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軟件工程師辭職報告7篇
我們眼下的社會,報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎?以下是小編幫大家整理的軟件工程師辭職報告7篇,歡迎閱讀與收藏。
軟件工程師辭職報告 篇1
尊敬的領(lǐng)導:
我很遺憾自己在這個時候正式向公司提出辭職申請。
來到公司一年,正是在這里我踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。在這一年里,有過歡笑,有過收獲,有過汗水,也有過淚水。公司的福利待遇,以及對員工的照顧,都做得不錯,然而這份工作總是讓我感覺迷茫,在這里的一年,漸漸消磨了自己的__,斗志,而且這一年時間里,我的成就微乎其微,工作也幾乎沒有起色,所以我從自己身上找原因,我開始有了思考,認真的思考,也許這一思考,上帝會發(fā)笑,但是這笑里,更多的是苦澀,而思考的結(jié)果,其實連自己都難以接受—我覺得我不適合硬件工程師的工作,否定自己總是讓自己感覺很痛苦,然而人總要面對現(xiàn)實,學會自我成長,自己的興趣是什么,自己喜歡做什么,自己又適合做什么,這一連串的問題,讓我很沮喪,同時也讓我萌生了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。或許只有跑到社會上去重新開始,重新遭遇挫折,才能給自己一個準確的定位,我覺得這才是我人生的下一次選擇。
我很清楚這個時候辭職于自己于公司都是一個考驗,公司正值用人之際,為了公司不因為我而造成損失,本著對自己、對公司負責的態(tài)度,我鄭重向公司提出辭職,或許這對自己、對公司都是一種解脫吧。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好自己手頭的工作。
離開這個公司,離開這些一起工作過的`同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠與友善,但是我還年輕,我覺得生活需要熱情,工作需要__,我想趁年輕做自己喜歡做的事情。
最后,愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!
申請人:______
20____年____月____日
軟件工程師辭職報告 篇2
尊敬的領(lǐng)導:
很遺憾今天要按公司要求提交辭職。
到公司以后,大家相處比較融恰,但公司有些制度執(zhí)行比較困擾。比如對加班完全沒有任何工資或時間的補嘗,工作加班等于自行放棄休息,考慮到要連續(xù)完成新一周的工作,通常加班我都會找一個舒適的可以休息的地方。
上周出差,在出差前就是否會拖延做了明確的`請示和答復。因此在工地現(xiàn)場,完全沒有做不休息連軸轉(zhuǎn)的計劃。施工現(xiàn)場沒有小工的情況下,從體力勞動到技術(shù)工作全面參與,至少阻止成功過一次以上的因施工人員缺少專業(yè)知識野蠻施工而導致事故,提出合理現(xiàn)場善后處置方案無數(shù)。并且全工程中只有我業(yè)余接的有線弱電網(wǎng)是一次安裝成功沒有返工的。故此本應周末結(jié)束的工程沒有完工我沒有任何需要解釋的問題。
后幾天夜間連續(xù)調(diào)試到1、2點,早上7,8點再參與含體力勞動的工作,對一個軟件開發(fā)工程師來說確實不太適應,因工作強度過大,手臂肌肉疼痛(至今沒有緩過勁來),仍堅持在一線。但周5依然要求我加班到周末,確實太強人所難。
住地沒有網(wǎng)絡聯(lián)系,導致很多事無法進行,因為在當?shù)厥謾C接聽都是漫游,手機費都要打爆了,當?shù)貨]網(wǎng)絡,工作時間把白天全占了,連找個充值有票的地方都成問題。晚上本就睡眠不足,蚊子還鋪天蓋地,身上數(shù)十個蚊子包可以作證。
申請人:
軟件工程師辭職報告 篇3
尊敬的領(lǐng)導:
我是軟件部的小陳,我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到**公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,從一個程序員發(fā)展成為軟件工程師,我很感激公司給予我這樣子的機會。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發(fā)笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發(fā)這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是
要面對現(xiàn)實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,sunltd.erp20xx項目啟動,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的.合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。
離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!
