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銷售崗位職責(zé)

時間:2023-07-24 13:24:48 崗位職責(zé) 我要投稿

銷售崗位職責(zé)錦集(15篇)

  在充滿活力,日益開放的今天,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編幫大家整理的銷售崗位職責(zé),歡迎大家分享。

銷售崗位職責(zé)錦集(15篇)

銷售崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1、從事國際品牌潤滑油脂產(chǎn)品在華南地區(qū)的推廣和銷售工作;

  2、開發(fā)客戶,實時跟蹤并挖掘客戶需求,為客戶提供技術(shù)性銷售服務(wù);

  3、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略與計劃,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理管理銷售團(tuán)隊;

  4、通過有效渠道了解市場競爭格局及業(yè)務(wù)資訊,對所收集信息進(jìn)行分類整理并及時跟進(jìn);

  5、解決現(xiàn)場問題、協(xié)調(diào)公司資源、處理突發(fā)事件等。

  職位要求:

  1、車輛工程/機械/汽車/工業(yè)設(shè)計/材料類本科及以上學(xué)歷;

  2、有汽車或者相關(guān)配件行業(yè)設(shè)計開發(fā)工作經(jīng)驗;

  3、從事過同類型品牌如克魯勃、老鷹、倍可、杜邦等特油的銷售工作;

  4、具有較強的.溝通協(xié)調(diào)能力和親和力;

  5、具有較強的學(xué)習(xí)能力;

  6、性格開朗,工作熱情主動,有責(zé)任心;

  7、有較強的分析解決問題的能力和整合資源能力。

銷售崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé)

  1、完成公司每月、日所定的銷售目標(biāo),積極做好銷售工作。

  2、遵守與執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及服務(wù)規(guī)范,自覺維護(hù)公司的利益。

  3、熟悉并掌握銷售流程,熟練運用專業(yè)技巧,提升銷售。

  4、保證銷售數(shù)量、存貨數(shù)量準(zhǔn)確無誤。

  5、服從公司、主管的工作安排和管理,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的`各項工作,并堅定實行公司的各項零售政策。

  6、做好個人形象的維護(hù),依照公司要求的儀容儀表進(jìn)行,上崗期間精神飽滿,確保個人形象良好。

  7、做好產(chǎn)品陳列工作,確保良好的形象展示公司產(chǎn)品,以樹立品牌產(chǎn)品的良好形象,帶動銷售。

  8、確保宣傳品、POP牌等擺放整齊美觀。

  崗位職責(zé):

  1.公司提供精準(zhǔn)的客戶資源,無需自己找客戶。

  2.無需上門推銷、無需陌生拜訪開發(fā)客戶。

  3.客戶來源大,購買意向大,輕松方便。

  4.新客戶到訪時,負(fù)責(zé)接待產(chǎn)品講解介紹,購買后指導(dǎo)正確使用方法。

  5.負(fù)責(zé)老客戶的關(guān)系維護(hù)。根據(jù)客戶的質(zhì)量,重要客戶定期預(yù)約拜訪,促成后續(xù)銷售。

  6.不斷提高自身素質(zhì)及專業(yè)能力,更好的服務(wù)于客戶;服從領(lǐng)導(dǎo)安排,態(tài)度認(rèn)真,工作主動熱情。

銷售崗位職責(zé)3

  【職位亮點】

  新三板掛牌公司,現(xiàn)準(zhǔn)備ipo;有穩(wěn)定的大客戶資源;市場口碑非常好;公司發(fā)展擴(kuò)張迅速;獎金/調(diào)薪高于市場水平;日常福利好;

  【崗位職責(zé)】

  1、依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)訂立計劃,按計劃完成銷售、回款目標(biāo)以及公司下達(dá)的任務(wù);

  2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)大客戶的招投標(biāo)和維護(hù)工作;

  3、負(fù)責(zé)大客戶的跟單追蹤,訂單管理,項目過程中項目協(xié)調(diào),以提高客戶滿意度;

