崗位安全責任書

時間：2022-01-26 15:01:15 責任書我要投稿

崗位安全責任書15篇

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，接觸到責任書的地方越來越多，通過簽訂責任書，我們可以清楚地認識到自己的責任和職責。那么相關(guān)的責任書到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的崗位安全責任書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

崗位安全責任書15篇

崗位安全責任書1

　　1、對所承建工程項目生產(chǎn)經(jīng)營過程中的安全生產(chǎn)負直接責任；

　　2、堅持管生產(chǎn)必須管安全的原則，貫徹落實安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和各項規(guī)章制度，結(jié)合工程項目特點及施工全過程的情況，制定本工程項目各項安全生產(chǎn)管理辦法或提出要求，并監(jiān)督實施；

　　3、在組織工程項目業(yè)務(wù)承包、確定安全工作的管理體制、聘用業(yè)務(wù)人員時，明確各業(yè)務(wù)承包人的安全責任和考核指標，支持、指導(dǎo)安全管理人員的工作，根據(jù)工程特點，項目可設(shè)安全組或?qū)Ｂ毎踩珕T，安全員及特殊工種均須持證上崗；

　　4、健全和完善用工管理手續(xù)，錄用外包隊必須經(jīng)公司批準，認真做好內(nèi)部專業(yè)隊和外包隊人員上崗安全教育，保證他們的健康與安全;

　　5、組織落實施工組織設(shè)計中安全生產(chǎn)技術(shù)措施，組織并監(jiān)督工程項目施工中安全技術(shù)交底制度和設(shè)備驗收制定實施;

　　6、領(lǐng)導(dǎo)、組織施工現(xiàn)場定期的安全檢查，發(fā)現(xiàn)施工生產(chǎn)中不安全問題，組織制定措施，及時解決。對上級提出的安全生產(chǎn)與管理方面的問題，要定時、定人、定措施予以解決;

　　7、不打折扣地提取和用好安全技術(shù)措施經(jīng)費，落實各項安全防護措施，實現(xiàn)工地安全達標;

　　8、發(fā)生事故后，要做好現(xiàn)場保護與搶救工作，及時上報，組織、配合事故的調(diào)查，認真落實制定的防范措施，吸取事故教訓(xùn)。

xxx

　　20xx年x月xx日

崗位安全責任書2

　　為了切實保障職工的人身安全，使“安全第一、預(yù)防為主”的思想牢記在每個職工的心中，落實在行動上，特制定如下崗位責任事項：

　　1、學習本崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程，切實遵守各項勞動紀律和安全制度及規(guī)定，無條件地服從各級管理人員的安全監(jiān)督。

　　2、進入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽，登高作業(yè)超過2m必須戴好安全帶，每個職工必須正確使用安全防護用品，妥善保管，進入施工現(xiàn)場前先檢查一下自己或他人有無違章、冒險作業(yè)。

　　3、工地上搭設(shè)的各種防護設(shè)施和標語，每個職工都應(yīng)愛護，不得私自拆除挪用，遇有嚴重危害人身安全而無措施保證安全的作業(yè)，職工有權(quán)拒絕施工。

