安全述職報告5篇
在現在社會，報告不再是罕見的東西，我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎？下面是小編為大家收集的安全述職報告5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
安全述職報告 篇1
本人現任交通企業交通安全保衛經理助理，主要負責客貨運輸企業交通安全廠務安全管理工作，分管白云旅行社工作。在一年多的工作中，我兢兢業業，通過各位領導和同事的幫助，我在各方面都有了長足的進步，本人認為已達到轉正的資格。在一年試用期結束的時候，特將這一年工作思想學習、工作作風、創新管理廉潔自律、履行本職工作情況總結如下。
一、政治思想表現
一年來，本人在崗期間遵紀守法，恪守職業道德，大力實踐黨的方針、政策和指導精神，深入進行政治思想理論學習，堅持收看政治節目，閱讀學習各級報刊和政治理論書籍等，不斷提高自身政治理論素質和修養，盡力把握好自己人生前進的方向，樹立正確的人生觀，高尚的道德觀，明確的價值觀，使自己始終在大是大非面前保持清醒的頭腦，不信謠、不傳謠，立場堅定，頭腦清晰。始終堅持站在講政治的高度，舍棄一己私利，維護工作大局，為企業的改革發展提供了自己應有的支持。
二、工作作風和廉潔自律情況
在交通企業這個團結溫暖的大家庭里，我始終以模范人物作為心中的坐標，嚴于律己，遵規守紀，時刻要求自己注意自身形象。積極參與企業舉辦的各種學習和各項活動，參加講座、培訓等，不斷收獲著知識、友誼、溫暖和信念。在廉潔自律方面，本人能按照廉政責任制的要求，堅持廉潔自律，率先垂范，嚴格執行上級關于黨風廉政建設的各項規定，牢固樹立廉政勤政意識，時時處處嚴格要求自己，時刻做到“自重、自省、自警、自勵”。生活上、工作上堅持做到艱苦樸素、勤儉節約，不講排場，不揮霍浪費，筑起黨員干部思想上防腐拒變的心里防線。
三、履行本職工作情況
作為交通企業交通安全保衛經理助理，我主要負責安全教育、廠務安全管理等。圍繞總公司提出“企業強大、職工富裕”這個宏偉目標，我們提出3點4加強工作方法。3點就是抓事故費統籌、汽車銷售、土地變現，4項強化管理就是強化課業（班車）、安全、財務、干部管理。同時，我還認真做好分公司匯編工作。在工作中，我把安全管理提升到重要位置，強化管理，一票否決。首先加強對從業人員的安全教育。為有效預防安全事故，我認真組織開展了從業人員技能培訓，加強全員安全意識教育，提高了廣大從業人員遵章守紀的自覺性。我還從身邊事故、兄弟單位事故、典型事故案例分析入手，在全體員工中廣泛開展了“安全我有責，我為安全做什么”大討論活動，利用黑板報、標語、櫥窗、補課等形式，組織員工反復學習討論，回顧、反思、總結工作中存在的問題，在工作中比不足、找差距，牢固樹立“安全第一”的思想，確保安全。其次是在安全上抓源頭管理。在日常工作中認真組織安全檢查，及時消除事故隱患。在工作安排時，我要求從業人員高度重視安全工作，強調安全工作是一項長期工作，必須常抓不懈，從保障職工安全的政治高度出發，抓好安全檢查和整改工作。交通安全注重抓源頭、降事故、減損失，全面推廣管理，降低了事故頻率、事故傷人、職業經濟損失等各項標準和各項指標的內部控制標準。第三，落實制度，創先爭優。健全完善了各項安全管理制度，以落實制度為保障，努力創先爭優，維護了企業穩定。到現在為止沒有發生任何安全事故。
