人居環境衛生整治方案

　　為了確保工作或事情順利進行，通常會被要求事先制定方案，方案是闡明具體行動的時間，地點，目的，預期效果，預算及方法等的企劃案。制定方案需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家整理的人居環境衛生整治方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　人居環境衛生整治方案 1

　　為鞏固深化村莊凈化工作成果,全面提升我鎮農村人居環境衛生面貌,更高層次推進城鄉環衛一體化和美麗鄉村建設，扎實開展我鎮農村環境整治工作，改善農村人居環境。根據《安仁縣“潔凈鄉村、美麗安仁”四年行動實施方案》（安辦〔20xx〕27號）文件精神，結合我鎮實際，特制定本方案。

　　一、組織領導

　　為切實抓好我鎮的農村人居環境衛生整治工作，成立永樂江鎮農村人居環境衛生整治領導小組，成員如下：

　　顧問：張偉平

　　組長：周志雄

　　副組長：龍下丕何躍飛（常務）各農業組組長

　　成員：伍曉華、陳鋒文、李婷、譚香蘭、陳小毛

　　各駐村干部各村村委主任

　　領導小組下設環境衛生綜合治理辦公室，由何躍飛兼任辦公室主任，伍曉華擔任辦公室副主任，負責日常工作。

　　二、工作重點

　　1、整治公路環境。各村對轄區內的縣道、鄉道、村主干道和組道兩旁的垃圾進行清掃，路兩旁的有色垃圾要清理歸類。

　　2、潔凈田園環境。各村對農業生產廢棄物做到“田間地頭隨手撿”，對農藥化肥包裝物、農用薄膜、秧盤等生產廢棄物分類存放、集中收運處理。

　　3、潔凈村莊環境。堅持每天開展村莊區域范圍內清潔活動，定期開展路面、路邊大清潔，加強路面日常保潔，清理沿路兩側暴露垃圾、破損廣告橫幅和柴草雜物亂堆亂放等現象，確保村內干凈靚麗、整潔有序。

　　4、潔凈庭院環境。堅持定期開展農戶房前屋后、鎮機關單位庭院大清潔，積極引導群眾規范投放生活垃圾，規范堆放柴草雜物，規范堆放建筑材料，做好門前三包，確保家家戶戶整齊潔凈。

　　三、工作要求

　　1、各村要按村民總人口的千分之2-3成立衛生保潔隊伍，配備環衛設備，做到“人員、設施、經費、制度”四落實，確保機制正常運轉。各村主任為直接責任人，并明確一名環衛專干，實行駐村干部包村，村干部包片責任制。

　　2、建立環境衛生巡查機制，扎實開展環境衛生評比到戶工作。各村要組織對農戶家庭進行衛生評比，出臺相應的激勵措施，強化農戶的環衛意識和責任。由各村民小組組長和管片村干部每月25日左右對本組農戶家庭衛生和門前三包情況進行巡查，每季度由村主任、管片村干部、組長對本組農戶家庭衛生及門前三包進行評比，對衛生情況好的農戶進行獎勵，衛生較差的進行批評教育。

　　3、鎮里統一制作發放環境衛生評比到戶公示牌，各村需妥善保管，出現損毀或遺失的.，各村自行補齊。鎮潔凈辦對各村環境衛生及開展巡查和評比情況進行不定期督查，并實行打分排名，計入年終綜合考核成績。

　　4、保障村環境衛生工作經費，嚴禁各村出現拖欠環境衛生有關開支。

　　5、積極開展環境衛生主題黨日活動，每個村全年安排2次以上以環境衛生為主題的主題黨日活動，此項工作納入作為各村黨建工作年度考核計分依據。

　　四、獎懲機制

　　對縣潔凈辦季度抽查考核的村嚴格落實獎懲，抽查結果作為鎮對村年終環境衛生考核重要依據。

　　對縣里每季度環境衛生抽查的村，若該季度我鎮在全縣排第1名的，獎勵被抽查村每村3000元。該季度我鎮在全縣排第2、3名的，獎勵被抽查村每村2000元。

　　若被抽查的兩個村中某個村出現工作失誤，導致該季度我鎮環境衛生在全縣排倒數第2、3名，對該村罰款2000元。

　　若被抽查的兩個村中某個村出現重大工作失誤，導致該季度我鎮環境衛生在全縣排后倒數第1名，對該村罰款5000元，駐村干部和村干部績效獎金扣發500元/人，取消該村評先評優資格，年終考核中環境衛生記零分，并對該村書記、主任進行約談。

　　人居環境衛生整治方案 2

　　為深入推進“文明在行動滿意在古州”活動的開展，著力打造全域旅游大環境，切實改善農村人居環境面貌和農村生產生活條件，結合“四在農家美麗鄉村”建設和小康“六項行動”的要求，決定在全鎮范圍內集中開展農村人居環境衛生綜合整治專項行動，特制定本方案。

