實用的整治方案6篇【優】
為了確保事情或工作得以順利進行,常常需要預先準備方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。那么優秀的方案是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的整治方案6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
整治方案 篇1
為了加強外包工程的安全管理,保證外包工程人身和設備安全,防止和減少責任不安全事故,為運行部(燃除)營造良好的安全環境,特制定本方案。
一、指導思想
加大反違章和隱患排查治理力度,提高外包工程安全管理水平,有效控制安全風險,實現外包工程安全。
二、活動目標
(一)安全目標
杜絕外包工程人員輕傷事故,杜絕外包工程設備設施一般事故,杜絕外包工程一般火災事故,杜絕外包工程廠區內一般責任交通事故,杜絕外包工程一般險情和一般未遂事件。
(二)管理目標
建立外包工程安全管理長效機制,提高運行部(燃除)對外包工程的安全管理水平,提高運行部(燃除)整體安全保障水平。
組織機構及職責
(一)成立“外包工程安全專項整治年”活動小組:
組 長:豈建華
副組長:田玉波
成 員:王鵬茂 王建華 賀海智 董博心 鄭福生 張學勇柴志強 祁征 宋占軍 張利剛 寶鋼 蔣玉剛 史立軍 張學義 范鐵華 李緒軍 苗濤
職責:
1、負責工程項目的部門是外包工程隊伍的管理部門。
2、負責組織施工人員進行部門及班組級的安全教育培訓,針對安全文明生產的規定和施工中的安全事項、危險因素進行培訓。
3 、負責在項目開工之前,對施工隊伍的負責人、施工項目技術人員、施工隊伍安全員進行全面的安全技術交底。
4 、負責審批乙方編制的工程施工方案(包含安全措施),并監督實施。指定專人負責外包工程項目,全過程監督檢查施工期間的人身和設備安全。
5、負責檢查乙方起重車輛、設備、設施、工器具以及操作人員的證件合格有效。
6 、負責檢查外包單位組織施工人員進行每周一次的安全學習。
7 、負責對需要辦理《外包工作票》或《外包工作生產區域安全聯系單》的工作,按照《工作票和操作票管理標準》要求辦理工作票。班組工作聯系人(具備工作票負責人資格)協助辦理《外包工作票》。
8 、負責現場安全、質量、進度方面的管理工作。
三、活動時間安排
20xx年4月01日至20xx年12月31日
四、活動時段安排
(一)動員部署階段(從4月1日起至4月10日)
組織成立活動組織機構,制定活動方案,做好組織、宣傳、任務明確和責任落實到班組每位員工工作。
(二)整治階段(4月10日至9月30日)
結合春查、安全生產月全面深入地開展隱患排查、整治和安全評估等工作。
(三)提高階段(10月1日至12月10日)
對整改后的外包工程安全管理各環節進行再次梳理和“回頭看”,針對薄弱環節和突出問題,規范管理、健全機制、強化執行,提高外包安全管理水平。
(四)總結階段(12月11日至12月31日)
進一步提煉、總結活動中的好經驗、好做法,建立起符合運行部(燃除)實際的外包工程安全管理長效機制,確保“外包工程安全專項整治年”活動取得實效。
五、活動內容
(一)對外包工程管理部門的排查內容
1、施工方案措施完善、施工準備充分、工期安排合理。
2、安全生產責任制落實到位、不存在“以包代管”現象。
3、外包工程日常安全管理到位,包括:安全教育、檔案建立、方案措施審核、設備管理、安全交底、現場監督監護、檢查考核等。 4、嚴格執行外包工程安全管理標準
5、認真貫徹落實近兩年來海拉爾熱電廠對外包工程安全管理工作的具體要求。
(二)對外包單位排查內容
1、安全管理規章制度建立、安全管理機構及人員配置、崗位責任制建立和落實、安全教育培訓、特種作業人員資格、專業技術人員配備、施工機具是否滿足工程需求等。
2、定期進行安全檢查、違章現象及時得到糾正、隱患得到消除、現場安全防護設施和安全機具、用具的性能和使用情況、安全管理制度和各項作業措施執行和落實、作業環境安全、安全標志標識健全。
六、活動形式