  4、協(xié)助公司及時處理大客戶投訴及售后服務(wù)工作;

  5、不斷優(yōu)化大客戶的開發(fā)及運營管理。

  【任職要求】

  1、大專或以上學(xué)歷,兩年以上銷售工作經(jīng)驗;

  2、具有較多的企業(yè)大客戶和政府客戶資源,較強的市場開拓渠道建設(shè)及客戶維護(hù)的能力;

  3、熟悉b2b營銷模式,有顧問式和解決方案營銷經(jīng)驗優(yōu)先;

  4、具有一定抗壓能力,良好的.計劃、執(zhí)行和團(tuán)隊協(xié)作精神;

  5、良好的溝通表達(dá)能力,有很好的人際資源和開發(fā)人際資源能力。

銷售崗位職責(zé)4

  一、崗位職責(zé):

  1、在指定的醫(yī)院學(xué)術(shù)推廣所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品,執(zhí)行各項區(qū)域推廣工作計劃,完成銷售目標(biāo);

  2、開發(fā)及常規(guī)拜訪醫(yī)院客戶,建立完善的客戶檔案并維持良好關(guān)系;

  3、組織/參與學(xué)術(shù)會議/活動、科研服務(wù)等工作;

  4、調(diào)查公司產(chǎn)品及競爭對手的市場狀況,并及時反饋予公司。

  二、任職資格:

  1、專科及以上學(xué)歷,生物醫(yī)藥、醫(yī)學(xué)檢驗等相關(guān)專業(yè)。1年以上生物醫(yī)藥行業(yè)銷售經(jīng)驗(具備銷售潛質(zhì)的.應(yīng)屆生也可以);

  2、行動力強,具良好的溝通能力;

  3、形象端正,性格開朗,富團(tuán)隊合作精神;有責(zé)任心,積極向上。

銷售崗位職責(zé)5

  1.負(fù)責(zé)在指定區(qū)域規(guī)劃客戶的銷售活動。管理公司所銷售產(chǎn)品的服務(wù)質(zhì)量、穩(wěn)定性和利潤。

  2.在指定銷售區(qū)域內(nèi),實現(xiàn)相應(yīng)的銷售量,銷售額和利潤。

  3. 準(zhǔn)備銷售計劃和客戶拜訪計劃,以便確定指定目標(biāo)和相應(yīng)的客戶聯(lián)系數(shù)量,能講流利的英語和普通話。

  4. 準(zhǔn)備和制定客戶的商務(wù)演示,商業(yè)計劃和合同。

  5.發(fā)展、保持和更新銷售材料和產(chǎn)品知識。

  6.建立和保持與現(xiàn)有和潛在客戶的'關(guān)系,及時解決客戶所需的和關(guān)心的問題。

銷售崗位職責(zé)6

  1、組織架構(gòu)圖

  2. 銷售公司總經(jīng)理職責(zé):

  2.1全面負(fù)責(zé)銷售公司各項管理工作。

  2.2負(fù)責(zé)統(tǒng)籌銷售公司全盤業(yè)務(wù)開展工作,尤其是重點、量大工程的業(yè)務(wù)談判及簽單。

  2.3負(fù)責(zé)銷售公司人員的培訓(xùn)、考核、任用。

  2.4 負(fù)責(zé)銷售公司各項開支預(yù)算管理及監(jiān)控。

  2.5 負(fù)責(zé)銷售公司與各分公司、各職能部門的協(xié)調(diào)工作,以及與各分公司來深

  客戶的談判工作。

  2.6 負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部門協(xié)調(diào)重點工程進(jìn)度安排。

  2.7 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制訂相關(guān)政策、提升公司形象。

  2.8完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  2.10 資歷要求:本科,5年以上銷售工作經(jīng)驗,較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、應(yīng)變能力。

  3. 副總經(jīng)理職責(zé):

