員工個人原因辭職報告
在學習、工作生活中，報告與我們愈發關系密切，其在寫作上有一定的技巧。那么一般報告是怎么寫的呢？以下是小編精心整理的員工個人原因辭職報告，希望對大家有所幫助。
員工個人原因辭職報告1
尊敬的領導：
您好！
真的非常的慚愧，經過自己在最近的思考，我不得不做做出向您提交辭職申請這樣的決定。在最近的工作期間，我認為在個人的工作方面，出現了很多的問題。當然，我明白這并不是工作的問題，工作是統一的，我的工作也和同事一樣，并沒有什么區別。但是，自己卻無法像同事一樣圓滿的完成工作。當然，我感到十分的慚愧，也感到對于自己工作能力的無奈。于是，在仔細的思考后我決定，對自己的目前這算不上靠譜的情況做個決斷！再這里，向您申請辭職，離開公司。
說真心話，我感到很失望，回想當初，自己在剛進入公司的時候，是那樣的渴望自己能在這個行業發揮自己的力量，成為公司的優秀人才，希望自己能在這個崗位上發揮自己的作用，為公司貢獻自己的光和熱。但是，隨著現實的工作一次次向我“襲來”，我漸漸的感到自己不能跟上工作的腳步，和自己同期的同事們，也將自己拋在了后面。盡管自己在每天的工作當中并沒有偷懶或是放松，但是無論怎樣的努力，自己還是沒有辦法好好的完成工作。這實在是讓我感到非常的懊惱。但是漸漸的，我明白了，看著其他的同事的輕松的完成工作，我明白這是因為自己在經驗上的差距，自己沒有去努力的學好，也沒有去努力的`提升自己，只顧著將自己的“蠻力”發泄在工作當中，確實，工作完成了，但是卻遠沒有達到工作的要求。因為這樣的工作遠遠偏離了預定的軌跡，只是有個空殼子，卻無法爭取的取得想要的東西。
面對這樣的打擊，一開始我并沒有放棄，也沒有氣餒。隨著一次次的嘗試，一次次的失敗，我在工作中也一樣有了不小的進步！但是，這個時候，自己還是難以做到最好，難以繼續提升。盡管我想繼續努力，但是我最終還是選擇了放棄。我明白，自己其實并不適合這樣的職業！
也許我早該明白，但是自己卻總是憑著一腔熱血想走到頂點。我仔細的想了想，想到了那句名言：“天才等于百分之九十九點九的汗水加百分之零點一的靈感！”我想，我就是差了這百分之零點一甚至更多的靈感。
現在才明白這樣的情況，實在是感到非常的慚愧。但是我認為在xxx工作的這些日子里，自己也同樣學會了不少。盡管不能繼續在這個位置上繼續努力，但是我也用這些經驗好好的提升自己！希望領導能夠體諒我的情況，批準我的辭職。
最后，祝愿xxx公司能大步前進！在xxx的市場中，占據更大的空間，成為更加輝煌的平臺。
此致
敬禮！
辭職申請人：xxx
20xx年x月x日
員工個人原因辭職報告2
尊敬的領導：
您好！
這是我來到xxx電子廠的第x月了，真的很遺憾，這次我是來向您辭職的。
關于我是否離開這里的事情，我已經思考了很久了，現在正是廠子缺人的時候，我卻要選擇在這個時候離開電子廠，這實在是讓我感到慚愧。我自從x月的時候來到電子廠，一直以來都給領導和大家增添了很多的麻煩，但是你們不僅不嫌棄，反而還對我的工作多加照顧，真的非常的謝謝大家。但是在現在，我不僅不能回報大家，不能為廠里分憂，甚至還要在這樣重要的時候離開這里！這實在是讓我感到慚愧無比。但是，希望領導能夠理解我，能夠諒解我的情況，生活所迫，我不得不在工作和家庭間做出選擇。
其實這次的辭職，就是因為家中出現了一些問題，我不得不離開這里去解決。想必這段時間不會太短。這樣長時間的離開，對電子廠來說肯定是不行的！這不僅會給廠里增添麻煩，也會給領導們的管理帶來困擾。為此我只能選擇離開這里，先去解決家中出現的問題！