1、按照“誰發包,誰負責”的指導思想,凡事有章可循、凡事有據可查、凡事有人負責、凡事有人監督,以強化外委施工隊伍準入制度為切入點,以生產現場施工嚴格管理、嚴格考核為手段,確保外包工程管理到位,堅決杜絕“以包代管”現象。
2、開工前,明確要求負責外包項目的負責人要向承包方現場負責人、工程技術人員和安監人員進行全面的安全技術交底,并建立施工現場危險點分析控制溝通機制,對承包方提出的作業現場不安全因素給予高度重視并立即落實整改,鼓勵承包方在安全施工方面下功夫、做文章。
3、召開班前會,講安全、講任務、講危險點,防止由于管理散亂造成部分人誤碰運行設備;規定作業過程中有事必須向工作負責人請假并說明去向,“從頭到尾”做好人員管理;此外,對施工隊伍實行每天檢查作業人員是否與工作票所列一致、是否在規定的范圍內作業,當天作業內容是否開展危險點分析與控制,施工現場是否有不安全行為等,以便及時發現和消除安全隱患。
4、在外包工程安全管理中做到“嚴”字當頭,嚴格管理和考核。要求項目負責人必須履行現場安全管理責任,扎實開展施工現場反違章活動,同時建立施工隊伍違章曝光機制,做到“發現一起、糾正一起、查處一起、考核一起”。
5、強化外包施工隊伍安全教育培訓工作,規定不論工期長短,均納入部門的安全學習管理中。為防止施工單位安全學習活動流于形式,每周四下午,運行部(燃除)都要組織項目負責人同施工單位一起進行安全學習,宣講最新的安全理念、方針、措施和近期安全生產形勢,聽取施工人員對安全生產方面好的意見和建議。
6、針對外包施工隊伍的特點,提出“一人平安,全家幸福”,將安全理念貫穿到施工全過程,營造具有外包施工隊伍特色的安全生產文化氛圍,提高外包施工人員的安全生產自律意識。
七、運行部(燃除)做到以下工作:
(一)進一步加強外包工程安全管理的部署和要求,提高對外包工程保障安全生產極端重要性的認識,要切實把本次“外包工程安全專項整治年”活動作為當前的一項重要工作來抓,確保抓實抓好抓出成效。
(二)認真履行外包工程安全生產主體責任,把外包工程納入運行部(燃除)的安全管理范疇,全面、深入開展好“外包工程安全專項整治年”活動。
(三)將“外包工程安全專項整治年”活動與當前開展的春季安全大檢查、反違章整治、隱患排查治理、安全生產管理體系現場符合性管理等工作有機地結合起來,互相彌補,互相促進。
(四)從源頭開始全過程控制外包工程安全風險。認真梳理現有的`關于外包隊伍的各項規章制度,對不適用的制度進行修訂。摸清本部門各外包隊伍情況,監督外包隊伍制定有針對性的切實可行的培訓計劃,使其作業人員通過培訓滿足施工安全需要。防止施工過程中有未經安全教育培訓而入場的外包人員。外包隊伍按要求參加廠和部門召開的相關的安全例會。負責組織對施工現場日常的安全督查工作,并做到發現問題即查即改。
(五)建立外包工程日檢查、周分析、月總結制度,在月度安全例會上,專題總結外包工程安全管理上存在的問題、采取的措施、取得的成效及下一步管控的重點。
(六)及時總結“外包工程安全專項整治年”活動中的好經驗、好做法,并在今后的安全生產管理工作中固化下來,為實現外包工程安全長效管理奠定基礎。
(七)每月25日前將當月“外包工程安全專項整治年”活動開展情況報安監部。
(八)在活動每個時段結束一周之內,將活動階段開展情況小結并報安監部。
(九) “外包工程安全專項整治年”活動年度總結于20xx年12月10日前報安監部。
整治方案 篇2
根據縣委辦、縣政府辦下發的《縣環境衛生和交通秩序大整治實施方案》的通知要求,結合我局整治路段——行政東路的具體情況,特制定本實施方案。
一、整治目標
為了配合全縣開展環境衛生和交通秩序大整治活動,徹底改善縣城環境衛生“臟、亂、差”及車輛亂停亂放現象,我局盡全力將分管路段實現凈化、亮化、美化、綠化,確保該路段交通秩序暢通。
二、成立工作機構
組長:
副組長:
成員:各科室負責人
領導小組下設辦公室,具體負責整治日常工作。
三、整治時間
整治時間分為三個階段進行:
(一)宣傳發動階段(20xx年12月18日-12月22日)。
召開全局干職工大會,進行動員部署,明確各科室職責,健全組織領導機構,制定專項整治工作方案,到分管路段實地了解情況。
(二)集中整治階段(20xx年12月24日-1月15日)。
全面開展專項整治工作,集中時間、人員、設備開展環境衛生和交通秩序整治。