  3.1協(xié)助總經(jīng)理全面開展銷售公司各項管理工作。

  3.2全面負(fù)責(zé)全集團(tuán)公司售前、售后服務(wù)的統(tǒng)籌工作。

  3.3負(fù)責(zé)銷售公司人員的培訓(xùn)、考核、任用。

  3.4負(fù)責(zé)銷售公司與各分公司、各職能部門的協(xié)調(diào)工作。

  3.5全面協(xié)調(diào)各種訂單的完成情況以及與相關(guān)部門的溝通。

  3.6負(fù)責(zé)各分公司來深考察、談判的客戶的接待及談判工作。

  3.7協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制訂相關(guān)政策、提升公司形象。

  3.8完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  3.9 資歷要求:本科,3年以上銷售工作經(jīng)驗,較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、應(yīng)變能力。

  4. 總經(jīng)理助理職責(zé):

  4.1 協(xié)助銷售公司總經(jīng)理及副總經(jīng)理履行銷售公司的統(tǒng)籌管理工作。

  4.2 負(fù)責(zé)銷售公司的日常工作安排。

  4.3 負(fù)責(zé)公司合同審核工作。

  4.4 負(fù)責(zé)銷售公司及各辦事處的業(yè)務(wù)報價審核工作。

  4.5 業(yè)務(wù)信息制度管理、協(xié)調(diào)工作。

  4.6 業(yè)務(wù)跟單管理、協(xié)調(diào)工作。

  4.7負(fù)責(zé)銷售公司日常用車的調(diào)度工作。

  4.8 負(fù)責(zé)組織編寫銷售公司的各項工作計劃及工作總結(jié)。

  4.9 負(fù)責(zé)督導(dǎo)業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)開展工作。

  4.10完成上級交辦的其它工作。

  4.11資歷要求:大專,5年以上銷售工作經(jīng)驗,較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、應(yīng)變能力。

  5.辦事處主任職責(zé):

  5.1 全面負(fù)責(zé)辦事處各項工作,直接對銷售公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  5.2 負(fù)責(zé)貫徹落實公司的各項政策,執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,有權(quán)對下屬人員違章亂紀(jì)行為按章處罰。

  5.3負(fù)責(zé)組織編寫辦事處的各項工作計劃和工作總結(jié)。

  5.4負(fù)責(zé)督導(dǎo)辦事處業(yè)務(wù)員開展業(yè)務(wù),對超過一定額度的大工程要親自參與接單和談判。

  5.5 負(fù)責(zé)本辦事處各種費用的管理。

  5.6 對業(yè)務(wù)員的試用、提升、降級及辭退有建議權(quán)。

  5.7負(fù)責(zé)該地區(qū)間的市場開拓,并及時向公司匯報最新業(yè)務(wù)信息。

  5.8 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他工作。

  5.9資歷要求:大專以上,3年以上銷售工作經(jīng)驗,較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、應(yīng)變能力。

  6. 業(yè)務(wù)員職責(zé):

  6.1 熟悉掌握公司銷售政策、程序,做好石材銷售工作。

  6.2 熟悉公司庫存貨物名稱、數(shù)量、銷售價格及存放地點,了解各分公司存貨

  情況,了解近期到貨情況,協(xié)助查詢期貨價格、供貨周期。

  6.3 執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,服從主管領(lǐng)導(dǎo)安排。

  6.4 定期拜訪新老客戶,積極開拓新業(yè)務(wù),多渠道、多方位收集信息。

  6.5 作好銷售記錄,督促貨款回收,同公司會計、統(tǒng)計及客戶經(jīng)常性地核對往來款項,做到帳目清楚、準(zhǔn)確無誤。

  6.6 與工廠、貨倉及配送部緊密配合,控制貨物品質(zhì)及加工出材率,對交運貨物安全裝車及時發(fā)運。

  6.7 作好售后服務(wù)記錄,對客戶的有關(guān)投訴及時向上級反映,并向客戶作出相應(yīng)的解釋,把公司的處理結(jié)果及時反饋給客戶。

  6.8跟進(jìn)掌握的業(yè)務(wù)信息并定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,隨時反饋市場新信息。

