酒店老板年會經典致辭（通用16篇）

　　在平日的學習、工作和生活里，要用到致辭的情況還是蠻多的，致辭要求風格的雅、俗、莊、諧要適當。那么什么樣的致辭才更具感染力呢？以下是小編幫大家整理的酒店老板年會經典致辭，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　酒店老板年會致辭 1

各位來賓、全體員工們：

　　晚上好!今天是我們xxx酒店開業五周年慶典，在此，對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

　　五年來，我們xxx酒店在社會各界的大力支持下、在全體員工的辛勤工作中不斷發展，對外，我們創立了獨特的企業文化，樹立了優良的企業形象，擁有了良好的群眾口碑，創出了知名的商業品牌。在酒店內部，我們擁有良好的人際關系，充分體現了溫馨的人文關懷，構建了酒店的和諧環境。這些都是大家的功勞，正是因為大家的不懈努力才有了酒店今天的發展，對此，酒店不會忘記，你們的功績將永遠銘記在酒店的發展史冊上。作為總經理，我更不會忘記，正是因為有了你們的支持與幫助，讓我在工作中駕輕就熟，在生活上受益匪淺，這些將永遠烙印在我的心中。無論以后我們走到哪里，身處何處，相信大家都不會忘記我們朝夕相處、共同奮斗的五年，同時這也將成為我們酒店的一筆巨大財富，必將鼓舞著我們向前邁進，為酒店的將來發展再立新功、再創輝煌。

　　歷史承載著輝煌，未來憧憬著希望。今天我們隆重集會，既是對過去所取得的成績的慶祝，同時也是對未來酒店的發展的預祝，相信大家都希望我們酒店能夠在自己手中取得更大成績、贏得更大發展，為了這個共同的目標，讓我們一起努力奮斗吧!

　　借此機會，我希望全體員工能夠繼續發揚創業精神，弘揚企業文化，以酒店為家，要把酒店當成家來建設，只要大家庭發展了，家庭中的每個成員也一定能享受到應有的更好的福利待遇;要把酒店當成家來愛護，呵護酒店的聲譽、愛護酒店的`招牌、關護酒店的發展，因為酒店是我們每一名員工的酒店，酒店的事業就是全體員工的事業，相信只要我們共同努力，酒店的明天一定會更好!同時也衷心期待各位來賓和社會各界，能夠一如既往的關心支持我們酒店的發展!你們將是我們酒店的貴賓，無論你們什么時候到來，我們都 將以最隆重的方式、最崇高的禮儀，熱忱為你們服務!歡迎你們有空常來坐坐!

　　現在，讓我們共同舉杯，為xxx酒店的美好明天，干杯!

　　酒店老板年會致辭 2

尊敬的各位領導、各位嘉賓、女士們、先生們：

　　大家上午好!光陰荏苒，歲月如梭，今天，我很榮幸能與各界朋友一道，共同慶祝xxx大酒店的周年慶典，在此，我謹代表xxx大酒店，向一年來關心、扶持xxx成長的各位領導、同仁致以崇高的敬意!同時，向為xxx發展付出了辛勤汗水的全體xxx員工表示最親切的問候!

　　“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。”一年來，xxx大酒店從無到有，不斷發展壯大，走過了一條平凡而又不平凡的路，在各級政府相關部門的支持下，在各界同仁朋友們的幫助下，我們克服了前進道路上的一個又一個困難，在酒店劉鴻董事長的帶領下，全體員工團結拼搏，內強素質、外樹形象，始終秉承“以人為本、以客為尊”的行業服務理念，創立了較好的企業品牌，贏得了經濟效益和社會效益的雙豐收。

　　回首過去，xxx的成長，靠的是先進的企業文化和優質服務，靠的'是全體員工的無私奉獻和團結拼搏，靠的是新老顧客朋友的垂青和關愛;展望未來，xxx一定會以更好的服務質量、更高的經營管理理念，不斷開拓進取，超越自我，再創佳績!

　　最后，新春佳節即將來臨，衷心祝愿大家：新年大吉，身體健康，萬事如意，財源廣進!

　　酒店老板年會致辭 3

各位領導、各位來賓、朋友們、老鄉們：

　　大家上午好!

　　今天，我們歡聚在這里，共同慶祝方圓金城商務酒店開業一周年暨三星級酒店掛牌儀式。在這喜慶時刻，我謹代表內鄉縣人民政府向方圓金城商務酒店表示熱烈的祝賀!向應邀出席儀式的各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎!

