單位員工辭職報告

時間：2024-07-30 00:34:06 報告我要投稿

單位員工辭職報告

　　隨著個人素質的提升，我們使用報告的情況越來越多，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎？以下是小編幫大家整理的單位員工辭職報告，僅供參考，大家一起來看看吧。

單位員工辭職報告

單位員工辭職報告1

尊敬的領導：

　　您好！

　　雖然已經在單位工作較長時間卻始終難以進入狀態，在我看來這種對待工作不夠認真的做法無疑是需要進行檢討的，更何況領導在以往的工作中也給予過自己不少支持，只不過由于我做事不夠積極的緣故導致錯失了很多機會，現如今因為職業規劃的不同導致我也想要辭去在單位的工作。

　　其實在我剛入職的時候對待工作還是比較認真的，因為對待工作環境不熟悉的我唯有保持對工作的積極性才能夠有所進步，更何況領導愿意給予自己嘗試的機會應該要予以珍惜才行，所以那時的我雖然工作能力不強卻也憑借著積極奮斗的狀態和好學的態度逐漸適應了工作環境，只不過由于我做事向來沒有太多毅力的緣故導致難以堅持下來，等到內心的那份新鮮感過去了以后便對待工作沒有太多興趣了，或許這種做法對自己的職業生涯難以帶來益處卻早在學生時代便養成了壞習慣，雖然也有嘗試過改進自身的缺陷卻難以長時間地堅持下來。

　　不得不說這種不良風氣對于單位的發展而言是難以帶來益處的，再加上我對待工作也常常保持消極的態度自然讓人感到不太滿意，實際上入職這么長時間卻沒能在單位工作中取得成就也是讓人感到沮喪的，也許只有在社會上多闖蕩一番才能夠明白單位的穩定工作是多么難得吧，而且我覺得作為年輕人的自己也應該多嘗試幾份工作來增長自己的閱歷，雖然這個想法有些可笑卻也代表著我對未來職業發展的向往，因此希望單位領導能夠理解自己這種不成熟的想法并給予支持。

　　另外朋友給我推薦了新工作從而想要嘗試一番，畢竟當我在目前的'工作中停滯不前的時候應該要尋求新的發展道路，通過這段時間在工作中的表現可以得知我并不適合從事當前的工作，若是勉強的話只會導致自身的發展與單位的效益都會受到影響，既然如此還不如早些辭職離開單位并尋求新的發展道路，這樣的話我便能夠通過嘗試新的工作來尋找適合自己的職業，而且單位也能夠招收更加優秀的員工從而在工作中創造更多的成就。

　　其實這次辭職主要還是想要驗證自己內心不成熟的想法，畢竟作為年輕員工的我對待今后的職業發展還是比較迷惘的，所以我想要在社會上多嘗試一番并找到最適合自己發展的工作，因此我按照辭職流程提出了申請并希望單位領導能夠理解自己的想法。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

單位員工辭職報告2

　　本人現因以下原因向公司提出辭職。

　　主要原因：個人原因，本人參加自考，需要大量的時間進行學習，與公司班務沖突很大，特向公司提出辭職，即可生效。

　　本人希望借此機會想各位有關領導反應、表達本人及大多數人的想法。

　　一、員工對班務的問題。

　　對班務的問題主要體現在工作時常加班，工作時長方面的問題。經本人了解，大多數的員工對公司的上班時長表示不滿或對其表示無奈，加班時間長，更沒有得到相應的加班工資；加班時長的確定取決于加班單子的多少、當時系統受理業務的速度和所受理業務的難易程度，通常都較為長時；加班周期性的不確定性，嚴重影響到了個人作息時間的安排，很不合理；公司對營業員聲稱是半天班和隔兩天一次的營銷班務，所以才會沒有休息（因行業性質而定），但實際的總工作時長基本在55個小時左右/周，或者更多。晨會為必開會議，合情合理，但是夕會的設立使得原本勞累的營業員及工作人員無形中增加了工作時長，而對于夕會所要達到的效果，對所要理解的內容，員工對其的吸收狀況效果卻不明顯。工作時長方面的問題對員工有很深的影響。