　　4、各種機械、電氣設(shè)備無證人員不得使用，非電工不得隨意拉接電線，不得有電線在地下拖，而且必須架空，不得擅自拉接電線照明用等電線。

　　5、工地內(nèi)不得燒電爐或明火取暖，不得用熱的快及電磁爐等大功率電器，應(yīng)嚴格遵守工程所在地有關(guān)防火、社會治安的規(guī)章制度。

　　6、施工現(xiàn)場禁止打架斗毆。

　　7、文明施工，不要亂倒剩菜，不得隨地大小便，努力搞好個人衛(wèi)生及室內(nèi)、外場所的環(huán)境衛(wèi)生。

　　8、嚴禁酒后上班，嚴禁在施工現(xiàn)場睡覺，嚴禁穿拖鞋上班，赤膊上班。安全生產(chǎn)，文明施工。

　　以上六條，每個職工都要切實做到，若有違反者，由此造成的后果責任自負，工地領(lǐng)導(dǎo)隨時可以作出罰款及到除名的處理。

　　此責任書一式兩份，項目部、職工各執(zhí)一份。

　　項目部代表：職工：

　　年月日

崗位安全責任書3

　　1、按幼兒園保育崗位量化責任制要求和消毒制度，做好本班室內(nèi)外清潔衛(wèi)生和消毒工作。做好每日一小掃，每周一大掃，檢查衛(wèi)生達標。

　　2、在教師和保健醫(yī)的指導(dǎo)下，精心照顧幼兒的一日生活、每天供給幼兒足量的飯菜、足量的開水，溫熱的牛奶。

　　3、在教師指導(dǎo)下，參與本班幼兒教育活動、認真配課、配操。幫助備好游戲材料，參與指導(dǎo)幼兒游戲。配合教師做好每周的教育計劃工作，對幼兒進行品德教育及良好行為習慣、衛(wèi)生習慣、獨立生活能力的培養(yǎng)。組織指導(dǎo)幼兒值日生及集體勞動。對幼兒堅持正面教育，耐心細致、態(tài)度和藹，嚴禁體罰和變相體罰。

　　4、配合教師、保健員做好晨、午檢工作，發(fā)現(xiàn)異常及時送幼兒去衛(wèi)生室就診，掌握有關(guān)安全知識和防范措施，對幼兒進行安全教育，保證安全無事故。協(xié)助保健醫(yī)生做好體檢、預(yù)防服藥工作。

　　5、保管好本班設(shè)備、用品及幼兒物品、保證無丟失、無差錯。每天下班前關(guān)好門、窗、水、電。愛護公物，厲行節(jié)約，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時報告園長，妥善處理。

　　6、實行一人一巾一杯制，做好標記，教育幼兒專人專用。每天清洗手絹，每周清洗消毒玩具，及時清洗幼兒大小便污染的衣物。

　　7、精心做好幼兒飲食工作，培養(yǎng)良好的進餐習慣，特別要照顧飯量小的體弱幼兒，適當限制嚴重肥胖幼兒的進食速度和食量。注意糾正幼兒挑食、偏食現(xiàn)象，努力減少貧血和營養(yǎng)不良現(xiàn)象發(fā)生。

　　8、服從領(lǐng)導(dǎo)，虛心接受檢查、指導(dǎo)和安排。

　　此責任書一式兩份，簽有效。

　　園長（簽）：

　　班級：

　　保育員（簽）：

崗位安全責任書4

　　為確保學圖書室管理有序，圖書室管理人員在學校的領(lǐng)導(dǎo)下工作，其主要職責如下：

　　1、圖書室管理人員應(yīng)具有較高的政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，遵紀守法。

　　2、圖書室管理人員應(yīng)具有較高的業(yè)務(wù)水平，具有一定的操作技能，熟練掌握圖書編排分類方法。

　　3、為保證師生閱讀的順利進行，圖書室管理人員應(yīng)做好圖書閱覽的準備工作。 4、結(jié)束后，圖書室管理人員應(yīng)按要求對圖書進行檢查、驗收，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　5、圖書室管理人員應(yīng)定期對圖書進行整理登記，使其處于正常完好狀態(tài)。對人為損壞及借閱不還的教師或?qū)W生要采取相應(yīng)措施使其賠償。

　　6、圖書室管理人員應(yīng)負責一般圖書的維修，并做好維修記錄。

　　7、圖書室管理人員應(yīng)協(xié)助完成對新進圖書的驗收、登記。確保圖書順利投入使用。

　　8、圖書室管理人員應(yīng)完成學校交給的其他工作。 9、圖書室管理人員應(yīng)負責圖書室衛(wèi)生。

　　10、如不能履行以上崗位職責，或由于責任心不強，造成圖書丟失或被盜、損壞，耽誤日常工作造成不良后果或者事故的，管理員將負主要責任，學校將根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究管理人員的責任。

　　學校(蓋章)