　　方圓金城商務酒店總投資1000多萬元，是一家集旅游、休閑、商務、會議等服務于一體的大型酒店。開業一年來，一直秉承“以人為本”的'經營理念，堅持“賓至如歸”的服務宗旨，以一流的管理模式、一流的經營環境、一流的服務水平贏得了社會各界和廣大消費者的良好口碑。20xx年，酒店客房入住率平均90%以上，營業收入達600多萬元，利稅50萬元，在我縣旅游、稅收及勞動就業等方面作出了積極貢獻。

　　今天，方圓金城商務酒店榮獲“三星級”酒店稱號，這是方圓酒店經營水平提升的一個新里程碑，也是我縣星級酒店建設的一件大喜事。體現了市旅游局領導的親切關懷，也體現了方圓金城商務酒店全體員工的辛勤努力。在此，我代表縣政府，向支持方圓酒店發展的市旅游局以及城關鎮、縣旅游局、規劃局等部門表示衷心的感謝!對方圓酒店全體員工的辛勤努力致以誠摯的敬意!

　　借此機會，我希望，方圓酒店能以更高的標準，更大的氣魄，著力打造有特色、有品位、有實力的四星、甚至五星級酒店，不斷提高我縣旅游接待能力，為我縣旅游業持續快速發展，為實現“旅游名縣”做出更大的貢獻。我們也期待各位來賓和朋友們，對方圓金城商務酒店予以更多的關心和支持!

　　最后，祝方圓金城商務酒店財源茂盛、事業興旺!祝各位來賓家庭幸福、工作順利!祝老鄉們身體健康，萬事如意!

　　謝謝大家!

　　酒店老板年會致辭 4

尊敬的各位領導、各位來賓、各位朋友，女士們、先生們：

　　大家晚上好!

　　光陰荏苒，日月如梭，轉眼間，金玉軒酒店度過了四個春秋。時事變遷，歲月滄桑，金玉軒酒店在拼搏中進取，在風浪中成長，在發展中壯大。

　　今天高朋滿座，瑞氣盈門，我們歡聚一堂共賀金玉軒酒店x周年華誕!值此華誕榮慶和中國傳統佳節春節來臨之際，我謹代表酒店全體員工，向光臨今天盛會、關心支持金玉軒酒店發展的各位領導、各位嘉賓，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向四年來攜手共進，共謀發展的八方賓客和商務合作人士，致以深深的謝意!向多年來鼎力合作，和衷共濟的各位兄弟姐妹。表示最親切的慰問。

　　金玉軒酒店四年，是勇于開拓的四年，是不斷發展壯大的四年。四年來，我們艱苦創業，敢想敢為，勵精圖治，奮力拼搏，實現了從無到有、從小到大、從弱到強的跨越式發展。四年風雨、四年滄桑。在發展的.征程中，我們深深感到，金玉軒酒店的發展，得益于廣大客戶的鼎力支持和無私相助，得益于您們的真誠關心和熱情扶持，得益于全體員工的奮發向上和共同努力，可以說沒有您們的關心支持就沒有金玉軒酒店的今天。

　　回顧過去，我們碩果累累;展望未來，我們信心百倍。為了我們金玉軒酒店明天走得更好，飛的更高，我們將一如既往，繼續頑強拼搏、不斷超越，為廣大客戶提供更加優質的服務，為您的健康人生繼續增光添彩!我們將繼續秉承共同協作、互利雙贏的發展理念，與新老客戶攜手共創金玉軒更加輝煌燦爛的明天!

　　最后，我提議，讓我們舉起酒杯，為了在座各位來賓朋友的身體健康，為了我們更加美好的明天，干杯!

　　謝謝大家!

　　酒店老板年會致辭 5

尊敬的領導，親愛的朋友們：

　　大家下午好！

　　笙歌辭舊歲，鞭炮迎新年！伴隨著努力拼搏的歡樂與艱辛，我們走過了不平凡的20xx年，迎來了充滿希望和挑戰的20xx年。值此新春佳節來臨之際，我謹代表酒店的領導班子，向為酒店發展做出杰出貢獻的全體員工致以新春的問候和美好的祝福！

　　路是我們用心走出來的，在沒有向導的摸索前行中，不管是誰都會走彎路。在過去的一年里，我們面臨過外部市場競爭激烈等困難，有喜悅，也有徘徊，有失敗，也有成功。但面臨困難時，大家能夠心往一處想，勁往一處使，為酒店健康快速發展付出了艱辛的勞動、辛勤的汗水。我知道，大家在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度，有時是超出我的估計和想象的。在此，我真誠感謝與我一路走來的每一位員工，感謝你們的.信任，是你們的努力和堅持贏得了酒店經營業績穩步上升，品牌和影響力的顯著提高。

　　回首過去，我們健康的走出了20xx年，這就是我們的勝利；

　　展望未來，我們必須在總結中不斷的穩步前行。

　　新的一年孕育著新的希望，蘊藏著新的輝煌！我希望我們每一位員工對工作都充滿激情。這種激情，首先源自對這份工作的熱愛。對工作充滿激情的人，會自發地產生責任感，這種責任感會使我們把工作看成是一種鍛煉，把困難看成是機會，是挑戰。其次，我們要繼續發揚團隊合作的精神，希望我們團隊中每個人、每個部門在合作時，都能站在一個共同的立場來思考和解決問題，以寬容和相互理解之心對待合作中的不同意見，攜手共進。最后，希望在激烈的市場競爭中大家能夠積極培養執行力，這是必須是貫徹到點點滴滴的細節上，貫徹到執行的速度上。只有這樣才能讓我們更加緊密的團結起來，開拓創新、以更昂揚的斗志，更積極的姿態，更堅實的步伐，續寫新的篇章，共鑄新的輝煌。