在這一年的時間，我雖然在思想和工作上都有了新的進步，但與其他同事相比還存在著很大差距。因此，我在今后的工作中，不但要發揚自己的優點，還要客觀地面對自己的不足之處，逐漸改掉急躁、考慮事情不周全的缺點，注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己。
以上是自己工作一年來的轉正述職，不妥之處，懇請組織批評指正，我將虛心接受組織對我的審查和考驗！
安全述職報告 篇2
尊敬的各位領導：
我們自去年x月份畢業后，便來到xxx送變電建設公司工作，在南寧經過短暫的培訓后，我們被分配到xx省送變電三分公司各項目施工隊擔當技術負責人。開始了邊摸索學習邊對工作實際負責的實習生涯。工程中我們從三通一平開始，到基礎施工，組塔和放線，自始自終我們都在現場負責，親歷其中，感想頗多。
首先，作為剛入職的一名新員工，學習是最主要的，所謂實習就是在實踐中學習。工地施工的很多東西是永遠也無法從課堂中學來的，需要自己在實踐中去體悟。這一點我們感悟最深。無論是測量放線還是吊桿定位，這里沒有什么大學問，但是沒有在實踐中總結出來的經驗就很難有效率地去做好它。
其次，在工作中一定要突出對人際關系的重視，這一點發現是以前所從沒有過的。現在的工作一般都是團隊行為， 一個公司，一個班組，都是一個團隊，必須要統一協調，發揮團隊精神，工作效率才會高。就是自己的本職工作也需要周圍人的協助，否則也會寸步難行。這一點在工地施工上就顯得格外明顯，幾乎沒有一項工作是可以能夠由自己獨立完成的，必須要借助身邊人的力量。同時在管理上，和諧的人際關系也有助于執行力效率的提高。人是社會的高級動物，是理性和感性因素的集合體。在與下面施工隊打交道的日子里，我就能充分感受到每個人都把自尊放在很重要的位置，無論他是處于什么樣地位，在向他們提意見或交代任務的時候，措詞的注意、換位的思考可以避免很多怨言乃至沖撞。
再次，安全、質量、進度，這是我們對工程管理著重點方面的排序，也是在親身經歷中得到的教訓。在線路施工中，安全、質量和進度是對立和統一的矛盾體，處理不好就會暴露出不同程度的質量和安全問題，引發重大安全事故。而事故一出，施工就受到很大的影響，各方面的損失都很嚴重！進度更是受到影響，工期一拖再拖。
最后，我想談一下我們對公司管理和下面施工隊的認識。時代在發展，實踐在更新。公司管理體制方面也要與時俱進，公司也要向最前列的施工管理性企業轉變，在轉變的過程中，對長期合作伙伴的選拔和培養就顯得很重要，功夫在詩外，項目管理的最高水平也在項目部之外。我認為在企業文化、制度等方面的建設和對各穩定施工隊伍在管理、技術和安全等方面的長期投入，可能才是提高項目管理水平的可行之道。就我們在工地現場工作6個多月以來，對我們所接觸的施工隊伍來說，在工作中能很明顯地感受他們在管理上粗陋和落伍，下面施工隊伍管理者文化水平不高，安全意識不足、過于注重經驗而缺乏理論的指導，這些都難以適應電力建設的嚴要求和高標準。像線路施工這樣一個帶有粗放色彩的勞動密集性的行業，管理的難度和跨度均很大的，但在流程化建設方面卻具有很大的挖掘空間。這一點既需要他們隊伍自身不斷提高，也需要企業的協助和投入。
以上四點是我們半年多來在工作實踐中的認識，也是我們對工作實踐的簡要總結。作為剛入職的新員工，我們的優點需要自己的不斷地去創造，而不足的.存在則更需要自己不斷地去彌補。在這近一年的工作過程中，總的來說，工作是很愉快的。期間得到了公司領導的很多幫助，受到重視，得到鍛煉。
安全述職報告 篇3
