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工作述職報告

時間:2021-04-26 12:15:52 工作述職報告 我要投稿

精選工作述職報告范文集合9篇

  在學習、工作生活中,報告使用的次數愈發增長,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長。其實寫報告并沒有想象中那么難,以下是小編為大家收集的工作述職報告9篇,歡迎閱讀與收藏。

精選工作述職報告范文集合9篇

工作述職報告 篇1

  去年7月底被分配到xx鎮xx村工作,今天我發言的題目是《心駐xx村,汗撒阡陌間》。

  一、扎到泥里接地氣,汲取營養

  過去一年時間,每天吃住在村里,一輛摩托車馳騁在xx村公路上,在村里工作讓我清楚認識到了農村的真實現狀,切身體會到了基層工作的酸甜苦辣。同時也讓我深感基層工作困難多,思想更不能滑坡.說話有人聽,做事有人幫,才能實在開展工作,來到農村就要學講農村話,學做農村事,把事情搞團圓,把話說撐展。經濟普查不講清意義,信息就錄不上來,新農合不講明利弊,錢就收不上來。農村處處都是大課堂,一笑一罵皆是學問。不走家串戶不清楚村民所需所想。不經歷抗旱保收,認識不到用水的緊張與艱難。不入戶訪查核災,感受不到困難戶的無助與焦急。不上門登記普查,體會不到意識轉變的重要性。不帶頭示范先干,爭取不到群眾的理解支持。說破嘴皮子還不行,還得累酸倆膀子。大學生,小年輕,肩要能挑,背要敢扛。村委會在鎮委政府的領導下發展小果園,和書記一起種植的無公害葡萄正忙著修型裝袋,田間地頭都有我曾揮灑過的汗水。

  二、安下心來做小事,不忘初衷

  心駐xx村,我時刻告誡自己得安下心來做小事,做實事。一年來,工作大到全國性的經濟普查,新農保的收繳,新村部的落成,通組公路的建設,小到打字復印端茶倒水,點點滴滴方方面面都是我做實事的機會,我不嫌事情小,就怕做不好。我堅持把小事做好,把細節做精。回憶一年駐村時光,站在新落成現代化新村部院內,回憶著按時按量上繳的新農合資金清單,采摘著成熟香甜的無公害葡萄,散步在新鋪設的通組公路,欣賞著村里的景觀苗木等,這些都是我一年來最美好的回憶,最寶貴的經歷,我參與,我幸福,我的初衷,莫過于參與創造美的事業。大事由小事構成,做好了小事,大業才會成就。

  三、仰望星空有夢想,心存志向

  埋頭實干不忘仰望星空。第一天來到xx村,鎮里的領導和村書記就將我安排吃住在老支部書記黎啟華家里,白天跟著書記主任轉,忙工作,晚上回到家陪著老書記聊天,學經驗,收獲良多。十八大精神的學習解讀,八項規定、六項禁令的嚴格要求,群眾路線教育的為民導向,民主生活會上的紅臉出汗,都使我一步步成長升華。學習使我心胸更開闊,有了仰望星空的愿望,有了更高遠的志向.在完成王部長安排的三個一百的任務過程中,我對xx鎮山林資源保護與農民增收的矛盾問題進行了調研,袋料香菇產業,散養山羊,以及濫伐盜伐等原因造成了我鎮山林資源嚴重破壞!鐘祥市人大,市林業局成立工作專班,針對山林資源保護采取各項措施,努力在探索出一條農民增收與山林資源保護相協調的新路子.持續才有發展,和諧才有未來.與領導一起解決這個問題是我現階段的目標與志向!

  農村美,美在她的寧靜與淳樸;農村忙,忙在她的耕耘與收獲;農村苦,苦在她的落后與貧困,農村盼,盼在她的富裕與和諧。扎根農村,每天都有新體會,每天都有新感受,我生在宜昌,但我成長在荊門,在xx,心靜氣和,淡定從容。通過一年的駐村工作,我深感自己的學識、閱歷有限,我將多加學習,努力把自己錘煉成為一名實力型,活力型,魅力型的基層選調生!

工作述職報告 篇2

  一、員工個人對全年重點工作、核心績效指標進行羅列。

  時光似水,光陰如梭,不知不覺在蘇寧工作了也一年了,大三的時候來到蘇寧實習,并在今年8月6號簽訂合同,成為一個正式營業員了,這一切讓我都感到非常的興奮!

  實習期我換過很多的崗位,也正是輪崗這么多次才讓我學習到了很多很多的東西,對于我這剛走出校園踏入社會的畢業生來講,蘇寧真的給了我很多很多幫助,最直接的就是學會與人交流,與人溝通,放下在學校時那種青澀,大膽的與顧客交流推銷自己的產品,說是產品,其實是在推銷自己,蘇寧讓我多了份勇氣,敢于做曾經怕做不敢做的事,也為我在這個競爭激烈的社會中提供了莫大的幫助。不僅如此,不同的崗位要有不同的技巧,做以舊換新專員,要耐心仔細,萬不可粗心大意,做總臺服務要積極熱情,耐心的回答顧客的問題,做終端銷售就更是要高技巧,不僅態度要好,銷售技巧能力方面是最重要的,態度是一個好的開始,好的技巧是促成交易的關鍵。