　　二、員工對工作壓力的問題。

　　雙面的壓力問題（壓力來源），大多來自于客戶。例，當系統工單不能正常完成時，營業員需留單辦理以減少因客戶積壓、等候時間過長所造成的客戶投訴，但留單辦理運

　　用的只有是下班后的時間，則被視為加班。當月底留單時費用極有可能產生問題，一旦費用問題發生會引起客戶投訴，而費用問題的本身公司則認為營業員自行承擔。當此類問題產生時，公司對員工的績效考核，對營業員來說是加以另外一方面的內部壓力，此考核對今后的星級評定有所影響，直接與薪資掛鉤。辦理業務時長過長造成用戶等候時長過長會引起客戶投訴，更在絕大多數的等候時長過長的問題產生時，其本質在于系統問題。因此原因所產生的投訴，會使營業員心里不平衡。營業員咦方面承受來自客戶的壓力，另一方面承受著來自公司考核的內部壓力。

　　三、員工對公司下發任務的問題。

　　對公司的產品進行推銷和推廣是每位在職員工的職責。任務的下發，我們感到更多的是性質上的問題——強迫。當推銷（營銷）的多，我們的`獎勵制度是：一天的休息（完成任務的前三名）和那按績效算出的分值乘以零點幾元的獎金。而對于績效考核中考慮到了業務量的問題，誰又會舒心的選擇休息。當任務未完成時，除了對員工進行嚴重的績效考核，還會罰營銷班務，在沒有雙休（休息日）、本身上班時長就很長的情況下，繼續延長工作時長，雖在形式上進行了處罰，但效果卻不明顯或沒有顯現，更有之員工會產生逆反心里及負面作用。對于下發任務的強迫性，所有員工表示無奈。以133、153的任務為例：辦一個號獎勵30元，而未完成一個任務從上到下的罰款共加是150元整，如此推算誰都希望辦出號碼、推銷成功以此來增加個人收入。但是，當使用客戶有限，辦理客戶數量一定時，當營業員出售的價格高于市場價格時，下發的任務

　　極有可能或根本無法完成。在營業員看來或者可以說全體職工看來，此任務完成時盡可能減少自身損失的方式是選擇自己購買，這便可以在有限的條件下將損失降至最低，從而滿足公司的要求——所謂的任務。如此類問題所見，員工對任務、獎罰制度感到質疑。

單位員工辭職報告3

尊敬的領導：

　　您好！時間勿勿一過，在公司已是三載有余，然而讓我感覺碌碌無為，沒有做出太大成績出來。

　　三年前我從xx大學電子信息工程研究生畢業就直接進入公司讓我感到很榮幸，很感謝這三年多的時間里公司的全體同仁對我工作上的支持，生活上的照顧。然而今天我要辭職了，辭職就意味著永遠的離開公司，心里有點不舍，可是種。種原因，我不得不離開。

　　可以說很多事情讓我厭煩，我一直在堅持，然而事事總是難以預料的，家庭住房的`搬遷、新的工作待遇和條件更好，然而平靜的心再也無法平靜，我選擇離開。

　　此致

敬禮！

辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

單位員工辭職報告4

尊敬的領導：

　　您好!

　　在這個時候還來打擾您，實在是非常的對不起。自從自己來到這里也有一段日子了，在工作中，多虧了您和同事們的照料，我才沒在工作中犯下錯誤！實在是非常的感謝！

　　的那是，近期自己在工作中實在是表現平平，面對工作，也難以提起干勁，我也知道自己這樣非常的不對，但是也很難讓自己努力的去拼命。近來家人來電，家中突發情況，我必須盡快的回去，而且可能還需要一段時間才能解決。我知道，單位的工作是耽誤不起的，自己的行為，一定會給同事和單位都帶來麻煩，為此，我在這里主動請辭，希望領導能批準我的離開，讓我能盡快的回去解決家中的事情。