20xx年元月份我來到***項目部從事質安部主任工作以來，在業主、監理、公司及項目部的領導下，認真貫徹落實各項安全生產規章制度和“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針，履行自己的安全生產職責。一年來,在分局質安部及業主、監理的指導下、在項目部班子的正確領導下，在各部室的大力支持下，在大家的幫助下，我履行工作職責，帶領部室全員，積極圍繞質量安全責任目標開展工作，現將一年來的工作情況匯報如下：
一、勤于學習，堅定信念。
作為一名基層的質量安全管理人員，我深知，必須要有堅定的政治立場，飽滿的工作熱情、事業心和責任感。在平時工作中，我始終以一個共產黨員標準嚴格要求自己，加強思想政治理論的學習，業務知識的學習培訓，在政治思想上始終與項目部領導保持高度一致，保持清醒的頭腦，虛心接受監督，廉潔自律，以黨員的標準要求自己，警示告誡自己的行為，做一個合格的共產黨員。在工作中自我加壓，認真分析、解決工作中存在的問題和不足，牢固樹立自己愛崗敬業工作作風。
二、不懼困難，認真履職，完成各項工作任務。
(一) 認真落實安全生產目標責任。
落實安全責任是做好安全工作的關鍵所在。20xx年本項目具有施工難度大、任務重、施工場地狹窄、地質條件復雜等諸多困難，我與項目部共同努力，精心組織，協調配合，實現了零死亡事故，零傷亡事故，零火災、機械設備、交通事故，零環境污染事故，零職業病，零中毒事故，圓滿的完成了20xx年年度安全生產責任目標。
(二) 組織開展活動
我認真貫徹公司、分局及業主各項文件要求，組織項目部大力開展“百日安全”、“安規月”、“安全生產月”、“安全大反思、大討論”、“枯期安全季”等活動，項目部在今年開展的“百日安全”活動中被業主評選為“先進單位”榮譽稱號，在年度考評中安全環保部被評為“先進集體”，我個人也在“百日安全”、“安全生產月” 活動中及二季度、三季度、年度考評中被評選為“先進個人”。
（三）抓好安全教育
身為安全環保部主任，在認真執行安全管理規章制度的同時，也充分認識到安全教育工作的重要性。不但按照項目部安全培訓計劃定期開展安全教育培訓活動，我還在日常安全巡視過程中對現場施工人員進行安全知識灌輸、通過參加作業班組“班前5分鐘”活動開展安全知識教育、利用休息時間在施工人員宿舍通過交談的方式對施工人員進行安全意思教育，在今年共計組織入場安全教育18場次，培訓人員397人.次，安全學習會議12場次，參加人員267人.次，各項專項安全技術培訓14次，參加人數162人.次。
（四）認真落實安全檢查制度
在工作中，我具有高度安全生產責任心，堅持每日對施工現場進行巡視，根據工地實際情況定期開展安全檢查，發現安全隱患立即督促整改，深入施工一線，對現場施工安全細節進行隱患排查、整改。今年共組織綜合性安全檢查18次，專項檢查36次，堅持每日進行安全巡視，在各項檢查、巡查中共計發現安全隱患192條，下發整改通知48份，整改完成189條，3條因工作完成而不需整改，整改回執47份。通過項目部全體人員的共同努力本標段順利完成年度安全責任目標，未發生因工作失職造成的人員傷亡事故、其它責任事故或質量缺陷。
三、正視缺點，找出差距，努力克服自身不足
過去的一年，雖然我本人較好地履行了職責，但我深感還存在差距和不足，還有不少的問題亟待解決，需要在今后的工作中努力克服和改進：一是不能將自己的意思很好的傳達給他人，溝通方式有待改進。二是工作方面考核不夠，制度執行方面還不夠嚴格，在以后的工作中我將會注重實現制度管人，促使自己的工作水平有更大的提高。三是性格急躁，說話時不能很好的控制自己的情緒。在以后工作中我會努力克服心浮氣躁、發揚長處，改進不足，爭取更大的成績。
