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中小學教師教育技術能力培訓總結
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不如我們來制定一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編為大家整理的中小學教師教育技術能力培訓總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
中小學教師教育技術能力培訓總結1
中小學教學人員教育技術能力培訓大綱》指出,教師教育技術能力培訓要以應用為導向,以“任務驅動,強調活動,強調參與”為指導原則,以提高教師信息化環境下的教學設計能力為目的。這說明在培訓過程中,主講教師要創造性地進行活動設計,讓學習者(接受培訓的教師)在體驗和交互中學習教育技術應用的一般方法。同時,主講教師要為學習者提供資源、案例、模板和量表等各種可供參與活動的依據,通過分析比較,促進技術在學科教學中的有效應用。
活動設計也是教育部師范教育司組織審定的教育技術培訓教材的主要特色。在高等教育出版社出版的教材中共安排了44個活動,北京師范大學出版社出版的教材也安排了32個活動,這些活動涉及學習研討、交流匯報、方案評議、資源整理、量表修訂、作品設計、成果提交、過程性評價等方面。從遼寧、江蘇、四川等9個首批實施地區國家級骨干培訓者培訓實踐看,在進行教師教育技術能力培訓時,主講教師都很重視案例教學、問題探究、協作學習、過程性評價等活動設計。
一、案例教學活動設計
教育技術能力培訓要求被培訓的教師完成一節信息化環境下的教學設計方案,并選擇、加工或開發這個方案中所需要的媒體和資源。在完成這項真實培訓任務過程中,被培訓教師需要了解教學設計的基本方法,比如學習者特征分析、教學目標分析、教學資源選擇與運用、信息化教學評價等。因此,主講教師有必要提供大量的、來自教學實踐中的案例和研究工具,分析揭示隱藏在教學案例表面情境背后的更深層次的知識和策略,促進被培訓的教師對信息技術與課程整合過程的認識。
在活動過程中,主講教師要善于運用“引、議、評”等綜合手段,調節和控制活動進程。“引”就是通過創設案例情境,激勵教師提出解決問題的路徑;“議”就是讓學習者結合自己的教學經驗充分發表看法,分析技術手段運用是否恰當,怎樣改進技術呈現方式等;“評”就是主講教師從理論和教育信息化發展的高度,對學習者的經驗性總結進行升華,幫助他們體會教育技術在教學中的作用。
在設計功效上,案例教學不僅要支持學習者采用不同的研究方法對所示案例(或所搜集案例)進行研究,而且要支持教師運用教學案例研究工具對自己的教學進行考察分析,促進教師的'反思。
二、問題探究活動設計
問題探究是在主講教師的引導下,在一定任務的驅動下,學習者主動探尋問題解決的行為。作為中小學教師,他們有豐富的實踐經驗,有較強的信息甄別和自我控制能力。因此主講教師首先要從問題設置入手,幫助學習者分析問題,使他們進入問題探究前的最佳狀態,然后引導學習者利用已有知識和專業理論,組織他們有目標的學習。最后,主講教師要組織學習者進行歸納總結,整合形成最后意見。
問題探究活動設計要從問題情境及目標出發,通過系統化的問題設計框架為探究活動提供操作手段。培訓教師首先要幫助學習者傳授前需知識,借助教育技術手段為學習過程的合作交流提供支持。在培訓中,主講教師應該扮演觀察員和指導者的角色。一方面觀察學習者的探究方式是否正確,是否偏離方向,哪些方法有創造,哪些方法存在典型性錯誤。另一方面,對于那些偏離探究軌道的學習者要及時加以指導。
三、小組協作活動設計
教育技術能力培訓既要注重學員的主體參與,又要重視小組協作學習。通過將教學內容設計為各個任務,讓學習者在小組中承擔一定的角色,共同完成某一任務或解決某一問題。
