精品一区二区中文在线,无遮挡h肉动漫在线观看,国产99视频精品免视看9,成全免费高清大全

個人崗位工作述職報告

時間:2023-07-18 11:31:00 述職報告 我要投稿

個人崗位工作述職報告范文

  隨著社會一步步向前發展,我們使用報告的情況越來越多,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。相信許多人會覺得報告很難寫吧,下面是小編為大家收集的個人崗位工作述職報告范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

個人崗位工作述職報告范文

個人崗位工作述職報告范文1

  各位領導,員工同志們:

  xx年,在公司的正確領導下,在同事們的支持幫助下,我協助配合車間主任刻苦勤奮。認真努力工作,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。下面,根據上級領導的安排和要求,就自己xx年的工作情況向領導和同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:

  一、認真努力學習,提高政治思想覺悟和業務工作技能

  xx年,我認真學習黨的十八大和公司工作精神,認真學習工作業務知識,提高了自己的政治思想覺悟和業務工作技能,能夠按照公司的工作要求,全面做好自己的本職工作,取得良好成績,為公司健康。持續發展作貢獻。我培養自己吃苦耐勞。善于鉆研的敬業精神和求真務實。開拓創新的工作作風,堅持〝精益求精,一絲不茍〞的原則,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好,力爭工作的完美與高效,為公司創造良好經濟效益。

  二、刻苦勤奮工作,完成全部生產工作任務

  我是泵修車間副主任,負責注水泵,螺桿泵,離心泵的運行與維修工作。為做好工作,完成工作任務,我一是擺正自己的位置,盡可能多做一點事務性工作,讓車間主任騰出時間。騰出精力,管理全車間的大事。二是牢記自己的工作職責,認真按照公司和車間的工作要求,做好每項工作,確保注水泵。螺桿泵。離心泵的技術性能和技術標準,能夠正常運行。加強對注水泵。螺桿泵。離心泵的保養,經常檢查注水泵。螺桿泵。離心泵的運行情況,發現存在問題和故障,及時進行維修,確保注水泵。螺桿泵。離心泵安全。穩定運行。三是要求車間員工充分認識到安全生產的重要性,時刻保持高度的警覺性,形成〝人人講安全,事事為安全,時時想安全,處處保安全〞的思想氛圍,消除一切安全隱患,確保生產安全。四是教育員工要愛惜注水泵。螺桿泵。離心泵等設備,按操作要領使用設備,精心維護設備,保持設備的完好率和正常運行。五是教育車間員工要珍惜設備,珍惜生產材料,對生產材料和維修零配件不亂丟亂放,做到精打細算。充分利用,為企業節約經費開支,提高經濟效益做出實實在在的'努力與貢獻。

  三、嚴格要求自己,培育良好工作作風

  我嚴格要求自己,在工作中承擔自己的責任,認真對待每一件事,對待每一項工作,務必把每項工作做好,取得工作成績。我要求自己做到技能精。作風硬。講誠信。肯奉獻,愛崗敬業,全心全意為公司服務。我加強自己執行力建設,做到在思想上。政治上。行動上與公司保持高度一致,不折不扣地貫徹執行公司的工作精神,加強工作創新,以新觀念。新思路。新方法做好各項工作,力爭取得更大成績。

  四、工作安排和目標

  xx年,我認真努力工作,雖然完成了全部工作任務,取得了較好的工作成績,但是與公司的要求相比,還是存在一些不足之處,主要是工作創新不夠,工作還不夠細心,工作特色和亮點不多,這些不足問題需要在今后工作切實加以改進和提高。我要繼續加強學習,提高自己的業務工作水平,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,為促進公司發展,提高經濟效益,作出自己應有的努力與貢獻,具體做好三方面工作:

  1、勤奮敬業工作,提高工作效率和工作質量。我要在車間主任的領導下,增強工作責任心,認真努力做好注水泵。螺桿泵。離心泵的運行與維修工作,確保注水泵。螺桿泵。離心泵性能良好,符合技術標準,能夠正常運行。

