印刷崗位職責

　　隨著社會一步步向前發展，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編精心整理的印刷崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

印刷崗位職責1

　　任職要求:

　　1、大專學歷,計算機、市場營銷相關專業;

　　2、2年以上印刷行業銷售工作,有傳統印刷行業設備廠家或國外數碼設備銷售能力,有勝利的`銷售計劃和推廣計劃;

　　3、形象氣質良好,具有較強的組交流能力,工作能力強;

　　4、具備較強的事業心,良好的職業道德修養;

　　5、印刷,包裝,紡織,皮革,設備等銷售閱歷優先。

　　工作職責：

　　1、主要負責國內某區業務開辟、管理和維護;

　　2、管理好本區域業務員;

　　3、盯緊本區重點客戶,完成本區銷售年度指標;

　　4、收集行業信息準時向上級領導匯報。

印刷崗位職責2

　　崗位職責:

　　1.印前制版、排版、對稿；

　　2.負責對數碼快印的`文件修改、拼版；

　　3.負責可變數據文件制作；

　　4.負責對客戶文檔的檢查、處理、存檔；

　　5.根據印前操作程序生產，并填寫完成相關的表格文件；

　　6.負責顏色管理工作；

　　7.負責與供給商和客戶方的聯絡交流，印制工藝流程管理及品質監控。

　　崗位要求：

　　1.嫻熟使用方正飛騰、photoshop、 illustrator、indesign或cdr，ai等制作軟件；

　　2.認識各類數碼輸出設備；

　　3.認識平版印刷及裝訂、包裝等后加工工藝流程，認識印制材料；

　　4.較強的交流和理解能力；

　　5.手腳勤快、干事利落、頭腦敏捷。

印刷崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、按照企業的進展戰略，幫助營銷總監編制年度營銷方案，并組織市場推廣管理、售后服務管理;

　　2、負責營銷市場定位，組織開展市場分析、市場調查、目標客戶分析、競爭項目分析、產品定位及價格測算等，制定及推行關聯營銷計劃;

　　3、負責公司和產品品牌的塑造、推廣和維護，有效舉行市場開發;不斷挖掘市場、客戶的.潛力，拓展客戶關系進而完成銷售目標;

　　4、對團隊市場開發、客戶服務過程舉行有效管理，定期對銷售數據、銷售費用舉行分析并做出改善;

　　5、負責指導、管理、監督分管部門員工的業務，對團隊員工專業技能、職業素質、能力提高舉行有效管理，加強績效管控，建立和睦營銷團隊。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷，英語聽說讀寫流利;

　　2、認識外貿/國內業務開辟渠道，有開辟及維系大客戶閱歷;

　　3、有兩年以上同等崗位外貿營銷經理管理閱歷;

　　4、有較好的組織協調能力，交流談判能力，人際交往能力、抗壓能力;

　　5.有中高端化妝品類、酒類、服飾包裝類客戶資源較佳。

印刷崗位職責4

　　職責描述:

　　1、負責單晶電池絲網印刷段總體工藝穩定運行，工藝流程的進一步優化;

　　2、負責單晶電池絲網印刷段工藝內部人員培訓、工作內容支配等人員管理;

　　3、負責單晶電池絲網印刷段品質異樣分析、排查，在分析匯總基礎上，提升工藝運行穩定性;

　　4、負責單晶電池相關工藝文件制定、完美，對工藝人員、生產人員舉行規范化培訓等;

　　5、負責單晶電池新工藝、新材料等的導入管理;

　　6、為公司的效率提高、品質提高、產能提高等，主導絲網印刷工序的'工藝制程優化;

　　7、絲網印刷工序人員的績效考核及任務支配。

　　任職要求:

　　1、5年以上太陽能電池工藝閱歷，3年以上絲網印刷工藝管理閱歷;

　　2、具備效率提高絲網印刷工藝調試閱歷;

　　3、具備良好的協調交流能力與團隊合作能力;

