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護士節方案

時間:2021-05-11 12:15:22 方案 我要投稿

護士節方案(通用6篇)

  為了確保我們的努力取得實效,常常需要預先制定方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。那么應當如何制定方案呢?以下是小編收集整理的護士節方案(通用6篇),歡迎閱讀與收藏。

護士節方案(通用6篇)

  護士節方案1

  一、目的

  1、方向:通過演講競賽,大力挖掘職工的內在潛力,量化個人的工作水平,提高職工的道德素養與從業標準,從而為我院下一步各項工作的展開打下良好的基礎。

  2、效果:可分科室與機構進行分組,從而增強職工的集體歸屬感與榮譽感,增強同事之間的凝聚力與向心力。

  二、宗旨

  思路:為配合仁愛醫院開業,充分調動職工積極性,營造積極向上的敬業愛崗工作氛圍,特舉辦“仁愛醫院護士節演講比賽”活動。

  三、基本描述:

  1、所有職工均可報名參加。

  2、每科室至少要有三人報名參加(參加人數與獲獎分數成正比)

  3、設先進單位獎與先進個人獎。(先進單位獎一1、二1、三2等獎)

  4、設個人獎10名(特等獎1名、一等獎2名、二等獎3名、三等獎4名、優秀獎10名)

  5、獎品為:單位獎狀、個人獎狀或證書、筆記本。

  四、設置

  場所(某樓層大廳)

  布置:用條幅或紙幅、主席臺、評委席、觀眾席

  人員:以科室為單位為參賽選手打分,最后有評委統一打分。

  費用預算:60元

  會場布置:1、條幅,10元

  2、單位獎狀4個、個人獎狀或證書20個20元

  3、個人獎品本子20個20元

  4、其他10元

  五、比賽時間

  護士節當日上午或晚上(7點至9點)

  六、演講比賽通知:

  以文件形式下發到科室,有科室組織備稿選參賽代表。

  護士節方案2

  一、指導思想

  以深入貫徹落實《XX年公立醫院改革試點工作安排》關于“推廣優質護理服務”的部署和全國護理工作會議精神,結合全省衛生系統爭先創優活動和“三好一滿意”活動,深化以病人為中心,用護理服務理念,進一步規范臨床護理工作,切實加強臨床護理,為人民群眾提供安全、優質、滿意的護理服務。

  二、活動目標

  增強服務意識,密切護患關系,努力實現護患關系零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的工作目標,打造護理優質服務品牌,真正實現“患者滿意、社會滿意、政府滿意”。

  三、活動主題

  1、愛心如海,護理無限。

  2、詮釋護士職業內涵,展示護士亮麗風采。

  四、活動內容

  ㈠評選“優質護理服務示范病區”。

  ㈡評選“護士”。

 、玳_展護士禮儀風采大賽。

  五、時間安排

  1、4月10日前完成“優質護理服務示范病區”的初評,遴選出5個科室;4月13日前完成“優質護理服務示范病區”的終評,在被選的五個科室中再選出3個科室作為本次活動的“優質護理服務示范病區”。

  2、4月10日前科室完成各自護理單元的護士推薦工作,4月13日前完成全院15名護士的評選工作。

  3、4月25日進行護士禮儀風采比賽的初賽,選出10隊進入決賽。5月8日進行護士禮儀風采比賽的決賽。

  六、活動內容

  1、院領導致護理人員的慰問信。

  2、發放人均價值約200元的節日禮品。

  3、發放護士鞋。

  4、分批組織獲獎護理人員外出修養或拓展訓練。

  5、聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。

  請各科室認真組織,積極配合,按照活動要求,及時上報相關材料。

  護士節方案3

  為了隆重紀念20xx年“5.12”國際護士節xxx周年,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,促進我院護理工作的發展,進一步推動我院優質服務建設,為我院的長足發展發揮更大的作用。經研究決定,在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

  一、活動目的

  為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,提升以優質服務,提供以病人為中心的服務思想,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“安全護理”“優質護理”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  二、活動主題

