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初三班主任工作總結

時間:2023-07-05 16:55:33 班主任工作總結 我要投稿

初三班主任工作總結(集錦13篇)

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不如靜下心來好好寫寫總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編為大家整理的初三班主任工作總結,歡迎大家分享。

初三班主任工作總結(集錦13篇)

初三班主任工作總結1

  踏入初三年級,就已經進入了沖刺中考的重要階段,開學幾周以來,我班在各個方面都做了完善。

  一、總結初二,迎接初三。

  我班從七年級開始就引領、制定目標,讓學生逐步適應班級、學校的規章制度,而在八年級,我們開始規范并完善所制定的目標,讓學生進一步嚴格要求自己。如今,踏入初三后,我要求學生遵守制度,突破自己,取得進步。對于七八年級,我們也做了一系列的總結。

  由我班負責量化的班長在假期期間計算八下整體班級量化,并按名次評選出優秀和較差小組、個人,對于優秀小組個人,我們予以表揚,量化加分,并發送校訊通。對于較差小組個人,我會親自或者讓班長、組長和他們交談,將初三年級的重要性和緊迫性告知,希望他們嚴格要求自己,讓自己在初三一年以積極的心態去面對中考。

 、俜偶偾坝砂嚅L負責把八下成績以校訊通的形式發送,并對部分同學家長單獨發送校訊通。

 、诜偶倨陂g,我們又分幾次發送校訊通,建議孩子有一個充實、快樂而又不虛度的假期,也讓家長時刻督促孩子完成作業,開學前的校訊通里我們告訴了學生開學天的課程,讓學生有所準備。

  ①開學后我們把作業分兩批收齊,住宿生和走讀生分別在8月31號和9月1號交作業,這樣既減少了開學天的壓力,也能輕松檢查評選作業。

  ②我班負責作業的班長在兩天時間內評選出了優秀作業和較差作業。對于優秀作業,我班選出了一部分在班內展示,并發送校訊通;較差作業我班對其進行量化扣分,部分同學要求補齊或者重寫。

  二、規范突破,從班干部做起。

  班干部,是一個班的中流砥柱,在我班,由組長和班長組成了班委會。組長是班內的基層管理人員,在很多方面起著不可代替的作用,而班長負責帶領全班,引領方向。初三一開學,我就對班長、組長、課代表進行分批交流,對于他們的學習、紀律、工作加以詢問和指導。

  首先,我先針對班長開會。步入初三,班級各方面都要有一個質的飛躍,而班長,作為一班之長更要做好帶頭引領作用,還要對學生不規范行為加以制止和管理,所以班長的所作所為尤為重要。因此,我對于班長的要求格外嚴格。我也會根據平時對任課老師的詢問,并結合自己的觀察,及時對這些孩子的個別行為加以批評,或者找其談心。

  其次,我會找班級的基層管理人員組長。組長雖然只是一組之長,但卻并不輕松,很多瑣碎的事情都是考驗一個組長能力的方式。我會在平時找一些普通同學,向他們詢問心目中的組長以及組長的不足之處,轉課時我在看一些組時也會看組長的作用,中午學生吃飯、午自習、晚上放學后,我也會到班里檢查衛生,從而觀察各個組長的工作。最近,我把一些組長換到其它組,讓這些組長以一個普通同學的身份去學習,借鑒,從而更好地管理小組。

  第三便是課代表。課代表是班級和任課教師溝通的橋梁,負責一科的全部任務,同樣至關重要。我會從任課教師那里時刻詢問我班課代表的工作情況,也會在同時教幾個班的老師那里把我班和其他班進行對比,從而觀察我班的優勢和不足,將結果展示給課代表,督促他們進步。

  三、對于學生,從做人入手。

  我從初一以來就一直在教育學生先學會做人,然后學會做事,最后學會學習。而進入初三后,這種理念更是要宣揚。

 、僭诿恐艿'班會課前,我們會由班干部組織,每周由一名同學找短小卻精悍的故事讀,并把其中發人深省的句子寫在黑板前面,展示一周。

  ②在平時的交流中,我也會多用一些真實或者書上的故事來教育學生。

 、畚野嘁恢惫膭顚W生看《讀者》《青年文摘》等書籍,就是在讓學生再增加閱讀量的同時,也有所收獲。

  加強學生的自覺性和自我管理的能力,讓學生能夠自主要求自己做到班級規定,而不是一味的依賴于老師、班干部的管理。

  四、班級管理,全面掌握。

  加強與生活老師的聯系,時刻掌握班級學生的住宿情況。宿舍是老師要托管的地方,所以也是最重要的地方。

  幫助各組、個人樹立目標。開學周,我班就要求各組就把組規貼在桌子左上角,并在上面寫了上次期末考試成績和目標,在次月考以后,我班負責班長便把月考單科的名次重新排名并加以總結,從而讓學生清楚、深刻認識到自己的位置和部分科目的不足。

  幫助學生養成良好的習慣。

 、偕险n:在課堂上如果有同學不能認真聽講,由同桌或組長進行提醒,珍惜課上的每分每秒,決不浪費虛度。

 、谧粤暎憾酱賹W生充分利用自習時間,恰當、合適地安排好學習內容,做到自習安靜、有序。自習課我一向不在班內,只是偶爾去一兩次,從而觀察各個學生的自我學習程度。

  ③宿舍:我班住宿生人數較多,分為四個宿舍,管理起來也不是很方便,所以宿舍更多依靠學生自己和宿舍長。要全力引導學生按時休息,宿舍安靜。

  及時和家長聯系。學生在學校,免不了會出現各種各樣的問題,這時,就要和家長時常交流學生的情況,幫助學生改正錯誤,取得進步。

  五、班級建設,全面展示風采

  建立回憶錄。我班從初一開始就有《九七回憶錄》,進入初三,我們又將其整合,將我班的照片等資料放入,在畢業后刻錄成光盤記憶。

  繼續制作班刊《七彩青春》。作為我班班刊,每期的《七彩青春》不僅會介紹我班的一些優秀和較差同學,還會介紹我班的治班理念、也會把一些故事放進班刊,讓家長和孩子一起閱讀,從而學到父母和孩子之間如何正確交流。

  六、總結

  開學一個多月以來,我班一直在全力突破、進步,希望踏入初三后,我班能有一個好的表現,用積極奮進的心態去面對初三,沖刺中考!