　　祝愿xxx的明天更加美好！

　　最后，預祝大家春節愉快，合家歡樂，萬事如意！謝謝！

　　酒店老板年會致辭 6

親愛的全體同仁們:

　　20xx年新春即將來臨之際，我謹代表xxx市酒店，向所有關心、支持酒店的各位領導、各界朋友，向一年來在工作崗位上默默奉獻，為xxx市酒店發展付出辛勤勞動的全體員工及家人表示衷心的感謝并致以最誠摯的祝福，祝大家身體健康，工作順利，萬事如意，闔家歡樂!

　　過去的一年，是不平凡的`一年，是充滿機遇、挑戰、艱辛和收獲的一年。xxx市酒店在提升硬件水平，集中精力抓好基礎管理和規范服務工作的同時，通過調整經營結構，改進營銷手段，加大品牌宣傳投入，深挖潛力，開源節流，不斷提升企業的綜合競爭力，獲得了良好的經濟效益和社會效益，使酒店發展邁入了一個新的歷史階段，這些成績來之不易，我們深感驕傲和自豪。

　　新的一年，我們也清醒地看到，我們所面臨的競爭將更加激烈，面臨的形勢將更加復雜，面臨的挑戰將更加嚴峻，但我們相信，有大家一如既往的關心和支持，我們堅定信念，團結一心，求實求新，頑強拼搏，xxx市酒店的明天將會更加艷麗奪目!

　　酒店老板年會致辭 7

尊敬的全體員工，尊貴的嘉賓們：

　　大家晚上好！在這個充滿喜悅與希望的美好時刻，我作為酒店的負責人，首先對大家在這一年里的辛勤付出表示最誠摯的'感謝和崇高的敬意。在此，我代表酒店管理層，熱烈歡迎大家參加我們一年一度的年會盛典。

　　回首過去的一年，我們一起度過了無數個日夜，共同見證了酒店的成長與發展。每一項成績的背后，都離不開每一位員工的默默奉獻和不懈努力，也離不開廣大客戶和合作伙伴的鼎力支持與信任。在這里，我要向所有為酒店的發展做出貢獻的人們表達深深的謝意。

　　展望未來，我們將繼續秉承“以客為尊，服務至上”的經營理念，持續提升服務質量，優化客戶體驗，打造我們的品牌影響力。同時，我們也將進一步關注員工的成長與發展，為大家提供更廣闊的職業發展空間，讓我們共同攜手，共創共享美好明天。

　　今晚，讓我們放下繁重的工作，盡情享受這個屬于我們大家的歡樂時光，讓我們用歡聲笑語，慶祝我們的成就，點燃新一年的熱情與期待。讓我們舉杯共飲，祝愿我們的酒店在新的一年里繁榮昌盛，再創輝煌；祝愿各位員工身體健康，工作順利，家庭幸福美滿！

　　最后，再次感謝大家在過去一年中的辛勤付出，期待我們在新的一年中共同努力，共同進步，一起書寫酒店更加精彩的篇章！

　　謝謝大家！

　　酒店老板年會致辭 8

各位來賓、同事們：

　　大家晚上好！

　　伴隨著欽天大酒店新年聯歡會上振奮的音樂，我和酒店全體員工懷著無比愉悅的心情，迎來xx大酒店的第一個新年。過去的一年，對xx大酒店來說具有重大而深遠意義的一年。在董事會英明果斷的決策下，與時俱進，積極適應市場需求，完成了欽天大酒店的順利開業。

　　在此，我謹代表欽天大酒店全體同仁，向一年來在工作崗位上默默奉獻，為酒店工作付出辛勤勞動的全體員工，表示衷心的感謝和親切的問候！大家辛苦了！謝謝你們！（鞠躬）同時，我也向酒店全體員工及其家屬，向所有曾經在xx大酒店奮斗過，現在仍奮斗在一線的管理人員和員工們拜個早年！祝大家在新的一年里工作順利，身體健康，生活幸福，萬事如意！

　　20xx年要開創各項工作的新局面，有待酒店上下繼續團結進取、拼搏奮斗。我衷心地希望，大家務必繼續保持謙虛謹慎、不驕不躁的`作風，進一步增強大局意識、團結意識，增進理解、以誠相待，形成強大合力，在新的一年里，干出新的業績，做出新的貢獻。