  8月6號我和公司正式簽訂了勞動合同,進入了兩個月的試用考核期,這兩個月我來到了一個新的崗位,數碼柜銷售崗位。其實之前對于手機和電腦銷售因為本身有所接觸自然也是比較容易上手,但是數碼相機卻是我從未接觸過的一個東西,那種感覺很陌生,也讓我懷疑自己能不能做好這個工作。首先是對產品知識的了解,我覺得這是非常非常重要的,如果自己都不了解自己賣的產品,又如何向別人推銷呢,于是我向柜臺老員工虛心請教自己不懂的地方,并認真閱讀數碼的百問百答,記下最主要的信息。在數碼柜的前半個月我都是在學習產品知識,因為開票方面之前輪崗中都有用到,所以接受起來比較快,半個月的學習我基本可以回答顧客提出的一般性的常規問題,除非遇到特別專業的問題,但是如果遇到自己解決不了的問題,在老員工介紹時我就會認真的記下來。雖然初期向顧客介紹機器時總是會出現很多問題,導致交易落空,自己心中也不好受,于是加緊鍛煉,學習,在隨后的半個月中雖然銷售額沒有多少但是已經有所提升了,經過耐心的介紹基本還是可以成交的。當自己一個人獨自做成一樁銷售時,心里的感覺真的很特別,很讓人興奮,積極性也就自然而然的調動起來了。不知不覺兩個月已經快過去了,我的銷售技巧已經有了很大的進步,也得到了領導和同事的肯定,雖然還是有很多不足,但是有了他們的鼓舞激勵我會更加認真的對待這份工作的!

  在經歷了十一的大忙后,我越發的覺得自己是一個真正的蘇寧人了,不是說“不經歷大忙就不算是真正的蘇寧人“么,在這次大忙中,我深切的感覺到自己的不足,因為柜臺人員的緊缺,所以我必須加快節奏,而面對銷售熱潮有點手忙腳亂,但在老員工的指導之下我總算是慢慢找到了節奏,基本完成了任務,但是我不會因為這樣就滿足了,我深知在今后的工作中要學會獨當一面,要能扛得起責任。

  二、對全年的核心績效指標、重點工作任務完成情況進行總結分析。

  經過這一年的工作,我學到了很多東西,同時也明白了很多的道理,我相信這些對我以后的工作都將大有裨益。盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。對于一個工作僅有一年的人來說,缺乏工作經驗是最大的缺點,在工作中未能全面的考慮各方面的因素,不能很圓滑的處理各方面的關系;以及創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這都有待于在今后的工作中加以改進。

  在工作這一年中,感受頗多,收獲頗多。從幾乎沒有工作經驗的新手,到現在基本能獨立地完成一項工作。新環境、新領導、新同事、新崗位,對我來說是一個良好的發展機遇,也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。“管理規范、運作有序、各司其職、兢兢業業、工作愉快”是我這一年來切身的感受。在此,首先特別感謝領導和同事們給予我的大力支持、關心和幫助,使我能夠很快地適應了公司的管理與運作程序,努力做好本職工作。

  三、下一步工作的思路、計劃與核心任務。

  在20xx年我會更嚴格的要求自己,尤其是在銷售方面我會盡自己最大的努力去做,爭取完成上級下達的各項任務及指標,作為在蘇寧終端工作的我,更是蘇寧的形象的最好體現,而我當然要以最好的服務面對顧客。雖然我還有很多不明白不熟練的地方,但我會積極求教,認真學習,從最基本的產品知識,到如何抓住顧客心理,達到成交目的。因為在崗位上時間較短,在核心績效指標上存在很大的缺陷,我也定會在以后的工作中多加努力,要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創新完善。在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。蘇寧讓我感受到了大家庭般的溫暖。同事們對我非常幫助,領導對我非常關心,使我在這個大家庭里不斷的成長、進步。

  作為全國零售行業的先鋒,我能成為其中一員感到非常榮幸。發揚″執著拼博,永不言敗″的企業精神。以顧客滿意為目標;用主人翁的意識真正做到“至真至誠,陽光服務”!

  讓我們為了蘇寧美好的明天而奮斗!

工作述職報告 篇3

  一、加強領導,嚴格管理,抓好幼兒園安全工作

  1、“安全”是幼兒園永恒的主題。

  抓安全是幼兒園領導的頭等大事。 園內始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,防微杜漸,加大安全管理力度,為完成安全工作任務打下良好基礎。我們在安全管理中還突出重點,堅持開展安全教育和培訓工作,通過有計劃、有組織的多種形式的安全教育,使全體教職員工認識到“安全”直接關系到幼兒園的生死存亡,直接關系到幼兒園在社會中的地位和聲譽;沒有安全保障,就談不上任何工作。從而在思想上、行動上形成共識。通過培訓、學習和實際演練、操作,使全體教職工在掌握安全知識、提高安全意識的同時增強了全員對安全設備、設施的感性認識,強化了安全意識,真正做到了臨場不亂,報警不慌,提高了全員對突發事故的應急能力和幼兒園安全組織的指揮能力及安全救生能力,為幼兒園其它工作的開展提供了安全保證,受到良好效果。