　　一、指導思想

　　以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀，深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，堅持城鄉統籌，深入開展“文明在行動滿意在古州”活動，按照“自然環境生態美、村容寨貌特色美、產業發展生活美、民風文明和諧美”的要求，以農村人居環境衛生綜合整治為突破口，以改善農村面貌為目的，以治理農村垃圾、污水、亂搭亂建等問題和建立長效管理機制為重點，全面實施農村人居環境衛生整治，以普遍改善村寨環境面貌、提高農村群眾生活質量為目標，切實解決人民群眾最關心、最直接、最現實的農村環境衛生問題，打造宜居、宜業、宜游的美麗鄉村。

　　二、目標任務

　　以村寨人居環境衛生整治為重點，以建設宜居村寨為導向，著力在全鎮農村深入開展以保障農村住房、飲水、用電安全和凈化環境、硬化道路、美化村寨等為主要內容的農村人居環境衛生綜合整治工作，使群眾過上文明、舒適、便捷的美好生活。從20xx年3月開始至20xx年12月，用四年時間，實現對全鎮農村人居環境衛生綜合整治全覆蓋。

　　（一）建設美麗民居。實施好農村危房改造項目，鼓勵和引導廣大群眾以宜居、美觀、安全為前提，著力打造有地方特色的美麗民居，讓廣大群眾住得舒心，并使美麗民居成為我鎮一道靚麗風景線。

　　（二）保護河流溪流。一是實行領導負責制。各村（社區）轄區內有河道溪流的由村（社區）主任任村一級河長，在鎮黨委鎮政府領導下開展治理工作；二是從源頭治理。組織各村（社區）開展河道溪流白色垃圾的清理收治、整治污水塘、臭水溝和清理河道兩岸的各類暴露垃圾和亂堆亂放，杜絕向河道溪流傾倒垃圾和排放污水，確保河道溪流干凈整潔。

　　（三）實施“四改”工程。一是改水。實施自來水改造工程，開展飲用水源保護工程，禁止水源污染作業，保證人畜飲水安全。二是改灶。引導廣大群眾使用節柴灶、液化氣灶及電器，讓農村文明程度進一步提升，使生態文明進一步鞏固。三是改廁。引導廣大群眾建設水沖式廁所，保證清潔、衛生。四是改圈。引導廣大群眾進行畜禽圈舍規范化建設，及時清理圈舍，實行無害化處理，著力改變村寨特別是兩邊高坡村寨人畜混居的現狀，讓人居環境更加衛生、整潔。

　　（四）治理“九亂”問題。一是治理房屋亂建。對占路占河占田等問題逐一清理整治，拆除嚴重影響村容村貌的違章建筑物及其他設施。二是治理車輛亂停。鼓勵和支持各村各寨建設停車場地，設置規范停車帶。三是治理垃圾亂倒。引導各村（社區）制定村規民約，約束亂倒垃圾行為。動員群眾積極參加義務清掃垃圾行動，做到無暴露垃圾、無衛生死角。四是治理污水亂排。引導群眾設置排水溝渠，生活用水有序排放，禁止隨意傾倒、污染環境。五是治理糞土亂堆。動員群眾規范糞土堆積，及時清理牲畜積糞。六是治理柴草亂放。引導群眾規范柴草堆放，確保房前屋后整齊干凈。七是治理畜禽亂跑。號召群眾規范牲畜圈養，及時清理畜禽糞便。八是治理亂貼亂畫。落實“門前房后三包”責任制，各家各戶及時清除粘貼在墻上、電桿上的`野廣告，切實做到無亂貼亂畫現象。九是治理煙花爆竹亂放。倡導文明、節儉辦理農村紅白喜事，嚴格控制煙花爆竹燃放，遏制環境污染源。

　　（五）提升綠化水平。一是積極引導和發動群眾開展綠化美化，因地制宜種植各類花草樹木，改善美化村寨環境。二是大力開展生態環境保護工作。禁止濫砍濫伐樹木、濫捕濫獵野生動物等破壞生態的違法行為，努力打造生態良好環境優美的村寨環境。

　　（六）提升管理水平。一是將遵守環境衛生要求寫進村規民約，起草符合群眾實際的行為規范，引導群眾改陋習樹新風，成為“改善環境愛我家園”的忠實實踐者。二是建立健全以保潔、運營、自治監管為主要內容的規章制度，做到運行有效、管護到位、群眾滿意，使村寨環境管理逐步走上規范化、制度化、長效化軌道，確保環境整治有成效不反彈。

　　三、工作措施

　　（一）成立領導小組：為抓好我鎮農村人居環境衛生綜合整治工作，決定成立古州鎮農村人居環境衛生綜合整治專項行動工作領導小組。

　　領導小組下設辦公室在精神文明辦，龍勝鑫同志兼任辦公室主任，楊科、石梁、潘橋睿為辦公室工作人員。領導小組下設綜合協調組、資金保障組、規劃編制組、整治工作組、督查組、宣傳報道組和綜合考核組。