　　校長(簽名)：xxx 管理員(簽名)：xxx

　　xx年xx 月xx 日

崗位安全責任書5

　　為進一步貫徹落實“加強醫(yī)療安全，提高醫(yī)療質(zhì)量”和“誰主管、誰負責”的醫(yī)療安全工作責任制，明確醫(yī)院科室主任及員工對醫(yī)療安全工作應(yīng)負的責任，有效防范杜絕醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故的發(fā)生，保障醫(yī)療安全，維護醫(yī)療秩序，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，明確職責和工作目標，將醫(yī)療安全工作責任制落實到人。根據(jù)醫(yī)院的部署，結(jié)合我院實際情況，特簽定醫(yī)療安全工作目標責任書：

　　一、甲方對乙方有以下義務(wù)及權(quán)利：

　　（一）甲方有向乙方及時傳達上級黨委政府、衛(wèi)生主管部門和醫(yī)院關(guān)于醫(yī)療安全工作政策、要求、具體目標的義務(wù)（文字形式）；

　　（二）甲方有按照醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度為乙方的工作開展提供必要物質(zhì)基礎(chǔ)和技術(shù)支持的義務(wù)；

　　（三）甲方有按照醫(yī)院的規(guī)定幫助乙方解決工作中實際困難的義務(wù)；

　　（四）甲方有為乙方明確責任目標的義務(wù)，且有對乙方工作進行定期或不定期考核并據(jù)考核結(jié)果予以獎懲的權(quán)利；

　　（五）甲方有對乙方隨時下達臨時指令性工作的權(quán)利。

　　二、乙方在醫(yī)療安全工作中的任務(wù)和目標：

　　（一）乙方在工作中嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，如：首診醫(yī)師負責制、首問負責制、急危重癥病人討論制度、會診制度、轉(zhuǎn)診制度、醫(yī)療文書書寫制度、查對制度、業(yè)務(wù)學習制度、值班及交班制度等；

　　（二）乙方應(yīng)定期召開醫(yī)院及門診部相關(guān)人員醫(yī)療安全工作會及醫(yī)療

　　知識講座，傳達上級黨委政府、衛(wèi)生主管部門和醫(yī)院關(guān)于醫(yī)療安全工作的方針、政策及有關(guān)工作措施，認真貫徹落實醫(yī)院的各項醫(yī)療安全管理制度、診療技術(shù)操作規(guī)程和醫(yī)療安全工作措施；

　　（三）在甲方的帶領(lǐng)與指導(dǎo)下，認真做好醫(yī)院醫(yī)療安全檢查工作，并協(xié)助“一體化”辦公室搞好門診部的醫(yī)療安全工作，及時檢查各項工作，消除各類醫(yī)療隱患，確保醫(yī)療安全。隨時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報檢查情況；

　　（四）及時完成甲方安排的臨時指令性工作。

　　三、獎罰措施：

　　（一）根據(jù)醫(yī)院要求科主任每月拿出200元作為風險押金，如科室內(nèi)屬人為原因造成醫(yī)療醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故的發(fā)生，醫(yī)院將扣除科主任200元×12月作為處罰；如未發(fā)生任何醫(yī)療醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故，醫(yī)院將給予科主任200元×12月×2作為獎勵。

　　（二）根據(jù)醫(yī)院規(guī)定屬人為原因造成醫(yī)療醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故發(fā)生的醫(yī)療賠償，由當事人承擔賠償金的5-20%，并對科主任作200元×12月的處罰；

　　（三）對無故不完成甲方安排的各種臨時指令性工作的行為，據(jù)情況將給予處罰。

　　（四）乙方未完成醫(yī)療安全工作中的任務(wù)和目標，據(jù)情況將給予處罰。此目標責任書一式二份，由甲方、乙方各存一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　年月日

崗位安全責任書6

　　為了強化崗位職責意識，構(gòu)建完善的學校治安防控體系，使學校各級人員擔負起保一方平安的責任，堅決杜絕意外事故的發(fā)生，確保學校師生安全，學校決定全面簽訂安全教育和管理責任狀。教育教學是學校安全工作的重要所在，重在提高師生的安全意識和防護教育，根據(jù)教導(dǎo)主任責任要求，特與教導(dǎo)主任簽訂教導(dǎo)主任崗位安全責任書。