小組協作活動設計要注意發揮小組中每個成員的作用,讓每個學習者的價值相互依存。小組成員的選配上采用異質互補的形式有利于提高協作學習效果。比如將技術水平較好的、教學經驗較豐富的、曾經接受過教學設計培訓的人員平均分配到每個小組中,使他們在培訓過程中能發揮其獨特作用,并借助他人(包括教師和學習伙伴)的幫助,實現學習者之間的雙向互動,從而保證培訓效果。
在協作學習中,一般以4—6名學習者一組為宜,而且為了能更好地進行培訓質量監測,并對學習者的學習過程進行評價,建議每組成員相對固定。
四、過程性評價活動設計
為保證教師教育技術能力培訓的效果,根據全國教師教育信息化專家委員會的建議,在本次培訓中增加了過程性評價。過程性評價包括4個一級指標(學習態度、教學設計能力、合作學習情況、最后的作品展示)和10個二級指標。經專家審定,確定出一套科學的評價指標體系以及兩套統編教材過程性評價時段。
過程性評價強調診斷、監測和激勵的作用。學習者的教學設計成果情況由作品的完整性和規范性組成,通過小組成員互評和學習者自評兩部分評價成績加權組成。學習者可以根據培訓進程查看自己在不同模塊的教學設計成績,為他在改進后續學習策略提供重要依據。合作學習側重評價學習者對小組的貢獻(包括為小組創造學習氛圍、代表小組交流展示、為解決問題出主意等)和學習者與小組成員間溝通交流情況(包括在小組中的親和力、對他人觀點的態度等),較全面地反映學習者的“情商”。最后主講教師根據學習者的出勤、課堂表現和作業完成情況對學習者學習態度做出綜合評價。
在進行過程性評價活動設計時,主講教師首先要明確該項評價對于保證實施“全國中小學教師教育技術能力建設計劃”的重要作用,同時要向接受培訓的教師講明過程性評價與終結性考試的關系。在評價過程中,主講教師要說明評價的關鍵點,確保學員對評價信息有一個全面的了解。
中小學教師教育技術能力培訓總結2
我有幸參加了本期“中小學教師教育技術能力中級培訓”,通過培訓學習,使我對現代教育技術理念得到了深刻的認識和理解。
一、感受
通過此次培訓,我更清楚地知道了新課程改革對教師所提出的要求。我們要以更寬闊的視野去看待我們從事的教育工作,不斷地提高自身素質和教育教學水平,不斷地總結自己的得失,提高認識,不斷學習,才能適應教育發展對我們教師的要求。網絡研修,好處多多。可以說網頁學習的即時性,有利于我自主安排學習,減少了工作與學習的矛盾。可以說網頁學習的快捷性,有助于我提高學習和實踐應用的效率。可以說網頁學習的互動性,有助于我和眾多教師及時學習和解決一些實際問題。
學習內容非常實用,像多媒體演示文稿制作在現今的現代化教學中經常使用,上網查找資源和一些軟件的學習和使用,又為教師深入開展教科研、更多的獲取資料、展示成果提供了幫助。本次的學習給我感受最深的是,我覺得本次學習重要的不是學技能,學模式,而是學一種思想,一種促進學生主動探究學習為主的思想,一種教師必須具備的先進的教育技術能力。培訓更加注重用未來教育的先進思想武裝每一位學員的頭腦,從而達到使思想和技術融為一體,使信息技術和其他課程有機整合,培養學生探索精神和創造能力的目的。
二、收獲
作為一名數學教師,首先應該具備的就應該是全面系統的學科本位知識。以往,我只是研讀一些與教材有關的資料,習慣于積累一點一滴的知識素材。現在,有培訓頁了。在這里所有的學習內容一目了然,科學系統,有標可依,有律可循,學習起來方便至極。這個學習頁面的課程設置,突現了以學科為基礎,以問題為中心的特色。在這個學習頁面上,通過老師引領,幫助我進一步領會了新課程的'教學理念,讓我對數學教學有了深入的理解與思考;通過參與學習、反思體會,幫助我認識并掌握了數學教學的新方法、新手段,并且能夠有效地運用到自己的實際教學中去
總之,能參加本次培訓我感到非常的幸運,學習了全新的教育理念,也積累了許多新的知識和經驗,更重要的是陳舊教育觀念更新和全新教育理念確立的過程。不僅學到了很多有用的知識與技能,更重要的是明白了怎樣才能將先進的教育技術合理地融入自己的教學中,使之轉化為教學工具,以進一步吸引學生激勵學生,在拓展自己教學創造力的同時培養和發展學生的創造力。在教學實踐中,能自覺地把全新的教學設計理念運用到學科教學中,并加以創造性的應用,真正將信息技術整合于學科教學之中,更好地為教育事業服務。