如果能選擇留在這里的話，我何嘗不想留下呢？這里不僅僅是我的工作，更是我的第二個家！在這里有我的朋友和親人，我們廠的同事們，都是這個家重要的一部分。在這里的幾個月，我已經習慣了這里的生活，這里的飯菜，這里來自各地的口音。這些熟悉的元素，我真的不希望自己的生活離開了它們。但是命運，卻往往就是個唱反調的角色。
當然，既然已經下定了決心，我也不會再多做猶豫，自己雖然不舍，但是不去積極的應對，事情就會朝著最糟糕的方向發展！這次的離別也不過是短暫的`分離而已，如果在完成了自己的事情還有機會的話，我一定會再次選擇這里，成為一名xxx優秀員工。
但是還是很抱歉在這個關鍵的時候離開了這里，自己心中的慚愧，實在是難以言表。希望領導能盡快的解決我的離職手續，盡早的找到新的員工為電子廠分憂。
命運總是曲折的，但是我相信xxx電子廠的命運一定會走向輝煌，在這里，我祝愿xxx電子廠能一步步實現自己的目標，一路走上輝煌！也祝愿在電子廠的朋友們，都能身體健康，工作順利！今后，希望我們有緣再見！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工個人原因辭職報告3
尊敬的公司各位領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司提出正式辭職。
來到公司xx年有余，公司里的同事及領導對我都很好。我衷心感謝各位領導及同事對我的錯愛，在這xx年多時間里，我學到了很多以前未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力。而今，我懷著復雜的心情決定離開，這樣也許會好點。
xx年下半年公司領導提出改制構想，并于年底開始實施。不得不說這是一個非常明智的決定，讓公司上下看到了公司的未來和希望，在市場經濟的今天，這是一個xx企業必然的道路。項目經理承包責任制，意味著權力的下放伴隨著風險的分攤，這對于我們項目上工作的人員來說著實是一個機遇和挑戰。
然而，伴隨而來的是人員的精簡搭配，對于我們來說職位的競爭壓力也增大了。不得不說，對于公司的改制我是非常歡迎的，但是對于個人來說我自認為我不能適應公司變革的過程。
作為一個剛從學校畢業的社會新人，我應該學習的還很多，我認為我更加需要一個制度平穩的工作環境來逐步充實自己。而不是過早投入到行業及職位的'競爭中，我沒有參與競爭的足夠實力和信心。公司的改制必然有一個過程，這個過程中會遇到不可避免的挫折，我堅信在公司上下的努力下最終會克服一切困難走向成功，但是作為新人的我沒有能力來承受這個過程。
投入工作xx年以來，我對自己的表現也并不十分滿意，我感覺自己在公司就是尸位素餐，我也沒對公司做出什么貢獻。考慮到公司人員安排的合理性，為了不讓公司因我而造成某些影響，我鄭重向公司提出辭職。
也許我該提前向公司提出辭職，雖然我辭職的想法早已成型，但是作出這個決定也讓我猶豫萬分，我也是臨時作出這個決定的。對于工作交接，我手里的工作并不多，與現場聯系較大的相關資料都基本完成，后續的工作完全可以由接替我的同事完成。我離職的時間定在xx月xx日，我將完成工作的交接后離開。
離開xx公司，我滿含著愧疚和遺憾。我愧對公司上下對我的期望，愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷公司的發展與輝煌，不能分享你們的甘苦，不能聆聽你們的教誨，也遺憾我什么都沒留下來。我將就這樣悄悄的離開，結束我這寶貴的第一份工作。
最后，衷心祝愿：公司改制取得成功，事業蒸蒸日上!祝愿：各位領導及同事身體健康!
此致
敬禮!