　　真的很抱歉，作為單位的員工，我也知道自己的離開同樣會給大家的工作帶來更多的壓力。但是，希望大家能夠體諒我現在的情況，每個人都有自己必須要面對的時候，而我，只是剛好需要在現在面對這些麻煩，望領導和同事們幫助。

　　說道幫助，其實說來也慚愧，自己在加入了公司的這些日子來，求實一直都子啊接受著大家的幫助。當自己還是一名新人的時候，就一直是領導在工作中教導我，鼓勵我，嚴格的對我要求，這才讓我能熟練的'完成自己的工作。而在之后，單位的前輩們又在工作內外幫助我學習新的知識和了解公司的進展，讓我更好的更上公司的發展進度。我很感謝大家對我的指點和幫助，謝謝。

　　當然，我非常的明白，大家在工作中給我提供的不僅僅是幫助。你們的鼓勵和教導，都帶著朋友的溫暖，帶著友誼的光輝。你們給我的溫暖，讓我感受到了集體的幸福。你們是我的同事，我的朋友，也是我的老師。而在你們的教導下，我也明白了，只有團結的集體，才是最強大的集體！

　　即將離開，我很慚愧自己過去沒能在工作中做出更多的貢獻，沒能為單位和同事們多付出一些。但是希望領導能原諒我，批準我的離職，盡管自己不能繼續為單位努力奮斗，但是我相信，在今后加入的新員工們，也一定能像我一樣感受到大家的溫暖和熱情，一定能成為出色的xxx員工，為公司的發展和進步發光發熱！祝愿xxx單位越來越好！

　　此致

敬禮！

　　辭職申請人：xxx

　　20xx年x月x日

單位員工辭職報告5

尊敬的領導：

　　您好！

　　經過再三思考、反復權衡，我做出了決定，決定離開公司！

　　我于20xx年xx月進入xxx單位成為一名普通員工，至今已經一年有余。在公司的一年是學習的一年，是收獲的一年。在公司濃厚的企業文化氛圍下，在單位先進的管理理念中我成功的從學生轉變為一個工作者。踏踏實實做人老老實實做事的思想早已在我的意識里形成。**公司是一個有社會責任感的企業是一個能擔當大任的企業，單位的成長過程也是中國很多技術從無到有的過程，在公司工作過的人無不受到她的熏陶，她有很多東西值得我一輩子學習。在此對于公司一年多的照顧和培訓表示真心的感謝，對公司多年的.蓬勃發展表示衷心的敬意。在新和成的這一年將是我一生中最有意義的一段時間！

　　在這一年中我認真完成自己的工作積極參加工資組織的各項活動使得自己除了得到應有的收入外生活也變得豐富多彩，但是天下沒有不散的宴席，由于我的人生觀價值取向隨著年齡的增長已經改變，不在適合繼續留在公司，因此向領導申請辭職希望這是一個恰當的時間。望批準！

　　祝xxx單位再造輝煌，祝各位領導鵬程萬里！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

單位員工辭職報告6

尊敬的人力資源部：

　　您好!由于個人職業規劃和一些現實因素，經過慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準。

　　在工作一年多的時間里，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和音樂專業技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝提供給我這個良好的平臺，這一年多的工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。

　　在這里，特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝，等，一年來對我的信任和關照，感謝所有給予過我幫助的.同事們。

　　望批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

　　祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。

此致

敬禮!

xxx

　　x年xx月xx日

單位員工辭職報告7

研究所人事處：

　　我于xx年從某化工學院畢業后分配到本所，現在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實際困難，現向領導提出辭職申請。

　　由于父親現年五十三歲，于xx年患半身不遂病，衣食不能自理。我于20xx年結婚，愛人在家務農，現有個兒子，由于我在外地工作，家中照顧老人、教養子女和輕重家務勞動都由愛人一人擔負，她長期操勞，累得難以支持了。

　　對于我現在手頭上的研發工作，希望領導能夠盡快安排人員進行交接工作。我也希望研究所領導能夠批準我的辭職。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