(三)鞏固驗收階段(20xx年1月17日-1月20日)。對我局分管路段進行督查,發現問題及時整改,確保衛生整潔、交通有序。
四、整治內容
(一)環境衛生整治。1、添置垃圾桶等環衛設施。我局將自籌資金,購置垃圾桶10個,按四十米的間距,將垃圾桶擺放在行政東路兩邊;做到每天打掃兩次,每周五大掃除一次,確保路面衛生達到“五凈、六無”;2、人行道鋪設草坪。行政東路從自來水廠門口到狀元路有近五百米左右的人行道暫未鋪設地磚,根據自來水廠將要搬遷及建設等因素,我局擬將人行道上的雜草清除干凈、平整到位,并在其上鋪設草坪。
(二)市政設施整治。嚴禁在該路段進行亂開亂挖,對道路兩邊的損毀的`苗木及時補種到位。
(三)市容秩序整治。嚴禁該路段擺攤設點,嚴禁亂倒建筑垃圾。
(四)交通秩序整頓。嚴禁該路段出現車輛亂停亂放現象。
五、整治存在的問題及經費預算
(一)存在的問題:目前,行政東路人行道上有23棵樹需要補種,按每棵樹10000元計算,則需23000元,建議由縣園林局這23棵樹由其補種。
(二)經費預算:1、購置10個垃圾桶×300元=3000元。
2、靠自來水廠兩側雜草叢生,堆滿了亂石,并且附近的老百姓在馬路沿線開荒栽滿了蔬菜,要請機械設備(推土機)清理、平整人行道路面,工資大概要1.5萬元。
3、草坪面積為500米×2米=1000平方米,草坪及人工工資約1.2萬元。所有費用共計3萬元整。
六、整治要求
加強組織領導,局領導班子高度重視此次環境衛生和交通秩序大整治活動,及時召開會議進行研究部署,并成立了領導小組,明確各科室負責人工作職責,形成工作合力,確保這次活動取得明顯實效,進一步提升城市品位,為創建文明城市、建設品質做出應有的貢獻。
整治方案 篇3
一、指導思想
以科學發展觀為指導,以關注民生、保障安全、服務發展為主線,堅持集中整治與制度建設、嚴格執法與科學管理、打假治劣與扶優扶強相結合的原則,通過對重點品種、重點環節、重點區域的日常監管和集中整治,進一步健全酒類商品安全追溯體系和責任追求機制,完善酒類商品安全信息發布和公開機制,加快構建酒類商品質量安全體系和長效管理機制,全面提升酒類商品安全水平,保障人民群眾生命健康安全,促進全市經濟社會又好又快發展。
二、工作目標
通過開展酒類商品專項整治活動,進一步規范全市酒類經營企業經營行為,堅決依法打擊制售假冒偽劣酒類商品行為,大力扶植誠信守法的經營主體,大力宣傳酒類商品安全知識,改善全市酒類商品消費環境,提高人民群眾對酒類商品消費安全滿意度,切實保護人民群眾身體健康和生命安全,促進蘭州酒類市場健康有序發展。
三、整治重點
按照“標本兼治、著力治本”的原則,嚴格實行酒類生產許可證、批發許可證、零售備案登記管理制度;堅決取締無證生產、批發,無備案登記的違法行為;嚴厲打擊制售假冒偽劣酒類商品的違法行為;建立、健全酒類商品質量準入制度,對經營不符合酒類商品質量標準和標示規定的要嚴厲查處;健全法律法規體系;完善酒類商品入市備案制度,建立索證、索票和進、銷貨臺賬制度;嚴格落實《酒類流通隨附單》制度,對進貨來源不清,銷售去向不明的酒類商品要依法查處。
(一)檢查酒類市場批發、零售企業主體經營資格,堅決取締無證批發經營行為。重點查處酒類零售企業、名酒店、酒店、餐廳、酒吧及娛樂場所的無備案登記零售經營行為。加大對酒類企業經營資格、經營范圍、經營條件、法定經營地址等方面的清理工作,必須做到一店一證,證照相符。
(二)重點打擊制售假冒偽劣酒類商品的違法行為,有效凈化市場環境。嚴厲查處制假售假行為,特別對一些屢查屢犯、屢教不改,頂風售假的酒類經營企業、“名酒店”,要堅決予以重點打擊,該重罰的重罰,該取消經營資格的取消,并向社會進行公告,涉嫌犯罪的移送司法機關處理。通過集中檢查整治,進一步規范酒類經營行為,維護消費者的合法權益,保護廣大人民群眾的身心健康和生命安全。
(三)全面實行酒類零售企業備案登記制度。嚴格按照商務部《酒類流通管理辦法》規定,通過集中檢查整治,進一步加強酒類商品零售企業的監管,保證備案登記工作落到實處。對不符合規定的.酒類零售企業責令限期進行整改,經整改后仍不符合要求的,按有關規定取消其經營資格。各縣區要把備案登記有關情況及時上報市商務局、市酒管局及商務部酒類流通信息網。
