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酒店前臺員工辭職報告

時間:2023-02-07 08:41:52 辭職報告 我要投稿

【熱】酒店前臺員工辭職報告

  在當下這個社會中,接觸并使用報告的人越來越多,其在寫作上有一定的技巧。那么一般報告是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的酒店前臺員工辭職報告,歡迎大家分享。

【熱】酒店前臺員工辭職報告

酒店前臺員工辭職報告1

尊敬的酒店領導:

  您好!

  我是酒店前臺xx,這次很遺憾向您來辭職,自我到xx酒店做前臺工作已經半年了,我對酒店工作非常的熱衷,過去的這半年時間我非常的感激xx給我帶來的一切,這是非常寶貴的,身為酒店前臺一職我知道自己代表著很多,就像是日常的一些個人形象問題,這些都是很有必要的,半年來我兢兢業業的做好了工作,但是我是在沒意識到自己身體出了毛病,在這半年工作當中我實在是感覺不到這些,但是都可以解釋,我去到了醫院檢查也得知自己是經常不注意休息才引發的。

  這次來辭職我也是因為方方面面有很多原因,其實這些都是可以避免的一些問題,但是現在身體已經出了問題了,這對我在酒店的`工作不是好的,作為一名酒店前臺形象就是第一位,這是毋庸置疑的,我日常的工作都非常的重要只有把這些都做好了才會是一個非常好的事情,這次來辭職我也是不得以,在xx這里工作半年的時間我真的經歷了很多,這是我對工作的一個態度,這也是我自己覺得需要學習提高的一點,當然這些都是可以選擇而避免的在,我這次身體允許繼續工作下去了,因為作為一名酒店前臺經常需要晚上上班,我就是因為長期不注意作息時間,這次去到醫院就了解到這些醫生也不支持我繼續工作下去。

  其實我是很難接受的,在xx這里工作了這么久我一直都覺得自己應該能更加的努力,很多工作還沒有做好,這次就匆匆的來辭職,我覺得非常的不好,內心多也對xx酒店這很是不舍,我就一直想著能夠通過自己的努力在xx這里有一番成績,做好一名酒店前臺,做好自己的工作,讓酒店能夠感受到我是真心實意的在付出,可是長期的作息時間不規律,這非常的影響身體,倒不是我身體弱,實在是我日常在家里也沒有注意到這些,這次事情真的讓我感受到了很大的壓力,我總是在想著能夠做好自己就更好,把工作做好更加好。

  這次來向您辭職,我想了很久當然在xx酒店這里能夠有這么一番經歷是我的榮幸,這半年時間以來您都是在一步步的指導我,做前臺工作以來我很多問題都是請教的您,讓我最感動得就是您這半年的是間一直那么關心我們前臺工作者,這次我來辭職是帶著遺憾的,但是想起工作中的點點滴滴自己也是努力,也是收獲了,在今后我有機會也會繼續從事這份工作的,請領導批準我的辭職。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店前臺員工辭職報告2

尊敬的領導:

  您好!

  在貴酒店工作一年中,我學到了非常多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說 學無止境 ,有很多方面還是需不斷學習。

  我經過再三考慮,決定辭職,公司的環境對于前臺很照顧很保護,鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的.作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

  公司近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在X月X日左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

  我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

  此致

敬禮!

  辭職人:XXX

  20xx年X月X日

酒店前臺員工辭職報告3

尊敬的X經理:

  您好!

  我懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自XX年到XX酒店工作,至今已經七年有余。由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平臺,對此我深表感激。

  由于我自身經驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的.外宣水準,經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

  我會在辦理離職手續之前完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續保留酒店號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時做出答復。非常感謝您在七年時間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是XXX酒店的一員而感到榮幸。

  祝XXX酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

辭職人:xx

xx年xx月xx

酒店前臺員工辭職報告4

尊敬的領導:

  大家好!我叫XX,10級酒店管理四班。今天很榮幸能夠站在這里,同時也很感謝老師與同學們給予我的這次機會,我對自己此次述職充滿信心,希望能夠繼續擔當班長這一職務。

  自20xx年11月份開始,通過大家選舉,我很榮幸被推舉為酒店管理四班的班長。在這個班長職務的考察期間,我深深地得到了鍛煉,并且也認清了自己的長處與不足之處。

  起初,競選班長一職,我是懷有鍛煉自己、考驗自己的目的參加選舉的。當我幸運的被推選為班長之后,自己也確實得到了鍛煉,在與人交際、怎樣處理問題方面得到了深深的'體驗。在這考察期間,我能嚴于律己,由于本院紀律嚴明,同學們剛剛入學,都能夠遵守規章制度。因此,在遲到、曠課、逃課方面現象很少,這方面減少了我的壓力。

