作來抓,要認真貫徹落實省委主要領導就加強消防安全檢查工作重要批示精神,嚴格按照下發的兩個《方案》要求,緊急動員起來,迅速開展本系統、本行業火災隱患大排查大整治活動,嚴防各類火災事故的發生。
二、明確目標,落實責任,扎實做好火災隱患排查整治工作。
(一)廣泛動員,落實責任。各鄉(鎮)、各部門、各系統、各行業要把冬季防火、消防安全大檢查工作擺上重要位置,層層召開動員會議,明確這次檢查的任務、內容、重點,落實責任,排查整治過程中,嚴格按照誰監管、誰負責、誰檢查、誰負責和誰簽字、誰負責的原則,落實各項責任。對本行業、本系統監管的單位逐一進行火災隱患排查,做到底數清、情況明,認真填寫《行業系統監管單位火災隱患整治登記表》,建立排查整治臺帳,并上報公安消防部門進行備案。在這里我在重申一條硬性紀律,即:各鄉(鎮)、部門、系統、行業主要負責人是此次消防安全第一責任人,凡因失職、瀆職造成的火災事故的`,要嚴肅追究直接責任人和有關領導責任。
(二)周密部署,嚴格實施。各鄉(鎮)、各部門、系統、行業要結合實際,制定具體實施方案,要按照兩個工作《方案》要求,集中開展消防安全大檢查,及時發現和排查安全隱患。各鄉(鎮)、街道辦分管領導對檢查要親自部署,親自協調,親自帶隊;各部門、系統、行業領導要主動參與,重點檢查人員密集場所、高層、地下建筑、合用場所、施工現場、居民樓及棚戶區等消防安全情況,對發現的火災隱患要采取切實有效的措施堅決予以整改到位。
(三)部門聯動,嚴格執法。各單位要實行聯動機制、形成工作合力,嚴格執行消防法律法規和技術規范、標準,對在規定期限內未整改火災隱患的,要堅決依法責令停業整改。嚴格檢查關停后重新申報開業的場所,合格一家,開業一家;不合格的,一律不準開業。在整治過程中要嚴格落實公安部消防局一條高壓線、三個鐵規。要用足用好關停、查封、取締、強制執行的執法手段,形成對消防安全違法行為的強大震懾,保持嚴查嚴治隱患的高壓態勢。公安消防部門必須嚴格執行省政府提出的消防執法三個必要條件、四個禁止的規定,嚴格執法,對各行業或系統行政主管部門報送的存在火災隱患的單位進行逐一核查,依法責令改正。
三、把握規律,嚴密防范,全面提高火災防御能力。
冬季歷來是火災易發季節,也是防火工作的重點時期。各鄉(鎮)、各部門、系統、行業要正確把握冬季火災的特點和規律,注重防范,針對薄弱環節,加大工作力度,全力以赴做好火災預防工作,確保不發生重特大火災事故。
(一)強化防范措施。各鄉(鎮)、各部門、各系統、各行業近期要督促本系統、本行業內重點場所開展消防安全自查,做出消防安全承諾。公安消防部門要嚴格依法依規辦事,依法實施消防行政許可,嚴厲查處消防違法違章行為。各職能部門要加強協調溝通,對存在火災隱患逾期不整改的,公安消防部門要依法依規吊銷或暫扣許可手續,對無證經營的,要立即予以取締。公安消防部隊、企業專職消防隊等各類消防隊伍要針對重要場所、重點區域制定、完善滅火作戰預案,開展實地演練,確保指揮機構、救援隊伍、社會公眾全方位參與,真正達到落實預案、鍛煉隊伍、降低火災損失的目的。
(二)完善公共消防基礎設施。在新建、擴建、改建城鎮時,要同步規劃和建設消防車通道、消防水源、消防通信和消防站,堅持做到一步到位,不欠新賬。對城鎮公共消防設施嚴重不足的,要加大工作力度,盡快補足舊帳。在新建的企業、住宅區要保證消防通道暢通、消防水源充足、配備必要的消防設施。在農村消防工作中,要結合社會主義新農村建設,采取規劃建設消防水源、配備必需的滅火器材,積極改善農村防火安全條件,降低火災危險等級。
(三)加強宣傳,營造氛圍。各鄉(鎮)、各部門、各系統、各行業要結合社會單位四個能力建設和消防宣傳六進活動,廣泛開展防火宣傳教育培訓,全面提高社會公民防火安全意識,筑牢冬防工作的社會基礎和群眾基礎。教育部門要對學生開展必要的消防知識教育。公安消防部門要組織官兵深入單位、社區、學校、村鎮等,開展面對面的宣傳培訓和逃生自救演練。廣播、電視、報刊、互聯網站等媒體要定期刊播消防公益廣告,義務宣傳消防知識。
同志們,做好消防工作責任重大,任務艱巨,意義深遠。消防安全工作重于泰山,希望大家全力做好冬季防火、消防安全檢查工作,堅決遏制重特大火災事故,推動我市消防事業邁上新臺階,為建設和諧樂平做出更大貢獻!