　　4、具備相應生產技術管理能力。

印刷崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、根據產品特性制作生產打樣計劃。

　　2、根據批準的打樣計劃與各部門舉行交流打樣并精確記錄打樣數據。

　　3、按照打樣數據編寫產品工藝說明書。

　　4、生產大貨時對生產舉行指導。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷,包裝印刷專業優先。

　　2、認識印刷包裝生產工藝流程,具有3年以上包裝印刷行業工藝技術或質量管理閱歷。

　　3、嫻熟操作電腦辦公軟件,交流能力強。

印刷崗位職責6

　　崗位職責:

　　1.安裝及調節印版；

　　2.調色、配料、及清理版面；

　　3.監控印刷流程，以保持指定的經營水平和檢測故障，作須要的調節；

　　4.修理，維護或調節設備。

　　崗位要求：

　　1.具備一定顏色分析能力；

　　2.認識顏色管理流程，數碼打樣流程和印刷跟色流程；

　　3.能夠嫻熟使用photoshop等相關軟件；

　　4.能夠把握印刷、機械類相關專業學問

　　5.把握電腦及相關軟件的使用學問；

　　6.把握操作設備的'使用、修理和保養方面的學問。

印刷崗位職責7

　　崗位職責:

　　1.負責全廠物資保管、請購、領用和發放。對物資的原材料入庫，要舉行驗收、清點。

　　2.認識倉庫管理業務，負責對庫存的各種材料名稱、型號、規格以及它們的分類和編號的.記下工作。

　　3.認識本廠所需原材料的使用狀況，準時向廠領導提供庫存狀況，制訂選購方案。

　　4.按照領料單發放各種紙張、油墨、配件等，各類物資出庫要有領用人簽收。

　　5.負責倉庫的干凈和衛生，常常檢査材料增減變化狀況，準時向廠領導反映。

　　6.嚴格遵守平安防火制度，定期檢查消防器材和倉庫防火設施。

　　7.完成廠長交辦的其他工作。

印刷崗位職責8

　　工作職責:

　　1)負責柔版印刷機設備的日常操作、維護、保養;

　　2)負責自立處理設備的異樣,解決技術難點,并提出改善計劃及實施;

　　3)針對機器的.性能,生產工藝,提出改善建議,提高生產效率;

　　4)負責控制該項目的成本,符合廠方所定工作目標。

印刷崗位職責9

　　崗位職責:

　　1.印刷技師在公司經理領導下工作,全面負責印刷廠的工作。

　　2.在保證完成正常印刷業務的同時,面對社會,樂觀承攬印刷業務。

　　3.不斷提升印刷工作質量,提升服務意識。

　　4.樹立急用戶所急的觀念,遇有急活,在保證質量的前提下,做到按用戶要求的時光準時交付。

　　5.不斷拓寬業務范圍,在條件許可的`狀況下增強服務項目。

　　6.建立嚴格的物資消耗統計制度,準時精確記錄物資消耗;實耗數與保管員出庫數保持全都。

　　7.對印刷廠的印刷、切紙、打印、復印等設備負有維護保養的責任;在設備保修期內負責與供貨商聯系,準時解決產品質量問題。

　　8.負責印刷設備圖紙資料的建檔與保管。

　　9.定期向公司經理匯報印刷廠業務的收入與支出狀況,提出適合公司印刷業務進展的合理化建議。

　　10.仔細組織收入,每月將收入狀況以表格形式報財務。

　　11.完成經理布置的其他工作。

印刷崗位職責10

　　崗位職責:

　　1.做好加油、上墨、上紙和機臺清潔衛生等各項開機前的預備工作。

　　2.按請印單各項要求舉行印刷，若有不清晰的地方，必需向接稿人咨詢清晰才可舉行印刷，以防差錯。

　　3.印刷前檢查版紙是否符合質量標準，如有版位不正、頁碼不對、含糊不清等狀況，應向制版人提出。

　　4.要保證印刷質量，做到印數精確、版面端正、墨色勻稱、印件干凈、圖案清楚。

　　5.印完之后的版紙還需短期庇護好，以便不夠時加印。

　　6.印刷完成的.印件要齊紙放好。

　　7.搞好周圍的環境衛生工作，下班時關好門窗，切斷一切電源。

　　8.完成廠長布置的其他工作。

印刷崗位職責11

　　崗位職責:

　　1.負責全廠的產量、質量、工時、出勤、事故和消耗的統計工作，各項統計數字必需做到精確無誤，各項原始資料要分類立樣保存。

　　2.嚴格執行統計制度,要對廠領導負責，對生產工人負責。天天對個人報表中的數字舉行抽查核實，有疑問的要核對清晰。

　　3.每月的.5日前將上月各種統計數字造表上報廠領導批閱，準時精確地完成上級主管部門布置的統計報表任務。

　　4.開展統計分析,提出改進工作的看法，為領導改進工作提供參考。

　　5.負責職工病、事、休假、加班等統計工作，做好獎酬金發放工作。

　　6.完成廠領導交辦的其他工作。

印刷崗位職責12

　　崗位職責:

　　1、負責搜集新客戶的資料并舉行交流,開發新客戶;

　　2、利用電話與客戶舉行有效交流了解客戶需求,尋覓銷售機會并完成銷售業績;

　　3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的`最大潛力;

　　4、定期與合作客戶舉行交流,建立良好的長久合作關系。

　　任職資歷:

　　1、20-30歲,口齒清楚,一般話流利,語音富有感染力;

　　2、對銷售工作有較高的熱烈;

　　3、具備較強的學習能力和優秀的交流能力;

　　4、性格頑強,思維靈敏,具備良好的應變能力和承壓能力;

　　5、有敏銳的市場洞察力,有劇烈的事業心、責任心和樂觀的工作態度,有相關電話銷售閱歷

印刷崗位職責13

　　崗位職責:

　　1.在主管部門的領導下，仔細學習、貫徹執行黨和國家的各項方針、政策、法令以及各項規則制度。堅持四項基本原則，團結全廠同志全心全意為人民服務，搞好兩個文明建設，做好印刷工作。

　　2.組織全廠職工仔細學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，加強對職工舉行文化、技術學習的領導，提升職工素養。

　　3.負責全廠生產方案的制訂和生產任務的'支配。加強管理工作，定期召開全廠會議。合理調配人力，提升產量，保證質量，講求經濟效益。加強分支機構的管理，做好經濟分析和核算，采取按勞分配、多勞多得的原則。

　　4.堅持廠長負責和群眾路線原則，加強調查討論，按照實際狀況準時解決生產中的重大問題。

　　5.嚴格貫徹保密制度，做好平安守衛工作。

　　6.廠長在已經核定工人定員和生產指標的前提下，有權調配勞動力，有權打算工人加班或調休和改善勞動條件及職工生活。

　　7.廠長有權代表職工簽訂各種生產合同，并擔當經濟責任。

　　8.廠長按照總公司領導的授權，對本廠職工舉行獎懲，對不稱職的職工有權在廠內采取轉崗、試崗、待崗，直至上交總公司。

　　9.完成總公司領導交辦的其他工作。

印刷崗位職責14

　　崗位職責:

　　1、帶領機組人員完成生產任務,努力達到產品優質高產。

　　2、仔細執行印刷質量標準和工藝要求,確保產品質量,印數精確。

　　3、仔細執行平安操作規程,定期檢修保養設備,準時解決問題,確保平安生產。做好班后平安檢查。

　　4、注重節省紙張、油墨等原材料,降低生產成本。

　　任職資歷:

　　1、年齡48周歲以下,高中或中專以上學歷,

　　2、10年以上工作閱歷,能夠嫻熟操作設備,并具有必備的修理和保養技能;

　　3.工作敬業、能夠吃苦耐勞,責任心強,有良好的交流協調能力。

　　4.條件優秀者可適當放寬要求。

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