汽車崗位職責
現如今,崗位職責的使用頻率呈上升趨勢,崗位職責是組織考核的依據。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的汽車崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
汽車崗位職責1
1、管理現有客戶,定期拜訪客戶,與客戶建立良好的合作關系
2、開發新客戶、新項目,進行PT
3、接受客戶訂單,進行銷售預測
4、管理及確認所負責客戶的債權,并按時回收貨款
5、對所負責客戶發生的.不良進行現場確認,并與工廠溝通進行后續索賠工作
6、對于不良和新項目所需測試,進行時時跟蹤、進行測試。
汽車崗位職責2
1、負責線上接單,線下上門為車主提供服務,隨時隨地接單,配合公司技術部主管做學員培訓
2、熟練掌握相關產品知識和專業技術,不斷提高自身職業素質和技能(免費帶薪培訓)
3、熟悉汽車洗美項目,能獨立、熟練完成各汽車洗美項目的施工;
4、嚴格遵守各項操作規程和各項規章制度,按要求完成公司的'派單任務
5、積極配合完成上級領導安排的其他工作任務。
汽車崗位職責3
職位描述:
1、車輛零部件的拆裝維修和臺架上發動機相關零部件的拆裝;
2、2高試驗更換dpf;
3、配合標定工程師工作。
崗位要求:
1、汽車、發動機相關專業大專以上學歷;
2、有2年以上汽車修理店技師工作經驗優先;
3、良好的`執行力和團隊合作精神;
4、有駕照,熟練駕駛。
汽車崗位職責4
職責:
1、進行熱流道市場及競爭對手分析工作,撰寫熱流道領域的市場分析報告;
2、協助進行宏觀環境及行業狀況分析,對企業內部營銷環境、消費者需求及用戶分析;
3、對具體的細分市場進行分析,不斷收集細分市場客戶信息,為銷售部門;
4、收集各類市場情報及相關行業政策與信息,開展調研工作,并確保調研工作符合公司要求;
5、協同設計部、項目部開展研究工作,每月完成一個代表性項目的深入研究,并形成匯報材料;
6、建立完善的營銷信息系統,為本部門和其他部門提供信息決策支持;
7、根據市場數據及各代表性項目銷售數據、營銷策略,完成市場預判;
8、協助部門內其它崗位開展工作,以及上級交辦的其它臨時性任務。
任職要求
1、大學本科以上學歷,市場、營銷相關專業;
2、較強的責任感及工作主動性、思維敏捷,良好的溝通能力以及長時間開展數據整理與分析的沉穩能力;
3、對市場的動態和走勢有敏銳的觀察力,善于思考以對市場、產品、客戶進行協同分析;
4、較強的`溝通與表達能力,以及良好的推動與執行能力;
5、熟練掌握各種辦公軟件的操作。
汽車崗位職責5
職責描述:
1、在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、負責新車銷售、保險銷售、金融服務及精品裝飾銷售;
2、管理客戶關系,完成銷售任務;
3、了解和發掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產品的`優點和特色;
4、對客戶提供專業的咨詢;
6、開發潛在目標客戶,完成公司下達的各項銷售指標;
汽車崗位職責6
1、負責客戶接待與洽淡。
2、負責為客戶詳細介紹商品車輛的.性能、配置、價格付款方式等購車事宜。
3、維護客戶關系,完成日常的市場及客戶開發工作,挖掘潛在客戶。
4、辦理新車銷售的各項手續及公司交辦的其他任務。
汽車崗位職責7
一、實驗室主任崗位職責。實驗室主任對實驗室工作負有全面領導責任,其職責是:
1、根據實驗室擔負的教學、科研任務,擬訂實驗室建設和發展的規劃和年度計劃。
2、根據上級下達的實驗教學和科研任務。安排好實驗室工作人員的工作。
3、對下達的教學、科研經費提出使用安排意見。并擬訂儀器設備的訂購計劃,注重效用,防止積壓浪費。
4、做好實驗室科學管理,確究投資效益,負責儀器設備的維護、保養的組織工作,提高儀器設備的利用率和完好率m
5、領導本室工作人員的工作,組織實驗人員的培養及考核、晉升的評議工作,不斷提高他們的思想、業務水平。
6、制訂、執行并督促檢查實驗室各項規章制度的貫徹執行情況:按時上報各類報表,定期檢查、總結實驗室工作,開展評比活動。
7、實驗室副主任除了完成自己的本職工作外,協助主任工作。主任因故離開學校時,行使主任職責。
二、實驗工作人員崗位共同職責
1、負責或參加實驗室儀器設備的安裝、調試、維護、檢修工作及實驗的各項準備作。
2、參加大型、精密儀器設備的驗收,新實驗裝置的加工制作。
3、管理實驗室及儀器設備、低值易耗物資等。
4、負責實驗室的清潔衛生及安全保衛工作。
5、實驗室基本信息的收集和整理。
三、技術員和實驗員的崗位職責
1、了解本實驗室有關實驗的原理及實驗技術,在有關人員指導下按時完成教學實驗科研實驗測試的'準備工作。
2、了解有關儀器設備的基本原理,并能正確使用和保養它們。
3、承擔本實驗室的部分管理工作、及實驗室主任分配的其他工作。
四、助理工程師和助理實驗師的崗位職責
1、掌握本實驗室的各項實驗原理、儀器設備的工作原理、各項操作及測試技能;掌握部分儀器設備的故障診斷和維修技能。
2、經指導,能設計實驗方案和一般實驗及研究裝置,對實驗測試結果進行分析和處理,解決技術管理中的一般性問題。
3、擔任實驗教學的輔導工作和一般的科研測試工作,編寫實驗教學資料和科研實驗報告。
4、承擔實驗室一個方面的管理工作,及實驗室主任分配的其他工作。
五、工程師和實驗師的職責
1、負責制訂實驗方案,設計實驗方法,選定儀器設備,分析處理實驗數據,編寫實驗技術文件。
2、組織指導學生實驗,批改實驗報告,評定學生實驗成績,提交實驗工作總結。
3、根據學術負責人的設想和要求,設計、加工特殊裝置,解決研制中的技術問題。
4、獨立承擔精密、貴重儀器設備的調試、檢修、使用等方面的技術工作,負責制訂操作規程和使用保養等技術文件。
5、獨立進行科學研究實驗工作,協助高級職稱人員指導研究生實驗,以及負責初級技術人員與技工的培訓工作。
6、組織管理實驗室的一個方面工作,及實驗室主任分配的其他工作。
六、高級工程師和高級實驗師的崗位職責
1、熟悉本學科領域國內外學術和技術動態,為本單位提供學術和技術指導,提出實驗室建設方向,制訂實驗室規則。
2、負責編寫實驗教材,制定高水平的實驗方案,開設實踐性較強的實驗項目,解決本學科實驗技術中的疑難。
3、制訂大型精密儀器設備的技術性文件,包括引進設備驗收條例,設備調試操作規程,以及維護、檢修條例,并負責設備功能的進一步開發。
4、指導研究生的實驗技術工作,指導中級職稱以下人員的學習和提高工作。
5、承擔實驗室全面管理工作。從事實驗技術工作教師(助教、講師、正、副教授)的職責按照同級工程系列人員的職責執行。
汽車崗位職責8
工作職責:
1、負責公司整體維修技術和團隊及品質服務的管理,加強配件采購和技術流程制度管控;
2、負責制定整體的維修操作流程制度,將流程標準化與規范化,培訓員工操作執行;
3、負責日常維修技術問題及事故投訴的指導處理,并提出相應改進措施;