  6.9 加強學(xué)習(xí),掌握更多的推銷技巧,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  6.10 保護(hù)公司內(nèi)部有關(guān)商業(yè)機密,禁止外泄。

  6.11 熟悉并理解公司質(zhì)量方針,按規(guī)定執(zhí)行ISO9000文件并填寫相關(guān)記錄。

  6.12 完成上級交辦的其它工作。

  6.13資歷要求:高中以上,3年以上相關(guān)銷售工作經(jīng)驗。

  7 . 文員職責(zé):

  7.1 負(fù)責(zé)銷售公司所有合同、文件、報價的打印和存檔工作。

  7.2 負(fù)責(zé)銷售公司主要會議的準(zhǔn)備工作,做好會議記錄并整理存檔。

  7.3 負(fù)責(zé)制訂和完善銷售公司各種規(guī)章制度。

  7.4 負(fù)責(zé)起草銷售公司各種文件,編制銷售公司半年年度工作計劃,起草銷售

  公司月、季、年度工作總結(jié)。

  7.5負(fù)責(zé)銷售公司業(yè)務(wù)信息的匯總及建立客戶檔案。

  7.6 處理往來文函并進(jìn)行存檔。

  7.7負(fù)責(zé)銷售公司各項文體活動的開展工作。

  7.8 保護(hù)公司內(nèi)部有關(guān)商業(yè)機密,禁止外泄。

  7.9 按規(guī)定執(zhí)行ISO9000文件并填寫相關(guān)記錄。

  7.10 負(fù)責(zé)配合ERP系統(tǒng)正式運行,及時將資料錄入系統(tǒng),以便公司領(lǐng)導(dǎo)查看信息的及時、準(zhǔn)確。

  7.11完成上級交辦的其它工作。

  7.12 資歷要求:中專以上,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉電腦操作。

銷售崗位職責(zé)7

  工作職責(zé):

  1.日常客戶的拜訪及維護(hù),了解客戶產(chǎn)品的規(guī)格和進(jìn)度銷售產(chǎn)品;有效解決客戶提出的問題;

  2.新客戶的開發(fā)與服務(wù);

  3.搜集市場信息,了解內(nèi)銷和出口市場的動向;

  4.根據(jù)市場的變化制作年度銷售計劃,確定所負(fù)責(zé)客戶的年度銷售目標(biāo);

  5.與海外公司溝通,分享出口市場的信息并及時匯報;

  6.每周以報告(英文)的形式匯報本周的'客戶拜訪情況,搜集相關(guān)產(chǎn)品的信息,在公司內(nèi)部發(fā)表并分享;

  7.其他相關(guān)銷售的工作。

  任職資格:

  1.全日制本科及以上學(xué)歷,22-27歲,工作經(jīng)驗不限;

  2.良好的英語表達(dá)能力和書寫,英語CET-4及以上;

  3.熟練操作辦公軟件(Word/Excel/PowerPoint),擅長制作各類銷售報表及數(shù)據(jù)分析;

  4.性格開朗,團(tuán)結(jié)隊友,較強的人際溝通能力及語言表達(dá)能力;

  5.工作責(zé)任心強,具有良好的客戶服務(wù)意識感。

銷售崗位職責(zé)8

  職位描述:

  1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行;

  2.根據(jù)公司整體運營策略,提煉出適合各區(qū)域市場的運作模式;

  3.與客戶建立良好關(guān)系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;

  4.制定銷售目標(biāo)、市場拓展計劃,審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行;

  5.參與制定各類市場推廣方案并實施;

  6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測,定期匯報工作情況;

  7.建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò),整合資源實現(xiàn)公司銷售總目標(biāo)。

  任職要求:

  1.對所從事的酒類產(chǎn)品的市場情況及競爭環(huán)境有充分的了解;

  2.熟悉酒類產(chǎn)品在市場上的各高中低端銷售模式和情況;

  3.有所從事的酒類產(chǎn)品的終端銷售經(jīng)驗,有豐富的銷售團(tuán)隊和經(jīng)銷商管理經(jīng)驗;