(四)嚴格落實《酒類流通隨附單》制度。進一步完善酒類商品經營企業索證、索票及購銷臺賬制度,保障酒類流通過程的可追溯性。各縣區在專項整治期間要對《酒類流通隨單》使用情況進行一次全面普查。對貨源不清、渠道不明、手續不全、無法溯源的酒類商品,要依法進行查處。特別是對長期不索榷酒類流通隨附單》或偽造、買賣、轉借、裝讓、騙娶篡改《酒類流通隨附單》的違法行為,要按有關規定予以嚴厲查處。
(五)規范散裝白酒經營行為。要進一步加強散裝白酒的銷售管理,并將散裝白酒的購進、銷售工作,作為此次專項整治的一項重點內容,采取有效措施,強化質量監控,確保散裝白酒銷售市場規范運行,銷售商品質量安全。
(六)嚴格督查“不向未成年人售酒”的制度落實情況。全面檢查酒類經營企業,特別是餐飲、酒吧、娛樂場所是否全面落實不向未成年人銷售酒類商品的規定,并在經營場所顯著位置予以明示,對違反規定的酒類經營企業,責令限期改正,情節嚴重的,依法予以查處,以保護未成年人的身心健康。
(七)加大市場檢查力度,從源頭杜絕假酒入市。實行定期和不定期的巡查,對重點市嘗城鄉結合部的監管工作要責任落實到人,不留死角。各縣區要結合各自轄區的實際,組織開展徹底清查工作,嚴厲打擊和取締非法加工、制造假冒偽劣酒類商品窩點,從源頭凈化酒類市場環境。
(八)構建酒類商品質量安全體系和長效管理機制。健全法律法規體系;加大投入力度,進一步建全酒類商品追溯體系,建設檢化驗中心,完善監測手段,加快長效管理機制建設。
三、實施步驟
專項整治從XX年9月中旬開始,到XX年3月底結束,分四個階段進行:
(一)宣傳動員階段(XX年9月10日—9月20日)。各縣區要廣泛進行宣傳動員,并對執法人員進行培訓,全面提高執法人員的執法水平。
(二)集中整治階段(XX年9月21日—XX年3月10日)。各縣區按照專項整治方案要求,做好本轄區內酒類市場的清查、整治工作,全面規范和糾正酒類企業經營行為,重點查處、曝光一批違法經營企業和個人,確保整治工作取得實效。并于XX年3月10日前以書面形式向專項整治組報送工作總結。
(三)測評驗收階段(XX年3月11日—3月20日)。在自評自查的基礎上,配合市食品藥品安全委員會辦公室通過問卷調查、專項測評、隨機抽查等形式,對整治活動成效進行測評,同時對專項整治活動進行檢查驗收。
(四)鞏固建制階段(XX年3月21日—3月31日)。在測評驗收的基礎上,認真組織力量開展回頭看活動,鞏固整治成果,并進一步研究制定強化管理的對應措施,加快建立健全長效管理機制。
四、保障措施
(一)加強領導,落實責任。為了確保酒類商品專項整治工作取得實效,成立蘭州市酒類商品專項整治工作組,由市商務局局長司德成任組長,市商務局、工商局、質監局、公安局、食藥監局分管負責人、各縣區政府分管負責人、市酒管局局長任副組長,市商務局、工商局、質監局、公安局相關處室負責人和各縣區商務主管部門負責人、市酒管局副局長為成員。整治組下設辦公室,辦公室設在市酒類商品管理局,市酒類商品管理局局長王祖國兼任辦公室主任。各縣區政府要嚴格按照本方案的要求,成立相應組織機構,制定詳細的工作計劃,明確目標和任務,落實工作責任,加強長效機制建設。
酒類商品專項整治工作實行條塊結合、以塊為主的工作機制。市商務局全面負責整治工作,市工商局負責依法查處酒類商品流通中無食品流通許可證、無營業執照經營、假冒偽劣等違法行為的調查處理工作,市質監局負責對酒類生產、加工環節的違法行為進行調查處理和相關技術鑒定工作,市公安局負責對涉嫌犯罪案件的偵查工作和協調事件發生地治安維護和交通疏導等工作,市酒管局負責督促檢查以及綜合協調工作、健全法律法規體系、建立酒類商品安全追溯體系、建立檢化驗中心,酒類同業協會負責對“放心酒示范店”的評定審核及檢查相關工作,各縣區政府及商務主管部門負責轄區內的專項整治牽頭工作。
(二)密切配合,形成合力,加大查處力度。在專項整治中,各縣區政府及有關部門要搞好銜接,建立聯動機制,集中力量,對重點商品、重點地域、重點環節、重點企業及社會反映強烈的“名酒店”進行重點整治,尤其是對過去有銷售假冒偽劣酒類商品記錄的企業要作為重中之重,逐戶上門檢查。對屢查屢犯、屢教不改,依法取消酒類經營資格,工商行政管理部門吊銷營業執照,并向社會公告,確保專項整治措施落實到位。