4、根據公司規劃和員工需要,進行技術、服務等培訓,以提升整體技術和服務能力。
任職資格:
1、6— 8年以上汽車機電維修經驗;
2、3年以上奔馳、寶馬、保時捷等高端車型機電維修經歷。
3、持有高級維修資質等級證書,優先考慮;
4、具備較強的動手能力、故障分析能力、并能帶領團隊協作能力,;
5、熱愛機電維修作業,責任心強;
6、有駕照,能熟練駕駛;
7、掌握市場上大多數轎車的'結構、故障判斷,具備豐富的解除故障、維修車輛的能力;
8、具有良好的溝通表達能力及團隊協作能力,具備培訓和制度流程管控經驗。
上班時間:9:00——18:00(提供員工中餐)
汽車崗位職責9
1、配合業務員及客戶訂單開具銷售清單。
2、根據倉庫驗收單辦理配件入庫清單。
3、配合銷售及倉庫進行盤點、拆卸、組裝等系列清單錄制。
4、接聽門市電話及處理客戶查詢咨詢等。
5、協調客戶倉庫、業務、財務處理各種單據及業務。
6、利用公司查詢平臺整理車型資料,處理公司主機廠訂單。
7、負責門市衛生及門市接待。
汽車崗位職責10
1、負責拋光打蠟、清潔發動機,清洗內飾、真皮養護、精細鍍膜等美容項目的'施工;
2、負責對汽車美容所需設備的保管及養護;
3、負責店內車輛的外觀清洗;
4、負責車輛內部衛生的清潔;
5、協調配合領導交辦的其他工作。
汽車崗位職責11
1、完成GD&T與工程圖紙,協助進行各種工程支持工作。
2、根據二維截面進行3D數據建模,完成項目建模、圖紙等總結。
3、按照公司腦管?狐事?管虹作。
4、協助完成產品描述表、維修手冊等文本工作。
5、負責零件3D數據各項檢查(如A面檢查、出模檢查、動態干涉檢查等)。
汽車崗位職責12
1、統籌商場租賃、商場推廣及商場客戶服務部的各項工作。
2、建議商場結構、商戶面積的分攤及鋪位間隔、租戶組合、租金等策略,制定商場推廣及促銷方案。組織落實各項工作方案。
3、負責組織商場目標客戶的'尋找及洽談,簽訂合同。
4、負責商場的經營監察,與租戶建立良好的關系,樹立良好的形象。
汽車崗位職責13
職責:
1、了解搜索引擎排名機制和優化規則。
2、負責公司網站的SEO站內優化及網站關鍵詞排名優化;
3、負責提升網站的流量;
4、分析網站及各頻道的關鍵詞解決方案,監控網站關鍵字;
5、有較強的.數據分析能力,能定期對相關數據進行有效分析,并形成報告文檔。
任職要求:
1、溝通能力強,能快速掌握業務需求和業務取向;
2、了解搜索引擎的排名機制、索引機制及其相關指標;
3、掌握關鍵詞研究和搜索行為分析的方法和工具。
4、具有一定的文案功底。
汽車崗位職責14
職責描述:
1、解答客戶關于租車過程中,事故和故障的疑問,指引客戶處理突發事故和故障,確?蛻粲密囘^程的稱心滿意;
2、解答客戶關于租車過程中,汽車日常保養及事故后車險的疑問,指引客戶處理,確?蛻粲密囘^程的稱心滿意;
3、負責處理客戶來電中咨詢的'突發問題與信息反饋;
4、工單關聯操作,根據關聯指令完成工單有效處理;
5、處理業務流程中的其它支持類工作。
任職要求:
1、中專及以上學歷,專業不限,汽車相關專業或具備汽車相關知識優先考慮;
2、普通話標準,聲線有親和力,具備良好的表達和溝通能力;
3、能熟練操作windows系統,中文錄入速度達30字/分鐘以上;
4、有兩年以上汽車修理廠、4s店等相關工作經驗優先考慮;
工作性質:
輪班制,排班休息,月休八天
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