　　1．抓好課堂教學的安全教育和管理。

　　①加大對教師教育手法的監(jiān)控力度，引導(dǎo)教師運用科學的正確的手段教育學生，杜絕體罰和變相體罰學生。

　　②實驗教學要堅持安全第一，督促教師、學生在使用實驗藥品時要注意安全，嚴格做好防毒防腐工作。

　　③重視對體育教學與訓(xùn)練的管理，注意運動場所與器械的安全，運動員訓(xùn)練要遵循科學性原則，確保訓(xùn)練的安全。檢查和督促學校各部室管理員，加強對用電、危險化學藥品的安全管理，按規(guī)范操作，預(yù)防不安全事故。

　　2．控制學生的在校作息時間，做到合理、科學、勞逸結(jié)合，嚴格監(jiān)視教學時間之外的輔導(dǎo)，要求在靜校后學生一律離校。

　　3．不定期的檢查各班到校情況，負責登記各班上報的無故未到校學生名單，配合班主任做好調(diào)查，嚴格控制學生流失現(xiàn)象的發(fā)生。

　　4．共同教育差生，責任書簽發(fā)到位，抓轉(zhuǎn)差落實要有措施、有紀錄、有成效。

　　本責任書一式二份，學校及教導(dǎo)主任各執(zhí)一份。責任書自簽訂之日起生效。

　　校長：教導(dǎo)主任：

　　年月日年月日

崗位安全責任書7

　　甲方：(以下簡稱甲方)

　　乙方：(以下簡稱乙方)

　　經(jīng)雙方協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　一、協(xié)議內(nèi)容：

　　1.0安全管理制度

　　1.1各部門員工安全管理制度

　　1.1.1所有各部門崗位的員工必須嚴格按照公司的各項生產(chǎn)、工作流程和標準進行安全的崗位生產(chǎn)、工作。

　　1.1.2所有各部門崗位的員工必須嚴格遵守公司的各項生產(chǎn)、工作的規(guī)章制度，進行安全生產(chǎn)、工作。

　　1.1.3所有各部門崗位的員工必須時刻把公司和個人的安全生產(chǎn)放在第一位，時刻注意安全生產(chǎn)工作的重要性。

　　1.1.4所有各部門崗位的員工必須定期認真學習公司進行的有關(guān)安全生產(chǎn)工作的各種流程、標準和規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。

　　1.2各部門主管經(jīng)理安全制度

　　1.2.1各部門主管經(jīng)理必須時刻做好本部門的安全檢查工作。1.2.2各部門主管經(jīng)理必須認真參與制定本部門的生產(chǎn)流程、標準和規(guī)章制度，并率領(lǐng)部門人員嚴格遵守。

　　1.2.3各部門經(jīng)理主管必須定期給部門所有員工進行安全教育，提高部門員工的安全生產(chǎn)意識。

　　1.2.4各部門主管經(jīng)理必須定期的給本部門所有員工進行造作規(guī)范與流程的教育培訓(xùn)，提高員工的安全工作技能。

　　1.2.5各部門經(jīng)理對本部門所有員工的生產(chǎn)、工作安全必須時刻進行監(jiān)督指導(dǎo)，對于存在安全隱患的行為及時予以制止并進行教育和處罰。

　　1.2.6各部門主管經(jīng)理應(yīng)該及時將本部門工作中存在的不能自行處理的安全隱患，及時上報總經(jīng)理進行解決處理。

　　2.0責任認定

　　2.1員工由如下原因之一導(dǎo)致事故發(fā)生的，公司概不負責：

　　2.1.1乙方?jīng)]有與公司簽訂正式勞動合同，并非因公受傷的。

　　2.1.2乙方在崗期間，因操作不當引發(fā)的安全事故。

　　2.1.3乙方在崗期間，因不按照操作流程、標準發(fā)生的安全事故。

　　2.1.4乙方在崗期間，因部遵守公司規(guī)章制度而發(fā)生的安全事故。

　　2.1.5乙方不在自己工作崗位上操作而引發(fā)的安全事故。

　　2.1.6乙方在下班期間非因公所發(fā)生的安全事故。

　　2.1.7乙方離職手續(xù)已辦理完畢后發(fā)生的安全事故。

　　2.1.8乙方拒絕與公司簽訂安全生產(chǎn)責任書的。

　　二、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。如有違約，將承擔相應(yīng)的法律責任。

　　甲方：乙方：

　　簽字：簽字：

　　簽定日期：簽定日期：

崗位安全責任書8

　　甲方：

　　乙方：

　　為認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針，全面完成20xx年度安全生產(chǎn)各項目標任務(wù)，保證在項目安全生產(chǎn)中的人身安全不受危害、保證設(shè)備安全不受損失;認真履行所擔負的安全生產(chǎn)職責，為實現(xiàn)本年度安全生產(chǎn)總目標，特簽訂本責任書。