  2、堅持定期不定期進行安全排查工作

  排查門衛,對值班人員和所有教職工的健康情況(精神狀態;有無精神病史等)進行排查;排查園內各種設施、設備、活動場地、大型玩教具、器械、護欄、門窗、電源、開關、煤氣灶、庫房等的安全狀態;排查滅火設施(滅火器是否過期)及報警裝置情況;排查第二應急通道是否暢通等,以確保出現緊急情況時,可及時獲得外來援助等,從而確保安全工作順利進行。

  3、以防為主,防微杜漸

  針對幼兒園和中小學發生的安全事件,我園領導對此非常重視,立即組織全園教職工召開緊急會議,及時傳達,并結合實際工作,制定相應措施,對全園進行各環節安全自查,特別關注細節的檢查,防微杜漸消除隱患。

  4、加強食堂安全衛生管理

  加強幼兒園食品安全衛生制度建設和規范管理,建立健全幼兒園衛生防疫與食品衛生安全工作責任制,將幼兒園衛生防疫、食品衛生安全工作的責任分解落實到具體負責人,做到職責到崗,責任到人,提示保健員對食堂的食品衛生加大監管力度,保證食堂各項設施、設備、物品和事物的采購符合安全要求,嚴格把食品安全質量,嚴防出現幼兒園食物中毒事故發生,強化廣大教職工的食品衛生安全意識和健康知識,自覺抵制不干凈食品,增強防病能力和公共衛生責任感,從而,保證廣大教師和幼兒健康和生命安全,并堅持定期不定期進行食品衛生檢查,切實有效地加強食品衛生安全管理,及時排查食品衛生安全隱患,要求庫房嚴把出入庫關,堅持發票索要制度,不進過期、腐爛、變質食物,做好消毒記錄、物品采購和食品留樣記錄。

  5、加強門衛管理制度

  為加強安全管理,保證幼兒安全,園內實行及時開鎖門制度,并設專人在門口進行監護,家長中途有事可打電話或按電鈴,由教師將孩子安全送到家長手中。并規定凡不認識的人或未成年人來接孩子,一律不準放行孩子,以確保孩子安全。嚴格門衛外來人員登記、簽字手續,禁止外人入內。

  6、加強與社區民警的聯系

  社區民警是我園校外治安輔導員,我園與社區民警一起,落實公安部關于《公安機關維護校園及周邊治安秩序八條措施》,共同做好學校內部安全防范工作。

  二、加強自培、注重學習,提升后勤隊伍整體素質

  1、加強園本培訓,提升保育理念,規范三大員操作。

  我園十分重視“三大員”的專業素養的提升,通過定期業務學習、專題講座式、分析提煉式等方式積極開展保育人員的園本自培。如:二周一次定期組織他們進行業務學習,學習了解一些通俗易懂的小兒常見病、傳染病的預防知識、日常幼兒行為安全小常識等等,并邀請班上教師給他們上課,如“如何配合教師的教學活動”、“配班中應注意什么”等。使她們不僅了解衛生保健的基本知識,提高保育能力,而且加深了對幼兒園教育工作的認識,提高保育促教的意識;每月一次的幼兒園衛生保健、保育工作的專題講座,即由園長、分管老師、保健教師與聘請區的兒保專家,為保育人員進行“幼兒生理、心理特點”、“幼兒傳染病的預防”、“新教材生活活動實施要點”等講座,通過理論上的引領,讓保育人員更全面的了解幼兒的生理、心理特點和新課程實施過程中對保育工作的新要求分析提煉式,即將保育人員在工作中的片段拍成錄像、照片進行呈現,對操作環節的流程、規范加以梳理提升,對操作“細節”進行評析,為保育人員日常的操作提供相關的經驗;互相切磋式,即通過邊操作邊研討的實踐研討方式,形成科學、有效的`操作規范,切實提升保育質量。

  我園以三大員教研組為載體,積極地開展形式多樣的保育教研活動,規范保育人員的實踐操作。比如,在保健研訓活動中,我們開展了保健教師互相觀摩評析生活活動、科學有效的矯治體弱兒方法的研討、以及肥胖幼兒任何有效科學瘦身等研討活動,使保健教師對幼兒身體、心理等各方面的保護和指導能力得到提高;營養組則開展了幼兒菜點烹飪的色香味、根據季節特征配置營養水等研討,使營養員們在菜點的制作過程中更注重從幼兒營養、健康等角度改進烹飪方法。針對保育組的操作要點,開展了保育員幼兒物品消毒流程、幼兒午睡的護理以及戶外運動中的保育等的互相觀摩與研討活動,使保育員對各個保育環節中的操作進一步規范。

  2、重視園外進修,豐富專業知識,促進專業發展。

  相對教師隊伍來說,保育人員隊伍在年齡特點、文化程度、工作經驗等各方面更具有層次性。在我園的“三大員”整體學歷層次偏底,初中以下學歷居多,他們再進修的機會很少,且大部分是幼兒園聘用的臨時工。根據保育員不同的知識、經驗水平我們采取了分步驟遞進的培訓方法,在聽取保育員的個人意向的基礎上為她們制定了個性化的發展目標,構建了“初級――中級――高級”保育員的發展流程,積極鼓勵保育人員參加初級保育員,中級保育員職業培訓學習,凡是獲得中級證書的保育員將受到單位的獎勵。保育人員都非常珍惜外出培訓、職業進修的機會,并能學以致用,在保育崗位上體現,在保育群體中起模范帶頭作用,使保育員隊伍形成了“比、學、趕、幫、超”的良好風氣。保健教師更是積極要求上進,以市一級幼兒園保健員的專業要求,積極參加各項專業學習,努力提高業務能力。