  細節服務,安全護理

  三、領導小組

  成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組,成員如下: 組 長:

  副組長:

  成 員:

  四、活動內容

 。ㄒ唬┮浴皒xx”為主體的演講比賽。

 。ǘ┮浴皒xx”為活動主體到敬老院,為老人進行健康宣教,健康體檢活動。

  五、時間安排

 。ㄒ唬﹨①悎竺麜r間在5月1日前,由各科室推出優秀一名選手參賽。

  (三)5月11下午15:00在醫院門口集中(科室派出1-2名護士自帶白大褂參加),統一組織參加敬老活動(所帶物品由護理部安排)。

 。ㄋ模5月12日14:50在2號樓舉行比賽。

  六、演講評選辦法和要求

 。ㄒ唬└骺剖野凑沼嘘P標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦選手質量。

 。ǘ┭葜v內容以“轉變觀念,全面提升服務品質”為主題,字數在1000-2000字之間,內容突出如何提升服務品質,在提升服務這項工作中,作為護士該如何做等。

 。ㄈ┭葜v時儀表端莊,著正裝、淡妝演講,時間控制在5-10分鐘之內。

 。ㄋ模┎门谐蓡T:

 。ㄎ澹┆勴椩O置:一等獎一名獎金400元,二等獎一名獎金300元,三等獎一名獎金200元,其余為鼓勵獎獎金100元。

  (六)經費預算:

  護士節方案4

  為了豐富全院護士的業余生活,為大家在緊張的工作之余能夠充分放松,促進護士之間的'交流和溝通,加強團隊文化建設,增強團隊凝聚力,加強護理文化的建設,護理部擬定舉行5.12護士戶外拓展活動—桃花島拓展之旅。

  具體活動如下:

  一、活動時間:

  20xx年5月7日和8日(具體時間暫定為:8:30—15:00)

  二、拓展地點:

  三橋桃花島

  三、活動口號:

  放松心情,勇攀高峰

  四、方案策劃、組織:

  護理部

  五、參加人員:

  醫院全體護理人員。

  六、活動總指揮:

  組長:

  活動協調:

  游戲主持人:

  游戲與記分:

  后勤保障:

  七、活動形勢:

  以戶外拓展活動為主

  八、活動行程:

  拓展活動行程安排表

  1、8:30—9:00在鐵佛寺門口集合,清點人數,宣布相關的注意事項下派比賽任務及活動致詞。

  2、9:00—9:30到達桃花島樹林,清點人數

  3、9:30—11:30拓展游戲

  4、11:30—12:00休息二十分鐘

  游戲結束,分享活動感悟,宣布比賽結果

  12:00-14:00野餐

  15:00組織整隊,清點人數,活動結束

  九、拓展活動安排

 。ㄒ唬┩卣褂螒

  1、游戲評分標準:

  游戲1(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分

  游戲2(20分):第二名20分,第二名15分,第三名10分

  游戲3(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分

  游戲4(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分

  游戲5(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分

  最終以科室為單位計算總分,評出一、二、三等獎。

 。ǘ┯螒騼热

  游戲1:無敵風火輪

  1)項目類型:團隊協作競技型

  2)道具要求:報紙、膠帶

  3)場地要求:一片空曠的大場地

  4)游戲時間:10分鐘左右

  5)詳細游戲玩法:12-15人一組利用報紙和膠帶制作一個可以容納全體團隊成員的封閉式大圓環,將圓環立起來全隊成員站到圓環上邊走邊滾動大圓環。

  6)活動目的:本游戲主要為培養學員團結一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養計劃、組織、協調能力;培養服從指揮、一絲不茍的工作態度;增強隊員間的相互信任和理解。

  游戲2:2人3足

  1)項目類型:團隊協作型

  2)場地要求:一片空曠的大場地

  3)需要道具:一米的繩子三條

  4)詳細游戲規則:

  參賽隊伍為3隊。每隊2人一組,分成3組以接力賽方式進行比賽。每組2名隊員把腿系在一起,站在同一起跑線,一起走向終點,用時最短的隊勝出。

  5)活動目的:“2人3足”項目體現的是團隊隊員之間的配合和信任,本游戲主要為鍛煉大家的團隊合作能力及協調能力。

  游戲3:搭橋過河

  1)項目類型:戶外素質拓展游戲、競技娛樂游戲

  2)參賽人員:全體隊員

  3)場地要求:一片空曠的大場地比賽賽距:30米

  4)需要道具:小地毯(報紙或者毛巾布等)

  5)競賽方法:(三組同時進行)三賽道兩頭各一組,每組分三人自由組合,起點組手持兩塊“小地毯”,比賽選手踩著“小地毯”前進到賽道另一頭,要求腳只能踩在地毯上不能觸地,待比賽隊員過界后另一名隊員將接過“地毯”以同樣的方式往回走,最先到達起點的為勝。按時間記名次,按名次記分。

  游戲4:背人踢球

  1)項目類型:戶外素質拓展游戲、競技娛樂游戲

  2)參賽人員:全體隊員

  3)場地要求:一片空曠的大場地

  4)需要道具:兩個皮球

  5)競賽方法:比賽分三輪,第一輪:比賽三組隊長進行猜拳,贏的那組為不戰而勝組,第二輪:輸的那兩組進行背人路踢球比賽,比賽勝利的那組為優勝組,第三輪:第一輪的不戰而勝組與第二輪的優勝組進行背人踢球比賽,第三輪比賽中勝的那一組為第一名,輸的那組為第二名,在第二比賽中輸的那組為第三名。

  6)競賽規則:每組2人參賽,背上隊員邊走邊踢球到賽道終點,背上的隊員不能掉下來,不然返回起點重新開始,順得到達終點后由下兩位隊員接著比賽,由同樣的方式到賽道的另一頭,最快完成任務的那一組為第一名,最后完成任務的為第三名,剩下的那組為第二名。

  游戲五:障礙賽

  1)項目類型:戶外素質拓展游戲、競技娛樂游戲

  2)參賽人員:全體隊員

  3)場地要求:一片空曠的大場地

  4)需要道具:無

  5)競賽方法:每組分開進行,每次每組派3人進行比賽,其中1隊員蒙上雙眼聽指揮穿越障礙,1隊員面對賽道另1隊員背對賽道,面對賽道的隊長不能說話只能運用肢體語言將賽道的信息傳達給背對賽道的隊員,而背對賽道的隊員根據面對賽道隊員傳達的信息用語言表達出來,對穿越障礙的對員進行引導。

  賽道上的障礙由另外兩組的隊員扮演,障礙物擺好姿勢后在比賽過程中不許輕易變換姿勢。成功穿越障礙的那組為第一名,最后完成任務的為第三名,剩下的那組為第二名。

  十、注意事項:

  1.此次活動為戶外運動,請參與人員請自行準備服裝與運動鞋。

  2.提醒全體人員出發前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態,方便隨時聯系。

  3.行為舉止大方得體、注意維護單位形象、不在島上亂扔垃圾、破壞公物、破壞環境。

  4.期間出現任何突發情況時,要及時上報負責人,負責人及時處理好應變工作。

  5.在環島游玩中,要盡量結伴而行。

  6.為了增加野餐的豐富性,公司安排部分小吃,大家可以自帶食物。

  7.比須嚴格遵守時間規定,并準時到達集合地點,及時簽到。服從負責人的管理和安排。

  8.請保管好自己的隨身物品,特別是手機、錢包及其他貴重物品。并時刻提醒自己不要遺忘物品。

  9.拓展活動中,每位同事都要發揚團隊合作精神,游戲活動中主要安全。

  護士節方案5

  一、活動目的

  為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  二、活動主題

  以人為本,細節服務,深耕社區引領創新照護

  三、領導小組

  成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組,成員如下:組 長:XX副組長:XX(常務)成 員:XX XX