　　在盡情歡度傳統佳節的同時，要認真籌劃和組織安排好工作，爭取實現經濟效益發展的“開門紅”和各項業績的“好開局”。讓我們更加緊密地團結起來，按照我們既定的工作要求，以飽滿的熱情、必勝的信心、創新的精神、求實的作風，乘勢而上，排難而進，共同創造欽天大酒店美好未來！

　　酒店老板年會致辭 9

各位來賓、同事們：

　　大家晚上好！

　　今天是個很高興的日子，是我們酒樓春節抽獎晚會歡聚喜慶的日子，在這美好的'夜晚，我們歡聚在一起，回首過去，憧憬未來，共同慶賀20xx年春節。

　　我在這兒代表天天向上海鮮城酒樓先跟大家拜個年，祝大家新年好！身體健康，合家幸福，萬事如意！愿今晚大家開心渡過！更祝愿大家好運，抽到大獎！我們感謝為今晚晚會做出巨大貢獻的相關部門的員工們，你們為這臺晚會付出了辛勤！感謝你們！讓我們共同祝愿天天向上海鮮城酒樓生意興隆，財源廣進，事業更上一層樓！同時，特別地讓我來代表大家給現在還堅守在崗位上的同事們、家里的親人們帶上熱情的祝福，祝愿他們新年快樂，身體健康，萬事如意！

　　20xx年是我們酒樓經營第三個年頭，我們將在董事會的領導下，銳意進取、開拓創新、奮發圖強、共同努力把我們酒樓推向另一個事業的高峰！最后，我再次祝愿大家新年快樂，萬事如意！也祝愿晚會圓滿成功！今晚，讓我們共舞青春！同鋳夢想！好！讓我們舉起酒杯，舞動青春！追逐夢想！

　　酒店老板年會致辭 10

尊敬的董事長、各位來賓、同事們：

　　大家晚上好!今天是個很高興的日子，是我們酒樓春節抽獎晚會歡聚喜慶的日子，在這美好的夜晚，我們歡聚在一起，回首過去，憧憬未來，共同慶賀20xx年春節。我在這兒代表天天向上海鮮城酒樓先跟大家拜個年，祝大家新年好!身體健康，合家幸福，萬事如意!愿今晚大家開心渡過!更祝愿大家好運，抽到大獎! 我們感謝為今晚晚會做出巨大貢獻的相關部門的員工們，你們為這臺晚會付出了辛勤!感謝你們!讓我們共同祝愿天天向上海鮮城酒樓生意興隆，財源廣進，事業更上一層樓! 同時，特別地讓我來代表大家給現在還堅守在崗位上的同事們、家里的親人們帶上熱情的祝福，祝愿他們新年快樂，身體健康，萬事如意! 20xx年在時間老人的祝福聲中已悄然而去，不知不覺中我們已邁步踏入20xx年。由于國家進行的“三打兩建”，“廉政建設、反貪反腐”工作，從另外一個角度來講，也讓我們雪上加霜、不堪重負!

　　但是，我們在董事會的'正確領導下，酒店全體員工共同努力，做出到了不俗的成績。

　　第一、我們奮發圖強，20xx年酒店營業額雖然有所微微上漲，在20xx年我們需更加努力爭取更大的利潤。

　　第二、我們銳意創新，積極開展網絡營銷，與多家知名團購網合作更是錦上添花。據統計，我們在不影響酒店價格體系的前提下，20xx年團購總收入在 萬。這些成績的取得是大家努力的結果!這是與董事會的關懷、全體員工的努力，和家里人的支持分不開的!我們感謝董事會，感謝全體員工，感謝我們親人們的大力支持! 20xx年是我們酒樓經營第三個年頭，我們將在董事會的領導下，銳意進取、開拓創新、奮發圖強、共同努力把我們酒樓推向另一個事業的高峰!! 最后，我再次祝愿大家新年快樂，萬事如意!也祝愿晚會圓滿成功! 今晚，讓我們共舞青春!同鋳夢想! 好!讓我們舉起酒杯，舞動青春!追逐夢想!!

　　酒店老板年會致辭 11

尊敬的領導，各位同事們：

　　大家好！

　　辭舊迎新，我們xx酒店也即將迎來全新的一年，在這過去一年來的工作當中，我想這也是應該去做出調整的，我也希望自己能夠在這個過程當中積累更多的經驗，我覺得我自己是比較充實的，做的也是比較認真，在這個過程當中還是感覺非常的不錯，作為一名xx的員工我深刻的理解到了這一點，在這一點上面，我不斷的提高自己能力，我也希望在這年終之際我們xx酒店的每一位員工，能夠對自己有客觀的'認識，然后對自己能力做好調整。

　　過去的一年里，我們確實是取得了不錯的成績的，也在今后的工作當中能夠維持更好的心態，在這一點上面我還是做出了很多的調整，希望大家可以繼續維持好的心態，為我們xx酒店美好明天做出更多的貢獻，只有我們努力去調整好自己的心態的，這樣才能夠接觸到更多的細節，在這一點上面肯定也是應該要落實好好，為了我們酒店能夠在新的一年當中， 做的更好有更好的營業額，我們也應該做好準備，做好調整，希望自己能夠在這一點上面做的更加細心一點，以后我們酒店也是應該在這個過程當中，落實的更加到位。