  2、加強學習培訓,提高員工綜合素質。我要加強對車間員工工作業務技能與安全生產知識培訓,提高員工的專業知識水平和安全生產知識,提高員工的戰斗力和工作執行力,使員工全面做好注水泵。螺桿泵。離心泵的運行與維修工作,確保注水泵。螺桿泵。離心泵正常運行,不出安全事故,促進公司平穩。安全發展。

  3、加強車間管理,繼續做好降本增效工作。我要進一步加強車間管理,樹立勤儉辦廠方針,節約水電,愛護珍惜公司財產,繼續做好降本增效工作,為公司增加經濟效益而努力。

  我的述職報告完了,謝謝大家。

個人崗位工作述職報告范文2

各位領導:

  大家好!我叫xx,在縣委、縣政府和縣環保局的正確領導下,我認真履行職責,刻苦勤奮工作,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。下面就自己20xx年的工作和廉潔情況向大家做如下匯報,如有不當,請批評指正:

  一、刻苦勤奮工作,完成全部工作任務

  我增強工作責任心和工作緊迫感,全面執行國家和重慶市有關建設項目環境管理的法律法規,按照縣環保局的工作精神和工作部署,從服從服務全縣經濟社會建設的大局出發,刻苦勤奮、兢兢業業工作,完成了全部工作任務,取得了良好成績。20xx年以來,一是核發環評要求通知書54件,審批環評文件39個,其中報告書項目1個,報告表項目8個,登記表項目30個,審批項目總投資4.485億元,其中環保投資0.31億元;二是按照《重慶市建設項目環境影響評價豁免管理名錄》規定,對58個項目實行了環評豁免管理;三是辦理環保設計備案手續4件,通過環保設施竣工驗收的項目19個。

  二、改進工作作風,努力做好服務工作

  我牢記黨的宗旨意識,堅持黨的群眾路線,切實改進工作作風,努力做好服務工作。一是認真全面履行職能職責,堅持依法行政、依法辦事,做到管理、服務到位,不存在不作為、慢作為、亂作為現象,沒有亂檢查、亂收費、亂罰款等行為。二是按規定向社會公開審批事項、收費項目、收費依據、收費標準、辦事程序和服務承諾等內容,切實做到辦事公開,接受群眾監督。三是為群眾提供主動、熱情、文明、規范服務,聽取群眾意見和建議,認真接待、處理群眾投訴,提高群眾對自己工作的滿意度。四是認真落實“五講五不準”行為規范,整治“庸、懶、散、軟、亂”作風,不出現“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現象,對群眾辦事不故意刁難、生冷硬橫、推諉扯皮,確保獲得群眾的滿意。

  三、始終嚴以律己,確保自身清正廉潔

  我是縣環保局建設項目環境管理科科長,手中有一定的權力。我始終牢記手中的權力是人民給的'。我維護群眾的根本利益,把群眾擁護不擁護,贊成不贊成,高興不高興,答應不答應作為一切工作的出發點和歸宿,真正做到權為民所用,利為民所謀,情為民所系。在平時日常工作中,我率先垂范,以身作則,嚴格執行黨風廉政建設責任制、《廉政準則》和有關反腐倡廉規定,堅決杜絕吃拿卡要等一切不廉政行為,防微杜漸,把工作和生活中的小事小節與反腐工作聯系

個人崗位工作述職報告范文3

尊敬的領導:

  今年的銷售工作,在公司經營工作領導的帶領和幫助下,加之全組成員的鼎力協助,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業業,任勞任怨,取得不錯的成就。現將全年來從事銷售工作的情況進行述職報告如下:

  一、切實落實崗位職責,認真履行本職工作

  作為一名銷售經理,自己的崗位職責是:千方百計完成區域銷售任務并及時催回貨款;努力完成銷售管理辦法中的各項要求;負責嚴格執行產品的出庫手續;積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;嚴格遵守公司制定的各項規章制度;對工作具有較高的敬業精神和高度的主人翁責任感;完成領導交辦的其它工作。

  崗位職責是職工的工作要求,也是衡量銷售經理工作好壞的標準,自己始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,在業務工作中,首先自己能從產品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經常同其它銷售經理勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自己能積極著手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。總之,通過實踐證明作為銷售經理技能和業績至關重要,是檢驗銷售經理工作得失的標準。

  二、明確客戶需求,主動積極,力求保質保量

  按時供貨工作中自己時刻明白銷售經理必須有明確的目地,一方面積極了解客戶的意圖及需要達到的.標準、要求,力爭及早準備,在客戶要求的期限內供貨,另一方面要積極和客戶溝通及時了解客戶還款能力,考慮并補充完善。

  三、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決

  銷售是一種長期循序漸進的工作,而產品缺陷普遍存在,所以銷售經理應正確對待客戶投訴,視客戶投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產品銷售的過程中,嚴格按照公訃制定銷售服務執行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出,其次應及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

  四、認真學習我廠產品及相關產品知識,依據客戶需求確定可代理的產品品種

  熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習,對公司生產的涂料產品的用途、性能、參數基本能做到有問能答、必答,對相關部分產品基本能掌握用途、價格和施工要求。

  五、明年銷售經理工作設想

  積極追要往年的欠款,并想辦法將欠款及時收回,及時向領導匯報,取得公司的支持。更加積極搜集市場信息并及時聯系,力爭參加招標形成規模銷售。為積極配合代理銷售,自己計劃在確定產品品種后努力學習代理產品知識及性能、用途,以利代理產品迅速走入市場并形成銷售。自己在搞好業務的同時計劃認真學習業務知識、技能及銷售實戰來完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質。為確保完成全年銷售任務,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區域開發市場,以擴大產品市場占有額。

個人崗位工作述職報告范文4

  一、聽從領導,服從分配,統一理念,找準定位

  本學期因工作調整,有幸與在座各位再次一起共事。生活區的工作對我來說,盡管不太陌生,但是,也是一次新的挑戰。它與總務處的工作不同,一個是管理任人擺布的物,一個是管理有個性、有思想、活生生的人。所以,面對兩千多名學生的服務與管理,要說沒有壓力,那是不現實的。我把這份壓力變成動力,接受了這次挑戰,并且只有一個目標,把這份工作做好,力爭保一方平穩,讓領導放心。

  本學期,通過學校多次對崗位負責人的培訓,我的觀念有了很大的轉變,對學校的辦學理念更加理解,對生活區的工作有了新的認識,對自己的定位更加明確。

  1、認真貫徹落實學校的辦學理念,認真執行校長對生活區工作的決議、指示和各種規章制度。

  2、加強生活教師隊伍建設,調動全體員工的積極性。

  3、做好協調工作,協調好生活區內部的關系(生活教師、組長、干事),協調好與其他部門的關系(學部、膳食中心、醫務室、總務處等)。

  4、做好服務工作,為學生服務,為教育、教學服務,為在座的各位服務。

  5、制定相應的規章制度。

  生活區的工作非常繁雜,可是,每件事情都很重要。開學前的迎新準備工作,開學后的學生情緒穩定工作,學生衣、食、住、行的服務與管理工作,學生思想品德教育和行為規范教育工作,學生的安全教育工作等。通過我們的優質服務和科學管理,逐步培養學生良好的勞動觀念、集體意識、組織紀律、艱苦樸素、生活習慣和行為習慣,為學生打好學會做人的基礎。

