鄉鎮年終工作總結及工作安排 -總結

2010年，x鄉黨委、政府在市委、市政府的正確領導下，按照確定的發展思路和奮斗目標，堅定不移地實施旅游興鄉、科技興業、創業富民的發展戰略，打造生態型旅游重鎮，全面建設社會主義新農村，使全鄉經濟和社會各項事業繼續保持了持續、穩定、健康發展的良好勢頭，

鄉鎮年終工作總結及工作安排

。
　　圍繞XX年年初確定的10項重點工作,我們全鄉上下，齊心協力，銳意進取，扎實工作，全而完成市委、市政府下達給我鄉的“四保”任務，社會局面穩定和諧。其中：完成國內生產總值 億元；完成企業總產值 億元；完成工業總產值 億元；完成固定資產投資8,000萬元；完成財政收入406.1萬元；社會保險費99.75萬元；實現農民人均收入 元。
　　一、擴大經濟總量，推進項目建設
　　今年，x鄉黨委、政府堅持生態招商的原則，充分發揮自然資源優勢，利用大通道政策，重點發展具有山區特色的“生態項目”，“綠色項目”，不斷增強招商工作的針對性和實效性，使項目推進工作有了新突破。完成固定資產投資任務8,000萬元，新建項目5個，其中超千萬元項目2個。這些項目現在已經全部達產，企業效益非常可觀，解決農村剩余勞動力600余人。其中，大連巨峰包裝制品有限公司，計劃投資額1,300萬元，目前已投入資金500萬元，新建廠房4,200平方米。主要生產包裝制品，7月份正式已投入生產使用。年產值達800萬元，利稅90萬元。冠霸食品有限公司全年完成投資500萬元，現已實現達產，年實現利稅70萬元。溫泉度假區繼續加大投入力度，進一步完善配套了度假區的設施和功能，新建的九朵蓮花池與主浴區相互映襯，大大提升了度假區洗浴的功能，提高了度假區的接待能力。
　　二、整合旅游資源，發揮旅游業經濟拉動作用
　　XX年，我們始終抓住旅游發展不放松，全力做強旅游業這篇大文章，促使旅游資源社會效益最大化，以此激活二、三產業，實現農民增收的目的。
　　現在的x鄉，正在逐漸發展為以溫泉度假區為中心，以x、老黑山、大葉溝、蛤蜊河等旅游景點為基礎的生態旅游區，吸引著越來越多的游客來這里登山、賞花、洗溫泉、吃農家飯，極大的帶動了二、三產業發展。所以圍繞旅游中的吃、住、行、游、娛、購，我們把與旅游相關的產業統統納入到旅游業的發鏈條中來發展，為當地農民提供致富途徑。自1月份以來，我鄉共接待游客達10萬多人次，比去年增長10%。農家游客流不斷，生意興隆，幾十戶農家游業戶平均收入4,000多元；當地農特產品在旅游市場中也倍受歡迎，市場價格幾倍增長，僅此項全鄉收入就達200多萬元。“五一”、“十一”黃金周期間，來我鄉的游客更是突破3萬人次。現在農家游的發展勢頭良好，成為農民增收的新亮點。
　　今年，我鄉被確定為大連市“十大旅游景點”之一，融入了大連旅游城市的發展鏈條，成為大連冬季“3s”旅游新的景點。為了進一步整合旅游資源，發揮旅游經濟的拉動作用，先后投資32萬元，聘請遼寧省設計院專家對x鄉旅游資源進行了整體規劃。《x鄉生態旅游規劃》以小集鎮為依托，以x、老黑山、大葉溝等自然資源為主線，整合開發天女木蘭、冰峪山荷、天意石河、蛤蜊河、老虎汀等旅游資源，使我鄉的旅游資源能串線聯網，實現效益最大化。
　　三、小城鎮建設取得了突破性進展
　　今年，x鄉黨委、政府緊緊抓住x鄉被納入莊河“十一五”規劃重點鎮這一發展契機，加快小城鎮內的基礎設施建設，逐步提高小城鎮的品位，以滿足旅游業發展的需要。
　　在鄉黨委、政府的領導下，年初對小城鎮建設進行高標準、高起點規劃，力求整個規劃彰顯個性，突出旅游特點，使小城鎮建設與溫泉度假區相互依托，互為支撐。《x鄉生態旅游度假區詳規》投資13萬元，總體規劃面積3.6平方公里，建成后，x鄉小城鎮將依山傍水，整個城鎮交通分內環和外環，形成三縱四橫的公路網，溫泉度假區、龍廟、游樂城、河心花園以及老虎汀分布其中，相輔依承，蛤蜊河水穿城而過，形成“城中有河，河中有城”的江南水鄉風格。政府今年加大了小城鎮基礎設施建設的投入力度，先后投入資金50余萬元，新上排水設施750延長米；新建化糞池一個；街道綠化300m2, 硬覆蓋4,100 m2，標準籃球場一個、老干部門球場一個。XX完成新建面積3,000m2，其中投資90余萬元的政府辦公樓，已經投入使用。
　　在建設中不忘加強管理，我們采取社會化運作的方式，成立環境衛生管理站，健全管理機制，統一規劃垃圾點，做到及時清理,逐步解決了店外店、騎路經商、亂擺亂設等突出問題。
　　現在，x鄉小城鎮規模初步形成。為了能進一步加快x鄉發展步伐，我們積極向上級主管部門申請撤鄉設鎮，正在審批當中。
　　四、林、蠶、果、牧四大傳統支柱產業協調發展
　　XX年，x鄉黨委、政府加大產業結構調整力度，圍繞林、蠶、果、牧四大傳統支柱產業做文章，采取各種措施，開辟增收途徑，提高農民收入，