(三)發揮群眾力量,加強社會監督。要建立舉報制度,公開投訴舉報電話,認真受理群眾申訴舉報,做到有報必查,查必有果。對提供重要線索的舉報群眾要適當予以獎勵,積極鼓勵和引導全社會對制售假冒偽劣酒類商品等違法犯罪行為進行監督。
(四)發揮輿論監督,引導誠信消費。要充分發揮媒體的輿論監督作用和典型引導作用,通過報紙、電視、網絡、廣播等新聞媒介大力宣傳酒類市場專項整治進展情況。加大對制售假冒偽劣酒類典型案件的查處和曝光力度,完善“紅黑名單”制度,震懾和打擊違法經營行為,使酒類經營企業增強法制觀念、責任意識和自律意識;進一步加大對酒類守法、誠信經營企業的宣傳力度,通過社會輿論力量,提高消費者的自我保護能力,引導消費者到合法銷售渠道購買酒類商品。
(五)暢通信息渠道,完善應急機制。專項整治工作開始后,各縣區要指定專人負責每月1日、15日前向市酒類商品專項整治辦公室上報整治動態信息和整治工作情況,重要的要隨時報送。
整治方案 篇4
為進一步做好學校的安全管理工作,切實消除各類安全隱患,有效預防各類安全事故的發生,確保學校安全穩定、和諧和師生生命財產安全,根據上級有關工作安排,結合學校工作實際,制定本實施方案。
一、指導思想
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,樹立“生命至上、安全第一”的思想,在全校迅速開展安全生產隱患大排查大整治工作。通過本次活動的開展,進一步提高學校安全水平,堅決遏制學校安全事故的發生,為學校提高教育教學質量、提升學校辦學品位創造一個安全穩定的育人環境。
二、工作目標
開展學校安全隱患大排查和大整治工作,消除學校安全生產隱患,為創建“平安校園”開好頭、起好步,確保全年校園平安、和諧穩定。
三、組織領導
1、領導小組
組長:嚴xx
副組長:張xx
組員:王xx
黃曉炎朱xx
領導小組下設辦公室,由周紅星成剛負責本次安全生產隱患大排查大整治工作的組織協調和檢查督辦工作。
2、排查小組
組長:周xx
副組長:成xx
成員:總務室常規辦食堂工作人員
職責:
成春華:對安全隱患排查予以指導、協調和督辦,并重點負責教學樓內各處室的安全隱患排查;
趙萬兵:重點教學區域及實驗室(危化物品)、計算機室、信息中心、體育教學設施等的安全隱患排查;
黃曉炎:重點負責校園及周邊環境的安全隱患排查;
宣教小組
組長:葛xx
副組長:林xx
成員:年級組組長
職責:負責對師生的安全知識的教育和不安全行為的督查、整改,并對年級、處室開展大排查大整治工作情況進行宣傳報道。
4、整改小組
組長:王xx
成員:朱xx
職責:總務處負責對排查出的校園硬安全隱患進行整改,消除隱患;德育處對排查出的學生行為安全隱患進行教育、整改,直至消除隱患。
四、主要任務和重點工作
1、建立健全學校安全管理工作機制。學校要建立安全工作“一把手”負總責、分管領導牽頭、其他領導(校長都有聯系年級和處室)分塊負責、全體教職工共同參與的工作機制。進一步落實“一崗雙責”安全生產責任制,確保每項工作有人抓有人管,安全隱患能及時發現、及時治理。
2、進一步完善突發性事故應急方案,適時組織演練,不斷提高應急演練水平,并及時對預案不足進行合理修改,提高預案的科學性和可操作性。
安全隱患排查整治的主要內容:
1、校園建筑物(教室、辦公室、食堂、廁所等)和構筑物(櫥窗、圍墻及周邊等)安全(責任領導:王漢成曹曉東責任處室總務處、教務處);
2、校園消防及疏散通道(教學樓)安全(責任領導:王漢成黃曉炎責任處室總務處、政教處);
校園構筑物的外墻瓷磚、校園內樹木、防雷電設施(責任領導:王漢成責任處室總務處);
4、學校食堂設施設備、工作人員健康狀況及食品和飲用水安全(責任領導:朱飛責任處室總務處);
師生用電(教室插座板以及電線)、處室和年級辦公室用電,用氣(教職工食堂)及各類設施設備安全(責任領導:王漢成,各年級主任責任處室總務處、年級組);
6、校園環境衛生清掃消毒及傳染病防控(責任領導責任處室總務處、政教處、年級組);
7、校園及周邊環境安全(社區矯正人員、可疑人員、精神病患者)(責任領導:黃曉炎責任處室政教處);