動員大會講話稿13
同志們:
今天,我們在此召開開展消防安全大檢查大整改工作動員會,主要是通報最近我鄉一起民房失火事故的相關情況,貫徹上級下發的有關抓好消防安全工作的文件精神,進一步提高全鄉上下對做好消防安全工作重要性的認識,全面部署近期火災隱患排查整治工作,全力構筑紅星鄉社會消防安全防火墻。會前,我們已經下發了《關于開展消防安全大檢查大整改工作的通知》,里面對檢查整改內容、工作步驟和措施都做了詳細要求,各村區、各有關部門回去后認真對照《通知》,切實抓好落實。下面,我強調三點意見:
一、吸取教訓,認清形勢,切實提高抓好消防安全大檢查大整改工作的緊迫性
大家應該都聽說了,5月16日凌晨4時左右廟兜村一民房發生失火,造成一家四口(兩個大人和兩個小孩)全部死亡。同志們,四條人命啊,我鄉的消防安全形勢不容樂觀,做好消防安全工作,責任重大。我們必須深刻吸取這次火災的慘痛教訓,舉一反三,正確研判當前我鄉消防安全工作形勢,進一步推進全鄉火災隱患排查整治工作。開展消防安全大檢查大整改是堅決遏制火災特別是群死群傷惡性火災事故的需要,在檢查整改的過程中,不能有任何麻痹思想,不能為完成任務而檢查,要以對人民群眾高度負責的態度,以反映真實情況的數據,不拘形式去發現隱患,以最嚴格的措施進行整改,確保消除隱患,把安全責任制度真正落實到位。
二、認真排查,狠抓落實,切實提高做好消防安全大檢查大整改工作的主動性
排查和消除事故隱患是減少生產安全事故的重要措施。排查是前提,整改是目的。各村區、各有關部門要加強領導,群防群治,形成工作合力。要充分發揮安辦的協調作用,通過定期召開分析通報會議、信息聯絡報告制度、部門聯合督查制度、重大隱患掛牌督辦制度等多種形式,及時發現、研究、解決工作中的難點問題。各村區及有關部門要充分發揮職能作用,縱向守土有責,橫向加強聯合,要充分民眾的積極性,激發他們全面細致地查找自己身邊的隱患,人人參與排查,個個勇于整改,將隱患排查工作不斷引向深入,挖出深層次的安全隱患。對于如何開展好此項活動,總體來說,就是要做到三個到位:一是責任落實要到位。要把責任具體落實到每個具體責任人;二是隱患排查要到位。要切實做到隱患排查橫向到邊、縱向到底,不留死角;三是整改措施要到位。對排查出來的安全生產隱患,必須在整改上狠下功夫,對整改不力、整改遲緩的單位或責任人要嚴懲。
三、精心組織,認真開展,切實提高消防安全大檢查大整改工作的成效性
1、提高認識,高度重視。各村區和各有關單位負責人要高度重視,把消防安全大檢查大整改工作擺在當前工作十分突出的位置,主要領導是第一責任人,要親自抓,各包村領導、干部要深入所包村區抓督促落實,按照屬地管理和誰主管、誰負責,管生產經營必須管安全的原則,堅決貫徹落實一崗雙責的安全生產行政責任。
2、廣泛宣傳,大造聲勢。各村區和各有關單位要結合消防安全大檢查,利用橫幅、板報、宣傳欄、告知書等方式,加大消防宣傳教育力度,普及消防知識,加強廣大群眾用火、防火、自防自救常識和安全逃生技能的學習,增強民眾消防觀念和意識,做到警鐘長鳴,防患于未然。
3、嚴格執法,確保成效。由派出所、安辦、工商等部門組成的.聯合執法檢查組,要加強對各類場所的檢查,對存在火災隱患的,要責令立即改正,對拒不整改的單位或責任人,要嚴肅追究其責任。
同志們,安全責任重于泰山,思想上的麻痹才是消防安全工作中的最大隱患。希望大家共同努力,思想上高度重視,行動上真抓實干,真正將消防安全大檢查大整改工作抓細、抓實、抓好,確保取得實實在在的成效,為全鄉經濟發展與和諧社會的構建創造良好的安全生產環境。
動員大會講話稿14
尊敬的各位領導,各位老師,親愛的同學們:
大家下午好!