總結

《鄉鎮年終工作總結及工作安排》(http://salifelink.com)。
　　（一）大力發展林業，擴大農民收入
　　為加強生態保護，大搞植樹造林活動。堅持封、管、造并舉，執行“誰栽種、誰管護、誰收益”的原則，充分調動農民造林的積極性，同時，出臺《x鄉護林隊管理辦法》，強化森林管護。春季荒山造林5,000畝。栽植落葉松20萬株,刺槐80萬株，柳樹4,000株，楊樹4萬株，風楊15萬株，柞樹18萬株，河道綠化6,000延長米，道路綠化5公里，6,000株風景樹。目前，全鄉共有1,000余戶家庭加入到“宜林荒山”工程當中。今年，當地農民通過從林中采集柏樹葉、山野菜、山藥材直接收入達120余萬元。

　　（二）縮減放牧業，推動家庭飼養業發展
　　為了保護生態環境，我們積極積極控制絨山羊發展，把數量一直控制在2萬只以內。同時為了保證農民收入不減，大力鼓勵發展家庭飼養業和種植業，發展規模養殖，扶持養殖大戶擴大出欄量。今年我鄉黃牛飼養戶達到150余戶，飼養量達到2,000頭；發展養豬專業戶100個，生豬存欄量達到2.5萬頭，養雞專業戶50個，絨山羊圈養550戶。今年家庭飼養業增收80萬元。
　　為了解決絨山羊和生豬圈養飼草難的問題，我們總結了謙泰村秸稈微貯發酵飼料喂養的典型經驗并加以推廣。采用秸稈發酵飼料喂養絨山羊和生豬，每日所需的精飼料比過去減少一半，大大節省了飼養成本，也大大推動了養殖業的發展。
　　（三）掀起果樹發展新高潮，重塑“水果之鄉”
　　水果業是我鄉的傳統優勢產業，潛力巨大。但近幾年受品種、價格、產量等影響，水果業的發展出現萎縮。為了扭轉這種局面，鞏固和發展蘋果的基礎產業化地位，在做透、做精“x牌”紅富士蘋果經營文章的基礎上，加速老殘園改造，進行新品種改良，鼓勵群眾多發展尖把梨、杏、桃、板栗等干雜果，進而增加農民收入。XX年新栽桃樹8萬株、蘋果樹10萬株、干雜果2萬株，共計20萬株，1800余畝。
　　（四）擴大蠶業放養面積，實行科學養蠶
　　為了壓縮蠶場面積，提高蠶業生產效益，我們加強蠶場管護，提高單位產量，全力打造生態型蠶場，對沙化、裸巖蠶場輪休輪放，蠶場全部實行中刈放拐，實現科學養蠶。今年，全鄉共放養春蠶500把；秋蠶1500把。春繭長勢良好，平均每把收入達8,000元，比去年增收160萬元，秋蠶也