  二、深入實際,調查研究,不斷完善管理方法

  要做好這份工作,尤其是要做好一份自己不太熟悉的工作,必須深入實際,調查研究。本學期,我幾乎每天都到學生寢室、餐廳、操場,觀察問題,發現問題,與老師、學生交流溝通,虛心聽取他們的意見和建議,只有這樣,才可以證實自己的管理是否正確,因為服務對象和服務者,是管理者一切指令的受益者和實行者,只有他們的反映和實施的結果,才能準確地檢驗自己的指令是否正確,是否完善,以此來改變自己的管理工作。另外,還可以及時了解他們的需要、愿望和要求,可以從他們那里吸取智慧和營養,還能夠使我盡快了解、熟悉生活區工作性質和特點,以最佳狀態進入工作角色。

  三、加強生活教師隊伍建設,發揚團隊精神,營造良好的工作氛圍

  生活區的工作要做到“學生滿意、家長滿意、學校滿意”,生活教師隊伍的整體素質很關鍵。必須有一支與學校辦學理念保持一致的管理隊伍和具有高尚品德,腳踏實地,熱愛本職工作,熱愛學生,具有服務意識和管理學生能力的'生活教師隊伍。本學期,吳校長非常重視生活區管理工作,通過競聘,讓能力較強的教師從事管理工作兼生活教師,加強了管理隊伍的力量。為了提高全體員工的整體素質,我們加強了統一理念培訓,業務(常規工作)培訓,勞動紀律培訓,安全教育培訓,管理學生方式方法培訓,教職工日常行為及儀表禮儀規范培訓,如何接待家長及參觀者的培訓等。通過培訓,基本上統一了思想,統一了認識,統一了觀念,能夠把學校的辦學思想、辦學思路,得到進一步的貫徹和落實,提高了對工作的責任感和責任心,提高了服務意識和管理能力。生活教師的組織紀律性,對工作的積極性、主動性和創造性,有了很大的提高。簡單粗暴的工作方法,也有了明顯的改進。對畢業班的學生,我們從本學期以開始,就要求生活教師提供優質服務和嚴格管理,要做好學生情緒穩定工作,保證學生考試時具有良好的精神狀態,取得好的成績。另外,工作氛圍對一個部門來講也是非常重要的。良好的工作氛圍,能夠增強隊伍的凝聚力和團結協作的精神,工作互相補位,提高工作效率,大家能夠心情舒暢、精神愉快的完成各自的工作任務。本學期有五位老師請假,在生活教師非常緊張的情況下,老師們不計較個人得失,齊心協力主動補位,沒有因為老師短缺而影響工作。在工作中相互提醒,相互幫助,蔚然成風,特別是對那些沒有經過培訓的新聘教師,為了使他們盡快了解萬里的辦學理念,掌握生活區的工作特點和工作程序,盡快的進入工作角色,以師帶徒的方式,向他們傳授方法和經驗。因為生活區的工作,不是靠幾個或十幾個人就能干好的,而是要靠在坐每一位老師的共同努力,只要每一塊木板一樣高,才能保證生活區的工作水平整體提高。現在生活區這種良好的工作氛圍正在形成,整體意識和集體意識已經成為生活區的主流,通過我們生活區組織的那臺晚會和本學期的整體工作,充分體現生活區的凝聚力和團隊精神。

  四、建立健全各項規章制度,力求管理工作規范化、程序化

  俗話說:沒有規矩不成方圓,一個部門如果沒有相應的規章制度,這個部門就會出現無序的混亂局面,如同一盤散沙,沒有任何凝聚力和戰斗力。本學期,根據生活區的工作性質和生活教師的工作特點,制定了生活教師獎金分配制度。目的是通過獎金的調整,調動大家的工作積極行、主動性和創造性,體現優質優酬、多勞多得的分配原則。對生活教師的考核,采用三級量化考核辦法,即組長、干事、生活區不定期的聯合檢查。把檢查結果及時反饋給生活教師,便于及時糾錯和改進,并與工資直接掛鉤。通過檢查評比,表揚獎勵工作優秀者,批評處罰工作較差者,維護了大多數努力工作者的切身利益。樹立了正氣,改變了干與不干,干好與干壞都一樣的不良風氣,充分調動了大多數生活教師的工作積極性、主動性和創造性。另外,還制定了生活教師工作制度,安全隱患檢查制度,學生貴重物品和現金管理制度,生活區物品領用管理制度,生活教師工作程序及職責等。這些制度,非常明確的提出哪些該做,那些不該做,應該如何做,對我們任何人都是一種約束和規范,也是對我們的一種最好的保護。這些制度,只有在大家的自覺遵守下,才能保證了我們生活區各項工作的順利進行。