　　在在這個過程當中，我們應該要進一步的去調整好，現階段的工作還是有很多需要去完善的，我們一直都強調服務至上，保證每一以為顧客在這里能夠有一個好的體驗，這是非常重要的，確實這個過程當中我還是應該要進一步去落實好心態，這一點上面是毋庸置疑的，我們酒店一直以來都是本著這么一個原則，確實我還是有一定的問題的，我也不希望自己出現了什么別的問題，現在回顧這一階段我還是應該要做出一定的調整，在這個過程當中我還是應該做的更加細心一點才是，現在回想起來確實還是應該要端正好心態，這對我個人而言也是一個非常不錯的提高，新的一年當中，我們也是做出了一定的成績，在這方面也是去取得了一定的成績，這方面還是有有非常大的提高，在這方面還是做出了很大的調整。

　　一直以來我們都是本著一個顧客至上的原則，在服務方面都是提供絕對的優質，這一點是毋庸置疑的，也是應該要一點點的去積累這方面的經驗，做出一個絕對的提高，在這一階段還是有很多需要去做好的，讓我們共同舉杯，希望酒店明天發展更好。

　　酒店老板年會致辭 12

尊敬的領導、同事們：

　　大家好！

　　過去的一年里在我們酒店全體員工的努力下取得了許多輝煌的成就，作為酒店的一員看到集體事業的發展讓我對此感到十分驕傲，也明白酒店發展至今經歷了不少的挫折，因此在這次年終晚會上希望大家能牢記以往在酒店工作中付出的努力，認真思考今后在職場中的發展規劃并早做準備。

　　盡管現階段酒店發展得還算不錯卻容易受到市場的`影響，若非諸多員工在工作中的努力則很難獲得效益的提升，畢竟今年酒店行業的行情是有些不太好的，再加上對老客戶的維護力度不夠以至于回頭客很少，起初發現這類問題的時候讓我對酒店的發展前景感到十分擔憂，因此我向領導進行了匯報并探討如何開發新的客戶，為此我們酒店開了好幾次的大型會議并對今后的發展方向進行討論，在群策群力的`支持下使得這項問題找到了解決方法，后來有不少員工廢寢忘食地投入到工作中去并為酒店招攬了不少客戶，這些都是在我們的見證之下取得的成果從而令人倍感激動。

　　在這個年終之際我希望大家能夠時刻調整好自己的狀態，畢竟優勢需要我們積極爭取才能夠始終站在酒店的這一邊，若是因為一時的`得失便一蹶不振則很難在競爭中占據優勢，所以我們不要被過去取得的成就而蒙蔽雙眼，顯而易見的是明年我們將會在酒店工作中遇到更多的挑戰，因此我們需要酒店發展過程中可能會遇到哪些阻礙，制定合理的方針以便于在今后的`工作中找準努力的方向，若是停滯不前的。話則很有可能會被其他同行給超過，屆時我們再想在酒店工作中占據主導位置可就十分艱難了。

　　我想勉勵大家重視自己在酒店工作中的發展，要謹記目前在酒店工作中取得的成就是來之不易的，因此我們要重視今后工作中可能會遇到的挑戰，而且我們也要嚴格要求自己并爭取獲得更多的成就，相信自己能夠在酒店取得理想的成就，為了集體效益的提升而不斷努力才是我們應該做的，也許這個過程比較艱辛卻能夠在努力過后收獲豐盛的果實，既然如此我們還有什么理由不為了酒店的發展而努力呢？

　　接下來的日子里還請大家共勉并為酒店的發展做貢獻，相信你們在付出努力之后能夠收獲理想的成就，這也是我們需要時刻勉勵自己并在今后工作中需要做到的。

　　謝謝大家！

　　酒店老板年會致辭 13

尊敬的領導，親愛的同事：

　　承蒙公司領導的信任和同志們的厚愛，我有幸擔任副總經理一職，這既是一種榮譽，更是一份責任與使命，我將不辱使命，不負重托，以扎實的工作和一流的業績回報公司，回報領導，并努力做到以下幾點：

　　一是以知恩圖報的姿態對待公司。始終把公司利益擺在首位，堅決服從領導安排，時時事事講大局、講團結、講律，認真完成上級交辦的各項工作任務，以一流的工作態度、一流的工作質量、一流的工作效益，報答公司的培養和信任。

　　二是要以知難而進狀態對待工作。堅決做到三要：即把工作當作事業干，把工作當作樂趣干，把工作當作自己的事干，主動想工作，堅持高起點。主動干工作，堅持高標準。主動搶工作，堅持高要求。對本職工作不僅勝任，更要勝出。三是要以知足常樂的心態對待自己。不斷加強學習，不斷提高自身工作駕馭力和帶動感召力，真正做到扎扎實實做事，堂堂正正做人，清清白白履職。