  3、開展崗位練兵,提供展示舞臺,增強業務能力。

  我園開展了多種形式的保育人員崗位練兵活動。組織保育人員開展形式多樣的崗位技能比賽活動,有保育員的清洗、消毒,鋪床疊被和規范用語等比賽;營養員的燒菜肴、切菜、自制點心、水果拼盆比賽,保健教師制訂一周菜譜、特殊幼兒矯治的個案記錄評比等,還有保育人員共同參加的幼兒安全知識、幼兒健康保護知識等競賽,在系列競賽、評比中保育人員互相觀摩、切磋技藝,共同提高。每學期,幼兒園的后勤、保育人員都會根據各層次幼兒的年齡特點,變廢為寶,自制了大量的體育器械,為幼兒的戶外運動提供了豐富的材料。

  三、加強校園環境建設,做好維修工作。

  1、認真監督分部校區裝潢工作

  為了新理想校區11月8日開學,暑假在園長帶領下認真監督施工單位,以最快速度、最好質量在10月中旬完成對分部的裝潢工作。

  2、利用暑假對校園進行局部維修和整改

  為了解決教室陽臺利用率,暑期把全園6個教室陽臺進行改造,墻面地面貼上瓷磚和地磚,大大提高了陽臺的使用率。

  把低樓男廁所改成洗衣房,還增設了傳染病消毒間,把原來洗衣房該為專用洗消間。

  對教室幼兒盥洗室單隔6個獨立拖把池并上鎖。食堂增設拖把池等。

  3、利用假期和雙休日進行維修

  后勤部門有計劃的完成了大型器械安全檢查,部分活動器械進行維修和調整、增添了部分運動器材。

  三、加強衛生管理工作,保障師生身體健康

  1、繼續落實好幼兒園保潔人員,落實環境衛生包干區,責任到人不留死角。

  2、加強食品飲食衛生,食品安全衛生管理,嚴格按照衛生部14號文《食品衛生法》的要求,做好食堂衛生工作,把好食品驗收關、食品烹飪關,做好食品從業人員的體檢及食品衛生知識培訓,確保幼兒飲食衛生安全,上半年未發生食物中毒。

  3、加強食堂的衛生安全管理工作,保健老師和總務老師每天對食堂衛生進行檢查,發現問題及時溝通和整改,食堂衛生有了進一步的改觀,得到認可。

  4、加強老師辦公室的衛生督促工作,行政值班老師和總務老師,每天放學后,檢查辦公室衛生,衛生狀況得到明顯改善。

  5、做好除害防病工作,幼兒園與岳陽街道衛生服務中心簽訂滅蚊蠅協議,每月進行噴灑滅蟲藥水一次,我園還積極開展滅鼠、滅蚊蠅工作。

  四、加強財務管理,做好資產清查工作

  1、嚴格執行預算,盡量做到收支平衡,建立健全單位內部控制制度,

  學生生均公用經費比去年增長。

  2、做好資產清查登記工作。根據教育局計財科工作安排,固定資產實行電腦化管理。根據我園實際情況,對已經陳舊或損壞不能使用的物資,做好固定資產報廢申請手續進行核銷。做到帳物相等、帳帳相符。今年4月份我們完成了松江區事業單位資產清查工作。

  3、20xx年我園按規范進行收費,堅決執行物價局規定的收費標準收費,不搞亂收費。做好幼兒代辦費的使用、結算工作。

  4、嚴格執行政府采購法,把好采購物品的質量關和價格關,到政府指定的單位,按規定進行采購。

工作述職報告 篇4

  時光飛逝,不知不覺已踏上社會工作五個年頭,回首這五年的工作,細數自己的收獲與不足,能讓我更客觀地認識自己,更好地為今后的工作乃至人生之路樹立風向標。人生的旅途,就應該時常停下腳步,審視過往,仰望星空。

  這幾年,在公司和項目部領導的大力支持和關心下,在同事的友好幫助下,通過自身努力,本人基本實現了初期工作目標,主要包括日常監理和隱蔽驗收工作,以及監理的信息管理工作。

  剛踏入工地,眼前的一切對我來說都很新鮮,陌生的工作環境讓我一時間無所適從,浩大的工程讓我無從下手,加之剛踏入工作無形的壓力,一時間我陷入迷茫,可我明白,解決這所有問題的關鍵就是學習、學習、再學習。書中自有黃金屋,書中自有顏如玉,平時在工地上巡視,有疑問的地方我都會記在隨身攜帶的筆記本上,回到辦公室即查閱相關專業書籍、圖集,了解相關工藝做法。紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行,在現場巡視過程中,我也會向現場施工技術人員請教,如果條件允許,還會自己動手操作,這樣就能把書上的知識和實踐更好地結合起來,就能更好地了解整套工藝做法和一些細節。知之為知之,不知為不知,實在不明白的地方,就主動向領導和同事請教,正是他們毫無保留的解答和教誨,我的組織協調能力、業務管理水平都有了明顯的進步。