單位員工辭職報告8

尊敬的領導：

　　您好！

　　我很遺憾自己在這個時候向單位正式提出辭職。

　　我從20xx年進入單位，到現在已有xx年了，在這xx年的時間里承蒙單位各位領導的關心支持和厚愛，在此表示衷心的感謝。

　　這xx年的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西，充實和豐富了自己。同時，我也很幸運，能夠有機會在這樣一支團結向上，優秀的團隊里學習，更重要的是，學到了單位精湛的管理與作為企業家超脫的認知，認識了這么多好朋友和同仁，而且呢，與單位諸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在這里我開始踏上了人生的轉折。當然了，奮斗中有過苦，有過累，有過艱辛，有過開心與歡笑，但更多的'是收益了奮斗中的收獲與得到。

　　單位平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習，受益匪淺，衷心感謝單位領導和同仁們對我的關心愛護、信賴幫助和大力支持。

　　當然了，我很清楚，在這個時候提出向單位辭職，離開自己奮斗拼搏了xx年之久，既熟悉又心愛的單位，并非我所愿，實屬我人生的無奈。目前，單位正值用人之際，而春季又是各個項目即將啟動之際，所有的前續工作在單位上下極力重視下一步步推進。而我呢，在正值事業發展騰飛的時期，卻因家族事情而要放棄自己理想的事業，去從事雖說關系家族利益但卻陌生的事業，憎恨家族事情的這樣無情地毀滅了自己的理想，在這個關鍵時期撤股辭職自立門戶！讓單位面臨無人照管和無法正常運轉與存亡的危機中。同時，也讓我置身于這兩難的處境里，一面是xx的存亡，一面是自己目前所在單位的發展。唯一之路就是犧牲我的理想，擔起家族負于的重任。留下我人生最大的遺憾與無奈。

　　我實在是難以呈上辭呈。離開灑下汗水和付出心血打拼了xx年之多的單位，離開朝夕相處了xx年之多的單位領導和同仁們，實在無法接受。無奈，為了xx的存亡與發展，為了我所在單位的發展和考慮到對單位今后早做合理的安排。本著對單位負責的態度，我經過深思熟慮，鄭重地向單位提出辭職。而做出這個決定對我個人而言是相當困難的，作為單位的一名部門負責人，我的離去，不會對單位及一些正在進行的項目有所影響。我會在剩下的工作時間里，盡力在項目還未正式啟動開始之前，完成好自己份內的工作，并交接好手頭的工作，以確保各項工作正常順利運作。

　　誠然，遺憾的是在x月份的工作結束后，我將離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同仁們，很舍不得。舍不得領導們的譐譐教誨，舍不得同仁之間的那片真誠和友善。能為單位效力的日子不多了，我會把好自己最后一班崗，做好項目開始前屬于自己的所有工作，盡力讓項目做到平衡過渡。為了xx的發展，現向單位提出辭職，望單位給予批準。

　　最后，祝愿單位在今后的工作中發揮優勢，揚長避短，單位的業績一如既往，一路飆升！興旺發達！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

單位員工辭職報告9

尊敬的單位領導：

　　你好！

　　來到這里已經二年了，在這二年里，我認識了我最尊敬的領導，結識了我最要好的朋友，可是，我現在卻不得不有違單位領導與同事的期望，我要職去我最心愛的.這份工作了。

　　一直以來，我只感覺胃不太好，上周五到醫院檢查，醫生建議我休息治療，自感身體需要一段時間調養，難以再為單位盡微薄之力。來單位這二年里，自感能力不足，單位領導和同事都是我的老師，從你們身上，我學到了很多東西，謝謝你們，我真的要謝謝你們。由于自己能力不足，所以每天的工作都不敢有絲毫懈怠，從一個話務員到現在的做財務，一步一步走到現，我也感覺很累了，希望能借這次休養的時候，調整心情，也充實自己。

　　提出辭職對我來說是既感遺憾又感幸運。遺憾的是我將要離開我工作和為之努力和奮斗的團隊，從此將不能再像我的隊友和朋友一樣為單位盡職了，幸運的是我及時檢查，知道了身體方面的問題，可以有段時間休整，可以再靜靜地考慮一下將來了。