辭職申請人:XXX
20xx年8月10日
軟件工程師辭職報告 篇4
尊敬的公司領(lǐng)導:
在公司三年的時間過得很快,這幾天我也做了個總結(jié),最后權(quán)衡了一下,我還是辭職比較合適的吧。從我個人角度而言,是不會無緣無故的辭職的,畢竟這是一份生活的保障,這里有和睦相處的好同事好伙伴,大家在一起相處已近一年了,我也得到大家給予的幫助,每天都有快樂,這是多好呀,真很舍不得離開這樣輕松快樂的同事關(guān)系。但從工作角度來說,目前的現(xiàn)狀是我無法繼續(xù)下去,寧可處于失業(yè)狀態(tài),針對我的辭職原因總結(jié)如下幾點。
第一:每天的工作已經(jīng)讓我的熱情慢慢減退,基本上沒有什么創(chuàng)造性的工作。每天接全國各地用戶的咨詢電話做問題解答,每天聽行業(yè)專家的會議報告進行文字整理,雜亂無章、繁瑣單調(diào)的工作就是八小時的主要內(nèi)容,只有偶而對軟件的改動會讓我有積極性。我知道快樂工作的原則,也就是在一定條件下不能改變工作現(xiàn)狀,那就要用快樂的心態(tài)去面對,我試過,努力過,但無用,因為以目前狀態(tài)來看,這種工作現(xiàn)狀在一定時間段內(nèi)不會改變,我的熱情不會維持那么久,遲早會對工作產(chǎn)生厭惡,我不會等到那一天的到來,對公司而言,也不希望看到敷衍了事的員工。
第二:做為一名腦力勞動者、一名軟件工程師,我想沒有誰不希望得到最根本的尊重,包括對人本身和所創(chuàng)造成果的尊重。這包括重視程度和福利薪資兩方面。知道公司和建設部的幾個司是千絲萬縷的關(guān)系,所以公司會對某些領(lǐng)導人物唯唯諾諾,于是在某些事情上,會對那些領(lǐng)導說公司有的是人,意思就是有要求都能滿足,表現(xiàn)的比較赤裸裸,于是乎,事無巨細,都要動用公司的資源,從管理層到下面的員工,都要隨時為那某些領(lǐng)導服務。想想都覺得有意思,從公司角度而言是有道理的,而且是必須的;從個人角度而言,我是覺得有點管的太多的意味了,像打雜的,也許我是眼光狹隘吧。
再說福利薪資方面,從非典時期可以看出,公司對大家的保護和關(guān)心程度是無微不至的,可以說是要什么有什么。再遠點,員工提出要換窗簾,公司也能很快滿足。為了給大家一個更好的舒適的辦公環(huán)境公司已經(jīng)仁至義盡,沒有可挑剔的地方了。
因為是靠每月的薪水生活,所以不能不免俗的要談到錢,在這里提兩點,其一,
是公司的每月打分制度,從春節(jié)前來看,每月基本上是在四十分到五十的范圍變化,以及格分六十分可以取得全額薪水來比,每個月也就取得七折到八折的薪水,在最辛苦最累的項目緊張時期也就五十來分,更可笑的是,轉(zhuǎn)正后適逢公司薪資體系調(diào)整,這樣一來,在同等打分的情況下,轉(zhuǎn)正后還不如轉(zhuǎn)正前,這是什么邏輯?我無資格評價打分制度的合理性、科學性,但從個人來講,即然和公司談好每月的薪水,就會努力工作對得起公司的.回報,而公司也應該全額發(fā)放薪水。如果有人做不好,大家是會看得到的,到時再采取措施是合理的、可理解的。曾經(jīng)和領(lǐng)導說過,這會有惡性循環(huán)的隱患,到現(xiàn)在,我坦言的說,我已不會拿出百分之百的熱情來投入工作,只要能完成工作要求,只要付出相應于公司給予回報的勞動就夠了,因為尊重和重視是相互的。
其二,是關(guān)于公司的調(diào)薪制度,我初來公司時試用期是三千,試用期限三個月,實際執(zhí)行三個半月,公司給予的解釋是冠冕堂皇,暫不提。轉(zhuǎn)正后是三千九,如果不找領(lǐng)導協(xié)商就是三千七,但記得開始時某領(lǐng)導許諾過是四千到四千五,也許我的工作一直不令公司滿意吧。到現(xiàn)在,到了轉(zhuǎn)正已半年多,公司本有考核調(diào)薪制度,但因公司業(yè)務繁忙而無暇顧及,做為一個新成立的公司,在成立初期,一些制度的執(zhí)行允許不盡人意,因為會有個適應期,但一年后現(xiàn)在,有些制度的執(zhí)行應該很成熟了,不應該光顧著開展業(yè)務而忘記制度的執(zhí)行,有些事情還需要員工主動提出來,有責任心的話是完全可以避免的。
說到這兒,我提一下上一家公司的情況,初去時,試用期才兩千五,試用期三個月,而且是整三個月,所以在轉(zhuǎn)正那個月里前半月是試用期薪水,后半月是轉(zhuǎn)正后的薪水,轉(zhuǎn)正后是四千二,一年調(diào)一次薪,但因客戶方原因,所有項目全部終止,公司也就沒了。
軟件工程師辭職報告 篇5