　　一、方針與原則

　　1、堅定不移地貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。

　　2、嚴格按照“誰管理，誰負責”、“誰組織，誰負責”、“誰實施，誰負責”的原則，做好本職工作。

　　3、依靠完善的制度、高素質(zhì)的職工隊伍使安全方針與原則得到有效貫徹。

　　4、我們堅信：除人力不可抗拒的自然災(zāi)害外，通過我們的努力，所有事故都可以預(yù)防，任何隱患都可以控制。

　　二、安全目標：

　　1.不發(fā)生年度安全目標考核事故;

　　2.不發(fā)生職工生產(chǎn)人身傷亡事故;

　　3.不發(fā)生一般及以上火災(zāi)事故;

　　4.不發(fā)生擔負主要責任的一般及以上交通事故;

　　5.認真履行本崗位安全職責，監(jiān)督事故防范措施落實，確保項目安全目標的實現(xiàn)。

　　三、安全職責

　　1、建立崗位責任制，明確職責，提高工作效率。

　　2、實施危險化學品安全標準化，提高公司安全管理水平。

　　3、無火災(zāi)、無爆炸、無死亡、無重大責任事故。

　　4、負責項目辦公區(qū)的安全管理工作，確保安全設(shè)施完好率100%。

　　5、負責項目小車隊的安全管理工作，確保人身傷亡率為0。

　　6、負責協(xié)調(diào)安質(zhì)監(jiān)察部對員工安全培訓(xùn)和新職工入廠安全教育工作。做好員工的調(diào)動登記和安全再教育的管理工作。

　　7、按時做好各項社會保險交納工作，確保交納率100%。。

　　8、做好項目作息時間表，安排節(jié)假日放假期間項目領(lǐng)導(dǎo)值班時間表。

　　9、做好工傷事故的調(diào)查、申報和處理工作。

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性安全方面的工作。

　　四、責任期限

　　20xx年12月3日至20xx年12月31日。

　　五、考核管理與獎懲

　　1.責任書簽訂人按照所簽訂的目標責任書，全面加強本崗位的安全管理，努力完成各項安全考核目標;

　　2.依據(jù)集團公司有關(guān)安全文明施工獎罰規(guī)定，并結(jié)合本項目實際情況對責任書簽訂人進行量化考核及獎懲兌現(xiàn)。

　　六、附則

　　1.本責任書一式兩份，交本人一份，留存一份。

　　甲方：

　　乙方：

崗位安全責任書9

　　甲方：XXXX有限公司

　　乙方：專職安全生產(chǎn)管理人員

　　為認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，做好公司XX年度安全生產(chǎn)工作，強化企業(yè)內(nèi)部安全管理，落實部門負責人安全生產(chǎn)責任制，保證完成上級下達的安全控制目標，確保公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全，減少事故和職業(yè)病的發(fā)生，根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，按照“誰主管、誰負責”的原則，特簽定XX年部門負責人安全生產(chǎn)目標責任書，目標責任如下：

　　一、控制目標

　　人身傷亡事故為零；急性中毒事故為零；火災(zāi)、爆炸事故為零；生產(chǎn)事故為零；設(shè)備事故為零；職工工作、生活環(huán)境符合國家法律規(guī)定。

　　二、工作任務(wù)

　　1、代表甲方對項目經(jīng)理部的安全生產(chǎn)進行日常管理，經(jīng)理部各部門、各協(xié)作單位必須無條件服從乙方代表項目經(jīng)理部進行的安全生產(chǎn)管理工作；對存在安全隱患的班組，對不服從管理導(dǎo)致現(xiàn)場混亂的部門和協(xié)作單位，有權(quán)責令整改、暫停專業(yè)、罰款、直至責令停工。

