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中學督導評估自查報告范文
我們眼下的社會,越來越多人會去使用報告,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。其實寫報告并沒有想象中那么難,下面是小編收集整理的中學督導評估自查報告范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
中學督導評估自查報告范文1
為學習、貫徹、落實甬教督[20xx]xx號規范中小學辦學行為的通知精神,端正辦學思想,規范辦學行為,促進我校和諧、健康、可持續發展,辦人民滿意的教育,工作總結范文我校于十月中旬先后召開班子會、教職工大會,學習文件,傳達相關會議精神,成立了學校專項行動領導組,積極開展規范辦學行為自查活動。現將自查情況匯報如下:
一、自律機制方面
1、成立由校長任組長的規范辦學行為工作小組,對切實提高對學校進一步規范辦學行為重要性和必要性進行宣講,將《浙江省教育廳“減負”工作“六項嚴格規定”、“六項工作制度”》、《義務段學校規范辦學行為12條規定》進行學習。學期初,將規范辦學行為及減負的措施要求列入學校的工作計劃,定期對照反思。對于落實得好的及有偏的傾向及時反饋。對投訴件及舉報意見能及時有效地調查整改。全面關注“慈溪xxxx”的發帖情況,到目前為止,尚未發現家長學生對學業、師德情況的投訴。
2、在學校大門口醒目位置,安裝“規范辦學行為”監督公示牌,公布寧波市、慈溪市、學校三級舉報電話和投訴信箱。開學第一周就將本學期的總課程安排,各班日課表、作息時間、課外文體活動、校歷等教學活動安排在學校網頁、校公示欄、教室等醒目位置公示,接受師生和家長監督。
二、招生分班方面
1、學校從今年開始實施零擇校制度,招生免試就近入學,確保學區適齡兒童全部入學接受義務教育。
2、不分快慢班,學生均衡編排、師資均衡配置。招生后,我們按照新生戶口來源,性別等因素,采取s型編班、班主任抽簽的辦法進行分班,每班學生不超45人,達到了有關要求。在學生入學后,及時完成學籍電子注冊,同時按要求做好學生變動及普及資料更新工作,目前學生學籍管理的制度健全。
三、課程計劃方面
1、嚴格執行國家課程計劃,按規定開齊開足音、體、美課程,盡可能多的`配足科學、音、體、美、信息技術等學科專職教師教師執教。相關設施設備達到有關要求。
2、認真落實大課間活動,在全學年的大多數時間實行“四二”xxxx息安排,以確保學生每天1小時校園體育活動時間和充分的社團活動時間。推行“一踢兩跳”運動,蓬勃開展陽光體育運動,組織好《國家學生體質健康達標》測試和體藝“2+1”測試活動,開好運動會,組織第三屆跳長繩比賽,抓好田徑隊訓練。
四、作息時間方面
1、我校嚴格執行國家規定的作息時間,每周上課5天,學生每日在校參加教育教學活動的時間不超過6小時,每節課上課時間為40分鐘。為了保證學生充足的睡眠時間和學習時間,我校制定了不同季節作息時間表。并通過家長會、《告家長書》等方式告知家長,并做好相關管理工作。同時學校加強每周的值周值日巡查,嚴格控制學生放學時間。按照放學時間放學,放學時間一到,學校督促學生離校回家。同時,我們要求學生每天睡眠不少于10小時。
2、嚴格執行節假日放假通知,不占用課余和節假日等時間,安排學生集體補課或上新課。
五、作業考試方面