  (一)對學生要“導”。

  1、生活教師要以身作則,以自身良好品德修養,良好的行為習慣,文明的言談舉止,潛移默化地對學生產生著積極的影響。

  2、對學生導理、導情、導行、導向。“曉之以理”從傳授道德行為規范知識入手;“動之以情”從陶冶情感入手;“導之以行“從培養行為習慣入手;“煉之以志”從磨練意志入手。

  3、引導學生自我教育、自我意識、自我評價、自我檢查、自我體驗、自我反省、自我監督、自我控制,提高學生自律能力。

  (二)對學生要“管”。惰性,人皆有之,戰勝惰性的關鍵就是訓練。習慣的養成也只能不間斷的操練和約束。學生是教育的對象,嚴格要求,嚴格管理,堅持不懈是行為訓練的必由之路。要使人的偶然行為鞏固下來成為經常性習慣行為,一定要在明理中強化,在強化中明理。事實上這就是對學生愛的具體體現,當然,嚴格要求和管理,并不是簡單、粗暴的體罰或訓斥。本學期,充分利用生活區廣播的宣傳作用,從檢查“六不規定”為切入點,加強學生良好行為習慣的培養。結合學校的接送工作,利用廣播、早操講評,做好學生回家、返校時應注意事項的教育工作。為防止學生物品丟失,我們制定了學生課間進寢室班主任簽字制度。為了控制學生早操、早讀遲到現象,我們制定了值日生證制度,還有損壞公物賠償制度,使物品損壞降到最低限度。本學期通過全體生活教師堅持不懈的嚴格要求和嚴格管理,學生在生活區的表現有了明顯的改進,使很多同學改掉了以前的不良行為習慣,違犯“六不規定”的現象越來越少,最后兩次檢查,只有三、四人。

  六、加強安全教育,消除安全隱患

  (三)安全是我們學校賴以生存和發展的基本保障體系,責任重于泰山。如何保障兩千多名學生不發生安全事故,是對我們在座各位的嚴峻考驗。本學期在全體員工的共同努力下,,學生在生活區還沒有發生一例人身安全事故。主要做了一下工作:

  (四)在關鍵時段,我們進行重點防范。如下午第八節課后,有部分學生回寢室洗澡、洗衣服,這段時間是生活教師的松動時間,但是,為了學生的安全,只好犧牲休息時間,在樓層走動管理。每周六,全校學生松動管理,這是我們生活教師最擔心的一晚,特別是低年級的學生和女同學,生活教師全神貫注,教室、操場、寢室都有生活教師的身影和聲音。

  七、存在的問題

  1、對生活區的管理工作了解不夠、認識不夠,管理力度不夠,有些工作檢查、落實不到位。發生學生寢室物品丟失,浪費糧食現象,早操質量不高等。

  2、培訓力度還不夠,特別是在統一理念方面做得不夠,導致個別員工工作責任心差,上班睡覺,空崗現象,對學生服務意識淡薄,管理學生方法粗暴簡單,體罰學生等。

  (五)在關鍵時段,我們進行重點防范。如下午第八節課后,有部分學生回寢室洗澡、洗衣服,這段時間是生活教師的松動時間,但是,為了學生的安全,只好犧牲休息時間,在樓層走動管理。每周六,全校學生松動管理,這是我們生活教師最擔心的一晚,特別是低年級的學生和女同學,生活教師全神貫注,教室、操場、寢室都有生活教師的身影和聲音。