　　2、建立、健全項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)管理制度，安全生產(chǎn)管理體系。

　　3、建立、健全項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)責任制；

　　4、建立、完善項目經(jīng)理部安全技術(shù)交底制度，安全資金保障制度，安全教育和培訓(xùn)制度，安全檢查和應(yīng)急救援制度，生產(chǎn)安全事故報告調(diào)查處理制度；

　　5、建立、完善項目經(jīng)理部安全操作規(guī)程系統(tǒng)；

　　6、制定、完善項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)管理措施；督促、檢查項目經(jīng)理部各部門、各協(xié)作單位作業(yè)現(xiàn)場的安全生產(chǎn)；層層簽訂、貫徹落實安全生產(chǎn)責任制；實現(xiàn)安全目標：“杜絕死亡事故，杜絕重大交通事故，杜絕重大機械事故，杜絕鍋爐壓力容器爆炸事故，杜絕責任死亡事故，責任事故重傷率控制在0.4%以內(nèi)，特種作業(yè)人員培訓(xùn)及持證上崗率100%，特種設(shè)備使用檢驗合格率100%。”

　　7、督促項目經(jīng)理部各部門、協(xié)作單位勞動防護用品發(fā)放，實現(xiàn)項目經(jīng)理部勞動防護用品發(fā)放率100%。

　　8、組織項目經(jīng)理部安全教育和培訓(xùn)，組織項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)專題會議、安全學習、安全檢查。

　　9、貫徹項目經(jīng)理部職業(yè)健康和環(huán)境保護管理體系的各項管理要求，使各協(xié)作單位嚴格執(zhí)行。

　　10、督促經(jīng)理部各部門、協(xié)作單位嚴格履行各項勞務(wù)用工手續(xù)，做到證件齊全，特種作業(yè)持證上崗，崗位安全培訓(xùn)教育工作，經(jīng)常組織學習安全操作規(guī)程，遵守勞動紀律、安全紀律，做到不違章指揮，禁止違章作業(yè)。

　　11、發(fā)生因工傷亡或重大未遂事故，應(yīng)組織保護好事故現(xiàn)場，做好傷者搶救工作和防范措施，并立即上報項目經(jīng)理和上級主管部門，不準隱瞞、拖延不報。

　　三、獎懲制度

　　控制目標沒有完成、工作目標沒有落實到位的`，甲方按規(guī)定給予乙方處罰；完成控制目標和落實工作目標的，甲方按規(guī)定給予乙方獎勵。

　　上述安全生產(chǎn)目標管理責任書中規(guī)定的各項要求，本著“誰主管、誰負責”的原則，責任書簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。

　　本責任書經(jīng)甲、乙雙方簽字生效，責任書一式兩份，甲、乙雙方各存一份，其中甲方一份留存公司備案。

　　甲方簽字：XX

　　乙方簽字：XX

　　XX年XX月XX日

崗位安全責任書10

　　為進一步落實安全生產(chǎn)責任制，做到“責、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司2xxx年度安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容，現(xiàn)與業(yè)務(wù)部經(jīng)理簽定如下安全生產(chǎn)目標：

　　一、目標值：

　　1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。

　　2、銷售計劃達成率95%以上。

　　3、銷售回款率達100%。

　　4、銷售費用節(jié)省率98%。

　　5、客戶投訴解決滿意率100%。

　　二、安全工作內(nèi)容:

　　1、規(guī)范執(zhí)行公司各項安全管理制度，對本部門的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導(dǎo)責任，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本部門全面落實，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，并全力支持安全工作。

　　2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本部門的全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。

　　3、在確保安全的前提下組織業(yè)務(wù)經(jīng)營，始終把安全工作放在首位，當“安全與銷售、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。

　　4、參加公司安全生產(chǎn)會議時，必須匯報本部門的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況；在安排本部門生產(chǎn)任務(wù)時，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。

　　5、在公司及上級單位的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。

　　6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改、有記錄。

　　7、必須按規(guī)定對本部門員工和新進員工進行上崗前培訓(xùn)。

　　8、嚴格執(zhí)行公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章禁令，確保本部門人員不違章作業(yè)。