　　首先，非常感謝董事長和全體同仁對我的信任，今天的任命，使我感覺肩上的擔子又重了很多，但有各位同仁做堅強的后盾，我又感覺渾身充滿了力量，相信，只要我們大家團結一心、緊密配合，緊緊圍繞企業發展目標、計劃進行深入鉆研，努力打造企業文化，不斷尋求更新更好的工作方法，酒店的綜合品質就能得到穩定、有序的提升，我們的明天就更美好！下面我重點強調一下下步工作重心：

　　第一、團隊建設，首先從我個人作起，嚴格要求自己，扎實做好每一項細節工作，進而嚴格要求下屬管理人員，尤其是中高層管理人員，抓紀律，抓效率，深入進行部門正規化建設，用“數字化”管理提高團隊執行力，打造作風優良、紀律嚴明的一流團隊。第二、資源共享、互動共贏，對兩店幾年來積淀的.企業文化進行集中整合，進行規范，做到資源共享。還有兩店合辦的內刊，同樣是兩店文化、信息互通的橋梁和紐帶。不間斷開展兩店技能比武和互動型的學習、文體活動。互相學習、取長補短。通過比賽，利用集體榮譽感增加員工團隊凝聚力，提高協作、配合意識。

　　第三、管理創新，繼續以五常管理為基礎，做到所有物品有家、有主人，工具用具有使用期限，每項工作細節有標準，有責任人，有獎罰制度。引用數字化管理，例如把全年經營指標、費用指標細化到月，再到部門，用數字進網行管理規范，杜絕籠統管理、口號管理帶來的不可控因素。又例如前廳每日客戶回訪量用數字進行規范，并于第x天晨會將回訪紀錄上交，這樣可以有效戒除工作中的隨意性。

　　第四、完善激勵機制，激發員工潛能。深入推行績效考核制度，提高管理人員工作熱情和積極性。另一方面是基層員工的激勵，各部門要充分使用好員工月考核一覽表，打分要公平公正，所有獎分和扣分項目均要在班前例會網上進行案例分享，提高打分透明度。另外加大最佳建議獎、文體參與獎的獎勵力度。

　　第五、完善總經理信箱制度，吸收寶貴意見，認真處理員工所提建議，對好的意見和建議施以重獎。為員工營造和諧溫馨的良好工作氛圍，在日常管理中，要求管理人員真正做到少訓多教，尊重員工人格，用真情感染員工，不能僅以制度管人，要求工會認真履行職責，關心、關注員工生活，積極解決員工工作生活中出現的困難，認真監督、落實員工餐每周食譜制度，落實好節假日福利發放，讓員工真心感受到家的溫暖。最后，讓我們真誠攜手，以心交心，以情暖情，處處以大局為重，不斷學習、追求卓越，打造精品人生，共創盛世、永發輝煌燦爛的明天！謝謝大家！

　　酒店老板年會致辭 14

親愛的戰友們：

　　大家下午好！20xx年過去了，回首酒店3年多以來的發展歷程和風風雨雨，我們有過挫折，有過困惑，有過喜悅。今天，我想感謝和酒店一路走來的每一位員工，感謝你們的信任，是你們的努力和堅持，讓酒店在宣漢酒店業內嶄露頭角，取得今天這樣的成績。

　　我還回憶起20xx年酒店墾荒的時候，存有這樣一位員工，當時在打掃衛生的時候不小心把頭刺破了，上涌了很多血，我看見他的時候，他正在用舊布縫合傷口，我使他先別干活了，回來歇息一下。他對我思思說道：“呀，大傷口，重傷不出火線。”說道著又襯袖子做起低三下四了。說實話，當時，我真的就是很心酸！很可憐！我曉得在酒店，除了許許多多這樣的員工，為了工作，主動退出歇息，加班加點，甚至通霄達旦的工作，一年365天沒幾天可以合家團圓。

　　很多時候，我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度，往往是超出我們做領導的估計和想象的。在此，我想借這個機會，向你們說一聲：“謝謝你們！你們辛苦了！擁有你們，我感到非常地驕傲和自豪！”

　　作為一名人，我期望你們每個人對工作都必須存有充滿著激情。這種激情，首先源于你對這份工作的愛好。我們很難想象，一個不熱愛工作的人，怎么可能將主動積極主動地回去工作？怎么可能將把工作好不好？只有熱愛工作、對工作充滿著激情的人，才可以自動自發地產生出來責任感，這種責任感與一些依靠外在的管理措施或領導壓下來產生的責任感就是全然不一樣的。前者就是主動的，后者就是被動的。握個例子：銷售部接到一份客戶訂餐或者會議訂單，把它領到有關部們，有關部們的負責人說道，這樣，你使這個客戶打電話給我吧！咋聽到出來，好象沒什么問題，挺正常。但有關部門說道這個話的人，他的工作一定不是主動的。主動工作的人會說道：“不好的，你把他的電話給我，我去和他聯系。”這就是主動工作和被動工作的區別。被動工作時間長了，可以構成壓力，這種壓力難并使人的身心煩躁，對工作產生厭倦的情緒。而主動工作的'人會樂在其中，因為他把工作看作就是一種鍛煉身體，把工作中的困難看作就是機會，就是挑戰。