初三班主任工作總結2

  古代教育實踐告訴我們,要組織一個勝利的班級,班主任首先要抉擇一些品學兼優、責任心強、身體健康、愿意為同學服務的學生擔負班干部,并根據他們性格、能力的差異,部署相應的工作,盡心腸進行培養和教育,使之成為同學的模范,帶動其他同學一直進取。接手初三(2)班的班主任工作后,為了使初一、初二業已經構成的精良班級風貌更上一個新臺階,我特別看重班干部的步隊建設。下面讓我來談談自己的一些做法和領會。

  一、發明提拔班干部

  因為所有的學生都閱歷了一個學年的不均衡發展,我決議對原有的班委會進行重大的調劑。在班干部的產生進程中,我以為先生的包辦取代,一定會使班干部失去大眾基礎,給日后的工作帶來不用要的艱苦,是不可取的!然而,單純的所謂的民主,讓學生完整自決,一些學生往往會偏向選舉自己的好友人,以便在當前的班級治理中得到照料,同樣有不足。比擬好的措施應該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由老師衡量。 為了使學生的選舉成果更具代表性,我讓大家在劃定的時光內推舉20位同學上來,而后再按所得票數的'多寡進行排列,前12位的同學始得入選,這樣能夠最大限度地讓學生發表看法,而且選出的干部往往又比較幻想。最后再依據所選干部的氣質、性情類型以及才能的差別進行分工,優化班委組合。李 ,我們班的班長,在我剛接班主任工作時,他方便用機會跟我念叨有關選拔班干部的事,話語中暗示我--他能當班長,從以往的班主任那里,我早就懂得到該生的責任心和組織能力都很強,學習成就也金榜題名,而且喜好普遍,我便決定請他出任班長;羅泳雪,初二年級時的班長,他思維機動,反映迅速,但看問題比較浮淺、草率,這個學生平時往往未經穩重考慮而敏捷發表自己的意見,甚至做出一些超乎常規的夸大動作,我決定讓她當宣揚委員;陳麗華,初一年級時的班長,活躍可惡、能歌善舞,而且處事慷慨,我讓她當娛樂委員;斟酌到出操、聚會很大水平上反應了班級的精神風貌,我決定讓體育比賽成績凸起、組織能力強的鄭英雄同學出任體育委員,同時再加多一個副班長的銜頭。

  實際證實,在民主選舉的基本上,經由班主任的優化組合而發生的班委會,得到了同學們的信賴和擁戴,存在較強的戰役力。

  二、教育造就班干部

  班主任對班干部,不能只是應用,還應當進行教育跟培育。我常常教導他們建立為群體服務的光彩感和義務感,要求他們盡力學習、團結同學、言傳身教,激勵他們既要勇敢工作,又要嚴厲請求,留神工作方式。當然,選出的干部究竟不是完人,因而對他們不能過火奢求、責備,特殊是在工作呈現失誤的時候。例如負責清潔衛生督促檢討工作的歐陽偉華同學,起初對本人的工作好象不太滿足,天天只是把那些未加入干凈工作同窗的名字以及清潔狀態告知我,為此,我 重復向她講述清潔衛生工作與同學們身體健康和班級精力風貌的內在接洽,同時講授該項工作的要點,讓她從新懷著滿腔的熱忱投入自己的工作中去,后來的情況表明,她們的工作實現得相稱杰出!

  此外,我還保持按期召開班干部會議,組織他們學會制定打算及詳細辦法,檢查落實情形,總結得失,并加以改良,教會他們如何辨別長短,及時禁止同學中的不良行動。而對班干部在班級中的不良行為,決不遷就,勉勵他們以身作則并帶動其余同學,增進全部班級的管理工作。

  三、加強班干部間的凝集力

  集體是在活動中產生的,大集體如斯,小集體也一樣。我每月組織一次班干部集體做好事活動。例如搞大打掃等,通過運動擴展班干部在同學中的踴躍影響,通過活動增強班干部之間的合作精神和集團意識。這樣既能在班干部的紀律及慣例管理上起到顯明的后果,又能使班干部之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友好的風尚,使班級成為一個大家庭。 誠然,在班干軍隊伍建設的工作中,我認為自己還存在良多的不足和缺點。例如,上述所有提到名字的班干部在升中測驗中,居然不一個人總分到達600分,要曉得咱們班一共有18位同學總分在600分以上呢!如果有機遇再當班主任,我必定會器重對班干部進行考試心理輔導,畢竟考試給他們帶來的壓力比起一般同學要大許多很多。

初三班主任工作總結3

  一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期,F在就把一學期的工作情況總結一下。

  一、我所做的主要工作

  初三是整個初中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發生了很大的變化,對于這一變化,學生的精神上有更多的壓力,而大多數的學生在這個轉折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化,順利度過轉折時期,這是擺在我眼前的首要任務。

  我當班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發展,為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的湯曉思同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發言。針對這一點,我找她談心,幫她找原因并鼓勵她大膽發言。在我上課時,有意找她回答問題,并適當給以鼓勵,鍛煉她的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效果。

  對于后進生,不歧視他們,善于發現他們身上的閃光點,激勵他們一步一步自我完善。我班的陳超凡同學學習很差,上課不注意聽講,作業經常不交,課上、課下紀律不能保證,是典型的后進生。對于這樣的孩子如果只是批評、指責,他的自信心肯定會越來越少,甚至還會。我發現他的長跑不錯,于是就鼓勵他,如果你在學習上能象長跑那么持之以恒,你的學習成績一定會取得大進步。對于他身上的每一點進步,我都及時發現,并且及時予以鼓勵,培養他的自信心。對于后進生,我動員學習好的同學幫助他們,帶動他們把學習成績提高上去,組成一幫一學習互助小組。班長湯 同學主動承擔起幫助陳 的任務。經過大家的共同努力,陳超凡有了很大的進步。當然,陳 的進步同時離不開政教處孫 老師的教育和幫助。

  這個班的學生整體給人的感覺就是思維活躍,反應敏捷,但就是組織紀律性差,紀律松散,缺乏自我約束能力。如今的孩子已經今非昔比,他們接觸面廣,思維活躍,自尊心強,但又有著現代青少年極大的弱點即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神,這些都表現在一言一行中。在隊列隊行訓練中表現尤其明顯。他們自由散漫,在隊列里有說話的、打鬧的,無精打采,步伐隨便。我向孩子提出要求,從起步到走步,從轉體到每一個動作,都給他們提出規范化的要求,親身示范,身體力行。通過這些訓練,使孩子們體會到嚴格有序管理帶來的效果。

  勞動更培育學生德育思想品質的機會,F在的孩子一提起勞動就有厭煩心理,這些獨生子女平時干活的機會很少,養成了懶惰的習慣。首先必須得教會學生怎樣干活,從掃地到拖地,從擦玻璃到擦墻圍子,我都示范指導并嚴格檢查,及時表揚做得好的同學,批評做的不認真和逃跑的同學,讓孩子們知道老師不僅在意他們的學習更注重他們的人品。特別是我們班通過在學校種植南瓜活動,使全班同學懂得勞動能帶來快樂,勞動最光榮的簡單道理。

  二、主要收獲和體會

  我覺得當班主任應該做到以下兩點:

  1、把微笑送給學生

  很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨!倍覅s相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。我們班有個學生孫博倫,剛開始每天的作業總是愛拖著不做,因此考試成績總是不如人意。怎么辦呢?訓一通吧,不行!我試著尋找他的.優點,結果發現他這個人還真有不少優點: 比如,愛勞動,在種植南瓜的實驗中,他總是會自覺去澆水,另外他非常懂禮貌,每次見了老師總會笑嘻嘻地打招呼。于是只要一發現他做了好事,我便在晨會課上表揚他,然后在課后再悄悄地微笑著問他:“作業好了嗎?要抓緊一點喲!”他總是邊紅著臉邊搔著頭對我說:“還有一點點了!蔽疫是笑著對他說:“等一下我可是要來查的!彼麖奈业哪抗饫镒x到了鼓勵,久而久之,找到了自身的價值,后來還變得在課上敢于發言,在考試中取得了好成績。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想說:微笑,是一把閃閃發光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。

  2、把真情送給學生

  真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。比如,最近拍畢業個人照,有幾個不守時間的學生,沒有按時間來拍照,我還是很有耐心地去他們家里叫,干好學校交給我的任務。

  三、存在的問題

  班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我要求的還不很嚴。在班內雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,還需要向各位老師請教。

  回首這20年班主任工作,幾多感慨,這其中有經驗,然而更多的是收獲。如果問我當班主任的感受的話,我會說,是很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我漸漸地老去,但面對學生,我可以說一句:你們的老師面對過去,他將無怨無悔!面對老師,我要說:我要向李揚甫老師學習,老當益壯。我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求以及和優秀班主任相比還有差距,但我永不放棄。

初三班主任工作總結4

  首先,繼續抓好學生的日常行為習慣養成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。 對學生使用玩手機、上網聊QQ、聽MP3、看課外書籍等進行正面引導,端正學習態度,節省精力努力向學。

  尤其是針對初三學生的思想復雜、偏激、情緒不穩定、多變的特點,及時地發現存在的問題,同學生進行談心,加以正面疏導,而及時解決問題。同時,積極開展文體活動,豐富學生的業余生活,引導學生將情緒正常的宣泄,盡可能的調整他們的心態,積極的投身于班級的各種活動中。

  其次,積極培養學生的`正確的人生觀、價值觀,并會同各學科老師多方面、多角度地激發學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。

  第三,積極會同各學科教師積極備好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題。本學期利用課余時間同其他任課教師經常討論班級管理問題、班級存在的問題以及用怎樣的方式教育管理學生,積極的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。

  第四,認真做好體育中考的動員工作,使每一位學生發揮出最佳的水平,為實現自己的理想又前進了一小步。

  第五,工作成績方面,一是班級形成較強的凝聚力,組織、紀律性較好,二是衛生掃除積極徹底,取得了比較優秀的成績,班級可謂一塵不染,井然有序。三是本學期有兩次獲得班級文明考核“流動紅旗”,當然,成績的取得,離不開同學們的努力,更離不開領導的指導和各位同事的支持。

  當然也有問題存在:在管理方面,還欠缺更加科學、民主,對于學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位,在今后的工作中,我將繼續努力,取得更優異的成績。

初三班主任工作總結5

  初三下學期,因為工作的需要,我接手了級長工作。作為一級之長,工作是艱巨、瑣碎的,我能認真負責地對待,工作能順利開展,不辜負領導對我的信任。我是從以下幾方面做好工作的:

  1、年級管理周詳、細致、有序

  第二學期初,我根據學校的工作計劃并結合本年級實際制訂了級計劃,主要是在上一任的工作基礎上繼續開展工作,以穩定為前提,以完成學校的畢業班各項目標為努力方向。級長一職對我而言是全新的角色,但因為上任級長已打下好的基礎,同時也因為我做過多年的班主任,所以很快便上手了。每天我都早早把小孩送到他的學校后,便回到學校巡堂,檢查衛生儀表等,在依然擔任兩個教學班的繁重工作之余,我堅持每天上下午都巡堂,發現問題及時與班科任老師反映,與他們共同協商解決。徐老師是剛擔任班主任工作的新教師,我教她班的語文,每天都接觸她班的情況,對她的班級管理我給予了大量的建議和肯定。堅持每周開好班主任例會,每月結合學校的專題教育布置好各種形式的教育活動,如感激教育系列、心理健康講座、儀容儀表檢查、班容班貌的班務檢查、組織班主任開好主題班會、召開不同層次的學生會議等,在活動中引導學生講衛生,獻愛心,樹理想,學會做人、學會學習、學會合作,寓教育于輕松愉快之中,一手抓教學一手抓教育,營造良好的年級風氣來促進學風。這學期基本上沒有發生嚴重的違紀事件,學生犯罪率為零。

  2、安排工作周全、細心、體貼

  初三級是一個大家庭,既有經驗豐富的教師也有剛教初三的,很多老師更是共事多年的老搭檔,彼此之間很熟悉對方的性格和行事方式及家庭情況,在平常的工作安排上我會考慮到具體情況,用我的細心和體貼使大家能無后顧之憂身心愉快的投入工作上。例如在編排周六補課時,有些老師住的地方離校較遠,我就安排她們半天上不用上下午都跑,有的老師因為要接送子女參加興趣班,我就盡量遷就她們的時間為之提供方便。下雨天,我見大家的摩托車因沒有車棚而日曬雨淋便主動買來車罩給他們蓋上,天氣熱了,買來西瓜給大家降溫,同事生日為她們慶祝,三八婦女節和母親節到來之際,我買來鮮花送給女教師,獻上我誠摯的問候和祝福,雖然只是微不足道的禮物,但我的細心和關心令大家都非常感動。這學期學校領導關心重視畢業班老師的生活,為增加老師的營養,給我們發放了早餐費,讓我安排好每天的早餐,這是瑣碎費心的,為使大家吃得開心、有營養,我花心思使一周內的品種不同又美味可口且有營養,大家都覺得很滿意,也能更心無旁騖的'全副身心地將教學工作搞好。

  3、教學工作常抓、重視、協作

  對畢業班而言,教學質量絕對是重中之重,領導對初三寄予了很高的期望和信心。經過上一學期的教學,我知道所帶的這屆學生基礎差,學習態度不夠端正,厭學情緒濃的學生面較大,學生的現狀與學校制定的目標有一定的距離,偏偏本學期的時間又很緊,為圓滿完成學校下達的指標,在一開學就召開了級會對全體師生進行了總動員,使大家從思想上行動上重視,營造出一個良好的濃厚的學習氛圍。走廊上、班級里張貼各種勵志的標語口號如:“努力拼搏,無悔初三”“沒有做不到,只要想去做”等。為檢驗教學效果我級進行了三月、四月月考和模擬考,每次考后我們都召開會議認真總結分析,找出不足,針對優秀生不多低分面大的實際,要求各備課組認真研究教材教學及中考的方向和趨勢,要求各位老師將培優扶差工作落到實處,每一科每一位老師都有自己的輔導對象,有自己具體的輔導策略,務求成績有較大幅度的提高。每次考試之后,我們不但召開老師會議進行總結分析,還召開了優生、學困生、中等生不同層次學生的會議,結合他們在學習當中出現的思想上、學習上的問題有針對性有目的的進行解答、交流,著重鼓勵、打氣,調整好他們的心態,調動起他們的積極性,在中考,我級取得了在鎮總分第二的好成績,數學科、政治科、物理科取得了第一的好成績。語文科也取得了第二的歷史性最好成績。