　　三、安全獎懲：

　　1、年內(nèi)公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵；達不到目標要求的，公司視情節(jié)輕重按相關(guān)規(guī)定給予處罰。

　　2、因個人管理不力、玩忽職守等原因?qū)е路止軜I(yè)務(wù)在安全方面存在重大安全隱患不能及時整改或造成安全事故的，公司將按相關(guān)規(guī)定和程序進行處分

　　四、本責任書一式兩份，本責任書自簽字之日起執(zhí)行。

　　總經(jīng)理：責任人：

　　（簽字）（簽字）2xxx年月日2xxx年月日

崗位安全責任書11

　　1、嚴格執(zhí)行交接班制度，清查幼兒人數(shù)。

　　2、值班人員集中精力，認真組織幼兒活動，值班時不得擅自離開工作崗位。

　　3、帶領(lǐng)幼兒戶外活動時隨時清點人數(shù)，不得把幼兒單獨留在室內(nèi)；在室內(nèi)活動時，防止幼兒單獨外出，特別要防止新入園的幼兒離開班出園。

　　4、教育幼兒團結(jié)友愛，不打人、不推人、不抓人、不爬高、不猛跑、不攀登欄桿，以免跌傷、碰傷。

　　5、不讓幼兒單獨到廚房、水房、鍋爐等易發(fā)生危險的地方去。

　　6、隨時檢查班上的玩具、用具，發(fā)現(xiàn)損壞情況及時修好。

　　7、隨時檢查幼兒口袋有無危險物：如小刀、釘子、小球、小瓶等，并注意不把這些東西帶到床上。

　　8、要仔細照顧幼兒的衣食住行，注意觀察幼兒的情緒，鼓勵幼兒有不舒服的地方及時告訴老師，發(fā)現(xiàn)病情報告醫(yī)務(wù)人員，不得擅自處理。

　　9、藥物、剪刀、針等放到幼兒拿不到的地方，給幼兒吃藥時要仔細核對。

　　10、吃魚、排骨時，防止魚刺、碎骨頭卡傷幼兒。

　　11、戶外活動時檢查幼兒鞋帶是否松開，松開時及時系好。

　　12、接送幼兒時家長與帶班老師進行交接，嚴格執(zhí)行接送卡制度，以免丟失幼兒。

　　13、不得體罰與變相體罰幼兒，否則后果自負。認真執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度，能指導(dǎo)保育員、配合保育員管理幼兒一日生活和衛(wèi)生保健工作。

　　14、服從領(lǐng)導(dǎo)，虛心接受檢查、指導(dǎo)和安排。

　　此責任書一式兩份，簽有效。

　　園長（簽）：

　　班級：

崗位安全責任書12

　　嚴格貫徹落實《XX公司安全生產(chǎn)責任實施細則》，確保員工安全生產(chǎn)，提高各維護崗位操作的安全意識，由員工向公司簽訂安全生產(chǎn)責任書：

　　員工安全生產(chǎn)職責：

　　1、新進公司員工必須經(jīng)過安全生產(chǎn)培訓(xùn)，方能上崗作業(yè)。

　　2、學習領(lǐng)會并嚴格遵守企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，正確執(zhí)行本崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任;服從管理，做到三不傷害：不傷害自己、不傷害他人、不被別人傷害。

　　3、掌握本崗位安全設(shè)施操作方法，熟悉各類安全標識。

　　4、負責本崗位安全用電，采取有效防火措施，確保本崗位消防安全。

　　5、對本崗位工作安全質(zhì)量負責，及時處理和報告工作中的不安全因素;積極參加事故搶險工作，并向事故調(diào)查人員如實反映情況。

　　6、保持作業(yè)環(huán)境整潔，會正確使用各種勞動防護用品和滅火器材，確保各類安全設(shè)施處于良好的工作狀態(tài)，做好安全文明生產(chǎn)。

　　7、接受各類安全技能培訓(xùn)，熟悉本崗位安全生產(chǎn)事故應(yīng)急處置預(yù)案、現(xiàn)場緊急逃生和自救、互救常識。

　　8、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，有權(quán)越級舉報本單位發(fā)生的各類生產(chǎn)安全責任事故，認真履行勸阻和制止他人違章作業(yè)的義務(wù)。