草長鶯飛春正好,再積跬步待功成。轉眼之間,距離高考只剩下100天了,而年高考沖鋒的號角也已全面吹響。十二年寒窗苦讀,十二載厲兵秣馬,傾注了我們太多的心血與汗水,承載了我們太多的夢想和希望。曾經的曾經都是浮云;今天的今天,最需給力。在此,借著高考百日沖刺誓師大會隆重舉行的時機,我作為全校教師的'代表,向同學們提出四點建議,供同學們在接下來的百日沖刺中參考。
一、落實根底,建構體系。在最后的100天,同學們一定要回歸教材,把書本上的根底知識重新梳理一遍,把零星的知識碎片拼接成一張立體的“網〞,爭取全面實現知識網格化。
二、加強練習,提高能力。縱觀近幾年來的高考試題,都有一個共同點,那就是都注重了對能力的考察。現在的高考僅僅依賴對知識點的羅列記憶是遠遠不夠的,我們應該通過有效的訓練,不斷的積累,讓我們的能力不斷提高。
三、科學方案,勞逸結合。凡事預那么立不預那么廢。高考是一場戰役,需要我們全面籌劃,建議大家靜下心來,結合老師的復習方案以及自己的實際情況,制定一個科學可行的方案。
四、穩定心態,充滿斗志。高考是一場綜合實力的較量,7分實力3分心態。良好的心理素質是高考取得優異成績的根本保證,所以同學們要懷著平常心,擁有自信心,充滿進取心。
大鵬一日同風起,扶搖而上九萬里。同學們,“滄海橫流,方顯英雄本色〞,人生就是在競爭中不斷超越,生命總是在拼搏中熠熠生輝。讓我們堅守“最初的夢想〞,舞動“隱形的翅膀〞,就在今天,就在此刻,揚帆啟航,奔向夢想!我堅信,我們柞水中學的學子一定會晝夜兼程,奮勇向前!
最后,我代表全體老師,真誠地祝福你們:鏖戰百日,鑄就輝煌!過關斬將,蟾宮折桂。
謝謝大家!
動員大會講話稿15
各位領導、各位同仁:
下午好:
我代表x工區作安全活動月的表態發言,我發言的題目是:真抓實干、務求實效、為紅山名片添光彩。
紅紅火火的xx月,“xx月安全月活動”的東風吹遍祖國大江南北,也吹進了活力四射、光彩奪目的高原明珠之家——大紅山銅礦。“xx月安全月”是我們響應國家的號召,深入貫徹《安全生產法》、《安全生產許可條例》等法律法規及礦內規章制度、堅持“安全第一,預防為主”的`方針,加大安全知識宣傳教育力度,切實提高全礦干部員工綜合素質的黃金月,通過活動,樹立“以人為本”的安全理念,不斷豐富企業安全文化內涵。通過開展形式多樣、內容豐富的“安全月”活動,進一步落實各級安全生產責任制,為建立安全生產長效機制,企業的安全生產打下堅實的基礎。今天,我們大紅山銅礦迎來了全國一年一度的安全月活動,我們在這里舉行隆重集會,認真聽取陳副礦長熱情洋溢而富有鼓動性、哲理性的動員講話,給我們傳播和灌輸了行之有效的安全管理理念。聽了陳副礦長的講話,我倍感壓力,不敢掉以輕心,生怕抓不好本次安全月活動,同時增強了我抓好本次安全月活動的信心和決心。一定借“xx月安全月”活動的東風,根據礦關于開展20xx年“安全月”活動的通知要求,結合本工區的實際,認真編排“安全月”活動的計劃,有計劃、有步驟、分階段認真、嚴密組織實施。真抓實干、務求實效、為紅山名片添光彩。
為了使本次“安全生產月”活動取得實效,我區將開展好如下工作:
1、認真開好安全月活動的動員大會,傳達礦安全生產月”活動動員大會的精神,號召全體員工行動起來,參與xx月安全月活動。
2、成立活動領導小組,領導小組分工明確,各負其責,擬定活動計劃,保證活動有組織、有計劃、有步驟、分階段進行組織實施。
3、在井下和生活區粘貼宣傳標語30條以上,出4期板報,向員工灌輸安全生產意識,營造xx月安全月活動氛圍。
4、6月10日以前,組織一場安全知識競賽和拉網式檢查員工掌握安全操作規程的熟練程度,引導和促使員工學習安全生產知識。
5、組織違章、受過工傷的員工談心得體會、剖析事故案例,以現身說法的方式教育員工遵章守紀,增強安全意識。
5、認真做好xx月安全月活動期間的各種記錄,做好活動總結。
6、工區在安全月活動期間,組織一次綜合性安全大檢查,以現場為重點,全面檢查,細致檢查,不留死角,消除安全隱患。
7、通過抓好以上各項工作,確保我區在xx月安全月活動期間000195的安全目標的實現,重傷為0,輕傷為0,違章為0,隱患整改為100,綜合量化評估達95分以上。通過xx月安全月活動,打牢安全管理的各項基礎,為完成06年安環奮斗目標提供保障。我堅信,我區在礦領導的關心支持下,在礦有關部門的監督、指導下,在工區廣大員工的共同努力下,本次活動一定能取得實效,獲取成功,06年安環奮斗目標一定能實現。
我謹代表二工區全體員工祝大家:節日快樂,家庭幸福、身體安康、萬事如意
我的發言完了,謝謝大家!
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