非常喜人，平均每把收入達10000元，總收入達1,900萬元。
　　產業協會在提高農民收入方面發揮了重要作用，目前全鄉擁有專業協會5個，產業項目聯合體25個，帶動出一批水果、養殖牲畜、家禽、蜜蜂、蠶、食用菌等重點戶，農民家庭項目率達到80%。
　　（五）農田基本建設工作取得了可喜的成績
　　為了提高農業的效益，今年，x鄉政府下大力氣抓好農田基本建設工作，把今年的農田基本建設工作納入“四保工作目標”，并對各村主要負責人實行獎懲。今春完成整地1,300畝，翻地6,000畝。今秋完成造林整地完成5,100畝（包括天窗補植和蠶場補植），植果整地完成500畝秋翻地4500畝，道路維修65公里。完成70米長的玻璃汀過水路面、780米長的溫泉包店渠道防滲、200米長的河道清淤及2個丁子壩的小流域治理工程。完成18個丁子壩和15道管涵的防汛工程。
　　五、社會局面穩定和諧
　　（一）開展“平安村”創建活動。認真開展“平安鄉”的創建工作，同時在各村開展了“平安村標兵”、“無毒村”的創建活動，村治安會主任、調委會主任實現了專職化。保證創建工作資金的投入，確保了創建工作的順利開展。
　　（二）社會治安綜合治理工作常抓不懈。堅持“預防為主，打防結合”的原則，嚴厲打擊刑事犯罪，抓好矛盾糾紛排查工作。定期召開本鄉社會治安形勢分析會，每月一次綜治工作專門會議，做到大糾紛不出村，小糾紛不出屯，把糾紛解決在基層。對疑難案件，實行領導包案制度，限期解決，今年共包案5件，已解決5件，今年共發生治安案件33起，都得到了及時查處，共破獲刑事案件7起，全年民事調解率達100%，調成率96%。“六無”創建活動達到了市級考評標準，社會治安綜合治理走在全市前列。
　　六、財政收入穩中求進
　　財政體制改革后，x鄉財政工作擔子加重，財政指標406.1萬元，比XX年增加150萬元，鄉黨委、政府進一步理清思路，強化領導。繼續落實積極的財政政策，制定稅收征管方案，深挖稅源，培植稅源，努力尋求新的稅收增長點。召開企業會議，逐項稅種分析，將任務逐項落實到每個企業和每個稅種。積極配合稅務部門，改單線作戰為多線稅收，進一步完善稅收征管方式，作到應收盡收，堅決取締人情稅，從嚴控制支出，做到收支平衡。到目前為止，已完成稅收任務。今年我鄉因為新建辦公樓，小城鎮基礎設施建設投入加大的情況下，財政十分吃緊，但是我們仍然保證機關干部、中小學教師、村干部的工資不拖不欠，足額發放，繳納住房公積金4.8萬元，社會保險費11.8萬元，醫療保險費5.1萬元，合作醫療配套資金8.7萬元。
　　七、服務型政府建設得到完善
　　機關作風得到明顯的改善。根據機關干部思想狀況，從機關干部管理抓起，建立了相對完善的《機關干部管理條例》，制定了考勤簽到制度、出席會議制度、干部學習制度、干部工作制度、衛生管理制度、責任追究制度、評先創優制度。并對

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