中小學教師教育技術能力培訓總結3
本期培訓是今年我區實施“中小學教師教育技術能力初級培訓”的第二期,為了進一步提高中小學教師教育技術能力水平,促進教師專業技術能力發展,完成我區中小學教師教育技術能力初級培訓任務,樂居鄉中心校利用暑假時間,集中了樂居示范小學和樂居中河美泰苗圃希望小學教師進行教育技術能力初級培訓,取得了良好的培訓效果。現將我班培訓工作情況總結如下:
一、培訓班概況
我班自7月19日開班,7月20日至31日進行培訓,為期12天,培訓由昭陽區教育教育局電教中心精心策劃,樂居鄉中心校積極組織開展的。全班共有63位教師參加了為期12天的培訓,其中有62位學員,班主任和輔導員(兼學員)各1位。地點設在樂居示范小學,由于計算機有限,我班采取集中培訓分時段上機操作的方法進行培訓。重點學習了“我所理解的教育技術”、教學媒體與教學資源、資源的合理利用、授導型教案及課堂電子講稿、探究型學習設計方案、教學實施計劃、教學信息處理、整合問題與解決策略等內容。經審核,參加培訓學員全部完成了學習任務,培訓成績合格,合格率100%。
二、培訓過程方面
(一)領導重視,確保培訓順利實施
自我區啟動實施“中小學教師教育技術能力培訓”以來,區教育局高度重視培訓工作,把它作為提高我區教師隊伍整體素質的一項重要工程來抓。區電教中心精心策劃,樂居鄉中心校積極組織開展,同時撥出專項經費,減輕教師經濟負擔,激發教師參訓積極性。為保證培訓任務落實,區電教中心部署安排培訓工作,將培訓名額分配中心校,中心校將參加培訓教師安排下屬學校,并督促教師按時參加培訓。責任層層落實;同時制訂了詳細的培訓實施方案,對培訓進行具體安排;加強了培訓的教學管理和紀律管理,抽選工作負責、業務精良、樂于奉獻的教師擔任班主任和培訓班輔導教師。由于各級領導的重視,責任層層落實,班主任和輔的默默奉獻和辛勤付出,本期培訓得以順利開展,取得良好效果。
(二)強化基礎,做到因材施教
本期我班培訓的教師年齡結構相差比較大,有剛分配的年輕教師,也有部分年齡在50至56歲的老教師,這部分教師的計算機基礎普遍較差。針對這一實際,輔導教師在遵循《中小學教師教育技術能力標準》及培訓大綱要求的基礎上,對教學內容、教學方法和模式等進行了調整和改進。一是突出了基礎性和理論性,強化計算機基本操作練習,在教學中融入了Windows基礎、word和excel操作等;加強了理論學習,讓參訓教師在短短的12天時間里,系統深入地學習媒體選擇、資源獲取與加工、教學設計、教學實施、教學評價等相關理論內容;二是實行分類編組,因材施教。按照學員年齡和計算機基礎的差異分類編組,設快組、普通組、慢組三個層次,由參訓教師根據自身基礎和條件選組學習,實行分類教學,做到因材施教;三是與輔導教師加強合作交流,共同商討,制定相關的課件和講義,確保了培訓的質量。
(三)完善培訓制度,保證培訓質量
完善培訓管理制度,,強化培訓過程管理,嚴格培訓合格審核。在培訓過程中,做到跟班管理,學員上課簽到,每天公布學員出勤情況,有效地杜絕了學員缺勤、曠課現象。為了確保培訓落到實處,使每位學員真正學有所獲,我班按照培訓管理平臺的有關項目、內容,加強了過程性評價,從學員培訓學時、培訓過程的參與程度和作業、作品質量等方面進行嚴格審核,提高了學員的自覺性,增強了培訓實效性。
(四)積極參訓勤學苦練,培訓期間,正是酷暑時節,天氣炎熱,加上培訓任務重,每天上午、下午、都安排了培訓,學員每天的時間安排得滿滿當當,但是他們克服各方面的困難,每次上課都做到不遲到不早退、出滿勤;雖然學員的計算機基礎不一樣,但他們的學習態度和勁頭卻是相同的,都做到了認真聽講、作好筆記、積極主動、勤學好問、刻苦操練,學習勁頭足。這種學習精神感染了輔導教師,促使輔導教師更加用心、不厭其煩的講解和指導。使培訓取得較好效果,所有參訓教師經過努力都順利完成培訓學習任務。
三、存在的問題