申請人：xx
20xx年x月x日
員工個人原因辭職報告4
尊敬的xx：
您好！
在今天，我正式的向您提出了辭職申請，雖然看起來比較突然，但我相信領導您在最近也應該發現我在工作中有一點不對勁，確實，我在這段時間里作出現了一些問題，導致了我的生活和工作都受到了影響，接下來就讓我詳細的給您說一說我個人的情況吧，希望您在看完后能理解我的處境。
我是20xx年來到咱們的公司的，距今已經有x個年頭了，說起來我也算得上公司里面的老員工了，對于公司里的業務是很清楚也很熟練了，我也帶過不少的新人，工作的時候也算得上認真負責，所以領導您對我也比較關照，在節假日里面還會特別給我們這些老員工多發一點福利，我當然是很感動的，畢竟這里是我工作了這么多年的.地方，這一切對于我來言都是那么的熟悉，可我工作的好好地，為什么要突然提出離職呢？這還得從早一點的時間說起。
隨著網絡時代的快速發展，電腦就成為了咱們工作的必須工具之一，為了完成自己的工作，我們每天接觸最多的就是電腦和手機，工作了這么多年，我對于電腦的操作是極為熟練了，但隨之帶來的后果就是眼睛視力和身體狀況下降的很快，而且由于長時間都坐在椅子上，導致了身材都有點不受控制了。由于我這個人在平日里還不太喜歡體育鍛煉，所以這些年下來，我身體出現了不少的毛病，首先便是覺得自己的眼睛老是酸痛，其次便是覺得自己的脖子不太正常，老是想著去扭幾下，久而久之都有點強迫癥了，在空閑時，我便去醫院檢查了一番，拍片的結果是我的脊椎發生了一定程度的變形，這是由于我長時間不活動導致的，而且目前的情況已經比較嚴重了，難怪我感覺自己的身體是一天不如一天了，連工作的積極性都消散了大半。
在出現這種情況后，我的工作效率降低了不少，平日里的笑容都變少了，這是因為我一直在憂愁接下里的生活該怎么辦，經過一番思考和朋友的勸告后，我決定辭去目前的工作，畢竟身體才是第一位，錢可以再賺，要是身體垮了那就真的失去了生活的方向。在看到這里后，領導您也應該明白了我的難處，我很想再為公司效力，可我目前的條件怕是做不到了，我只能回家調養一段時間后再去抉擇未來。最后，請領導您放心，我會在離開公司前辦好一切交接手續的，也希望領導您能盡快批復我的請求。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
員工個人原因辭職報告5
各位領導:
您好！
首先，我非常感謝你一年來的關心和照顧，讓我學到了很多，經歷了很多。因為我能力有限，工作中有很多疏忽和缺陷，你能包容我，一直教我前進，讓我由衷的感激。
我在前臺服務崗位的一舉一動都代表著酒店，但在這一年里，我在思想認識和實際工作中沒有盡到這個責任。經過認真反思，主要原因如下:
第一，工作疏忽，積極性不高。服務缺乏靈活性和主動性。
二是自身工作的機械化，而不是創新和差異化。
三是缺乏溝通，信息反饋不及時，導致工作不協調。
第四，缺乏銷售意識和技能，客房入住率低。
5.微機改革后，缺乏責任感和及時的數據統計和管理。
6.自我調節能力差，情緒嚴重。
七、服務意識淡薄，沒有真正把客戶的`需求放在第一位。
我知道領導這個時候很難做出這樣的申請，我想表示深深的歉意。為了酒店的形象和利益，我選擇了離開，希望領導能批準！
此致
敬禮！
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
員工個人原因辭職報告6
尊敬的領導：
首先，感謝領導及同事在這x個多月里對我工作的支持與幫助。在這里我學到了很多。在xx公司這一段時間里，是我工作的寶貴財富，同時這段時間也發現了自己很多不足之處，需要改進的地方也很多。因為是做xx工作的關系，與同事朝夕相處，建立了友誼。我從內心希望這分友誼能繼續并永久維持下去。
但是因為我的個人的原因，經過深思熟慮的思考，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便，我深感抱歉。同時也希望公司考慮到我的個人的.實際，對我的辭職申請予以考慮并批準為盼。
最后，我真心希望xx公司能在今后的建設與發展旅途中步步為贏，蒸蒸日上！
此致
敬禮
辭職人：
xx年x月x日
員工個人原因辭職報告7
尊敬的領導：
您好！
我總結了我當前在公司的處境，我想我還是老老實實的辭職吧，為什么這么說呢，我相信您心里也是有點數的，畢竟我也是跟您起了沖突好幾次了，您也早就看我不舒服了吧，既然我跟您的關系都鬧的這么僵了，我也沒必要繼續留在公司給自己找不愉快了，我來到公司的時間也不長，走了就走了，您也不會在意，可能您也非常的樂意看到我的這份辭職報告，不管怎樣，您還是早點給我批準吧。