1、嚴格控xxxx業量。我校一、二年級原則上不留書面家庭作業,其他年級書面家庭作業量不超過1小時。作業量大小時間的計算以學業中下等學生完成的時間為計算標準。雙休日及節假日不加大作業量。教師能根據課改的要求,精選作業內容,不布置機械性、重復性、難度過大的作業,學生作業量基本上適中,鼓勵各班分層布置作業,不準用增加課業負擔的方式懲罰學生。教師對學生書面作業全部批改,并及時反饋。教導處對學生的作業量每學期進行抽查并在網上曬出來,每到期中對學生進行訪談或問卷調查,到目前為止,未發現負擔過重情況。
2、嚴格規范日常考試。我校未組織參加沒經教育局批準的各種考試、競賽、考級等活動,對平時的檢測也予以規范。嚴禁公布學生考試成績及按成績排列名次,更不得按考試成績給學生安排座位等。實行學生學業成績與成長記錄相結合的綜合評價方式評價學生。
六、教材教輔方面
嚴格教學用書管理。我校學生所使用的均為《浙江省中小學教學用書目錄》中教學用書。教輔材料是在市教育局指定菜單下的用書。我校未組織學生統一購買規定之外的學生用書,也不向學生推薦各類教輔材料。
七、社會評價方面
我校每學期開展1次征求家長及不同層次學生意見活動,對于相關意見及時匯總,對有關問題提出改進措施,反饋給相關或全校教師。學生和學生家長代表對學校課業負擔評價滿意度較高。
中學督導評估自查報告范文2
學校基本情況
**市**初級中學地處**市**街道風景秀麗的**之畔,在**南大門,交通便捷,風景優美,中學實驗教學工作督導評估自查報告。她始創于1976年,前身是**縣縣辦**農業大學。1976年學校正式被命名為**縣**公社中學,建址在**縣**公社**村**;1984年被改名為**市**鄉初級中學,建址在**市**鎮**村,1992年拆區擴鎮并鄉后改名為**市**鎮初級中學;XX年**鎮并入為**市**街道,學校改名為**市**初級中學。
學校施教區范圍包括原**(平原)、**、**、**(三個革命老山區)四個鄉鎮。學校占地17350平方米(27.8畝),建筑面積8527平方米。建有兩幢教學樓(24教室);一幢綜合樓(實驗室、計算機房、多媒體大教室、圖書室、行政辦公室);一幢學生宿舍樓(可供300余學生住宿);一幢師生食堂樓(可千余人就餐)。學校還建有6道200m環行塑膠標準跑道一個。學校安裝了校園音響系統和電腦網絡系統,每個教室都安裝了多媒體教學設備,教學儀器達到**省i類標準配備。
目前(XX學年),學校有18個教學班,692名學生,有住宿生36名。有教師63人,其中中學高級職稱8人,中學中級職稱33人,兩項占總教師69.5%;本科學歷46人,大專16人,大專及以上學歷占98.4%,本科學歷比例達78.8%。近幾年來,我校教育教學質量穩步提高,XX年中考成績的優秀率和合格率好于去年,升一中的保送生和切塊任務圓滿完成,學生在各類競賽中獲**市級及以上有59人次,其中獲全國級2人,省級4人,**級1人,**級47人次。我校排球隊在XX年下半年**市第七屆中小學生排球賽中獲得男子第三名和女子第四名的好成績,在**市健身操比賽中獲銀獎,整改報告《中學實驗教學工作督導評估自查報告》。教師論文在XX年度獲**市級及以上14篇,其中全國級1篇,**省級1篇,**市級2篇,**市級lo篇;教師業務獲獎14人次,其中**市級1人,**市級13人。
近年來,學校各項事業蓬勃發展,教育質量不斷上升,社會聲譽越來越好。學校被評為**省第五批示范初中,**市現代化達綱學校,**市人民防空知識教育先進單位,**市第三批中小學生行為規范示范學校;同時學校還被評為**市治安安全學校、**市交通安全學校、**市衛生先進單位、**市“平安校園”、**市“四五”普法先進集體、**市文明單位。XX年被評為**市先進學校、XX年**市校本研修示范學校。學校黨支部被上級黨委命名為五好黨組織。學校團總支在XX、XX年度中被評為**市先進團組織。