初三班主任工作總結6

  本學期本人擔任初三(7)班班主任,并任該班語文老師。該班總的情況是:集體榮譽較強,但自律不夠,集中表現在凡事要常督促提醒,很難形成自覺行為;整體不夠活潑,集中表現在課堂氣氛沉悶,老師提問總沒有人回答;學生整體素質尚好,但個別差生偏激嚴重。針對上述種種現象,本人確定了該班本學期的奮斗目標:學會學習,學會做人,以此帶動班風的提高。

  具體工作措施是:

  一、狠抓一日生活制度

  鑒于本班學生普遍自律較差,比如不帶胸卡、儀表不整、打掃衛生不按時返回教室等,諸如此類瑣碎現象。為營造良好的班風,打造一個較好集體,本人決定從一日生活抓起。比如針對打掃衛生不按時返回教室,對策是:將全班同學分成五個小組,指定小組長,然后讓他們自由組合,并責任到人。開始時,有同學不習慣,經常遲到,我就親自找他們談話,該表揚的表揚,懲罰的懲罰,經過幾個星期,互動效果出來了,學生也適應了,基本上都能按時完成,這樣,早讀課自然不受影響,學習風氣也隨之好轉。在實際工作中,本人一方面重視和發揮班干部的作用,但更重要的是充分利用互動效應,讓班干部監督同學,反過來,也充許學生指正班干部,這樣就相互促進,目前這項工作已有一定的進展。

  二、整頓課堂秩序

  三(7)班的學生在課堂上氣氛沉悶,不配合老師講課,讀書聲音很小等等現象,我找優秀學生談話,讓他明白要想成績好,必須要有一個良好的課堂氣氛,讓他們帶頭發言。經過一個學期的努力,這課堂氣氛有了明顯的.改變。但接著有些差生又開始露臉了,他們喜歡自我表現,這是無可厚非,但活潑有余,甚至有同學趁機起哄,擾亂課堂時有發生。舉例說:老師提出問題時,故意大聲回答“是”或“不是”,問到具體問題時,要求某位同學回答,當其答不出來時,其它同學就會大聲說“白癡,這么簡單的問題都不懂”,已養成習慣性現象。在該班中,有這樣行為的同學不在個別。這是一個令我頭痛的問題。這有待下個學期來解決。

  三、重視問題學生的教育

  俗話說:“一粒老鼠屎搞壞一缸油”,班上的問題學生就像是老鼠屎。要想營造一個良好的班風就必須盯緊問題學生。經過上個學期的教育,像張建林、廖添祥兩同學已有很大的進步。像廖添祥同學授以體育委員的班干部,一方面來約束自己,另一方面由于其大膽,有一大定的管理能力,讓他來管理全班的紀律,最終達到了雙贏的目的,在他以及班長的管理下,三(7)班各方面表現都不錯。而張建林同學則是一位聰明的學生,剛開學時,本人經常找他談話,關心他,表揚他,發現問題及時聯系家長,家校共同配合教育,目前該生各個方面都有進步。

  四、主要成績

  前半個學期,各方面表現的還是不錯的,到了后半個學期,幾個差生露出了本性,影響了整個班風,各個方面的表現都不是那么盡如人愿。因此下個學期本人的主要精力放在整頓班風上,

  糾正學生的不良行為習慣上。力爭提高班級的學習成績。 回顧這個學期來,本人認為,初三(7)班雖然仍然存在這樣那樣的問題,但我相信經過本人有針對性、有步驟地開展班級管理工作,良好的班風肯定會形成的。一定會回到年級的前列當中來的。

初三班主任工作總結7

  20xx年中考工作已經結束,我班中考取得了非常好的成績。這與學校領導的重視和正確的管理,任課教師高度的責任感和敬業精神,以及善于調動學生學習的積極性等都是分不開的,F將本學期班主任工作總結如下:

  一、德育工作

  本學期時間短,任務重。因此在開學之初,我就著力抓好學生的思想工作,和他們一起明時間,定任務,及時穩定了全班學生的心理,使每個同學都明白自己的奮斗目標,在心中有了一個科學合理的計劃。在隨后的幾個月里,我及時注意學生的思想動向,及時和學生談心,了解他們的想法,做好他們的思想穩定工作。我班出現了人人思穩,人人向上的可喜局面。自開學至今,流失的學生極少,不少學生的成績都有了較大幅度的提高,同學們對前途有信心,學習有干勁。

  (一)樹立班級奮斗目標。

  沒有目標,就沒有動力!扒啻何易鲋,同心創風流”是我們班的目標,三年來成為我們全體學生前進的動力。為激勵學生奮發向上的斗志,我適時提出各個階段的目標,同時又因人而異。這一正確舉措既能振奮學習精神又調動了全體學生的積極性。

 。ǘ┳ズ脤W生日常行為規范,及時發現解決問題。 每到九年級,許多學生開始在思想上出現較大的變化。不少學生已經進入“青春反叛期”,他們常常自認為已經長大,對條條框框的限制約束表示很反感,因而在思想上有很多的麻痹松懈。作為班主任,我適時在學期伊始之際,召開主題班會,讓學生交流體會遵規守紀的重要性,從思想上給學生深刻的認識。在實際工作中,狠抓日常學習生活中不守紀律的現象。

  (三)培養良好的班風、學風。

  眾所周知,一個良好的班集體必須要有良好的班風、學風。本期主要抓了兩個方面的工作:

  一是健全、完善評估機制,實施科學管理,促進良好的班風。嚴格班集體的常規管理,是提高班級整體教育質量的關鍵。學生求知欲旺盛,好勝心強,他們渴望得到老師和同學們的認可。因而我針對學生的這種心理特征,把競爭機制引入班級,讓學生在各項評比中鍛煉自己的意志,并做到取長補短。用量化的形式進行管理,使好的學生和后進生得到被認同的機會,大大激發了學生的學習熱情,增強了學生的競爭意識,也促進了良好的班風形成。

  二是創設良好的學習環境。要創設一個適合讀書的環境,首先要力求保證教室的干凈;其次,我還注意培養學生的良好學習氛圍的形成。

  二、班級常規工作

  九年級是初中的最后一年,對于每一個學生來說,都是人生的關鍵。高中雖不是唯一的道路,但中考的成敗卻會影響到他們今后的人生。面對中考,他們或成竹在胸,或怨天尤人,或自暴自棄,或隨波逐流,因此最重要的是要點燃他們心中的希望,相信自己,我能行。