我為什么想要辭職，我就跟您細數一下，首先，您上次要我們技術部的所有人都單獨的出一份對于新項目的構思，然后要在會議上選擇一份，直接開始著手實施，我把這次看成是我證明自己能力的一次機會，所以我非常認真的在構思、設計，耗費了我多少的時間，然后才制作出了這么一個項目計劃書，但是在會議上，我的想法您提到沒提到過，我可能就是初生牛犢不怕虎，直接在會議上質問了您，您給我的答案是什么，雖然想法很好，但是風險太大，并且難度太高，預計投入的成本過高，這讓我感到非常的憋屈，說到底您不就會覺得我還是個新人嗎？所以不相信我，在我看來他們那些方案都沒我的好，我覺得您這是對我的歧視！還有就是，公司經常無緣無故的讓我加班，美曰其名是鍛煉我的能力，讓我盡快的適應公司的工作環境，其實不就是留下來收拾別人留下來的爛攤子嗎？我憑什么要做這些工作，雖然說作為一個員工，無條件完成領導派發的臨時任務是非常正常的，但是您這一次兩次也就算了，經常如此，我的心里自然就覺得非常的不公平，久而久之這種不滿的情緒就累積起來了，我工作自然就不愿意賣力了。最讓我感到不爽的就是什么，您知道嗎？我作為一個技術部的員工，您到現在還沒讓我實打實的接觸公司的大項目，就是做一些簡單、不挨邊的工作，就感覺您在防賊似的防著我一樣，我非常的難以理解，我在面試的時候，清楚的跟您說過吧，我參與過三個非常成功的項目，這方面是非常有經驗的`，我是有這個能力的，但是您就是不給我展現自己的機會，這就讓我感到非常的無奈。
我是深刻的覺得公司并沒有把我當成一個技術部的有能力的職員來看待，既然我在您這得不到賞識，我的項目思路在您這得不到認可，我相信總會有人可以欣賞我的能力的，世界這么大，這么多家公司，我就不信我找不到自己滿意的公司。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
員工個人原因辭職報告8
尊敬的領導：
您好！
我是此次申請辭職的員工xxx，加入超市也已經六個月了，這六個月的時間雖然不長，但我會永遠牢記這段時間的。這是我找的第一份工作，對于我來說總是會有一些不同的意義，就像初戀一樣總是會讓人印象深刻。
六個月前我對于超市的一切都還非常的陌生，但這段時間下來，也算是對超市各個地方都是比較了解的了。這段時間過得非常愉快，同事之間的相處也很和睦，雖然工資并不高，但是每天的日子過得非常的充足。一開始對于這種每天日復一日的生活感到厭煩的，但說服自己工作都是這個樣子的，工作就是為了賺錢，去哪賺不是賺，反正都是一樣的生活，在這里起碼互相都已經熟識了。但隨著時間的推移，我越來越厭煩這種生活，我感覺自己一眼能夠看到未來十年后我還是做著一樣的工作，一樣的作息，一樣的八點上班。這種感覺讓我對于去上班有了一種恐懼的感覺，我的工作態度也一天比一天的.差。我不知道我還能堅持做多久，我覺得現在做的每一天都是對我精神的煎熬。就在昨天和我的父母商討了一番我終于做下了辭職的決定，我想我的人生不應該如此的平淡，應該豐富多彩，應該去看看外面的世界。
辭職之后我準備徒步旅行，走遍全國的每座城市，去領略不同的風土人情。通過做一個旅游博主來完成我的計劃，這個計劃我準備了很久，積累了一定的粉絲，也做足了功課。只不過一直沒有決定好而已，也不知道我做這個計劃是不是對的，所以一直沒有和我的父母說。但現在我已經決定好了，希望領導能夠理解我的請求，同意我的辭職申請。我感覺我的人生還只是剛剛開始，我不想生活那樣的無趣，我覺得我未來的人生遠可以更精彩。當然不是說在超市工作不好，只是覺得這里太安穩了，我不適合這樣安穩的生活。如果以后我完成了計劃，想要穩定下來一定再來這里和大家共事。
這段時間真的很感謝大家的照顧，讓我從什么都不懂，變成了也擁有一定閱歷的人。在這里工作的人都很熱心腸，很愿意幫助別人，這段時間的工作給了我很好的體驗。感謝超市讓我和大家相遇，感謝領導給我這個工作的機會，祝愿大家都能完成自己心里的那個目標。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
員工個人原因辭職報告9
尊敬的領導：
您好！
非常感謝酒店領導給予我在這里工作的機會和在這兩年多時間里給我的幫助和關懷！因某些個人因素，今天我在這里提出正式辭職申請。
來到x大酒店已兩載有余，正是在這里我步進了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里，有過歡笑，有過收獲，也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境和x的同事關系，能使我在這里安心的工作、開心的學習，然而隨著時間的推移，一切奧妙的變化著，工作上的不成熟感、面對雜事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的旁皇感開始讓自己煩躁不安。
記得有人曾這么說過，工作上假如兩年沒有起色就該往自己身上找緣由了。也許這真是對的，固然我也只能這么也許著，由此我開始了思考，認真的思考。然而我的每次思考，都會讓上帝失笑，且這笑里帶著的一絲苦澀不由讓自己畏懼，每次思考的結果連自己都感到驚奇——也許腹中所學真的太少，也許自己其實不合適這里，其實不合適這個工作環境。還記得x年來的時候一大群，而今屈指，寥寥無幾，也許走有走的緣由，留有留的理由，細想我的緣由，還真不知道是甚么：也許這個地方是我第一次由學校踏進社會的紐帶；也許這個地方曾讓我細細品味過酸甜苦辣；也許這個地方有那末多幫助過我的同事，關心過我的領導；也許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好；也許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺......