  八、存在的問題

  1、對生活區的管理工作了解不夠、認識不夠,管理力度不夠,有些工作檢查、落實不到位。發生學生寢室物品丟失,浪費糧食現象,早操質量不高等。

  2、培訓力度還不夠,特別是在統一理念方面做得不夠,導致個別員工工作責任心差,上班睡覺,空崗現象,對學生服務意識淡薄,管理學生方法粗暴簡單,體罰學生等。

個人崗位工作述職報告范文5

  xx年,對我行來說是不平凡的一年,我從非營銷類崗位轉入營銷崗位,角色的轉換使我深感自己肩上擔子的重量,領導的支持。同事們的信任時時鼓勵著我,鞭策著我,使我在學習。工作和生活中一刻也不敢放松。一年來,我都一如既往地認真學習和踐行十八大的重要思想,牢固樹立科學發展觀,認真履行崗位職責,不斷增強服務意識,較好地完成了領導交辦的各項工作和任務。現將述職如下:

  一、堅持學習,不斷提高自身綜合素質

  xx年以來,隨著我行新業務的不斷拓展,信貸風險防范意識的不斷增強,對我們每一個人都提出了更高的要求。而我剛剛從非營銷類的崗位轉變為營銷崗位,崗位職責與性質的轉變在不斷提醒著我需要加大自學的力度,作為網點副主任,我努力適應新的形勢,從提高自身素質開始,注重加強營銷業務理論方面的學習,堅持學習,以學習促工作,在工作中不斷加強學習,做到學習工作兩不誤。

  二、盡職盡責,圓滿完成各項工作任務

  從擔任網點副主任第一天開始,我就知道,要真正管理好一個網點并不是一件容易的事情,我深知自己責任重大。我積極帶領全體員工勇于開拓市場。積極營銷,今年我決定把金業務工作作為一切工作的.切入點,創造性地開展工作,在日常工作中,調動員工的積極性,千方百計,不遺余力的抓金業務存款,客戶存與不存,存多存少,主動權在客戶手中,因此我們必須主動出擊積極拓展優質客戶,還要挽留客戶防止客戶流失。所以,我努力帶領全體員工全身心的投入到維護。拓展中高端客戶及流失客戶的挽回工作當中。我積極爭取改善廳堂硬件環境的同時,將更多精力放在了文明服務的軟件建設上,一杯熱水。一聲問候。一張笑臉伴隨的是業務的嫻熟。服務的快捷和態度的真摯,并且實現創建客戶梯形服務模式,實行差別化服務,提升優質客戶的忠誠度。在公私聯動方面,我全力做好爭取工作,從源頭上增加個人客戶和基礎性儲蓄存款;其次積極組織好職場營銷,加強我行品牌宣傳,提高我行核心產品的覆蓋率,實現公私聯動的精細化,與此同時我努力建立與法人客戶高管人員的〝一對一〞的維護關系,發展成為個人高端客戶或私人銀行客戶,增強雙方合作的緊密度。在大家的共同努力下,公私聯動取得了大幅的提升。此外,我努力加強與鄉鎮。村委的合作,與村鎮建立了良好的合作關系,同時將努力爭取拆遷補償款作為工作的重點,拆遷補償款工作穩步開展中。在周末的時候,我積極組織大家通過走街串戶的方式,定點包片深入到每一個居民點或行政單位,現場講解銀行產品的應用,主動宣傳我網點的產品,努力提升我網點的公眾形象。

