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培訓承諾書

時間:2021-05-11 11:20:15 承諾書 我要投稿

精選培訓承諾書三篇

  在社會發展不斷提速的今天,承諾書與我們的生活息息相關,相比于口頭承諾,承諾書的約束力更強。為了讓您在寫承諾書時更加簡單方便,下面是小編收集整理的培訓承諾書3篇,希望能夠幫助到大家。

精選培訓承諾書三篇

培訓承諾書 篇1

  為了進一步解放思想,更新理念,全面推進我校管理創新,切實提升教學水平,積極打造高效課堂,大力推進校園文化建設,不斷優化育人環境,有針對性地解決我校教育管理、課程改革、課堂創新、師資建設、后勤保障以及學生陽光體育、讀書活動等方面工作中存在的難題,經太白九年制學校校委會研究決定,將選派你赴 進行為期天的全天候跟蹤學習培訓。 現對本次教師外出培訓學習提出如下要求:

  1、遵守紀律,服從安排,切實樹立師表形象。

  2、能謙虛謹慎、積極學習,有針對性地了解和掌握與自己本職工作相關的好方法、好經驗,切實達到洗頭腦、解難題、學以致用、改進工作、提升效能的目的。

  3、能全程參與、全程跟蹤、全面學習外校的先進辦學思路和教育管理模式,注重過程、注重細節,多看、多問、多思、多研、多記,真正做到取真經、解困惑、促工作。

  4、外出學習培訓教師能服從學校的`生活安排,統一標準、統一要求,不搞特殊化。

  5、外出學習培訓教師衣、食、住、行等安全問題個人負責,統一行動,團結協作,順利完成每天的學習培訓內容。

  6、外出學習培訓歸來,能結合自己的本職工作寫出改進工作的有效方法和實施步驟,力爭管理有新舉措,工作有新思路,活動有新亮點,課堂有新活力,精神面貌有新起色,攻堅克難有新干勁。

  承諾人:

  時間:年日

培訓承諾書 篇2

  技術培訓

  整個項目的技術培訓主要針對甲方的技術人員進行操作和維修培訓,培訓語言為中文。

  整個項目的技術培訓針對監控系統,我公司將派出不同的教員。若甲方認為教員不合格,可向我公司提出更換。

  理論培訓

  培訓計劃和培訓項目

  為使保安管理員操作管理人員和維修人員掌握系統運行的操作、維護和工作原理,保持系統的安全、可靠、長期穩定運行,我司將免費為對方培訓操作、管理和維修人員。時間共3個工作日。為使保安管理人員更好地學習掌握,培訓安排在系統試運行期間進行,培訓分為理論培訓與現場培訓兩方面。

  服務內容

  培訓內容

  為使建設單位技術人員掌握智能化系統運行、操作、維護技術,保持系統的安全、可靠、長期穩定運行,我司將免費為其培訓操作管理人員。時間共2個工作日,人員不限。具體培訓時間、地點可由建設單位確定。

  培訓內容為:

  智能化系統介紹;

  智能化系統各子系統設備的基本結構、性能介紹;

  工作原理及操作程序;

  智能化系統各子系統設備的安裝、測試;

  系統的操作、日常維護和常見問題處理。

  法定代表人或其委托代理人簽名(或蓋章):

  投標人(公章)

培訓承諾書 篇3

  參訓人員姓名:

  身份證號碼:

  聯系方式:

  培訓崗位:

  根據公司工作需要,為確保錄用人員的合格率,使參訓人員更快適應公司工作,經參訓人員同意制定本承諾書:

  一、公司為參訓人員提供崗前技術培訓(不帶薪培訓)。

  二、參訓人員培訓期從年 月 日起至正式上崗前。

  培訓內容為 。

  三、參訓人員如果不服從公司安排的工作崗位、不適合公司工作環境、不遵守國家的法律法規及公司工作紀律或未通過公司培訓考核,公司有權終止培訓。參訓人員的行為給公司造成損失的,由參訓人員賠償,情節嚴重的追究法律責任;公司對參訓人員將不負任何責任。一切后果參訓人員自負,該協議自行終止。

  四、參訓人員通過公司培訓期考核的,公司可依據規定給予參訓人員適當的經濟補助及獎懲,補助具體金額為 30 元/日,獎懲標準及依據參照公司規定執行,亦可根據具體情況不予發放。

  五、參訓人員不享受公司依據《勞動合同》和公司制度規定享有的福利待遇,但公司可視具體情況給予參訓人員適當的福利待遇。

  六、參訓人員培訓期間的出勤考核及休假,參照公司相關規定執行,參訓人員向公司請假期間,公司不承擔對參訓人員的管理義務。

  七、崗前培訓期間關,參訓人員不與公司構成勞動服務關系,公司無義務為參訓人員承擔工資、“五險一金”及福利待遇,參訓人員在培訓期間發生意外傷害損失,由參訓人員承擔相應責任,公司可依據此條約抗辯參訓人員的訴求。

  八、公司鼓勵參訓人員努力學習和創新,公司承諾,參訓人員在培訓期滿經考評合格,公司可與其辦理入職手續,建立正式勞動服務關系,簽訂正式勞動合同。

  九、公司根據公司業務特點及參訓人員專業技能,針對性的制訂培訓計劃、內容和開展形式,參訓人員必須服從公司安排。

  十、參訓人員必須嚴守公司公司和客戶商業秘密,一經發現將相關信息透露給他人,公司有權即時終止本協議,造成損失的,可要求參訓人員進行賠償。

  十一、參訓人員未正式以書面形式提前通知公司并做好工作交接提前終止培訓的,公司有權追究參訓人員相關責任,造成損失的,由參訓人員進行賠償。

  十二、本承諾書自參訓人員簽字時生效,解釋權歸公司所有。

  聲明:本人已閱讀該承諾書中的相關注意事項,并愿意遵守該承諾書中相關規定。

  參訓人員(簽字):

  年月日

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