人總是要面對現實的，曾一連串的問號：自己的愛好是甚么，自己喜歡甚么，自己合適做甚么。如今已打破這一連串讓人旁皇的.問號，是到該做點甚么的時候了，家人給我爭取的機會是該好好珍惜了，故而確定了辭職的動機，若執著于根本，或為緣由者四：
1、有言道，父母在，不遠游，期或近之，此為其一也；
2、近三載，困守一學習方法崗，雖智不逮，未能盡善，然疲乏之心滿矣，竊或離之，亦不可得，然境分歧，登大雅難也，余生亦不想混跡于碌碌無為中矣，此為其二；
3、不敢言辭勞苦，但凡瑣碎之事，東奔西顧，未曾少安，績或無表。然至而立不久矣，其崗雖無憂于溫飽，然念及往后，祿俸單薄，又何希冀于家之擔當，是為其三；
4、混跡現世三載，沌淆求生，然覺腹墨甚少，無從大展，顧需返校求知，此為其四，也為重要矣。
也許只有重新跑進社會往遭受挫折，在不斷打拼中往尋覓屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心，這曾讓我自豪，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜，或將淪進另外一沒法自拔，或許人真的要學會漸漸長大。
能為酒店效力的日子未幾了，我會站好自己最后一班崗，做好本職工作，盡全力讓班組員工安穩、順利過渡，不至于讓酒店工作環節遭到影響。
在x大酒店的這段時間里，受益實多，在此無以復言，唯多作感謝，徒表我心！愿華天興旺發達，終開天下！
此致
敬禮！
辭職人：XXX
20xx年x月x日
員工個人原因辭職報告10
各位領導:
您好！
我是你們超市的新員工。在這三個月的工作時間里，我非常感謝超市給了我在你們超市工作和學習的機會。但是在這里，我很遺憾的向超市申請辭職。
我已經在超市呆了三個月了。在這短短不到半年的時間里，我學到了很多商業知識，深刻體會到了你們超市的進取精神。我們的'員工都很敬業，加班也不是什么新鮮事，甚至有些員工為了及時完成任務都很努力。主管也很認真負責，對員工不乏同情和理解。所以，我相信有了這樣優秀的員工和領導，超市一定會蓬勃發展。
但是，好的工作不一定適合所有人。我個人性格比較內向。但是我的適應能力不強，很難適應這份工作。經過長時間的考慮，我得出結論，我不適合工作。于是，我決定辭職。
我對我的行為給超市帶來的影響深感抱歉。最后，在超市工作剩下的日子里，我一定會站在最后一班，保證崗位不會出現重大失誤。并做好交接班工作。
祝超市業務蓬勃發展，祝各位領導身體健康，工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：
日期：
員工個人原因辭職報告11
尊敬的領導：
您好！
我是______，現在我是辦公室里的一個文員，干文員工作也有好幾年了，從事此職業也讓我學會了很多東西，原先我對處理辦公室文件的工具都不熟悉，是個半吊子的人，現在我基本都會了，而且在這里工作我真的很開心，我的家人也在這邊，就方便了我工作，對家里的事情也就不是很操心�？墒俏椰F在確實不得不離職，因為您知道在一個崗位上工作太久，對于這個職業就會很執著，對家里的事情也就不擅長管理，但我現在我的家人需要我，盡管我工作的地方很近，這對于他們來說我還是陪伴的太少，我想專心陪伴家人。我的女兒她很需要我，她現在因為我不常關注她，就太叛逆了，我婆婆年紀也大了，不好管，她也不舍得去懲罰，導致現在她做事情總是很讓人氣憤，我不想因為我工作而耽誤她更好的成長，如果可以，我希望我自己去管教她。我不能顧到工作和家人，如果這樣其實是在后面的工作中給公司添麻煩了，兩邊都不討好。所以我考慮好了，決定寫下這個辭職報告申請，希望為您能盡快批我的辭職。
我很感謝這么多年來公司以及領導給我的栽培，讓我學到這么多的東西，在處理很多事情的時候可以做得很好，不會在像一開始進來的時候跟個小白一樣，什么都要您手把手教，也很榮幸您能夠成為我的領導，在您手下工作是一件很幸福的事情，各種福利都能享受到。這么多年來因為有您的培養，我能夠看明白很多事，也能夠自己承擔起任務，做到您滿意。
