財政局組織工作總結 -總結

XX年，我局組織工作緊緊圍繞財政工作大局，認真貫徹落實上級部門有關組織工作精神，制定工作目標，嚴格工作程序，創新工作方法，加強組織領導，狠抓工作落實，圓滿地完成了全年工作任務，

財政局組織工作總結

。XX年至今，我局保持了xx市最佳文明單位榮譽。XX年獲得先進基層黨組織、“四好”班子稱號，獲得XX年“三個文明”建設先進單位一等獎。
　　一、加強組織機構建設
　　全局現有干部職工81名（包括直屬事業單位職工），其中黨員37名，占46%。設局黨組，機關黨總支部下設3個黨支部和1個退休人員黨支部。認真做好黨員發展工作，把好黨員發展大關，積極引導優秀職工向黨組織靠攏，今年確定黨員積極分子1人。在評比、推薦的基礎上，評比表彰了9名優秀黨員。落實了組織信息員，建立了考核制度。
　　二、深化領導班子建設
　　圍繞“四好”活動要求，我局領導班子帶頭堅持學習制度，，深入貫徹科學發展觀，班子的執政能力和執政水平有了更大地提高。認真貫徹民主集中制原則，部門主要負責人當好了班長，不搞一言堂，凡是涉及比較大的問題都能主動與其他同志商量，集體決定。堅持民主集中制下的領導分工負責制，年初針對工作的需要，對班子分工進行調整，明確了責任，班子成員在工作中都自覺遵守民主集中制原則，既分工又協作，共同推動財政工作的順利開展。總之，我局領導班子團結，有戰斗力和凝聚力，為全局干部職工樹立了良好榜樣，在干部職工中享有較高的威信。
　　三、組織召開民主生活會
　　遵照規定的程序和步驟，搞好了會前學習、征求意見等各環節工作。雒城鎮等7個鄉鎮、農業局等25個市級部門對我局發出的征求意見表進行了回復。各單位一致對我局領導班子及其工作進行了肯定。在會前學習階段，我們圍繞民主生活會主題——“以創先爭優為契機，推動財政工作全面發展”，學習了“自覺受監督，習慣被監督”教育活動資料。同時，學習研究了廣漢市未來發展的重大戰略部署和目標任務，并比照目標認真查找財政工作的薄弱環節。10月12日，我局黨員領導干部民主生活會召開，在會上，局領導班子成員對自己、其他成員及領導班子開展了批評與自我批評，并針對意見和建議提出了整改意見。
　　四、狠抓黨員教育和管理
　　健全完善了機關黨員干部學習制度，抓好了黨員學習活動和“三會一課”責任制的落實，

堅持自學和集中學習相結合、培訓和以會代訓相結合的方式，加強政治理論和業務知識學習教育。

　　五、認真開展各項主題活動
　　一是深入開展“創優爭先”活動。制定了實施方案，召開“創先爭優”活動宣傳發動會，設置黨員示范窗口、黨員先鋒崗，成立了黨員“創優爭先”先鋒隊，認真組織開展了黨員民主評議活動。二是積極開展“掛幫包”活動。召開了對接會，派送我局副科級后備干部財政支付中心主任藍軍同志掛職村黨支部副書記；開展了“聽民意、了民情、解民憂”大走訪主體實踐活動，研究制定了三年幫扶規劃；為幫扶村提供3萬元資金，用于開展村公所硬件設施建設。三是深入開展城鄉環境綜合整治活動。采取責任到人、督促檢查等有效措施，實現了機關工作環境整潔、規范、優美、和諧。四是充分發揮局工會、婦委會、團支部等群眾團體的作用，圍繞xx市最佳文明單位創建、機關文化建設，長期堅持開展文化、科技、衛生“三下鄉”，向困難群眾“送溫暖、獻愛心”，向玉樹災區捐款，走訪慰問困難黨員、困難群眾和貧困學生以及植樹造林、職工運動會等活動。
　　六、做好了其他工作
　　XX年，按規定及時足額收繳黨費，完成了XX年度的黨報黨刊征訂任務，截止目前已報送財政信息99篇。緊密結合財政實際開展調研，局領導班子形成專題調研報告6篇，各科室形成調研報告12篇，向上級部門報送調研文章2篇。

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