  四、活動內容

 。ㄒ唬┰u選“優秀護士”活動;

  (二)爭創“星級護士站”活動;

 。ㄈ╅_展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;

  (四)召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  五、時間安排

 。ㄒ唬4月27日前完成“優秀護士”和“星級護士站”的評選工作;

  (二)4月30日前完成護理技能操作比賽;

 。ㄈ5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  六、評選條件

  (一)“優秀護士”評選條件

  1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員;

  2.熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;

  3.具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;

  4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優質服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5.熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;

  6.近一年未發生重大護理差錯事故。

 。ǘ靶羌壸o士站”評選條件

  1.護士站環境優美,布局合理,物品擺放規范;

  2.全體護士儀表端莊文雅,精神面貌積極向上,使用文明用語,行為舉止符合護士行為規范;

  3.團隊協助精神好,醫護關系融洽,患者投訴少。

  七、評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優秀護士”候選人一名;社區體檢部可參照一個護理單元推薦。

 。ǘ┥陥蟆靶羌壸o士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內的事跡介紹,于4月24日前報護理部,逾期視為自動放棄。

  (三)醫院紀念“5.12”國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”6名和“星級護士站”2個。

 。ㄋ模┳o理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。

  護士節方案6

  為弘揚南丁格爾精神,激發全院護理人員敬業、愛崗的工作熱情,展示醫院“優質護理服務”活動的優秀成果,在“5.12國際護士節”到來之際,經院辦公會研究決定,擬舉辦以“高效優質護理 細節滿意服務”為主題的演講比賽活動,現將有關事宜安排如下:

  一、演講內容:

  演講比賽以“高效優質護理 細節滿意服務”為主題,結合醫院正在開展的“關于進一步深化優質護理、改善護理服務”活動的內在要求,將提升服務質量、構建和諧醫患關系與促進醫院發展結合起來,通過講述科室護理人員在護理服務過程中的細節亮點、突出事跡,反映護士良好的精神風貌、職業道德品質和無私敬業精神,集中展示醫院護理人員的新風采、新形象、新服務,以此帶動“關于進一步深化優質護理、改善護理服務”活動的深入開展。

  二、參賽對象

  以科室為單位,選派一名優秀的護理人員參賽。

  三、報名方式:

  通過外網OA發至護理部——張陽郵箱。

  四、報名日期:

  截止到4月20日17點。

  五、比賽安排

  本次比賽分初賽、決賽兩個階段

  1、初賽時間:4月28日上午九點 地點:電教室

  2、決賽安排:通過初賽選拔十名優秀選手參加決賽,決賽時間及地點另行通知。

  六、比賽要求

  1、演講要求:演講稿題目自擬,緊扣“高效優質護理 細節滿意服務”的主題,內容主題鮮明,積極向上,思想性強,條理清楚,事例真實具體,體現專業內涵;語言表達準確、流暢、自然;脫稿演講,每人限時五分鐘。PPT制作精美,能充分反映科室日常工作。

  2、評分:比賽由現場的評委評分,評分采用十分制,最后所得的平均分為該選手的最后成績。

  3、評分依據:

 、賰x表端莊、穿著得體、面帶微笑、落落大方、(1分);

 、诿摳逖葜v、語言流暢、富有感染力,用詞準確(3分);

  ③內容詳實、生動,自己撰寫(3分);

 、芫哂鞋F場感染力、引起共鳴(2分);

  ⑤PPT制作精美,充分反映主題(1分)。

  七、獎項設置

  本次比賽決賽為展示性比賽,不設分級獎項。

  八、具體要求:

  1、高度重視,積極參與。本次活動是院護士節主題活動之一。要求各科室高度重視,切實推動活動的深入開展,力求以比賽增強醫院凝聚力,以身邊的感人事例,宣揚正能量,提高全院護士的服務意識。

  2、認真安排,落實到位。各參賽科室要合理安排時間,力求做到工作和活動兩不誤。

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