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的.。自我進入賓館之后,由于您對我的關(guān)心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在賓館的工作,我在軟件開發(fā)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得賓館目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對一個新的領(lǐng)域也缺乏學習的興趣。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。我已準備好在下周一從賓館離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給賓館帶來的不便。非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在賓館的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是賓館的一員而感到榮幸。
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年11月5日
軟件工程師辭職報告 篇6
敬重的領(lǐng)導:
很惋惜今日要按公司請求提交辭去職務。
到公司今后,我們共處對比融恰,但公司有些準則履行對比困惑。比如對加班徹底沒有任何工資或時刻的補嘗,作業(yè)加班等于自行拋棄歇息,考慮到要接連完結(jié)新一周的作業(yè),一般加班我都會找一個舒適的能夠歇息的本地。
上星期出差,在出差前就是不是會延遲做了清晰的請示和答復。因此在工地現(xiàn)場,徹底沒有做不歇息連軸轉(zhuǎn)的計劃。施工現(xiàn)場沒有小工的情況下,從體力勞動到技術(shù)作業(yè)全部參加,最少阻撓成功過一次以上的因施工人員短少專業(yè)知識粗野施工而致使事端,提出合理現(xiàn)場善后處置計劃很多。而且全工程中只要我業(yè)余接的有線弱電網(wǎng)是一次裝置成功沒有返工的。故此本應周末完畢的工程沒有完工我沒有任何需求解說的問題。
后幾天夜間接連調(diào)試到1、2點,早上7,8點再參加含體力勞動的作業(yè),對一個軟件開發(fā)工程師來說的確不太習慣,因作業(yè)強度過大,手臂肌肉痛苦(至今沒有緩過勁來),仍堅持在一線。但周5依然請求我加班到周末,的`確太強人所難。
住地沒有網(wǎng)絡聯(lián)絡,致使很多事無法進行,由于在本地手機接聽都是周游,手機費都要打爆了,本地沒網(wǎng)絡,作業(yè)時刻把白天全占了,連找個充值有票的本地都成問題。黑夜本就睡眠不足,蚊子還漫山遍野,身上數(shù)十個蚊子包能夠作證。
當公司周末請求要么挑選留在北京,要么挑選提交辭去職務報告。我只得無法的挑選提交辭去職務,根據(jù)我與公司的合同,現(xiàn)在我們開始進入辭去職務期,在此期間我會完結(jié)與公司的各類交代,而且合作公司組織新的接手的工程師。
辭去職務人:xx
軟件工程師辭職報告 篇7
尊敬的領(lǐng)導:
我是軟件部的xx!由于種種原因,我不得不很遺憾的向公司提出辭職申請,下面是我的辭職報告。
自從畢業(yè)后我就來到*海暢公司,眼看就快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。在軟件部從事軟件開發(fā),這過程當中有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而人總是要面對現(xiàn)實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際, XX項目啟動,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的`合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。
在我離開公司之前,我一定會做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。
也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!
辭職人:xxx
日期:20xx.xx.xx
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