　　本責任書一式兩份，公司及員工各持一份。

　　員工：

　　公司：

崗位安全責任書13

　　市中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)（藥）技科室醫(yī)療安全責任書為強化醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量意識、醫(yī)療安全意識，職業(yè)風險意識，消除醫(yī)療隱患，杜絕醫(yī)療差錯、事故的發(fā)生。根據(jù)國務(wù)院《醫(yī)療事故處理條例》、《侵權(quán)責任法》及《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》，結(jié)合我院實際，制定醫(yī)療安全責任書如下：

　　一、醫(yī)技各科應(yīng)建立健全以崗位責任制為中心的各項規(guī)章制度，按醫(yī)院優(yōu)質(zhì)服務(wù)、承諾服務(wù)的規(guī)定進行工作，按章辦事，違章必糾。

　　二、各級各類醫(yī)務(wù)人員要注重醫(yī)德修養(yǎng)，認真履行崗位職責，堅守工作崗位，在崗時間不干私活。

　　三、嚴格執(zhí)行各項技術(shù)操作規(guī)程，任何科室或個人不得隨意簡化或更改。

　　四、做好醫(yī)患溝通和各項告知工作。對危重病人的檢查，要及時與臨床醫(yī)生溝通，做好救治準備，及時向病人家屬說明、記錄和簽字。對一些特種檢查（如CT）和侵入性檢查（如胃腸鏡），醫(yī)療費用花費較高或可引起身體不適時，應(yīng)及時向病人家屬解釋清楚，取得家屬配合。藥房人員要詳細告知藥品使用注意事項，確保安全用藥。

　　五、儀器設(shè)備要做到專人保管、經(jīng)常檢查、及時報修，保證檢查病人需要。

　　六、執(zhí)行保護性醫(yī)療制度，對某些嚴重或目前還不能醫(yī)治的疾病，應(yīng)對病員作嚴格保密，以減輕病員的思想負擔。

　　七、工作人員要互相支持，團結(jié)協(xié)助，不相互拆臺。值班人員應(yīng)堅守工作崗位，隨叫隨到。

　　八、醫(yī)技人員要認真執(zhí)行各種查對制度以達到準確無誤，確保病人安全。

　　九、糾紛一經(jīng)發(fā)生，當事科室要妥善保留一份原始資料。上述九項規(guī)定，各科室要認真討論執(zhí)行，如有違反并引發(fā)糾紛，應(yīng)承擔相應(yīng)責任，科主任與院長簽字，個人與科室簽字，以示負責。

　　院長簽字：

　　科室主任簽字：

　　20xx年5月

崗位安全責任書14

　　從業(yè)人員在車間主管、班組長的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助他們做好本車間、班組安全工作。從業(yè)人員工作在生產(chǎn)第一線，為了形成“時時講安全，處處抓安全，安全生產(chǎn)，人人有責的良好氛圍，并確保生產(chǎn)安全，層層落實安全生產(chǎn)崗位責任，現(xiàn)賀茂化妝品（惠州）有限公司職能單位組長與本組相關(guān)從業(yè)人員簽定此責任書。

　　一、認真學習安全生產(chǎn)法規(guī)與消防安全知識，貫徹“安全第一，預(yù)防為主“的工作方針，增強安全重于一切的觀念。

　　二、牢記操作規(guī)程，熟練掌握機器的各種性能，達到“四會”，即會操作使用，會檢查，會維護保養(yǎng)，會排除一般故障。將事故隱

　　患所扼制在萌芽狀態(tài)。

　　三、積極參加安全、消防知識的學習和訓(xùn)練，嚴格遵守《企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度》和安全操作規(guī)程，爭做安全生產(chǎn)崗位無事故模

　　范單位。

　　四、自覺維護安全防護設(shè)施、滅火器材，保障安全通道與出口的暢通。

　　五、積極參與安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，安全技術(shù)措施計劃的編制，提出合理化安全工作的建議。

　　賀茂公司部門名稱：組立、口紅、油膏組長：

　　責任人（從業(yè)人員）簽名：