  學期初的每一次班會,我告訴他們,只要努力,每一個人都能順利升入高中,實現自己的.夢想。當然高中的大門只會為勤奮的人打開,天下沒有免費的午餐,因此在學期初一定要制定自己的學習計劃,并且一定要堅持到底,永不放棄。每次月考之后,針對學生中的進步、懈怠,及時激勵先進、鞭策后進,讓每一次考試都成為一針強心劑,一個加油站。

 。ㄒ唬┳ザ苏龖B度,促良好習慣養成。態度決定一切。要端正態度就要提高學習的自覺性。

  (1)出自興趣需要積極主動去學。

 。2)加強自我管理、提高自我約束能力。

  (3)排除外界干擾,抵制各種誘惑。

 。ǘ┳ヌ岣咝,促學習成績進步。

  學習效率很高的人,必定是學習成績好的學生。對大部分學生而言,提高學習效率就是提高學習成績的直接途徑。方法有:不妨給自己定一些時間限制。不要在學習的同時干其他事或想其他事。不要整個晚上都復習同一門功課。要注意勞逸結合,注意選好題,千萬不能見題就做,往往會事倍功半。要調整好情緒,樹立自信心,既學習了,就要全神貫注,還需主動,更須注意整理,在快樂中學習,在學習中收獲,在收獲中成長,在競爭中進步!

 。ㄈ┘訌姾筮M生的思想轉化工作。

  一些班主任在學生發生問題后,急于解決,經常找學生家長告狀,或到學校政教處尋找解決的辦法。我認為在學生發生問題后,大多數學生的心理會很敏感。如果再找家長和學校去刺激他們,很容易產生逆反心理。通過實踐,我覺得,事情發生后,如果自己能解決,就不要找學校、家長。對于調皮搗亂的學生,需要有耐心,要長期用真情去感化他們。

  (四)指導學習,采用全場盯防戰略。

  毋庸回避,現在學生的自我管理能力很差,也許,他們都想努力學習,但很少有人能靠自己的毅力來堅持,所以就要采取一定的措施,才能保證學生的學習時間和學習質量。首先,制定詳細的時間表,合理安排學生的學習、活動、休息時間;然后,全程監控,不給學生放縱自己的機會。也許,這樣做不利于學生的自我管理能力的提高,但是沒辦法,非常時期,就得有非常策略。

初三班主任工作總結8

  本學期,我擔任初三年級班主任,本學期班級工作的重點是繼續做好班級常規的管理工作。本學期我主要做了如下幾方面的工作:

  一、制定班級禮貌公約、安全禮貌公約,抓好班級常規管理

  以前也制定過班級禮貌公約,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種狀況,我特地制定班級禮貌公約的同時,也制定了安全禮貌公約。制定以后,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。宣講完成之后,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期行為為規范的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

  二、加強班墻室的建設,營造良好的學習氛圍

  以前班墻室的建設幾乎是一片空白,既起不到對同學們學習的促進作用,也達不到對同學們進行宣傳教育的結果。本學期我在班后面的墻壁上,開創了兩塊學習園地,學習園地四個字用剪紙剪出來,四周再貼上彩紙邊框,起到一個美化的效果。學習園地里面的資料定斯更新。如先后舉辦過“升考專題”和“法制專題”的墻報。同學們對這種做法十分歡迎,下課后大家都主動涌到后面去看,起到了很好的宣傳教育的作用。

  三、進行衛生改革,加強班級的衛生管理

  以前的值日工作存在著很的缺陷,經常出現有同學不掃地的現象,罰也起不到較好的作用。本學期我進行了很大的改革。 首先黨小組成員的組成由同學們自己自由組合,不再是以前的`硬性規定的組來掃地,這樣就避免了同學內部之間的不合作關系。組定下來之后,由原先的每組值日制改為此刻的每組值周制。每一周的值周成績由學生會公布出來之后,到達學校的第一名,本組成員獎勵筆記本一個,如果過不到本周學校的平均分,該組要重掃一個星期。

  由于獎懲有具體的依據可循,同學們值周的積極性比以前有了一個質的飛躍。很多同學一大早就回來掃地了,包括那些平時偷懶的同學,這時也變得個性勤快起來。由于衛生工作得力,本學期學校十項評比的流動紅旗,我班幾乎每個星期都拿到。 以上是我本學期在班級工作中所做的一些工作,雖然沒有出現什么失誤,但在工作中還存在一些不足之處,但我會盡我最大的努力,在以后的工作中把工作做得更好!

初三班主任工作總結9

  20xx年鼠年匆匆而過,留下了一行行辛苦足跡,與孩子們成長了一年,沒有驕人成績,平凡中堅守了孩子們純真一片天地,我們是這座花園中一顆蒲公英,沒有牡丹富貴,沒有玫瑰艷麗,堅韌地搖擱在風中,自得其樂!初三班主任工作,從早上六點半到了九點二十分日復一日管理工作,坐得住冷板凳,熬得住每次月考成績浮動沖擊,與學生們斗智斗勇度過的每一天,現在看來,熬過來的日子組成了半年歲月,以下是我的總結:

  一 班級目前狀況:

  總人數是52人,男生是 24人 女生是 28人 ;學校下達統招人數是10人,第一次考試達標人數是11人,超了1人,第二次考試達標人數是5人,差出了5人,第三次考試達標人數是8人,差出了2人,目前我們處于艱難時段,完成任務艱難。

  二 班級問題總結

  1。抄作業,發現部分學生在晚課抄寫作業,停課了幾名學生晚課,進行思想教育,并寫下保證書。

  2?凑n外書,有成績不好的學生看大書,在上課和晚課中,對看書學生進行沒收教育,對格言,意林等雜志歸還教育。 3。吃口香糖,有幾個學生在課堂上吃口香糖影響老師上課,要求罰款來制止這種現象。

  4。早課上課太困,學生晚上有玩手機的學生,班級幾個學生總睡覺,老師叫起他們聽課影響了老師上課進度,只能與家長溝通交代家長管理晚上睡覺手機問題。

  5。早戀現象明顯上升,部分女生有早戀現象,看出了早戀端倪,溝通教育,家長配合。

  6。大鬧現象易出安全問題

  學生們在課間時,在教室,走廊,衛生間里,愛打鬧,愛生氣易怒發生矛盾,監護好時間段才能保證安全問題。

  三 如何提高學生成績問題困惑

  五班最大問題,學生成績不穩定,理科太差了,教學進度快,無法消化知識內容,大容量快進度照成了五班女生成績從200名左右掉到了400名左右,用了很多方法還是見效甚微。班主任工作陷入了困境中,除了堅持住,還是沒有有效方式完成工作。

  全校定了272個標,5班十個標,預設完成學生名單:第一梯隊: ,第二梯隊:,(他們在統招和配額之間)第三梯隊:(待看下次月考),(他們在配額掙扎線上,命運取決于統招的數量),初步有了以上梯隊分界線。其他19名學生五中二中的'分水嶺了,穩定情緒,把握好班風,保證紀律完成作業。注意他們偏科問題,與任課老師配合,完成既定指標。

  歷史政治體育小科滿分達標,證課堂紀律,當堂課完成背誦任務,體育滿分完成個個完成,體育老師責任制,有問題的及時解決,持續慢慢中完成達標滿分的任務。做好積極配合工作。

  四 與任課老師合作

  本學期,班級管理與任課老師合作很愉快,語文丁艷梅老師年輕,有著對教學熱情,物理于蒙骨干教師,經驗豐富細致入微,化學老師顧金濤老師,教學經驗豐富有耐心,都幫助5班阻擋成績下滑,但也沒有能力挽狂瀾局面,但合作愉快,省心舒心,就是有些白瞎了這些好老師。做班主任,有些羞愧!