以上是我20xx年述職情況，誠懇接受大家監督、檢查和評議。謝謝大家！
安全環保部：***
安全述職報告 篇4
尊敬的總經理：
現將煉鐵廠20xx年一季度安全工作及本人職責履行情況述職匯報如下，請幫助指導。
一季度，煉鐵廠安全工作在強化責任落實，嚴格責任追究的基礎上，按照 “三化”管理要求及《煉鐵廠20xx年安全、環保工作要點》，積極推進安全標準班組建設和標準化工作，加強各項規章制度的執行，認真組織各類應急預案演練，扎實進行各類安全檢查和隱患整改，安全整體狀況穩定，實現了季度安全生產目標。回首一季度我們在安全方面的主要工作及做法如下：
一.主要工作回顧：
1.以公司20xx年1#文件精神為指引，結合我廠實際，以“三化”管理為主線，制定煉鐵廠安全、環保工作要點，與全員簽訂安全生產及互聯互保責任書，按管理細化要求，積極完善各項安全基礎工作。
2.以冬季“六防”工作為重點，扎實組織節前安全大檢查，整改隱患，落實節日值班責任，確保節日期間安全生產、穩定順行。
3.圍繞3#高爐投產前各系統試車，認真落實現場安全監護責任，積極配合大高爐、新噴煤等工程的試生產。
4.加強安全教育培訓，組織全廠員工進行二季度上崗資格考試，對新分的學生及轉、換崗人員嚴格按程序和標準進行安全教育，并對各級管理人員的管理知識學習和精細標準工作進行規范要求，嚴格檢查和考核。
5.認真開展“三不傷害”月各類活動，公司20xx年39#文件下發后，組織全體中干學習，并結合煉鐵特點，加強對溶液外噴、鐵水罐掉落、煤氣中毒及各類事故的有效管控，制定切實措施，保證安全狀況穩定。
6.按照便于安全工作開展的思路，對全廠高爐單位班組建制進行了合理調整，制定適合我廠實際情況的班組檢查、驗收標準，強化對班組安全活動、標準化操作的日常檢查和監督。
7.認真汲取各類事故案例教訓，舉一反三，著力環節的改進和系統的完善，從根本上消除產生事故的各種潛在因素。
8.加強安全專、兼職隊伍管理，對班組長的糾違、各類作業的安全監管明確責任，加強考核，不斷推進安全長效機制的建立。
四.存在問題：
1.班組“三化”相關要求在落實方面還有差距，與具體工作的銜接還有不到位之處，個別管理人員對“三化”管理的實質還要進一步深刻理解和認識。
2.標準化工作要遵循不斷完善的思路，加強檢查和指導，下大力氣改善作業現場安全條件，不斷提高本質化安全水平。
3.一季度，在我廠范圍內發生“2.21”輕傷事故、“1.29”和“3.13”兩起微傷事故，以及“3.8”外來作業人員輕微煤氣中毒，說明在日常各類作業，尤其是非常規、危險作業方面管理方面監控不到，員工危險因素辨識、安全技能、意識方面還有差距，外委、外協作業還必須進一步加強監管。
五.二季度安全工作安排：
安全目標：重傷及以上人身傷害事故為零，重大火災、交通、設備、職業病和職業中毒事故為零。
1.結合季節變化，及早安排并落實夏季安全“五防”工作，充分做好安全渡署各項準備。
2.落實好各類檢修及非常規危險作業現場監管，加強對煤氣管托改造、新項目整改完善過程中的安全工作。
3.不斷規范、完善安全環保基礎工作，做好體系內審各項準備。
4. 全面推進安全標準班組及標準化管理工作，強化監督、考核，結合公司安全管理各項要求，不斷提高班組安全管理水平。
5.做好安全月各項活動的安排和組織進行。
6.組織員工認真學習一季度事故案例，深刻汲取教訓，有針對性的采取各項安全措施，確保二季度勞動競賽的安全、順利進行，保證各項競賽目標的圓滿實現
安全述職報告 篇5