  我嚴格按照監理程序,協助總監和專業監理工程師審核施工單位、工程監理各類用表,堅持旁站制度和過程控制,加大監理力度,發揮監理作用,履行監理合同規定的義務和權利,公平、公正共同協商解決存在問題,并主動隨時與業主聯系,交流工作,對工程質量不達標的地方,要求施工單位返工至合格,對存在安全隱患的地方,要求施工單位無條件整改至安全,必要時以監理通知單和工作聯系單的形式通知施工單位,確保了施工現場零事故的發生。下面談談我這一年的工作:

  一、對工程施工的質量控制

  熟悉圖紙和相關工藝做法,了解相關規范標準,嚴格按照圖紙和規范進行隱蔽驗收。針對所有進場材料、半成品等,除做好對照標準和設計要求核查由施工方提交的相關報驗資料外,還對進場材料進行必須的外觀質量檢查,不符合要求的杜絕使用到工程中。針對工程關鍵部位的施工,做到旁站全過程,并做好書面的旁站記錄,對一般的作業工序,加強過程控制,平時巡視中發現的問題,及時向總監匯報,采用口頭或書面形式通知施工單位管理人員,督促施工單位盡快落實整改,對整改情況做好跟蹤檢查。

  二、對安全文明施工方面的控制

  事故是可以預防的,但是是不可預測的,這就需要我們勤動腿,睜大眼,在巡視過程中善于發現隱患,本著為工人生命安全負責的態度,定期組織施工單位安全員和相關負責人進行全區安全專項檢查,將發現的安全隱患及時向安全員提出,并以書面形式下發到施工單位,督促他們定期整改,消除隱患,到期后再組織復查。我除了做好日常的安全檢查工作外,還堅持對施工單位的安全教育、技術工種的安全技術教育和崗位安全技術交底工作進行不定期的抽查,檢查現場特殊工種人員的證件,是否做到人證相符。積極落實主管部門和公司對工程安全控制提出的要求,并第一時間通知施工單位做好相關整改工作。

  三、信息管理工作

  將不同單位的來往函件分別統一編號登記,及時呈總監閱批。將監理資料分類歸檔,缺少的資料催促施工單位盡快完善提報。每次監理例會都按時出席,負責編寫會議紀要,因為紀要是會議內容的高度概括,這中間不明白的問題我都會積極向同事們請教。在做監理月報前,認真回顧本月施工情況,研究施工月報,做到了情況屬實和內容全面。

  在工作中我始終嚴格要求自我,嚴肅人情關系,嚴謹工作態度。因為在現場監理過程中,我所代表的不僅是個人,更是一個擁有千人級別的監理公司,因此,在平時言談舉止中,我始終以一個建通人的標準要求自己,都注重做到合理有度,說話力求準確,辦事力求干脆。工程監理工作本身是一項非常艱苦的工作,風吹日曬,而且有需要膽大細心,所以我始終堅持樂觀的人生態度,嚴謹的工作態度,認真做好每一件工作。在平時工作生活中,能服從公司和項目部的管理,能與同事們和睦相處,互幫互助,共同工作。

  回顧過往的一年,在肯定收獲的同時,也要認識到自己還有很多欠缺,也是自己正在解決的問題:技術水平還很有限,導致工作中的決策能力有所欠缺,考慮問題還不夠全面,面對復雜的工作還略顯浮躁。在今后的工作中,我會一如既往的學習,學知識,學方法,學處事,做到言行嚴謹,有理有據,發揚不怕苦不怕累的精神,全力將工作做好!

工作述職報告 篇5

  時間一晃而過,轉眼間到公司已經半年多了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷。在這段時間里各級領導在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了大發人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在對公司各級領導肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而自豪。 在這半年多的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下匯報。

  一、通過培訓學習和日常工作積累使我對XXXX公司有了一定的新的認識。

  在5月中旬我來到了XXXX公司信息科技有限公司參加招聘,經過幾輪面試和筆試,終于能夠有幸加入了XXXX公司這個大家庭,在我進入公司時我拿到的第一份資料就是公司介紹和新員工入職說明,當時只是覺得公司很正規,很強大。在和部門領導以及項目經理交流后,感覺公司很親切,很溫馨。對其它方面就不太知道了,特別是對視頻監控幾乎一無所知。通過三個月的親身體會,對智能交通和公司有了一定了解。公司的理念在平時的工作以及項目開發時體現的淋漓盡致,本人對公司的理念非常認同。公司發展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是XXXX公司能發展壯大的重要原因。在十年左右的時間實現跨越發展的確很不容易,在智能交通行業深入發展是XXXX公司的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動力。現在公司在視頻監控以及安防行業起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。

  二、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高。

  愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這半年多的時間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,半年來從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓

  我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

  三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

  根據目前工作分工,我的主要工作任務是(1)參與公司軟件項目的開發與測試;(2)負責安徽省路警聯合指揮中心軟件系統的維護工作。通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的開發人員應當具有良好的語言表達能力、扎實的技術能力、較強的邏輯處理能力、靈活的應變問題能力、有效的對外聯系能力。在參與項目開發的過程中,發現很多看似簡單的工作,其實里面還有很多技巧。