  五 科學有規律地打滿每一天

  早上六點二十到校,提前十分鐘,有利于學生在早課進入狀態, 中午12點準時進入午自習學習,13點零五必須進入全班午睡二十分鐘,養成統一行動的節奏,為下午四節課擁有充足精神準備,晚課5點四十到位,按照學校作業時間完成任務,及時收取作業,全天上課時間,除了午睡不允許學生睡覺影響課堂學習氛圍。

  學期期間,不能外出補課,今日事今日畢的態度完成日日清進度。可以在班級喝牛奶,吃水果,面包,補充身體消耗能量。

  六 班級管理細節完美化,

  教室整潔話;衛生打掃及時干凈;卷子名字準確及時發放;懲罰制度明確化,如早上遲到的同學站立一個上午時間,又如,衛生不合格的同學被再值日等等;少說多做強化基礎練習;練習冊上名次分數粘貼,窗戶通風及時預防感冒,注意安全隱患,排除一切不利因素。

  七 家校溝通失效

  由于一中統招人數嚴格,所有統招和配額競爭激烈,考試之后與部分家長溝通之后,效果甚微,因為住宿生多,農村孩子多,單親多,所以想通過家長得到支持與合作,但是失敗了,幾乎說什么都是沒有用的,家長在孩子面前無能為力,只能靠自己完成工作了。

  這半年班主任工作結束了,辛勤努力只為自己能做好本職工作,馬上就期末考試了,又一次在成績上下浮動漩渦中,有些忐忑不安,此時想起了計劃中有這樣一句話:"一株草,生得比花嬌,這才是本事!"做一株自信的草,也是不容易,還有幾日,對20xx年說再見了,還好,一切都是平安!

初三班主任工作總結10

  一學期以來,我擔任初三(8)班的班主任。在當班主任期間,我認識到了一位班主任“身正為范”的重要性。初三年級是初中階段的關鍵年級,如果這一年級沒有帶好,就會留下不少遺憾,給中考的工作帶來很大的麻煩。因此,我覺得初三班級的管理工作是非常重要的,而良好的開端是創建優秀班集體的關鍵。 這學期我主要采取以下幾個措施:

  1、抓好學風。初三年級最后一學期對學生來說的非常重要的,中考臨近,同學們的學習任務更重了。因此,我組織互幫互學活動。通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

  2、加強班級管理,努力培養“真誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。在活動中選拔班干部,選拔和培養好班干部,使之形成堅強的集體核心,是班集體建設的一件大事,所以應認真選拔。班干部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脫穎而出的,所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔干部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出眾的才能并得到學生群體認可時,才可能被擁戴為干部。通過活動,比如演講、衛生勞動、分發課本等活動,從中發現并挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然后,讓他們自己選擇班干部的職位。這樣選出來的班干部才有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。

  3、積極抓好后進生的轉化工作。后進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的.原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對后進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

  4、以遠大的理想激發學習.一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。學生剛進入初中學習階段時,班主任應積極創造機會對他們進行理想教育。因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標,他才會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距并非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,并要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化為學習動力。 這學期我們班獲得如下成績:

  1.國慶文藝匯演二等獎

  2.校秋季運動會第二名

  3.校籃球比賽二等獎

  4.校健身跑比賽三等獎

  5.宋 同學在縣乒乓球比賽中獲第五名,團體第五名

  6.鄭 同學在縣科學競賽中獲二等獎

  7.期中考試總評年段第一,語文學科單科第一。

  班級存在的不足:

  1.班上學生在競爭過程中,出現妒忌心理,大家自我封閉,不利于共同提高。

  2.學習上勤奮有余,靈活不足,缺乏方法。

  3.個別同學思想偏激,與同學相處仍有困難。

  以上是我對一學期來的班級工作總結,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經驗,然而更多的是教訓。如果問我當班主任的感受的話,我會說,是很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我可能不會取得太大的成功,但面對學生,我可以說一句:你們的老師面對過去,他將無怨無悔!我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求以及和優秀班主任相比還有差距,但我永不放棄。

初三班主任工作總結11

  一轉眼兩年過去了,今年到了初中的最后一年。我也繼續擔任本班的班主任工作。初三,轉眼間一學期將要結束了,靜心思慮,茫然中似又有所收獲,現將本學期工作總結如下:

  一、學情分析與總結

  去年我班學生成績忽高忽低,不穩定。這學期似乎趨向穩定,半期考試中,我班的總體成績與上學年相比進步很大。同學們歡呼、雀躍,我笑在臉上,但我明白樂觀表象隱藏潛在的危機。在我高興的同時,感到更多的是著急。因為我班學生偏科現象太嚴重,尤其是拔尖學生太少,英語、數學成績普遍太差,其它學科也不容樂觀?偝煽冚^好的同學也有偏科現象,這是一個不容樂觀的問題。于是,在注重培養優等生的同時,我把班里的學生分為三類,一是有能力提高,但平時懶動腦筋不學的學生。對這些學生,給他們分配固定任務,不讓他們有偷懶的機會,讓他們發揮應有水平;二是肯學,但能力不強的學生。對這部分學生要適當引導,耐心教導,多給予鼓勵,幫助他們樹立自信心;三是紀律松散、學習不認真、基礎又不好的學生。對這部分人要進行課余時間個別輔導、談心,引導他們重視學習,明確學習目的、端正學習態度。另外,平時注意“兩頭抓”,讓優等生帶差生,促成“雙贏”效果。成立學習小組,固定每周一、二第七節,各科學習小組固定在班里學習。及時與各類型學生家長取得聯系,與他們交流、匯報學生的學習情況。在家長的密切配合、學生的努力下,本學期第一次月考中本班成績又有進步,第一名上升到438分,我與學生一起興奮、激動,更增添了一份驚喜。也許是我把希望寄托給學生,我所做的就是關愛每一個學生、給予每個學生鼓勵與幫助。