  剛剛面對這個班級的時候,真的不知從何做起?我們只能不斷的去探索。因此,很多次都是我不斷的組織開班委會,而在這班委會之中,我不斷地想用各種辦法來面對問題,來總結上一周的工作情況和本周的計劃。 大學的上半學期,我很幸運的是我們每周都能夠開一次導師見面會,這樣不斷的交流,能夠增強班級的和諧氣氛。每一次,我都主持,主持不同的內容,而在這主持的過程中,我會把每周發現的問題,作為這次的主題,讓大家能夠警醒,能夠認識到我們的問題。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  時間:xx年xx月xx日

酒店前臺員工辭職報告5

尊敬的領導:

  您好!

  由于放假期間,導致感冒,還有就是我們現在沒有交通工具回公司,為了不影響公司的工作安排我向領導辭職,還請領導及時安排合適的人來到崗位上工作。

  非常抱歉原本我打算過年后及時來到公司上班,但是人算不如天算,不得已我只好辭職,今年很多地方都已經沒有工具去公司,飛機,班車還是火車高鐵都已經沒有票賣,我都不能做任何事情,著樣的做法讓我感到非常麻煩,可是我卻不能不這樣做。

  感冒的人都禁止,而我卻恰好感冒,對于自己的情況我也感到不適,一時沒有留意卻留下了很多的遺憾,也都是被新型病毒影響的,雖然我沒有感染,但是也擔心在路上感染,為了自己也為了他人,我決定還是安靜的呆在家中,等待這股風暴過去。現在是抗病的時候不能隨意出行,想要有所防范就要準備好,盡量減少外出,我們公司由于不能在家工作,現在我也之后辭職。

  遇到這樣的情況,是著急工作還是做好防范,這都要靠我們自己,不能有任何紕漏,做好工作的安排才是最重要的。每一天我都在想如果我在點做好安排就不會感冒,就不會這樣被動,沒想到回到家就這樣,也非常令人擔心和憂慮。

  我在我們公司已經有三年時間工作,在這期間我都是受到領導的安排來工作,都是遵守公司的要求來的,從一步步做起,慢慢的成長起來,現在我也已經有了很高的一段成長經歷,多些公司的培養和安排,可以說公司是我的伯樂。我非常感激,但是同樣一個有活力的公司同樣也需要不斷的更換新的血液,需要不斷的有新的成員加入,讓更多有活力有能力的人加入到我們公司,著才是我們工作的意義。

  我離開時把位置讓給合適的人給更多有能力的人走的`更高,時間流逝,剩下的不是精英,而公司卻需要精英,就好比一個人需要不斷的進行新陳代謝,這才能夠走得更遠,做的更好,人生才會有更好的意義,有更多的發展前景。

  正如我剛入公司時人事對我說的我不可能在一個公司里面一直待下去,會走自己的路我也朝著這個方向努力著也在不斷的加油,雖然我現在選擇了離開,同樣對于公司來說確實一個好的開始,可以讓公司更具活力,更加強大,我會默默的為公司祝愿,同時愿在做的各位都可以有更好的未來。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店前臺員工辭職報告6

尊敬的領導:

  在酒店工作了三年的我對酒店有著一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

  在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

  人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的`領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,王總”!

  高總,在這里,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  x年x月x日

酒店前臺員工辭職報告7

尊敬的領導:

  您好!