8、學生行為及所攜帶物品安全(責任領導:成春華責任處室政教處、);
9、學生間(追逐打鬧)及休息期間的安全教育、不安全行為(抽煙、打牌、上網等)的督查(責任處室政教處、教務處、年級組);
10、學生的.安全知識教育,把對學生不安全行為教育作為重點(責任領導:黃曉炎責任處室政教處);
五、工作要求
(一)提高認識。學校要從“以人為本”的高度出發,增強危機感,切實做好學校安全生產隱患大排查大整治工作,杜絕安全生產管理麻痹大意的思想和“走過場”行為。各處室、年級要召開專門會議進行安排和部署。
(二)強化措施。要形成以校長統領、主管校長主抓、分塊責任人具體落實、全員參與齊抓共管的良好局面。
(三)廣泛發動,群防群治。學校安全隱患排查治理工作要充分依靠和發動全體教職員工參與,暢通安全隱患報告和檢舉渠道,充分調動廣大師生、教職員工的積極性和主動性,認真細致地查找各種安全隱患,形成群策群力,群防群治,廣泛參與的安全工作氛圍。要充分利用校園廣播、墻報、板報和校園網絡等形式,開展安全教育,大力宣傳隱患排查治理安全生產知識,加強對師生員工的安全知識培訓。要積極邀請和配合相關部門搞好隱患排查治理工作。
(四)加強信息反饋工作。各處室、年級要把此次隱患排查治理工作、排查整改、宣傳教育等工作情況及有關報表和字材料按報總務處備案。對排查出的各種安全隱患(不安全行為和不安全狀態),要迅速報告總務處,總務處迅速整理后報告校長室,校長室簽字后轉交整改小組迅速進行整改。活動結束后,要認真總結隱患排查治理工作成果和經驗教訓,提出改進措施和要求。同時,要進一步深化安全管理制度建設,建立安全隱患排查整治長效機制,使隱患排查治理實現制度化、規范化、常態化管理。各處室、年級要將本次專項活動形成書面總結于12月16日前上交總務處。
(五)總結經驗、找出差距。校領導要重點督查各處室、年級安全隱患排查工作,對在專項活動中行動遲緩、措施不落實、隱患整治走過場的處室和個人要進行誡勉談話。因隱患排查整治不徹底致使在整治期間發生安全事故的,將依照相關程序,嚴肅追究處室、年級負責人和相關安全管理人員的責任。
整治方案 篇5
一、活動目標
以“科學發展、安全發展”為主題,深入扎實開展“安全生產隱患大排查快整治”活動,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,落實安全生產職責,強化公司安全生產責任,完善安全管理措施,切實提高公司安全生產管理水平。在活動中,及時發現存在的安全隱患和安全管理中的薄弱環節,采取有效措施,消除事故隱患、解決安全管理中存在的問題,確保公司安全生產。
二、組織領導
公司成立了安全生產隱患排查工作領導小組,組成人員如下:
組 長:XX
副組長:XX
組員: XX
三、工作步驟
第一階段:自查摸底階段(20xx年12月--20xx年1月)。公司按照文件要求,結合自身實際,對門站運營及管線巡查中可能存在的安全隱患進行認真排查、摸底,將發現的安全隱患形成臺賬并制定解決方案,責任到人,限期整改,確保隱患排查活動落到實處。
第二階段:自糾整改階段(20xx年1月--20xx年2月)。根據自查摸底階段整理的安全隱患臺賬及解決方案,各部門在整改期限內逐項進行整改落實,確保整改不走過場,取得實效。
第三階段:總結驗收階段(20xx年2月--20xx年3月)。公司領導對隱患排查、整改工作進行驗收,并做活動總結,從中汲取工作經驗,提高安全生產水平。
四、 排查內容
依據管輸天然氣行業安全生產法律法規和標準規范,對門站及管線進行全面排查,結合《山東省重特大生產安全事故隱患排查治理辦法》的有關要求和今年以來發生的多起安全事故的經驗教訓,做到實體與行為統一,既查找現場的實體安全隱患,又指出安全管理存在的`問題。
1、安全行為方面
(1)檢查公司是否做到“五落實五到位”的企業安全生產責任體系;
(2)是否依法辦理公司營業的有效證照及相關資質,是否存在未辦理手續而擅自進行改建門站的行為;
(3)是否落實安全主體責任,安全責任人、管理人是否依法履行職責;
(4)是否開展防火檢查、巡查和員工消防安全教育培訓,消防安全“四個能力”建設是否達標;
(5)是否制定應急預案和應急管理措施,建立事故應急處置協調聯動機制,并組織開展應急演練;