　　說實話，要離開這個已經熟悉或者說已經產生強烈認同感和依賴感的集體，心里難免會有很多的依戀和不舍，在我休整與調養期間，我還是會回來看大家，希望大家仍能把我當成同事，當成朋友。在我心中，你們永遠是我的好領導，好同事，好朋友，與你們一起工作的日子我永遠不會忘記，這是我工作之中一段最美的時光，與你建立起的這段友誼是我一生的財富。

　　懇請領導批準我的辭呈，我將圓滿做好交接工作。

　　最后，祝領導和同事們身體健康，萬事如意，祝單位事業蓬勃發展，業績蒸蒸日上。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

單位員工辭職報告10

尊敬的領導：

　　你好!

　　非常感謝領導給予在××工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!**某些原因，今天我在這里提出辭職申請。在××兩年的時間里，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在**工作崗位上積累了**的技術技能和工程經驗，**也學到了**工作以外的處世為人等做人的道理。**的這些我很珍惜也很感謝公司，**這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和××部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對**部門，對過去的.、現在**的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續并永久保持下去。×的發展和建設在進一步的規范和完善中，真心祝愿××在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝!

辭職人：XXX

X年X月X日

單位員工辭職報告11

尊敬的領導：

　　你好！

　　非常感謝領導給予在××工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷！**某些原因，今天我在這里提出辭職申請。在××兩年的時間里，單位給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在**工作崗位上積累了**的技術技能和工程經驗，**也學到了**工作以外的處世為人等做人的道理。**的這些我很珍惜也很感謝單位，**這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和××部各位同事的朝夕相處的'兩年時間里，也使我對**部門，對過去的、現在**的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續并永久保持下去。×的發展和建設在進一步的規范和完善中，真心祝愿××在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！再次感謝！

單位員工辭職報告12

尊敬的單位領導

　　我很抱歉在這個時候向單位提出了辭職。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。因為有句話說得好“失敗乃成功之母”，沒有失敗過，怎么會體會到成功的樂趣。雖然我并未堅持到最后，但是我努力過，拼搏過。即使是乍現的曇花也曾肆意的.綻放過，即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒過，沒有遺憾，沒有怨言，便是一場圓滿的出演。

　　作為一名在單位工作了三年多的員工，我對單位有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工作是在單位，我最青春的三年也是在單位度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……

　　辭職人：**

　　日期：20xx年10月2日

單位員工辭職報告13

尊敬的公司領導：

　　您們好！我是xx部的王xxx，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對我的培養和關照，及同事對我的關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習，又遇到這么好的.領導，我很想繼續留在項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發生了一件急事，我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心，xxx資料已基本整理完善，最后我一定會做好資料的交接工作。

　　希望領導能給予諒解，并盡快給予答復，將不勝感激！

　　此致敬禮

　　辭職者：王xx xx.3.9

單位員工辭職報告14

敬愛的領導：

　　您好！

　　我因為諸多個人原因，尤其是我的身體原因，經過深刻冷靜的思考后，鄭重的向單位提出辭職要求。

　　首先，在貴單位司工作的這五個月以來，我收獲良多，在領導以及同事的幫助下使我學到了很多在其他地方學不到的知識，開闊了眼界，增長了閱歷。

　　其次，單位的工作氣氛很好，同事們工作都很努力，領導也很體諒下屬。使我在單位司感受到了家的溫暖。

　　無奈之下提出辭職，客觀原因是我想發展自己的特長，讓我學有所用，我想接下來的時間好好在家看書學習，到年末要參加各種考試，加強我自身的`能力。除了客觀原因外，主觀原因則是我覺得自己的身體，有時候顧前就顧不了后，因此給單位造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍，我對于單位的工作操作方式很難跟上節奏，因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿，我特此提出辭職。最后，祝單位生意興隆，發展越來越好，也祝愿領導和同事們身體康健。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日