實驗教學主要工作及成績
一、不斷完善實驗室建設,為推進實驗教學工作奠定了物質基礎。
幾年來,在上級教育行政部門關注與支持下,緊緊依靠當地政府,分步落實目標,實現了按省工類配備標準裝備實驗室,并采用裝備管理軟件,確保我校實驗室管理和實驗教學管理向規范化、信息化邁進,為此我們重點做了以下幾個方面的'工作:
二、實驗室裝備標準化。
為提高實驗室管理效益,XX年初,學校根據當時教學用房的需要,向**街道政府申請建造綜合樓,并于XX年開始按省工類標準進行實驗室、儀器室的設計與建造,前后共計投入103.3萬元,現建設配有:生物實驗室、化學實驗室、物理實驗室共三個標準實驗室,采光、光照建設均達到國家學校教室建設標準,實驗室面積均為105平方米,并且所有實驗室都供電到桌,生物和化學實驗室都供水到桌,化學實驗室還裝有排氣裝置,生物、化學、物理三個實驗室均有28張標準實驗桌、56把凳子,水電到位,有安全消防器材;還建有生物儀器室,化學儀器室、物理儀器室3個儀器室,儀器室內均有色澤統一的儀器櫥,共計82件,儀器室面積為31平方米,其中化學儀器室內有易燃、易爆有毒物品專柜。分設兩把鑰匙,分別保管,并安裝排氣裝置,可保證化學儀器室內空氣清潔環保。
中學督導評估自查報告范文3
一、學校基本情況
我校始建于1976年,是一所城市獨立初級中學,20xx年6月、20xx年8月,市上對初中教育資源兩次進行整合,把原來市二中、市四中與xx中學整合為新的xx市第二中學。現校址為前河沿路284號。學校有專任教師262人,60個教學班,學生2797人,其中住宿生328名,是xx市唯一一所給初中學生提供食宿的學校。近年來上級主管部門、學校一直把改善辦學條件,優化育人環境作為普及教育的奠基工程來抓,通過努力目前我校辦學條件已基本適應義務教育的要求,現將我校義務教育階段辦學標準情況報告如下:
二、各項指標完成情況
(一)核心指標
1.學校設置與班額
根據州、市布局規劃安排,我校面向10個城市小學、進城務工的外縣流動人口子弟及xx轄區招生,現有學生2797人,班級60個,平均班額為46 .6人,無超大班額現象。
2.設備設施和場地
學校占地面積27972平方米,生均10平方米。現有250米和200米的環形跑道兩個、籃球場六個、排球場六個(均是水泥場地)、乒乓球臺10個、化學實驗室4個、物理實驗室6個、生物實驗室2個,物、化、生儀器配備均未達到標準要求;多媒體音樂教室2個,教學設施只有一架鋼琴和一架電鋼琴、美術教室1個,只有兩個畫架,音體美教學設備匱乏,達不到標準要求;計算機室2個、電子備課室1個、電子白板60個、電腦199臺,計算機師機比和生機比分別為1:0.7和1:0.07不達標。有藏書室、圖書室、閱覽室,生均圖書25冊以上,適合學生閱讀,每年按需新增圖書,符合標準規定。
3.教師隊伍
我校有教職工262人,其中專任教師有257人,專任教師占教職工總數的98%。學歷達標率99.6%,其中研究生學歷2人,本科學歷169人,我校校長崗位培訓合格,有培訓證,合格證,校長崗位培訓率為100%。教職工配備數量適宜,學科結構合理。
1.校舍建設