(6)是否開展安全生產隱患自查自糾,形成臺賬,并向當地有關監管部門報告備案;
(7)門站運營部工作人員是否持有安全資格證、特種作業操作證、調壓工證等相關行業要求的上崗證。
2、現場實體方面
站場部分:
(1)站場工藝流程是否正確;
(2)設備零部件是否齊全、有無缺損,設備運轉是否正常;
(3)關鍵閥門的開關、開度是否正確;
(4)調壓器是否有喘息、壓力跳動等問題;
(5)工藝和設備的壓力、溫度、流量等運行參數是否正常;
(6)壓力、溫度等儀表的讀數是否正常,一次儀表與二次儀表的讀數;
(7)可燃氣體報警系統、消防報警系統是否處于正常工作狀態;
(8)現場設備和管線是否有漏氣、油、水、電現象;
(9)控制室自動化系統設備運行是否正常;
(10)恒電位儀運行參數是否正常;
(11)冬季應及時檢查冬防保溫工作,檢查電伴熱系統是否正常;
(12)站場內消防器材、設施配置是否按照國家法律法規和相關標準規范執行,是否保持完好狀態,警示標示是否齊全,張貼位置是否醒目;
注:干粉滅火器主要檢查以下內容:
a、銘牌是否清晰準確;
b、滅火器壓力是否在綠區,壓力表表面是夠完好;
c、噴嘴、膠管是否有老化或龜裂現象;
d、筒體、筒底是否存在銹蝕、變形現象;
e、壓把、閥體等金屬件是否有銹蝕、變形等現象;
f、二氧化碳滅火器需要稱重進行檢查。
(13)站場內防護產品(安全帽、安全帶、安全網)的配備是否齊全;
(14)站場內臨時用電線路是否按照規范要求設置,臨時用電管理是否符合有關規定;
(15)排查站場防雷、防靜電工作,檢查監控系統、線路、儀表接頭是否有漏電現象;
(16)排查工藝區內需要效驗的儀器儀表是否按照規定定期進行效驗更換;
(17)是否嚴格按照進站管理規定嚴格控制外來人員及車輛,保證門站內運營人員的正常工作運轉;
(18)排查發電機房發電機主體是否有故障或隱患;
(19)排查由自用氣撬敷設至鍋爐房、廚房處的天然氣管線閥門開關是否正常,是否有漏氣現象;
(20)是否占用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口、消防車通道,是否埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距;
(21)管輸天然氣的工藝區與綜合辦公樓安全距離是否符合達標。
注:在對工藝區巡檢中,要按照“看、聽、聞、測、查、記”的六字法進行檢查。
看:看現場儀表顯示(壓力、溫度、差壓、瞬時流量、液位、電壓、電流、控制電位)是否在合理范圍內;
聽:通過聽聲音辨別設備是否正常;
聞:通過設備異味可判斷隱患事故
測:通過肥皂水、可燃氣體檢測儀對可疑點進行檢漏;
查:查看之前的運行參數與現場進行對比;
記:記錄現場的儀表參數。
管線部分:
管道有無泄漏或埋深不足處;
標志樁、測試樁、轉角樁、加密樁是否完好;
管道兩側5米內有無其他作業;
(4)管道附屬工程(水工保護、護管、管堤、桁架等)
有無遭破壞;
(5)管道兩側50米內有無大型工程設施及規劃,500米范圍內有無爆破作業;
(6)沿線管道有無露管或覆土減少,管道上方、兩側是否有新近挖翻土跡象。
五、工作措施
1、檢查人員對發現的安全隱患或問題,進行如實記錄。將整改責任書負責到人,限期整改,如整改不到位或拖延整改期限,將對整改責任人進行處罰。
2、在排查過程中,突出重點,強化監督,加強對重點區域、重點部位和重點環節的監督檢查,將隱患排查整治工作與日常安全生產管理工作相結合。
3、對安全隱患要發現一處,限時整改一處,復查驗收一處;同時,要根據“誰檢查、誰負責”的原則,對重大隱患實行跟蹤整治,公司督辦人員認真履行安全監管職責。
六、工作要求
1、安全技術部加強安全生產管理,加大安全投入,推進安全技術改造,夯實安全管理基礎,提高站場安全生產標準化管理水平;同時,我們要制定措施、落實責任,認真做好此次安全隱患自查、整改和迎檢工作,對于重大安全隱患,要逐條做到整治責任、整治措施、整治資金、整治期限和應急預案“五落實”; 排查過程中,站長及安全管理人員必須到位,自查結果和工作情況要做好記錄,并積極配合上級部門的檢查。