  三、明年的工作計劃

  在今后的工作中,我將盡心盡責做好本職工作,為保持網點金業務穩健發展的勢頭,積極帶領全所員工解放思想,大膽實施創新經營,全身心投入到網點的工作中去,勤奮務實,為網點事業發展盡責盡職。努力把自己培養成一個愛行敬業。素質高。適應性強。有獨立能力。有正確人生觀。充滿朝氣。富有理想的復合型人才。此外,作為網點副主任,應當在工作中積極配合網點主任做好對應的管理工作,時時處處要為團隊建設操心謀事,精誠團結同事,使得網點的金業務更上一層樓。〝人生的價值在于奉獻〞在未來前進的道路上,我將憑著自己對網點的激情和熱情,為我熱愛的事業繼續奉獻我的熱血。智慧和青春。

個人崗位工作述職報告范文6

  有這樣一句話,相信大家都能朗朗上口——“知之者不如好

  之者,好之者不如樂之者。”它說的是“對某件事了解的人,不如愛好它的人,而愛好它的人又不如以實行它為快樂的人。”在十年的從教生涯中,我始終認為它是衡量一個班主任是否優秀、是否稱職的最直接標準。若是一個班主任對他的崗位沒有這份“好”,沒有這份“樂”,那么知之甚多又如何?滿腹經綸又如何?

  當完成了為人母的使命之后,我是多么歡呼雀躍著,校領導又如此信任地讓我重新走上班主任的崗位:我又可以回歸我所最愛的教室,擁抱屬于我自己的一群“娃兒”,把自己的.滿腔熱情和干勁撲在我所熱愛的工作上。在過去的這一年里,我把這樣的“樂”和“好”化成無數次的言傳身教,盡自己所能為孩子們打造著一個充實、快樂的班級氛圍。我慶幸,我是那個“好之者”,我更驕傲,我是那個“樂之者”!

  “厚積薄發、潤物無聲”,讓學習成為孩子們的樂趣

  其實,很多知識孩子們并非不會,也并非他們不喜歡學。只是他們正是愛玩愛鬧的年齡,若知識的傳授只是枯燥無趣的,又如何能吸引他們的注意呢?

  一、基礎知識的講授扎實卻也不失樂趣

  在平時的課堂上,我會把課前認真備課的結果全部呈現給孩子們,讓他們在這有限的四十分鐘里盡量能達到有效地學習,同

  時合理利用課余時間,將課堂所學發揮極致。如在學習了《添口歌》后,我請孩子們自己續寫《添口歌》,并加以美工,上交的作品評出各類別具特色的獎項,既拓展了知識,發展了語言能力,又提升了審美能力。

  然而畢竟是低年級的孩子,他們的有意注意時間是有限的,那咱們就用無意注意和“耍寶”來吸引他們的注意好了:《認識圖形》講到半路,有的同學心不在焉,我突然來了一句:“我的臉更接近哪個圖形?”;下午的課上孩子們困得抬不起頭,卻有一只不知趣的馬蜂在窗邊飛舞,我“哎——”一聲之后就盯住馬蜂不動,所有人的注意就全過來了,眼睛瞇成縫的也睜得跟雞蛋似的,我再問一句:“說說你什么心情?”他們就說出“看到馬蜂我很害怕,嚇得一身冷汗”之類的句子了。

  二、“忽悠”中衍生的語言文字訓練

  一年級的語文課,識字寫字和朗讀課文是重點,輔以簡單的仿句子訓練。但其實小人兒們有著驚人的記憶力、模仿力和觀察力,隨文增加一些略難的語言文字訓練是絕對沒有問題的。也會在他們的腦海里留有印象,為將來的學習打下基礎。

述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人崗位工作述職報告范文7

  各位領導:

  大家好!我叫xx,在縣委。縣政府和縣環保局的正確領導下,我認真履行職責,刻苦勤奮工作,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。下面就自己xx年的工作和廉潔情況向大家做如下匯報,如有不當,請批評指正: 一。刻苦勤奮工作,完成全部工作任務