學校選址和布局基本合理,有土地使用證。校舍建筑總面積20661平方米,生均7.39平方米,每班有標準教室,每個教室63平方米,教學輔助用房實驗室、音體美、計算機室等9室齊全,校舍建筑質量符合建筑標準,抗震設防分類標準和防火設計規范。有獨立的教學辦公室、行政辦公室、衛生保健室、總務后勤室等配套辦公用房。消防設施能正常使用,每學期定期進行安全隱患排查,并建立安全臺賬。學生宿舍男女生分別為三層和四層公寓樓,建筑面積6020平方米,一人一床,宿舍配有男女管理員各一人,負責學生的生活和安全,有檢查、有記錄。按照每40名住宿生配一名生活管理員的標準,還缺6名管理員,未達到標準。學校有食堂,總面積620平方米,就餐人數382人,生均1.89平方米。水沖式廁所38個,旱廁4個,252個蹲位,每層教學樓均有男女生衛生間,達到標準。
2.教師資格
校長具有規定的合格學歷和職稱,經過多次校長任職培訓和提高培訓,持有“任職資格證書”和“提高培訓合格證書”,學校嚴格實施教師資格準入和持證上崗制度,按照規定督促教師參加繼續教育及其他在崗學習培訓,培訓經費支出高于公用經費總額的5%,達到標準。
3.相關人員配備。
學校有衛生室、心理咨詢室,配有專職衛生專業技術員2名,兼職心理健康教師2名,但設施配備達不到《xx省中小學心理咨詢室建設標準》要求。專職管理人員10名,低于教職工總數的10%;工勤人員8人,低于教職工總數的5%。達到標準。
4.質量與管理
(1)全面實施素質教育
學校堅持依法治教,從嚴治校,德育為先,能力為重,全面發展,認真執行課程標準,克服困難開足開齊課程,努力推進素質教育。想辦法做好每個教師的思想工作,動員年青教師改教缺編科目,確保每科都有人上。有規范的教職工考核制度和獎罰制度。始終堅持要求教師認真進行教學研 究、教案、作業的編寫與建設,每學期安排教研組進行教科研活動,合理使用現代化教學設施,學生學習負擔合理。
(2)堅持開展上午課間操和下午課外活動,保證學生每天1小時校園體育活動。學生有健康和諧的生活方式和樂觀向上的心理素質。學校每年進行一次學生體檢,并認真填寫體檢記錄表,學生體質健康達標率的99%。學生行為規范合格率達到98.1%。
5.學校安全管理
學校高度重視安全工作,制定了安全管理制度,建立健全了校園安全管理制度責任和各項應急機制,實行安全工作責任制和責任追究制。每學期都要舉辦1—2次交通與安全法制教育禁毒教育未成年人心理健康教育等形式的報告會,經常性的教育師生牢固樹立安全意識。定期排查校舍,用電用水設施。配備了兩名校警和兩名門衛,實行24小時不間斷門衛制度。在學生進出的校門、樓道口包括男女生宿舍樓不同位置都設置了安全警示牌,并安裝了監控攝像頭,基本上實現了全方位監控,不留死角。學校同事加強了防震、自救、消防等方面的安全增強了師生的自我防范能力。積極展開衛生和心理健康教育,利用廣播、黑板報、宣傳欄等形式,做好常見病、流行疾病的預防工作。學校周邊環境,校內外安全狀況良好,從未出現重大安全事故。
三、我校義務教育均衡發展的主要工作
1.接到上級通知后組織學校領導班子成員認真學習x教督導(20xx)6號,按照《xx省義務教育學校辦學基本標準督導評估細則(試行)》逐項自查,認真把關,完善檔案。
2.嚴格執行課程標準,克服困難開齊開足課程,努力推進素質教育。根據《xx省中小學管理規范》要求,我校多方面作好教師思想工作,教學過程做到了規范、可行和有效。嚴格執行作息時間,保障學生每天活動一小時,定期開展口語比賽、故事擂臺賽、演講比賽、拔河比賽等活動,豐富了學生的課余生活。利用校園廣播、班會、櫥窗、素質教育園地等,對學生進行行為規范教育、安全教育、健康教育、愛國主義教育、法制教育等。
3.堅決執行市教育局招生要求,實行“劃片招生,就近入學”的原則,做好新生招生宣傳動員工作。所有片區小學畢業生都能升入我校就讀,入學率100%。
