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員工離職申請書

時間:2021-08-25 08:20:00 申請書 我要投稿

員工離職申請書(15篇)

  在現在的社會生活中各種申請書頻頻出現,寫申請書的時候要注意內容的完整。那么寫申請書真的很難嗎?下面是小編精心整理的員工離職申請書,歡迎閱讀與收藏。

員工離職申請書(15篇)

員工離職申請書1

尊敬的領導:

  首先,我想感謝XX給我的工作機會,感謝在XX工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。

  進入XX是我第一份正式的工作,從20xx年1月進入公司,到現在已經十年有余,一直還記得最初面試,復試,實習的點點滴滴。正是這十年多的時間,讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變,正是這是你年多的時間,讓我學到了太多終身受益的知識,鍛煉了自己多方面的能力,也正是在這十年多的時間里,我真正成長和成熟起來。同時,也正是因為這是成長的十年,整個過程有成績也有遺憾,這些遺憾,才是我真正學東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發展,對此,我深感惋惜。

  繼續下去,我怕自己會丟掉原有的激情和責任感,這對于公司和我個人的發展都是不利的。因此,我決定離開,雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信,沒有了我,會有更優秀的人才補充上來,這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。

  我也愿意把這種離開看做是一次失敗,失敗并不完全是一件壞事,因為只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西,也只

  有失敗,才有能力把人最終引向成功。我會重新調整自己,繼續以后的生活和工作,我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。

  最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。

  祝愿公司在以后的日子里穩步發展, 祝領導和同事在以后的日子里工作順利。

  此致

敬禮!

  申請人:

  申請日期:

員工離職申請書2

尊敬的麥當勞XX店經理:

  您好!我是CC大學生物反應器工程國家重點實驗室12級碩士研究生劉俊峰,目前在貴公司做兼職夜班服務生。雖然僅僅工作了不到一個月,但是我還是要衷心的感謝貴公司對我的信任,能夠給我提供這個鍛煉自己,接觸社會的寶貴機會。

  我從小就在生長在喧鬧的城市中,雖然本科三年的學生會主席讓我懂得了一些為人處事的道理,十年的寒窗苦讀讓我即將收獲累累的科學知識,但是面對近在眼前競爭日益激烈的社會,我缺少的東西還很多,很多。

  在麥當勞做服務生的這段時間里,我有幸體會到了風雨中一個人獨自倒垃圾時,旁人憐憫的目光;體會到了夜深時,別人在打游戲而自己卻累得半死的心酸;體會到了一有空休息時,就被他人呼來喚去的痛苦;也體會到了筋疲力盡后卻只能拿到幾百塊的失落。麥當勞里的很多人都認為金錢是這份兼職對于我最重要的東西,我也曾試圖解釋著自己的想法,可是都沒有得到對方的理解。他們說得很對,家教可以賺到更多的錢,但是對于一個胸懷大志的人來說,禁受暴風雨的洗禮也許比眼前的金錢更有追求的價值。

  一開始,我對這份兼職的定位只是讓自己能夠品味到生活在社會底層的無奈和依靠低級勞動力維持生計的艱辛。現在我已經得到了我想要得到的東西,這份兼職已經牽扯了我的主要精力,所以我也就自然的選擇了離開。希望能夠得到您的理解和支持。

  感謝你們給我上的這一堂刻苦銘心的人生課。是你們向我描繪了“社會”的樣子,是你們讓我懂得要倍加珍惜現在的校園生活,也是你們幫我樹立和堅定了更遠大的理想和抱負!盡管我很自私的選擇了離開,但是還是要謝謝你們。謝謝!

  申請人:

  申請日期:

員工離職申請書3

尊敬的x主任:

  您好!

  工作近四年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應社會發展的需要,因此渴望回到校園,繼續深造。經過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在規劃局的一切職務,敬請批準。

  在規劃局近四年的時間里,我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上,我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能,對科研工作有了大致的了解。生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

  單絲由于個人職業發展的原因,經過慎重考慮,我不得不向單位提出辭職申請,并希望能于今年x月x日正式離職。在這里,特別感謝xxx部門的領導和同事們在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。對于由此為單位和部門造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望單位能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  在這里,特別感謝主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝黃主任在規劃局近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

  為了個人發展望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  祝您身體健康,事業順心。并祝規劃局事業蓬勃發展。

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

員工離職申請書4

尊敬的行領導:

  您好!首先很抱歉向您遞交辭職申請,并感謝您在百忙之中閱讀我的辭職信。 加入**銀行已有一年半時間,感謝行領導和同事的悉心教導和照顧,尤其感謝*行長,給了我很多學習和提高的機會,使我從離開學校第一次踏進社會后,逐漸走向成熟和職業化。對于*行長長期以來的栽培與信任,在此刻,我衷心地表示感謝,也深感抱歉。

  **銀行是我職業生涯中十分珍貴且有意義的開端,正是這份工作使我成為一名具備一定實際工作能力和處理日常事務能力的銀行從業人員,感謝**銀行為我提供了寶貴的學習和成長舞臺。

  由于個人方面原因,我感覺目前的工作現狀與自己的職業規劃有較大出入,我對于自己過去一段時間的工作狀態十分失望,感覺有愧于行領導的栽培和期望。為了不因我個人因素影響行里的工作安排和發展,經過認真考慮我選擇辭去目前的工作。我知道這會給行里帶來一定程度上的不便,為此我深表歉意。

  我確信在**銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分,將來無論什么時候,我都會為曾經是**銀行的一員而倍感榮幸。

  我的離開可能是新的開始,但是我還是要向公司的領導致歉。相關的工作我會交接好再走,請領導批準我走!

  最后,祝領導和各位同事身體健康、工作順利!

  此致

敬禮

  申請人:

  申請日期:

員工離職申請書5

尊敬的公司領導:

  您好!

  我吳勇因為個人原因以及要在9月返校這樣的情況,不能再為公司的發展出自己的一份力了,深表歉意,特此向公司提出個人辭職申請,還望公司領導可以見諒并予以批準。

  我從進入公司幾個月以來,對大道的公司文化精神耳濡目染,深深地感受到達到大道家庭的溫暖,也從不間歇地得到營業部負責人的培養與信任,因此由衷地感謝大道物流,同時也感謝所有的大道家人們!

  “知難而進,永創新高”這一大道精神必將伴隨我走過未來的職業生涯,“懂得感恩,成就他人,積極進取,成就大業”定將使我的價值觀得以升華!因此,我非常感謝大道物流公司給我提供了在這樣的良好環境下工作和學習的機會,也要感謝我所在營業部畢主管及同事們的熱心指導與悉心幫助,感謝他們對我的器重與信任,使我的社會經歷不斷地豐富與更新!

  離職在即,我真心地祝愿大道物流公司的業績蒸蒸日上,永創新高,更早更完美地實現“成為中國物流第一”的大道愿景!

此致

敬禮

  辭職人:x

  20xx年xx月x日

員工離職申請書6

尊敬的公司領導:

  很遺憾在這個時候正式寫出辭職申請書,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職報告。

  來到這里也快兩個月了,開始感覺這里的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處得融洽和睦。在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了一些東西。

  在這一個多月的'工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真地思考。思考的結果連自己都感到驚訝——或許自己并不適合x這項工作。

  而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊涂地來到了這里。

  一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的并不相同。而且我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。n多的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

  離開這里,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  但是我還是要決定離開了,我__和領導們原諒我的離開。

  祝愿這里蒸蒸日上!

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

員工離職申請書7

尊敬的領導:

  您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多,由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在酒店銷售的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任,在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意,為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準。

  由于我自身經驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關策劃這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

  我會在辦理離職手續之前完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續保留酒店的號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時做出答復。

  非常感謝您在七年時間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是__酒店的一員而感到榮幸。

  祝__國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!

  此致

敬禮

  xxx

  20xx年x月x日

員工離職申請書8

尊敬的公司領導

  首先感謝公司近段時間對我的信任和關照,給予了我一個發展的平臺,使我有了長足的進步。如今由于個人原因,無法為公司繼續服務,現在我正式向公司提出辭職申請,將于xxx年12月31日離職,請公司做好相應的安排,在此期間我一定站好最后一班崗,做好交接工作。對此為公司帶來的不便,我深感歉意。

  望公司批準,謝謝!

  祝公司業績蒸蒸日上。

  此致

敬禮!

  xxx年10月15日

員工離職申請書9

尊敬的領導:

  您好

  首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,離職信主要原因有以下幾點:

  一、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

  二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活信息和主動信息。

  三、自身調節力差,情緒化嚴重。

  四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。

  五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

  六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

  七、xx改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和信息理。

  在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!