  我增強工作責任心和工作緊迫感,全面執行國家和重慶市有關建設項目環境管理的法律法規,按照縣環保局的工作精神和工作部署,從服從服務全縣經濟社會建設的大局出發,刻苦勤奮。兢兢業業工作,完成了全部工作任務,取得了良好成績。xx年以來,一是核發環評要求通知書54件,審批環評文件39個,其中報告書項目1個,報告表項目8個,登記表項目30個,審批項目總投資4。485億元,其中環保投資0。31億元;二是按照>規定,對58個項目實行了環評豁免管理;三是辦理環保設計備案手續4件,通過環保設施竣工驗收的項目_個。 二。改進工作作風,努力做好服務工作

  我牢記黨的宗旨意識,堅持黨的群眾路線,切實改進工作作風,努力做好服務工作。一是認真全面履行職能職責,堅持依法行政。依法辦事,做到管理。服務到位,不存在不作為。慢作為。亂作為現象,沒有亂檢查。亂收費。亂罰款等行為。二是按規定向社會公開審批事項。收費項目。收費依據。收費標準。辦事程序和服務承諾等內容,切實做到辦事公開,接受群眾監督。三是為群眾提供主動。熱情。文明。規范服務,聽取群眾意見和建議,認真接待。處理群眾投訴,提高群眾對自己工作的滿意度。四是認真落實〝五講五不準〞行為規范,整治〝庸。懶。散。軟。亂〞作風,不出現〝門難進。臉難看。話難聽。事難辦〞現象,對群眾辦事不故意刁難。生冷硬橫。推諉扯皮,確保獲得群眾的滿意。

  三。始終嚴以律己,確保自身清正廉潔

  我是縣環保局建設項目環境管理科科長,手中有一定的權力。我始終牢記手中的權力是人民給的我維護群眾的根本利益,把群眾擁護不擁護,贊成不贊成,高興不高興,答應不答應作為一切工作的出發點和歸宿,真正做到權為民所用,利為民所謀,情為民所系。在平時日常工作中,我率先垂范,以身作則,嚴格執行黨風廉政建設責任制。>和有關反腐倡廉規定,堅決杜絕吃拿卡要等一切不廉政行為,防微杜漸,把工作和生活中的小事小節與反腐工作聯系起來,扎緊籬笆,決不讓腐從小事小節上發端,做一名深受群眾擁護的清正廉潔干部。 四。存在不足問題和今后努力方向

  我刻苦勤奮工作,清正廉潔辦事,雖然完成了工作任務,取得一定的成績,但是與上級領導的要求和群眾的希望相比,還是存在一些不足問題。主要是學習還不夠抓緊,對國家法律法規和政策方針還沒有做到全面領會和掌握,業務水平還不夠強。在平時監督檢查工作中,規范化和精細化做得不夠,服務群眾工作沒有完全做到位,影響了工作的健康發展。對清正廉潔的認識還不夠高,沒有把清正廉潔放在與環保工作同等重要的位置上。這些存在的不足問題,我都需要在以后的'工作中采取有效措施,切實加以改進和提高。

  今后,我要進一步加強學習,提高政治理論和工作業務水平,為更好地從事建設項目環境管理工作打下扎實牢固的基礎,促進工作又好又快發展。我要促進工作的規范化和精細化,為群眾提供更好的優質服務,為我縣創造更加良好的經濟發展環境。我要嚴格遵守中央八項規定和>,不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所惑,規范自己從業行為,確保清正廉潔,爭當一名讓黨和政府放心。讓人民群眾滿意的干部。

  我的述職述廉報告完了,謝謝大家!

【個人崗位工作述職報告】相關文章:

個人崗位工作述職報告07-25

崗位個人述職報告06-25

崗位晉升個人述職報告05-24

工作崗位業績述職報告11-24

工作個人述職報告03-29

員工崗位述職報告07-10

崗位晉升述職報告01-08

崗位競聘述職報告04-06

銷售工作個人述職報告07-18