本期的培訓工作雖然順利結束了,也取得了一定成績,但仍有不足之處,主要體現在:1、教學內容要兼顧不同層次的'學員有一定困難,特別是家住農村的教師基本都沒有電腦、更無法聯網,老教師基礎差,完成培訓比較困難;2、部分學員存在重技術、輕理論的錯誤觀念。3、年齡稍大的教師對自己信心不足,培訓中有畏難情緒。
本期教育技術能力培訓工作能夠順利結束,得益于中心校領導的高度重視和精心組織,得益于輔導教師的默默奉獻和辛勤付出,得益于全體學員的大力配合和認真投入。在以后的培訓工作中,繼續發揚嚴謹的培訓作風和高度負責的態度,為完成我區教育技術能力初級全員培訓任務做出應有的貢獻。
中小學教師教育技術能力培訓總結4
通過本次培訓,我認識到作為一名教師,提高自身教育技術能力迫在眉睫。網絡、計算機作為新型的教學媒體,他們與學科之間的深刻聯系,它們為教學創造的不一般的教學環境,這都是信息技術和學科整合的重要所在,信息技術改進課堂教學也會是當前教育改革的一個必要出路。
這次的培訓課程主要是分為了八個模塊,每一模塊的學習都使我受益匪淺。其中第四模塊和第六模塊的學習使我印象最為深刻。第四模塊設計研究性學習,這一模塊主要是在單元設計中設計一堂研究性學習的課。通過學習這一模塊,讓我學習到如何更好的設計一堂研究性學習的課。這也是我以前在教學過程中的弱點。通過學習我也分析出了我的.研究型課堂不成功的原因,首先我應該把一些準備的任務放在課前讓學生進行;再次就是在課堂中我應該主要以學生為主體來進行,如果我再講一些東西肯定會影響學生設計的時間;最后就是我沒有注意我這堂課與其他課程的整合。知道了這些原因我想在我以后的課堂中加以改進肯定會有好的效果。第六個模塊設計單元學習評價。評價對于我們的課堂來說是必不可上的,所起的作用也是不可估量的,因此如何設計課堂評價是非常重要的。學習了這一模塊我也認識了更多的有關信息化教學評價的方法,如:電子檔案袋、量規、概念圖等,其中讓我最喜歡的就數“量規”了。通過學習我知道了將量規與作業分析等評價方法結合起來使用,可以有效降低評價的主觀隨意性。應用量規,可以由教師評價學生,也可以學生自評或互評。如果事先公布量規,對學生學習還會起到導向作用。
在培訓中,明白了把信息技術與學科進行整合,可以改變陳舊的教材觀和教學觀,改變教學環境、手段和方法,變革教學模式,也有利于面向全體同學,有利于學生獲取信息,處理信息,提高學生自主學習的能力。改變教師的教育思想,教育手段,更快,更好地提高教師的教育能力。通過這次培訓,不僅學到很多計算機方面的知識,更重要的是增進了和其他學校教師之間的交流。大家坐在一起暢所欲言,互相討論,交流,把自己不理解,不明白的地方提出來,讓老師來幫助解決,這樣使得相互之間都得到了學習,鞏固知識的機會,提高了學習的效率。同時也希望今后能多舉辦一些這樣的培訓,因為計算機知識更新是很快的,只有不斷地學習,才能掌握最新的知識,把工作做得更好。在工作中,我要利用所學到的計算機知識,設計課件提高了學生的學習興趣,提高教學質量,取得更好的成績。
培訓的時間有限,只能將我們領進教育技術這扇大門里,至于門的背后究竟隱藏了怎樣的風景,每個人又能看到多少美麗的風景,這就需要靠每一個人各自在今后的教學實踐中去努力探索了。我希望自己在今后的工作中能將教育技術學以致用,不斷更新自己的教育技術知識,提高自己運用多媒體的能力,成為一名不斷學習不斷發展的教師。讓我們的教育技術為提高教育教學水平發揮更大的作用,也讓我們通過這次培訓在教育的道路上走的更快,走的更好。
中小學教師教育技術能力培訓總結5
本期培訓是今年我校實施“中小學教師教育技術能力初級培訓”,為了進一步提高中小學教師教育技術能力水平,促進教師專業技術能力發展,完成我區中小學教師教育技術能力初級培訓任務,樂居鄉中心校利用暑假時間,集中了樂居示范小學和樂居中河美泰苗圃希望小學教師進行教育技術能力初級培訓,取得了良好的培訓效果。現將我班培訓工作情況總結如下:
一、培訓班概況