  二、大化小促班風

  我班較為特殊,男女生不諧調,男生34名,女生26名,這樣座位不好排。我提倡男女同學要“互助、謙讓、多一顆包容之心”。我處理同學之間的矛盾時,一貫堅持男女同學都要有寬廣的胸懷,男同學要讓女同學,從大局出發淡化矛盾等等,引導同學大事化小,小事化了,創建和諧班風!獔F結、互助、友愛

  三、調座位促學風

  我班的座位不固定,經常調換座位,并不是所謂的“經濟”使然,純屬為了濃郁學風。我排座位的理念是:“抓兩頭促中間”。我把那些有學習潛力又特別能說話的同學安排在一排,這些同學的主要問題是自制能力差。另外一種組合,讓成績優秀的與較好的;讓較好的與較差的坐在一起,使同學們既不產生自卑心理,又有希望可尋,更有奮斗的目標。還有另外一種益處,有助于促進他們和睦相處,因為初三學生自主意識強化,個性行為增多,他們之間會為不同的觀點而鬧矛盾,如果同桌的時間較為短暫,

  那他們內心就會多一份隱忍與寬容。像何星、沈啟東這樣調皮的學生,同學們反映他有非常大的進步,就這樣我班逐漸的形成互相找同桌,互相影響、互相促進的良好學風。

  四、培養學生積極健康的心理。

  在平時的教育教學中,我始終堅持以鼓勵為主。鼓勵會使學生的心態更加積極,更加開放。鼓勵的方式多樣,一句熱情的.話語,一個贊許的眼神,一次親切的撫摸,都能讓學生如沐春風。學生在老師的鼓勵下,更傾向于作積極的嘗試。如果在嘗試中體驗到成功,從此便有可能努力向上前進。老師對學生的鼓勵以及對學生通過努力后取得成績的肯定,可以不斷筑高學生的起點,而學生也有了自己前進的動力。另外,班主任幫助學生樹立目標,有了目標學生前進就不會迷失方向,更能夠以積極的心態邁出堅定的步伐。班主任不但幫助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標。讓學生學會激勵自己,隨時調整自己。

  五、改變形象,讓教育形式貼近學生。

  原先總認為班主任在學生面前應該板著臉,讓學生怕你,這樣學生才會服貼,班風才能純正。現在看來并非如此,在不影響正常工作和學習的前提下,我也嘗試放下師長的架子,和學生開開玩笑,套套近乎。一句親切友好的玩笑往往讓師生間的心靈拉得更近,學生會從內心真正敬重、親近班主任。班主任便能更好的開展教育工作。學生也會更樂意接受班主任善意的批評教導,從而減免“口服心不服”的現象。原先在做學生思想工作時,常感覺大道理已說盡,自己勞力費神,苦口婆心,而學生卻無動于衷,厭煩乏味。這往往是大道理太過枯燥,缺少血肉。后來學著引入他人事例和自身體驗為參照,現身說法。動之以情,曉之以理,以平等、民主談心的方式和學生推心置腹,與學生互動共鳴。

  六、抓好學生日常行為規范,及時發現解決問題。

  每到初三,許多學生開始在思想上出現較大的變化。不少學生已經進入“青春反叛期”,他們常常自認為已經長大,對條條框框的限制約束表示很反感,因而在思想上有很多的麻痹松懈。作為班主任,我適時在學期伊始之際,召開主題班會,讓學生交流體會遵規守紀的重要性,從思想上給學生深刻的認識。在實際工作中,狠抓日常學習生活中不守紀律的現象。如課上睡覺,上課遲到,不按時完成作業,頂撞老師等行為。讓學生“換位”思考,并積極教育引導。讓學生在反省中受教育,培養自己良好的行為習慣。尤其針對初三學生的思想復雜偏激、情緒多變的特點,班主任要及時發現存在的問題,同學生交流談心,排解問題。同時班主任應多觀察,多調查,抓住事情的苗頭,防微杜漸,防患于未燃。

  七、抓好后進生轉化工作。

  1、爭取家長配合發揮家庭教育作用。學校家庭聯手打造孩子的未來形成強大的教育合力,在實際工作中采取電話常聯系或者請家長來訪的形式,匯報學生在校的表現,爭取家長支持配合。比如:楊 、向 、楊 等家長由先前的回避班主任到現在能夠配合學校工作。

  2、對差生分層次分類別教育。對待特殊的學生提出特殊的要求,并通過開展各類有益活動,發揮特長,轉移興趣,變“無所事事”為“有所事事”。比如,我班上有幾個學習差生對籃球興趣濃厚,我幫他們成立籃球興趣小組。利用課余時間打籃球,并和他們約法三章,如果違反紀律隨時撤消籃球隊。在年級進行的籃球比賽中我不僅帶領全班同學去觀賽,在場下為他們吶喊助威,還在班會中代表全班同學真誠感謝他們的辛勤付出,這幾位學生果然收斂許多,學習態度也端正明朗很多。

  3、尊重后進生激勵后進生。尊重后進生的人格,以表揚為主,發現挖掘后進生的閃光點,給他們“用武之地”激發他們熱情,增強他們信心,比如有的后進生勞動很積極,肯賣力,可以委任其勞動委員一職,負責班級衛生管理。有的后進生讓他充當紀律委員一職,他們在記錄班級紀律的同時也約束規范了自己的行為,班主任也多了表揚的依據。

  八、班規、值日制促管理

  開學初,我在初二原有的班規中添加刪除,實行民主制,重新制訂班規。本學年不公布在《公布欄》上,要求學生銘記于心,自覺遵守。本班是以班長為核心的班委會來管理班級事務,每日安排兩名班干部值日。班長和值日班干對班級進行雙層管理,分工明確,各司其職。常規管理由班委會負責,班級紀律主要由班長管理,值日生起監督作用,班長一人管理有其局限性,如,有些同學在課堂上、自習課上做小動作、玩手機、說閑話以及看小說等等,班長不便跟蹤管理,值日生都會把這些記錄下來,且還負責考勤、衛生的監督和檢查。值日生的記錄便于班主任對部分學生進行有針對性地教育,我認為采用這種雙層模式管理班級效果較好。除此之外,我有意識培養班級骨干,這學期我把一切事務都交給班干去完成,要求他們每兩周開會一次,由兩個班長輪流將每次開會的內容寫成書面語遞交給我,并從中協助他們開展工作

初三班主任工作總結12

  九年級是初中三年的關鍵時刻,初三畢業班工作非比尋常,教初三,就意味著要犧牲更多的個人時間和利益,教初三,就意味著肩頭多了一份沉重的責任,因為我們要對學生、對家長負責,更要對學校的聲譽負責!能讓更多的學生考上高中是我班務工作最重要的事情,也是我班務工作一貫的目標,F將本學期班主任工作總結如下:

  一、全面了解每一個學生,因材施教,做好學生的教育工作

  工作經驗告訴我不全面地了解學生,就制定不出切實可行的、行之有效的科學工作方法;