  四、不足和需改進方面。

  雖然加入公司這個大家庭已經半年有余,對開發技術掌握的還不是很深,對發現問題的處理還不是很全面,對分工的工作還沒有形成系統的計劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我也希望能夠在今后的工作中更加迅速的提升自己的業務能力以及技術能力,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值。“業精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。在今后工作中,要努力做好開發人員的本職工作,把自己的工作創造性做好做扎實,為項目的開發以及公司的發展貢獻自己的力量。

  五、工作計劃 暫時做出以下幾點規劃:

  1、要提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水; 2、工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞著目標的完成; 3、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺; 4、把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作; 5、精細化工作方式的思考和實踐。 6、虛心請教比我做的優秀的其他同事,向他們學習技術或經驗。 其實作為一個新員工,所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學習他們身上的優秀工作習慣,豐富的專業技能,配合著實際工作不斷

  的進步,不論在什么環境下,我都相信這兩點:一是三人行必有我師,二是天道酬勤。 在參加工作的這短短的一個半月中,我深刻的體會到,把自己所有的精力都投入進去,技術工作都不可能做到完美程度,畢竟技術工作太繁雜,項目多而人手少,但多付出一些,工作就會優化一些,這就需要認認真真沉下心去做事情,就是公司所提倡的企業精神:職業做事,誠信待人

  研發部:xxxx

  xxx年12月5日

工作述職報告 篇6

  該同志系我校總務主任,兼管學校安全和綜合治理并兼代一個班的語文教學工作,安全工作述職報告。該同志能夠堅持政治和業務學習,服從領導,團結同志。對工作認真負責,任勞任怨。特別是分管的綜合治理和安全工作,成績明顯,受到了一致好評。

  對安全工作的認識不斷提高。該同志由于經常代表學校參加各級安全工作會議及培訓班學習,對學校安全工作的認識逐步提高,牢牢確立了“安全高于一切”的思想理念。

  制訂完善學校安全工作制度。幾年來,該同志始終將安全工作放在首位。在校長的領導下,制訂了和完善了學校安全工作制度,把安全工作的職責分解到了每一位教職員工的肩上,把安全工作責任制和責任追究制落到了實處。

  認真開展安全教育活動。該同志在學校各部門的配合下,不遺余力的開展安全宣傳教育工作,特別是認真開展好安全教育活動月活動。學校運用廣播、宣傳欄、黑板報、國旗下講話、主題班會、掛橫幅、貼標語等形式宣傳創建平安校園的重大意義、工作要求、先進事跡和成功做法,切實提高廣大師生對抓平安、抓綜治、保穩定、保安全、促發展重要性的認識,提高師生法律意識、安全意識和防范本領,調動師生參與創建的積極性、主動性和創造性,為做好學校安全工作創設濃厚的***氛圍,。每期都要請來法制副校長校外輔導員作專題報告。每當暑期來臨該同志總是認真起草《亳州八中關于暑期學生安全致家長的一封信》,把安全宣傳工作落到了細處實處。

  認真開展防災減災緊急疏散演練活動。5月12日,防災減災日,該同志積極協助校長并在在區教育局、區安監局、區消防大隊領導的具體指導下,成功的開展了一次“防震減災緊急疏散演練”活動,使廣大師生掌握了防災救災和突發事件發生時的自救自護知識。對于防震防火防擁擠踩踏等災害事故有著重要意義,同時還邀請了兄弟學校的領導對演練過程進行了觀摩,收到了預期的效果。

  認真開展安全隱患排查。該同志和總務處其他成員總是定期開展學校安全隱患排查。絲毫不敢抱有僥幸心理。如對消防設施、電源線路、電器設備進行細致的檢查,發現問題及時整改處理。

  把師生的健康放在心上。該同志還全力做好艾滋并瘧疾、H1N1甲型流感等傳染病的預防做了大量的宣傳工作。該同志還重視師生飲水衛生安全,具體負責,安裝了大功率開水器,全天候向師生供應開水。一年中,學校無食物和飲水中毒事故的發生,保障了全校師生的飲食衛生安全。為了保障師生人身和學校財產安全,在該同志的大力提倡下學校安裝了紅外線監控系統,對平安校園建設提供了技術保障。

  認真做好學校安全和綜合治理工作檔案建設。在該同志的努力下,我校安全工作檔案建設非常規范,安全工作規章制度,安全工作責任書,安全檢查記錄,上級有關安全工作的文件,開展安全工作活動的圖片等都分類裝訂成冊,按年度分盒專柜保管。

  在該同志和其他部門的共同努力下,我校安全工作走在了前列,連年被區政府教育局和薛閣辦事處表彰為安全工作先進單位,并多次獲得平安***校園的光榮稱號。

工作述職報告 篇7

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家下午好!