我班自7月12日開班,7月12日至15日進行培訓,為期5天,培訓由昭陽區教育教育局電教中心精心策劃,樂居鄉中心校積極組織開展的。全班共有63位教師參加了為期12天的培訓,其中有62位學員,班主任和輔導員(兼學員)各1位。地點設在樂居示范小學,由于計算機有限,我班采取集中培訓分時段上機操作的方法進行培訓。重點學習了“我所理解的教育技術”、教學媒體與教學資源、資源的合理利用、授導型教案及課堂電子講稿、探究型學習設計方案、教學實施計劃、教學信息處理、整合問題與解決策略等內容。經審核,參加培訓學員全部完成了學習任務,培訓成績合格,合格率100%。
二、培訓過程方面
(一)領導重視,確保培訓順利實施自我區啟動實施“中小學教師教育技術能力培訓”以來,區教育局高度重視培訓工作,把它作為提高我區教師隊伍整體素質的一項重要工程來抓。區電教中心精心策劃,樂居鄉中心校積極組織開展,同時撥出專項經費,減輕教師經濟負擔,激發教師參訓積極性。為保證培訓任務落實,區電教中心部署安排培訓工作,將培訓名額分配中心校,中心校將參加培訓教師安排下屬學校,并督促教師按時參加培訓。責任層層落實;同時制訂了詳細的培訓實施方案,對培訓進行具體安排;加強了培訓的教學管理和紀律管理,抽選工作負責、業務精良、樂于奉獻的教師擔任班主任和培訓班輔導教師。由于各級領導的重視,責任層層落實,班主任和輔的默默奉獻和辛勤付出,本期培訓得以順利開展,取得良好效果。
(二)強化基礎,做到因材施教本期我班培訓的教師年齡結構相差比較大,有剛分配的年輕教師,也有部分年齡在50至56歲的老教師,這部分教師的計算機基礎普遍較差。針對這一實際,輔導教師在遵循《中小學教師教育技術能力標準》及培訓大綱要求的基礎上,對教學內容、教學方法和模式等進行了調整和改進。一是突出了基礎性和理論性,強化計算機基本操作練習,在教學中融入了Windows基礎、word和excel操作等;加強了理論學習,讓參訓教師在短短的12天時間里,系統深入地學習媒體選擇、資源獲取與加工、教學設計、教學實施、教學評價等相關理論內容;二是實行分類編組,因材施教。按照學員年齡和計算機基礎的差異分類編組,設快組、
普通組、慢組三個層次,由參訓教師根據自身基礎和條件選組學習,實行分類教學,做到因材施教;三是與輔導教師加強合作交流,共同商討,制定相關的課件和講義,確保了培訓的質量。
(三)完善培訓制度,保證培訓質量完善培訓管理制度,,強化培訓過程管理,嚴格培訓合格審核。在培訓過程中,做到跟班管理,學員上課簽到,每天公布學員出勤情況,有效地杜絕了學員缺勤、曠課現象。為了確保培訓落到實處,使每位學員真正學有所獲,我班按照培訓管理平臺的`有關項目、內容,加強了過程性評價,從學員培訓學時、培訓過程的參與程度和作業、作品質量等方面進行嚴格審核,提高了學員的自覺性,增強了培訓實效性。
(四)積極參訓勤學苦練,培訓期間,正是酷暑時節,天氣炎熱,加上培訓任務重,每天上午、下午、都安排了培訓,學員每天的時間安排得滿滿當當,但是他們克服各方面的困難,每次上課都做到不遲到不早退、出滿勤;雖然學員的計算機基礎不一樣,但他們的學習態度和勁頭卻是相同的,都做到了認真聽講、作好筆記、積極主動、勤學好問、刻苦操練,學習勁頭足。這種學習精神感染了輔導教師,促使輔導教師更加用心、不厭其煩的講解和指導。使培訓取得較好效果,所有參訓教師經過努力都順利完成培訓學習任務。
三、存在的問題
本期的培訓工作雖然順利結束了,也取得了一定成績,但仍有不足之處,主要體現在:
1、教學內容要兼顧不同層次的學員有一定困難,特別是家住農村的教師基本都沒有電腦、更無法聯網,老教師基礎差,完成培訓比較困難;
2、部分學員存在重技術、輕理論的錯誤觀念。
3、年齡稍大的教師對自己信心不足,培訓中有畏難情緒。
本期教育技術能力培訓工作能夠順利結束,得益于中心校領導的高度重視和精心組織,得益于輔導教師的默默奉獻和辛勤付出,得益于全體學員的大力配合和認真投入。在以后的培訓工作中,繼續發揚嚴謹的培訓作風和高度負責的態度,為完成我區教育技術能力初級全員培訓任務做出應有的貢獻。