  不完全掌握問題的癥結,就無法因材施教,對癥下藥。經過第一學期的接觸,我對我班的學生已經有了很深入的了解,但是學生畢竟是孩子,他們的變化非常明顯,反復性非常強,為了能更深入地了解學生了解他們在短時間內的思想變化,我總是不遺余力的利用課余時間,通過找他們談心、家訪、和家長電話溝通等形式盡量了解他們的內心的真實想法和在家表現,然后找出問題的原因,疏導他們的心理,使他們把心思盡可能多的放到學習上。我的這一做法也得到了學生的認可,王晶、白丹、張艷茹、袁金亮這幾個過去總愛和老師形成對立、內心想法比較多的同學都愿意和我敞開心扉,將內心的想法說出來和我交流。當然他們在學習上的表現和學習成績也提高了不少。

  二、利用故事、典型事例引導,培養他們樹立奮發向上的精神

  對于很多學生的教育要注意潛移默化、耳濡目染的影響,榜樣的力量是無窮的。所以我經常在班會課給學生講一些短小的故事,讓他們討論其中的大道理。比如,樹立目標的重要性、要有奮斗的豪情、男兒當立志、要去掉身上的壞習慣等。有時候,也給學生講一些典型事例。我覺得,講這些故事、事例,雖然學生不可能一下子明白,也不可能所有的學生都聽進去,但是,總還是有學生會受到啟示的。事實證明,這些事例對部分學生還是起了作用的。如李金、鄭海雷等同學在學習態度上有了非常明顯的進步。

  三、用愛心澆灌學生的心靈,增進師生之間的感情,起到良好的教育效果

  xx說:“誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人,他才可以教育孩子!睈凼切湃蔚幕A和前提。師生間有了愛,學生才會喜歡你,你才能取得良好的教育效果。在班主任工作中我一直非常重視培養師生之間的感情,我不僅關心學生的學習更關心學生的生活。這學期由于初三年級全部上晚自習,大部分學生都在學校住校,很多學生只能一周回一次家。所以在生活上他們更希望有人能關心他們,這樣他們才能安心學習。學生飯卡上沒錢了,我會借錢給他們,學生生病了我會第一時間幫他們聯系家長甚至送他們到醫院。我的辦公桌里經常備有感冒藥和消炎藥,就是用來在學生感冒或飲食上出現問題的時候應急的。當然,師生之間的愛是具體的,是表現在多方面的。學生犯了錯誤我從來就不是一根子打死,采用簡單、粗暴的態度去處理,而是耐心的去引導、去梳理,使他們自己真正意識到他們的錯誤。這些做法不僅增進了師生之間的感情而且取得了良好的`教育效果。很多學生不僅丟掉了過去懶散、不認真學習、無事生非的壞習慣,而且變得在學習上非常努力。

  四、嚴格管理,促進良好班風的形成

  我從來都相信:嚴慈相濟,才是教育的真諦,才能達到教育的最終目的,才能結出最豐碩的果實。因此,在對學生實施愛心教育的同時,對學生嚴格管理也是必要的。因為學生之間的差別是很大的。有些學生由于性格、家庭、自身所積累的知識、自制力等多方面的原因,就是講再多的的道理,教育效果也不是很好,對他們必須進行嚴格管理,約束他們的行為,杜絕他們的一些不良風氣在班里的影響,不至于影響到班風的形成。

  五、最想說的話

  在這里,我最想說的話就是感謝我班的每位科任老師。沒有各位老師的支持,就不會有九年機xx班現在的進步。

  xx老師一直帶我們班,對學生比較熟悉,和學生的溝通較好,加上xx老師愛崗敬業、嚴謹治學的態度對學生影響較大,有助于良好班風的形成。xx老師對我班學生的英語學習更是花了不少心血,經常下班督促輔導,我們之間也經常有溝通,針對英語學習態度不穩定的學生及時引導。xx老師xx老師在物理語文學習方面也特別注意了對優生的輔導,給他們揚起了更足的信心。高成斌老師也注重了對問題學生的幫教,要求他們守紀勤學,完成學習任務。

  總之,在這里我向各位老師說聲謝謝了!

  六、存在的問題和改進的措施

  盡管我付出了很大的努力,但是直到學期結束個別學生的學習習慣依然很差,學習態度還是不夠積極,如部分學生心浮氣躁,心神不寧,學習不踏實,自我感覺良好等,這些現象主要集中表現在平時學習成績看似還不錯,但一到考試就現原形的同學身上,另有各別男生還在混日子,不愿勤學深鉆,缺乏學習的興趣和xxx。

  今后的工作中,還要加強工作方法的研究,尤其是在怎樣建設班級學風問題上多探索,多努力,并有效轉化問題學生,做一個優秀的班主任。

  “工作就是人生的價值,人生的快樂,也是幸福之所在”。我用自己的實際行動印證了這句話。我工作著,我快樂著。在今后的班主任工作中,我會不斷地完善自我,在平凡的三尺講臺,以春蠶的精神、蠟燭的品格,為大壩電廠學校的發展,盡自己的一份力量與責任。

初三班主任工作總結13

  初三年級上學期的班主任工作很快要結束了,這一學期,在學校領導和科任老師的關心支持、幫助下,較順利地完成了這一學期的班級管理工作,F把這一學期的班主任工作情況總結如下。

  一、一如既往地抓好衛生管理工作

  學習環境是否整潔直接影響學生學習心態,因此我把衛生工作作為一項常抓不懈的工作來做,收到了較好的效果。到學期末我班已成為“五星”班級實屬不易。

  二、創設畢業班氛圍確立奮斗目標

  這個學期不同于以往學期是學生畢業前的關鍵學期。我多次通過開班會的形式分析學校及班級形式,在給學生自信同時也給他們施加一定壓力,使他們有一種畢業班的`緊迫感。另外還將全班學生分批進行個別談話,幫他們明確奮斗目標努力方向,并給予一些學習方法上的指導。

  三、培養正確的集體輿論

  引導學生對班級生活中一些現象進行議論、評價。在班級中開展評比激勵機制,形成你追我趕的競爭氛圍,讓學生通過競賽看到自己的閃光之處,明白自己的不足和今后努力的方向。針對班中個別同學遲到、吸煙、早戀、違反紀律等現象,讓大家開展討論會,讓大家一起來談談對這些現象的看法,談談其中的利與弊,讓那些同學明白學校、老師這樣抓目的是什么,從而養成自覺遵守學校規章制度的好習慣。

  四、樹立身邊的榜樣

  人們常說榜樣的力量是無窮的,我抓住班里涌現出來的新的積極上進樂觀向上的孩子,如:趙羽佳、楊海洋、王克卿等同學的事跡和表現,反復表揚反復宣傳,在鼓勵和肯定他們的同時,無形中對其他孩子也有著正向引導。

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