我知道這次我辭職會給公司帶來很多不便之處，但我的家庭狀況也是在不允許我做了，我的家人也希望我可以回去幫助他們，有更多的時間去陪伴他們。我在自己的最后的崗位上會做好所有的.工作，也給您重新招新的人代替這份工作，所有我所接觸的事情我都有一個記錄本，我會把它留在公司，方便接手我都人可以很快的適應崗位。那我也即將離開，希望領導您諒解這一次我的辭職，沒能一直報答您這么多年來的關照，是我的做的不對，以后若有需要的地方，我一定會來幫忙的，感謝您作為領導，對下級的員工那么好。
預祝公司前途一片通暢，領導您工作順順利利的。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
員工個人原因辭職報告12
尊敬的超市領導:
您好！
很遺憾這個時候正式從xx超市辭職。xx超市在用人當中，之前的所有事情都盡可能的在xx超市一步步推進。正是因為對xx超市未來的.公平，本著為xx超市努力的態度，為了防止xx超市因我而犯錯，我謹慎地向xx超市遞交了辭呈。
來xx超市快兩個月了。我開始覺得xx超市的氛圍就像是一個不同的家庭。大家相處融洽。這里有歡笑，有成就，也有痛苦。雖然有些煩人，但我還是照常在這里學了至少一些工具。
我也將完成這些天的事件。至于其他的，留給其他同事吧。
為了這個！
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
員工個人原因辭職報告13
尊敬的領導：
您好！
在酒店工作的這兩年中，我的性格變得柔和了很多，首先是受到領導的影響，領導是一個很溫和且非常有包容心的一個人。我剛剛來的時候總是犯錯，也總是給酒店惹了一些小麻煩。但是領導沒有過分的責怪我，反而是悉心指正我的缺點，讓我清楚自己錯在那個地方，漸漸地，我也就不再犯錯了，更沒有再出現過大的差錯。這是我的成長，也是我成長過程中的一次蛻變。但是此次我想要提交的，是一份辭職報告，一說到這里我真的很抱歉，因為我由于自己的一些規劃問題，不得不在此刻提出申請了，希望領導您可以理解我，也麻煩您近況為我審批。
這次辭職的原因有一些是因為自己，也有一些是因為酒店。我剛剛畢業兩年，當初學的酒店管理，我當初只是想把自己的專業發展下去，我不想浪費自己幾年的學習，更不想在這條路上就此了結。于是我鼓著勇氣踏進了我們酒店，第一年很辛苦，剛剛融入這個社會，很多方面都讓我吃不消，但是憑著心里的那一點倔強，我堅持了下來。
第二年的時候我明顯的感覺到自己可能沒有這方面的天賦了，我也已經對這份工作失去了信心，雖然在酒店領導您一直指點我，想讓我做得更好，可是我越發覺得自己沒有了力氣，我可能對這份工作感到疲憊了，所以才想結束這份工作。還有一個原因就是我覺得我現在還很年輕，我可以去嘗試更多的工作，我也可以去嘗試一些我想做又不敢做的事情，所以我想出去再闖一闖。我和客房部的哥哥姐姐們年紀相差的也比較大，有時候也不是有很多的共同話題，所以我有時候心情也很低落。工作的疲憊，還有內心的.空虛都讓我堅持不下去了。所以再重復考慮之后我選擇結束這份工作，重新開啟另一段生活。
這兩年，我從一個稚嫩的畢業大學生變成了一個足夠老練的客房部員工，今年我還帶了一批應屆實習生。從他們身上我感受到了非常大的青春氣息，我也總感慨是不是自己已經老了，都沒有了奮斗的決心。但是當自己冷靜下來時，我才知道這也許是每個人的必經之路。理解青春的可貴，也懂得成長、進退。這大概就是我成長之路上的收獲吧，在酒店的這兩年非常開心，感謝領導和各位同事對我的關心和包容，希望大家往后的生活可以愈加精彩，也希望大家愈加的幸福！祝福大家，同時感謝大家！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
員工個人原因辭職報告14
尊敬的餐廳領導：