　　其次，我想要求我們每一個人都要有團隊合作的精神。這讓我想起，我們小時候都玩過的一個運動——接力賽。大家都知道，在接力賽中，交棒是一個至關重要的環節，它直接關系到整個比賽的輸贏。因此，在中途交棒時，把棒遞交給下一個隊友的人，他一定會考慮：我要怎樣把手里的接力棒遞出去，可以方便地、順利地讓我的隊友接到。同時，準備接棒的人也一定會主動把自己的手伸出去接棒。只有每個隊員在每一次交棒中完美地合作，才有贏的可能。其實，我們每個人，每個部門，就好比是這個隊伍中的一員。而我們酒店，就好比是站在接力賽跑道上的參賽隊，誰合作得好，接得穩，跑得快，誰才能拿第一！目前，我們部門間的合作與溝通是一個比較大的問題。既然我們為了一個共同的夢想選擇走到了一起。那么，我希望，我們每個人、每個部門在合作時，都能站在一個共同的立場來思考和解決問題。如果在合作中意見不統一，發生了不愉快或小摩擦；我希望，我們都能有一顆寬容之心。

　　此外，除了很關鍵的一點，就是執行力！這就是目前現代企業界里一個很盛行的詞。那什么叫做執行力呢？我指出，執行力就是把企業戰略轉化成行動的能力，這一點我指出中國人民化解軍搞得最出色。執行力不是單靠精明就可以努力做到的，它必須就是貫徹落實至點點滴滴的細節上，貫徹落實至繼續執行的速度上。

　　我要告訴大家，酒店行業是一個日趨成熟和規范的行業。也就是說，我們的客戶越來越成熟，我演講稿們的競爭對手越來越成熟。這就意味著酒店的利潤會越來越低，我們只有不斷的開拓創新，才能在今后的激烈市場競爭中取得更好的成績。

　　20xx年的成績已經淪為歷史，20xx年又就是充滿希望和挑戰的一年。我堅信，只要我們大家眾志成城，群策群力，我們的目標一定會同時實現，我們的夢想總有一天也將變為現實。謝謝大家！祝大家新年愉快！身體健康！家庭幸福！萬事如意！

　　酒店老板年會致辭 15

尊敬的各界朋友們：

　　新年好！新春伊始，萬象更新。伴隨著努力拼搏的歡樂與艱辛，我們走過了不平凡的20xx年，迎來了充滿希望和挑戰的20xx年。值此新春佳節來臨之際，我謹代表酒店領導班子，向關心、指導、支持、幫助酒店發展的各級領導、各界朋友、各位同仁，向為酒店發展做出杰出貢獻的全酒店員工、廣大家屬，致以新春的問候和美好的祝福！

　　過去的20xx年，是成績喜人的一年。在這一年里，酒店經營收入穩中有升，客源市場穩步拓展，硬件建設扎實推進，管理效能有效增強，安全工作保障有力，服務品質不斷提高，經營環境良好優化，企業文化健康發展，建設、經營與管理工作取得了新的成效，各項工作邁上了新的臺階。在這一年里，我們靈活經營，深入挖潛，酒店全年超額完成了董事會下達的經營指標，總體經濟呈現出穩步發展的良好態勢；我們進一步開拓思路，實行了營銷目標管理辦法，積極拓展會議、團隊客源市場，進一步擴大嘉和餐飲品牌的影響力，同時切實打造學習型團隊，組織和引導員工參加在職學歷教育和相關培訓，不斷創新和優化相關管理制度，酒店管理水平和員工綜合素質得到新的提升，順利地完成了四星級酒店創評工作。同時較好地利用了酒店店刊、網站、宣傳窗等形式，努力營造良好的企業文化氛圍。通過建立和改善員工之家、開展各類形式多樣的文體活動，使員工生活更加豐富多彩、生動活潑，酒店影響和輻射的領域更加深遠、廣泛。一年來，酒店經營安全有序，全酒店上下人心凝聚，各部門、各崗位涌現出一大批扎實工作、勤奮學習、樂于奉獻的.先進個人和先進集體，更多的員工則是在自己平凡的工作崗位上任勞任怨、不計得失、默默付出，這一切，為酒店今后持續良好發展奠定了堅實的基礎。