  此致

敬禮

  xxx

  日期

員工離職申請書10

尊敬的韓總:

  作為一名在某店工作了大半年的員工,我對某店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

  我的第一份工作是在某店,我最青春的三年也是在某店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在某店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入某店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是某店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

  但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在xxx.3.16號。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們某店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了某店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓某店的經濟效益不斷邁上新高,也讓某店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。

  而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,某店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。

  簽名:

  xxx年 10月13 日

員工離職申請書11

尊敬的領導:

  您好!時光飛逝,歲月如梭,短短的一個月時間已飛快流逝。我作為我們酒店的一名微不足道的銷售部員工,我叫___。首先很榮幸目睹了__酒店由裝修時的豪派到今天凱越后的輝煌,一座宮殿式的豪華建筑展現在了世人面前。我,一個剛剛畢業的高中生,被酒店的氣派吸引了過來,每天享受著大哥大姐的關懷,和照顧。

  承蒙著酒店無微不至的關懷和培養,通過這一個多月的工作經歷,我學到了很多在學校都無法學到的知識,讓我在人生的道路上又增添了光輝的一筆。還讓我賺到人生的第一筆錢,在這里,我想對所有的領導和關心過我的人說一聲:謝謝你們!俗話說,人往高處走,水往低處流。一天天快樂的工作讓我感到生活的充實。但知識的力量始終讓我感受到:學習才能讓自己的潛能得到的發揮,于是,我做了今生的一大決定:繼續上學深造,做新時代的人才,讓我的酒店知識更家的充實,能更加的專業化,為我們的酒店打下堅實的員工基礎。請您原諒一個無知少年的決定,很遺憾要對您說一聲:再見。

  最后祝您步步高升,身體健康,工作順利,愿酒店金牌萬里,前程似錦,走向世界。

  希望領導能夠予以批準!

  此致

敬禮

  xxx

  20xx年x月x日

員工離職申請書12

尊敬的韓總:

  作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

  我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在那里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一齊工作,我覺得很開心,那里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的群眾里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在群眾里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一向陪伴著我,直到我離開……

  但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我以前生活在一個溫暖而又溫馨的群眾里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年XX月XX號。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。

  而我,作為這個群眾的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身潛力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  日期:XXXX年XX月XX日

員工離職申請書13

尊敬的副店:您好!

  首先,非常感謝您這一個月來對我的關心照顧和信任,我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。

  我認真回顧并總結了這一個月來的工作情況,來到XX大酒店是我的幸運,我一直非常珍惜這份來之不易的的工作,這一個月多來酒店領導對我的關心和教導,同事對我工作上的支持與幫助,在酒店工作的一月多時間里,結識了很多工作伙伴,學到很多東西,與同事們分享了很多東西,無論是專業技能方面還是做人方面都有很大的提高,感謝領導對我的栽培,也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環境中成長和鍛煉的機會。但是我因為個人以及家庭原因需要辭職,因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位,我希望于20xx年8月10日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選,在未離開酒店之前,我會站好最后一班崗,我所在的崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好該做的事。

  望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續。

  祝您:身體健康,事業順心,并祝酒店的事業蓬勃發展,蒸蒸日上。

  此致

敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

員工離職申請書14

尊敬的副店長:

  您好!

  首先,非常感謝您這一個月來對我的關心照顧和信任,我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。

  我認真回顧并總結了這一個月來的工作情況,來到xx大酒店是我的幸運,我一直非常珍惜這份來之不易的的工作,這一個月多來酒店領導對我的關心和教導,同事對我工作上的支持與幫助,在酒店工作的一月多時間里,結識了很多工作伙伴,學到很多東西,與同事們分享了很多東西,無論是專業技能方面還是做人方面都有很大的提高,感謝領導對我的栽培,也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環境中成長和鍛煉的機會。但是我因為個人以及家庭原因需要辭職,因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位,我希望于20xx年_月xx日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選,在未離開酒店之前,我會站好最后一班崗,我所在的崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好該做的事。

  望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續。

  祝您:身體健康,事業順心,并祝酒店的事業蓬勃發展,蒸蒸日上。

此致

敬禮!

申請人:xx

  20xx年xx月xx日

員工離職申請書15

尊敬的領導:

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  來到xx公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

  我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,項目啟動,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。

  能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。

  離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!以上是我的辭職報告,請領導批準。

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

  

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