  我是行政人事部JD,20xx年6月因工作需要從前廳部培訓師調至行政人事部,20xx年11月20日起正式被任命為行政主管。下面我向大會作20xx年度任職期間的述職報告:

  一、主要工作

  行政人事部是一個承上啟下、溝通內外、協調左右的重要樞紐部門,是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。行政工作事無巨細又千頭萬緒,常常一天下來都記不起來自己做過些什么,更不要說回憶一年了。在這一堆瑣碎中,我東拼西湊,大致概括為以下幾點:

  1、做好檔案資料的管理工作;

  2、協助起草酒店的部分文字性材料,如總結、文件、會議紀要等;

  3、按時完成酒店證照的年審及辦.工作;

  4、策劃和籌備員工活動,如乒乓球比賽、拔河比賽、周年慶晚會等;

  5、員工事務工作及其他日常的...的事務工作。

  行政工作雖然瑣碎,工作量卻不大,通常情況的下完成一天的工作都不需要花費8小時。時常有人對我說:JD,真羨慕你們這么輕松。每當這時我就會覺得像被狠狠抽了兩個大嘴巴一樣難受。在工作上,我自認不是一個懶惰的人,不愿意白拿錢不做事,也不愿意為了湊時間硬把一個小時能做完的事掰成兩個小時來做。為此,我主動向上級申請擔負起酒店網站的部分工作:負責稿件的初審以及網站版塊《WT人》、《職場心靈》、《主題專欄》的編輯工作。在充實自己的同時,順便分擔一些其他部門同事的工作壓力。

  對于兄弟部門需協助的事宜,我也盡力而為,如:應客房部請求完成了“晚安卡”和“快捷離店卡”的設計;應前廳部請求利用業余時間完成了大廳秋季氛圍的設計與布置等。也許作品的專業性有所欠缺,但都是我盡心盡力的成果。

  盡管如此,工作還是很輕松。

  二、存在的問題

  在行政人事部的一年多時間,學到和見到了在一線不曾接觸的東西,也發現了自己的許多不足。

  首先,缺乏系統的、專業的知識作指導。在準備述職報告時,查閱網上的資料,知道要對照崗位職責進行報告。也是在這時才發現了我們的管理手冊中沒有“行政主管”的崗位職責。現行的管理手冊是四年前制定的。經過四年的經營,酒店在崗位設置上發生了很大的變化,管理手冊卻沒有得到及時修訂。作為行政人事部的一名主管,肩負草擬規章制度的職責,如此疏忽其實這是缺乏專業知識的結果。

  其次,在工作中容易突顯個人性格缺點,與人交流說話太秉性、直率,不懂得含蓄、委婉地表達意見與建議。

  20xx年是我在WT的第四年。個人認為前三年是能力提升最快的階段,這一年則是心智變化最大的一年。站的角度不同,見的東西也不一樣,從一年前初到行政人事部的緊張好奇逐漸變得成熟事故或看透人生。對于這樣的改變,我不能確定是好還是壞。同時,由于現實與個人期許上的落差,工作中時常出現焦躁的情緒。

  三、20xx年目標

  總結20xx年,我沒有在行政主管這個崗位上得到自我提升,沒能有效地履行崗位職責,也沒有體會到工作的樂趣,我深感慚愧。面對20xx年,心里有太多的迷茫與惆悵,很想作一個明確的規劃和表態,又不知從何說起。只給自己一個簡單的目標,那就是——不放棄,不放棄自己能好好成長的期盼,不放棄快樂工作的信心,不放棄追求真實與單純的可能性。

  以上是我于20xx年度任行政主管期間的述職報告,請予審議。

工作述職報告 篇8

  又到一年總結時,當第一次把述職報告放到空間時,目的是讓大家能夠監督我。翻起工作日志,這一年過得還是比較充實。xx年7月參加了省注協xx年審計質量檢查,給我很多啟示,讓我從另一個角度去理解我們所做的工作,一些看似很小的事情,卻是很關鍵的地方,讓我知道專業來自于細節。國金證券的計算機信息審計讓我欣喜若狂,終于可以把我的計算機知識和審計知道結合使用了,當我看到上海證券交易所里面公司的計算機系統時,有一種莫名的感動,雖然時間短暫,但是收獲良多。林芝福建大酒店的盤點審計,讓我領略了西藏江南的風采,雖然早上起來空氣干得流鼻血,但也不會以減少我對西藏的仰慕。

  一年的審計工作總結起來有以下幾點值得自己反思:

  一、做為項目負責人對項目總體的把握還很不夠。拿到一個項目如何能更快、更準的了解公司情況、發現其中問題,為整個項目組提供戰略性指導。雖然近年來在角色轉變中,自己在慢慢有意識地注意積累這方面的經驗,但還是很顯不足。

  二、對項目時間及人事合理安排上還很欠缺。由于事務所的業務量不斷上升,項目負責人管理的項目會逐漸增多,而在多項目多人員的狀態下,如何更好的分配時間、對人員、工作進行布置和安排,須要自己認真和虛心地向其他同事學習。

  三、對同事的理解還有待強化。在有些新同事,或剛入職同事在審計過程中遇到問題的咨詢,會因為項目時間長、任務重而的不理解,態度不是特別好。這一點我自己感到非常地不安,在這里我非常誠懇地請同事們諒解。每個人都是從初級人員開始做起,想到自己剛來的時候也有很多同事給予了我無微不至的關懷,而自己卻不能給予新同事理解,這是做人的失敗。對于這個問題,我會在以后的工作中認真對待新同事的每一個問題,盡全力幫助他們。