各位領導，大家好！20xx年就要過去了，這一年對我們機修車間來說，是一個相當重要的轉折點，具有承前啟后的重要意義。在這過去的一年里，我和我們車間全體職工緊緊圍繞公司全年的生產經營目標，挖掘自身智慧和潛力，立足崗位勤學習，全面統籌抓管理，不斷掌握新技能，為我廠生產穩定順行不懈的努力著。現在我就今年主要安全生產工作的開展情況從一下幾個方面進行述職，不足之處請批評指正。
一、認真落實公司、廠部精神，建立健全雙體系平臺運行機制。
20xx年，我不但認真學習并嚴格執行公司、廠部下達的各種會議、文件精神，嚴格要求每一名職工對上級精神要吃透和真正領會。特別是在年初，雙貫標 體系已進入正常運行階段，為確保 雙體系的正常運行及體系管理績效的持續改進，加強安全生產的責任落實，提高安全生產的保障力，我積極配合廠部落實雙體系工作開展，針對車間實際情況，組織人員進一步完善車間周檢、日常巡檢制度和車間事故應急預案和突發事故應急措施，加強了對車間、班組各種記錄的檢查和糾正工作的深度和力度，還通過安全例會、黑板報等多種形式大力宣傳雙體系的相關知識，建立了履行主體責任、完善體制機制、突出自主管理的安全管理格局，得到了滿意的效果，使雙體系平臺的運行在我車間更加順暢，為安全工作的深入開展奠定了堅實的基礎。
二、加強安全防范，確保特殊時期安全生產。
**年是我廠建廠**周年、又逢奧運會、十七大召開，喜事不斷，但又發生南部雪災、地震、金融危機等動蕩局勢，為穩定職工情緒，保證我廠安全工作的順利開展，在這幾個特殊時段，我積極帶領和組織車間管理人員深入了解基層職工情況，關心職工生活，掌握職工心里動態，發現問題及時處理，積極主動解決職工問題，從根本上避免了意外情況的發生，穩定了車間局勢，從而保證了我廠生產工作的穩定、順行。
三、強化隱患排查治理，加強安全生產宣傳。
圍繞管理制度、設備設施、崗位環境、工藝操作、設備檢修、生產組織等方面，認真組織了兩個百日安全活動，按照公司兩線三點為主要內容的26項隱患排查工作重點為中心，組織開展了安全周督察、專業督察專項行動，檢查督促整改隱患500余項，特別是在6月份的梯子欄桿專項治理工作中，我帶領車間廣大職工認真檢查，精心整改，在人員緊張、工作繁忙的情況下擠出時間，對我廠*座高爐所有檢查出的不合格梯子欄桿進行了一次徹底的整改，保證了職工的安全，改善了職工的工作環境，取得了較好的成績，得到了各生產車間和廠領導的一致好評。
四、落實責任，完善機制，強化安全管理。
5月分，公司召開專業安全保障現場會，下發了《關于進一步加強專業安全保障工作的通知》，我認真學習了通知內容，積極按照通知內容組織、安排各項工作，并組織車間以班組為單位認真學習通知內容，使車間安全工作一步提升。同期，還積極配合廠部在車間開展清潔生產推廣工作，通過開展清潔生產教育提高管理水平和全員的清潔生產意識，建立起全員、全方位、全過程的整體污染預防格局，從根本上做到節能降耗、減污增效，實現可持續發展。
五、加強檢修安全管理，細化檢修安全措施。
在08年的安全工作中，我通過對車間檢修制度的強化、細化，對檢修區域負責人員以及班組長的深入管理，確保了高爐檢修的安全順利。10月份，還在我車間以班組為單位開展崗位不安全作業方式排查工作，重點排查了工作中不安全的作業方式、行走路線及崗位作業環境動態和靜態隱患等。總結出了很多平時較難發現而又長期存在的不安全作業因素，并提出了具體
整改辦法，大幅避免了檢修、維修過程中危險出現的可能性。
六、黨工團齊抓共管，合力確保安全工作穩定開展。
【安全述職報告5篇】相關文章：
1.班組安全述職報告
3.安全委員述職報告
4.園長安全述職報告
5.安全員述職報告