在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。
現在餐廳的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣做在餐廳卻無所作為，因此請求允許離開。
具體原因是：
一，我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺，并且時常逃班，換班上課，或是逃課上班，這樣不但嚴重影響了餐廳的`人員正常安排，而且還表現出對餐廳領導和學校授課老師的不尊敬。同時也影響了自己的學習。
二，我本來在餐廳做服務員我父親是同意的，因為他也知道這種工作也適合學生做�？墒呛髞肀徽{到這兒做了騎手，我沒有告訴父親騎手是做什么的，可是這次我弟弟從貴陽回家經過昆明知道了騎手的具體工作內容并告知了父親。所以父親特別反對，還要我回去。
三，我個人也是在餐廳什么都學得半桶水，有時看伙伴們都忙的那么瘋狂，而自己卻什么也幫不上，自己也感到很內疚。
我知道，當前餐廳正處于快速發展的階段，伙伴們都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為餐廳分憂，實在是深感歉意。
我希望餐廳領導能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到公司領導的準許!
感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支持，并祝所有伙伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
員工個人原因辭職報告15
尊敬的領導：
您好！
最近這一段時間的工作是比較忙碌的，大家都奮斗在自己的崗位上，希望在短時間內讓自己的工作狀態變得更好，的確，能多為公司創造一些效益是我們這些員工的奮斗目標，也是領導們對我們的要求，不過我怕是不能再和大家一起努力下去了，因為我最近在生活中遇到了一些麻煩和困擾，這讓我無法再繼續在自己的崗位上工作下去了，所以今天是我來和領導您告別的，在x月x日左右我就會離開咱們公司，接下來就讓我來說一說辭職的原因吧。
我在咱們公司工作的時間也不算很長，也就兩年多的時間，在公司里面也算不上什么老員工。還記得剛來公司里面的時候，我由于各方面的經驗都欠缺一些，所以在干活的時候老是出錯，而且和周圍同事的關系處理的也不好，所以也沒能得到大家的喜愛，為此我也是苦惱了許久，后來啊和大家漸漸地熟絡了起來了，工作這些方面也做的比較好了，也認識了越來越多的朋友，這讓我的工作和生活都收獲了一些可觀的成果。不得不說，在咱們公司里工作是一種不錯的體驗，因為工作氛圍比較不錯，而且福利待遇之類的也處理的比較好，再加上也不需要頻繁的加班，所以這份工作還是挺適合大多數人的。
我之所以要辭職呢，不是因為對公司的待遇不滿意，而是因為自己在生活中遇到了一些困擾，這主要是來自家庭的意見，我家里人希望我要么會老家去找份工作，或者去找親戚學一門技術活，畢竟我目前所掌握的技能還是太少了，以后要是想換工作的話是沒有什么競爭力的，所以我在思考了一陣子之后也覺得比較對，我現在雖然適應了現在的工作，但是我覺得自己成長的還是太慢了點，另外我這個人也是一個比較貪玩的人，我在工作的`時候時常也會犯下一點錯，這是因為我的專注度不夠好。現在，是時候改變一下自己的狀態了，離開公司是一個艱難的決定，畢竟現在找一份新工作也是十分的不容易，不過我相信自己能夠走好接下來的路程。在離開公司之前，我會把手續都給處理好的，我也不會讓其他同事受到我的影響，我一定會站好最后的這一班崗的，最后我也要祝咱們公司能越來越好，取得越來越多的成就！
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
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