  首先,非常感謝公司給了我一個很好的工作機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,特別感謝公司給予我發揮個人優勢的平臺。在公司工作的半年多里,您們也給了我很多的培育,讓我學到了許多,也進步了許多。

  但因為我個人身體原因,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。我認真回顧了這半年來的工作情況,在工作中,我一心為推動公司的發展而工作,一直以公司利益為中心,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有提高,感謝公司領導對我的關心和栽培。公司目前在領導們的英明決策、正確帶領下,已經全面進入正軌,生產和管理都越來越高效,取得了日新月異的進步。

  公司制度基本完善,領導制定的方針符合實際情況、具有可行性。以后公司也肯定能在調動基層員工的工作熱情和積極性上作出成效,那我相信,公司不久將能超額實現銷售目標,也能形成一個出類拔萃的團隊。而我自己,由于身體狀況等各方面的壓力,使我已無法再精力充沛地投入到工作中去,而且,我深刻感覺到自己的能力也有限,沒辦法達到公司需要的要求,在公司的`各方面需求上自己能力還不夠。所以,我現向公司提出辭職申請,望公司能諒解。我希望能于20xx年x月x日正式離職。

  對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。我保證,本人離職后絕不做出任何有損公司利益的事,也不向外透露任何公司內部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿公司領導及各位同事工作順利!

  請公司各領導審查批準!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

酒店前臺員工辭職報告8

尊敬的部門領導:

  您好!

  首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。

  我自20xx年x月x日開始進入酒店,就加入前臺部門收銀工作,到現在已經兩個月了,這段時間以來,在各級領導和同事們的關心與培養下,基本完成了本職工作的各項任務。但由于個人學習的需要,特此申請辭去我現在的職務。

  在工作的時間里,我有幸得到了酒店領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。同時也感謝這個大的團隊對我的培養和教育,在這工作的日子里,我學到了很多有關收銀的知識,這對我個人的成長具有重要意義,再一次向表示無比的感謝和深深的歉意。在思想上,我也得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀、價值觀。同時,也使我具有了較高的職業素養,這些都得益于培養。這段時間的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。我非常重視我在就酒店內的這段經歷,也很榮幸自己成為一員,我確信我在公司里的這段經歷和經驗,將為我今后的職業發展帶來非常大的利益,在這里,我也向表示深深地謝意。在工作上,我學到了許多寶貴的現場收銀經驗和實踐技能。在生活上,得到各級領導與同事們的.關照與幫助。指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。望領導批準我的申請,在正式離開之前我將善始善終,認真繼續做好目前的每一項工作。

  離開酒店,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  祝事業蓬勃發展。也祝領導和同事們身體健康,事業順心。今后,無論我在哪里,我都會為酒店做力所能及的事情,因為我為我曾經是xx酒店人而驕傲和自豪。

  再次感謝領導這段時間來對我的支持和勉勵,在此我忠心的道聲“謝謝”。望領導能夠批準我的請求。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

酒店前臺員工辭職報告9

尊敬的主管:

  您好!

  在酒店工作的一年時間里,我學到了非常多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。

  我經過再三考慮,決定辭職,公司的環境對于業務員很照顧很保護(至少對于業務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

  公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的.時間來找工作我將感激不盡!

  我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

酒店前臺員工辭職報告10

尊敬的領導:

  您好!

  首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的.疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在酒店前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:

  1、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

  2、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

  3、自身調節力差,情緒化嚴重。

  4、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

  5、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

  6、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

  7、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和管理。

  在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店前臺員工辭職報告11

尊敬的經理:

  您好!

  我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自某某年到某某國際酒店工作,至今已經三年年有余。由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平臺,對此我深表感激。

  由于我自身經驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,經過深思熟慮之后我決定辭去酒店前臺這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的.不便,對此我深表歉意。

  我會在辦理離職手續之前完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續保留酒店v網號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時做出答復。

  非常感謝您在三年時間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是某某國際酒店的一員而感到榮幸。

  祝某某國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!

酒店前臺員工辭職報告12

尊敬的領導:

  您好!

  非常感謝酒店領導給予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的幫助和關懷!因xx月底需返校進行為期一年的某某某培訓,今天我在這里提出正式辭職申請。

  來到某某已兩載有余,正是在這里我步入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里,有過歡笑,有過收獲,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關系,能使我在這里安心的工作、開心的學習,然而隨著時間的推移,一切微妙的變化著,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。

  記得有人曾這么說過,工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,當然我也只能這么或許著,由此我開始了思考,認真的思考。然而我的每一次思考,都會讓上帝發笑,且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己害怕,每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少,或許自己并不適合這里,并不適合這個工作環境。還記得11年來的時候一大群,而今屈指,寥寥無幾,或許走有走的原因,留有留的理由,細想我的原由,還真不知道是什么:或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的.紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多幫助過我的同事,關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺……