4.嚴格控制流失,保證學生受教育權落到實處。學校建立《控輟保學制度》,班主任是班級控輟的第一責任人,對本班沒有按時到校的學生,一是摸清去向,二是逐一家訪,耐心做好家長的工作。堅決不讓一位學生輟學,家訪要求認真填寫家訪記錄。
5.平行分班,不分快慢班,確保教育的公平性。我校傳統表明,不分快慢班,可有效促進學生均衡發展,有利于學生正常心智的發育。今年,我校在60個教學班的師資配備上,做到立求均衡,不偏不倚,不搞重點班,也不搞變相的重點班、特色班,確保每一個學生以公平的起點,進行初中階段的學習,此舉得到了大多數家長的理解和支持,為我校爭得了良好的社會聲譽。
6.學校認真落實國家“兩免一補”政策,規范學校收費行為,除開學初,按照市物價部門審核的代收作業本費外無任何名目的收費,無任何違規收費現象。在經費的使用過程中,嚴格按照上級文件精神,實行公示制度,財務公開,接受監督。
7.開展教學模式的革新,開創具有二中特色的教改之路,在教師中開展“一幫一”結對子幫扶活動,并要求每位教師每學期做到“三個一”:看一本現代教育專著;發表一篇教育教學論文;要求每位教師積極進行教育教學研究,捕捉教育新信息,爭取撰寫一篇成果報告,向科研性教師發展。學校先后組織教師183人次去較發達地區或兄弟學校實地考察,觀摩學習一定程度上提高了教師素質。
8.積極創建和諧校園、書香校園。自去年8月搬入原回中校址以來,對所有教師辦公室、暖氣管等設施全面進行了維修和粉刷,維修了全校的電網電路,硬化了15034平方米,在校院內種植三葉草綠化面積新增185平方米,制作和更新了學校文化墻,在教室、樓道、校園內張貼懸掛促進學生身心健康向上的名言警句,文明禮儀為內容的宣傳牌,使學生享受高效優質的教育,為學生的.未來發展奠定基礎。
9.想方設法籌措資金,努力改善辦學條件
兩校整合后學校在原有基礎上新裝備物理實驗是2個、生化實驗室各1個,用60臺新電腦裝備備課室1個。大大提高了教師備課和課堂教學的效率。學校免費為住宿生配發了統一的床單和被套,對享受營養餐的學生每天補助3元的營養費等。
10.校長把自己的教育思想、辦學理念、學校發展現狀和目標相結合,在積極穩步的推進基礎教育課程改革和實施素質教育的同時,不斷探索新課程理念下的校園文化建設和發展,始終堅持以人為本,以師生共同發展為本的原則,以校園環境文化建設為基礎,以精神文化建設為導向,以制度文化建設為杠桿,以活動文化建設為載體,逐步形成了“文化育人,精細管理”的辦學特色。文明和諧的校園文化內涵,使全體師生在日常學習,生活之中時時處處都能接受文化的熏陶和文明的感染,有力促進了學校和學生的共同發展。
四、存在的困難與不足
1.學校占地面積和校舍使用面積按照師生人數還不達標。體育場地和設施嚴重不達標,制約著學生文體活動的正常開展。
2.學校辦學條件相對落后,教學設施還很不完備。計算機配備與標準要求相差甚遠。教師辦公條件相對簡陋。
3.教研工作有待提高尤其是國家級省級、科研課題參與度不夠。骨干教師人數偏少,培養州、市骨干教師任重道遠,特色教育有待進一步深入發展。
4.我校學生家庭條件普遍較差,單親家庭多,留守少年多,家長文化水平較低,普遍不重視孩子的學習,學生厭學情緒比較嚴重,教學難度大,控輟保學任務艱巨。
5.大量尖子生流向其他學校的現實,很大程度上影響了我校教學質量的提高,也是學校發展的軟肋,提高教學質量任重而道遠。
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