　　20xx年，酒店的發展將步入新的里程，是我們搶抓新機遇、迎接新挑戰、加快新發展的一年，新的艱巨任務需要我們共同努力去完成，新的嚴峻挑戰需要我們共同積極去面對和克服，因此，尤其需要我們廣大員工充分發揚團結協作、眾志成城的精神和不畏困難、奮發上進的豪情與勇氣。嶄新的20xx年已經到來，酒店的發展在一個新的起點又開始起航。

　　回首20xx年，我們有理由感到欣慰和自豪；展望20xx年，我們有理由相信，只要我們秉承艱苦創業、務實求效、與時俱進、開拓創新的優良傳統，我們一定能譜寫出更加精彩的發展新篇章。新年新景遂新愿，同心邁向新里程。在新的一年里，衷心祝愿我們的酒店在大家的共同努力以及市場的激勵、各方的關愛下再創輝煌！

　　酒店老板年會致辭 16

親愛的全體同仁們:

　　律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的20xx，迎來了充滿希望的20xx，值此新春到來之際，我謹代表太平洋國際飯店，向全體職員的努力進取和勤奮工作，向廣大德陽客戶的熱情支持致以深深的謝意!祝大家在新的一年里祥瑞和氣、身體健康、家庭康泰，萬事如意!

　　我們懷著一股豪情堅定地邁過了20xx年。這一年中，我們一路披荊斬棘，“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。跨越艱難證明我們太平洋人是一支同心同德、能征善戰優秀的隊伍，因此在這里我代表飯店管理層向所有兄弟姐妹表示衷心的感謝，向我們同甘共苦的合作商朋友表示衷心的感謝，向我們雪中送炭的供貨商朋友表示衷心的感謝。太平洋無論將來做到多么強大，我們都不會忘記一路相隨的兄弟姐妹和我們尊敬的合作伙伴!

　　大家知道太平洋國際飯店誕生于2008年，經過兩年太平洋人的勤奮努力，已經凝聚了一支上幾百人的隊伍，成為德陽酒店行業領先品牌。

　　我希望飯店真正能成為大家自己的家，將大家凝聚起來，使企業成為大家的價值皈依和精神家園，有國家才有我們的大家，有了大家才有我們的小家。小家、大家、國家，家家相連，產品、企業、品牌，時時在心，真正做到永續經營、企業長青。

　　展望新的一年，我們依然是豪情滿懷，首先是我們要認真的應對當前愈演愈烈的金融危機，領導也在不同的場合強調“信心比黃金和貨幣更重要”，“當金融和經濟危機到來的時候，企業家的信心尤為重要，人民的信心尤為重要，領導的信心也尤為重要”。中國有巨大的市場潛力、豐富的人力資源和自主創新的能力，有理由相信，在政府的堅強、正確領導下，我們一定能夠戰勝危機，重振國內經濟發展的信心。人生難免有冬天!“禍兮福之所倚，福兮禍之所伏。”失意的時候不必過于悲觀，得意的時候也不必過于張揚，冬天會不會來臨，并不重要，重要的是我們有沒有準備好棉襖和食物，只有“未雨綢繆”，做好過冬糧食和棉襖的準備，這才是最重要的，才不至于被動，危機里面有挑戰、更有機遇。危機不可怕，但企業沒有準備就真的很可怕。

　　我們飯店必須直面這場挑戰，向成本控制要效益，向品質保證要市唱—以生產成本控制獲得發展新動力，以管理體制創新降低運營成本，以產品創新贏得新的市場空間。“成本控制、品質保證是戰勝這場風雨的'支點”，這決不僅是一句口號，更預示著一次壯烈的鳳凰涅盤。

　　冬天來臨了，對春天的向往也漸漸清晰起來，要從重重風險迷霧中看到其中給我們蘊藏的機遇、戰略性轉折機會，抓住它并利用它。危機與機遇是同行的，對未來長期的有效經營，我們充滿信心。

　　20xx年的太平洋國際飯店將繼續堅持以市場導向為目標，建設一種質量有保證、成本有競爭力的產品優勢，為客戶提供有價值和利益的市常在產品上，我們將致力于提高其質量和成本競爭優勢，讓客戶更多地感受到我飯店以人為本的產品理念，將品質和價格元素的完美結合推向極致!在服務上，我們將不斷完善內部管理系統，將各方面的服務做到最好!”我們還要強身健體、內外兼修，趨利避害，加強內部和諧，不斷充實飯店內務，規范管理，進一步夯實基礎讓我們在20xx年一起做好以下幾方面的工作:

　　1、降低成本，提高工作效率。

　　2、選擇合適的戰略路徑和戰略類型調整市場結構，有取有舍。

　　3、創新思維。加速新產品研發和推廣力度，穩定客戶資源。

　　4、夯實基礎提高企業經營管理水平，增強綜合競爭力。

　　5、加強管理團隊建設，優秀的管理團隊是核心競爭力的根本。

　　20xx年我們要繼續革故鼎新、穩健過渡以豪邁氣概闖出一片新天地。最后，再次祝大家新年快樂

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