  4.能獨立完成酒類產(chǎn)品的市場開拓;

  5.具有優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)及溝通交流能力;

  6.具有高度的責(zé)任感和團(tuán)隊合作精神。

  入職門檻:

  區(qū)域銷售經(jīng)理的工作,是負(fù)責(zé)公司在每一個區(qū)域的'業(yè)務(wù)發(fā)展和組織建設(shè)。“經(jīng)理”職位不可能一步登天而達(dá)到,除了要擁有出色的銷售業(yè)績之外,管理能力、學(xué)習(xí)能力、全局觀包括人脈資源,都是晉升區(qū)域經(jīng)理的重要砝碼。由于中層管理崗位和普通銷售的職責(zé)范圍有很大區(qū)別,如果只是埋首于業(yè)績中,那么即使成為銷售明星,最終也未必能成為一個管理者。所以,不要一味浮躁地追求功利,不斷地學(xué)習(xí),多看多思考多了解市場和自身,是獲得成功的必要前提。

  職業(yè)晉升通道:

  銷售—銷售主管—區(qū)域銷售經(jīng)理—區(qū)域銷售總監(jiān)

銷售崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的推廣,達(dá)成銷售目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)拜訪客戶,建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系;

  3、負(fù)責(zé)完成公司產(chǎn)品的.銷售、回款與后期維護(hù)的全過程;

  4、協(xié)助收集、分析市場情況,提供市場拓展的相關(guān)建議;

  5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

銷售崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)制定大客戶銷售方案;

  2、負(fù)責(zé)制定項目渠道分銷方案;

  3、負(fù)責(zé)制定相關(guān)銷售推廣方案;

  4、對行業(yè)內(nèi)重點客戶進(jìn)行有針對性的分析;

  7、及時了解行業(yè)相關(guān)動態(tài),分析轉(zhuǎn)變趨勢;

  8、發(fā)掘新的業(yè)務(wù)增長點,并提出相應(yīng)執(zhí)行計劃

  9、對行業(yè)內(nèi)其他展會提交銷售層面的分析報告;

  10、能接受短時出差。

  任職條件:

  1、本科以上學(xué)歷,會展、市場營銷、廣告?zhèn)髅健H貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);

  2、三年以上會展行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗,具有幼教類展會從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、抗壓能力強,思維活躍,條理清楚,普通話表達(dá)清晰流利;

  4、具備成本意識,能夠把握銷售原則;

  5、工作穩(wěn)定性強,有較強的`責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神;

  6、英文口語、書寫能力優(yōu)秀者優(yōu)先;

銷售崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1、校區(qū)內(nèi)分配的業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)。

  2、負(fù)責(zé)與市場同事搭配,完成資源收集。

  3、按照資源分配任務(wù),負(fù)責(zé)溝通尋找意向?qū)W員。

  4、負(fù)責(zé)學(xué)員網(wǎng)絡(luò)咨詢以及邀約上門來訪咨詢接待。

  5、記錄每日咨詢學(xué)員情況。

  6、幫助學(xué)員制定科學(xué)的學(xué)習(xí)方案。

  7、與教務(wù)同事配合做好新學(xué)員跟蹤服務(wù)。

  8、與收入相關(guān)的'總結(jié)與分析,為校區(qū)發(fā)展提供咨詢建議。

  9、本校區(qū)內(nèi)其他臨時事項。

  任職資格:

  1、專科以上學(xué)歷,市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮。

  2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好的溝通能力。

  3、有自信心,樂觀向上,工作態(tài)度積極。

銷售崗位職責(zé)12

  1. 執(zhí)行公司的銷售方案和市場推廣計劃,完成指定區(qū)域的銷售和回款指標(biāo);

  2.定期走訪本區(qū)域的市場,了解當(dāng)?shù)厥袌鲂畔ⅰ⒏偁幐窬峙c競品信息;

  3.定期拜訪本區(qū)域老的`代理商客戶以及重點終端客戶,并開發(fā)新的代理商渠道;