  人總是要面對現實的,曾經一連串的問號:自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什么的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執著于根本,或為原因者四:

  1、有言道,父母在,不遠游,期或近之,此為其一也。

  2、近三載,困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,然境不合,登大雅難也,余生亦不想混跡于碌碌無為中矣,此為其二。

  3、不敢言辭勞苦,但凡瑣碎之事,東奔西顧,未曾少安,績或無表。然至而立不久矣,其崗雖無憂于溫飽,然念及日后,祿俸單薄,又何希冀于家之擔當,是為其三。

  4、混跡現世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。

  或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

  能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最后一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩、順利過渡,不至于讓酒店工作環節受到影響。

  在前臺崗位的這段時間里,受益實多,在此無以復言,唯多作感謝,徒表我心!愿xx酒店興旺發達,終開天下!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店前臺員工辭職報告13

親愛的領導:

  你好!

  非常感謝酒店領導給予我在這里工作的機會以及在這x年多時間里給我的幫助和關懷!因x月底需返校進行為期x年的xx培訓,今天我在這里提出正式辭職申請。

  來到xx已x載有余,正是在這里我步入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。x年多的時間里,有過歡笑,有過收獲,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關系,能使我在這里安心的工作、開心的學習,然而隨著時間的推移,一切微妙的變化著,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。

  記得有人曾這么說過,工作上如果x年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,當然我也只能這么或許著,由此我開始了思考,認真的思考。然而我的每一次思考,都會讓上帝發笑,且這笑里帶著的`一絲苦澀不禁讓自己害怕,每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少,或許自己并不適合這里,并不適合這個工作環境。還記得11年來的時候一大群,而今屈指,寥寥無幾,或許走有走的原因,留有留的理由,細想我的原由,還真不知道是什么:或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多幫助過我的同事,關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺......

  人總是要面對現實的,曾經一連串的問號:自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什么的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執著于根本,或為原因者四:

  1.有言道,父母在,不遠游,期或近之,此為其一也;

  2.近三載,困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,然境不合,登大雅難也,余生亦不想混跡于碌碌無為中矣,此為其二;

  3.不敢言辭勞苦,但凡瑣碎之事,東奔西顧,未曾少安,績或無表。然至而立不久矣,其崗雖無憂于溫飽,然念及日后,祿俸單薄,又何希冀于家之擔當,是為其三;

  4.混跡現世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。

  或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

  能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最后一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩、順利過渡,不至于讓酒店工作環節受到影響。

  在xx的這段時間里,受益實多,在此無以復言,唯多作感謝,徒表我心!愿xx興旺發達,終開天下!

此致

敬禮!

  辭職申請人:xx

  20xx年x月x日

酒店前臺員工辭職報告14

尊敬的x總:

  您好!

  首先非常感謝這x年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的忽視和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在酒店前臺文員崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這x年里,我在思想熟悉還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要緣由有以下幾點:

  1、對自己的本職工作操縱機械化,不創新求異。

  2、工作時工作怠慢,熱忱度不高。在服務上缺少靈活性和主動性。

  3、本身調理力差,情緒化嚴重。

  4、缺少銷售意識和銷售技能,客房出租率低。

  5、服務意識淡薄,沒有真實的把客人的.需求放在第一名。

  6、缺少交換和溝通,信息反饋不及時,致使工作不調和。

  7、微機改革以后,缺少責任心,沒有及時的數據統計和管理。

  在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的難堪,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希看領導能夠予以批準!

此致

敬禮!

  辭職申請人:xx

  20xx年x月x日

酒店前臺員工辭職報告15

尊敬的領導:

  您好!

  我是酒店前臺。因個人原因我決定今天遞交辭職報告,希望領導能夠批準我的辭職。

  我在xx酒店已經工作三年了,一直以來都從事前臺崗位。曾經公司說過前臺可以有調到其他部門崗位的機會,可是酒店一拖再拖,事已至此已經三年了,我已經無法再呆下去了。

  其實并不是前臺工作不好,只是我想換個崗位,換一種工作崗位。前臺每天面對形形色色的.人,我已經有點厭倦這樣子的工作方式,可是公司不能給我調換工作的,我也只能選擇辭職。

  最后祝愿公司今后發展越來越好,業績蒸蒸日上,再創佳績。

  辭職人:

  20xx年x月x日

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