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建筑設計總監崗位職責
在我們平凡的日常里，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家整理的建筑設計總監崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
建筑設計總監崗位職責1
崗位職責：
1、負責項目與建筑設計相關的設計工作；
2、對接設計院、嚴格執行設計進度計劃；
3、審核設計圖紙，提出合理化建議，協調解決各專業難點；
4、把控建筑設計功能、空間和立面效果；
5、對接政府規劃、消防、人防等部門，協助相關證照獲取；
6、負責項目的面積指標落實的.相關工作。
職位要求：
1、全日制建筑學專業本科及以上學歷；
2、具有五年以上設計院工作經歷，或具有五年以上大型房地產項目經驗者；
3、熟練掌握設計工作的業務知識與系統操作，具有較強的方案設計能力和方案審核能力，熟悉建筑設計規范；
4、具有中級職稱或國家一級注冊建筑師者優先；
5、30歲以上，50歲以下；
6、熟練掌握cad等設計軟件。工作地點：青島
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：8—9年
建筑設計總監崗位職責2
職責描述：
1、項目可研配合
1）參與項目可研調研，對市場調研報告和可研報告提出設計方面的專業建議；
2）參與項目可行性研究階段提出的產品概念規劃草案。
2、設計管理
1）依據公司相關設計要求，負責專業部分的設計任務書編寫；
2）負責對方案設計、初步設計、施工圖設計階段建筑專業與設計院的溝通與監控工作，參與設計圖紙會審，督導整理圖紙會審記錄，并提出整改意見；
3）負責項目建筑專業的成本控制，提出優化建議；
4）負責與設計單位進行建筑專業的設計溝通、協調，與工程管理相關部門進行建筑專業銜接；
5）參與相關設計單位選擇，負責提交相關技術要求；
6）提出現場施工中建筑部分技術問題的主導意見，組織督促設計單位按時完成相關的設計圖紙；
7）參與設計變更評審，控制重大設計變更并提出相應意見；
8）對公司建成項目的建筑設計進行跟蹤評價，編寫評價報告。
3、技術支持與研發
1）根據項目開發需求，提供結構專業相應的技術支持；
2）負責設計相關的技術規范、標準等的收集，組織人員參與關鍵工序的現場技術交底，并檢查實施情況；
3）根據需要參與工程驗收；
4）組織對技術標準、產品標準的開發與管理；
5）組織對設計規范、工藝標準的研究制定與應用管理。
4、完成上級交辦的'其它工作
任職要求：
1、建筑學專業5年制統招本科及以上學歷，持有注冊建筑師或高級建筑師資格證書優先；
2 、有商業綜合體建筑設計經驗（購物中心、高端寫字樓、超高層建筑等），8年以上項目設計經驗，最好有甲乙兩方工作經驗：5年設計院工作經驗，國內知名地產行業3年以上工作經驗；
3、熟練掌握設計工作的業務知識與系統操作；熟悉房地產經濟、建筑、施工管理知識；較強的專業判斷與執行能力、計劃控制與協調能力；
4、較強的溝通和文字寫作能力，具有一定的英語口頭表達能力為佳；
5、熟練掌握autocad、photoshop、office辦公軟件。
建筑設計總監崗位職責3
職責描述：
1、參與地塊前期規劃定位，提出初步規劃意向；
2、組織統籌新地塊的規劃方案及初步文本制作；
3、監督集團下屬各項目設計工作進度及設計質量；
4、優化建筑設計方案，完成建筑設計管理及圖紙審查、設計成本控制；
5、協助投資部門與政府職能部門進行聯系與溝通；
6，完成新項目的方案、擴初、施工圖全過程的設計管理，并協助完成報建工作；
任職要求：
1、10年以上工作經驗，且5年以上房地產開發公司工作經驗；
2、有較強成本意識，能夠主持設計過程中的成本優化；
3、建筑學本科以上學歷，設計單位五年以上工作經歷（具備較強的`電腦和手繪繪圖操作能力），房地產從業5年以上且具備完整的2個以上項目操作經歷（從項目前期至項目竣工交付）
建筑設計總監崗位職責4
職責描述：
負責區域公司所有項目建筑專業條線統籌管理工作；
負責集團產品線在區域的深化落地管控；
負責建筑設計條線標準化管理及風險管控；
任職要求：
本科及以上學歷，建筑學專業；
擁有3個以上完整項目設計工作經歷。
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