2、公司內部要落實安全生產獎懲制度,對安全生產各項工作盡職盡責、扎實有效者將予以內部通報嘉獎,對漏查、瞞報和整治不徹底的,特別是對由于隱患排查整治工作不認真、玩忽職守、疏漏重大安全隱患而造成嚴重后果的,要依法嚴肅追究有關人員的責任。
3、認真填寫及時上報安全隱患排查治理情況表,并將安全隱患的排查工作情況及隱患整改報告做好存檔保存。
整治方案 篇6
為貫徹落實商務廳及合肥海關聯合印發的《關于安徽省打擊外貿領域商業欺詐專項整治工作方案》(皖商貿發字[20xx]42號)的部署和要求,結合本部門工作職責,制定本方案。
一. 工作目標
根據《方案》精神,結合我市外貿領域的實際情況,加強宣傳,重點打擊外貿領域三類商業欺詐行為:利用外貿合同詐騙行為;低開、虛開出口發票行為;對外貿易經營活動中的價格瞞騙和假出口行為。通過發揮各部門聯合監管的功能,達到整頓和規范對外貿易秩序,維護對外貿易環境的目的。
二、工作重點
(一)關于預防利用外貿合同騙取資金的.欺詐行為的發生。
由滁州市商務局牽頭,工商、公安、稅務、外管等部門組成聯合工作機制,形成滁州市建立對外貿易信用體系建設的方案,充分體現各部門功能互補、信息共享以及發揮各自監管職能,形成監管合力。同時,根據我市工作的進展情況,商務局、工商局、公安局、稅務局、外管局等部門將組成聯合工作小組,現場辦公,協調相關問題,落實具體實施工作。
(二) 嚴厲查處低開、虛開出口發票的行為。出口發票是出口企業根據國際慣例向進口商自行開具的一種形式發票。我局將會同稅務、外管等部門在深入調查了解的基礎上,盡快制訂程序化的、可操作的管理措施,嚴厲打擊低開、虛開出口發票的行為。同時,要高度重視,加強對對外貿易經營者的宣傳教育,將治理低開、虛開出口發票的行為作為一項長期工作常抓不懈。
(三) 嚴厲打擊對外貿易經營活動中的價格瞞騙、假出口行為。在進出口環節,積極利用海關風險監控機制,廣泛開展對外貿領域內的價格信息核實以及企業稽查。綜合運用查緝和規范兩種手段,將打擊進出口領域的違法犯罪行為與規范企業進出口行為有機結合起來,既要制裁違法企業,又要鼓勵守法企業,引導企業經營行為走向合理合法的正確軌道上來,在外貿進出口領域,形成一個良性、長效的綜合治理機制。
三、職責分工
為更好地開展打擊外貿領域商業欺詐行為專項行動,有效協調相關部門在專項行動中的工作,商務局會同公安局、工商局、國稅局、外管局等部門組成打擊外貿領域商業欺詐行為專項行動領導小組。領導小組下設辦公室。
辦公室設在商務局對外貿易科。辦公室作為專項行動領導辦事機構,主要職責包括:召集專項行動領導小組聯席會議和成員會議;負責執行領導小組的決議;督促、落實相關部門在專項行動中的工作任務;調查督辦專項行動中的重大或典型案件;推動市際信息共享制度;向領導小組提交工作報告。 定期溝通對外貿易領域中利用合同詐騙的案件;定期匯總現有對外貿易經營者違法違規信息,各部門內部要確定本系統內信息的匯總機制;對滁州市對外貿易信用工作予以指導和協調;會同相關部門向滁州市相應對口部門提出要求,形成滁州市對外貿易信用體系建設方案并盡早實施。 加強對對外貿易經營者的宣傳教育力度,通過剖析典型案例,分析低開、虛開出口發票對我市商品、企業以及國家聲譽造成的不良影響;盡快推動關于治理低開、虛開出口發票管理辦法的出臺;對依據辦法查實的低開、虛開出口發票的對外貿易經營者進行處罰;敦促地方有關部門將治理低開、虛開出口發票作為整頓和規范外貿秩序的一項長抓不懈的工作。 會同有關部門商討建立進出口商品價格信息共享制度,違規違法企業通報制度。
四、工作進度
按照《安徽省打擊外貿領域商業欺詐專項整治工作方案》的部署,分三個階段實施。
第一階段:20xx年12月—20xx年1月,動員部署階段,印發工作方案及實施方案,做好相關的前期準備工作。
第二階段:20xx年2月—20xx年3月,組織實施階級。按照工作方案和實施方案規定的職責分工和工作任務,組織實施,配合有關部門對部分進出口企業進行行政執法檢查。
第三階段:20xx年4月,總結、驗收階段。對外貿領域商業詐騙行為專項行動開展情況和主要經驗與做法、成效進行總結、驗收。
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