  四、業務方面是每年都要說。年年都有新東西,學習永遠是不變的主題。對于新知識,要加大學習的力度。才不會落后。

  五、與上級領導的溝通做得不夠。在項目過程中,遇到問題,匯總總結過程中與上級領導的匯報不是很及時。不能很好地與領導建立溝通機制,這方面有待改進。

  六、唯一可以記錄下來的優點。3年的工作讓我增加了業務方面少許的自信心,時時刻刻讓自己明白,自己仍然有很多不足。

  總結,其實是一個很好的機會,并不是總結給其他人看看,而是要寫給自己,反思自己,讓自己不論是在工作中,還是在人生的道路上都能夠在總結這面鏡子里面看到真實的自我。讓自己向前走時,能夠永遠挺起胸膛,頂天立地。

工作述職報告 篇9

  一:開展的活動情況:

  (一)網上“劉峰工作室”建設:

  作為xx名師建設工程人選,“xx工作室”網上博客圍繞研究初中語文教學,已發表博文六百五十多篇,訪問量已達xxxxxx之多,苦心經營,力爭不負“優秀xx市名師工作室”稱號。

  (二)支教送教

  xx年,先后數次赴xx中、xx中、xx鎮、xx等中學參加我市名師辦組織的名師下鄉支教送教活動。

  (三)義務輔導

  在xx年暑假期間,積極響應我市教體局在初中學段開展“走進鄉鎮”義務輔導活動,先后赴龍山、三中、文祖、圣井等中學參與我市的名師下鄉義務輔導活動,為傳播章丘初中教師偉岸正直、陽光大氣的正能量,灑下了汗水,付出了辛勞。

  (四)定點支教

  本學期,根據xx市教育局《關于開展名師工作室定點支教活動的實施方案》要求,多次赴定點學校圣井中學參加支教活動。本學期的支教活動主題為“同課異構,提升語文課堂教學品級”。采取的形式主要有兩種;一是由“劉峰工作室”成員和定點支教學校語文組的老師共同展示同一課題和同一課型,有我進行點評和重構;二是我針對初中階段普遍較為薄弱的寫作教學執教示范課供該校的老師借鑒和商討。精心組織,認真實施,使定點支教活動不走形式,取得實效,充分發揮工作室主持人的帶頭輻射作用。

  二:取得的主要成績

  (一)教育教學工作方面

  作為一名骨干教師,我已經連續十二年擔任初三語文畢業班的教學工作。今年又在教育教學方面成績斐然,所執教的15班、16班的語文成績在xx年xx市中考中成績優異,再一次為我市高中學段輸送優秀畢業生竭盡全力,xx年教學量化成績再一次在我校名列前茅,本人也再一次榮獲校優秀教師的榮譽稱號。現擔任九年級三班的語文教師及九年級語文課外輔導教師,愛崗盡職、殫精竭慮。在本學期學校組織的數項測試中,所教學生的語文成績已由剛接手時的落后情況躍居為級部中上游水平。注重對特長生的培養,xx年12月,在精心修改的基礎上,組織本班七名同學學生參與了中國語文教育教學研究會組織的 “新人杯”第xx屆全國中小學校園文學大賽。

  (二)教研培訓方面

  本年度參與了多項教學培訓或實踐活動。xx年3月作為xx市骨干教師赴濰坊參與了課堂教學創新力大賽;xx年10月與我校備課組老師赴xx故里采集校本研修材料;xx年10月赴廈門參與xx市名師辦組織的“全國中小學名師工作室論壇”; xx年12月參與XX市教育局組織的 “名優工程”培訓活動 ;參加了xx年教育部、財政部聯合組織的中小學教師國家培訓活動,悉收獲頗豐,并主動在初中語文教育教學領域積極進行示范和推廣。還組織和參加了數項語文教學教研活動。xx年暑假期間,圓滿完成了xx省遠程研修初中語文指導教師的培訓任務;本學年又先后兩次參與了XX市教研室初中語文導學案八上、八下的編寫。

  (三)論文與報道

  xx年9月所撰寫的“欣賞自我、育地徜徉—品xx教育、筑青春夢想”感悟篇刊登于xx市委主辦的《學習與研究》。xx年11月,《今日xx》以“桃李不言,下自成蹊”為題,對我的教育教學工作進行了報道,給了我極大的鼓勵。

  三:存在的不足和今后改進的措施

  “xx工作室“,這里有屬于我們的世界,感謝領導為我們提供了這樣一個廣闊的平臺,可以讓我們交流、共享、共贏。在看到取得的成績的同時,我們還清醒的意識到,在工作室建設方面,還存在諸多不足。最典型的是長期存在、難以克服的的“重實踐、輕理論”的傾向,主要表現為對所做過的工作在梳理和反思方面力度不夠,尚欠缺更前沿、更高端的教育教學理論指導和支撐,工作距離原點雖也漸行漸遠,但距離應達到的目標還相去甚遠,自我的提升幅度緩慢,不能游刃有余地發揮工作室主持人的作用,所以“受命以來,夙夜憂嘆,恐托付不效,以傷領導之命”。

  在今后的教育教學工作中,我定會更加嚴格要求自己,熱愛教壇,辛勤耕耘,做到既學而不厭,又誨人不倦,時時磨礪自己,不斷提升內涵,為我校、我市的語文教學做出更大的貢獻。

  述職完畢,敬請批評指正。

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