　　（二）各小組主要職責

　　1.綜合協調組

　　組長：王耿，組員：楊科、石梁、潘橋睿

　　工作職責：組織、協調、指導各股室、各村（社區）開展工作，組織召開工作調度會；制定相應工作方案并提交領導小組研究實施；擬寫工作總結，進行經驗提煉，在全鎮進行推廣。

　　2.資金保障組

　　組長：陳開源，組員：劉廷剛、吳再清

　　工作職責：圍繞人居環境整治工作任務，在政策允許的范圍內保障資金著力推動村級基礎設施建設。

　　3.規劃編制組

　　組長：楊科，組員：各駐村干部、各同步小康駐村工作組組長

　　工作職責：結合我鎮各村各寨實際，編制村居建設規劃報潘橋睿同志匯總，由鎮班子會議研究，做好其他基礎性工作。

　　4.整治工作組

　　組長：龍勝鑫，組員：龍歡及多彩貴州文明行動辦公室人員、各村（社區）書記、主任

　　工作職責：結合實際制定村規民約和村寨環境衛生管理制度，責任明確到村到組到戶到人；與鎮人民政府簽訂環境衛生管理責任書；做好宣傳發動工作，組織轄區內群眾開展環境衛生整治、清理垃圾和亂堆亂放、引導群眾種植花草樹木等綜合整治工作。

　　5.督查組

　　組長：唐周，組員：閔文福、洪運敏

　　工作職責：督查各村（社區）工作進度及成效，對工作不力的村（社區）、股室和個人以通報、約談、誡勉談話等方式進行問責。

　　6.宣傳報道組

　　組長：潘美瓊，組員：吳曦

　　工作職責：跟蹤報道工作開展進度、成效和典型經驗，開展宣傳報道工作；在《今日古州》報和《千年古州》微信號開設宣傳臺和曝光臺，宣傳先進經驗和先進典型，對整治效果差的村（社區）進行曝光。

　　綜合考核組

　　組長：龍勝鑫，組員：龍歡、潘橋睿及多彩貴州文明行動辦公室人員。

　　工作職責：每季度最后一月20日前完成對所有村（社區）的農村人居環境衛生綜合整治工作各項考核，評定等次，交由領導小組辦公室審議無誤后，兌現獎懲。

　　（三）保障措施

　　落實責任，密切配合。本次農村人居環境衛生綜合整治活動由古州鎮農村人居環境衛生綜合整治專項行動領導小組統一領導，精神文明辦具體負責指導，各村（社區）要切實做好本轄區農村環境整治工作的責任落實，發動群眾，積極做好農村人居環境衛生綜合整治工作。

　　抓住重點，統籌推進。各村（社區）要廣泛聽取群眾意見，抓住群眾意見大、影響環境的重點問題開展治理工作，要將整治工作與文明創建、美麗鄉村建設等工作有機結合起來，整合各方面資源，分步驟、分階段有序推進。

　　健全機制，加大投入。落實誠信衛生工作體制，按照“政府補助、社會贊助、農民自籌”的原則建立農村環境衛生整治建設資金投入機制，加大對農村垃圾處理、生活污水等配套設施投入。對不配合落實農村人居環境衛生綜合整治工作的村（社區）一律停止為其提供任何服務，直至其整改為止，確保必要的環境衛生綜合整治經費落到實處。

　　加大宣傳、營造氛圍。充分利用簡報、標語等形式，宣傳典型、曝光問題、鞭策后進，積極推進環境衛生綜合整治進社區、進村寨、進學校、進家庭，引導群眾轉變思想觀念，改變生活不良習慣，自覺參與整治活動。并以整治活動為契機，在廣大農村開展社會主義核心價值觀教育，引導各村（社區）自主開展道德星、守法星、衛生星、致富星、科教星等“五星”文明戶評選，形成全社會關心支持參與農村環境衛生綜合整治的強大合力。

　　嚴格考評、強化督查。年初鎮與村（社區）簽訂村寨衛生管理責任書，各村（社區）要制定切實可行的人居環境管理措施，確保農村衛生管理常態化。把農村人居環境衛生綜合整治工作納入古州鎮年終績效考核評比制度，實行每季度一次考核，并根據《古州鎮人居環境衛生綜合整治檢查評比標準》，每季度兌現一次獎懲。對整治工作取得明顯成效，考核得分90分以上的村（社區）進行獎勵，其中97分（不含97分）以上為一等獎，一次性獎勵2000元；94分（不含94分）至97分為二等獎，一次性獎勵1500元；90分（含90分）至94分為三等獎，一次性獎勵1000元；以上獎勵用于農村環境衛生綜合整治工作。對認識不到位、措施不得力、工作嚴重滯后、未完成治理目標且季度考核低于80分的村（社區）、股室和責任人予以約談，并扣罰村干和駐村干部每人100元；約談兩次的予以誡勉談話,并扣罰村干和駐村干部每人500元，繼續納入下一季度整治范疇列入考核。

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