  4.負(fù)責(zé)本區(qū)域代理商的銷售技能培訓(xùn);

  5.本區(qū)域客戶投訴第一責(zé)任人;

  6.協(xié)助完成本區(qū)域內(nèi)各類市場推廣活動。

  任職要求:

  1.本科以及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)或市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

  2.三年及以上海外市場醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗,熟悉當(dāng)?shù)厥袌龌蛴袖N售渠道者優(yōu)先考慮;

  3.優(yōu)秀的市場分析判斷能力和反應(yīng)能力,良好的銷售溝通表達(dá)能力和一定的團(tuán)隊管理協(xié)調(diào)能力;

  4.熟練的西班牙語聽說讀寫能力,滿足工作需要;

  5.熟悉操作辦公軟件;

  6.事業(yè)心強,有奮斗精神,能承受工作壓力,極強的執(zhí)行能力;

  7.適應(yīng)海外出差。

銷售崗位職責(zé)13

  1、在個人住所就近區(qū)域內(nèi)帶領(lǐng)團(tuán)隊,為公司固定客戶提供收取保費、保險咨詢、保單保全、保險理賠等服務(wù);

  2、和團(tuán)隊一起對所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行公司品牌維護(hù)、公司形象宣傳、以及市場開發(fā);

  3、為客戶提供個性化的家庭保險方案;

  4、建立和管理區(qū)域團(tuán)隊。

銷售崗位職責(zé)14

  一、崗位職責(zé):

  1、熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識及銷售話術(shù),為客戶提供針對性的解決方案。

  2、能夠?qū)蛻粜枨筮M(jìn)行深入研究和分析,通過各種銷售方式負(fù)責(zé)開拓新客戶、維護(hù)、鞏固客戶關(guān)系,并根據(jù)公司提供的潛在客戶成功轉(zhuǎn)化成簽約客戶。

  3、能夠為客戶提供專業(yè)的工商、財務(wù)、法務(wù)、資金驗證、資本運作等咨詢服務(wù)。

  4、根據(jù)公司要求完成銷售目標(biāo)。

  5、配合財務(wù)做好客戶應(yīng)收賬款的管理。

  二、任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷優(yōu)先,性格開朗,良好的'職業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng),為人正直,穩(wěn)重大方,親和力強。

  2、有銷售或市場開拓相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

  3、工作態(tài)度積極,熱愛銷售工作,有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn)。

  4、良好的溝通及表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,優(yōu)秀的執(zhí)行力和良好的社交能力。

  5、良好的團(tuán)隊合作精神和客戶服務(wù)意識。

  6、心理素質(zhì)佳,能適應(yīng)高壓狀態(tài)下的工作。

銷售崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)鐵將軍—悍馬音響的區(qū)域銷售渠道開發(fā)與管理。

  2、根據(jù)崗位工作的年度銷售指標(biāo),制定相應(yīng)的`工作計劃與目標(biāo)達(dá)成方案。

  3、配合下轄大區(qū)或省區(qū)制定因地制宜的營銷推廣方案,并跟進(jìn)實施、總結(jié)反饋。

  4、調(diào)研和收集市場信息,為公司的渠道營銷管理和產(chǎn)品研發(fā)提供有價值的建議。

  5、對下轄分銷渠道的經(jīng)銷商和終端門店做好培訓(xùn)和服務(wù)工作,推廣企業(yè)品牌和促進(jìn)產(chǎn)品銷售。

  任職要求:

  1、熟悉汽車音響基礎(chǔ)原理,懂基本安裝知識,會使用常規(guī)的調(diào)音軟件。

  2、了解汽車后市場行業(yè),具有一定的渠道資源和客戶關(guān)系。

  3、大專以上學(xué)歷,年齡28—38歲,市場營銷等相關(guān)專業(yè),3年以上汽車后裝音響行業(yè)銷售經(jīng)驗。

  4、具備較強的市場分析、營銷能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力。

  5、有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和進(jìn)取心,可以經(jīng)常出差。

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